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外籍教師管理制度

時(shí)間:2024-09-04 13:45:14 制度 我要投稿

外籍教師管理制度

  在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,接觸到制度的地方越來(lái)越多,制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。到底應(yīng)如何擬定制度呢?以下是小編為大家收集的外籍教師管理制度,希望能夠幫助到大家。

外籍教師管理制度

  為了切實(shí)加強(qiáng)外籍教師管理工作,提高管理水平和聘用效益,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神和我院實(shí)際情況,特制定本辦法。

  第一章組織管理

  第一條我院外籍教師實(shí)行歸口管理、分工負(fù)責(zé)的管理體制。學(xué)院外理部門(mén)是外籍教師管理工作歸口部門(mén),教務(wù)處、外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)或部系、總務(wù)處、人事處、財(cái)務(wù)處分別負(fù)責(zé)教學(xué)、食宿安排和工資核定發(fā)放等工作。

  第二條學(xué)院成立外國(guó)文教專(zhuān)家管理辦公室,由學(xué)院外理部門(mén)、教務(wù)處和外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)有關(guān)人員組成,負(fù)責(zé)外籍教師日常教學(xué)和生活管理等工作。

  第二章職責(zé)分工

  第三條學(xué)院外理部門(mén)

  1、負(fù)責(zé)外籍教師聘請(qǐng)的信息發(fā)布、申請(qǐng)報(bào)批、聘用進(jìn)院等工作。

  2、辦理聘請(qǐng)外籍教師的相關(guān)手續(xù)(如合同簽定、資格證書(shū)、到職通知書(shū)、體檢、簽證、居留許可等)。

  3、負(fù)責(zé)外籍教師工資等的領(lǐng)取。

  4、向外籍教師宣傳我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)及學(xué)院規(guī)章制度。

  5、向上級(jí)部門(mén)匯報(bào)我院聘請(qǐng)工作情況,填報(bào)各種報(bào)表。

  6、協(xié)助教務(wù)處和聘請(qǐng)外籍教師的部系及外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)對(duì)外籍教師的教學(xué)工作評(píng)估。

  7、負(fù)責(zé)外籍教師檔案的歸檔工作。

  8、負(fù)責(zé)外籍教師的日常生活管理。

  第四條:聘請(qǐng)外籍教師的部系

  1、擬定聘請(qǐng)外籍教師的需求計(jì)劃。

  2、安排外籍教師的教學(xué)任務(wù)以及各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng)。

  3、統(tǒng)計(jì)外籍教師每月的教學(xué)工作量。

  4、協(xié)同教務(wù)處及外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)對(duì)外籍教師進(jìn)行教學(xué)工作評(píng)估。

  5、整理外籍教師的教學(xué)檔案工作。

  6、聽(tīng)取外籍教師對(duì)我院教學(xué)工作的意見(jiàn)或建議。

  7、協(xié)調(diào)和處理外籍教師在教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題。

  8、負(fù)責(zé)外籍教師的年度教學(xué)工作總結(jié)。

  9、負(fù)責(zé)配備政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的中方教師作為外籍教師的合作教師(原則上每一位外籍教師應(yīng)配一位合作教師),協(xié)助外籍教師開(kāi)展教學(xué)工作。

  10、負(fù)責(zé)外籍教師授課班級(jí)學(xué)生的管理工作。

  第五條教務(wù)處

  1、審核教學(xué)計(jì)劃并指導(dǎo)教學(xué)工作。

  2、負(fù)責(zé)外籍教師的教學(xué)工作評(píng)估。

  3、終審?fù)饧處煹墓ぷ髁俊?/p>

  第六條總務(wù)處

  1、負(fù)責(zé)外籍教師公寓安排及生活保障工作。

  2、提供相應(yīng)生活物品及設(shè)施,包括廚房、空調(diào)、彩電、電冰箱、微波爐、熱水器、臥具、衛(wèi)生間設(shè)備等。

  第七條:人事處

  負(fù)責(zé)外籍教師工資的核定工作。

  第八條:財(cái)務(wù)處

  負(fù)責(zé)外籍教師管理經(jīng)費(fèi)的核撥及其工資發(fā)放。

  第九條:保衛(wèi)處

  負(fù)責(zé)外籍教師安全保衛(wèi)工作。

  第三章聘請(qǐng)的原則和要求

  第十條聘請(qǐng)外籍教師要從學(xué)院教學(xué)和科研工作需要出發(fā),堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),貫徹按需聘請(qǐng)、擇優(yōu)選聘、保證質(zhì)量、注重實(shí)效的原則。

