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倉(cāng)庫(kù)月總結(jié)

時(shí)間:2023-01-25 13:58:01 月工作總結(jié) 我要投稿

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié)

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jī)、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是小編幫大家整理的倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié)

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 1

  一、xx月份倉(cāng)庫(kù)物資流轉(zhuǎn)以及人員機(jī)械狀況:

  20xx年xx月份,倉(cāng)庫(kù)全月總?cè)霂?kù)量金額約為:xxxx萬(wàn)元人民幣;總出庫(kù)量金額約為:xxxx萬(wàn)元人民幣;每天總庫(kù)存量金額控制在xxx至xxx萬(wàn)元人民幣;之前倉(cāng)庫(kù)庫(kù)量總金額曾達(dá)到約xxx萬(wàn)元人民幣。 20xx年xx月份,倉(cāng)庫(kù)總工作人員xx名,其中理貨員xx名,行吊司機(jī)與鏟車司機(jī)共xx名,裝卸工人xx名,其中因?yàn)?#、3#投入使用而新招聘員工xx名;倉(cāng)庫(kù)各種裝卸工具使用情況良好······20xx年xx月份,我倉(cāng)儲(chǔ)公司的各種費(fèi)用情況為,汽車用油xxx元人民幣,業(yè)務(wù)費(fèi)用為xxx元人民幣,員工工資xxx人民幣,機(jī)械以及倉(cāng)庫(kù)零件保養(yǎng)費(fèi)用為xxx元人民幣,其他費(fèi)用情況為xxx元人民幣

  二XX月份倉(cāng)儲(chǔ)公司取得的業(yè)績(jī)與優(yōu)勢(shì)情況:

  一.在物料種類與數(shù)量增加的情況下,降低庫(kù)存金額總量。20xx年xx月份,倉(cāng)庫(kù)全月總?cè)霂?kù)量金額約為:xxxx萬(wàn)元人民幣;總出庫(kù)量金額約為:xxxx萬(wàn)元人民幣;每天總庫(kù)存量金額控制在xxx至xxx萬(wàn)元人民幣;之前倉(cāng)庫(kù)庫(kù)量總金額曾達(dá)到約xxx萬(wàn)元人民幣。。隨著世界金融危機(jī)與其它原因的影響,市場(chǎng)物流持續(xù)低迷,物流鏈前端工廠物料輸出短板,物料種類變化復(fù)雜,在公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌安排下,工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé),合理規(guī)劃貨位使用,保證了倉(cāng)庫(kù)的合理使用,做到物盡其用。

  二.根據(jù)時(shí)代發(fā)展與倉(cāng)庫(kù)實(shí)際情況,做好各崗位人員的培訓(xùn)工作。

  從xx月份開始,理貨崗位工作正式從龍口港理貨部劃歸恒通倉(cāng)庫(kù)管理,理貨工作是對(duì)工廠所有物料的物資清點(diǎn)、質(zhì)量初步檢查,是物料進(jìn)入與運(yùn)輸過程中的一個(gè)非常重要的關(guān)卡環(huán)節(jié)。在龍口港理貨隊(duì)理貨人員離開之后,在交接與相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)方面,倉(cāng)庫(kù)人員在初始階段做了大量的協(xié)助處理工作,從而更好地保證了對(duì)各種物料及時(shí)確認(rèn)與檢驗(yàn)工作,整體上保障了出貨的順利進(jìn)行;為適應(yīng)形勢(shì)與倉(cāng)庫(kù)擴(kuò)大規(guī)模的發(fā)展,倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷存帳逐步走上規(guī)范化管理,轉(zhuǎn)型實(shí)施企業(yè)資源計(jì)劃即ERP系統(tǒng)管理,從xx月份開始,按上級(jí)指示精神,安排人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)工作,給倉(cāng)庫(kù)人員專業(yè)知識(shí)的'不斷更新帶來了契機(jī);xx月份,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行《xxxx安全管理》培訓(xùn)與考核及向信息化系統(tǒng)運(yùn)用轉(zhuǎn)型,從而更好地提升了各人員“安全生產(chǎn)”重要性的意識(shí)。

  三.重視物料及時(shí)歸類整理,合理利用倉(cāng)庫(kù)有限空間。從xx月份下旬開始,隨著恒通兩個(gè)大庫(kù)的先后投入使用,物料出入數(shù)量對(duì)于之前已明顯增加,件貨的數(shù)量明顯增多;在此根據(jù)倉(cāng)庫(kù)當(dāng)前實(shí)際現(xiàn)有條件之情況下,為了及時(shí)對(duì)到達(dá)龍口港的入庫(kù)物料進(jìn)行科學(xué)管理,發(fā)動(dòng)倉(cāng)庫(kù)所有人員采取靈活多變、對(duì)幾大區(qū)域之物料進(jìn)行經(jīng)常性的互動(dòng)定點(diǎn)歸類整理工作,雖然大大地增加了倉(cāng)管人員在體力上的工作量,但卻通過及時(shí)地對(duì)各類物料移動(dòng)搬遷歸類整理工作,比較合理地利用倉(cāng)庫(kù)有限空間使物料擺放對(duì)比之前更整齊美觀。

  四.實(shí)踐探索先進(jìn)的管理模式,有效地開展與之相關(guān)聯(lián)的各項(xiàng)工作。從x月份開始,倉(cāng)庫(kù)開始對(duì)物流順通工作進(jìn)行實(shí)踐探索工作,對(duì)于實(shí)施企業(yè)資源計(jì)劃這一新的管理模式,在相關(guān)人員倉(cāng)促培訓(xùn)僅僅只

