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助工工作總結(jié)

時間:2022-10-31 18:24:52 工作總結(jié)范文 我要投稿

助工工作總結(jié)范文合集6篇

  總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編整理的助工工作總結(jié)6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

助工工作總結(jié)范文合集6篇

助工工作總結(jié) 篇1

  一、成立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  市委、市政府《關(guān)于在全市建立城鄉(xiāng)社會救助體系的實(shí)施意見》下發(fā)后,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。成立了以局黨委副書記楊玲同志為組長,局直各單位一把手為成員的市交通局社會救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對市交通系統(tǒng)社會救助工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

  二、結(jié)合交通工作實(shí)際,找準(zhǔn)切入點(diǎn)

  1、對下崗工人再就業(yè)實(shí)行減免收費(fèi)的`優(yōu)惠政策,凡持有下崗證明從事道路運(yùn)輸?shù)臉I(yè)戶,可享有減免運(yùn)輸費(fèi)的規(guī)定,xx年對30多戶下崗職工減免運(yùn)輸管理費(fèi)3萬余元。

  2、對市區(qū)內(nèi)1000余臺農(nóng)用三輪、四輪車免收了運(yùn)輸管理費(fèi),今年7月份起又免收了1噸以下四輪拖拉機(jī)的養(yǎng)路費(fèi),合計(jì)免征80余萬元。

  3、免征了出租的運(yùn)管費(fèi)及城區(qū)內(nèi)運(yùn)營的出租車免征客運(yùn)附加費(fèi),跨出城區(qū)的出租車客運(yùn)附加費(fèi)減半征收,共免征近500余萬元。

  4、從事個體客、貨車輛參加準(zhǔn)駕的人員,可持《城市居民最低生活保障金領(lǐng)取證》、《農(nóng)村特困群眾救助證》,享受減免駕駛員培訓(xùn)費(fèi)10%的優(yōu)惠。xx年減征、免征各種費(fèi)用近600余萬元。

  三、多措并舉,大力開展扶弱濟(jì)困送溫暖活動

  建立健全"送溫暖"工作機(jī)制。市交通局及其所屬各單位均建立了困難職工預(yù)警預(yù)報(bào)機(jī)制和特困職工,對特困職工進(jìn)行動態(tài)管理,隨時掌握他們的生活狀況和思想狀況。

  深入開展幫扶和送溫暖活動。xx年元旦期間,交通局局長、黨委書記范向東同志和黨委副書記楊玲同志親自帶隊(duì)慰問了我局下派幫扶村--馬樓村和百善鎮(zhèn)道口村,送去1500元慰問金和生活必需品,慰問困難戶10戶。"兩節(jié)"期間,我局自籌資金慰問局屬集體困難職工,生活困難的企業(yè)退休人員、孤寡老職工,雖然進(jìn)入低保但生活依然十分困難的失業(yè)人員及家庭成員患病給家庭帶來負(fù)擔(dān)生活較為困難的職工和困難黨員、軍烈屬、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部等270戶,共發(fā)放慰問金5.02萬元,同時積極組織全局干部職工進(jìn)行捐款,今年向解困難繳納捐款2.2萬元。

助工工作總結(jié) 篇2

  我縣根據(jù)※號《關(guān)于做好擴(kuò)大農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎勵扶助制度試點(diǎn)準(zhǔn)備工作》的文件要求,自市人口計(jì)生委20xx年元月11日召開的“做好全市農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎勵扶助制度試點(diǎn)準(zhǔn)備工作”會議以來,我縣高度重視,縣政府及時召開了專題會議研究部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)政策,成立組織,廣泛宣傳、明確職

  責(zé)、嚴(yán)格統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,實(shí)行責(zé)任追究,確保了試點(diǎn)準(zhǔn)備工作的順利開展,F(xiàn)將近段工作總結(jié)如下:

  一、成立組織、明確職責(zé)

