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寢室日常管理規(guī)章制度

時間:2022-08-05 08:38:33 制度 我要投稿

寢室日常管理規(guī)章制度范本(通用6篇)

  現(xiàn)如今,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度對社會經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護(hù),有著十分重要的作用。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編為大家整理的寢室日常管理規(guī)章制度范本(通用6篇),希望能夠幫助到大家。

寢室日常管理規(guī)章制度范本(通用6篇)

  寢室日常管理規(guī)章制度1

  為了加強(qiáng)本公司員工宿舍規(guī)范化管理,給員工提供一個整潔舒適的住宿環(huán)境,特制定本制度。

  總則

  第一條公司為員工提供住宿福利,但公司不做硬性規(guī)定,員工可自行取舍。

  第二條需住宿員工可向行政部門提出申請,然后由行政部統(tǒng)一安排。

  第三條公司住宿員工,須嚴(yán)格遵守《員工宿舍管理規(guī)定》,行政部門有權(quán)對違反條例者,進(jìn)行批評教育或處罰,對屢犯不改者進(jìn)行通報(bào)批評或取消其住宿資格。

  第四條住宿人員應(yīng)樹立文明風(fēng)尚,搞好環(huán)境衛(wèi)生,提高安全防范意識,防止意外事故發(fā)生。

  細(xì)則

  第一條宿舍房、床位一律由行政部統(tǒng)一分配,對號入住。住宿員工,必須服從行政部門的統(tǒng)一安排,未經(jīng)批準(zhǔn),任何人不得私自調(diào)換房間、移動床位、更改床號、拆床、換床或轉(zhuǎn)讓他人入住。違者,罰款50元/次。

  第二條行政部門應(yīng)加強(qiáng)宿舍檢查及管理,杜絕離職員工繼續(xù)在廠住宿。離職員工原則上24小時離廠。離職員工搬離宿舍時需要有行政部門人員或?qū)嬍议L在場。

  第三條員工會客應(yīng)在會客區(qū),不得擅自帶入宿舍,非本廠人員一律不得在公司留宿;若遇本廠員工家屬探訪的確需要留宿者,必須向行政部門提出申請,經(jīng)行政部門批準(zhǔn)同意后,方可留宿。未經(jīng)批準(zhǔn),擅自留宿者視同違規(guī),罰款50元/次。

  第四條嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉電線亂接電源,嚴(yán)禁使用大功率電器(如電爐、取暖器等)違者,通報(bào)批評,罰款100元。造成災(zāi)難事故者移交國家司法機(jī)關(guān)處理。

  第五條禁在宿舍內(nèi)做飯,違者罰款50元/次。釀成火災(zāi)事故者移交國家司法機(jī)關(guān)處理。

  第六條嚴(yán)禁酗酒鬧事、聚眾賭博。違者開除。無理取鬧者,送交國家司法機(jī)關(guān)處理。

  第七條宿舍內(nèi)不要存放大量現(xiàn)金,貴重物品(如電腦、首飾等)妥當(dāng)保管,嚴(yán)禁翻查他人行李、衣柜、床鋪、盜竊他人及公司財(cái)物,一經(jīng)查出立即開除,嚴(yán)重者送交國家司法機(jī)關(guān)處理。

  第八條未經(jīng)他人同意,不得私闖他人宿舍。(行政部門人員檢查工作除外)若有發(fā)現(xiàn)可向行政部門反應(yīng),行政部門視情況對私闖者進(jìn)行批評教育或警告。

  第九條禁止將易燃、易爆、管制刀具及槍等其他危險(xiǎn)化學(xué)物品帶入宿舍,嚴(yán)禁挪用、損壞宿舍區(qū)域消防設(shè)施等設(shè)備。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),行政部門將從嚴(yán)從重處理,并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

  第十條文明宿舍,宿舍內(nèi)禁止高聲喧嘩,個人聽音樂、游戲等娛樂以不影響、妨礙他人為前提。

  第十一條行政部門對宿舍的安全、衛(wèi)生進(jìn)行不定期檢查,并將檢查結(jié)果公布。

  第十二條各宿舍衛(wèi)生由宿舍長(班組長為宿舍長)統(tǒng)一安排輪流值日,并將值日表及公司宿舍制度貼宿舍門口,以方便檢查。值日生負(fù)責(zé)當(dāng)天該宿舍的衛(wèi)生清潔工作。

  第十三條住宿員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi),不得亂扔、亂放,違者罰款10元/次。