  有兩、三天的情況下,對(duì)全年資料的補(bǔ)充以至想達(dá)到與當(dāng)月當(dāng)日數(shù)據(jù)同步的目的,必將是一項(xiàng)長(zhǎng)時(shí)期艱巨的系統(tǒng)性工作。為了達(dá)到進(jìn)銷存帳的準(zhǔn)確之目的,倉(cāng)庫(kù)在上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的親自參與下,重點(diǎn)發(fā)動(dòng)所有倉(cāng)庫(kù)人員在各班班長(zhǎng)的監(jiān)督之下從各月盤點(diǎn)工作與每周物、帳、卡抽查工作兩方面進(jìn)行全面的大查核,有效地達(dá)到了帳目的透明度與準(zhǔn)確性。

  五.做好常規(guī)重點(diǎn)工作,促進(jìn)倉(cāng)庫(kù)全面管理機(jī)制運(yùn)行。對(duì)于倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)管理工作而言,驗(yàn)庫(kù)工作的數(shù)據(jù)建設(shè),消防與化工安全突擊檢查,原物料的含鉛檢測(cè)工作等一系統(tǒng)的常規(guī)重點(diǎn)工作,倉(cāng)庫(kù)在本月各時(shí)段給各倉(cāng)庫(kù)人員都分清了各自明顯的責(zé)任界線,在分工不分家思想理念與團(tuán)結(jié)協(xié)作精神倡導(dǎo)下,各項(xiàng)重點(diǎn)工作的開展都較好地促進(jìn)了倉(cāng)庫(kù)全面管理機(jī)制的運(yùn)行。

  六.新員工快速融入的集體工作之中,保證了倉(cāng)庫(kù)正常的工作運(yùn)作。本月3號(hào)大庫(kù)的投入使用,使得工作人員出現(xiàn)短缺,而新員工的快速投入工作保證了倉(cāng)庫(kù)工作的順利進(jìn)行,同時(shí)也給倉(cāng)庫(kù)人力工作建設(shè)總結(jié)了經(jīng)驗(yàn);為繼續(xù)招聘相應(yīng)崗位的理貨人員、機(jī)械司機(jī)、裝卸工人提供了參考經(jīng)驗(yàn)。

  三、在肯定總結(jié)以上這些成績(jī)的同時(shí),對(duì)于倉(cāng)庫(kù)的全面工作應(yīng)清楚地認(rèn)識(shí)到,仍然存在著一些不足之處,主要表現(xiàn)在:

  一.重視制度管理,加強(qiáng)人員約束力。倉(cāng)庫(kù)是工廠原物料進(jìn)、出、周轉(zhuǎn)存放之重要之地,平時(shí)工作中,各單位人員經(jīng)常有隨意進(jìn)出的現(xiàn)

  象,以往雖有嚴(yán)令禁止之規(guī)定,但在具體實(shí)施的管理中,倉(cāng)庫(kù)人員缺乏一種持之以恒的精神,并且自身約束能力有待于更進(jìn)一步的加強(qiáng)。

  二.加強(qiáng)物料監(jiān)管與查核力度,做到物料一目了然。隨著原物料種類與數(shù)量不斷增多,物料的存放及進(jìn)出過程手續(xù)不清、查找不明的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這不僅給業(yè)務(wù)、采購(gòu)相關(guān)人員帶來了困擾,而且給生產(chǎn)出貨帶來了一定的影響。列舉一部分問題,在此不加悉數(shù)

  三.加強(qiáng)人員工作細(xì)心度。在平時(shí)工作中,對(duì)單據(jù)的入庫(kù)整理及進(jìn)銷存帳數(shù)據(jù)之錯(cuò)誤現(xiàn)象時(shí)有出現(xiàn),這與倉(cāng)庫(kù)人員平時(shí)核對(duì)與細(xì)心度不無(wú)關(guān)系。加強(qiáng)人員工作細(xì)心度,確保倉(cāng)庫(kù)物流科學(xué)快速運(yùn)作,是倉(cāng)庫(kù)管理工作中要加以改進(jìn)的一個(gè)極其重要的方面。

  四.做好新員工的培訓(xùn)交接工作,隨著3號(hào)大庫(kù)的投入使用,人員方面出現(xiàn)短缺,而且1號(hào)大庫(kù)也即將投入使用,在此之前,務(wù)必做好人員的招聘與培訓(xùn)工作,確保倉(cāng)庫(kù)工作的順利進(jìn)行。

  五.加強(qiáng)與龍口港調(diào)度計(jì)劃部門、倉(cāng)庫(kù)理貨部門的信息溝通交流。保證倉(cāng)庫(kù)物資進(jìn)出的科學(xué)性、合理性。······

  回首正在過去的一年,站在新的時(shí)空起跑線上,展望未來,在倉(cāng)庫(kù)全面管理工作中要抓住機(jī)遇、與時(shí)俱進(jìn),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,在新的一年里,團(tuán)結(jié)倉(cāng)庫(kù)所有人員,努力使各項(xiàng)工作再上新的臺(tái)階。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 2

  回顧一個(gè)多月的倉(cāng)庫(kù)保管員的工作,從一個(gè)不會(huì)到現(xiàn)在的不斷進(jìn)步做一個(gè)工作總結(jié):

  1、 熟悉倉(cāng)庫(kù)里面的產(chǎn)品。倉(cāng)庫(kù)保管員顧名思義就是保管好倉(cāng)庫(kù)里

  的每一件物品,做好物品的進(jìn),出庫(kù)記錄。從接手這份工作起首先做好每件產(chǎn)品的庫(kù)存數(shù)量,包括成品、半成品以及原材料,熟悉產(chǎn)品名稱,有利于日后的工作。

  2、 合理做好產(chǎn)品進(jìn)出庫(kù)記錄,進(jìn)庫(kù)時(shí)做好數(shù)量統(tǒng)計(jì),檢查產(chǎn)品包裝