  對農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭實(shí)行獎勵扶助,是我國人口和計(jì)劃生育工作思路和工作方法的重大轉(zhuǎn)變,此項(xiàng)工作有利于穩(wěn)定低生育水平;進(jìn)一步激發(fā)廣大農(nóng)民群眾實(shí)行計(jì)劃生育的積極性;有利于農(nóng)村人口老齡化問題的逐步解決;有利于密切黨群、干群關(guān)系促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定;有利于促進(jìn)農(nóng)村人口與經(jīng)濟(jì)、社會、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。為此,我縣成立了由計(jì)生委主任※同志為組長,副主任※同志為副組長,相關(guān)股(室)長為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  20xx年元月12日,縣人口計(jì)生委抽調(diào)※名精干人員組成調(diào)查組并召開了全縣農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎勵扶助對象調(diào)查培訓(xùn)會,認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市有關(guān)文件及方案精神,要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生辦負(fù)責(zé)培訓(xùn)到村級計(jì)劃生育管理員,把市、縣會議精神傳達(dá)到每一個行政村,另外,各(鎮(zhèn))派一名業(yè)務(wù)熟練的工作人員,專門負(fù)責(zé)調(diào)查工作的流程實(shí)施,督促各類調(diào)查表格的收發(fā)、整理和及時上報(bào)。

  二、掌握標(biāo)準(zhǔn)、廣泛宣傳

  各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))嚴(yán)格按《※市農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎勵扶助對象調(diào)查登記方案》的要求,認(rèn)真領(lǐng)會開展試點(diǎn)工作的重要意義、掌握有關(guān)獎勵扶助的政策規(guī)定、工作程序和工作方法,做好準(zhǔn)備工作。

  (1)我們在縣電視臺制作了專題節(jié)目,對獎勵扶助的有關(guān)政策進(jìn)行了專題宣傳。

 。2)全縣共刷標(biāo)語※多條,制作橫幅※幅,印發(fā)傳單※余份。散發(fā)到全縣集鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村,就對農(nóng)村部分的計(jì)劃生育家庭扶助的意義,獎勵扶助的申報(bào)對象,申報(bào)條件和程序等方面的情況作了宣傳。

 。3)按照要求張貼了公告,按時間進(jìn)行了張榜公布,全縣初報(bào)對象涉及到了※個行政村。

  三、認(rèn)真登記、確保質(zhì)量

  對農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎勵扶助對象進(jìn)行調(diào)查摸底,是我們的工作重點(diǎn)。我縣經(jīng)過了鄉(xiāng)級初查、鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間互查、縣鄉(xiāng)聯(lián)合調(diào)查、市、縣、鄉(xiāng)復(fù)查核實(shí)等4個階段,由鄉(xiāng)級初次申報(bào)※名獎勵扶助對象、逐人篩選,現(xiàn)確定有※名對象合格。調(diào)查登記過程中做到以下幾點(diǎn):

 。1)對申報(bào)對象條件的確認(rèn),我們采取了調(diào)查申報(bào)對象的同齡人群、鄰居進(jìn)一步核實(shí)。(2)結(jié)合同齡人群、鄰居訪問的情況,與對象本人的婚姻狀況、生育史、戶口性質(zhì)、年齡等情況和政策要求相對照。(3)根據(jù)對象本人的婚姻生育史、戶口性質(zhì)、年齡等情況結(jié)合公安派出所對照戶口、身份證、年齡進(jìn)行復(fù)核,做到了“不多登、不漏登、不錯登”。

  四、完善機(jī)制、樹立典型

  為保證獎勵扶助試點(diǎn)工作健康發(fā)展、廣泛接受群眾和社會監(jiān)督?h計(jì)生委向社會公開了三部電話:一是獎勵扶助咨詢、信訪電話設(shè)在政策法規(guī)股,由政策法規(guī)股負(fù)責(zé)有關(guān)政策詢問和信訪;二是獎勵扶助調(diào)查登記設(shè)在統(tǒng)計(jì)股,由統(tǒng)計(jì)股負(fù)責(zé)調(diào)查登記過程中有關(guān)問題的咨詢;三是獎勵扶助舉報(bào)電話設(shè)在紀(jì)檢監(jiān)察室,由紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)處理獎勵扶助的有關(guān)問題。另外各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生辦都設(shè)立了相應(yīng)的電話并向社會公布,認(rèn)真做到了政策咨詢,接受社會監(jiān)督,確保了試點(diǎn)工作的順利開展。

  在調(diào)查登記過程中,由于宣傳到位,條件、程序公開,涌現(xiàn)出了很多響應(yīng)國家計(jì)劃生育號召的計(jì)劃生育模范典型。如:※該夫婦屬再婚,1962年結(jié)婚時女方帶一女孩,封雙元為初婚。當(dāng)時,※為村委會干部,中共黨員,為了響應(yīng)黨的計(jì)劃生育號召※給妻子做工作終生只要一個孩子,做為共產(chǎn)黨的干部我們應(yīng)該起模范帶頭作用,經(jīng)過耐心細(xì)致的說服工作,妻子依然采取上環(huán)節(jié)育手術(shù)。

