有關(guān)財務(wù)主管自我評價
新時期的財務(wù)主管人員不僅需要具有堅實的理論功底和豐富的實踐經(jīng)驗,還應(yīng)具備高瞻遠矚的眼光和四顧天下的胸懷。YJBYS小編為大家整理了兩篇“財務(wù)主管自我評價范文”，供大家參考，歡迎大家借鑒。
篇一
本人工作認真負責，實事求是，注重團隊合作精神，性格開朗，個人適應(yīng)能力強，能承受挫折并從中吸取教訓，不斷提高自身能力。與此同時，有較好的自學能力及掌握新知識新技術(shù)的能力。
樂觀、自信、責任心強;樂于與人相處，與身邊的人相處融洽，具有團隊協(xié)作精神;為人正直，工作認真負責，能吃苦耐勞，做事嚴謹;缺點有時做事太急;理想成為一個合格的會計人員。
對待所做每件事的態(tài)度是：想做、敢做、能做、做好……
我的座右銘是：志存高遠，腳踏實地、埋頭苦干。 剛從學校邁出的我具有很強的可塑性和再學習的能力，我愿意從最基本的工作做起，以謙虛的態(tài)度不斷學習，先適應(yīng)環(huán)境、熟悉業(yè)務(wù)，再在工作中逐漸探索自己的職業(yè)定位，抓住工作變化中的每一次機會，向自己最想要得到的職位邁進。
在參加社會實踐活動以及一系列的會計方面的實習過程中，我深深地體會到從事會計業(yè)務(wù)，必要的不僅僅是扎實的專業(yè)知識，更多的是對業(yè)務(wù)的熟練把握程度，我所欠缺的更多是經(jīng)驗與快速反應(yīng)的能力，所以，我的職業(yè)規(guī)劃也是從一般的會計人員做起，只有練好扎實的基本功，熟悉各項業(yè)務(wù)，才能更好地處理其他的業(yè)務(wù)。畢業(yè)后的.幾年內(nèi)，我的定位是：從一般的初級會計分析員——主管會計——財務(wù)經(jīng)理——財務(wù)總監(jiān)。
訂立一個長遠的計劃，主要是通過考證實現(xiàn)。但是我認為就業(yè)以后盡量少跳槽，多嘗試會計的不同崗位，這樣有利于自己的發(fā)展。
篇二
*具備8年以上外資企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗，其中四年財務(wù)主管工作經(jīng)驗，能獨立處理全盤帳務(wù);
*對財務(wù)分析、固定資產(chǎn)、應(yīng)收應(yīng)付賬款等有豐富的管理實戰(zhàn)經(jīng)驗;
*細心嚴謹、責任感強，有較好的適應(yīng)能力，能與相關(guān)部門良好溝通，熟悉公司內(nèi)部財務(wù)管理制度;
*熟練使用sap\erp\金蝶等財務(wù)軟件
*比較精通excel、word等辦公軟件,特別是excel多種函數(shù)相結(jié)合的靈活運用
相關(guān)知識
財務(wù)主管一般指一個單位負責財務(wù)工作的主管。一般為中層以上管理職位，如財務(wù)機構(gòu)負責人或總會計師、財務(wù)總監(jiān)等。與會計主管是對稱，在中國中小企業(yè)財務(wù)與會計不再細分一樣，習慣中有時代稱。未設(shè)置會計機構(gòu)的單位一般指主辦會計，單位設(shè)有分管財務(wù)的領(lǐng)導又具有財會從業(yè)任職資格的有時為分管財務(wù)領(lǐng)導。
企業(yè)的持續(xù)存在是以不斷賺取業(yè)務(wù)利潤為基礎(chǔ)的，企業(yè)能否持續(xù)經(jīng)營下去，取決于盈利能力大小及由此所決定的財務(wù)狀況好壞和市場競爭能力大小�，F(xiàn)代企業(yè)會計功能不僅僅體現(xiàn)在計算企業(yè)利潤多少，更體現(xiàn)在預測、規(guī)劃、計劃獲取更多盈利的目標和方案，以及實現(xiàn)方案的控制手段。
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