  整潔及衛(wèi)生問題,包裝不干凈一律不得入倉(cāng)庫(kù)。做到產(chǎn)品先進(jìn)先出原則,并對(duì)產(chǎn)品擺放整齊有序。

  3、 配合其他部門同事做好發(fā)貨工作,發(fā)貨產(chǎn)品時(shí)一律憑有效銷售

  單來發(fā)貨。

  4、 定期做好倉(cāng)庫(kù)的盤點(diǎn)工作,做到日清月結(jié),手工帳、出入庫(kù)單及

  產(chǎn)品做到賬賬相符,并做好當(dāng)月報(bào)表交由財(cái)務(wù)那里。

  5、 對(duì)于半成品要合理利用,定期處理,降低庫(kù)存成本。。

  存在的問題及原因:1、發(fā)貨時(shí)數(shù)量有誤,由于點(diǎn)數(shù)不仔細(xì),工人上貨時(shí)

  沒有在旁邊看導(dǎo)致了在客戶那邊出現(xiàn)了數(shù)量不對(duì)。

  2、月底盤庫(kù)時(shí)發(fā)現(xiàn)少量原材料的.實(shí)際數(shù)量與賬本不

  符,原材料出現(xiàn)誤差是由

  于把廢品放在一起點(diǎn)了。

  通過上個(gè)月的工作經(jīng)驗(yàn)及存在的問題,我對(duì)以后的工作有了更新的認(rèn)識(shí),一定要做到仔細(xì),認(rèn)真,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并查找出原因。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 3

  時(shí)光飛逝,歲月如梭,年度已經(jīng)過半。為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),現(xiàn)將倉(cāng)庫(kù)工作做出如下半年盤點(diǎn):

  1、嚴(yán)格執(zhí)行公司倉(cāng)庫(kù)保管制度,防止收發(fā)產(chǎn)品差錯(cuò)出現(xiàn)。入庫(kù)及時(shí)登帳,

  2、合理安排物品在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的存放次序,按產(chǎn)品種類、規(guī)格、分區(qū)堆碼,不混和亂堆,保持倉(cāng)庫(kù)的整潔。能正確掌握產(chǎn)品的進(jìn)、出、存的工作流程,同時(shí)也真正做到了物盡其用的作用。

  3、積極配合各部門工作,對(duì)庫(kù)存物品的積壓進(jìn)行整改,避免了原材物料的浪費(fèi)。負(fù)責(zé)定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品盤點(diǎn)清倉(cāng),做到帳、物兩者相符。積極做好倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的盤點(diǎn)、盤虧的處理及調(diào)帳工作,保證庫(kù)存報(bào)表的`上交時(shí)間和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,真實(shí)性。庫(kù)guǎn lǐ員工作計(jì)劃 工作計(jì)劃:

  一、按公司流程要求操作倉(cāng)庫(kù)工作;

  二、按采購(gòu)訂單及時(shí)收貨、送檢、記卡、入帳;

  三、按生產(chǎn)部領(lǐng)料計(jì)劃、領(lǐng)料單及時(shí)發(fā)貨、記卡、入帳;

  四、按流程要求當(dāng)天入完當(dāng)天的帳;

  五、按流程要求月底盤點(diǎn),查清盤盈盤虧原因,糾正錯(cuò)誤,打印報(bào)表。

  倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)主要包括:

  一、收貨(點(diǎn)數(shù)、過稱、指導(dǎo)卸貨、簽送貨單,開進(jìn)倉(cāng)單、記標(biāo)識(shí)卡);

  二、送檢(對(duì)原材料倉(cāng)須報(bào)送檢驗(yàn),由檢驗(yàn)員檢驗(yàn)合格否,不合格退貨,合格才入倉(cāng))

  三、保管(做好防火、防水,質(zhì)量、日盤點(diǎn))

  四、發(fā)貨(根據(jù)發(fā)貨計(jì)劃按量發(fā)貨、點(diǎn)數(shù)、過稱、指導(dǎo)搬貨、簽領(lǐng)料單、開出倉(cāng)單、記標(biāo)識(shí)卡);

  五、記賬

  1、對(duì)當(dāng)日發(fā)生的收貨、出貨入電腦賬,打印進(jìn)倉(cāng)單、出倉(cāng)單;

  2、收貨輸入送貨單位名稱、數(shù)量、規(guī)格、日期等;

  3、出貨寫明出貨單位名稱、數(shù)量、規(guī)格、日期等;

  4、日盤點(diǎn)時(shí),注意賬、物、卡的數(shù)量須保持一致。

  六、月盤點(diǎn)

  1、每月底進(jìn)行月度盤點(diǎn),數(shù)量異常須進(jìn)行仔細(xì)檢查核對(duì),查明盈虧原因,對(duì)錯(cuò)誤進(jìn)行糾正;

  2、月度倉(cāng)庫(kù)報(bào)表(盤點(diǎn)后不得再發(fā)生進(jìn)貨、出貨,打印報(bào)表交財(cái)務(wù)部門

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 4

  20××它已經(jīng)到來,在新的一年里我認(rèn)為我們集團(tuán)應(yīng)極力建成以下四個(gè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,來應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn)和發(fā)展機(jī)遇。

  一:建立高效的信息系統(tǒng)

  二:高科技的物流體系 (1:高效率的配送中心;2:迅速的運(yùn)輸體系;3:先進(jìn)的通訊系統(tǒng))

  三:獨(dú)具特色的經(jīng)營(yíng)方式

  四:完善的組織管理( 1:對(duì)員工的培訓(xùn) 對(duì)員工進(jìn)行有效的培訓(xùn) 2:對(duì)供應(yīng)商的管理 保護(hù)供應(yīng)商的利益)

  一 春節(jié)高峰,干部以身做則

  在我們春節(jié)高峰的那幾天,我們的員工都特別累的那幾天,我看到了這樣的一幕;我們的總經(jīng)理 副總 主管 親臨一線和我們的員工一起工作。我認(rèn)為他們的做法

  一:促進(jìn)了交流

  二:向同事表明:他也是整體的一員

  三:關(guān)心員工,建立了信任。增強(qiáng)了我們團(tuán)隊(duì)的凝聚力

  四:通過交流,加快了決策的速度

  二 我們必須重視的問題

  通過這么多天的工作,我發(fā)現(xiàn)我們不同部門的基層領(lǐng)導(dǎo),他們不是共同完成工作,而是經(jīng)常的明爭(zhēng)暗斗,很遺憾...

