經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書15篇【推薦】
我們眼下的社會，有各項(xiàng)事務(wù)需要申請書，申請書不同于其他書信，是一種專用書信。寫申請書時理由總是不夠充分？下面是小編收集整理的經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書，歡迎閱讀與收藏。
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書1
尊敬的總經(jīng)理：
我于xx年xx月xx日進(jìn)入xx單位，根據(jù)單位的需要，目前在辦公室從事總經(jīng)理秘書工作。到今天，一年的試用期已滿，根據(jù)我委的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為管委會正式員工。
作為一個只有過國企、民營企業(yè)工作經(jīng)歷的年輕人，初到行政部門工作，曾經(jīng)對單位的為人處事、工作程序著實(shí)有些困惑，但是單位寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn)，尤其是委總經(jīng)理的關(guān)心和部門同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。
一年來，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好總經(jīng)理布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時主動為總經(jīng)理分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的'貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入單位，難免出現(xiàn)一些小差小錯需總經(jīng)理指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的總經(jīng)理和同事對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤給予忠懇的指正。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于無論在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請總經(jīng)理給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為管委會創(chuàng)造價值，展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于XX年7月14日成為公司的試用員工，到今天2個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生，找工作難，找到喜歡的、適合自己的工作更難。在這里我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和彩虹公司。我很幸運(yùn)，一畢業(yè)就能夠確定自己的職業(yè)目標(biāo)，并有一個奮斗的平臺，讓我堅(jiān)定了一定要在培訓(xùn)這一行作出成就的信念！
初入公司，初次接觸培訓(xùn)行業(yè)，本來的不安，在公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化下，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來，實(shí)現(xiàn)了學(xué)生向職員角色的轉(zhuǎn)變。
進(jìn)入公司以后，和同事相處的非常愉快，在熟悉公司的基本業(yè)務(wù)以后，通過向領(lǐng)導(dǎo)、熊主管的學(xué)習(xí)，各方面的技能都得到了提升。在此，我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和熊主管對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
作為總經(jīng)理助理，我努力的做好每一份工作，雖然犯了很多錯誤，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在以后的日子里，我會更認(rèn)真的學(xué)習(xí)，不斷提高充實(shí)自己，使自己能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的`貢獻(xiàn)。
經(jīng)過2個月的試用期，我對公司更了解，對業(yè)務(wù)更熟悉，我認(rèn)為在以后的工作中，我會更加嚴(yán)格要求自己，不斷的學(xué)習(xí)與積累，與同事協(xié)調(diào)配合，在工作中發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求展開工作，使工作能夠更快、更好的完成。我相信當(dāng)我把彩虹公司當(dāng)作自己的事業(yè)來做，我一定會成為優(yōu)秀的彩虹人，一定能與公司一起發(fā)展。
