社團(tuán)干部自薦信
社團(tuán)干部想要競選部長時(shí)，可以去寫一份自薦信自己自薦自己。下面是小編搜集整理的社團(tuán)干部自薦信，歡迎閱讀。更多資訊請繼續(xù)關(guān)注自薦信欄目!
社團(tuán)干部自薦信
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們：
大家好!
首先作一下自我介紹，我的名字叫XXX，來自機(jī)械電子工程專業(yè)，很高興能有機(jī)會參加這次競選活動，和大家成為朋友，同時(shí)，也感謝老師同學(xué)的支持與學(xué)校提供這次機(jī)會。雖然我很清楚每一位競爭對手實(shí)力不可低估，但我相信每個(gè)人各有千秋，能積極參與，把握住這次機(jī)會的同學(xué)都是好樣的，同時(shí)我也相信自己的實(shí)力。本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨我站在了這里，希望能得到大家的支持，我自信在同學(xué)們的幫助下，我能勝任這項(xiàng)工作，正由于這種內(nèi)驅(qū)力，當(dāng)我走向這個(gè)講臺的時(shí)候，我感到信心百倍。
雖然我只是一個(gè)普普通痛的男孩，但我喜歡挑戰(zhàn)，熱愛生活，不管成功與否，能和大家共同收獲喜悅與成長，就很知足了。作為一位大學(xué)生，我們應(yīng)該具備獨(dú)立思考，培養(yǎng)集體榮譽(yù)感和社會責(zé)任感的能力。是的，參加這次選舉活動，就給我提供了這樣一個(gè)平臺，這是一種榮譽(yù)，更是一種責(zé)任。俗話說：機(jī)會是永遠(yuǎn)留給有準(zhǔn)備的人的。我很喜歡這樣一句話：努力不一定成功，但放棄就意味著失敗。只要我永遠(yuǎn)保持積極樂觀的心態(tài)，努力做好每一件事情，不管是成就大事還是小事，身邊的每一位朋友都會為你喝彩。
在我看來，競選協(xié)會干部除了成績優(yōu)良外，更重要的是擁有一顆責(zé)任心和集體主義精神，還要有奉獻(xiàn)和吃苦耐勞的精神。每一位老師，每一位同學(xué)以及協(xié)會的每一位干部都是我們這個(gè)大家庭的一份子，只有大家共同努力參與，合作分工，才能為我們這個(gè)協(xié)會增添色彩和生機(jī)。
假如我當(dāng)選，我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng)，努力提高和完善自身的素質(zhì)，我將時(shí)時(shí)要求自己“待人正直、公正辦事”;要求自己“嚴(yán)于律己、寬以待人”;要求自己“樂于助人、關(guān)心集體”等等，總之，我要力爭讓協(xié)會干部的職責(zé)與個(gè)人的思想品格同時(shí)到位。如果我應(yīng)選上這個(gè)職位，我將會一如既往的勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后我只想說一句話，那就是：給我一次機(jī)會，我將還您一個(gè)滿意! 謝謝大家!! 我的演講完畢
社團(tuán)干部自薦信
尊敬的XXX：
我是XXX，通編部干事，進(jìn)入流通經(jīng)濟(jì)學(xué)社通編部的一年間，寫下了多篇與學(xué)社的活動相關(guān)的通訊稿，參與過學(xué)社的主要活動，如流通征文大賽、流通知識競賽、流通第二次會員培訓(xùn)的策劃工作。一路走來，感覺自己無論是實(shí)踐能力、相關(guān)的組織能力，還是待人處事的能力都有了很大的提高，同時(shí)也積累了很多的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為了更好地把自己的所得以不一樣的方式帶給新的干事們，為了一年的積累和收獲不僅僅停留在個(gè)人的層面上，我決定競選通編部部長一職。
部長首先要對自己的職責(zé)有清醒的認(rèn)識，應(yīng)該充當(dāng)一個(gè)總領(lǐng)全局、運(yùn)籌帷幄的角色，對自己一年的工作要有清晰的定位，并能擁有自己獨(dú)到的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力。談到部門建設(shè)，我認(rèn)為一個(gè)好的部長應(yīng)該做到以下幾個(gè)方面：