  調(diào)查中,調(diào)查隊(duì)員嚴(yán)格按方案要求操作,兢兢業(yè)業(yè)認(rèn)真負(fù)責(zé),做到了對每一名被查對象負(fù)責(zé),他們不怕嚴(yán)寒,不怕苦,不怕累,盡職盡責(zé)圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。涌現(xiàn)了象※鄉(xiāng)的※、※鎮(zhèn)的.※等一部分先進(jìn)典型。

  五、兌現(xiàn)獎懲、責(zé)任追究

  市人口計(jì)生委將本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、表現(xiàn)突出、信息準(zhǔn)確達(dá)到100的單位進(jìn)行表彰獎勵。對本項(xiàng)工作中敷衍了事的,發(fā)現(xiàn)不認(rèn)真負(fù)責(zé)、弄虛作假的,對當(dāng)事人按有關(guān)政策法規(guī)嚴(yán)肅處理。情節(jié)惡劣的直接對本單位或派出單位給予黃牌警告處分。

  另外,我們明確了責(zé)任,實(shí)行了責(zé)任追究制,縣人口計(jì)生委與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生辦主任和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))派出的市級調(diào)查員簽定責(zé)任書。要求把本次調(diào)查登記作為一次政治任務(wù)對待,對初步確認(rèn)的對象要逐人見面,誰出現(xiàn)了差錯追究誰的責(zé)任,從而達(dá)到縣、鄉(xiāng)、村的責(zé)任人對獎勵扶助對象的情況能準(zhǔn)確把握。

  六、存在問題

  1、已確認(rèn)的不合格對象雖然多方查詢,耐心做工作,但由于時代久遠(yuǎn),對他們的婚育史了解不詳,以致于信訪量增加。

  2、宣傳工作尚存在死角,個別群眾還不完全了解此項(xiàng)工作的意義。

  3、上報(bào)合格對象中很有可能存在不合格對象,還需要我們進(jìn)一步落實(shí)。

  4、對申報(bào)對象的條件,不能追卻定義的需要進(jìn)一步耐心解釋、調(diào)查核實(shí)。

  總之,我們是對這項(xiàng)工作做了大量的工作取得了一些成績,但對存在問題不能掉以輕心,下步工作中我們會按省市要求把此次工作做的更好更具體。

助工工作總結(jié) 篇3

  接到縣里財(cái)政局、教育局有關(guān)20xx年秋季高中貧困生補(bǔ)助資金的通知,我校各部門立即組織認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,并積極配合做好文件的有關(guān)事項(xiàng),11月22號下午,我校在綜合樓五樓召開全體教師例會,會上,我校曾照桂校長、總務(wù)處鐘小聰主任都對該文件的重要精神做了詳細(xì)的闡述和工作任務(wù)的分配,曾照桂校長提出:要積極、及時、認(rèn)真落實(shí)好此項(xiàng)工作。總務(wù)處鐘主任也強(qiáng)調(diào):各班主任一定要認(rèn)真核查,仔細(xì)填寫好表格,對確實(shí)困難的學(xué)生,各班主任一定要做好幫扶工作。會后,各班主任按照學(xué)校的指示,都較好的完成了任務(wù),對貧困生的'評定,嚴(yán)格按照了市財(cái)政局、市教育局轉(zhuǎn)發(fā)的《江西省普通高中貧困家庭學(xué)生政府資助金管理辦法(試行)》規(guī)定的程序進(jìn)行評審核定。

  學(xué)校教務(wù)處也遵照文件規(guī)定,采集好了貧困生學(xué)生信息和相片,并制作好了貧困生檔案,對每一為貧困生的信息、檔案都做了仔細(xì)認(rèn)真的核審。25號下午,在教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)的組織下,對貧困生的信息、檔案做了一一整理,做到:將資金發(fā)放到最需要幫助的人手中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在班主任會上也明確指出:對于家庭確實(shí)有困難的學(xué)生,我們作為教育工作者,不僅要對其在經(jīng)濟(jì)上給予幫助,還要在精神上給予安慰,讓這一批學(xué)生能在一個較為穩(wěn)定的環(huán)境中成長,老師和同學(xué)之間應(yīng)該相互諒解,積極做好這類學(xué)生在生活上,精神上的幫扶工作。