  我真心的希望我們幾個(gè)別的干部,本著對(duì)員工負(fù)責(zé),對(duì)集團(tuán)負(fù)責(zé),對(duì)未來負(fù)責(zé)的態(tài)度。從以下三個(gè)方面改善我們的.關(guān)系

  一:交流溝通,換位思考

  二:互利共贏

  三:合作和諧

  三“西龍,不是我選擇了物美是物美選擇了我”

  大家都知道,在我們來的這30個(gè)人中,有一部分已經(jīng)辭職回家了。我曾經(jīng)發(fā)短信勸他們不要走留下來。只要我們有遠(yuǎn)見,勤奮和獻(xiàn)身精神的話,我相信,我們可以在這里實(shí)現(xiàn)我們最大的夢(mèng)想。他們給我的回復(fù)是“西龍,不是我選擇了物美是物美選擇了我”。對(duì)于他們的想法我無(wú)權(quán)干涉他們,我也沒有能力讓他們留下來。我唯一能做的就是:做好自己的本職工作。

  我一直都在照著自己的志向做事,很多的人對(duì)工作不滿意,我卻一直在做自己喜愛的工作。

  四 對(duì)于未來的期待

  對(duì)于未來我做了一個(gè)比喻:企業(yè)是一條船,管理者就是這條船上的舵手,船能否乘風(fēng)破浪順利到達(dá)彼岸,關(guān)鍵是看管理者能否以戰(zhàn)略家的眼光做好經(jīng)營(yíng)決策。

  最后,我衷心祝愿各位在新的一年里,工作順利,幸福安康!

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 5

  回顧一個(gè)多月的工作,寫出自己這段時(shí)間來的,主要有以下幾條:

  一、倉(cāng)庫(kù)保管員的工作

  1、配合部門同事負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)缸配件上油、防銹及除銹工作及各項(xiàng)記錄工作;

  2、配合部門同事負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)缸配件的入庫(kù)、出庫(kù)工作,按標(biāo)準(zhǔn)操作程序做好各項(xiàng)工作及記錄。各類材料的發(fā)出,采用先進(jìn)先出法。

  3、配合部門同事負(fù)責(zé)手動(dòng)壓機(jī)配件的入庫(kù)、出庫(kù)工作。

  4、配合缸裝配車間的領(lǐng)料工作,及時(shí)填寫貨位卡,核準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)物料等。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),改正。

  5、做好各類物料的日常核查工作,對(duì)各類庫(kù)存物資進(jìn)行檢查盤點(diǎn),并做到賬、物、卡三者一致。

  6、倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)工作必須嚴(yán)格按照5S要求

  1、配合同事負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)收貨員的工作。物料進(jìn)倉(cāng)時(shí),倉(cāng)庫(kù)管理員必須憑送貨單、檢驗(yàn)合格單辦理入庫(kù)手續(xù);拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫(kù)。

  2、入庫(kù)時(shí),倉(cāng)庫(kù)管理員必須查點(diǎn)物資的數(shù)量、規(guī)格型號(hào)、合格證件等項(xiàng)目,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時(shí),不得辦理入庫(kù)手續(xù)。經(jīng)檢驗(yàn)不合格的物資一律退回,放在暫放區(qū)域,同時(shí)必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)處理。

  3、收料單的填開必須正確完整,供應(yīng)單位名稱應(yīng)填寫全稱并與發(fā)票單位一致。

  4、物料進(jìn)倉(cāng)后,應(yīng)及時(shí)下轉(zhuǎn)。

  三、SAP系統(tǒng)操作

  1、學(xué)習(xí)倉(cāng)庫(kù)MIGO收貨及退貨。

  2、學(xué)習(xí)SAP常用的`事務(wù)代碼四、配合其他的工作

  1、柱塞及拉桿的入庫(kù),領(lǐng)料工作及做好相關(guān)記錄;

  2、進(jìn)口物料的開箱入庫(kù)、領(lǐng)料工作及做好相關(guān)記錄;

  3、協(xié)助同事做好盤點(diǎn)工作;庫(kù)存物資清查盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò),應(yīng)及時(shí)查明原因,并進(jìn)行相應(yīng)處理。

  4、配合保管員做好出庫(kù)、退貨、搬運(yùn)工作。倉(cāng)庫(kù)是學(xué)校首先要認(rèn)識(shí)自己,擺正自己的位置,有思想,不斷進(jìn)取、嚴(yán)格要求自己,提高自己的職業(yè)知識(shí)水平。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 6

  時(shí)間過得真快,轉(zhuǎn)眼20xx年即將結(jié)束,迎來的是20xx年新的開始,在這期間回顧20xx年1—10月份的工作,主要有以下幾條:

  一、倉(cāng)庫(kù)保管員的工作

  1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)大庫(kù)(原輔料區(qū)。陰涼庫(kù))、危庫(kù)、劇xx庫(kù)、冷庫(kù)、中藥材庫(kù)及陰涼庫(kù)的日常衛(wèi)生和安全工作及各項(xiàng)記錄;

