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指導(dǎo)教師工作總結(jié)

時(shí)間:2022-07-11 19:31:41 工作總結(jié) 我要投稿

指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集)

  總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈?xiě)總結(jié)呢?下面是小編整理的指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集)

指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集)1

  教師是學(xué)校的人才資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富。而青年教師是學(xué)校的未來(lái)和希望。但由于青年教師都是剛剛走上工作崗位,工作閱歷較淺,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,往往需要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的傳幫帶或者一段時(shí)間的重點(diǎn)扶持和培養(yǎng),才能成為可用之材。為了提高教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng),學(xué)校制定了導(dǎo)師制。

  薛若陽(yáng)老師是今年秋天剛剛分配到我校的一名青年教師。培養(yǎng)和指導(dǎo)項(xiàng)目的課堂教學(xué)、備課等。時(shí)間是20xx.9――20xx.7。我在培養(yǎng)和指導(dǎo)上采取了如下的做法:

  一、加強(qiáng)新老師的理論學(xué)習(xí),提高他們的自身素質(zhì)。

  為了豐富理論知識(shí),更好的搞好教育教學(xué)工作,他們首先閱讀了《小學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)》、《怎樣做一名合格的小學(xué)教師》等書(shū)籍。大量理論書(shū)籍的閱讀,使他們學(xué)到了很多的理論知識(shí),非常有利于我們的教學(xué)。其次,我們一起在網(wǎng)絡(luò)上看了很多優(yōu)秀課例,廣泛吸收借鑒別人的精華,不斷優(yōu)化自己的課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。經(jīng)過(guò)努力,他們的課堂教學(xué)有了很大進(jìn)步。

  二、備課、上課、互相評(píng)課。

  學(xué)期初,我們就制定了多在一起備課,互相多聽(tīng)課,聽(tīng)后多提意見(jiàn)的計(jì)劃。工作中,我們也是這么做的。一學(xué)期來(lái),我一共聽(tīng)了新老師10節(jié)課左右,使他們學(xué)到了有關(guān)組織教學(xué)、課堂評(píng)價(jià)等方面的許多經(jīng)驗(yàn)。新來(lái)的老師也經(jīng)常聽(tīng)我的課。每次聽(tīng)完,我都會(huì)提出很多的寶貴意見(jiàn),幫助他們不斷進(jìn)步。我還利用課余時(shí)間與他們共同學(xué)習(xí)教學(xué)工作理論和經(jīng)驗(yàn)材料,探討新課的教學(xué)方法。另外還利用學(xué)校語(yǔ)文教研活動(dòng),聽(tīng)其他教師的公開(kāi)課吸取其優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自己教學(xué)上的不足。

  經(jīng)過(guò)一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),這位年輕教師的課堂教學(xué),備課和授課等方面都有較大提高,已經(jīng)完成本學(xué)年的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。經(jīng)過(guò)該同志的努力和指導(dǎo)教師的幫助,他們的課堂教學(xué)中啟發(fā)學(xué)生思維和調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教學(xué)方法得到全全校的認(rèn)可,目前,已經(jīng)勝任語(yǔ)文教學(xué)工作。

  他在指導(dǎo)學(xué)生準(zhǔn)備參加考試的過(guò)程中盡心盡力,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的工作精神。在指導(dǎo)學(xué)生考試的過(guò)程中,能結(jié)合學(xué)生的學(xué)識(shí)水平和心理特點(diǎn),組織學(xué)生進(jìn)行有效復(fù)習(xí)。經(jīng)過(guò)培養(yǎng)和指導(dǎo),經(jīng)過(guò)自己的努力和同志們的幫助,他們的工作取得了顯著的成績(jī),相信他在不久之后會(huì)成為我校的一名優(yōu)秀的語(yǔ)文教師。

指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集)2

  一、基本情況

  交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)共有164名畢業(yè)生,其中08交運(yùn)67人,10運(yùn)升97人。參與指導(dǎo)的老師27人。整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)從第五周開(kāi)始,到第十六周結(jié)束。有1名同學(xué)因?yàn)槠渌n程不及格放棄畢業(yè)設(shè)計(jì),有3名同學(xué)因?yàn)樘峤徊牧喜缓细裰苯舆M(jìn)入二次答辯。

