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離退休老干部工作總結(jié)
總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力，讓我們好好寫一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？下面是小編為大家整理的離退休老干部工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
離退休老干部工作總結(jié)1
我所按照區(qū)政府、建設(shè)局的要求，緊緊圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化管理，進(jìn)一步加大設(shè)施養(yǎng)護(hù)監(jiān)管與考核力度，努力提升設(shè)施管理水平，較好地完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù)。
�。ㄒ唬┳ズ灭B(yǎng)護(hù)管理工作
1、較好地完成日常養(yǎng)護(hù)任務(wù)
2、努力抓好專項(xiàng)工程
3)實(shí)施金銀街、長(zhǎng)江新村道路出新工程。全面出新了金銀街道路，共完成了車行道215xx米，水泥澆制人行道60xx米，更換路牙沿85xx，提升窨井1xx，新建雨水井1xx，鋪設(shè)支管3xx。為迎接全市重洽會(huì)，三月中旬，組織養(yǎng)護(hù)企業(yè)用一周的時(shí)間完成了長(zhǎng)江新村道路出新工程。該工程共鋪設(shè)人行道30xx米，銑刨并鋪設(shè)了車行道325平米、更換路牙沿11xx。
4)積極做好冬春栽補(bǔ)植及新模范馬路苗木遷移工作工作。根據(jù)市綠化處下達(dá)的冬春栽補(bǔ)植計(jì)劃，結(jié)合新模范馬路苗木遷移工作，做好相關(guān)移植計(jì)劃，對(duì)缺株的主次干道、廣場(chǎng)游園等進(jìn)行大量的苗木補(bǔ)植。其中道路重點(diǎn)補(bǔ)植了南瑞路、江東北路、三牌樓大街、西康路、虎踞路、虎踞北路、中山北路；游園重點(diǎn)補(bǔ)植了三牌樓和橡膠廠；市民廣場(chǎng)重點(diǎn)補(bǔ)植了陽(yáng)月光廣場(chǎng)，尤其是陽(yáng)月光廣場(chǎng)在原有基礎(chǔ)上增加了香樟、水杉等2xx個(gè)品種，提升了檔次。截止5月中旬，已超額完成補(bǔ)植任務(wù)，共栽植大樹(shù)660株，花灌木91237株，草坪、地被1836平米，更換草花70480盆。
5)認(rèn)真抓好病害防治工作。由于今年出現(xiàn)了“暖冬”現(xiàn)象，平均氣溫偏高，各種病菌、蟲(chóng)害來(lái)勢(shì)兇猛，給今年的植保工作帶來(lái)了難度。因此，我所在日常養(yǎng)護(hù)巡查中加大對(duì)病蟲(chóng)害的觀察，做到了早發(fā)現(xiàn)、早警報(bào)、早安排，使病蟲(chóng)害未在我區(qū)大面積爆發(fā)，保證了植物生長(zhǎng)及景觀效果，未對(duì)市民的出行帶來(lái)不良影響。
3、調(diào)整考核方式，加大監(jiān)管與巡查工作力度
今年市政、綠化養(yǎng)護(hù)考核在去年的基礎(chǔ)上作了相應(yīng)調(diào)整，一方面在內(nèi)容上增加了設(shè)施完好抽考項(xiàng)目，另一方面在方法上將市級(jí)相關(guān)專業(yè)考核與月度考核結(jié)合起來(lái)，提高了養(yǎng)護(hù)考核的標(biāo)準(zhǔn)、擴(kuò)大了考核抽查數(shù)量。
在市政方面，加大對(duì)河道保潔工作的監(jiān)督力度，將河道保潔工作作為日常巡查的必看項(xiàng)目，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)加大管理與措施力度，敦促養(yǎng)護(hù)企業(yè)加大人員、設(shè)施的投入，對(duì)于水務(wù)公司的`施工遺留問(wèn)題緊抓不放，積極協(xié)調(diào)，持續(xù)跟蹤，敦促解決。
在綠化方面，對(duì)于江東北路金盛大市場(chǎng)段綠化隔離帶、三牌樓大街游園綠化人為踐踏破壞現(xiàn)象，在力所能及的范圍進(jìn)行呼吁，通過(guò)媒體配合，做好設(shè)施維護(hù)工作，取得一定效果。
4、做好防臺(tái)防汛準(zhǔn)備工作
�。ǘ┳龊迷O(shè)施監(jiān)管工作