  第十四條嚴(yán)禁高空拋物、潑水、擲物,違者罰款10元/次。造成他人身體受損傷害,一切后果由責(zé)任人獨(dú)立承擔(dān)。

  第十五條保持和維護(hù)宿舍環(huán)境衛(wèi)生,不隨意吐痰,不亂丟果皮、紙屑,做到地面干凈,門、窗、玻璃、燈管、風(fēng)扇、空調(diào)等沒有污點(diǎn),床上衣物、被子疊放整齊,床底沒有垃圾,鞋物擺放整齊:室內(nèi)物品擺放歸類、統(tǒng)一,不得在墻面上亂釘、亂貼、亂畫。違者罰款10元/次。

  第十六條住宿員工須自覺做好宿舍內(nèi)清潔衛(wèi)生,保持和維護(hù)室內(nèi)清潔衛(wèi)生。杜絕寢室臟、亂、差現(xiàn)象。對清潔衛(wèi)生較差的寢室,罰款30元/次。有明確責(zé)任人的由責(zé)任人承擔(dān),無明確責(zé)任人的由全寢室人員平均承擔(dān)。

  第十七條節(jié)約用水用電,人離開要及時關(guān)閉電燈、電扇、門窗等,如有發(fā)現(xiàn)上班期間未關(guān)燈等家電的一次罰款30元/次。

  第十八條愛護(hù)宿舍各類公用設(shè)施(如風(fēng)扇、開關(guān)等),保障設(shè)施的完好,對人為因素?fù)p壞的公用設(shè)施,肇事人須照價賠償,并按公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。對不能舉報(bào)肇事人的,由其房間員工均分承擔(dān)賠償金。

  第十九條因人為原因造成廁所管道堵塞、地面積水嚴(yán)重,并給公司造成一定經(jīng)濟(jì)損失和發(fā)生不必要的支出費(fèi)用,一律由責(zé)任人承擔(dān)。員工舉報(bào)或提供相關(guān)線索,經(jīng)行政部門查實(shí)確認(rèn)后,可獎勵50元。

  第二十條住宿員工和睦相處,嚴(yán)禁打架斗毆、滋事鬧事,違者罰款100元,情節(jié)嚴(yán)重者予以開除,特別惡劣并造成不良后果者移交國家司法機(jī)關(guān)處理。

  第二十一條晚上23:00時,為宿舍統(tǒng)一熄燈時間。若因工作需要繼續(xù)留燈,應(yīng)以避免打擾他人休息為前提。

  第二十二條住宿員工必須在晚上24:00時之前返回宿舍,超過24:00時未返回宿舍者,宿舍當(dāng)值管理員有權(quán)力拒絕進(jìn)入宿舍:無理取鬧者,上報(bào)行政部門從嚴(yán)從重處理。(工作原因除外。)

  第二十三條離職人員離開宿舍時須交回向公家借的一切物品及房間鑰匙,方能攜帶行李出廠。如被發(fā)現(xiàn)帶有公家或他人物品,按物品價值的十倍處罰。

  第二十五條:本規(guī)定解釋權(quán)和修改權(quán)屬行政部門。

  寢室日常管理規(guī)章制度2

  1、在本地?zé)o固定住所的外地員工和離家太遠(yuǎn)的員工可向經(jīng)理申請員工宿舍長期住宿,值班員工及因加班晚間不便回家的員工可向員工宿舍管理員申請臨時住宿;

  2、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁大聲喧嘩、打鬧,按時熄燈休息;

  3、嚴(yán)禁損壞宿舍內(nèi)各種設(shè)備設(shè)施,凡丟失、破壞者將被處以物品價值1-3倍的罰款,責(zé)任不清時,相關(guān)人員共同承擔(dān)責(zé)任;

  4、保持宿舍區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,不得隨地吐痰,亂扔廢棄物,不得在墻上亂貼亂畫,不得在宿舍內(nèi)存放反動、迷信、淫穢書刊、畫報(bào)及各種音像制品,不得存放任何違禁物品,否則公司將予以沒收,凡觸犯刑律的,公司將有關(guān)人員移送司法機(jī)關(guān)處理;

  5、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博或變相賭博,嚴(yán)禁使用大功率電器或私接電線;

  6、遵守防火安全規(guī)定,嚴(yán)禁將易燃易爆或帶有劇毒及放射性的危險(xiǎn)品帶入宿舍,嚴(yán)禁在房間內(nèi)動用明火;