  在政府的大力支持和學(xué)校各個部門的積極配合下,此項(xiàng)工作在我校已順利的完成,此后,我們將繼續(xù)做好貧困生的調(diào)查和幫扶工作。

助工工作總結(jié) 篇4

  20xx年以來,在區(qū)委及街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)的大力支持下

  通過工作人員的不斷努力,緊密結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況,深入群眾走訪,了解群眾的疾苦,為群眾排憂解難,及時把黨和政府的溫暖送到群眾中,社會救助工作躍上了一個新的臺階,F(xiàn)將本社區(qū)2xx年社會救助工作總結(jié)如下:

  一、做好春節(jié)前的低保金發(fā)放以及困難群眾的慰問工作

  根據(jù)上級安排,在傳統(tǒng)的新春佳節(jié)來臨之前,社區(qū)通過走訪、評議、審批等程序,對部分困難群眾和困難軍人以春節(jié)慰問的形式予以救助,并聯(lián)合有關(guān)部門將許多救濟(jì)物資送到低保戶手中,受到了社區(qū)困難對象和低保戶家庭的高度贊揚(yáng)。為使低保家庭過好年,我們將1-2月份的低保金春節(jié)前進(jìn)行一次性發(fā)放,并每人發(fā)放了300元的春節(jié)補(bǔ)助款,節(jié)前一次性發(fā)放了50621元,讓低保戶安安心心過好年。

  二、做好新申低保對象的調(diào)查走訪、上報(bào)工作

  經(jīng)過社區(qū)及低保員的上戶調(diào)查,通過對申請對象資料的核查及鄰里之間反映的情況,最后通過社區(qū)評議小組的公正評議,從9戶申請對象中初步評議出6戶家庭符合享受低保條件,并及時上報(bào)街道救助站。本年度新批低保對象6戶9人,新增低保金2883元/月。

  根據(jù)湘潭市人民政府辦公室[20xx療救助工作

  根據(jù)湘潭市岳塘區(qū)人民政府辦公室[20xx]31號文件《岳塘區(qū)大病醫(yī)療救助實(shí)施細(xì)則(試行)》的通知,我們對社區(qū)的大病患者進(jìn)行及時的救助,從救助對象申報(bào)之日起到資金發(fā)放在四天內(nèi)完成,使救助對象在最短的時間拿到救助款,這一改革得到了群眾的一致好評。

  今年臨時醫(yī)療救助27戶,發(fā)放臨時救助款67600元;重特大疾病救助2戶2人,發(fā)放資金30500元;慈善金葉卡救助6人,救助金額3000元;住院醫(yī)療救助6人;日常門診醫(yī)療救助12人,救助資金4200元;為社區(qū)所有低保對象購買了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。

  四、做好20xx年度年審工作

  經(jīng)過上戶調(diào)查走訪,根據(jù)低保戶提供的資料進(jìn)行核實(shí),經(jīng)社區(qū)評議

  小組評議,社區(qū)共計(jì)對53戶, 91人進(jìn)行了年度審核,其中有7戶異動情況,取消1戶1人,620元,增標(biāo)2戶1人337元,減標(biāo)4戶4人541元,年審后低保金由原來的每月25804降到26784元,低保戶由原來的53戶變更為52戶,低保人數(shù)86人,月救助水平達(dá)到人平336.63元。

  五、做好廉租房的申報(bào)工作

  去年有3戶低保對象和低收入對象申請廉租房,去年輪侯的1戶對象已經(jīng)入住廉租房,另外1戶正在輪侯中,其中另1輪侯對象因病死亡取消資格。

  六、做好殘疾人工作

  為落實(shí)上級文件要求,特為社區(qū)的重度殘疾人15人發(fā)放補(bǔ)助金5040元。對5戶陽光家園救助對象進(jìn)行年審工作。

  七、做好日常的社會救助工作

  做好日常困難群眾的政策咨詢;做好每月低保金的按時發(fā)放;申請對象的下戶調(diào)查、上報(bào)和低保對象的動態(tài)管理;低保數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)錄入、更新和維護(hù)等等。并對所有社會救助工作每月及時進(jìn)行了實(shí)事公示。做好老年人家居養(yǎng)老摸底調(diào)查工作。

  八、在做好本職工作的前提下,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

  協(xié)助社區(qū)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'中心工作和其它突發(fā)性工作的處理,如社區(qū)城市管理、計(jì)生工作、民情調(diào)查等等工作。