1、做好數(shù)字化信息案件的監(jiān)管
按時(shí)完成接收的城市信息化管理案件。做到及時(shí)登記、整理、派遣、督辦、銷案。上半年完成77xx，其中市政57xx，綠化20xx。
2、抓好重點(diǎn)工程的監(jiān)管
協(xié)助快速內(nèi)環(huán)北線完成樹(shù)木移植、綠地占用等工作。做好市政、綠化配套工程的合同簽訂、費(fèi)用的洽談、支付工作。在實(shí)施過(guò)程中，派專人在現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)和監(jiān)管，全過(guò)程跟蹤，安全優(yōu)質(zhì)地完成了任務(wù)，前期共移植大樹(shù)30xx株，移植花灌木及占用綠地約1000xx米，由于我們服務(wù)到位，得到市建委領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
3、搞好行政許可審批工作
完成行政許可任務(wù)，依法初審綠化申請(qǐng)項(xiàng)目，上半年共完成6xx，基本做到件件落實(shí)。同時(shí)做好審批后綠化監(jiān)管：主要有南醫(yī)大基建工地樹(shù)木伐移、3503工廠基建移植、快速內(nèi)環(huán)北線沿線樹(shù)木、綠地遷移、寧海路街道社區(qū)服務(wù)用房的樹(shù)木伐移等，做到既按許可要求辦事，又能保護(hù)城市綠化成果，讓政府滿意，申請(qǐng)單位滿意和單位領(lǐng)導(dǎo)滿意。特別是快速內(nèi)環(huán)模范馬路項(xiàng)目建設(shè)涉及的移植行道樹(shù)，我們安排補(bǔ)植到其它道路作為行道樹(shù)，花灌木板塊就近遷移，成效快，效果好，為今后道路改造樹(shù)木移植摸索出了成功方法。
4、及時(shí)制止破壞設(shè)施違法行為
及時(shí)制止破壞市政設(shè)施違法行為，保證市政設(shè)施完好。通過(guò)巡查和群眾舉報(bào)，發(fā)現(xiàn)并查處違章事件2xx，如綠化方面：蘇寧銀河毀綠、區(qū)房產(chǎn)局及環(huán)衛(wèi)在綠地中搭臨時(shí)工棚、xx×開(kāi)發(fā)在龍園西路毀綠建硬化路面、某房產(chǎn)中介在西康路私自伐樹(shù)、省體育局服務(wù)中心鏟除草坪建停車場(chǎng)、匯林綠州物業(yè)在其門口鏟除綠地草坪等。市政方面：米蘭開(kāi)發(fā)公司在厚載巷違章占道、新城市私自排污堵塞校門口下水道、牯嶺路省級(jí)機(jī)關(guān)出新占用并損壞道路以及其它管線單位的私挖、亂接、亂排現(xiàn)象都得到圓滿解決，有的單位補(bǔ)繳了規(guī)費(fèi)，有的單位寫出了檢查，作出了保證，達(dá)到了管理目的，保障了設(shè)施的完整。
5、為民辦實(shí)事，做好服務(wù)
受理屬管轄范圍內(nèi)的投訴、舉報(bào)7xx，做到件件落實(shí)，不能解決的向投訴人說(shuō)明，同時(shí)，熱情解決群眾遇到的綠化、市政方面的困難和問(wèn)題。主要有瑯琊路大樹(shù)影響房屋問(wèn)題，莫干路、寧海路、牯嶺路以及其它干道行道樹(shù)和社區(qū)居民院落大樹(shù)影響居民生活以及危樹(shù)、險(xiǎn)樹(shù)的消險(xiǎn)、紫竹林某老人后院銀杏的遷移、戴家巷某居民家院內(nèi)大樹(shù)倒伏在墻上等問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決。由于服務(wù)及時(shí)、到位，我們的工作得到服務(wù)對(duì)象的好評(píng)。
今年共處理人大、政協(xié)代表提案xx，回頭看提案xx。對(duì)提案中所反映的問(wèn)題，積極與養(yǎng)護(hù)公司聯(lián)系，了解情況，共同協(xié)商解決的辦法，對(duì)能夠解決的問(wèn)題及時(shí)安排處理，對(duì)非我所管轄范圍的問(wèn)題，也耐心作出解釋，均達(dá)到滿意。
6、積極配合市平臺(tái)做好各類監(jiān)管工作
完成市政公用局審批案件的監(jiān)管7xx，主要有鳳凰東街排水管網(wǎng)改造、利奧大廈水電氣接入、新城市污水管的建設(shè)、福建路拍賣廣告位的施工工程等，從施工圍擋、現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)志、施工期限、開(kāi)挖面積等各方面進(jìn)行監(jiān)管，規(guī)范其施工行為。
離退休老干部工作總結(jié)2