  7、宿舍內(nèi)不得存放私人貴重物品,如有丟失,公司可協(xié)助調(diào)查但不負(fù)責(zé)賠償;

  8、服從宿舍管理員的管理,宿舍內(nèi)嚴(yán)禁留宿非公司人員;

  9、長住員工最遲于12時前返回宿舍,12時以后任何人不得外出(工作需要除外);

  10、員工嚴(yán)重違反宿舍管理規(guī)定時,公司人事部將示其情形處以50-100元罰款,并有權(quán)通知員工限期搬離宿舍。

  寢室日常管理規(guī)章制度3

  為確保公司和員工財(cái)產(chǎn)安全,創(chuàng)造一個文明舒適的休息環(huán)境,特制定本制度。

  一、凡要求入住公司宿舍的員工,必須親自到辦公室申報(bào),經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后開具“住宿安排通知單”,由后勤主管安排到指定的房間住宿;如未登記,擅自入住的罰款30元。公司現(xiàn)有住房可以滿足公司現(xiàn)階段員工居住,因此公司規(guī)定不在公司居住人員暫不實(shí)施房補(bǔ)。

  二、公司統(tǒng)一規(guī)定,安排單人間的人員有:部門部長、車間主任、夫妻工,其余人員一律不在其列,特殊人員經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可安排。

  三、住單人間宿舍的人員若妻子或丈夫不在公司任職卻長期居住在公司的,公司按照一定的標(biāo)準(zhǔn)收取房租費(fèi)。

  四、員工必須按指定的房間就寢,不得擅自更換房間,如確有需要,必須向辦公室申請經(jīng)同意后方可調(diào)換,否則除水電費(fèi)雙倍扣除外并處20元罰款;員工搬離宿舍也必通知辦公室,否則水電費(fèi)照扣。

  五、員工宿舍不準(zhǔn)私自留宿外來人員,如有特殊情況必須報(bào)經(jīng)辦公室批準(zhǔn)備案后方可留宿,違者處50元罰款;

  六、除經(jīng)安排的夫妻員工外,不得男女同居,更不得男女混居,違者處100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者將送司法機(jī)關(guān)處理;

  七、嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)堆放雜物、亂倒垃圾、亂扔瓜殼果皮、亂潑污水,垃圾紙屑等必須倒入垃圾桶內(nèi),違者處以30元罰款;向窗外亂扔雜物,違者處100元罰款,并且所造成一切責(zé)任事故全部由本人承擔(dān),情節(jié)嚴(yán)重者移送公安機(jī)關(guān)。

  八、住宿員工必須注意消防安全,嚴(yán)禁私拉亂接電線,使用電爐、電熱水器、電炒鍋、電飯堡等高耗能電器,違者除沒收電器及炊具外并處罰款20元;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做飯、燒菜,違者處罰款50元。不準(zhǔn)在床上吸煙,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燃放煙花爆竹,違者罰款20元;

  九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、取鬧,嚴(yán)禁將錄音機(jī)或電視機(jī)等音量開大而影響他人休息,嚴(yán)禁晚上21:00分后,早上6:30分以前播放音樂,若有投訴,情況屬實(shí)處罰款20元/次。

  十、員工離開宿舍應(yīng)關(guān)閉所有電器開關(guān),違者該宿舍每人罰款10元/次。、

  十一、嚴(yán)禁損壞、侵占、宿舍公共財(cái)物、設(shè)施,如有損壞,除照價賠償外并處20元罰款;特別是床板、床架,不得因暫時無人居住,就擅自拆除,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),處50元罰款,如無法確認(rèn)責(zé)任人,同宿舍人員各罰款30元。不得擅自動用他人物品,違者罰款10元;

  十二、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒、打架、吸毒,違者處以200元罰款,嚴(yán)重者送司法機(jī)關(guān)處理;

  十三、嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)亂涂亂畫,違者罰款10元;

  十四、員工用廁所后要自覺沖洗干凈,保持衛(wèi)生,違者處罰款10元。

  十五、為了保證良好的衛(wèi)生環(huán)境,后勤部組織聯(lián)合執(zhí)法小組每月對員工宿舍衛(wèi)生、安全、秩序大檢查,宿舍衛(wèi)生較差的,宿舍每人處10元罰款。

  十六、員工離職出廠時應(yīng)主動要求辦公室檢查行李及公司財(cái)物,經(jīng)確認(rèn)完好無誤后交回房間鑰匙,方能結(jié)算工資。

  十七、水電費(fèi)的'計(jì)算:

  1、每個房間每月限用電量夏季(5-10月)為25度,其余月份為15度;每人每月限用生活用水夏秋季1m,春冬季0.5m,由公司承擔(dān)水電費(fèi)。超過限用量的水電費(fèi),按該房間入住人數(shù)平均分?jǐn)偅好總房間每月超用電量15度(含15度)以內(nèi),按每度0.50元計(jì)算電費(fèi),超15度以上,按每度0.80元計(jì)算電費(fèi);超限生活用水,按每立方5元計(jì)收水費(fèi);

  2、嚴(yán)禁員工到食堂取水(開水除外)或開啟他人水龍頭取水,違者每次罰款50元。若有離職人員的水龍頭暫時沒鎖,因此有人到此取水,所有水量的費(fèi)用由同層樓的居住人員平攤,希各位員工互相監(jiān)督,自覺到規(guī)定水龍頭取水。

  寢室日常管理規(guī)章制度4

  為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作,維護(hù)職工宿舍的正常秩序,特制定本制度。

  一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,報(bào)廠審查批準(zhǔn)后,由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿,外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。

  二、外單位住我廠宿舍人員,務(wù)必自覺遵守管理規(guī)定,在進(jìn)入我廠宿舍住宿時,應(yīng)將完備后的住宿手續(xù),交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗(yàn)登記,后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進(jìn)出廠出入憑證,否則一律不準(zhǔn)進(jìn)廠住宿。

  三、宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn),每個職工務(wù)必愛護(hù),不得任意搬遷,更不準(zhǔn)損壞和拆改,否則照價賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

  四、住宿舍務(wù)必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個房間務(wù)必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。

  五、愛護(hù)宿舍衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以10-50元罰款,各室由室長安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以10元的罰款。

  六、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座,燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

  七、廠內(nèi)單身宿舍,凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的,除不準(zhǔn)使用電爐外,可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

  八、禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動,凡是賭博,除沒收道具外,每人處以100-500元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

  九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

  十、嚴(yán)禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。

  十一、宿舍內(nèi)安有保險(xiǎn)并封條,凡私自拆封條、拆換保險(xiǎn)或因用電過大引起保險(xiǎn)絲燒斷者,視為偷電論處,發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20-50元。

  十二、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴(yán)防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護(hù)好現(xiàn)場外,應(yīng)在24小時內(nèi)報(bào)告廠保衛(wèi)科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實(shí),給予職責(zé)者一次處以10-1000元的罰款。

  十三、單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊狀況,當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時刻超過7天者,按自動放下住宿權(quán)利,宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出,同時安排他人住入。

  十四、住宿舍人員,一經(jīng)安排住宿后,務(wù)必堅(jiān)持對號入座的原則,嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位,如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-50元罰款,并責(zé)令其改正。

  本制度從公布之日起實(shí)施。

  寢室日常管理規(guī)章制度5

  一、住宿生必須自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,服從管理,努力創(chuàng)建文明宿舍。

  二、每個宿舍設(shè)舍長一人,負(fù)責(zé)安排值日,發(fā)現(xiàn)安全隱患主動及時上報(bào),貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。

  三、遵守作息時間,按時起身就寢,整理好床上被褥(整平床單、疊好被子)、衣物、床下鞋子,臉盆一律放在床下,洗漱用具放在臉盆里,毛巾雙疊搭在盆邊,排放整齊。

  四、講究衛(wèi)生。不準(zhǔn)向室外、室內(nèi)地面潑水,不準(zhǔn)在室內(nèi)洗衣服、洗臉、刷牙、洗腳,嚴(yán)禁在廁所外大小便,室內(nèi)每天三次打掃,每星期一下午大掃除一次,保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生。

  五、謹(jǐn)慎保管財(cái)物,防止盜竊。不經(jīng)政教處、總務(wù)處允許,不準(zhǔn)留人住宿,不準(zhǔn)私自調(diào)換宿舍、床位。晚上回宿舍,按時洗漱,超過時間,按違紀(jì)論處。

  六、愛護(hù)公共財(cái)務(wù)。損壞公物按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)賠償,故意損壞或知情不報(bào)者,加倍賠償;對查不出損物者,由宿舍或班級成員集體賠償。

  七、室內(nèi)不準(zhǔn)亂接電、使用電器及生火器具。熄燈后,嚴(yán)禁用電燈、點(diǎn)蠟燭、燃蚊香,違者除沒收實(shí)物并按情節(jié)輕重給予處理。

