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政工干事年度工作總結(jié)

時間:2020-11-22 14:33:27 年終工作總結(jié) 我要投稿

政工干事年度工作總結(jié)

  政工干事是指在共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下工作的干部。以下是小編為大家精心整理的政工干事年度工作總結(jié),歡迎大家閱讀。

政工干事年度工作總結(jié)

  政工干事年度工作總結(jié)一

  本人于**年在**大學(xué)**系專業(yè)畢業(yè),**年在本公司辦公室工作,八年來,通過向政工老前輩學(xué)習(xí)和自己的努力,從一名普通的辦事員提升為辦公室主任,對政工工作有了進(jìn)一步的了解,下面就這八年來的工作具體總結(jié)如下:

  一、從零開始,正確認(rèn)識政工工作的重要性

  本人原來在化驗室從事化驗工作,為了讓自己所學(xué)的專業(yè)有用武之地,文秘部落 本人毛遂自薦要求到辦公室工作。本公司沒有設(shè)政工科,是辦公室負(fù)責(zé)政工工作。在辦公室工作的八年來,耳聞目睹并身臨其境接觸了政工工作,對政工工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識。當(dāng)時辦公室的人員不多,一正、一付兩個主任,一名司機(jī)、一名收發(fā)員加上辦事員的我共五個人,真正是三個人要把承辦領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個人交辦的事項、上級部門主辦的事項、同級各職能部門和下級單位轉(zhuǎn)辦的有關(guān)事項,有時,牽涉面較廣、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門不便也不宜承辦的事項,也由辦公室承擔(dān)、落實。具體是將公司經(jīng)理管理層的決策變成文字,負(fù)責(zé)各類的文件的上傳、下達(dá),管理廠區(qū)、宿舍衛(wèi)生、水電、出租屋等一切公共設(shè)施的維護(hù)及保養(yǎng),工作量又多又雜,但都是些考驗人的工作。

  政工工作是一項十分重要的,必不可少的人事、組織、思想的工作,它是一項團(tuán)結(jié)和號召全體員工,為完成各項工作而努力奮斗,具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的具體工作。政工工作做好了,能使一個單位人心穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)向上、精神振奮、齊心協(xié)力、環(huán)境和諧、政通人和,從而促進(jìn)各項工作發(fā)展。政工在工作中要處理的關(guān)系很多,從正常的工作看,主要處理好以下三個方面的關(guān)系:一是工作關(guān)系;這種關(guān)系包括兩個方面,一方面政工人員與自己所從事的工作發(fā)生的關(guān)系;另一方面是政工人員與所有的業(yè)務(wù)部門因工作而發(fā)生的關(guān)系。他除了與本單位領(lǐng)導(dǎo)外,還要與單位的任何部門、任何人都要發(fā)生的工作協(xié)調(diào)關(guān)系。

  二是人際關(guān)系,辦公室在認(rèn)真完成本職工作中,必須會與單位所有的人發(fā)生的工作的接觸關(guān)系,還要與其他單位的人發(fā)生工作接觸關(guān)系。工作中協(xié)調(diào)與處理人際關(guān)系,是政工工作的重要組成部分,良好的人際關(guān)系使人追求、使人渴望,不好的人際關(guān)系使人消極、使人抑郁。良好的人際關(guān)系可以增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力、成為工作的活力和動力,起事半功倍的效果。

  三是業(yè)務(wù)關(guān)系,辦公室在完成自己本職工作時,與單位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生和各業(yè)務(wù)部門發(fā)生的業(yè)務(wù)關(guān)系。業(yè)務(wù)關(guān)系這是與政工工作有著專業(yè)聯(lián)系的,與本單位業(yè)務(wù)不可分的因為工作而發(fā)生的關(guān)系。這與人的思想,人的工作和人所從事的業(yè)務(wù),有著千絲萬縷的聯(lián)系。

  如果這三種關(guān)系處理不好,就有可能不能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,制定出來的方案也無法實施。

  認(rèn)識了政工工作的性質(zhì),我才真正理解前屆主任對我說過的`話:如果怕苦、怕累、怕麻煩,是做不好政工工作的,政工人員要樹立全心全為人民服務(wù)思想,真正做到干一行愛一行。

  二、學(xué)習(xí)各方面的知識,不斷提高專業(yè)水平和整體素質(zhì)

  辦公室的工作接觸面廣,知識面要求高,是一個學(xué)習(xí)的社會課堂,是鍛煉人的好地方。

  1、為了盡轉(zhuǎn)變角色、盡量發(fā)揮自己的特長,本人不恥下問,向當(dāng)時的主任、副主任學(xué)習(xí)公文寫作知識,利用業(yè)余時間看書、學(xué)電腦,**年就能獨立完成公司的半年、年終總結(jié),能熟練運用WORD、EXCEL兩種辦公軟件,除了完成本職工作外,還協(xié)助財會室用電腦建賬,為公司節(jié)約了大量人力和財力。

