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生產(chǎn)部工作感想

時(shí)間:2022-03-03 15:33:44 工作總結(jié)范文 我要投稿

生產(chǎn)部工作感想

  工作不僅是為了拿份薪水,還為了成長(zhǎng)和快樂(lè)。下面是小編給大家?guī)?lái)的生產(chǎn)部工作感想,希望能幫到大家!

  生產(chǎn)部工作感想 篇1

  來(lái)到東莞高埗鎮(zhèn)冼沙工業(yè)區(qū),看著這么多工廠,就想起家鄉(xiāng)的工業(yè)區(qū),只不過(guò)可能比家鄉(xiāng)的大那么一點(diǎn)點(diǎn),這也剛好兌現(xiàn)了爸爸曾說(shuō)過(guò)的話:在外面和在家也沒(méi)有什么區(qū)別,不過(guò)就是去的地方遠(yuǎn)一些,呵呵,看來(lái)跑了天南地北的爸爸最后是對(duì)的。這個(gè)地方的確很偏,原來(lái)所有的期許在進(jìn)入工廠瞬間消失。

  但是當(dāng)我們進(jìn)入辦公大樓的時(shí)候又有些驚喜,辦公樓的環(huán)境的確不錯(cuò),我們應(yīng)該就是在那上班吧,不過(guò)管人事的主任對(duì)另外兩位姐姐說(shuō),先跟我們安排住宿,讓我們先休息下。到了宿舍,3人一間,席夢(mèng)思的床,一人一個(gè)衣柜,小床頭柜,還有一把電腦椅子,再就是一個(gè)大的電腦桌子,衛(wèi)生間熱水淋浴,還有一個(gè)陽(yáng)臺(tái)和一個(gè)走廊,跟我們分配好房間,那兩位姐姐走的時(shí)候說(shuō)了句要把衛(wèi)生打掃干凈,隨時(shí)抽查。頓時(shí)無(wú)語(yǔ)了,仿佛學(xué)校的管理一般。不過(guò)這個(gè)FRAMAS廠的確要求很嚴(yán)謹(jǐn),不過(guò)在這上班以后,也發(fā)現(xiàn)了一些比較苛刻的管理。

  休息幾天后,這個(gè)工廠的副總——樸總來(lái)了,也安排我們填表后跟他見面。表填完以后,不知道過(guò)了多久終于見到了所謂的大人物,一般大人物都是最后出場(chǎng),并且讓我們從早上一直苦苦的等到中午十一點(diǎn)多,不過(guò)可以理解,這位副總負(fù)責(zé)兩家公司,一般過(guò)來(lái)就只有2,3天,又要召開會(huì)議,又要審核各種文件,資料。我們?cè)谖匆姷街斑有些擔(dān)心,不知道會(huì)不會(huì)為難我們,可是看到那位副總的時(shí)候,所有的想法都消失了。我們6個(gè)不知道天高地厚的丫頭就按照自己的想法在那談,最后也大致給我們分了一下部門,本來(lái)我是要去福州學(xué)習(xí)什么SPC,在即將走的前幾天的下午,主任又說(shuō)不用去了,不知道是什么原因,也懶得去問(wèn)個(gè)究竟,只是遺憾不能去福州看堂哥了?赡茉谏习嗟臅r(shí)候人就要難得糊涂。

  自己在QC和生產(chǎn)部之間,先在QC里面看他們的資料都看了兩天,后來(lái)就在生產(chǎn)部,跟著一個(gè)姐姐學(xué)做日?qǐng)?bào)表,看著她接單,排單,在車間來(lái)來(lái)回回,看著那些工人在那里忙著,心里頓時(shí)明白了還是好點(diǎn)讀書是個(gè)比較英明的選擇吧。這個(gè)場(chǎng)主要生產(chǎn)ADIDAS和NIKE還有REEBOK的鞋子配件,看著那些名牌鞋子的配件和LOGO就那樣的生產(chǎn)出來(lái)的,頓時(shí)不再有什么好奇了。原來(lái)名牌也不過(guò)如此?赡苓@幾個(gè)月屬于生產(chǎn)的淡季,所以訂單不多,工作量也就不大。