  第十一條聘請(qǐng)外籍教師的部門(mén)暫限于我院教學(xué)和科研部門(mén)。

  第十二條聘請(qǐng)外籍教師的部門(mén)應(yīng)擬定聘請(qǐng)外籍教師需求計(jì)劃,計(jì)劃中應(yīng)包括擬聘請(qǐng)人員的個(gè)人詳細(xì)資料以及使用安排(如:合作教師、聘用期限、所授課程及課時(shí)等)。申請(qǐng)報(bào)告經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,提前半年報(bào)送學(xué)院外理部門(mén)初審,最后報(bào)院長(zhǎng)審批。

  第四章具備的條件和提供的材料

  第十三條外籍教師應(yīng)具備的條件

  1、申請(qǐng)來(lái)我院從事基礎(chǔ)語(yǔ)言教學(xué)(口語(yǔ)、寫(xiě)作等課程)的應(yīng)聘者應(yīng)擁有學(xué)士學(xué)位,具有在中國(guó)高校一年以上的教學(xué)經(jīng)歷,或擁有碩士學(xué)位,有講授本國(guó)語(yǔ)或文學(xué)課一年以上的教學(xué)經(jīng)歷,口齒清楚,語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)規(guī)范;申請(qǐng)來(lái)我院從事科研工作,應(yīng)聘者應(yīng)具有碩士以上學(xué)位或高級(jí)技術(shù)職稱(chēng)和三年科研或技術(shù)工作資歷,既要有扎實(shí)的理論知識(shí),又要有解決科研或技術(shù)難題的實(shí)際操作能力。

  2、年齡在25—60歲之間。

  3、身體健康。

  4、沒(méi)有未了結(jié)的法律糾葛案件。

  第十四條外籍教師提供的材料

  個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、工作經(jīng)歷、論文或著作發(fā)表情況、推薦信和健康證明等。

  第五章基本要求

  第十五條:外籍教師行為規(guī)范

  1、外籍教師應(yīng)遵守中國(guó)的法律、法規(guī),不得干涉中國(guó)內(nèi)政和學(xué)院的內(nèi)部管理。

  2、外籍教師應(yīng)尊重中國(guó)的宗教政策,不在學(xué)生中宣傳自己的宗教信仰。

  3、外籍教師應(yīng)尊重中國(guó)人民的風(fēng)俗習(xí)慣和道德規(guī)范。

  4、外籍教師應(yīng)自覺(jué)遵守課堂紀(jì)律。授課時(shí)應(yīng)當(dāng)注意儀表,衣著整潔,不得穿拖鞋、背心上課,不得在課堂抽煙。

  5、外籍教師應(yīng)遵守教師的職業(yè)道德,嚴(yán)禁與學(xué)生談戀愛(ài)或發(fā)生親密關(guān)系。

  6、外籍教師應(yīng)接受學(xué)院的管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。

  7、未經(jīng)學(xué)院同意,外籍教師不得兼做與教學(xué)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)。

  8、對(duì)于紀(jì)律渙散或不尊敬外籍教師的學(xué)生,外籍教師應(yīng)向有關(guān)部系或外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)的相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告并建議采取措施,但不得對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰、侮辱,也不得以不上課作為懲罰手段。

  9、外籍教師不得以任何形式向?qū)W生收取任何費(fèi)用,不得強(qiáng)迫學(xué)生購(gòu)買(mǎi)學(xué)院沒(méi)有要求的教材或資料。