  2、責(zé)所有有關(guān)原輔材料、中藥材、危險(xiǎn)品、化試、冷藏物品等的.入庫(kù)、出庫(kù)工作,按標(biāo)準(zhǔn)操作程序和標(biāo)準(zhǔn)管理制度做好各項(xiàng)工作及記錄。

  二、配合車間生產(chǎn)

  1、生產(chǎn)工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作,及時(shí)填寫相關(guān)的記錄;

  2、配合以上各車間的領(lǐng)料工作,及時(shí)填寫貨位卡,分類帳,核準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)物料等,做到帳目清晰,可查。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),改正。

  三、配合GMP的認(rèn)證

  1、配合做好了各車間GMP認(rèn)證所需大量的調(diào)帳工作;

  2、完成了倉(cāng)庫(kù)GMP認(rèn)證期間的大量帳目清查、整理工作,做到了帳目一目了然,現(xiàn)場(chǎng)整潔,達(dá)到了帳、卡、物一致;

  3、配合化驗(yàn)中心做好現(xiàn)場(chǎng)核準(zhǔn)工作。

  四、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)潔凈區(qū)的管理和清潔工作

  1、做好潔凈區(qū)空調(diào)機(jī)組的維護(hù)工作;

  2、每個(gè)星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關(guān)記錄;

  3、化驗(yàn)中心、質(zhì)保部取樣后,做好清潔工作;

  4、分料后,做好清潔工作及清場(chǎng)記錄。

  五、配合其他的工作

  1、負(fù)責(zé)中藥材外加工所需材料的入庫(kù),領(lǐng)料工作及相關(guān)記錄;

  2、負(fù)責(zé)生命能在我廠合成時(shí)所需原輔材料的入庫(kù)、分料、領(lǐng)料工作及相關(guān)記錄,并做好個(gè)人工作計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)技研部做小試或新產(chǎn)品開發(fā)所需物料的入庫(kù)、分料、領(lǐng)料工作及相關(guān)記錄;

  4、配合化驗(yàn)中心的取樣工作;

  5、每月協(xié)助財(cái)務(wù)做好盤點(diǎn)工作;

  6、配合成品保管員做好出庫(kù)、退貨、搬運(yùn)工作,輔助包材保管員做好日常工作。

  以上為本人工作總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 7

  一.倉(cāng)庫(kù)制度建設(shè)情況

  物資管理制度的建設(shè):

  1.《物資管理制度》、及附相關(guān)表單的設(shè)計(jì)目前已經(jīng)與各部門主管進(jìn)行討論、發(fā)文,表單已設(shè)計(jì)好。經(jīng)與各部門溝通,適合本公司的實(shí)際流程。

  2.制度建設(shè)出現(xiàn)的問題:制度未對(duì)各部門主管進(jìn)行培訓(xùn)、各部門也未將制度精神傳遞至執(zhí)行層;制度執(zhí)行情況較差,各流程沿襲老流程操作,缺少執(zhí)行力度,和監(jiān)督;

  3.改變此現(xiàn)狀的思路:對(duì)各部門主管進(jìn)行該制度培訓(xùn),并要求各部門主管將制度精神傳遞至執(zhí)行個(gè)人;倉(cāng)庫(kù)對(duì)各流程做好把關(guān)工作,在收發(fā)料過程中進(jìn)行控制。行政部門對(duì)各相關(guān)部門違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督、考核。

  4.需得到領(lǐng)導(dǎo)支持的問題:領(lǐng)導(dǎo)重視此制度、支持此制度的執(zhí)行;此制度在執(zhí)行的初期,會(huì)出現(xiàn)新老交替銜接問題,望能得到領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行層的理解。領(lǐng)導(dǎo)能抽空對(duì)此制度的執(zhí)行情況進(jìn)行關(guān)注和監(jiān)督。

  倉(cāng)庫(kù)人員崗位職責(zé):

  1. 本月內(nèi)已完成倉(cāng)庫(kù)各崗位崗位職責(zé);

  2. 存在的問題:目前崗位職責(zé)未進(jìn)行正式的審批,還未開始正式執(zhí)行。

  3. 整改思路:再次與李主任、程總溝通,元月初內(nèi)能審批后再開始執(zhí)行。

  倉(cāng)庫(kù)組織架構(gòu):

  1. 本月內(nèi)已完成倉(cāng)庫(kù)組織架構(gòu);

  2. 存在的'問題:目前倉(cāng)庫(kù)組織架構(gòu)未進(jìn)行正式審批,還未開始正式執(zhí)行。

  3. 整改思路:再次與李主任、程總溝通,元月初內(nèi)能審批后再開始執(zhí)行。

  二.倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況

  1. 目前團(tuán)隊(duì)建設(shè)的主要任務(wù):穩(wěn)定老員工、提高倉(cāng)庫(kù)人員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí)、成本意識(shí)。

  2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)的進(jìn)展:目前倉(cāng)庫(kù)意向離職人員6名(萬(wàn)頃、孫細(xì)苗、宋元?jiǎng)、楊群、孫允、高丹),其中離職人員3名(孫細(xì)苗、宋元?jiǎng)僖央x職批準(zhǔn),高丹試用幾天后自動(dòng)離開,楊群12.29日自動(dòng)離開),其余人員經(jīng)溝通和做思想工作暫時(shí)穩(wěn)定;倉(cāng)庫(kù)人員協(xié)作意識(shí)有所提高,能出現(xiàn)協(xié)助其他同事做本部門的工作;

  3. 識(shí)需加強(qiáng);還未對(duì)部門人員倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)技能發(fā)面的培訓(xùn)。

  4. 整改思路:下月內(nèi)開始對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員業(yè)務(wù)技能發(fā)面內(nèi)部培訓(xùn)1-2次;多與倉(cāng)管員溝通,穩(wěn)定老員工,激發(fā)新員工加快學(xué)習(xí)物料和流程盡快進(jìn)入本崗位工作;開展部門人員不說“工作禁語(yǔ)活動(dòng)”。