  一天八個(gè)小時(shí),還是要老老實(shí)實(shí)的坐在辦公室,我是處于流離狀態(tài),暫時(shí)天天坐在別人的電腦前,這里的電腦只有辦公軟件,就連聊天的也是騰訊通RTX的內(nèi)部成員聊天系統(tǒng),并且是處于被監(jiān)控狀態(tài);蛟S每家公司都是這樣吧,只是對(duì)于剛剛?cè)肷鐣?huì)的我來(lái)說(shuō)還不那么適應(yīng)。或許還是多了些憤世嫉俗的因子。

  看著那個(gè)姐姐做了幾天,自己今天也做了今天的日?qǐng)?bào)表,說(shuō)簡(jiǎn)單其實(shí)很簡(jiǎn)單,就是每臺(tái)機(jī)器生產(chǎn)了多少產(chǎn)品都要做出來(lái),不過(guò)是第一次,對(duì)于他們產(chǎn)品名稱和規(guī)格有的地方也不是很熟悉,其中還是有一些小的漏洞,萬(wàn)事開頭難就是這個(gè)道理。不過(guò)自己只想在這每一天,把自己份內(nèi)的事情完成好就罷了,沒(méi)有想去再學(xué)什么。就連當(dāng)初以為自己來(lái)了會(huì)運(yùn)用英語(yǔ)的,可是到最后這個(gè)期許也破沒(méi)了,那英語(yǔ)都是簡(jiǎn)單的訂單和鞋子的部位。每天面對(duì)的就是數(shù)字和電腦里的表格。頭都大,眼都花了。

  上午事情做完后,下午就自己消磨,看看電子書,打打自己的感想,幾個(gè)主任從身邊經(jīng)過(guò)我也懶得管,你要說(shuō)就說(shuō),看不慣就看不慣,反正我的事情完成了。

  工作了近一個(gè)星期,用同學(xué)們的話說(shuō)就是“度日如年”,這個(gè)工場(chǎng)有一下的特點(diǎn):

  1、要求嚴(yán)格,我們每天上班上衣都是統(tǒng)一的工作服,下面必須是過(guò)膝蓋的褲子,上衣還是不透氣的那種,難看到30歲和20歲的穿上看起來(lái)是一樣的,不過(guò)這也剛剛達(dá)到了統(tǒng)一的要求哦,F(xiàn)在真是懷念在學(xué)校的時(shí)光,真的要好好珍惜在學(xué)校的日子。

  2、吃飯要排隊(duì),就是下班后,一個(gè)部門的最好是排隊(duì)去,而不是三五成群的,哎。我也不知道這樣的.規(guī)矩是為何,只不過(guò)第一次聽到很詫異。就連吃飯的時(shí)候你和同伴聊天都不能大聲說(shuō)笑。真是郁悶啊,我都不知道這究竟是為何,怪不得看到那些在這呆了很久人的臉上是麻木的標(biāo)簽列,估計(jì)是壓抑太久了。

  3、見到老總就是行禮問(wèn)好,見到主任,老員工就要笑臉相迎,可是,看到的是老員工的一臉不屑。你不屑我還懶得理你列,所以我只對(duì)那些對(duì)我笑的人笑。我們每天早上都要集合點(diǎn)名還要打卡上班,在集合的時(shí)候,還要說(shuō)公司的口號(hào),還要訓(xùn)練我們的鞠躬?粗菢拥膱(chǎng)景就讓我想到了xxx,呵呵,不知道自己的想法怎么會(huì)這么奇怪。這個(gè)公司真是注意這些禮節(jié)埃

  4、公司在中途還會(huì)發(fā)一些小零食,雖然這些很便宜的東西,卻能讓人感受一點(diǎn)點(diǎn)體貼,這也是這個(gè)工廠的PEOPLEORIENTED的原則吧。

  5、這家工廠的老總的確是個(gè)有頭腦有眼見的人,對(duì)于新人是大大的培養(yǎng),這用意何在列?依據(jù)大家的想法和自己的推理,因?yàn)槟切┲魅渭?jí)別人的工資不是一般的高。當(dāng)他培養(yǎng)新人后,就會(huì)來(lái)一輪新的人才篩眩那這些大學(xué)生就會(huì)懷著感恩的心情位這位老總賣命,畢竟剛剛出校門啥都不懂,一無(wú)分文的時(shí)候是這加公司給了他一個(gè)平臺(tái),那這家公司就換去了那些需要高報(bào)酬的老員工,新員工就慢慢將他們美好而年輕的歲月奉獻(xiàn)出來(lái)了。拿的工資應(yīng)該只是老員工的一半而已吧。說(shuō)白了:商人一般是不做賠本的生意,用最少的錢換來(lái)最大的利益是他的出發(fā)點(diǎn)。