總之，在這2個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。彩虹公司給了我這樣一個實(shí)現(xiàn)自己奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己人生價值的舞臺，我就要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此，我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，讓自己能夠定下心來，堅(jiān)定自己與公司成長的決心，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
申請人：XX
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxx，于xxx年xx月xx日進(jìn)入公司，目前擔(dān)任xx職位，我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的`基本情況，現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中不斷完善自我。感謝東方酒店給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我要珍惜這次機(jī)會，為公司的'發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書4
敬愛的黨組織：
我在20xx年xx月在xx大學(xué)由xx、xx介紹加入中國共產(chǎn)黨，并被批準(zhǔn)為中共預(yù)備黨員，應(yīng)于20xx年xx月預(yù)備期滿，20xx年xx月被公司黨支部延長預(yù)備期，20xx年xx月延長期滿，故今正式向XXXX工程有限公司第一黨支部提出轉(zhuǎn)正申請。
我的預(yù)備期分為兩個階段，第一個階段是我從XX大學(xué)到XX公司的第一年，基本上都處于適應(yīng)階段，期間工作差強(qiáng)人意，個人表現(xiàn)不佳，不足以稱中共黨員的職，自己也沒有在XX年XX月XX日寫轉(zhuǎn)正申請，XX月進(jìn)入虹橋項(xiàng)目部，開始助理做項(xiàng)目，慢慢懂得好多道理，慢慢學(xué)會團(tuán)隊(duì)協(xié)作，一個項(xiàng)目的完工，只靠項(xiàng)目經(jīng)理一個人的工作是完不成的，也許項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任最大，功勛最重，但仍然需要眾多的輔助支持者濟(jì)之乃成，我也慢慢了解到我們XX大學(xué)的校訓(xùn)為啥是“同舟共濟(jì)，自強(qiáng)不息”了，用石介的話說，就是“明堂所賴者唯一柱,然眾材附之乃立;大勛所任者唯一人,然群謀濟(jì)之乃成。” 中國作為有自己深厚文化內(nèi)涵和文明積淀的一個古老國度，能夠接受共產(chǎn)主義作為其社會理想，當(dāng)真是因?yàn)楣伯a(chǎn)主義才能救中國，才能發(fā)展中國，才能復(fù)蘇并繁榮中國。從推翻封建主義、帝國主義、官僚資本主義以建立新中國到原子彈、氫彈爆炸引起全世界側(cè)目再到改革開放蓬勃發(fā)展的中國大陸市場到天災(zāi)人禍經(jīng)濟(jì)危機(jī)中巍然不動國之根本，充分證明了中國共產(chǎn)黨有足夠的能力領(lǐng)導(dǎo)中國，共產(chǎn)主義的社會理想和中國儒家易術(shù)所預(yù)言的世界大同不謀而合，真正人間樂土乃是世界大同，無我無爾，無前無后，天下一家，沒有了種族歧視和地域歧視，消弭了貧富差距、戰(zhàn)爭、和私有制。
在這樣一個偉大的社會理想下，在這樣一面鮮艷的五星紅旗下，所有工作都變得那么的富有意義，就算掃大街的清潔工人，在周的親切問候后也熱淚盈眶，就算我是一個螺絲釘一個螺絲母，也要為這個社會貢獻(xiàn)我應(yīng)有的力量。而今周不在了，我們不能應(yīng)為沒有一個舉足輕重的國家領(lǐng)導(dǎo)來問候我們就對這個社會感到冷淡，畢竟能匹敵周的領(lǐng)導(dǎo)幾世才出一個，要想讓這個社會更接近共產(chǎn)主義的理想，我們共產(chǎn)黨人人人都有義務(wù)成為周那樣的人物，讓這個社會感受到真正有魅力的共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人，讓這個社會在層出不窮的社會問題間看到走向世界大同的希望。