  6月19日下午、6月20日上午分4組進(jìn)行了畢業(yè)答辯,2名同學(xué)沒(méi)有通過(guò)。

  6月26日上午進(jìn)行二次答辯,5位同學(xué)全部通過(guò)。

  二、可取之處

  注重過(guò)程管理,精細(xì)化管理。

  1、在不同階段,及時(shí)給指導(dǎo)老師相應(yīng)的提示。

  因?yàn)樯婕暗降膶W(xué)生人數(shù)多、指導(dǎo)教師多,所以,在畢業(yè)設(shè)計(jì)的各個(gè)階段,及時(shí)通過(guò)短信、郵件、電話、開(kāi)會(huì)、偶遇等方式與指導(dǎo)老師聯(lián)系。

  尤其是各個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn),給每位老師提醒,并說(shuō)明相關(guān)要求。

  特別是對(duì)于需要指導(dǎo)教師簽字的各時(shí)間節(jié)點(diǎn),在專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)作出明確規(guī)定,避免出現(xiàn)矛盾。

  2、在專(zhuān)業(yè)組織的集體項(xiàng)目,注重規(guī)范和細(xì)節(jié)。

  對(duì)于要求的各類(lèi)資料和文件,都有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)格式;在開(kāi)題報(bào)告答辯、中期檢查答辯等各環(huán)節(jié),制作各種表格,便于指導(dǎo)教師匯總成績(jī);在畢業(yè)答辯階段,制作了“交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)答辯小組”、“交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)答辯分組”、“交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)答辯辦法”、“交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)評(píng)委評(píng)分表”、“交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)答辯情況記錄表”、“交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)答辯成績(jī)匯總表”等一系列文件和表格,以保證答辯過(guò)程的規(guī)范化、答辯評(píng)判的公正化和答辯記錄的完整化。

  3、在指導(dǎo)方式上,嘗試新方法。

  在今年的畢業(yè)設(shè)計(jì)中,有些畢業(yè)設(shè)計(jì)小組采用了“隨時(shí)指導(dǎo)加開(kāi)會(huì)研討”的指導(dǎo)模式,每周定期召開(kāi)小組會(huì)議,根據(jù)設(shè)計(jì)進(jìn)度,讓每個(gè)學(xué)生進(jìn)行匯報(bào),然后小組討論、指導(dǎo)教師點(diǎn)評(píng)。

  這種方式,充分發(fā)揮了學(xué)生的能動(dòng)性、發(fā)揮了小組會(huì)議的功能,使學(xué)生各方面能力都得到鍛煉和提高。

  4、在設(shè)計(jì)成績(jī)?cè)u(píng)定上,完全用數(shù)據(jù)說(shuō)話。

  畢業(yè)答辯之后,將每個(gè)答辯小組的評(píng)委評(píng)定成績(jī)匯總、平均,作為每個(gè)同學(xué)的答辯成績(jī);將每個(gè)同學(xué)的開(kāi)題報(bào)告成績(jī)、中期檢查成績(jī)、指導(dǎo)教師成績(jī)、評(píng)閱人成績(jī)、答辯成績(jī)按照相應(yīng)權(quán)重加權(quán)平均作為每個(gè)同學(xué)的最終畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)。

  所以,交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)每位同學(xué)的成績(jī)都是算出來(lái)的。提高了公正性,降低了隨意性。

  三、存在問(wèn)題

  1、畢業(yè)設(shè)計(jì)題目方面

  雖然畢業(yè)設(shè)計(jì)題目強(qiáng)調(diào)以設(shè)計(jì)為主,但是,還是存在一些問(wèn)題。很多題目依然過(guò)于寬泛,即使是設(shè)計(jì)類(lèi)題目,也可以說(shuō)是兩個(gè)極端:一類(lèi)是設(shè)計(jì)內(nèi)容過(guò)少,整篇的論文,絕大部分抄寫(xiě)的是設(shè)計(jì)規(guī)范,只有少量的設(shè)計(jì)計(jì)算。另一類(lèi)是設(shè)計(jì)內(nèi)容過(guò)多,面面俱到,使得學(xué)生難以深入。

  2、畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容方面

  在設(shè)計(jì)內(nèi)容上,主要表現(xiàn)在:設(shè)計(jì)內(nèi)容和方法有些過(guò)于傳統(tǒng);有些論文,絕大部分篇幅是參考別人的資料或者設(shè)計(jì)規(guī)范,甚至個(gè)別論文幾乎沒(méi)有自己的東西。