  第十六條授課、代課、調(diào)課、請(qǐng)假。

  1、外籍教師應(yīng)服從學(xué)院分配的教學(xué)任務(wù)和課程安排,除非學(xué)院分配的教學(xué)任務(wù)超出合同規(guī)定的范圍,任課外籍教師不得拒絕接受。外籍教師應(yīng)按期完成教學(xué)任務(wù),并保證教學(xué)工作的質(zhì)量。

  2、外籍教師代課、調(diào)課、請(qǐng)假應(yīng)該遵守以下審批程序:

 、虐匆筇顚(xiě)申請(qǐng)表

 、粕暾(qǐng)代課、調(diào)課提前三天向其教學(xué)主管部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)并得到批準(zhǔn),同時(shí)報(bào)外理部門(mén)備案。

  ⑶外籍教師因事因病請(qǐng)假除征得教學(xué)主管部門(mén)同意外,還需得到外理部門(mén)批準(zhǔn)。

 、韧饧處熞?yàn)橥话l(fā)情況確實(shí)不能提前遞交書(shū)面申請(qǐng)的,應(yīng)向教學(xué)主管部門(mén)口頭申請(qǐng)并得到批準(zhǔn),在一周內(nèi)補(bǔ)報(bào)書(shū)面申請(qǐng)表并按照以上程序得到批準(zhǔn)、備案。

  3、因以下情況,外籍教師申請(qǐng)代課、調(diào)課、請(qǐng)假不予批準(zhǔn):

 、怕糜;

 、谱黾媛毣蛘邚氖缕渌c學(xué)院教學(xué)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng);

  ⑶教學(xué)主管部門(mén)、外理部門(mén)認(rèn)為不應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)的其他情況。

  4、外籍教師違反以上關(guān)于代課、調(diào)課或者請(qǐng)假的規(guī)定,學(xué)院外理部門(mén)在與外籍教師所在部系或外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)協(xié)商后,可以向該外籍教師發(fā)出書(shū)面警告,并根據(jù)外籍教師與學(xué)院簽訂的合同扣除相應(yīng)的課時(shí)費(fèi)。

  第十七條外籍教師無(wú)故遲到、早退兩項(xiàng)累計(jì)超過(guò)三次,外籍教師所在部系或外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)應(yīng)向該外籍教師提出書(shū)面警告,并報(bào)外理部門(mén)、教務(wù)處備案。

  第十八條住宿

  1、外籍教師應(yīng)在學(xué)院指定的公寓住宿。外籍教師入住時(shí),外事部門(mén)應(yīng)與外籍教師清點(diǎn)學(xué)院配置的電器、家具和其他物品,并簽收清單,保證妥善使用這些物品。離校時(shí),應(yīng)通知外理部門(mén)辦理電器、家具和其他物品的清點(diǎn)和移交工作。

  2、學(xué)院提供的公寓,作為外籍教師在我院任教期間的宿舍,外籍教師不得挪作他用,也不得用于非法目的,不得從事賭博、色情、聚眾酗酒等活動(dòng)。

  3、在學(xué)院住宿期間,外籍教師應(yīng)自覺(jué)遵守校園作息時(shí)間,早7時(shí)前和晚23時(shí)以后,不得在公寓內(nèi)留宿外人,否則將根據(jù)學(xué)院有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)處罰。

  4、外籍教師如有親友來(lái)訪,確實(shí)需要在外籍教師公寓過(guò)夜的,應(yīng)提前告知其所在部系,并得到外理部門(mén)批準(zhǔn),同時(shí)報(bào)保衛(wèi)處備案。

  5、外籍教師不得允許單個(gè)異性學(xué)生拜訪其公寓。

  第十九條外出

  1、在教學(xué)期間,外籍教師原則上不得到外地旅游、參觀。

  2、未經(jīng)相關(guān)部系和外語(yǔ)教學(xué)部門(mén)請(qǐng)示外理部門(mén)同意,外籍教師不得出差或到校外進(jìn)行講學(xué)或舉辦講座。