XX年即將到來(lái)，我在xxx管理服務(wù)處工作已近四年。時(shí)間催促我即將告別XX，迎來(lái)嶄新的XX年，為了在XX年更好地為首長(zhǎng)、阿姨們服務(wù)，更好的完成自己的本職工作，回顧這一年來(lái)的工作歷程，我在單位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，按照部隊(duì)的要求，嚴(yán)格要求自己，較好地完成了自己的本職工作。
通過(guò)在本單位四年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，總結(jié)過(guò)去一年的工作經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，現(xiàn)將XX年工作情況總結(jié)如下：
一、思想?yún)R報(bào)
首先是一個(gè)人的心態(tài)，有了正確的.心態(tài)才能有正確的工作態(tài)度，我一直認(rèn)為工作不該是一種任務(wù)或是負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂(lè)趣。
人是為了責(zé)任而活，我既然選擇了這份工作，身上就多了一份責(zé)任。所以做任何事情的時(shí)候我首先考慮到我是為首長(zhǎng)、阿姨們服務(wù)的，他們都是為國(guó)家做出貢獻(xiàn)的人。
我喜歡我所學(xué)的專業(yè)、和工作，我享受著它給我?guī)?lái)的快樂(lè)，為它我會(huì)毫無(wú)保留的付出我的一切。
二、工作總結(jié)
總結(jié)過(guò)去，看到了自己很多的不足，工作中任何一次故障的維修對(duì)于我來(lái)說(shuō)都是一次新考驗(yàn)，對(duì)工作充滿了憧憬，又深感壓力之大。但正所謂有壓力才有動(dòng)力，緊張而又充實(shí)的工作又給予了我積極向上的動(dòng)力。
每當(dāng)工作中遇到棘手的問(wèn)題，我都虛心向身邊的同事即領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，直到弄懂弄通為止，真正做到“三人行必有我?guī)煛�。工作的這四年，也是我學(xué)習(xí)的四年，不斷地從書(shū)本上攝取知識(shí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們工作的態(tài)度及工作的方式，學(xué)習(xí)他們的為人處事，要求自己做到取別人之所長(zhǎng)，補(bǔ)已之所短。
三、心得體會(huì)
回顧XX年的工作歷程，本人感覺(jué)從專業(yè)能力及工作態(tài)度上都有了一定的進(jìn)步和提高，主要表現(xiàn)在：工作態(tài)度有明顯進(jìn)步；對(duì)維修專業(yè)有深刻的認(rèn)識(shí)；有意識(shí)的進(jìn)行專業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習(xí)，這些都離不開(kāi)單位及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)。
但同時(shí)還有許多的不足之處有待提高：工作主動(dòng)意識(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)；溝通及表達(dá)能力需要不斷提高；執(zhí)行工作中細(xì)節(jié)關(guān)注不夠；專業(yè)提升及個(gè)人學(xué)習(xí)需及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。
四、個(gè)人展望
通過(guò)實(shí)踐結(jié)合自我學(xué)習(xí)，快速提升個(gè)人專業(yè)能力，積累豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，并及時(shí)的總結(jié)和調(diào)整。擴(kuò)寬個(gè)人的知識(shí)面，積累豐富的專業(yè)知識(shí)，提高個(gè)人服務(wù)水準(zhǔn)及技術(shù)要求。
四年的學(xué)習(xí)和工作使我不斷成熟和進(jìn)步，同時(shí)也使我認(rèn)識(shí)到了自己的一些不足。我還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真努力做好工作，