不是有貧富差距嘛，我們每一個成長起來的共產(chǎn)黨員用我們自己的行動向這個社會宣布，我們所有的工作就是為了消除貧富差距，我們的實(shí)際行動就是證明;不是有地域歧視嘛，我們每一個成長起來的共產(chǎn)黨員用我們自己的行動向這個社會宣布，我們的工作就是讓全中國都成為人間樂土，讓所有人都感受到在中國的每一寸土地上工作生活都是相當(dāng)幸福的，不會讓拼命向某某大城市蜂擁而去淘金的現(xiàn)象發(fā)生;不是有腐敗墮落嘛，我們每一個成長起來的共產(chǎn)黨員用我們自己的行動向這個社會宣布，我們的工作就是清除腐敗墮落思潮，讓腐敗墮落者無處遁形，讓惡魔的思想永遠(yuǎn)不會出現(xiàn)在人民的心中，人是善惡的統(tǒng)一體，有些時候僅用愈加嚴(yán)厲的刑罰懲戒腐敗墮落是不夠的，更需要營造一個不足以滋生這種落后思想的土壤環(huán)境;不是有戰(zhàn)爭么，我們每一個成長起來的共產(chǎn)黨員用我們自己的行動向這個社會證明，我們所有的工作就是為了消弭戰(zhàn)爭，必要時候我們會用戰(zhàn)爭來消除戰(zhàn)爭，國家是統(tǒng)治階級用來維護(hù)其統(tǒng)治的工具，戰(zhàn)爭是國家的必然產(chǎn)物，只有在生產(chǎn)力發(fā)展到一定程度的時候我們共產(chǎn)黨員才能統(tǒng)一思想界，統(tǒng)一疆埸，為了消除私有制和國家破例用戰(zhàn)爭這種本不屬于共產(chǎn)主義的手段而達(dá)到天下大同。
千里之行，始于足下。有了共產(chǎn)主義這個宏大的理想，我們的工作就顯得特別有意義。在共產(chǎn)黨員預(yù)備期間，我著手學(xué)習(xí)作為一個工程技術(shù)人員應(yīng)該學(xué)習(xí)的知識技能和能力，倒是很符合XX大學(xué)三位一體的教學(xué)模式，不過學(xué)堂已經(jīng)從象牙塔搬進(jìn)了施工工地。按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)，我對我自己的言行做逐一檢查，以我現(xiàn)在的思想認(rèn)識和工作態(tài)度而言，基本上符合了一個中國共產(chǎn)黨員的要求，因?yàn)槲易龅搅怂枷肷戏e極主動，政治上理想明確，學(xué)習(xí)上勤學(xué)不棄，工作上盡職盡責(zé)，群眾基礎(chǔ)上別人求我?guī)兔ψ龅氖虑�，就算不是我工作范圍，我也盡心盡力，覺不拖拉，當(dāng)成自己的事情一樣盡心盡力，甚至比做自己的事情都盡責(zé)。
目前尚存在的不足是威望不夠，不足以領(lǐng)導(dǎo)群眾，原因有二：其一，年齡尚小，資歷尚淺;其二，人非圣賢，好多群眾寧愿站在大多數(shù)一邊尋求安全感，也不會站在真理這一邊。打個比方，就拿瀝青混凝土面層厚度來講，我的觀點(diǎn)就是做到?jīng)]有一點(diǎn)瑕疵，所有不符合規(guī)范的樁號都要嚴(yán)格要求監(jiān)理和基層施工單位整改，太高的刨掉，太低的加鋪，但是同事好多都說我做的工程太少，沒有經(jīng)驗(yàn)，說存在某些地方面層厚度太薄是沒有問題的，只要檢測的時候給監(jiān)理點(diǎn)小費(fèi)，然后我們讓檢測哪個樁號他們就會檢測哪些樁號，這樣就不會存在不符合規(guī)范要求的點(diǎn)。如果按照我的`說法，監(jiān)理和做基層的單位就會認(rèn)為我們?yōu)r青單位故意找茬。我對這種觀點(diǎn)就不認(rèn)同，我的觀點(diǎn)是就算監(jiān)理要小費(fèi)，我可以給你，但是你要給我做做好，按照我的要求、按照國家規(guī)范讓基層單位給我做做好。再打個比方，拿瀝青混凝土滲水性能來，我的觀點(diǎn)就是把明顯有離析現(xiàn)象的料當(dāng)廢料處理，不在乎那么一車兩車料的錢，做就做到最好，不可避免的一個工程會有不符合規(guī)范要求的料，在裝車進(jìn)入工地施工現(xiàn)場之前對料的質(zhì)量作一個檢查，不符合規(guī)范要求的嚴(yán)禁用于施工，這樣做出來的工程，我相信個個都是精品工程，口碑是個無形的財富，所謂的品牌效應(yīng)就是如此造就出來的，做好每一個工程比花大筆大筆的錢浪費(fèi)在宣傳上要好的多，因?yàn)橐粋魇�、十傳百，口碑效�?yīng)要比廣告效應(yīng)好的多。
對于能否按時轉(zhuǎn)正，我個人持樂觀態(tài)度和坦然態(tài)度，不管能不能轉(zhuǎn)正我都把偉大的社會理想懸在我的頭頂，作為一個中國共產(chǎn)黨員，我稱之為共產(chǎn)主義，對于一個無黨派人士，我會稱之為世界大同，我的理想不變，變的不過是一個稱謂。我的小目標(biāo)是成為一個真正能夠負(fù)擔(dān)一個項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理而不是總工程師，因?yàn)橹挥幸粋�項(xiàng)目經(jīng)理才能把我對項(xiàng)目的觀點(diǎn)看法管理方法用于實(shí)踐，才能改正我現(xiàn)在看到的種種不足，才能讓我對我的工作更加自信，才能讓我在短期內(nèi)對國家對社會做出我最大的貢獻(xiàn)，發(fā)出我最大的光和熱。我的大目標(biāo)是成為一個真正能夠發(fā)現(xiàn)現(xiàn)今社會存在著的所有思想上行為上存在著的問題并能提出一套更加科學(xué)更加合理的理論體系和價值系統(tǒng)，讓人們擺脫無休止的利益糾纏轉(zhuǎn)而真正關(guān)注自我，關(guān)注心靈，關(guān)注荒蕪的精神世界。只要是朝著這個目標(biāo)大步前進(jìn)，我想不管自己是不是一個中國共產(chǎn)黨員，我都會此生無憾了。
另外，好多認(rèn)識我的人都說我文筆不錯，而不是說我思想覺悟、人生境界高，我想這是對我個人的一個最大的誤解，文以載道，文為心聲，華麗的文采不是我的特長，充沛的感情不過是我用文字做的自我表白，我不會無病呻吟，只會用文字訴說心聲。
此致
敬禮!