  三.倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃情況

  1. 倉(cāng)庫(kù)區(qū)域規(guī)劃情況:本月內(nèi)倉(cāng)庫(kù)待檢區(qū)、備料區(qū)、辦公區(qū)、次廢品區(qū)、存儲(chǔ)區(qū)已規(guī)劃好。

  2. 存在的問題:目前只有備料區(qū)投入使用,待檢區(qū)、次廢品區(qū)、辦公區(qū)還未按規(guī)劃目的開始投入使用。存儲(chǔ)區(qū)未進(jìn)行柵欄圍隔、辦公區(qū)未進(jìn)行修建,無(wú)辦公桌。

  3. 整改思路:待檢區(qū)、次廢品區(qū)下月內(nèi)投入使用;倉(cāng)庫(kù)柵欄圍隔結(jié)合公司技質(zhì)部、財(cái)務(wù)部、采購(gòu)部、倉(cāng)庫(kù)辦公室的確定后與李主任、程總溝通,能確定柵欄圍隔事宜;辦公區(qū)的修建與李主任、程總溝通確定倉(cāng)庫(kù)辦公區(qū)修建事宜。

  四.倉(cāng)庫(kù)人員物料、業(yè)務(wù)熟悉情況

  1. 倉(cāng)庫(kù)人員物料、業(yè)務(wù)熟悉整體情況:倉(cāng)管員整體物料熟悉程度差;業(yè)務(wù)流程不熟練。新員工不能盡快上崗;各倉(cāng)管員因?yàn)槲锪现涣私庀鄬?duì)應(yīng)的責(zé)任物料,無(wú)法做到頂崗作業(yè)。

  2. 整改思路:下月內(nèi)將收料方式由各倉(cāng)管員只驗(yàn)收責(zé)任物料變換為每天制定責(zé)任收料人收料的模式,通過收料達(dá)到每個(gè)倉(cāng)管員熟悉所有物料的目的;責(zé)任收料人將當(dāng)天收到的物料數(shù)量與對(duì)應(yīng)責(zé)任人進(jìn)行數(shù)量交接,達(dá)到相互監(jiān)督、相互熟悉物料的目的;倡導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)人員相會(huì)協(xié)助,通過協(xié)助收料和發(fā)料達(dá)到交差熟悉其他人員的責(zé)任物料、提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)的目的;

  五.倉(cāng)庫(kù)次、廢、呆滯料處理情況

  1. 次、廢、呆滯料處理整體情況:所退次、廢、呆滯料約占90%,計(jì)劃1月5號(hào)前完成所有退料95%以上。

  2. 次、廢、呆滯料目前退貨83次。

  3. 未退貨次、廢、呆滯料退料清單。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 8

  一、 xx年4月工作匯報(bào):

  總結(jié):

  1、帳、物、卡、單、位相符率新廠倉(cāng)庫(kù)得到很好的控制,老廠倉(cāng)庫(kù)未得到有效的控制,舊廠配件倉(cāng)不符項(xiàng)目有2次,舊廠鋁材倉(cāng)不符項(xiàng)目有2次,新廠配件倉(cāng)不符項(xiàng)目有1次,新廠鋁材倉(cāng)不符項(xiàng)目有1次。

  2、備料與發(fā)料數(shù)量錯(cuò)誤的.次數(shù)得到有效的控制,本月發(fā)生0次。

  二、KPI未達(dá)標(biāo)項(xiàng)改善執(zhí)行計(jì)劃:

  改進(jìn)計(jì)劃

  待辦事項(xiàng):

  三、 所需支援:

  四、 下月工作計(jì)劃:

  1、 每天倉(cāng)庫(kù)的例行日常工作事務(wù)。 (責(zé)任人:王志勇)

  2、 對(duì)下屬倉(cāng)庫(kù)人員執(zhí)行力的加強(qiáng)。 (責(zé)任人:王志勇)

  3、 搬運(yùn)工嚴(yán)格的管理及待遇的改善。 (責(zé)任人:王志勇)

  4、 加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)的安全工作。 (責(zé)任人:王志勇)

  5、 異常情況及突發(fā)事件的處理 (責(zé)任人:王志勇)

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 9

  一、倉(cāng)庫(kù)制度建設(shè)情況物資管理制度的建設(shè):

  1、《物資管理制度》、及附相關(guān)表單的設(shè)計(jì)目前已經(jīng)與各部門主管進(jìn)行討論、發(fā)文,表單已設(shè)計(jì)好。經(jīng)與各部門溝通,適合本公司的實(shí)際流程。

  、制度建設(shè)出現(xiàn)的問題:制度未對(duì)各部門主管進(jìn)行培訓(xùn)、各部門也未將制度精神傳遞至執(zhí)行層;制度執(zhí)行情況較差,各流程沿襲老流程操作,缺少執(zhí)行力度,和監(jiān)督;

  3、改變此現(xiàn)狀的思路:對(duì)各部門主管進(jìn)行該制度培訓(xùn),并要求各部門主管將制度精神傳遞至執(zhí)行個(gè)人;倉(cāng)庫(kù)對(duì)各流程做好把關(guān)工作,在收發(fā)料過程中進(jìn)行控制。行政部門對(duì)各相關(guān)部門違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督、考核。

  4、需得到領(lǐng)導(dǎo)支持的問題:領(lǐng)導(dǎo)重視此制度、支持此制度的執(zhí)行;此制度在執(zhí)行的初期,會(huì)出現(xiàn)新老交替銜接問題,望能得到領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行層的理解。領(lǐng)導(dǎo)能抽空對(duì)此制度的執(zhí)行情況進(jìn)行關(guān)注和監(jiān)督。