  6、在這里學(xué)會(huì)了如何靈活的應(yīng)用EXCEL,工廠的一般流程,還見到了很多在學(xué)校沒(méi)有見過(guò)的人情世故。

  在沒(méi)有事情做的空隙,我就用用WORD留下一點(diǎn)工作的記憶,如果你即將進(jìn)入企業(yè)性質(zhì)的工廠或者公司工作,我給你如下建議;

  1、要學(xué)會(huì)忍受,學(xué)著習(xí)慣。

  2、不適應(yīng)不習(xí)慣就趁早改行,畢竟出名要趁早嘛!

  3、對(duì)于公司那些喜歡閑言亂語(yǔ)的人,遠(yuǎn)而避之。

  4、永遠(yuǎn)不要用學(xué)校的思維來(lái)看公司的一些要求,那樣你注定會(huì)很累。

  5、不管怎么樣,保持自己依舊年輕的心,記得自己尋樂(lè)。

  以上只是自己的一些零散的小感想罷了,只做自己成長(zhǎng)的一種見證罷了。

  生產(chǎn)部工作感想 篇2

  安全生產(chǎn)是一種責(zé)任,不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)家人負(fù)責(zé),更是對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產(chǎn)牽動(dòng)人心。安全生產(chǎn),不僅僅關(guān)系你自己,更多的是關(guān)系到你我他。

  安全生產(chǎn)是社會(huì)發(fā)展永恒的主題,是一切工作的真諦。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān),企業(yè)要想尋求更大發(fā)展,獲得更廣闊的市場(chǎng),就必須切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益。

  作為一名項(xiàng)目安全總監(jiān),深知肩上責(zé)任重大,對(duì)施工項(xiàng)目的安全、文明施工工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。因此,從自身角度就要牢固樹立“安全發(fā)展,清潔發(fā)展”的指導(dǎo)思想和“安全第一,環(huán)保優(yōu)先,以人為本”的正確理念,堅(jiān)決克服“重生產(chǎn),輕安全”的錯(cuò)誤思想,切實(shí)擺正安全與進(jìn)度、安全與效益的關(guān)系,切實(shí)做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開工、不安全不建設(shè)、不安全不運(yùn)行”,確保生產(chǎn)安全。

  從我個(gè)人立足基層施工多年的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,抓好項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn):

  一是要加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育培訓(xùn),增強(qiáng)職工的自我防意識(shí),提高職工自身的安全素質(zhì),杜絕人的不安全狀態(tài)。二是培養(yǎng)職工自我安全意識(shí)必須做到持之以恒。做任何事情都需要有持之以恒的態(tài)度,特別是自我安全意識(shí)的培養(yǎng)這種解決思想問(wèn)題的東西,更需要通過(guò)長(zhǎng)期、艱苦的努力才能達(dá)到的。如果今天講這個(gè)重要,明天講那個(gè)重要,使職工無(wú)所適從,認(rèn)為是搞活動(dòng)、一陣風(fēng)!坝赀^(guò)地皮也不濕”。特別是在監(jiān)督檢查方面,更需要持之以恒地抓,不能今天看到這種現(xiàn)象管,明天就不管,或者有的人管,而有的人視而不見,這往往使職工誤認(rèn)為不管是正常、管就是吹毛求疵,是為了應(yīng)付工作或者簡(jiǎn)單處罰了事,這樣一來(lái),也就起不到好的作用。三是培養(yǎng)職工自我安全意識(shí)必須做到齊抓共管。培養(yǎng)職工的自我安全意識(shí),不能只靠說(shuō)服教育,也不能只靠行政手段一罰了之來(lái)解決。需要各個(gè)部門、多種形式、方方面面的工作共同來(lái)完成。既要有強(qiáng)有力的思想政治工作來(lái)引導(dǎo),也要有行政處罰手段作輔助,兩者缺一不可。僅僅培養(yǎng)職工的安全意識(shí)對(duì)于安全工作還是不夠的,我們還應(yīng)該在培養(yǎng)職工安全意識(shí)的基礎(chǔ)上注重提高職工的生產(chǎn)安全意識(shí)。提高職工生產(chǎn)安全意識(shí),是安全生產(chǎn)的根本,是健全安全文化的基礎(chǔ),是真正能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)投入最少,效果最好的一項(xiàng)工作,也是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作。而如何提高職工生產(chǎn)安全意識(shí),那就要我們的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和安全管理者率先垂,并從以下幾個(gè)方面入手:

  一是必須要真管。安全生產(chǎn)工作必須首先抓好“雙基”工作,必須深入現(xiàn)場(chǎng),深入一線調(diào)查研究,對(duì)管理對(duì)象、管理目標(biāo)做到心中有數(shù),關(guān)口前移,未雨綢繆,提前防;不能以會(huì)議貫徹會(huì)議,以文件、講話貫徹講話,只要求,不檢查;只安排,不總結(jié);只應(yīng)付,不真抓。要真正認(rèn)識(shí)到,只有查實(shí)情、動(dòng)實(shí)勁、講實(shí)話、效,才能管的實(shí)、管得住、管的好。

  二是必須要會(huì)管。深入探索研究安全生產(chǎn)工作的新規(guī)律、新特點(diǎn),面對(duì)問(wèn)題,要多“想”、善“研”、能“管”、會(huì)“理”,抓實(shí)質(zhì),抓關(guān)鍵,抓重點(diǎn),把握基本點(diǎn),突出新亮點(diǎn),總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn),推廣新的思路,不斷結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新,抓住關(guān)鍵推進(jìn),保證工作管好管精、常抓常新,富有成效,決不能混日子。

  三是必須要敢管。作為安全生產(chǎn)工作者,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大,面對(duì)困難和難題,要“敢”字當(dāng)頭,敢于承擔(dān)責(zé)任,敢于動(dòng)真碰硬,那種老好人、和事佬的做法堅(jiān)決不能用在安全生產(chǎn)工作之中,必須用不解決問(wèn)題不松手、不消除隱患不罷休的態(tài)度和作風(fēng)去嚴(yán)格管理。

  四是必須要愿管。安全管理工作必須“以人為本”,“以人為本”就是人的生命至上,生命是寶貴的,對(duì)每個(gè)人來(lái)講都只有一次,一旦錯(cuò)了就不能重來(lái),要真正認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)人命關(guān)天,事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)公司發(fā)展大局,做好安全工作是應(yīng)盡的職責(zé),必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任,樂(lè)于工作奉獻(xiàn)。

  五是必須要勤管。安全生產(chǎn)工作的難控性,隱患產(chǎn)生和消除的可變性,決定了安全生產(chǎn)工作不是一勞永逸的工作,安全生產(chǎn)必須天天講、月月講、年年講,安全生產(chǎn)必須從零做起,應(yīng)該做到常檢查、細(xì)觀察,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題。

  六是必須要齊管。安全生產(chǎn)工作是一個(gè)系統(tǒng)工程,點(diǎn)多、面廣、圍大,僅靠我們幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)或者安質(zhì)部一個(gè)部室、僅靠幾個(gè)安全管理員是很難管理到位,我們今年既然全員簽訂了安全包保責(zé)任狀,踐行一崗雙責(zé),就要進(jìn)一步增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的個(gè)人責(zé)任感、使命感和緊迫感,在履行好本崗位職責(zé)的同時(shí),爭(zhēng)取各部室的理解與支持,按照“一崗雙責(zé)”的要求,落實(shí)各部室安全生產(chǎn)責(zé)任,動(dòng)員全員力量,引導(dǎo)全員參入,做到安全生產(chǎn)人人有責(zé);只有凝聚全項(xiàng)目人之心、聚全項(xiàng)目人之力,才能打造項(xiàng)目安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢(shì)。

  其實(shí)安全生產(chǎn)怎么講都不過(guò)分,安全責(zé)任重于泰山。

  安全生產(chǎn)工作有著基礎(chǔ)性、難控性、突發(fā)性和災(zāi)難性等特點(diǎn),是一項(xiàng)有著巨大職務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的工作,稍有不慎、稍有疏忽,就有可能扒了豁子、捅了婁子、挪了位子、丟了帽子,我個(gè)人的感受是安全生產(chǎn)工作真是如坐針氈,如履薄冰,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢。面對(duì)復(fù)雜難干、充滿風(fēng)險(xiǎn)的工作,每一名從事項(xiàng)目施工安全生產(chǎn)工作者都必須在“管”字上下功夫。