申請人：XX
XX年XX月XX日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于20xx年xx月xx日入職到xxxx公司，已經(jīng)工作兩個月，按照公司人事制度的規(guī)定，提前一個月提交轉(zhuǎn)正申請書，現(xiàn)將我入職兩個月以來的工作總結(jié)如下：
一、公司歷練、思想轉(zhuǎn)變
我自xxxx年畢業(yè)以來一直在等工作，但是學(xué)校與企業(yè)的運(yùn)作差別較大，企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目標(biāo)明確、業(yè)績?yōu)橹�。選擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變，個人想在公司里進(jìn)行歷練，30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在，特別感謝知遇之恩，給了我在這里工作的機(jī)會，在身上我看到了一個充滿自信、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范，從身上學(xué)到了很多東西，女性的'價值體現(xiàn)和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等，收獲頗多。寬容和指導(dǎo)讓我感動，人力資源的工作沒有做到位，或者處理過于簡單，不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案，使我有了進(jìn)步，積累了很多經(jīng)驗(yàn)。
二、熟悉環(huán)境、做好本職
試用期的兩個月主要是熟悉公司環(huán)境，做好本職工作。通過兩個月的工作時間，我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作，行政、人事、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，第一個月行政工作按部就班，人事招聘目標(biāo)只完成50%，第二個月招聘正在進(jìn)行。通過9月底的9月工作總結(jié)、10月工作計劃和季度工作安排討論會議，和各部門負(fù)責(zé)人給我們部門提出了很多寶貴意見和建議，部門根據(jù)這些建議不斷提升工作，做好后臺為銷售部門做好服務(wù)，為公司的發(fā)展做好鋪墊。
三、用心工作、提升自我
作為人力資源部經(jīng)理，要以身作則，努力完成工作，一方面依靠團(tuán)隊(duì)，了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，將工作做一個合理分配，給下屬自我提升、獨(dú)立完成一項(xiàng)任務(wù)的機(jī)會，另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路，在工作中不斷總結(jié)和思考，提升工作質(zhì)量，用“心和腦”去工作，而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進(jìn)行合理的計劃，做好時間管理、項(xiàng)目管理。將工作進(jìn)行分類，有些工作當(dāng)成一個“項(xiàng)目”來進(jìn)行。
行政工作上，要把公司當(dāng)成“家”，自己就是“管家”，看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等，主動收拾、做好服務(wù)。人事工作上，要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷，如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通，了解員工家庭情況，以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式，了解員工的思想狀況與異動情況，一是拉近了員工與人力資源部的距離，二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理，增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感，與一起共同成長與發(fā)展。
總之，非常榮幸加入這個大家庭，在這里結(jié)識了、和各位同事，這是我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我會珍惜這個工作機(jī)會，不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步，以xxxx集團(tuán)的價值觀為指導(dǎo)，共同完成夢想。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于X年X月X日入職到XX公司，已經(jīng)工作兩個月，按照公司人事制度的規(guī)定，提前一個月提交轉(zhuǎn)正申請書，現(xiàn)將我入職兩個月以來的工作總結(jié)如下：
一、公司歷練、思想轉(zhuǎn)變
我自XX年畢業(yè)以來一直在XX等工作，但是學(xué)校與企業(yè)的運(yùn)作差別較大，企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目標(biāo)明確、業(yè)績?yōu)橹亍＿x擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變，個人想在公司里進(jìn)行歷練，30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在XX，特別感謝XX的知遇之恩，給了我在這里工作的機(jī)會，在XX身上我看到了一個充滿自信、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范，從XX身上學(xué)到了很多東西，女性的價值體現(xiàn)和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等，收獲頗多。XX的寬容和指導(dǎo)讓我感動，人力資源的工作沒有做到位，或者處理過于簡單，XX的`不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案，使我有了進(jìn)步，積累了很多經(jīng)驗(yàn)。
二、熟悉環(huán)境、做好本職
試用期的兩個月主要是熟悉公司環(huán)境，做好本職工作。通過兩個月的工作時間，我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作，行政、人事、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，第一個月行政工作按部就班，人事招聘目標(biāo)只完成50%，第二個月招聘正在進(jìn)行。通過9月底的9月工作總結(jié)、10月工作計劃和季度工作安排討論會議，XX和各部門負(fù)責(zé)人給我們部門提出了很多寶貴意見和建議，部門根據(jù)這些建議不斷提升工作，做好后臺為銷售部門做好服務(wù)，為公司的發(fā)展做好鋪墊。
三、用心工作、提升自我
作為人力資源部經(jīng)理，要以身作則，努力完成工作，一方面依靠團(tuán)隊(duì)，了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，將工作做一個合理分配，給下屬自我提升、獨(dú)立完成一項(xiàng)任務(wù)的機(jī)會，另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路，在工作中不斷總結(jié)和思考，提升工作質(zhì)量 ，用“心和腦”去工作，而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進(jìn)行合理的計劃，做好時間管理、項(xiàng)目管理。將工作進(jìn)行分類，有些工作當(dāng)成一個“項(xiàng)目”來進(jìn)行。
行政工作上，要把公司當(dāng)成“家”，自己就是“管家”，看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等，主動收拾、做好服務(wù)。人事工作上，要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷，如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通，了解員工家庭情況，以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式，了解員工的思想狀況與異動情況，一是拉近了員工與人力資源部的距離，二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理，增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感，與XX一起共同成長與發(fā)展。
總之，非常榮幸加入XX這個大家庭，在這里結(jié)識了、XX和各位同事，這是我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我會珍惜這個工作機(jī)會，不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步，以XX集團(tuán)的價值觀為指導(dǎo)，共同完成XX的夢想。
此致
敬禮
申請人：
20xx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書7
尊敬的一部各級領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xx-x，男，xx-x西安人，目前就職于南京市場一部(歷屆項(xiàng)目)。首先，衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)們對我們市場人員的諄諄教導(dǎo)和信任，因?yàn)�，有了您們的關(guān)心和教育，我們市場人員才有了堅(jiān)定的信念和明確的追求，是您們給我們指明了方向，讓我們懂得了什么叫做責(zé)任。
我下到南京市場已經(jīng)兩個月有余，在此期間，的確也學(xué)到了很多業(yè)務(wù)方面的知識和為人處事方面的技巧。說實(shí)話，兩個月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴真的讓我受益匪淺，因?yàn)�，它讓我從幼稚走向了成熟，從懶散走向了勤奮。為了能更加有力的效力于我一部和德銘，我特此申請轉(zhuǎn)正，希望各級領(lǐng)導(dǎo)考核、批準(zhǔn)，在此，一并感謝!