  2、八年來,我從兩位辦公室主任身上學(xué)到了不少東西。辦公室主任的職責(zé)大致包括承辦職責(zé)、參謀職責(zé)、管理職責(zé)、協(xié)調(diào)職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)五個方面。每一個方面都是一門學(xué)問,對我這個門外漢來說,猶如劉姥姥進(jìn)入了大觀園。這五種職責(zé)的內(nèi)涵分別是:承辦職責(zé)指辦公室主任對領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹、實施,承辦各職能部門乃至下級機(jī)關(guān)、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。參謀職責(zé)指辦公室主任在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策過程當(dāng)中所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。管理職責(zé)指辦公室主任在對行政事務(wù)進(jìn)行管理方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。協(xié)調(diào)職責(zé)指辦公室主任在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)統(tǒng)一指揮是發(fā)揮組織作用,貫徹執(zhí)行決策的最重要條件。我認(rèn)為這五種職責(zé)中最難掌握的就是協(xié)調(diào)職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)了。

  三、積極要求上進(jìn),及時向黨組織靠攏。

  人的工作,是天下最難做的工作,特別是人的思想工作。說白了,做政治思想工作,就是去修補(bǔ)人的心靈的缺陷,這個缺陷包括靈魂的殘缺,心靈的受傷和道德的墜落。如果自己的政治思想覺悟跟不上去又如何去做別人的思想工作呢?通過在辦公室4年的磨練,我感覺到自己是時候向黨組織靠攏了,**年我向黨組織遞交了入黨申請書,通過兩年的考查,**順利轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員,**年正式加入了光榮的中國共產(chǎn)黨。

  四、履行職責(zé),做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀

  辦公室主任是一個雙重性的角色,他既是秘書班子的"大班長",又是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策的"參謀長"。作為"大班長"和"參謀長"的我,以貫徹和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖為使命,并以領(lǐng)會和貫徹的準(zhǔn)確性和徹底性作為評價其工作優(yōu)劣的基本指標(biāo)。八年來,我獨立完成了公司、工會的半年和年終總結(jié)近10篇,起草了公司、辦公室文件100多份,以及各類材料和制度,其中有兩篇事跡材料《敢立潮頭唱大風(fēng)》、《“領(lǐng)頭雁”風(fēng)采》刊登在《韶關(guān)日報》上。

  功夫不負(fù)有心人,由于本人的工作踏實,上進(jìn)心強(qiáng),成績突出,**年被聘為辦公室副主任,一年后提升為辦公室主任。

  五、今后的努力方向

  隨著社會的進(jìn)步、物質(zhì)生活、文化生活的豐富,人們追求的多樣化、需要的多樣化以及思想的進(jìn)一步活躍,政工工作將會變得越來越繁重,越來越難做起來。這就要求我們政工人員要以時俱進(jìn),用“三個代表”重要思想武裝頭腦,時刻保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自身整體素質(zhì),做一名優(yōu)秀的政工師。

  政工干事年度工作總結(jié)二

  一年來,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)各科室的大力幫助下,我自覺適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞市局黨組制定的目標(biāo)任務(wù)和重大部署,著力提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,較好的完成了市局黨組交辦的各項工作任務(wù)。下面就一年來的思想、學(xué)習(xí)、工作情況匯報如下,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議:

  一、堅持把學(xué)習(xí)放在首要位置,著力提高政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力

  面對新形勢、新任務(wù)和新崗位的要求,為盡快適應(yīng)新角色,我始終堅持把學(xué)習(xí)放在首要位置。加強(qiáng)了黨的路線、方針和政策的學(xué)習(xí)。

  一是以學(xué)習(xí)十七大精神為重點,全面提高思想政治水平。圍繞學(xué)習(xí)貫徹十七大精神,重點學(xué)習(xí)了十七大報告和科學(xué)發(fā)展觀。在學(xué)習(xí)中,堅持以學(xué)致用為宗旨,反復(fù)體會,掌握要領(lǐng),不斷提高政治洞察力和鑒別力,使自己始終做到了在思想上、政治上、行動上與市局黨組保持高度一致。

  二是積極參加“講黨性、重品行、作表率”活動,全面提高綜合素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力。通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理、法律、現(xiàn)代管理等方面的知識,開拓了視野,完善了知識結(jié)構(gòu)。通過對組織建設(shè)、隊伍管理和工商業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提升了觀察問題、分析問題、解決問題的能力,提高了領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。

  三是以在全市系統(tǒng)開展的“學(xué)蘇北精神,促**跨越,工商機(jī)關(guān)怎么辦”大討論活動為契機(jī),進(jìn)一步樹立開拓創(chuàng)新的思想。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)市局召開的大討論動員會議精神,堅定了破除境界底、起點底、標(biāo)準(zhǔn)底的決心,增強(qiáng)了服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展的信心。