XX年我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中，努力學(xué)習(xí)，提高工作業(yè)務(wù)能力。為老干部管理服務(wù)處的水、電、暖能夠正常使用，盡自己之所能。
離退休老干部工作總結(jié)3
20xx年，在侯家塘街道辦事處工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在去年開(kāi)展“四就近”工作的基礎(chǔ)上，我社區(qū)始終按照市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的實(shí)施意見(jiàn)》（湘辦發(fā)[20xx]1號(hào)）的要求，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，秉承以人為本、服務(wù)為先的理念，以充實(shí)老干部精神文化生活為重點(diǎn)，進(jìn)一步利用社區(qū)資源為離退休干部搞好服務(wù)。主要工作如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，充實(shí)服務(wù)功能
1、社區(qū)始終高度重視離退休老干部“四就近”工作，不但把“四就近”工作作為社區(qū)日常工作的重要組成部分，而且還積極幫助解決離退休老干部人員遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題(來(lái)自: 小龍文 檔網(wǎng):離退休老干部工作總結(jié))。每逢節(jié)假日社區(qū)都開(kāi)展相關(guān)的老干活動(dòng)，走訪看望離退休老干部。一年來(lái)，社區(qū)多次召開(kāi)會(huì)議，分析開(kāi)展“四就近”工作中存在的問(wèn)題，對(duì)“四就近”工作不足之處提出改進(jìn)要求，使得“四就近”工作得以完善。
2、為保障離退休老干部“四就近”工作能夠順利開(kāi)展，社區(qū)在各方面給予“四就近”工作大力傾斜。社區(qū)經(jīng)費(fèi)緊張，在老干部活動(dòng)上仍予以經(jīng)費(fèi)支持，活動(dòng)設(shè)施上配備了電腦、照相機(jī)以及符合老干部閱讀的圖書(shū)、畫冊(cè)，以滿足離休老干部人員的需要。從而使離退休老干部們真切感受到社區(qū)對(duì)離退休人員的高度重視，對(duì)老干部的關(guān)心愛(ài)護(hù)。
3、在老干部中開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng)：一是為每名老干部建立一份社區(qū)健康檔案,使工作人員對(duì)老干部的身體狀況做到心中有數(shù);二
是為“空巢”家庭以及身體較弱的老干部安排“一助一”服務(wù),通過(guò)電話咨詢、定期隨訪，時(shí)時(shí)關(guān)心照顧老干部;三是利用街道衛(wèi)生服務(wù)中心的力量,為老干部開(kāi)展定期上門服務(wù);四是整合資源力量,為老干部提供家庭保潔、上門理發(fā)等服務(wù)；五是整合資源力量，定期為老干活動(dòng)室進(jìn)行清掃保潔，保持維護(hù)好老干活動(dòng)室干凈衛(wèi)生。
二、實(shí)施網(wǎng)格劃分，發(fā)揮老干作用
1、結(jié)合離退休老干部住址分布情況，實(shí)施網(wǎng)格劃分，建立網(wǎng)格離退休活動(dòng)小組，建立社區(qū)網(wǎng)格責(zé)任人聯(lián)系老干部制度，建立網(wǎng)格學(xué)習(xí)、活動(dòng)聯(lián)系制度，實(shí)施真心大走訪，對(duì)老干部近期生活、身體等情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)服務(wù)管理。
2、充分發(fā)揮老干部們文化層次高，工作經(jīng)驗(yàn)豐富、群眾基礎(chǔ)深厚、社會(huì)影響廣泛的優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)他們參與社區(qū)建設(shè)。在社區(qū)成立了由離退休老干部組成的志愿者隊(duì)伍，組織他們參加街道社區(qū)主題活動(dòng)，傳統(tǒng)節(jié)日活動(dòng)，使老同志老有所樂(lè)，老有所為，有效地調(diào)動(dòng)了老干部的參與熱情，爭(zhēng)做社區(qū)義務(wù)巡邏員、文明勸導(dǎo)員、信息聯(lián)絡(luò)員、文體活動(dòng)輔導(dǎo)員。如文明城市創(chuàng)建期間，老同志積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，帶頭參加“文明勸交通”活動(dòng)；為積極協(xié)調(diào)化解不和諧因素，經(jīng)常性地踐行“真心大走訪”活動(dòng)，化解鄰里矛盾20多起；就近發(fā)揮，帶領(lǐng)社區(qū)未成年人參加“社區(qū)是我的家，社區(qū)建設(shè)靠大家”衛(wèi)生大掃除活動(dòng)等等。