下面，我談一下工作兩個月以來的感受和體悟，主要有以下幾個方面：
首先，我對于營銷人員的工作性質(zhì)有了一個切身的認(rèn)識。我覺得作為營銷人員，首先不能把“營銷”這門學(xué)問看得太過死板和僵硬，營銷本來就是一個活的東西，因?yàn)�，它不僅是買和賣的問題，而且是“心”與“心”的較量，如何抓住客戶的心里，使其產(chǎn)生購買欲望，然后再讓這種欲望轉(zhuǎn)化為購買行為，這是一個很關(guān)鍵的問題。所以，我們的一切出發(fā)點(diǎn)都是要圍繞實(shí)現(xiàn)客戶的購買行為為目的。當(dāng)然，唯一的目的的實(shí)現(xiàn)還必須要以各種靈活的條件作為支撐，可以說，沒有條件，購買行為是很難發(fā)生的。而在這些條件中，最重要的就是你應(yīng)該占據(jù)主動位置，只有這樣，客戶才能圍繞著你的思維走，從而一步一步地踏入你設(shè)好的“圈套”。用公司領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)時的一句俗話概括起來就是，“做銷售的只能你忽悠別人，不能別人忽悠你!”
其次，我對于營銷人員的.工作內(nèi)容也有了一個初步的把握。其實(shí)，從熟悉資料到電話接聽和現(xiàn)場把握，這三者之間是有這內(nèi)在的聯(lián)系的。對于一個新產(chǎn)品來說，首要的是我們必須要熟悉它，熟悉它方方面面的東西，只有你熟悉了你的產(chǎn)品并把它當(dāng)作自己的一部分以后，在接聽熱線電話的時候你心里才有底氣，才能應(yīng)對客戶各方面疑問。同樣，你要進(jìn)行現(xiàn)場把握，熱線接聽的成功與否直接關(guān)系
到你是否能與客戶進(jìn)行直接的交流，也就是說，熱線接聽的目的就是要把客戶引導(dǎo)現(xiàn)場來，從而發(fā)揮你的營銷才干。如果熱線接聽沒有把客戶引導(dǎo)現(xiàn)場來，那么現(xiàn)場把握必然也就失去了意義，沒有了對象�？梢�，以上三個環(huán)節(jié)是相輔相成缺一不可的。
再次，我對于營銷人員的工作要求也有了進(jìn)一步的認(rèn)識。
第一，你要學(xué)會做人，能容天下者方能成天下事。與客戶打交道本身就是做人，所以，這就要求你在面對客戶的時候首先要能“容”客戶，即使客戶提出再多刁難古怪甚至讓你異常氣氛的問題時，你也必須學(xué)會坦然的面對、心平氣和的接受、巧妙的處理。同時，面對同事的時候你也要學(xué)會做人，因?yàn)槲覀儽緛砭褪且粋�團(tuán)體，團(tuán)體的力量永遠(yuǎn)是最大的。如果與同事都處理不好關(guān)系，又怎么去處理好客戶的關(guān)系，又怎么去做好自己的工作
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書8
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
我任xx公司區(qū)域經(jīng)理兼xx公司總經(jīng)理以來，在集團(tuán)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)xx公司一班人，大力推進(jìn)科技興企發(fā)展戰(zhàn)略，開展管理創(chuàng)效，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力創(chuàng)建具有特色的學(xué)習(xí)型企業(yè)文化，較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作計劃任務(wù)，生產(chǎn)、銷售逐年穩(wěn)步提高，為集團(tuán)公司的`持續(xù)高速發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
20xx各項(xiàng)指標(biāo)預(yù)計完成情況
1、生產(chǎn)量：1x10月份累計生產(chǎn)x噸，其中：x噸，x噸，xx噸，其它749噸。預(yù)計全年合計生產(chǎn)xx噸。
2、銷售收入：1x10月份累計銷售收入x萬元，預(yù)計全年實(shí)現(xiàn)銷售收入xx萬元，人均銷售收入xx5萬元。
3、出口創(chuàng)匯：1x10月份累計出口創(chuàng)匯xx萬元，其中自營出口虛心學(xué)習(xí)美元。預(yù)計全年出口創(chuàng)匯3xx萬元，自營出口xx美元。
4、職工收入：預(yù)計全年xxx元。
5、安全：無輕傷以上事故。
6、利稅：1x10月份累計實(shí)現(xiàn)xx萬元，預(yù)計全年實(shí)現(xiàn)xx萬元。
認(rèn)真推行ISO9001質(zhì)量管理體系，積極實(shí)施名牌戰(zhàn)略
我們在不斷深入推行ISO9001質(zhì)量管理體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，努力打造知名品牌，實(shí)施名牌戰(zhàn)略。在采購、生產(chǎn)、倉儲、銷售服務(wù)各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格按照ISO9001質(zhì)量管理體系的要求運(yùn)行。針對市場需求，增加了品種，擴(kuò)大了出口，經(jīng)過全體員工的不懈努力，以及全員產(chǎn)品質(zhì)量意識的不斷深化和提高，我公司的產(chǎn)品質(zhì)量在國內(nèi)外市場上贏得贊譽(yù)，贏得了客戶，“”品牌已形成知名品牌。繼前年獲得全省出口企業(yè)“一類管理單位”和“綠色通道”單位后，今年又獲得了“xx省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”稱號。
鑒于本人平時的工作表現(xiàn)，本人特申請公司領(lǐng)導(dǎo)考慮本人的轉(zhuǎn)正問題，轉(zhuǎn)正之后，我會加倍努力，將自己的工作做得越來越好，以實(shí)際的工作業(yè)績來報答公司領(lǐng)導(dǎo)對我的厚愛和培養(yǎng)。
此致
敬禮！
xxx
xx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書9
尊敬的公司各級領(lǐng)導(dǎo):
你們好!首先,感謝您們能給我機(jī)會xx物業(yè)管理公司工作成長學(xué)習(xí)的機(jī)會。在我試用期一個月時間里,我主要的工作是環(huán)境、人員、制度流程的熟悉了解,通過學(xué)習(xí),我熟悉了公司項(xiàng)目的整個操作流程。工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項(xiàng)任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂及提出好的建議;項(xiàng)目方面不了解的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早融入到工作中,為公司做出更大的貢獻(xiàn),公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下全體員工的協(xié)作下已工作了1個多月,特申請轉(zhuǎn)正：