  八、遵守就餐管理制度,不準(zhǔn)把飯菜帶回宿舍。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吃零食;嚴(yán)禁從宿舍向外潑水、拋棄果皮、食品袋、紙屑及其他雜物。

  九、文明守紀(jì)。不經(jīng)允許,不得動用別人的東西;不準(zhǔn)亂串宿舍,嚴(yán)禁在室內(nèi)外吹口哨、大聲喧嘩;嚴(yán)禁將運(yùn)動器材、球、刀具、鐵制工具等帶回宿舍。

  十、嚴(yán)禁在墻上亂寫、亂畫、亂踏、亂貼畫相、亂釘釘子、亂拉繩子、亂掛衣物,不得損壞吊頂,嚴(yán)禁在室內(nèi)、窗戶上晾曬衣物。

  十一、通過每周定期和不定期檢查結(jié)果,每月評出文明宿舍和最佳舍長。學(xué)期結(jié)束評選出最佳文明宿舍和最佳舍長。

  十二、凡違反上述規(guī)定三次以上屢教不改者,學(xué)校給予通報(bào)批評;對外出上網(wǎng)、打架,不服從宿舍管理老師管理且態(tài)度惡劣的,學(xué)校還要給予嚴(yán)肅紀(jì)律處分。

  寢室日常管理規(guī)章制度6

  為了加強(qiáng)本餐廳員工宿舍安全管理,確保餐廳財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的安全,給員工創(chuàng)造一個安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境,特制定本條例:

  1、住宿舍員工,必須服從宿舍管理員安排,未經(jīng)批準(zhǔn),任何人不得私自調(diào)換房間或床位;嚴(yán)禁亂住、混住,若有違者,給予罰款50元。

  2、任何人不得帶非本餐廳人員進(jìn)入宿舍或留宿;法定假日若有本廠員工親屬需留宿者,經(jīng)宿舍負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,方可留宿,否則,一律不得留宿。若有違反者,給予罰款50元。

  3、入住員工應(yīng)節(jié)約用水、用電,凡洗手、洗臉、洗澡、洗衣等用完水后,應(yīng)關(guān)好水龍頭,離開房間應(yīng)及時關(guān)燈,嚴(yán)禁長明燈、長流水。

  4、入住員工應(yīng)維護(hù)宿舍及過道衛(wèi)生,按時清掃,不得隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、廢物,亂倒臟水、飯菜、垃圾,違者扣罰20元。

  5、下午13:30—15:30和晚上23:00以后為休息時間,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)及走廊,樓道大聲喧嘩,嚴(yán)禁大聲播放音樂、電視等,以免影響他人休息。違者,發(fā)現(xiàn)一次扣罰20元。

  6、未經(jīng)餐廳領(lǐng)導(dǎo)同意,任何人不得私自進(jìn)入異性房間,若有違反者,給予罰款100元。(因工作原因或檢查宿舍除外)

  7、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁打架斗毆、酗酒鬧事。每發(fā)現(xiàn)一次,扣罰當(dāng)事人100元/人,屢教不改情節(jié)嚴(yán)重者,屬嚴(yán)重違反餐廳規(guī)章制度,將與其解除勞動關(guān)系。

  8、愛護(hù)宿舍各類公用設(shè)施,保障設(shè)施的完好,對人為因素?fù)p壞公用設(shè)施的,將嚴(yán)懲違紀(jì)人,并責(zé)令賠償公司經(jīng)濟(jì)損失;針對個別房間不能舉報(bào)肇事人的,由其房間員工均分承擔(dān)賠償金。

  9、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi),不得亂扔、亂放,若有違反者,給予罰款30元。

  10、餐廳責(zé)任人應(yīng)加強(qiáng)宿舍檢查及管理,杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿,凡因當(dāng)值責(zé)任人值班不嚴(yán),造成留宿宿舍者,給予當(dāng)值責(zé)任人從重處理。

  11、住宿舍的員工,必須在晚上24:00時之前返回宿舍,超過24:00時未返回宿舍者,宿舍當(dāng)值員有權(quán)拒絕其進(jìn)入宿舍。(工作原因除外)

  12、晚上24:00時,所有宿舍必須關(guān)燈休息,若有違反者,給予罰款;因工作需要開燈時,離開后一定要將燈關(guān)掉,以免打擾他人休息。

  13、要求全體員工必須認(rèn)真遵守《員工宿舍管理?xiàng)l例》,攜手共創(chuàng)文明宿舍。

  14、此規(guī)定自頒布之日起正施實(shí)施。

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