3、結(jié)合老干部特點(diǎn)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，拉近了鄰里親情。如在暑假開(kāi)展“大手牽小手”的課外文化活動(dòng)。今年暑期，社區(qū)聯(lián)系了擅長(zhǎng)書(shū)畫的離退休老干部陳常峰老人為社區(qū)的未成年人進(jìn)行書(shū)畫授課，并進(jìn)
行現(xiàn)場(chǎng)書(shū)畫演示，活動(dòng)受到了社區(qū)廣大家長(zhǎng)和孩子的好評(píng)。暑期活動(dòng)的開(kāi)展，牽動(dòng)著陳爹爹的關(guān)愛(ài)之心，經(jīng)常給小朋友進(jìn)行自強(qiáng)自立的傳統(tǒng)教育，關(guān)心關(guān)注孩子們的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。
三、落實(shí)惠民政策，關(guān)愛(ài)老干身心
遵照社區(qū)年初工作計(jì)劃，在重大節(jié)日，開(kāi)展送關(guān)愛(ài)、送慰問(wèn)活動(dòng)，全年共計(jì)走訪慰問(wèn)了老干家庭20多戶，送上慰問(wèn)金7000多元，給老同志們帶去了黨和政府的關(guān)懷。
四、整合愛(ài)心資源，豐富主題活動(dòng)
老干部是社會(huì)的一大資源和財(cái)富。年初以來(lái)，社區(qū)工作人員根據(jù)老干部的特點(diǎn)和實(shí)際情況，在組織居民的文體活動(dòng)中積極動(dòng)員、鼓勵(lì)退休老干部參加。
在相關(guān)節(jié)日期間開(kāi)展活動(dòng)。如端午節(jié)，社區(qū)“四就近”工作小組聯(lián)合轄區(qū)的步步高超市、中信銀行等單位舉行了名為“文明城市共創(chuàng)建，低碳生活樂(lè)佳節(jié)”的大型活動(dòng)，70多名離退休老干部歡聚一堂，共享文明創(chuàng)建成果，共話美好晚年生活。
6月22日，在黨的生日前夕，為進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力，增強(qiáng)老干部黨員的橫向聯(lián)系，我社區(qū)開(kāi)展了一次大型的老干部黨員戶外活動(dòng)。在社區(qū)黨總支的精心組織和安排下，70多名老黨員懷著激動(dòng)的心情參觀了偉人毛主席和劉少奇主席的故鄉(xiāng)。另外，在今年重陽(yáng)節(jié)時(shí)分，社區(qū)還特意為離退休老干部量身舉辦了兩次活動(dòng)。一是聯(lián)合湖南電視劇頻道“開(kāi)門有禮”欄目組，精心組織策劃了“九九重陽(yáng)話節(jié)能，家家戶戶促環(huán)保”為主題的游藝活動(dòng)。此次活動(dòng)分為
三大塊：送慰問(wèn)、送關(guān)愛(ài)，宣傳和宣講節(jié)能環(huán)保知識(shí)，游藝活動(dòng)。活動(dòng)的開(kāi)展，極大地豐富了離退休老干部的精神文化生活，讓他們感受到了社區(qū)的關(guān)愛(ài)，社區(qū)大家庭的'和諧溫暖。二是聯(lián)合轄區(qū)單位省林業(yè)廳奉上了一臺(tái)“夕陽(yáng)無(wú)限好”的文藝盛宴。晚會(huì)所有節(jié)目由社區(qū)離退休老同志自編自演，內(nèi)容豐富多彩。其中器樂(lè)隊(duì)與社區(qū)吳阿姨共同演繹的一曲深情而嘹亮《康定情歌》引來(lái)陣陣掌聲，將老人們拉回到難忘的青春歲月。社區(qū)晚情文藝宣傳隊(duì)的《三月三，九月九》舞蹈熱情洋溢，老人們仿佛又年輕了幾十歲。整臺(tái)晚會(huì)樂(lè)得大家臉上笑開(kāi)了花，心里樂(lè)開(kāi)了懷，不但拉近了社區(qū)離休老干部與其他老人之間親情和友情，也勾畫了一幅共駐共建的和諧畫面。
五、存在的主要問(wèn)題
1、“四就近”工作還處于邊發(fā)展邊探索階段，加上社區(qū)工作量大，辦公條件簡(jiǎn)陋、經(jīng)費(fèi)不足，使得社區(qū)的老干活動(dòng)場(chǎng)所仍然有限，老干部的活動(dòng)開(kāi)展還是受到一定制約，服務(wù)管理工作與老干們的期望還存在一定的距離。