  20xx年度的工作取得了一定的成績,但是還有許多做得不夠全面的地方,在今后的工作中要提高和改進(jìn),希望在以后的日子里把社會救助工作提上一個更高的臺階,讓每一位困難群眾及時得到政府的幫助,感受黨的溫暖。

助工工作總結(jié) 篇5

  一、基本情況

  1、目前我校在校學(xué)生800余人,20xx春享受資助的學(xué)生170人;20xx秋享受資助的學(xué)生529人。

  2、20xx秋季享受資助的學(xué)生529人中:

  按年級分:七年級140人,八年級153人,九年級236人。 目前,資料全部收繳齊全,助學(xué)金全部發(fā)放到位。

  3、校內(nèi)資助中,其中減免學(xué)費(fèi)14人, 0.6萬元 ;特殊困難減免5人, 0.5萬元;

  4、其他社會資助活動:

  接受上級救助資金1000元(用于救助八年級31班學(xué)生劉皓)

  二、學(xué)生資助工作開展情況

  1、成立學(xué)生資助組織機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案。

  我校認(rèn)真貫徹落實(shí)上級文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,始終把學(xué)生資助工作擺在管理的重要位置上,成立了學(xué)生資助管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。陳輝華校長為組長,為第一責(zé)任人,其它行政領(lǐng)導(dǎo)為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)學(xué)生資助工作辦公室,實(shí)行一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,制定了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?shí)施方案。做到分工明確,責(zé)任到人,機(jī)構(gòu)健全,組織嚴(yán)密,確保學(xué)生助學(xué)金按政策按時、足額,準(zhǔn)確發(fā)放,切實(shí)推進(jìn)和落實(shí)國家助學(xué)金政策。

  2、認(rèn)真組織,求真務(wù)實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行三級機(jī)構(gòu)評議認(rèn)定原則。

  在具體評審過程中,無論是校級領(lǐng)導(dǎo),資助辦公室人員還是班主任,必須本著“公平、公正、公開,透明”、“實(shí)事求是、客觀務(wù)實(shí)”的原則,認(rèn)真組織實(shí)施受助學(xué)生的評審工作。

  我們多次召開了班主任會議,把學(xué)校資助方案印發(fā)與每一位班主任,讓班主任真正做到有據(jù)可依,做好每一步操作的程序。在會上我們明確要求,每一位班主任要按方案辦事、按要求辦事,除宣傳方式外不允許創(chuàng)新、不允許變通。班級操作由學(xué)生本人寫申請書,并附家庭經(jīng)濟(jì)情況證明等材料,交班主任上報(bào)學(xué)校審核;學(xué)生材料上報(bào)學(xué)校資助辦公室后,由資助辦公室專人對上報(bào)學(xué)生基

  本情況進(jìn)行調(diào)查落實(shí);資助辦公室審查完畢后上報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組專門開會研究。研究后上榜公示。為了使該項(xiàng)工作切實(shí)做到公平、公正,對貧困學(xué)生名單在班內(nèi)和學(xué)校分別進(jìn)行了為期5天和5個工作日的張榜公示,并公示舉報(bào)電話及信箱,主動接受廣大師生及社會的監(jiān)督。

  3、準(zhǔn)確把握資助范圍,規(guī)范申請和審批程序

  在學(xué)生和家長中中大力宣傳,并把相應(yīng)的政策規(guī)定和要求印發(fā)給班主任,特別要求班主任老師積極宣傳,讓每一位學(xué)生都知道自己是否符合資助,確保資助對象界定準(zhǔn)確。其次,要求符合條件的學(xué)生自愿提出申請,填寫申請表以及家庭經(jīng)濟(jì)困難的相關(guān)材料,以班級為單位匯總,經(jīng)班級評議小組初審并簽署意見后報(bào)學(xué)校資助管理辦公室。

  4、嚴(yán)格國家助學(xué)金的發(fā)放使用和統(tǒng)計(jì)管理

  為確保國家助學(xué)金及時準(zhǔn)確無誤的發(fā)放到每位學(xué)生手中,下學(xué)期資助人數(shù)較多,學(xué)校分年級發(fā)放。 為確保受資助學(xué)生及時足額的領(lǐng)取助學(xué)金,學(xué)校選派了思想覺悟高,責(zé)任心強(qiáng)的人員負(fù)責(zé)受助學(xué)生資助數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和信息管理工作,及時上報(bào)資助工作動態(tài)信息,使資助數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確、及時,無錯報(bào)、漏報(bào)、重報(bào)情況出現(xiàn)。