  3、設(shè)計(jì)圖紙方面

  要求所有的學(xué)生都要畫(huà)圖,而且早已明確提出了對(duì)圖紙量和圖紙內(nèi)容的要求。但是,執(zhí)行的情況并不盡如人意,甚至在一定程度上,偏離了鍛煉學(xué)生繪圖能力的本意。主要表現(xiàn)在,有些設(shè)計(jì)類(lèi)題目的圖紙,并沒(méi)有完全圍繞設(shè)計(jì)內(nèi)容。至于非設(shè)計(jì)類(lèi)題目,所畫(huà)的圖紙更是五花八門(mén),甚至有些同學(xué)相互抄襲,圖紙質(zhì)量低下。

  4、設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)方面

  按照常理,設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)是由指導(dǎo)教師填寫(xiě),經(jīng)過(guò)審核之后下發(fā)給學(xué)生。但是,很多是學(xué)生自己寫(xiě)的任務(wù)書(shū),這還不是問(wèn)題所在,要害問(wèn)題是,這些學(xué)生寫(xiě)的任務(wù)書(shū)完全不是下達(dá)任務(wù)的語(yǔ)氣,而是完成任務(wù)的語(yǔ)氣。

  5、開(kāi)題報(bào)告方面

  雖然在4月份開(kāi)題報(bào)告,個(gè)別小組進(jìn)行了開(kāi)題報(bào)告答辯,但是絕大多數(shù)學(xué)生都是和畢業(yè)設(shè)計(jì)材料一起上交,造成了有些學(xué)生一直到畢業(yè)設(shè)計(jì)結(jié)束才寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告,而且開(kāi)題報(bào)告的內(nèi)容完全沒(méi)有遵守當(dāng)初提出的開(kāi)題報(bào)告的要求,甚至有些同學(xué),把畢業(yè)論文的目錄直接粘貼到開(kāi)題報(bào)告中“論文章節(jié)”部分,把教研室下發(fā)的畢業(yè)設(shè)計(jì)流程粘貼在“計(jì)劃進(jìn)度”中。

  6、畢業(yè)論文格式方面

  為了統(tǒng)一畢業(yè)論文格式,制定了畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)撰寫(xiě)規(guī)范,并發(fā)給了每位指導(dǎo)教師、每位同學(xué)。而且在6月初,專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了全專(zhuān)業(yè)大會(huì),重申畢業(yè)設(shè)計(jì)論文格式,強(qiáng)調(diào)畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯要求,但是,依然有格式方面的問(wèn)題。主要原因是很多同學(xué)根本不看、不遵守。

  7、外文翻譯方面

  在畢業(yè)設(shè)計(jì)分組之后,就安排了每位同學(xué)的外文翻譯資料,但是,依然有個(gè)別同學(xué)采用翻譯軟件翻譯,造成語(yǔ)句不通,文不對(duì)題。

  8、實(shí)習(xí)報(bào)告和實(shí)習(xí)日記

  主要問(wèn)題是,實(shí)習(xí)報(bào)告和實(shí)習(xí)日記不相符合,一個(gè)是出去實(shí)習(xí),記錄的時(shí)間和日期不相符合,一個(gè)是內(nèi)容不相符合。

  另外,有些實(shí)習(xí)日記記錄的全是今天學(xué)了什么,昨天學(xué)了什么,而且都是很具體的條目。還有的同學(xué)實(shí)習(xí)報(bào)告過(guò)于簡(jiǎn)單,只有半頁(yè)紙。

  9、畢業(yè)設(shè)計(jì)周記

  畢業(yè)設(shè)計(jì)周記過(guò)于刻板,每周都是四次每次兩小時(shí)。有些周記,看不出具體內(nèi)容,體現(xiàn)不出教師的指導(dǎo)。日期、周次空白或者不相符。

  周記,目的是考核學(xué)生平時(shí)出勤情況,但是現(xiàn)在的周記都是補(bǔ)記,完全失去了原有意義。指導(dǎo)教師給周記打分,在很大程度上成了看誰(shuí)寫(xiě)得好、寫(xiě)得工整。

  四、原因分析

  1、學(xué)生的原因

  (1)學(xué)生的基礎(chǔ)差

  可以說(shuō),畢業(yè)設(shè)計(jì)暴露出來(lái)的問(wèn)題,并不完全是由畢業(yè)設(shè)計(jì)造成的,而是四年的學(xué)習(xí)中各種問(wèn)題的積累和綜合反映。