  舉例說(shuō)明安全作業(yè)的一般容:

  1、標(biāo)準(zhǔn)依據(jù),必須以國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)所頒布的操作標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。

  2、作業(yè)前準(zhǔn)備,必須召開班前安全工作會(huì)議,上崗前必須對(duì)從事的生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行了解,嚴(yán)格檢查作業(yè)使用工具、設(shè)備、環(huán)境,做好檢查記錄,穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品,各崗位執(zhí)行對(duì)口交接,交接的容和責(zé)任分屬等必須明確。

  3、作業(yè)程序,即:先做什么、后做什么的作業(yè)步驟。特殊崗位的作業(yè),必須達(dá)到強(qiáng)行確認(rèn),確保作業(yè)行為準(zhǔn)確、操作無(wú)誤。

  4、動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn),操作者在作業(yè)過(guò)程中的行為動(dòng)作與安全生產(chǎn)息息相關(guān),因此要求操作者嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程,姿勢(shì)、肢體動(dòng)作、視線角度均要規(guī)。

  5、安全提示,在進(jìn)行作業(yè)前的班前安全工作會(huì)議上,現(xiàn)場(chǎng)管理者和班組長(zhǎng)必須進(jìn)行有關(guān)作業(yè)的安全注意事項(xiàng)提示,作業(yè)中進(jìn)行安全檢查時(shí),管理者告誡每名操作人員注意事項(xiàng)以及正確的安全行為,對(duì)危險(xiǎn)因素的提示、警告,收工后要進(jìn)行必要的工作總結(jié)。

  總之,我們的安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。因此,安全生產(chǎn)工作必須要全員參與,做到“人人、事事、時(shí)時(shí)、處處”抓安全生產(chǎn)工作,努力增強(qiáng)全員的安全、環(huán)保意識(shí),提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),實(shí)現(xiàn)“要我安全”到“我要安全,我會(huì)安全”的思想轉(zhuǎn)變,從而有力促進(jìn)項(xiàng)目安全、環(huán)保形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。讓我們從自己做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,當(dāng)您嚴(yán)格按操作規(guī)程執(zhí)行的時(shí)候,也同時(shí)肩負(fù)起了一份重如泰山的責(zé)任——為了你自己,為了你的家,也為了我們的企業(yè)。請(qǐng)遠(yuǎn)離“三違”,因?yàn)榘踩褪切б,安全就是生命,安全就是幸!?/p>

  每一位員工都想開開心心來(lái)上班,平平安安回家去;每一個(gè)生產(chǎn)型企業(yè)都想安全生產(chǎn)、健康發(fā)展。那么,安全靠什么?安全靠的就是責(zé)任心。只要我們每一位員工都要提高道德修養(yǎng),強(qiáng)化安全意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心,在日常的生活中、工作中的每分每秒里,都能循規(guī)蹈矩、踏踏實(shí)實(shí)做人做事,安全才有保障,生命才會(huì)美麗,家庭才會(huì)更幸福、美滿;只有增強(qiáng)責(zé)任心,企業(yè)的生產(chǎn)效益才會(huì)更上一層樓,企業(yè)的發(fā)展才能更加輝煌騰達(dá)。為了我們這一共同的愿望——共建一個(gè)安全、祥和、幸福的鐵建大家園,我們要重視安全,強(qiáng)調(diào)安全,宣導(dǎo)安全從我做起,從現(xiàn)在做起。讓安全的警鐘時(shí)常激蕩在我們的耳畔,讓安全牢記在我們每個(gè)人的心中。

  愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之;寬以濟(jì)猛,猛以濟(jì)寬,政是以和。將軍額上能跑馬,宰相肚里能撐船。

  最高貴的復(fù)仇是寬容。有時(shí)寬容引起的道德震動(dòng)比懲罰更強(qiáng)烈。

  君子賢而能容罷,知而能容愚,博而能容淺,粹而能容雜。

  寬容就是忘卻,人人都有痛苦,都有傷疤,動(dòng)輒去揭,便添新創(chuàng),舊痕新傷難愈合,忘記昨日的是非,忘記別人先前對(duì)自己的指責(zé)和謾罵,時(shí)間是良好的止痛劑,學(xué)會(huì)忘卻,生活才有,才有歡樂(lè)。

