崇仁縣中醫(yī)院工間操實施方案及管理制度

時間：2020-11-07 11:38:32 制度我要投稿

　　一、目的

崇仁縣中醫(yī)院工間操實施方案及管理制度

　　為了改善職工的健康狀況，增強(qiáng)體質(zhì)，提升精神面貌，集中注意力，緩解工作疲勞，提高工作效率，以適應(yīng)各項工作的需要，特制定本制度。

　　二、范圍：本單位全體員工

　　三、領(lǐng)導(dǎo)小組及成員

　　單位領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和員工代表組成工間操領(lǐng)導(dǎo)小組，在單位辦公室領(lǐng)導(dǎo)下開展工間操活動。單位工會負(fù)責(zé)活動的組織和開展，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單：

　　領(lǐng)　導(dǎo)：鄒學(xué)敏　　成　員：各科室主任

　　四、工間操時間和地點

　　工作日每天下午14：00-14：20，每天工間操時間不得少于20分鐘。在醫(yī)院做工間操。

　　五、要求

　　1)單位工會負(fù)責(zé)組織每天的工間操活動，工間操領(lǐng)導(dǎo)小組每天派專人對工間操出勤情況進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果納入年終個人考核。

　　2)工間操內(nèi)容必須達(dá)到一定的體能強(qiáng)度的鍛煉，完成基本的跑步后，可添加相應(yīng)的體操項目。

　　3)工間操以科室為單位進(jìn)行鍛煉，各科室負(fù)責(zé)人必須現(xiàn)場組織，除值班人員以外，所有職工必須參與工間操鍛煉，無故不參加工間操鍛煉的.職工處以 5元/人·次的處罰。

　　4)因病或特殊原因不能參加工間操的必須向組織人員請假，否則視為缺勤，處以5元/人·次罰款。

　　(5)工間操期間，職工必須服從組織人員的組織，隊伍整齊，做到“快、靜、齊”，(橫、縱、斜一條線)。做操要嚴(yán)肅認(rèn)真，動作準(zhǔn)確優(yōu)美，剛勁有力，整齊一致，體現(xiàn)出良好的精神風(fēng)貌，不得妨礙正常工作。

　　六、各科室要對參加工間操的情況進(jìn)行考勤，并建立考勤登記本，做好考勤記錄，并對參加工間操情況進(jìn)行評價。

　　七、本制度自2013年1月1日起執(zhí)行。

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