  在畢業(yè)設(shè)計(jì)中,需要綜合運(yùn)用以前的各課程的知識(shí),但是,好些學(xué)生幾乎完全忘記了。在給一些學(xué)生指出制圖錯(cuò)誤的時(shí)候,有的學(xué)生甚至理直氣壯地說(shuō),已經(jīng)學(xué)過(guò)兩年了,都忘了。

  (2)學(xué)生不遵守規(guī)范

  雖然在畢業(yè)實(shí)習(xí)之初就講了畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)施細(xì)則,在論文定稿之前就講了畢業(yè)論文撰寫(xiě)規(guī)范,但是,依然有好些同學(xué)不遵守規(guī)范,在一定程度上造成了混亂。

  在圖紙方面,好些學(xué)生不知道制圖規(guī)范,更談不上遵守。

  (3)學(xué)生缺少基本的歸納、總結(jié)、表達(dá)能力

  好些學(xué)生,習(xí)慣于復(fù)制粘貼,根本不會(huì)組織語(yǔ)言自己表達(dá),造成寫(xiě)出來(lái)的東西文理不通,詞不達(dá)意。

  (4)學(xué)生拖拉

  有些任務(wù),老師早就布置下去,但是學(xué)生遲遲不做。

  另外還有一些學(xué)生,不按照指導(dǎo)教師要求修改,必須三番兩次。

  同樣的還有其他的一些畢業(yè)設(shè)計(jì)材料。

  2、教師的原因

  (1)老師的積累較少

  由于以往的一人一題,在一定程度上,影響到了老師的積累。幾年下來(lái),依然是每年忙每年的,忙的時(shí)候覺(jué)得缺這個(gè)少那個(gè),忙過(guò)去之后往往就放在了一邊,因?yàn)橄乱粚卯厴I(yè)設(shè)計(jì)基本上就不再用。這樣,造成每年都是在每個(gè)題目的起點(diǎn)上。

  (2)教師指導(dǎo)不太到位

  有些問(wèn)題,是應(yīng)該老師教給學(xué)生怎么去做。但是,從實(shí)際結(jié)果來(lái)看,往往是沒(méi)有指導(dǎo)到位。

  3、學(xué)生就業(yè)、考研的沖擊

  雖然現(xiàn)在還不清楚就業(yè)情況和畢業(yè)設(shè)計(jì)的直接關(guān)系,但是卻有直接影響。主要體現(xiàn)在:

  (1)很多學(xué)生找到了實(shí)習(xí)單位,無(wú)法分身,長(zhǎng)期脫離學(xué)校,無(wú)法接受教師指導(dǎo);

  (2)沒(méi)有找到實(shí)習(xí)單位的學(xué)生,以就業(yè)為理由,隨意離校;

  (3)部分考研的學(xué)生,在前半階段忙于準(zhǔn)備復(fù)試,后半階段大局已定,并不想把心思用在設(shè)計(jì)上。

  五、結(jié)語(yǔ)

  我看了看20xx屆畢業(yè)設(shè)計(jì)總結(jié),發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題基本沒(méi)變。

  在20xx屆畢業(yè)設(shè)計(jì)總結(jié)中,我說(shuō),“畢業(yè)設(shè)計(jì)出現(xiàn)的問(wèn)題,并不僅僅是畢業(yè)設(shè)計(jì)的問(wèn)題,而是四年教育的問(wèn)題的積累,是一個(gè)綜合反映。通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì),帶動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn),這才是切實(shí)提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。一個(gè)風(fēng)氣、習(xí)慣的改變,并非一朝一夕之事,不可能一蹴而就,但我們有信心,有毅力,沿著正確的方向不停地推進(jìn)!

  但是,有些改變真的很難。

  這不僅僅是思想的轉(zhuǎn)變,更需要制度的轉(zhuǎn)變、評(píng)價(jià)體系的轉(zhuǎn)變,而這些,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了一個(gè)指導(dǎo)教師所能做的。

  六、補(bǔ)充說(shuō)明:

  在去年畢業(yè)設(shè)計(jì)總結(jié)中,我提出了“過(guò)程管理、精細(xì)化管理”,結(jié)合今年畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,我申請(qǐng)了學(xué)院教研立項(xiàng)“畢業(yè)設(shè)計(jì)精細(xì)化指導(dǎo)”。可以說(shuō),“精細(xì)化管理”和“精細(xì)化指導(dǎo)”是相輔相成的。