  二、堅持以圍繞黨組的中心工作為立足點,著力發(fā)揮組織人事工作的職能作用

  一是強(qiáng)化班子制度建設(shè),優(yōu)化干部資源配置,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。我們根據(jù)局黨組的決定,在認(rèn)真總結(jié)全市系統(tǒng)近年來班子建設(shè)工作的基礎(chǔ)上,制定了《關(guān)于在全市系統(tǒng)開展“四好班子”建設(shè)的實施方案》,對開展“四好班子”創(chuàng)建活動的目標(biāo)、意義、方法和步驟都提出了具體要求,是近期全市系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作的總體規(guī)劃;通過科學(xué)調(diào)整了縣級局領(lǐng)導(dǎo)班子和明確系統(tǒng)內(nèi)科級干部最高任職年限,進(jìn)一步優(yōu)化了各級領(lǐng)導(dǎo)班子的人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)了干部隊伍的活力。

  二是精心組織,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)工資套改和非公務(wù)員定編定崗工作。非公務(wù)員定編定崗工作不但是完成全市系統(tǒng)工資改革的必然步驟,對理順系統(tǒng)內(nèi)非公務(wù)員身份、明確人員編制、完善聘用手續(xù)、規(guī)范人員管理更具有長遠(yuǎn)意義。通過精心的組織,在確保穩(wěn)定的前提下,今年6月7至8日,我們僅用兩時間就完成了全部人員903人的選崗定崗工作。全市系統(tǒng)沒有出現(xiàn)集體上訪、越級上訪、到省進(jìn)京上訪等影響系統(tǒng)大局穩(wěn)定和全市工商形象的情況,保障了工資改革的順利進(jìn)行,省局人事處也對我們的工作給予了充分肯定。目前,全市系統(tǒng)正式在編人員的工資套改審批材料已報送省局待批。

  三是扎實開展了干部學(xué)習(xí)教育活動。按照局黨組要求,人事政工科在春節(jié)后利用2周的時間,在市局機(jī)關(guān)組織了思想政治理論學(xué)習(xí)教育活動,通過這次活動,增強(qiáng)了大家的紀(jì)律意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,提高了素質(zhì),弘揚了正氣,加強(qiáng)了團(tuán)結(jié),樹立了信心,全局上下出現(xiàn)了一些良好勢頭,營造了一個大家齊心協(xié)力干事業(yè)的良好局面。在基層干部教育方面,組織了縣級局全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員分四批參加了省局舉辦的培訓(xùn)班;組織縣級局一把手參加了六期國家總局舉辦的培訓(xùn)班;今年9月份又分兩期對基層工商所長和指導(dǎo)員進(jìn)行了培訓(xùn),培訓(xùn)人員180余人。通過大面積的教育培訓(xùn),進(jìn)一步提高了基層干部的理論層次、管理能力、領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)技能,為促進(jìn)全市工商系統(tǒng)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定良好的人力基礎(chǔ)。

  四是進(jìn)一步規(guī)范了市局機(jī)關(guān)的津貼補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼。根據(jù)有關(guān)文件精神,人事政工科自今年1月起為機(jī)關(guān)人員(含離退休)規(guī)范調(diào)整了各項津貼補(bǔ)貼。參加這次津貼補(bǔ)貼調(diào)整的局機(jī)關(guān)108人,月增加津貼補(bǔ)貼36174元,人均月增加335元。并自今年1月起為機(jī)關(guān)干部職工(含離退休)發(fā)放了公務(wù)通訊費,月發(fā)放通訊費12072元,人均119元。通過這些補(bǔ)貼的發(fā)放,進(jìn)一步提高了機(jī)關(guān)人員的福利待遇,充分調(diào)動了大家的工作積極性。

  另外,還積極做好了公務(wù)考錄、系統(tǒng)干部人事、勞資、黨員等統(tǒng)計、事業(yè)單位年檢、文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建、計劃生育、人事信訪、老干部、行風(fēng)熱線、抗震救災(zāi)等工作。

  三、堅持把廉潔作為自己立身行事的第一準(zhǔn)則,著力樹立組工干部的良好形象

  公生明,廉生威,我深刻認(rèn)識到清正廉潔對于一名組工干部的極端重要性,始終把廉潔作為自己立身行事的第一準(zhǔn)則,在工作中,嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,自覺遵守和執(zhí)行黨的政策、國家的法律和各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行干部工作“十不準(zhǔn)”和組工干部“十個嚴(yán)禁”的紀(jì)律規(guī)定;在組織紀(jì)律上,堅持民主集中制、個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,做到了有請示有匯報,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的威信,執(zhí)行組織的決定、決議,始終把自己置于組織之中、領(lǐng)導(dǎo)之下開展工作。在科室內(nèi),始終以身作則,正確行使手中的權(quán)力,時時事事為下級作出表率,凡是要求別人做到的自己首先做到;要求別人不做的,自己絕對不做,堂堂正正做人,克己奉公,防微杜漸,做到自重、自省、自警、自勵,努力樹立組工干部的良好形象。

  回顧一年來的工作,盡管我在工作上取得了一些成績和經(jīng)驗,但還存在著許多不足,領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和工作方式、方法有待進(jìn)一步提高和完善;下步工作中,我決心進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求,積極努力工作,不愧于市局黨組的教育和培養(yǎng),不負(fù)于同志們的要求和希望,努力為全市工商事業(yè)的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

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