  5、 切實(shí)落實(shí)校內(nèi)資助經(jīng)費(fèi)的提取和使用

  為了落實(shí)校內(nèi)資助經(jīng)費(fèi)的使用,學(xué)校每學(xué)期均從教育事業(yè)收費(fèi)中提取不低于3%的經(jīng)費(fèi),用于在校學(xué)生的`資助。校內(nèi)資助范圍廣,資助形式多種多樣。例如:每學(xué)期獎勵優(yōu)秀學(xué)生、學(xué)生干部、特別困難學(xué)生學(xué)費(fèi)減免等。確保這部分資助資金及時足額地發(fā)放到學(xué)生手中,我校從未出現(xiàn)過用物品抵償助學(xué)金情況,使品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生得到獎勵,家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生得到適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼。學(xué)生資助管理工作政策性強(qiáng),惠及面廣,信息量大。幾年來,我校嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)精神,扎實(shí)做好學(xué)生國家助學(xué)金和免學(xué)費(fèi)評審、發(fā)放和管理工作。

  三、存在問題

  學(xué)生資助工作,政策性強(qiáng)、要求嚴(yán),由于時間緊,還要確保質(zhì)量,所以仍感到有不少力不從心的問題。

  1、檔案歸類方面:要求的內(nèi)容多,助學(xué)金的工作量很大。由于工作人員都是兼職,難免在時間上、材料的細(xì)節(jié)上不出現(xiàn)紕漏。

  2學(xué)生資助系統(tǒng)的錄入較為繁瑣,特別是貧困生和校內(nèi)資助的錄入。因校內(nèi)資助是在不斷的發(fā)生著,這就要求資助系統(tǒng)也要同步更新,而使得其他的數(shù)據(jù)都要不斷的調(diào)整,這個錄入工作帶來了不便。

  3、國家助學(xué)金的比例偏低,造成部分班級(特別是實(shí)驗(yàn)班)供給矛盾突出。下次我們將在政策允許的范圍內(nèi)盡可能的向部分班級傾斜,以保證助學(xué)金工作的穩(wěn)定開展。

  四、下一步的打算

  1、進(jìn)一步完善校內(nèi)資助工作。一是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,盡快完善校內(nèi)資助制度,是校內(nèi)資助有制度可循,有原因可查,資助辦公室有賬目可記,會計(jì)室有專帳和分賬統(tǒng)計(jì)。這樣無論是學(xué)年度和自然年度都能夠做到隨要隨查。

  2、再一次細(xì)化秋季助學(xué)金的紙質(zhì)材料。逐一審核,做到不缺項(xiàng),不錯項(xiàng)。

  3、加強(qiáng)資助宣傳工作。把校內(nèi)資助成才,愛心助學(xué)的行為發(fā)揚(yáng)光大,旨以傳遞社會正能量,促進(jìn)建設(shè)和諧校園與和諧社會。

助工工作總結(jié) 篇6

  一、基本情況

  州位于省西部,是全國最早建立的專區(qū)級民族自治州,也是我省幅員面積最大、資源最富聚、人口最少、條件最艱苦的民族自治州。下轄18個縣,325個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),2734個行政村,幅員面積15.3萬平方公里,有113.78萬人,全州有農(nóng)業(yè)人員93.8萬人。20xx年全州農(nóng)作物播面132.13萬畝,其中:糧、油、菜播面分別達(dá)到111.80萬畝、8.54萬畝、10.52萬畝,預(yù)計(jì)總產(chǎn)量分別達(dá)到26.89萬噸、1.3萬噸、22.21萬噸,分別較上年增6.3%、11.1%、10.1%,全州農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)“七年增”,種植業(yè)人均增收2200元,較去年增300元。糧食作物主要有青稞(裸大麥)、玉米、小麥、馬鈴薯、豆類,經(jīng)濟(jì)作物有油菜、蔬菜、水果、蠶桑、茶葉、花卉、食用菌、中藏藥材等,是一個典型的以農(nóng)業(yè)為主的自治州。

