特殊類型黨員管理制度

　　(1)對解除勞動關系但未再就業(yè)的黨員，要按就近原則將組織關系轉接到社區(qū)黨組織。

　　(2)對暫時不能轉接到社區(qū)黨組織的，原單位要認真履行好職責，確保他們“離崗”不“離黨”。

　　(3)待分配的大中專畢業(yè)生和復轉軍人黨員，在待業(yè)期間，要將組織關系轉移到居住地所在社區(qū)或村黨組織或某民政局、人才中心黨組織，并參加那里的組織生活。

　　(4)對解除勞動關系再就業(yè)和待分配的大中專畢業(yè)生、復轉軍人黨員就業(yè)后，要將組織關系及時轉移到所在單位黨組織。

　　(5)要本著立足實際、靈活掌握、發(fā)揮特長的原則，抓好特殊類型黨員教育管理。

　　(6)要在政治和生活上關心特殊類型黨員，了解和解決他們的實際困難。

　　(7)對于個別作用發(fā)揮不好、不參加組織生活、不交納黨費、經多方工作仍無改進的特殊類型黨員，要按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

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