離退休干部工作制度
為了搞好我局離退休干部工作，切實(shí)落實(shí)離退休干部“兩個(gè)待遇”，更好地發(fā)揮離退休干部的作用，按照有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合我局實(shí)際情況，制定本制度。
一、情況通報(bào)制度
1、每年向離退休干部通報(bào)情況兩次，上半年1次，下半年1次。
2、通報(bào)的內(nèi)容包括：黨和國(guó)家的方針、政策，重大時(shí)事政治情況，本單位的工作情況，本單位的重大事宜。
3、通報(bào)情況的形式可采取座談會(huì)和個(gè)別談話等形式。
二、征求意見制度
1、定期或不定期組織離退休干部召開專題座談會(huì)，征求離退休干部的意見、建議。
2、對(duì)離退休干部提出的'意見和建議，要及時(shí)給予答復(fù)。
三、走訪慰問制度
1、每年元旦、春節(jié)、重陽節(jié)要對(duì)離退休干部進(jìn)行走訪慰問。
2、對(duì)生病住院的離退休干部要及時(shí)探視看望，進(jìn)行慰問。
四、學(xué)習(xí)制度
1、每年組織離退休黨員上黨課1次，加強(qiáng)對(duì)離退休干部的教育。
2、按照黨章要求，組織離退休黨員按照規(guī)定積極參加黨小組、黨支部組織生活和活動(dòng)。
五、文體活動(dòng)制度
1、每個(gè)季度組織離退休干部活動(dòng)1次，開展適合離退休干部特點(diǎn)的健康有益的活動(dòng)。
2、條件允許下，組織離退休干部外出學(xué)習(xí)參觀。
六、身體檢查制度
組織離退休干部身體檢查。
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