  在這里,我認(rèn)為還是一些觀念方面的因素起著重要作用。

  1、畢業(yè)設(shè)計(jì)根本目的要明確

  畢業(yè)設(shè)計(jì)大綱中對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的目的說(shuō)的很清楚,但也很抽象。

  我認(rèn)為,畢業(yè)設(shè)計(jì)的根本目的是讓學(xué)生能夠從中有些收獲。這種收獲,包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面的,更包括思維方式、工作方法等高層次的。

  我一直對(duì)學(xué)生說(shuō),具體的知識(shí)不重要,思維方式、工作方法、寫(xiě)作能力、表達(dá)能力等等,這些才是根本。

  所以,指導(dǎo)老師應(yīng)該注重綜合能力的引導(dǎo),和訓(xùn)練。

  2、畢業(yè)設(shè)計(jì)不要過(guò)于強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新

  中國(guó)官方對(duì)毛澤東思想的定義是,“毛澤東思想是把馬列主義的普遍真理同中國(guó)革命的具體實(shí)踐相結(jié)合”,換句話說(shuō),只是用馬克思主義做指導(dǎo)解決了中國(guó)革命的問(wèn)題。

  本科畢業(yè)設(shè)計(jì)也是如此,更多的是能夠運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)、按照規(guī)范解決問(wèn)題。我一直說(shuō)一句話,比如,別人設(shè)計(jì)了一張桌子,你也能夠設(shè)計(jì);別人設(shè)計(jì)了一座橋,你也能設(shè)計(jì)一座不塌的橋;這就足夠了。而且,在現(xiàn)實(shí)工作中,往往都是常規(guī)工作,比如,別人設(shè)計(jì)了一個(gè)戶(hù)型,你也即使創(chuàng)新,又能創(chuàng)新到哪里呢?即使是創(chuàng)新,也是在常規(guī)工作中的創(chuàng)新,一些小的改動(dòng)就是創(chuàng)新。

  所以,我們一定要給學(xué)生一個(gè)正確的觀念:創(chuàng)新,不是遙不可及、不是空中樓閣,而是貫穿于常規(guī)工作之中。最根本的,是要腳踏實(shí)地。

  交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)有個(gè)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容說(shuō)起來(lái)也很簡(jiǎn)單,在一個(gè)物流公司實(shí)習(xí),她設(shè)計(jì)了工作流程圖。畢業(yè)答辯的時(shí)候,我問(wèn)她,公司之前肯定也有工作流程,你怎么體現(xiàn)出你的工作呢。她說(shuō),她剛?cè)ス緟⒓有聠T工培訓(xùn)的`時(shí)候,工作流程只是口口相傳,她發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問(wèn)題,把工作流程畫(huà)成了流程圖,這樣,就直觀了很多。

  我覺(jué)得,這樣就是發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,解決了問(wèn)題,就應(yīng)該提倡。

  畢竟學(xué)生在一個(gè)單位實(shí)習(xí)的時(shí)間很短,能夠熟練掌握流程就很不錯(cuò)了,真的不能期望一個(gè)到公司實(shí)習(xí)的學(xué)生就能一眼看出公司的弊端,提出什么創(chuàng)新的措施。

  3、畢業(yè)設(shè)計(jì)不要阻礙創(chuàng)新

  在畢業(yè)設(shè)計(jì)中,也會(huì)有學(xué)生有一些新的想法,甚至是不合時(shí)宜、稀奇古怪,這個(gè)時(shí)候,老師往往過(guò)于注重可行性,會(huì)接連不斷的讓學(xué)生考慮這里是不是合理、那里是不是能夠制造、經(jīng)濟(jì)上是不是合算、環(huán)境上是否有污染,等等,這種做法,實(shí)際上是阻礙了一些創(chuàng)新。

  所以,只要是學(xué)生自己想出來(lái)的新方法,那么,老師首先就要肯定,即使有很多缺點(diǎn)、即使不能自圓其說(shuō),老師也應(yīng)該鼓勵(lì)深入思考,而不是一槍斃掉。

  在交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)有一個(gè)學(xué)生設(shè)計(jì)的是防炫目燈罩,因?yàn)闀?huì)車(chē)開(kāi)遠(yuǎn)光燈會(huì)嚴(yán)重影響對(duì)面行駛車(chē)輛,所以,他設(shè)想對(duì)左側(cè)遠(yuǎn)光燈左上角四分之一進(jìn)行特殊處理,讓經(jīng)過(guò)的光線不再直射,而是折射,避免光線照射對(duì)方。當(dāng)然,他的論文寫(xiě)得并不理想。