一、全面熟悉公司、項(xiàng)目人員環(huán)境、制度流程,感悟公司企業(yè)文化。
本人加入公司時,全體公司員工在老總的帶領(lǐng)下,滿腔熱情,積極進(jìn)取,呈現(xiàn)出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。
二、糾正錯誤、合理建議:
由于前期多種原因,造成物業(yè)管理服務(wù)中心工作滯后,特別是工程維修方面,通過努力逐一處理,充分調(diào)查研究,科學(xué)合理執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的交代的各種事宜;合理結(jié)合農(nóng)民安置房物業(yè)管理特性;在參考同行業(yè)操作規(guī)律的前提下,對本項(xiàng)目物管工作進(jìn)行了調(diào)整。
三、規(guī)范管理制度、提高項(xiàng)目執(zhí)行能力:
接手項(xiàng)目后,逐個與部門員工交談,增進(jìn)了解,利用例會、臨時會議進(jìn)行培訓(xùn),包括物業(yè)管理法規(guī)條例、裝飾裝修、建筑物質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、保質(zhì)期限等國家省市標(biāo)準(zhǔn)。在工作中發(fā)現(xiàn)存在的問題隱患,及時的講解學(xué)習(xí)消除,同時在利用好原有制度的基礎(chǔ)上完善建立了一些規(guī)章制度:
1.裝修裝飾巡查制度;
2.保安部周勤務(wù)執(zhí)行制度;
3.保潔勤務(wù)工作流程分配方案;
經(jīng)過初步的`規(guī)化調(diào)整,每個員工確實(shí)做到責(zé)任到人、獎罰到人;做到培訓(xùn)、考核經(jīng)�；�,有效提高員工專業(yè)服務(wù)知識與技能�，F(xiàn)在本項(xiàng)目員工的服務(wù)意識和對客戶服務(wù)能力有較大進(jìn)步。經(jīng)過一過個多月的工作,雖然取得了一些成績,然而,仍存在不足,如別工程維修方面未能完全及時的解決,現(xiàn)盡力逐個協(xié)調(diào)解決,本人相信在葉總的帶領(lǐng)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,桂林萃島物業(yè)服務(wù)中心的工作會更加進(jìn)步。
申請人：
申請日期：
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書10
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于x年xx月xx日進(jìn)入公司工作，成為公司的一名試用員工，擔(dān)任公司部門經(jīng)理一職，主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門事務(wù)，涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù)。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助，也感謝公司為我提供了一個施展才能的舞臺。同時，經(jīng)過自己的努力，使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善。
作為公司一個部門的經(jīng)理，我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)各部門之間的工作，完善公司制度，促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán)，于是溝通協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素，只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致，為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序，確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營利是企業(yè)的最大目標(biāo)。
初到公司，面對公司的眾多問題，作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的.任務(wù)沉重，責(zé)任重大，壓力更大，甚至有時也會深怕自己不能完成公司給予的任務(wù)，不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望。但，有壓力才有動力。也正是基于這樣的壓力，才給了我努力工作的動力，讓我時時刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度，慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過程當(dāng)中，公司同仁們給了我很大的幫助，讓我在很短的時間里就能夠了解公司情況，熟悉公司所處環(huán)境，使得我可以順利地開展各項(xiàng)工作，公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。
在這段時間的工作過程中，我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù)，相信我所做的一切以及我的能力，總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書，懇請總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正，我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人：xx
XX年6月19日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于20xx年04月29日成為公司的試用員工，兩個月的試用期已到，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
初來公司，在這個陌生的環(huán)境中，我曾經(jīng)擔(dān)心過會不適應(yīng)這邊的'工作，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快消除了這些顧慮。
我的崗位是售后部服務(wù)經(jīng)理，主要管理前臺人員的工作安排和作出工作總結(jié)及改進(jìn)措施，在試用期間，我了解了公司的相關(guān)制度及工作流程，督促前臺服務(wù)顧問做到對客戶熱情接待，對工作認(rèn)真謹(jǐn)慎。對于寶馬的接車流程，我要求他們每周進(jìn)行兩次APQ演練。公司現(xiàn)在車輛預(yù)約的情況比較少，所以我在預(yù)約方面尤其關(guān)注，不管主動預(yù)約還是被動預(yù)約都要嚴(yán)格要求預(yù)約話術(shù)及信息的詳細(xì)記錄，在事后還要對客戶做出保養(yǎng)提醒。