  倉(cāng)庫(kù)人員崗位職責(zé):

  1、本月內(nèi)已完成倉(cāng)庫(kù)各崗位崗位職責(zé);

  2、存在的問題:目前崗位職責(zé)未進(jìn)行正式的審批,還未開始正式執(zhí)行。

  3、整改思路:再次與李主任、程總溝通,元月初內(nèi)能審批后再開始執(zhí)行。

  倉(cāng)庫(kù)組織架構(gòu):

  1、本月內(nèi)已完成倉(cāng)庫(kù)組織架構(gòu);

  2、存在的問題:目前倉(cāng)庫(kù)組織架構(gòu)未進(jìn)行正式審批,還未開始正式執(zhí)行。

  3、整改思路:再次與李主任、程總溝通,元月初內(nèi)能審批后再開始執(zhí)行。

  二、倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況

  1、目前團(tuán)隊(duì)建設(shè)的主要任務(wù):穩(wěn)定老員工、提高倉(cāng)庫(kù)人員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí)、成本意識(shí)。

  2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的進(jìn)展:目前倉(cāng)庫(kù)意向離職人員6名(萬(wàn)頃、孫細(xì)苗、宋元?jiǎng)、楊群、孫允、

  高丹),其中離職人員3名(孫細(xì)苗、宋元?jiǎng)僖央x職批準(zhǔn),高丹試用幾天后自動(dòng)離開,楊群12.29日自動(dòng)離開),其余人員經(jīng)溝通和做思想工作暫時(shí)穩(wěn)定;倉(cāng)庫(kù)人員協(xié)作意識(shí)有所提高,能出現(xiàn)協(xié)助其他同事做本部門的工作;倉(cāng)庫(kù)人員工作主動(dòng)性有所提高,開始出現(xiàn)主動(dòng)匯報(bào)工作的現(xiàn)象。整體情況見下表:

  倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)總?cè)藬?shù)(人)老員工所占比例離職人數(shù)(人)現(xiàn)有人數(shù)(人)人員流失率1242%41125%

  3、存在的問題:人員穩(wěn)定性急需加強(qiáng)管理;人員團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)還需繼續(xù)加強(qiáng);人員成本意識(shí)需加強(qiáng);還未對(duì)部門人員倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)技能發(fā)面的培訓(xùn)。

  4、整改思路:下月內(nèi)開始對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員業(yè)務(wù)技能發(fā)面內(nèi)部培訓(xùn)1—2次;多與倉(cāng)管員溝通,穩(wěn)定老員工,激發(fā)新員工加快學(xué)習(xí)物料和流程盡快進(jìn)入本崗位工作;開展部門人員不說“工作禁語(yǔ)活動(dòng)”。

  三、倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃情況

  1、倉(cāng)庫(kù)區(qū)域規(guī)劃情況:本月內(nèi)倉(cāng)庫(kù)待檢區(qū)、備料區(qū)、辦公區(qū)、次廢品區(qū)、存儲(chǔ)區(qū)已規(guī)劃好。

  2、存在的問題:目前只有備料區(qū)投入使用,待檢區(qū)、次廢品區(qū)、辦公區(qū)還未按規(guī)劃目的開始投入使用。存儲(chǔ)區(qū)未進(jìn)行柵欄圍隔、辦公區(qū)未進(jìn)行修建,無(wú)辦公桌。

  3、整改思路:待檢區(qū)、次廢品區(qū)下月內(nèi)投入使用;倉(cāng)庫(kù)柵欄圍隔結(jié)合公司技質(zhì)部、財(cái)務(wù)部、

  采購(gòu)部、倉(cāng)庫(kù)辦公室的確定后與李主任、程總溝通,能確定柵欄圍隔事宜;辦公區(qū)的修建與李主任、程總溝通確定倉(cāng)庫(kù)辦公區(qū)修建事宜。

  四、倉(cāng)庫(kù)人員物料、業(yè)務(wù)熟悉情況

  1、倉(cāng)庫(kù)人員物料、業(yè)務(wù)熟悉整體情況:倉(cāng)管員整體物料熟悉程度差;業(yè)務(wù)流程不熟練。新員工不能盡快上崗;各倉(cāng)管員因?yàn)槲锪现涣私庀鄬?duì)應(yīng)的責(zé)任物料,無(wú)法做到頂崗作業(yè)。

  2、整改思路:下月內(nèi)將收料方式由各倉(cāng)管員只驗(yàn)收責(zé)任物料變換為每天制定責(zé)任收料人收料的模式,通過收料達(dá)到每個(gè)倉(cāng)管員熟悉所有物料的'目的;責(zé)任收料人將當(dāng)天收到的物料數(shù)量與對(duì)應(yīng)責(zé)任人進(jìn)行數(shù)量交接,達(dá)到相互監(jiān)督、相互熟悉物料的目的;倡導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)人員相會(huì)協(xié)助,通過協(xié)助收料和發(fā)料達(dá)到交差熟悉其他人員的責(zé)任物料、提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)的目的;

  五、倉(cāng)庫(kù)次、廢、呆滯料處理情況

  1、次、廢、呆滯料處理整體情況:所退次、廢、呆滯料約占90%,計(jì)劃1月5號(hào)前完成所有退料95%以上。

  2、次、廢、呆滯料目前退貨83次,詳見下表。姓名卓克勝黃銀殷會(huì)宋元?jiǎng)僦墚吜潦櫁钊簩O細(xì)苗萬(wàn)頃其他人合計(jì)退貨次數(shù)退貨次數(shù)231815875310383備注做調(diào)換

  3、未退貨次、廢、呆滯料退料清單,見附表

  20xx.x.x

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 10

  一、存在問題:

  1、倉(cāng)庫(kù)容貌不是很整潔美觀;

  2、貨物沒有庫(kù)位、標(biāo)識(shí);

  3、各功能區(qū)域沒有按要求堆放貨物;

  4、沒有制度、指示牌等標(biāo)識(shí);

  5、硬件設(shè)備不足。

  二、整改目標(biāo):

  1、倉(cāng)庫(kù)容貌整潔美觀率大于90%;

  2、貨物必須按庫(kù)位擺放并有標(biāo)識(shí)卡;

  3、必須按各功能區(qū)域堆放貨物;

  4、墻面必須貼上制度、指示牌等標(biāo)識(shí);

  5、添加必要的硬件。

  三、 整改措施:

  1、定期對(duì)庫(kù)存進(jìn)行整理,每天倉(cāng)庫(kù)人員在完成收發(fā)貨工作后,利用工作空

  閑時(shí)間及時(shí)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的衛(wèi)生和貨物的堆放進(jìn)行及時(shí)的整理,過道和消防通道嚴(yán)禁堆放貨物,最終要達(dá)到托盤堆垛橫平豎直、每個(gè)單品貨物貨卡品名數(shù)量責(zé)任人標(biāo)識(shí)清晰明了、包裝規(guī)范、貨物無(wú)積灰、區(qū)域劃分清楚,通過以上整理和控制達(dá)到倉(cāng)庫(kù)庫(kù)容庫(kù)貌的整潔美觀。

  2、使用預(yù)設(shè)庫(kù)存庫(kù)位標(biāo)識(shí)、區(qū)域標(biāo)識(shí)、貨卡標(biāo)識(shí)、實(shí)物品名標(biāo)識(shí),每次接

  到收發(fā)貨指令和單據(jù)時(shí)從賬務(wù)系統(tǒng)中查找相對(duì)應(yīng)的貨物品名、庫(kù)位和庫(kù)存,再去庫(kù)位上進(jìn)行收發(fā)貨的'操作,可以改變找貨難、找不到貨的問題,也可以節(jié)省收發(fā)貨的時(shí)間和準(zhǔn)確度。

  3、倉(cāng)庫(kù)區(qū)域分為:原料區(qū)、備貨區(qū)、包材區(qū)、包材待賣區(qū)、工具區(qū)、待檢

  區(qū)、退貨區(qū)、客戶接待區(qū)、空調(diào)存貨區(qū)、辦公區(qū),必須按其功能去堆放貨物。

  4、制作好制度、指示牌等標(biāo)識(shí),并按要求貼好。

  5、添加一些必要的硬件,如沙發(fā)、茶幾、電風(fēng)扇、更換液晶顯示器等等。

  5、 整改時(shí)間:

  上述工作確定后預(yù)計(jì)完成時(shí)間為1個(gè)星期。

倉(cāng)庫(kù)月總結(jié) 11

  回顧一個(gè)多月的工作,寫出自己這段時(shí)間來的工作總結(jié),主要有以下幾條:

  一、倉(cāng)庫(kù)保管員的工作

  1、配合部門同事負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)缸配件上油、防銹及除銹工作及各項(xiàng)記錄工作;

  2、配合部門同事負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)缸配件的入庫(kù)、出庫(kù)工作,按標(biāo)準(zhǔn)操作程序做好各項(xiàng)工作

  及記錄。各類材料的發(fā)出,采用先進(jìn)先出法。

  3、配合部門同事負(fù)責(zé)手動(dòng)壓機(jī)配件的'入庫(kù)、出庫(kù)工作。

  4、配合缸裝配車間的領(lǐng)料工作,及時(shí)填寫貨位卡,核準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)物料等。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),改正。

  5、做好各類物料的日常核查工作,對(duì)各類庫(kù)存物資進(jìn)行檢查盤點(diǎn),并做到賬、物、卡三者一致。

  6、倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)工作必須嚴(yán)格按照5s要求

  1、配合同事負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)收貨員的工作。物料進(jìn)倉(cāng)時(shí),倉(cāng)庫(kù)管理員必須憑送貨單、檢驗(yàn)合格單辦理入庫(kù)手續(xù);拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫(kù)。

  2、入庫(kù)時(shí),倉(cāng)庫(kù)管理員必須查點(diǎn)物資的數(shù)量、規(guī)格型號(hào)、合格證件等項(xiàng)目,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時(shí),不得辦理入庫(kù)手續(xù)。經(jīng)檢驗(yàn)不合格的物資一律退回,放在暫放區(qū)域,同時(shí)必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)處理。

  3、收料單的填開必須正確完整,供應(yīng)單位名稱應(yīng)填寫全稱并與發(fā)票單位一致。

  4、物料進(jìn)倉(cāng)后,應(yīng)及時(shí)下轉(zhuǎn)。

  二、sap系統(tǒng)操作

  1、學(xué)習(xí)倉(cāng)庫(kù)migo收貨及退貨。

  2、學(xué)習(xí)sap常用的事務(wù)代碼

  三、配合其他的工作

  1、柱塞及拉桿的入庫(kù),領(lǐng)料工作及做好相關(guān)記錄;

  2、進(jìn)口物料的開箱入庫(kù)、領(lǐng)料工作及做好相關(guān)記錄;

  3、協(xié)助同事做好盤點(diǎn)工作;庫(kù)存物資清查盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò),應(yīng)及時(shí)查明

  原因,并進(jìn)行相應(yīng)處理。

  4、配合保管員做好出庫(kù)、退貨、搬運(yùn)工作。

  倉(cāng)庫(kù)是學(xué)校首先要認(rèn)識(shí)自己,擺正自己的位置,有思想,不斷進(jìn)取、嚴(yán)格要求自己 ,提高自己的職業(yè)知識(shí)水平。

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