  也許有更好的防眩目措施,也許他的不可行,但是,作為一種想法,不能不支持。

  4、畢業(yè)設(shè)計(jì)不要貪多求全

  評(píng)價(jià)畢業(yè)設(shè)計(jì)的效果,不在于論文的長(zhǎng)短,而在于在寫(xiě)論文的過(guò)程中收獲的多少,F(xiàn)在有些論文越來(lái)越厚,但是,有多少是自己寫(xiě)的呢?五月初上交的初稿和六月中上交的終稿幾乎沒(méi)有區(qū)別。

  如果學(xué)生自己不謀篇布局、遣詞造句,從中又能得到多少鍛煉呢?

  5、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)要引導(dǎo)學(xué)生凝練主題

  一個(gè)題目百樣寫(xiě)。高考作文題目,以前是全國(guó)一樣現(xiàn)在是全省一樣,但是寫(xiě)出來(lái)的文章五花八門(mén)。

  所以,針對(duì)一個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,能寫(xiě)成什么樣子,在很大程度上取決于教師引導(dǎo)。我一直強(qiáng)調(diào),當(dāng)你拿到一個(gè)題目的時(shí)候,就要反復(fù)凝練,列出提綱,甚至要思考你將來(lái)的總結(jié)會(huì)怎么寫(xiě)。

  在我這個(gè)組,有個(gè)學(xué)生因?yàn)閳?bào)考研究生的研究方向是交通控制,她就想寫(xiě)交通控制。我就問(wèn)她:交通控制你打算怎么寫(xiě)。她就說(shuō)了很多。我說(shuō),你說(shuō)的很全面,但是,寫(xiě)出來(lái)只是教材。后來(lái),一次一次的小組會(huì)進(jìn)行討論,最后確定的寫(xiě)濟(jì)寧市市中區(qū)交叉路口交通信號(hào)控制,這樣就很具體。最后答辯情況很好,總評(píng)成績(jī)是優(yōu)。

  還有一個(gè)學(xué)生,我給的題目是研究汽車(chē)車(chē)內(nèi)污染,他選了。本來(lái)我設(shè)想的也只是歸納關(guān)于汽車(chē)車(chē)內(nèi)污染的狀況。后來(lái)通過(guò)小組會(huì)反復(fù)討論,他提出在黃島搞一個(gè)針對(duì)車(chē)內(nèi)污染的問(wèn)卷調(diào)查,我就覺(jué)得很好,讓他設(shè)計(jì)表格。但是,在寫(xiě)論文的時(shí)候,在這一部分只是簡(jiǎn)單地羅列了調(diào)查問(wèn)卷,我又提醒他問(wèn)卷調(diào)查的一些要素一定要體現(xiàn)出來(lái)。后來(lái),一次小組會(huì)上,他又說(shuō),想用solidworks繪制車(chē)內(nèi)污染狀況圖,直觀的表達(dá)車(chē)內(nèi)污染狀況。我又及時(shí)的加以肯定。這些都在論文中體現(xiàn)出來(lái)。

  所以,有些題目可以通過(guò)不斷的討論,由空洞引到具體。

  6、畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)要“心慈但不手軟”

  畢業(yè)設(shè)計(jì)的根本目的是想讓學(xué)生從中學(xué)到東西。

  今年實(shí)行的過(guò)程考核,根本目的就是讓學(xué)生引起重視,來(lái)保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量和畢業(yè)設(shè)計(jì)的效果。質(zhì)量,指的是論文好壞,而效果,指的是學(xué)生從中學(xué)到多少東西。

  所以,在畢業(yè)設(shè)計(jì)初期,對(duì)于學(xué)習(xí)不用心的學(xué)生,一定不能給高分。特別是開(kāi)題報(bào)告,如果沒(méi)有根據(jù)題目要求認(rèn)真準(zhǔn)備,那么,就完全可以給低分。因?yàn)殚_(kāi)題報(bào)告考核的不是題目,而是圍繞題目所做的工作。

  試想,如果你給的成績(jī)遠(yuǎn)高于他的預(yù)期,他還會(huì)努力嗎?