  二、組織管理情況

  今年省廳下達(dá)給我州18個項(xiàng)目縣農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),共計(jì)1335萬元,根據(jù)文件要求,我局及時下發(fā)了相關(guān)文件,對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,制定方案,細(xì)化措施,加強(qiáng)管理等進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和安排,各縣也高度重視,一是成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。各縣成立了以分管縣長為組長,縣級相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),并指派了相關(guān)人員具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常事務(wù),并制定了實(shí)施方案,細(xì)化了工作措施,做到了工作任務(wù)落實(shí)到人,責(zé)任落實(shí)到人。二是完善了工作機(jī)制。1.建立了目標(biāo)任務(wù)考核制度。各縣將年度的工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行量化、分解并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣人員簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,做到了目標(biāo)任務(wù)明確,工作責(zé)任落實(shí)到人,年底根據(jù)目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核。2.建立了包村聯(lián)系制度。各縣專家定點(diǎn)聯(lián)系到鄉(xiāng)、村,實(shí)行專家技術(shù)負(fù)責(zé)制?h鄉(xiāng)農(nóng)技推廣人員包村聯(lián)戶,直接與產(chǎn)業(yè)基地、農(nóng)民專業(yè)合作社、龍頭企業(yè)和科技示范戶等掛鉤,開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)。3.建立健全了培訓(xùn)制度。各縣制訂了培訓(xùn)規(guī)劃和年度培訓(xùn)計(jì)劃,主要依托州外大中專院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對專業(yè)技術(shù)人員的知識更新培訓(xùn),使培訓(xùn)工作走入常態(tài)化、制度化。今年全州共計(jì)培訓(xùn)383人,圓滿完成了培訓(xùn)任務(wù)。4.建立健全了績效考評制度。按照縣級農(nóng)業(yè)主管部門、服務(wù)對象和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府三級考核的要求,以縣級農(nóng)業(yè)主管部門考評為主,將考核結(jié)果作為農(nóng)技推廣人員評先評優(yōu)、績效工資發(fā)放、崗位等級晉升、續(xù)聘、解聘的主要依據(jù)。5.建立健全了多元化推廣制度。依托農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu),積極培育和發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)專業(yè)服務(wù)組織等社會化服務(wù)組織,為農(nóng)民提供良種統(tǒng)供、病蟲統(tǒng)防、生產(chǎn)資料統(tǒng)一配送、耕種收機(jī)械化統(tǒng)一作業(yè)等全方位服務(wù)。同時積極構(gòu)建“專家—農(nóng)技人員—科技示范戶”科技成果快速轉(zhuǎn)化長效機(jī)制。

  三、推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)村入戶情況

  一是各縣專家組成員充分利用農(nóng)時季節(jié)并結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,重點(diǎn)加強(qiáng)青稞、小麥、馬鈴薯、蔬菜、小雜水果等優(yōu)良主導(dǎo)品種和主推技術(shù)推廣工作,提高科學(xué)技術(shù)的入戶率和落地率,今年全州科技入戶率達(dá)到了90%。二是大力培育農(nóng)業(yè)科技示范戶。各縣按照每村遴選培育3個農(nóng)業(yè)科技示范戶要求,側(cè)重性地選擇有一定文化程度、有一定種植經(jīng)驗(yàn),樂于助人的`農(nóng)戶為本村的科技示范戶,進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),按照10:1的比例選聘科技指導(dǎo)員進(jìn)行新品種、新技術(shù)培訓(xùn)推廣,全面提高其自我發(fā)展能力和輻射帶動能力。據(jù)統(tǒng)計(jì),全州共有科技示范戶88個,科技指導(dǎo)員577人。購買了科技示范手冊2431本,科技指導(dǎo)員手冊897本。三是狠抓農(nóng)業(yè)科技示范基地建設(shè)。各縣結(jié)合各自實(shí)際,狠抓青稞、馬鈴薯、蔬菜等新品種、新技術(shù)的農(nóng)業(yè)科技示范基地建設(shè)工作,形成“專家組+試驗(yàn)示范基地+農(nóng)業(yè)技術(shù)人員+科技示范戶+輻射帶動戶”的技術(shù)服務(wù)模式,全州共有各類農(nóng)業(yè)科技示范基地52個。四是整合糧油高產(chǎn)高效創(chuàng)建、農(nóng)民培訓(xùn)、農(nóng)作物病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治、動物疫情監(jiān)測與防治等重大項(xiàng)目,充分利用農(nóng)業(yè)科技書屋等現(xiàn)代化手段開展技術(shù)培訓(xùn)服務(wù),全面推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技服務(wù)進(jìn)村入戶到田,讓農(nóng)民真正受益。