在過去的兩個多月中，我收獲了很多，也感悟了很多，感謝公司給我提供的這個發(fā)展平臺，讓我得到了全方位的提高。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
xxx
xx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書12
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于20xx年xx月進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前在工程部工作。
本人工作認(rèn)真，細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情，性格開朗，樂于與他人溝通。有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作，積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
四個月來，我在張經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的.熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：
一、思想上個人主義較強(qiáng)，隨意性較大;
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒有注重約束自己;
三、工作主動發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔;
四、相關(guān)專業(yè)知識還是不夠扎實(shí)。
在今后的工作中，我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)，給出合格評價，使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的明天更輝煌。在以后的工作中，我將更加努力上進(jìn)。
希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正!
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書13
尊敬的汪董事長:
我于20xx年8月28日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任倉庫主管一職，負(fù)責(zé)工地倉庫管理工作，本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，能配合各部門負(fù)責(zé)人完滿地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時利用下班時間通過自我學(xué)習(xí)，來提高自己的綜合素質(zhì)。，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個多月來，我在汪董事長，李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)以及關(guān)愛下，和同事們的熱心幫助下，取得了一定的進(jìn)步。綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、有時候辦事不夠干練，缺乏專業(yè)的知識，不能以專業(yè)理論來說服同事;
二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;
三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)。倉庫主管轉(zhuǎn)正申請書。。。等等。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向汪董事長申請:希望能根據(jù)我的.工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年12月起，希望轉(zhuǎn)正工資能調(diào)整為20xx-2500元/月。來到公司這里工作，我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng)，還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。倉庫主管轉(zhuǎn)正申請書。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書14
從進(jìn)入公司工作，到今天己經(jīng)有5個多月了，根據(jù)公司的規(guī)章制度，和我個人的能力�，F(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
x個月里，在本部門的工作中，憑借多年學(xué)習(xí)的專業(yè)知識，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時積極配合公司其它部門同事處理相關(guān)工作上的問題。
在本部門的工作中，我一直堅(jiān)持積極主動，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，在為公司做出貢獻(xiàn)的同時，也使我自己獲益匪淺。當(dāng)然，在我成長的道路上也有一些曲折，但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，處理復(fù)雜問題的能力得到明顯提高。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這x個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理分派給我的業(yè)務(wù)，（填寫工作內(nèi)容），當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
下面簡要介紹一下我x個月的工作內(nèi)容與工作成果
1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助人事經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進(jìn)行及時調(diào)整、修改；
2、定期或不定期的'進(jìn)行人力資源內(nèi)外部招聘工作，保證人力資源的有效供給；
3、運(yùn)用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息；
4、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進(jìn)行工作分析，編制并及時更新職位說明書。