  不要輕易放棄感情,誰(shuí)都會(huì)心疼;不要沖動(dòng)下做決定,會(huì)后悔一生。也許只一句分手,就再也不見;也許只一次主動(dòng),就能挽回遺憾。

  世界上沒(méi)有不爭(zhēng)吵的感情,只有不肯包容的心靈;生活中沒(méi)有不會(huì)生氣的人,只有不知原諒的心。

  感情不是游戲,誰(shuí)也傷不起;人心不是鋼鐵,誰(shuí)也疼不起。好緣分,憑的就是真心真意;真感情,要的就是不離不棄。

  愛你的人,舍不得傷你;傷你的人,并不愛你。你在別人心里重不重要,自己可以感覺(jué)到。所謂華麗的轉(zhuǎn)身,都有旁人看不懂的情深。

  人在旅途,肯陪你一程的人很多,能陪你一生的人卻很少。誰(shuí)在默默的等待,誰(shuí)又從未走遠(yuǎn),誰(shuí)能為你一直都在?

  這世上,別指望人人都對(duì)你好,對(duì)你好的人一輩子也不會(huì)遇到幾個(gè)。人心只有一顆,能放在心上的人畢竟不多;感情就那么一塊,心里一直裝著你其實(shí)是難得。

  動(dòng)了真情,情才會(huì)最難割;付出真心,心才會(huì)最難舍。

  你在誰(shuí)面前最蠢,就是最愛誰(shuí)。其實(shí)戀愛就這么簡(jiǎn)單,會(huì)讓你智商下降,完全變了性格,越來(lái)越不果斷。

  所以啊,不管你有多聰明,多有手段,多富有攻擊性,真的愛上人時(shí),就一點(diǎn)也用不上。

  這件事情告訴我們。誰(shuí)在你面前很聰明,很有手段,誰(shuí)就真的不愛你呀。

  遇到你之前,我以為愛是驚天動(dòng)地,愛是轟轟烈烈抵死纏綿;我以為愛是蕩氣回腸,愛是熱血沸騰幸福滿滿。

  我以為愛是窒息瘋狂,愛是炙熱的火炭。婚姻生活牽手走過(guò)酸甜苦辣溫馨與艱難,我開始懂得愛是經(jīng)得起平淡。

  生產(chǎn)部工作感想 篇3

  本人有幸參加了建設(shè)部組織的對(duì)中央管理的建筑施工企業(yè)(集團(tuán)公司、總公司,以下簡(jiǎn)稱中央企業(yè))安全生產(chǎn)許可證專家審核組,近十天來(lái)的審核工作實(shí)踐,使我的見識(shí)和經(jīng)歷有了拓展,政策水平和業(yè)務(wù)技能有了提升,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和查找問(wèn)題的能力有了提高。這里簡(jiǎn)述參加審核工作后的一點(diǎn)感想:

  一、被審查企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此項(xiàng)工作重視。

  中央企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)能按要求參加建設(shè)部組織的安全生產(chǎn)知識(shí)考試,充分說(shuō)明建設(shè)部對(duì)這項(xiàng)工作的宣傳、組織工作到位。被審查企業(yè)在家的領(lǐng)導(dǎo)多數(shù)出席見面會(huì),由主管領(lǐng)導(dǎo)親自匯報(bào),被推薦的施工現(xiàn)場(chǎng)安全檢查基本達(dá)到合格。安全生產(chǎn)資格審核資料準(zhǔn)備的齊備,能耐心接受專家審核組的“聽、查、看、問(wèn)”,并能積極配合,虛心整改。

  二、安全生產(chǎn)管理方面還存在著一些問(wèn)題。

  一是未按總承包公司的職能設(shè)立安全生產(chǎn)責(zé)任體系和安全管理制度。各集團(tuán)公司、總公司按建設(shè)部要求的安全生產(chǎn)條件,做了大量的工作,審查結(jié)論都達(dá)到了合格或基本合格。但多數(shù)被審查企業(yè)的安全職責(zé)定位還不準(zhǔn)確,仍未擺脫計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下所賦予其行政管理職能的定位,未按總承包公司的職能設(shè)立安全生產(chǎn)責(zé)任體系和安全管理制度,一些管理制度和資料,經(jīng)不起推敲和延伸,有明顯的目的性。