1.把握好面試關(guān)。部長有識人的慧眼，長遠(yuǎn)的眼光和伯樂的思維。有能力在短短的幾分鐘內(nèi)選取出踏實(shí)、穩(wěn)重、干練和有才華的同學(xué)，收到通編部麾下。
2.人盡其才。在選取好干事后，部長要對每一位干事的個(gè)性、特長、工作熱情都了解清楚，并因才施用，盡可能使每位干事都能在部門里發(fā)揮出最大的效用。
3.做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。部長要有很強(qiáng)的察言觀色的能力，能從干事們一個(gè)細(xì)微的動作或者表情推知其心理狀態(tài)，然后妥善安排好他們的工作，避免給干事明顯的偏向感覺，使整個(gè)部門一直保持高漲的熱情，只對工作的順利開展至關(guān)重要。
4.保持融洽的部門氛圍。在工作之余，要隔段時(shí)間組織干事們一起聚餐或是組織部門間的聯(lián)誼的活動，為干事們更多地交流創(chuàng)造機(jī)會，部長要多跟干事們溝通和交流，讓整個(gè)部門在一個(gè)融洽和諧的.氛圍中開展工作。
在以后的工作中，應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來引導(dǎo)我們的干事：
第一，抓細(xì)節(jié)。要教會我們的干事做事要細(xì)心：無論是開會、計(jì)劃書，還是申請課室、發(fā)飛信下達(dá)通知，都要注意細(xì)節(jié)。讓他們形成一種專注于細(xì)節(jié)的思維方式。
第二，工作后及時(shí)進(jìn)行反饋。要讓他們形成一種習(xí)慣，每次完成相關(guān)的工作后，要求干事們進(jìn)行反饋，總結(jié)工作中做得比較好的方面，有哪些不足之處，并應(yīng)用到下一次工作中，每一次都要有所收獲有所進(jìn)步。
第三，時(shí)刻保持高漲的熱情。為了避免干事們的工作熱情隨著時(shí)間的推移逐漸消降，部長要?jiǎng)?chuàng)新工作的組織形式，調(diào)動干事們的積極性，鼓勵(lì)干事既然開始了就應(yīng)該帶著最初的熱情堅(jiān)持下去。
最后，我談?wù)勛约簩W(xué)社建設(shè)的看法：
我們學(xué)社是一個(gè)很團(tuán)結(jié)的社團(tuán)，各部門干事的工作熱情都很高，無論是活動策劃成員還是各部門的干事，都有很強(qiáng)的組織和工作能力，目標(biāo)既定，就會專注于一個(gè)目標(biāo)去努力，去付出。
但我覺得學(xué)社的一些活動的創(chuàng)新還不明顯，形式比較固定，難免給會員枯燥的感覺，這對于一個(gè)經(jīng)濟(jì)類型的學(xué)社來說是致命的。例如這次的流通知識競賽，當(dāng)中太多純問題式的應(yīng)答，環(huán)節(jié)的變換不多，使整個(gè)活動在主持人的推動下才能進(jìn)行。另外，學(xué)社的活力還不夠，主要表現(xiàn)在部門間的交流不多，整個(gè)學(xué)社本是一個(gè)巨大的人力資源寶庫，但沒有得到充分的開發(fā)，一年下來，各部門間的很多人都相對陌生，使得學(xué)社里的一切相對平靜，缺乏團(tuán)體的親切感。最后，學(xué)社活動的組織工作沒有過多地注重細(xì)節(jié)的力量，沒能把“專注細(xì)節(jié)”傾注到每一位干事身上。例如第二次的會員培訓(xùn)本來策劃得很好的，但由于當(dāng)晚沒有完好地把每位干事的具體工作布置下去，導(dǎo)致當(dāng)晚工作處出現(xiàn)了不少問題，秩序較混亂。
流通意味著創(chuàng)新，意味著活力，意味著永不衰竭，學(xué)社正是要在一屆又一屆的流通歷程中逐步完善，才能一直經(jīng)久不息，我希望自己會是完善者中的一員，也相信我有能力去引領(lǐng)學(xué)社通編部想向有活力的方向前行。機(jī)會來臨時(shí)，我已做好準(zhǔn)備!
自薦人：XX部干事XXX
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