2、需進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并認(rèn)真落實(shí)到位，使“四就近”工作服務(wù)管理制度化、規(guī)范化。
3、離退休老干部人員目前呈現(xiàn)出許多新情況，高齡、多病、身邊無(wú)子女、行動(dòng)不便、孤寡老人、空巢家庭等問(wèn)題也逐漸增多。如何增加離退休老干部的管理服務(wù)力量、真正實(shí)現(xiàn)“四就近”工作中老干部“老有所學(xué)”、“老有所教”、“老有所養(yǎng)”、“老有所醫(yī)”以及“老有所為”，是我們面臨的新課題，還需要認(rèn)真研究和解決。
離退休老干部工作總結(jié)4
xx年老干部工作在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)老干部局的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神和省委、市委、區(qū)委重大決策，為建設(shè)國(guó)際化區(qū)域性生態(tài)城市示范區(qū)，以“全心全意為老干部服務(wù)”為宗旨，開(kāi)展豐富多彩的文體娛樂(lè)活動(dòng)，充分發(fā)揮老干部活動(dòng)中心的陣地和紐帶作用。以老年人為宗旨，進(jìn)一步推進(jìn)了老干部服務(wù)工作，不斷滿足老干部的物質(zhì)生活、精神文化需求。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，充分認(rèn)識(shí)做好離退休人員工作的重要意義
老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。我局一把手高度重視老干部工作，扎實(shí)推進(jìn)我局老干部工作科學(xué)發(fā)展：
一是召開(kāi)班子會(huì)，制定了工作計(jì)劃；
二是聽(tīng)取老干部工作匯報(bào)；
三是研究了老干部工作。
“尊老、敬老、助老”不僅是中華民族的傳統(tǒng)美德，更是和諧社會(huì)倡導(dǎo)的'社會(huì)公德。離退休人員不是一般的社會(huì)老年群體，他們?yōu)楦锩�、建設(shè)和改革事業(yè)做出了重要貢獻(xiàn)，是干部隊(duì)伍中對(duì)黨最忠誠(chéng)、最可靠的力量，是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。在過(guò)去的歲月里，他們辛勤工作，任勞任怨，無(wú)私奉獻(xiàn)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。
在新的歷史時(shí)期，他們?nèi)匀粸榻?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面發(fā)揮著重要作用，理應(yīng)受到尊敬，得到關(guān)心照顧。按照黨的十七大提出的全面做好離退休干部工作的要求，從加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，構(gòu)建和諧的高度認(rèn)識(shí)做好離退休人員工作的重要性，切實(shí)把離退休人員服務(wù)管理工作落到實(shí)處，不斷開(kāi)創(chuàng)離退休人員工作的新局面。
二、責(zé)任到人，服務(wù)到位。
20xx年我局黨組高度重視老干工作，由同志具體負(fù)責(zé)老干部工作，同志協(xié)助。領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)專題研究做好離退休工作會(huì)議，堅(jiān)持了定期向離退休老干部通報(bào)本部門改革、發(fā)展、穩(wěn)定等情況制度，認(rèn)真組織老干部聽(tīng)“十八大”報(bào)告、參加重要會(huì)議、重大活動(dòng)等，堅(jiān)持做到了“四必看”、“三反饋”。
三、從政治、生活上關(guān)心離退人員。
一是年初召開(kāi)了班子會(huì)，研究離退休干部工作。
二是“七一”期間組織退休黨坐談，傳達(dá)區(qū)委、區(qū)政府等文件精神，并推薦同志為市、區(qū)離退休干部先進(jìn)個(gè)人；
三是6月組織老干部參觀AAA上里古鎮(zhèn)；