  3、學(xué)院各部系需安排外籍教師到校外參加社會(huì)活動(dòng)或坐客的,應(yīng)事先征求外理部門(mén)的意見(jiàn);若需在外留宿,部系應(yīng)以書(shū)面形式征得外理部門(mén)同意,同時(shí)部系要保證外籍教師的安全。

  4、未經(jīng)任何部門(mén)同意,外籍教師私自外出,由此引發(fā)的一切后果由本人承擔(dān)。

  第二十條:家屬來(lái)華探親

  聘期在一年(或一學(xué)年)以上的外籍教師,其配偶、子女、父母、配偶的父母及子女的配偶均可在外籍教師休假期內(nèi)來(lái)華探親。外籍教師提前兩個(gè)月向?qū)W院提出書(shū)面申請(qǐng),寫(xiě)明親屬的外文姓名全稱(chēng)、性別、年齡、國(guó)籍、職業(yè)、外國(guó)住址、同本人關(guān)系、在華停留時(shí)間、申辦簽證地點(diǎn)、入境地點(diǎn)以及護(hù)照號(hào)碼等。如學(xué)院同意其申請(qǐng),則按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。探親的一切費(fèi)用自理。

  第六章附則

  第二十一條:本規(guī)定由外事部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

  第二十二條:本規(guī)定自院長(zhǎng)辦公會(huì)議討論通過(guò)之日起執(zhí)行。

  為提高河南工程學(xué)院外籍教師的教學(xué)管理和服務(wù)水平、確保外籍教師的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果,國(guó)際教育學(xué)院特制定外籍教師助課管理辦法。

  一、助課方式

  為每位外籍教師配備一名中籍英語(yǔ)教師,負(fù)責(zé)輔助外教教學(xué)工作的正常開(kāi)展和外教各項(xiàng)教學(xué)材料的搜集、規(guī)范與存檔。

  二、助課內(nèi)容

  1、每學(xué)期期初為外教發(fā)放英文校歷、外教課表、外教教材和平時(shí)成績(jī)登記冊(cè)等教學(xué)資料并對(duì)其使用進(jìn)行講解;

  2、按照學(xué)校要求,按時(shí)收繳并整理外教的授課計(jì)劃、教案等教學(xué)資料,對(duì)其正確撰寫(xiě)有指導(dǎo)有審核義務(wù);

  3、收繳并整理外教期末考試試卷、試卷答案與評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、命題審核表等資料,負(fù)責(zé)審核,達(dá)到學(xué)校要求;

  4、協(xié)助外教順利開(kāi)展期末考試,指導(dǎo)外教錄入期末考試成績(jī);

  5、核查外教錄入系統(tǒng)成績(jī)是否與試卷、平時(shí)成績(jī)記錄冊(cè)成績(jī)一致,確認(rèn)外教成績(jī)錄入無(wú)誤后提交,導(dǎo)出成績(jī)單和試卷成績(jī)分析表;

  6、分發(fā)試卷成績(jī)分析表讓外教填寫(xiě),完成后收齊、核查、打印并放入試卷袋;

  7、收繳外教考試試卷及平時(shí)成績(jī)記錄冊(cè)、整理并完善外教考試課、考查課的。本專(zhuān)科試卷檔案袋;

  8.及時(shí)解決或上報(bào)外教教學(xué)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題,如教室能否正常使用、辦理調(diào)停課手續(xù)等;

  9.其它涉及到外教教學(xué)的相關(guān)事宜。

  三、助課津貼

  對(duì)外教助課教師進(jìn)行課時(shí)補(bǔ)助,每學(xué)期補(bǔ)助課時(shí)標(biāo)準(zhǔn)為所負(fù)責(zé)外教同一學(xué)期總課時(shí)量的15%,課時(shí)按月申報(bào),計(jì)算在教師月工作量中,按月發(fā)放。

  四、補(bǔ)充說(shuō)明

  助課教師的工作以課時(shí)量的形式計(jì)入到其全年工作量。

  五、本辦法自20xx年1月1日起執(zhí)行。

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