  四、隊(duì)伍建設(shè)情況

  按照省廳要求,我州已于去年底圓滿完成了163個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的改(擴(kuò))建條件建設(shè),經(jīng)各縣積極與縣編辦銜接,爭取人員劃轉(zhuǎn)情況較好,截止目前,全州有鄉(xiāng)鎮(zhèn)級農(nóng)技人員推廣人員386人,縣級351余人,州級104人,其中,正高職稱4人,高級職稱85人,中級職稱229人,初級352人。同時各縣制定了基層農(nóng)技推廣“特崗計(jì)劃”,鼓勵高校涉農(nóng)專業(yè)畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)工作,全州農(nóng)技推廣管理隊(duì)伍進(jìn)一步優(yōu)化,科技推廣工作逐步邁入正規(guī)化,為全州建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)打下了良好的人才支撐。

  五、信息化建設(shè)情況

  各縣高度重視信息化工作,按時將項(xiàng)目開展情況在《基層農(nóng)技推廣網(wǎng)》上填報(bào),錄入。根據(jù)省廳要求,我州只有縣納入了“農(nóng)業(yè)科技網(wǎng)絡(luò)書屋建設(shè)”任務(wù),該局成立了“農(nóng)業(yè)科技網(wǎng)絡(luò)書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”,從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施、落實(shí)人員加強(qiáng)管理等方面進(jìn)行了安排、落實(shí),州局也隨時加強(qiáng)了督促和監(jiān)管。根據(jù)省廳安排,今年我州18個縣未納入云平臺建設(shè)任務(wù)。

  六、調(diào)動各方面積極情況

  按照川農(nóng)業(yè)函〔2014〕434號文件精神,為調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員的積極性,各縣年初都制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員目標(biāo)績效獎勵實(shí)施方案》,并對外公示,對目標(biāo)任務(wù)完成較好,業(yè)績突出的個人按照文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎勵。同時,為激勵基層農(nóng)技人員的工作熱情,今年州政府出臺了“康巴英才獎勵政策”,對在農(nóng)業(yè)推廣、科研等方面有突出貢獻(xiàn)的農(nóng)業(yè)科技人員,每月增加1000—3000元不等的獎勵工資。這些政策,很好地調(diào)動了全州農(nóng)業(yè)科技人員的工作積極性。

  七、督促檢查情況

  今年8月,我局先后派出3個由財(cái)務(wù)、科教、紀(jì)檢等科室人員組成的工作組,對我州的18個項(xiàng)目縣就今年的“補(bǔ)助項(xiàng)目”完成情況進(jìn)行了督促、檢查,重點(diǎn)抽查補(bǔ)助項(xiàng)目資金的使用情況,從檢查結(jié)果看,各縣都是按照省廳的文件標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行科技推廣、示范戶物化和能力建設(shè)等方面的兌現(xiàn)補(bǔ)助,無濫用項(xiàng)目資金的現(xiàn)象。

  八、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況

  通過這個項(xiàng)目的實(shí)施,帶動了全州農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,建立油、菜、果、藥、菌等特色產(chǎn)業(yè)基地達(dá)到28萬畝,特色產(chǎn)業(yè)可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值20億元。建成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地90萬畝,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)萬畝示范區(qū)20個。農(nóng)業(yè)科技貢獻(xiàn)率達(dá)到52%。有力地提高了全州農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平,加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。

  九、存在問題及相關(guān)建議

  一是項(xiàng)目資金下達(dá)較遲,與該年度項(xiàng)目的推進(jìn)速度不同步,繪該年度的工作開展帶來一定難度。

  二是個別縣財(cái)政存在跨年度撥款的現(xiàn)象,造成部門今年做工作,明年付費(fèi)用的現(xiàn)象。

  三是個別項(xiàng)目縣未給到基層第一線開展科技推廣工作的農(nóng)技人員兌現(xiàn)補(bǔ)助,原本就與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同級(衛(wèi)生、教育)的人員低10%的工資,工作又辛苦,工作人員的工作積極性受到了嚴(yán)重影響。

  建議:針對以上存在的問題,建議省廳:一是該項(xiàng)目資金是否考慮提前到年初就下達(dá),以便于全年工作的安排和保證工作有序的組織實(shí)施。二是由于我州都是貧困縣,財(cái)政收入又無外來渠道,按照加大對藏區(qū)投入的相關(guān)政策,要求國家加大對我州的項(xiàng)目扶持力度。三是我州條件艱苦,尤其是在基層第一線工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員,比同級別(衛(wèi)生、教育)的人員低10%的工資,要求省上出臺相關(guān)政策,解決與其它同級別一樣的待遇。

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