四是開(kāi)展“敬老月”活動(dòng)，積極主動(dòng)為退休老年人辦好事、實(shí)事，在九九重陽(yáng)節(jié)和老干部生日送去慰問(wèn)金；
五是撥出專款，落實(shí)今年退休小組活動(dòng)經(jīng)費(fèi)4200元；
六是組織老同志兩年一次體檢。
讓老干部時(shí)刻感到溫暖與關(guān)懷，盡量發(fā)揮自身余熱作用。在新的一年里，我們將以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，克服困難，扎實(shí)工作，與時(shí)俱進(jìn)，努力開(kāi)拓老干部工作新局面。
全年，無(wú)老干部到省進(jìn)京上訪或到市委政府群體上訪，認(rèn)真辦理老干部來(lái)信來(lái)訪。
離退休老干部工作總結(jié)5
在局黨組和分管局領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下和省委老干部局的指導(dǎo)幫助下，一年來(lái)我們認(rèn)真落實(shí)老干部工作政策，熱情做好服務(wù)，積極尋求做好老干部服務(wù)保障工作的有效途徑和辦法，圓滿完成年度工作任務(wù)，不斷開(kāi)創(chuàng)老干部工作新局面�，F(xiàn)將工作總結(jié)和工作打算報(bào)告如下：
一、老干部工作主要情況
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子歷來(lái)都非常重視離退休人員工作，把做好老干部工作作為年初重要工作的組成部分之一，明確了分管此項(xiàng)工作的局領(lǐng)導(dǎo)，并從工作機(jī)構(gòu)、人員落實(shí)、經(jīng)費(fèi)保障、活動(dòng)開(kāi)展等方面提出了相應(yīng)的工作指導(dǎo)意見(jiàn)和要求。今年來(lái)，分管局領(lǐng)導(dǎo)先后多次就如何在遵守中央八項(xiàng)規(guī)定的前提下，保持老干部的政治和生活待遇不降低等問(wèn)題進(jìn)行專題研究，經(jīng)常和機(jī)關(guān)處室同志以及老干部支部一班人一道共同研究和分析局老干部工作的形勢(shì)，明確各個(gè)階段的工作重點(diǎn)和主要任務(wù)，注重化解和疏導(dǎo)矛盾，及時(shí)處理和解決他們的實(shí)際困難，引導(dǎo)和培養(yǎng)老干部隊(duì)伍中的正能量，為江蘇體育事業(yè)的持續(xù)發(fā)展增光添彩。由于領(lǐng)導(dǎo)重視和身體厲行，為局系統(tǒng)老干部工作的順利開(kāi)展和落實(shí)，奠定了組織保障的基礎(chǔ)。
離退休干部處作為職能部門把“講政治、重感情、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、老同志信得過(guò)的過(guò)硬隊(duì)伍”作為自身建設(shè)的目標(biāo)。平時(shí)能及時(shí)主動(dòng)地向老干部們通報(bào)省委、省政府、局黨組對(duì)老干部工作的相關(guān)政策和關(guān)懷舉措，認(rèn)真圍繞保持老干部政治待遇不降、生活待遇略有提高和盡量發(fā)揮好作用等老干部工作原則，制定相應(yīng)的工作舉措和計(jì)劃，并抓好落實(shí)，使他們晚年生活安寧愉快，心情舒暢開(kāi)心。此外，還注重加強(qiáng)了對(duì)局系統(tǒng)老干部工作的面上指導(dǎo)和檢查督促工作，充分發(fā)揮老干部黨總支的作用，明確了有關(guān)政策，收集了信息，建立了互動(dòng)平臺(tái)，為局系統(tǒng)老干部工作再上一個(gè)臺(tái)階，奠定了基礎(chǔ)。
�。ǘ┘訌�(qiáng)支部建設(shè)
堅(jiān)持組織生活制度，建設(shè)學(xué)習(xí)型支部，發(fā)揮黨員骨干作用，做好老干部思想政治工作。今年下半年改選成立了離退休黨總支，下屬5個(gè)支部，通過(guò)多種組織形式，把全體老干部、老同志都約定在了組織范圍內(nèi)，起到了很好的效果，達(dá)到了管理工作定人、定事、定位的目的'。定期組織支部學(xué)習(xí)，組織老同志輪流參加雙月報(bào)告會(huì)，今年組織了兩批老干部參加廳局級(jí)干部理論學(xué)習(xí)班，兩名支部書(shū)記參加省里組織的離退休黨支部書(shū)記培訓(xùn)班。
�。ㄈ┓e極組織活動(dòng)，不斷豐富精神生活