  二是安全機(jī)構(gòu)設(shè)立和專職安全人員配備有短期行為。有不少集團(tuán)公司、總公司的安全機(jī)構(gòu)和配備的專職安全人員雖從文件資料上達(dá)標(biāo),但不少是近期所為,實(shí)際上獨(dú)立的安全機(jī)構(gòu)和專職安全人員有虛設(shè)及掛名的可能。企業(yè)在通過(guò)安全生產(chǎn)許可證審查合格后,安全機(jī)構(gòu)和專職人員能否保持現(xiàn)狀,還有待觀望。另外,建設(shè)部對(duì)中央管理的建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)知識(shí)考試和組織專家對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)資格審查工作是非常認(rèn)真和規(guī)范的。據(jù)了解,有不少省市僅僅是為了在期限時(shí)間完成此項(xiàng)工作,未借此載體有效地促進(jìn)建筑施工企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度。建設(shè)部應(yīng)在兩項(xiàng)許可工作開展過(guò)程中加強(qiáng)示范作用,這對(duì)規(guī)范各省市兩項(xiàng)許可工作會(huì)有很大的促進(jìn)。

  三、規(guī)范各地兩項(xiàng)許可審查工作。

  為了進(jìn)一步落實(shí)《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證管理規(guī)定》,促進(jìn)企業(yè)切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn),建設(shè)部可否立項(xiàng)《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證管理審查標(biāo)準(zhǔn)》和 《建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核管理審查標(biāo)準(zhǔn)》。規(guī)范各省市對(duì)“兩證”監(jiān)督管理的行為,協(xié)調(diào)因地區(qū)間不同監(jiān)管力度、不同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、不同監(jiān)管方式對(duì)企業(yè)相近的安全生產(chǎn)違規(guī)行為,給予“兩證”處罰差別較大的問(wèn)題。

  四、深化管理,構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。

  兩項(xiàng)行政許可僅僅是安全監(jiān)管創(chuàng)新的開始,建議以強(qiáng)化過(guò)程監(jiān)管為載體,提升安全生產(chǎn)許可證和三類人員考核證的市場(chǎng)含金量,實(shí)現(xiàn)安全一票否決。條件成熟時(shí),可在全國(guó)總結(jié)兩項(xiàng)許可工作的經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)管模式的創(chuàng)新。

  五、建立誠(chéng)信體系。

  兩項(xiàng)安全許可,是國(guó)家賦予建筑安全監(jiān)管部門約束建筑施工企業(yè)和“三類人員”進(jìn)入市場(chǎng)的一把利劍,推進(jìn)兩項(xiàng)許可監(jiān)管方式的創(chuàng)新,有利于實(shí)現(xiàn)建筑安全生產(chǎn)從傳統(tǒng)粗放的管理轉(zhuǎn)向集約式標(biāo)準(zhǔn)化的管理。要建立全國(guó)大建筑市場(chǎng)安全監(jiān)管的概念,淡化建筑安全地方監(jiān)管的多樣化,推進(jìn)兩項(xiàng)許可的管理審核規(guī)范化,比如:當(dāng)一個(gè)企業(yè)在全國(guó)任意一個(gè)地方施工時(shí),出現(xiàn)了安全生產(chǎn)違規(guī)行為或事故,能以相同的違規(guī)標(biāo)準(zhǔn)處理。由地方和建設(shè)部同時(shí)在網(wǎng)上公示。另外,建設(shè)部組織的安全檢查和評(píng)比等工作,也應(yīng)將兩項(xiàng)許可的規(guī)范管理列入檢查考核指標(biāo)。

  六、典型引路,提高中央企業(yè)安全生產(chǎn)運(yùn)行水平。

  本人參與審查的中國(guó)鐵路工程總公司的安全生產(chǎn)責(zé)任體系和安全管理制度建立、運(yùn)行較好,對(duì)事故控制效果明顯,可作為集團(tuán)公司、總公司安全管理的推薦模式之一( 中國(guó)鐵路工程總公司今年約完成建安工作量900~1000億,及有可能排名全國(guó)建筑施工企業(yè)第一名,有一定的說(shuō)服力)。有條件時(shí),組織中央管理的建筑企業(yè)相互交流學(xué)習(xí),可有效地提升安全生產(chǎn)管理水平。

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