  所以,老師給成績(jī),要“心慈但不手軟”。

  當(dāng)然,“心慈但不手軟”的前提是“理直,才能氣壯”。也就是說(shuō)要認(rèn)真指導(dǎo)。

  7、畢業(yè)設(shè)計(jì)要注重過(guò)程考核

  過(guò)程考核,包括階段性考核和連續(xù)性考核。

  開(kāi)題報(bào)告、中期答辯、畢業(yè)答辯,這些只是階段性考核,另外還應(yīng)注重連續(xù)性考核,比如,小組會(huì)議出席情況,包括是否按時(shí)到會(huì)、是否積極主動(dòng);比如,提交材料是否及時(shí);等等。

  在畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程中,我的每次小組會(huì)都填寫(xiě)“指導(dǎo)教師指導(dǎo)情況表”,讓學(xué)生簽到。這樣做的好處是,作為過(guò)程考核的依據(jù),也是教師平時(shí)指導(dǎo)的憑證。有了這些,學(xué)生的平時(shí)成績(jī)就一清二楚,教師就可以理直氣壯地點(diǎn)評(píng)學(xué)生的問(wèn)題。

指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集)3

  學(xué)校為了讓我們這些年輕老師盡快成長(zhǎng),按照學(xué)校的安排,我有幸和牛老師師徒結(jié)對(duì),成為王老師的導(dǎo)師,我深知這項(xiàng)工作的意義及肩上的責(zé)任.有一名老話說(shuō)得好:“什么樣的老師帶什么樣的學(xué)生”,一個(gè)學(xué)期以來(lái),我本著“共同學(xué)習(xí),互幫互助”的理念,給年輕人機(jī)會(huì),給年輕人壓力的宗旨,用實(shí)際行動(dòng)影響著她。回顧一學(xué)期以來(lái)的指導(dǎo)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、牛老師就是最好的教材。

  她覺(jué)得:要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。牛老師一直嚴(yán) 格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,用自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,過(guò)硬的工作功底,輕松幽默的教學(xué)風(fēng)格,不斷影響著我.

  二、指導(dǎo)備課

  (1)鉆研教材

  開(kāi)學(xué)之初,我將以前的教案交給牛老師閱讀,讓其對(duì)小學(xué)語(yǔ)文備課程序有一定的了解,并和牛老師一起研究一年級(jí)教材體系,知識(shí)的重難點(diǎn),前后知識(shí)的相互聯(lián)系,引導(dǎo)我如何撰寫(xiě)每篇教案.由于牛老師本人知識(shí)功底比較扎實(shí),加之勤于鉆研,所備的教案不斷趨于規(guī)范,并滲透自己的一些思想.

  (2)了解學(xué)情

  我們?cè)谵k公室更多的是討論關(guān)于學(xué)生的問(wèn)題.要上好一堂課,不僅要備教材,還要備學(xué)生.牛老師清楚地意識(shí)到這一點(diǎn),再加上她班上有特困生,接受能力差,于是只要有時(shí)間,我們便會(huì)針對(duì)學(xué)困生一起討

  論輔導(dǎo)方法,經(jīng)常在課間及課后,都能看到牛老師在不厭其煩地輔導(dǎo)學(xué)生,學(xué)生在她的耐心輔導(dǎo)下也漸漸取得了一些進(jìn)步。

  通過(guò)牛老師不斷修改,指導(dǎo)提高,在學(xué)校的備批檢查中,我的教案書(shū)寫(xiě)工整,清晰,詳略得當(dāng),指導(dǎo)性強(qiáng),獲得了較好評(píng)價(jià)。

  三、指導(dǎo)上課

  1、我每周都堅(jiān)持聽(tīng)牛老師的課,在上課之前,她也總是精心作好準(zhǔn)備,盡量考慮教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)的處理,,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)一 點(diǎn)一滴、毫無(wú)保留地傳授給我。課后我們總是針對(duì)一些關(guān)鍵的問(wèn)題在一起討論,相互發(fā)表自己的看法,尋找解決問(wèn)題的方法,不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式。一個(gè)學(xué)期里,只要她能想到的工作和注意事項(xiàng),都及時(shí)提醒我,避免我走彎路。

  2、我也堅(jiān)持每周到班聽(tīng)牛老師的課,在聽(tīng)課之前,我們會(huì)提出要解決的主要問(wèn)題以及需要注意的一些環(huán)節(jié)。從聽(tīng)課中,她發(fā)現(xiàn)我在課堂中調(diào)控課堂的能力有待于提高,課上語(yǔ)言語(yǔ)速較快,練習(xí)內(nèi)容較少,針對(duì)這些現(xiàn)象,我在課后及時(shí)改正,并把自己的做法和想法和她一起分享。本學(xué)期的十一月份學(xué)校組織青年教師參加比賽,為了幫助我參加好這次活動(dòng),我和牛老師反復(fù)推敲教案,在年級(jí)內(nèi)借班上課,最后在語(yǔ)文組內(nèi)成功地上了一堂公開(kāi)課,雖然課并非盡善盡美,但仍然得到組內(nèi)老師的好評(píng)。 三、指導(dǎo)做學(xué)生思想工作