今年我們上半年下半年各組織一次外出參觀發(fā)揮老同志正能量基地學(xué)習(xí)活動(dòng)，八月份組織了離退休老同志抗戰(zhàn)勝利71周年攝影、書(shū)畫、集郵展，重陽(yáng)節(jié)組織了吃長(zhǎng)壽面健康養(yǎng)老茶話會(huì)活動(dòng)，元旦組織了關(guān)愛(ài)老人迎新年健身走。下半年還組織部分人員參加了省老干部局組織的敬老日多種活動(dòng)。
（四）嚴(yán)格落實(shí)政治、生活待遇
我們除給老干部每人訂閱三報(bào)一刊（中國(guó)老年、中國(guó)老年報(bào)、江蘇老年報(bào)、銀潮）之外，我們老干部活動(dòng)中心還訂閱了十余種報(bào)刊雜志提供給老同志平時(shí)閱讀學(xué)習(xí)。我們及時(shí)向老同志通報(bào)局里工作的重大決策部署，向他們介紹基層運(yùn)動(dòng)隊(duì)的發(fā)展情況，通報(bào)各種比賽成績(jī)，對(duì)局工作上的重大改革舉措，均組織老干部認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，讓老同志離退休后能夠充分發(fā)揮自己個(gè)人余熱。
今年我們慰問(wèn)過(guò)整生日的老同志六人，看望住院的老干部36人次（包括異地安置的），慰問(wèn)就住在養(yǎng)老院的老干部11人次，安排離休和廳局級(jí)退休干部療養(yǎng)9人，全年保障老干部用車300余人次，舉辦健康知識(shí)講座、文體活動(dòng)等各種活動(dòng)10余次，及時(shí)為身患疾病的老干部辦理自費(fèi)部分醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷手續(xù)200多筆，費(fèi)用達(dá)16萬(wàn)多元。及時(shí)組織春節(jié)、國(guó)慶等重大節(jié)日慰問(wèn)金和實(shí)物福利的發(fā)放。今年協(xié)調(diào)處理解決老干部本人和家庭實(shí)際困難30多件，化解老干部矛盾3起。通過(guò)實(shí)實(shí)在在地服務(wù)保障，把組織的溫暖及時(shí)送到了每一個(gè)離退休老同志的心里。
針對(duì)進(jìn)入高齡和高發(fā)病期老同志出行困難、突發(fā)情況多等特點(diǎn)，我們積極做好社區(qū)養(yǎng)老和居家養(yǎng)老的嘗試工作，多渠道提供人文關(guān)懷和個(gè)性化服務(wù)，幫助解決生活和精神需求的實(shí)際困難，使他們心情舒暢地安度晚年。目前兩對(duì)離休夫婦，通過(guò)我們聯(lián)系協(xié)調(diào)，現(xiàn)住進(jìn)了江蘇省老年公寓。今年還協(xié)助兩位老干部家屬處理老干部去世后的一些善后事宜。
�。ㄎ澹┳龊眯旁L工作
今年來(lái)，老干部隊(duì)伍中反映的各種問(wèn)題和困難明顯增多，我們按照“及時(shí)、就地解決與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則，無(wú)論是對(duì)他們反映的生活、家庭，還是待遇上的問(wèn)題，都做到不推、不拖、不糊，事事有回應(yīng)、有落實(shí)、有反饋，處理和協(xié)調(diào)此類問(wèn)題20多件，有效地保證了老干部隊(duì)伍思想和情緒的穩(wěn)定，也為局系統(tǒng)正常工作的開(kāi)展?fàn)幍昧擞行У闹С趾屠斫狻?/p>
�。┐嬖诘牟蛔愫托枰訌�(qiáng)的方面
面臨當(dāng)前老干部工作中出現(xiàn)的一些新情況、新矛盾和新問(wèn)題，我們的工作還存在著以下幾點(diǎn)不足：
一是服務(wù)保障力量明顯不足。我局機(jī)關(guān)老干部共65人，已進(jìn)入“雙高期”，對(duì)服務(wù)的需求明顯增大，以現(xiàn)有的工作人員力量難以實(shí)施滿意保障，有時(shí)有顧此失彼的現(xiàn)象。
二是對(duì)局系統(tǒng)老干部工作指導(dǎo)不夠。據(jù)掌握的信息表明，局機(jī)關(guān)的離退休干部普遍比較滿意，一些事業(yè)單位的離退休老干部對(duì)服務(wù)保障工作說(shuō)法比較多，少數(shù)單位還存在著事沒(méi)人管，有困難沒(méi)人幫，找不到組織的現(xiàn)象，對(duì)局系統(tǒng)的老干部工作檢查督促不夠。
三是老干部黨組織生活不夠正常。局系統(tǒng)內(nèi)少數(shù)單位未建立離退休老干部黨支部，有的雖有支部，但實(shí)際未開(kāi)展活動(dòng)，仍有少數(shù)黨員游離在組織之外。
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