5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
6、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
7、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
8、負(fù)責(zé)新員工入職工作，辦理相關(guān)入職手續(xù)。
9、協(xié)助年會籌備工作
10、對xxx制度進(jìn)行了整體優(yōu)化，并完善細(xì)節(jié)；并提出具體的執(zhí)行方案，效果明顯
這是我的第二份工作，我相信，只要付出，就會有收獲！這x個月來我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。
鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，以及物價在不斷增長的同時，我希望我的薪金能優(yōu)適度上調(diào)。
通過一段時間對公司的整體了解，及人力資源部未來的發(fā)展方向和工作按排，我希望我能以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來，相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功！希望我能為我公司貢獻(xiàn)自己的力量！
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書15
自來到公司始，我從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進(jìn)的每一步，都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助，也得到了大多數(shù)業(yè)主的諒解與支持。作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，那是我成長過程中一段極為寶貴的財富。在此感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們。
20xx年XX月13日***主管離職，承蒙領(lǐng)導(dǎo)們厚愛，我接任客服部主管一職。剛上任時，我自信心不足，覺得年齡尚小，經(jīng)驗(yàn)不足，能力有限不足以擔(dān)當(dāng)重任，對領(lǐng)導(dǎo)的重托深感愧意。但在客觀上，我對小區(qū)房屋的基本情況，每家業(yè)主的基本情況都是非常熟悉的，客服部各種手續(xù)的辦理及服務(wù)工作的流程也掌握的`相當(dāng)熟練。壓力的承受能力，良好的心態(tài)調(diào)節(jié)能力也經(jīng)過了考驗(yàn)，因此，在此基礎(chǔ)上，我會更加積極主動的學(xué)習(xí)工作，并不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)能力，爭取早日轉(zhuǎn)正。
我自XX月14日任物業(yè)客服部主管短短一個多月時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，努力工作，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)作述職如下:
一、帶頭做好物業(yè)客服部基礎(chǔ)工作。
在剛?cè)肼殨r，作為一名普通的客服管理員，我努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識，做好基礎(chǔ)本職工作，認(rèn)清自己崗位職責(zé)，勇于解決較難處理的事情，在較短的時間內(nèi)適應(yīng)本崗位工作。入職后第七個月開始擔(dān)任客服部主管，在此崗位工作的1個月中，抓好本部門的各項(xiàng)工作，提高客服部整體服務(wù)意識，對各項(xiàng)工作進(jìn)行合理安排、管理，提高了工作的實(shí)效性，具體包括:
(1)示范及引導(dǎo)部門員工做好客服日常接待工作，為業(yè)主提供規(guī)范化服務(wù);
(2)現(xiàn)場指導(dǎo)辦理房屋二次裝修申請手續(xù)、落戶手續(xù)、臨時出入證等工作;
(3)帶領(lǐng)部門員工進(jìn)行入戶走訪，并發(fā)放調(diào)查表38份，搜集業(yè)主/客戶對物業(yè)管理過程中的意見及建議，并做匯總分析上報給公司領(lǐng)導(dǎo);
(4)發(fā)布各類書面通知20多份，短信通知968條，通知擬發(fā)及時、詳盡，并積極配合通知內(nèi)容做好相應(yīng)的解釋工作。
(5)建立健全區(qū)域各種資料，尤其是業(yè)主檔案及投訴處理匯總;
(6) 接待來訪業(yè)主投訴，指導(dǎo)上報投訴處理單，在開發(fā)公司工程部處理完善業(yè)主投訴問題的基礎(chǔ)上，對業(yè)主回訪，并將反饋意見及時傳達(dá)開發(fā)公司工程部，督促開發(fā)公司工程部盡快進(jìn)行業(yè)主遺漏工程維修工作;
(7)協(xié)調(diào)與物業(yè)公司秩序部、工程部為業(yè)主提供快速優(yōu)質(zhì)服務(wù);業(yè)主送水送電等物管服務(wù)無一拖延推卸。業(yè)主提出的保潔、秩序問題，也做到了快速到達(dá)現(xiàn)場，并即時解決。
任職期間，在***主管的優(yōu)秀管理基礎(chǔ)上，我在短時間內(nèi)使本部門的各項(xiàng)工作繼續(xù)保持了有序管理，使物業(yè)公司的客戶服務(wù)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并較好完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
二、履行客服主管職責(zé)，努力做好本職工作
作為積極上進(jìn)的年輕人，勇于承擔(dān)責(zé)任，服從領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)工作安排，以"做好基礎(chǔ)工作，提高服務(wù)水平，最終達(dá)到物業(yè)費(fèi)的收取"為總體工作思路，認(rèn)真履行客服主管職責(zé)，努力做好本職工作。
(1)、督導(dǎo)服務(wù)管理工作的落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行整改，不斷提高服務(wù)管理水平;
(2)、起草部門計劃、總結(jié)和有關(guān)公文，組織召開部門工作例會。傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排，參考部門各員工意見，合理有效的部署開展工作;
(3)、制作并按時上報部門員工的考勤表;
(4)、整理裝修垃圾結(jié)算清單;
(5)、XX地下室
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