  教育工作包含教學(xué)工作和育人工作,其中擺在首位的是育人工作,

  所以身為一名教師,必須做好學(xué)生的思想工作。做學(xué)生思想工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的大工程,,每一個(gè)學(xué)生都有不同的思想性格特征,作為教師要充分發(fā)揮個(gè)人的人格魅力,以自己的教學(xué)去影響和教育每名學(xué)生。在教育學(xué)生的過(guò)程中可能會(huì)遇到各種棘手的問(wèn)題,甚至是學(xué)生對(duì)教師教育的誤解和反叛。一學(xué)期來(lái),在學(xué)生思想教育方面,她能調(diào)整好自己的思路,靈活較好地處理一些問(wèn)題。

  青年教師是學(xué)校的希望和未來(lái),青年教師的成長(zhǎng)不可能沒(méi)有波折,在青年教師的成長(zhǎng)路上老教師是我們的鋪路石,為了讓我們盡快成為一名骨干教師,他們都很認(rèn)真熱心。在今后的指導(dǎo)工作中,我會(huì)加倍努力,為學(xué)校導(dǎo)師制工作的順利推進(jìn),付出自己應(yīng)有的力量。

指導(dǎo)教師工作總結(jié)(合集)4

  本人自1997年擔(dān)任語(yǔ)文數(shù)學(xué)的教學(xué)工作以來(lái),嚴(yán)格要求自己,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,同時(shí),按學(xué)校要求積極開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)工作,做好青年教師的指導(dǎo)培養(yǎng)工作,使青年教師盡快成為我校教育教學(xué)生力軍,成為教學(xué)骨干。任現(xiàn)職以來(lái),我擔(dān)任過(guò)肖穎、董志宏、彭書(shū)華等教師的指導(dǎo)老師,他們當(dāng)中多人在評(píng)優(yōu)課中獲獎(jiǎng),論文在省、市級(jí)發(fā)表,多次被評(píng)為先進(jìn)工作者、先進(jìn)班主任。對(duì)于青年教師,我按照學(xué)校的統(tǒng)一要求,對(duì)青年教師進(jìn)行下列方面的指導(dǎo):

  1、在政治思想上要求被指導(dǎo)青年教師,認(rèn)真執(zhí)行教育方針政策,不僅要教書(shū)育人,還要為人師表,爭(zhēng)做學(xué)習(xí)、工作、師德的表率。

  2、指導(dǎo)青年教師備課、上課,嚴(yán)格按教學(xué)“五認(rèn)真”要求,進(jìn)行教法指導(dǎo),充分了解學(xué)生,在備課中要求能備學(xué)生,根據(jù)不同班級(jí)學(xué)生的情況進(jìn)行備課、上課,達(dá)到提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)效果為目的。

  3、指導(dǎo)青年教師認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),教給學(xué)生一碗水,教師要有一桶水,要求青年教師利用業(yè)余時(shí)間,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷強(qiáng)化自身專(zhuān)業(yè)水平。

  4、鼓勵(lì)青年教師認(rèn)真、積極上好校級(jí)以上各類(lèi)評(píng)優(yōu)課、觀摩課、示范課、公開(kāi)課,為自身爭(zhēng)取鍛煉的舞臺(tái),本人積極指導(dǎo),配合他們上好試驗(yàn)課,幫助他們修改教案。有時(shí)自己先上觀摩課給青年教師看,讓他們了解怎樣才能把握好教學(xué)過(guò)程。為他們鼓勵(lì),提高信心。通過(guò)本人的精心指導(dǎo),所指導(dǎo)青年教師獲得過(guò)片以上評(píng)優(yōu)課一、二等獎(jiǎng)。

  5、指導(dǎo)他們認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),掌握現(xiàn)代新課標(biāo)精神,積極推進(jìn)課程改革,不斷更新自己新觀念,力求在新課改革中有所創(chuàng)新,有所提高。

  今后我將更加努力,與他們攜手共進(jìn)。

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