工作責任制度

時間：2022-06-24 11:06:19 制度我要投稿

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工作責任制度（精選10篇）

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，需要使用制度的場合越來越多，制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的工作責任制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作責任制度（精選10篇）

　　工作責任制度篇1

　　一、責任追究的原則

　　誰負責的工作誰落實并承擔相應責任。

　　一級抓一級，一級帶一級，一級向一級負責，層層抓落實。

　　二、責任追究的范圍

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門的副科級以上領導干部

　　三、責任追究的內容

　　1、對縣委、政府安排的工作認識不到位，思想不重視，對工作只作表面上的部署，不動腦子，不認真進行分析研究，敷衍了事，消極應付者。

　　2、年初簽定的黨建經(jīng)濟責任狀中目標責任沒有完成的。

　　3、搞形式主義甚至弄虛作假，欺騙組織，造成工作嚴重失誤的。

　　4、對上級擺不正位置不服從領導，對平級或下級不能聽取不同意見，不愿接受監(jiān)督，且工作中不能科學決策，工作隨意性大的。

　　5、工作主觀上不努力、怕吃苦、怕得罪人，拖拉、推委，措施落實不力的。

　　6、因工作不力，群眾意見大，造成上訪或出現(xiàn)其他嚴重問題的。

　　四、責任追究的措施

　　1、責令整改。工作中出現(xiàn)的問題沒有及時解決，落實工作不到位，由上級分管領導提出整改意見。

　　2、誡勉談話。凡思想、工作、生活、領導作風均存在一定問題，連續(xù)兩年未完成年度工作目標，群眾反映較大者，由組織上進行誡勉談話。

　　3、黃牌警告。連續(xù)兩次以上不服從上級分管領導的批評指正：工作中對政策把握不準，又不能科學、民主決策，造成較大工作失誤的，要在干部大會上通報批評，給予黃牌警告。

　　4、調整工作崗位。對各項工作落實不力，在各個業(yè)務部門考核中排名最后的單位領導要堅決調整其工作崗位。

　　5、降職、免職或責令辭職。工作能力差或者主觀上不努力造成嚴重經(jīng)濟損失的單位領導，要視情況采取降職、免職或責令辭職的懲罰措施。

　　五、工作程序：

　　1、各項工作的落實都要和年終的考核相掛鉤，落實以上措施，一般應該遵循下列程序。

　　2、對領導干部的工作實績進行全面考核評價，依據(jù)考核結果確定追究責任對象。

　　3、聽取被追究對象的申辯

　　4、需要調整的干部報縣委常委會討論后，按法律程序和有關規(guī)定辦理手續(xù)。

　　5、由主管領導和組織、紀檢部門負責與被追究對象進行談話。

　　6、履行相關的手續(xù)。

　　六、安排與使用：

　　1、對調整后的干部按新的職務和崗位享受政治、生活待遇。

　　2、調整后的干部，如果工作成績突出、作風轉變、在新崗位上表現(xiàn)突出的，可以建議縣委重新提拔使用。

　　工作責任制度篇2

　　一、學校安全工作領導小組和校長安全職責

　　1、構建學校安全工作保障體系，全面落實安全工作責任制和事故追究制，保障學校安全工作規(guī)范有序進行。

　　2、健全學校安全預警機制，制訂突發(fā)事件應急預案，完善事故預防措施，及時排除安全隱患，不斷提高學校安全工作管理水平，創(chuàng)建安全、文明、和諧校園。

　　3、加強師生安全宣傳教育培訓，提高師生安全意識和防護能力。

　　4、事故發(fā)生后啟動應急預案，對傷亡人員實施救治和責任追究。

　　5、積極與上級有關部門聯(lián)系，建立校園周邊整治協(xié)調機制，維護校園及周邊環(huán)境安全。

　　二、分管副校長安全職責

　　1、在校長的領導下負責學校安全工作的事務，定期召開學校安全工作領導小組會議，學習上級有關安全工作的文件，研究學校安全工作存在的問題和隱患，提出解決問題的方法和整改意見，確保學校安全工作目標的完成。

　　2、根據(jù)上級要求，不斷完善、建立健全學校安全工作管理制度，制定各種突發(fā)事件的應急預案。

　　3、全面落實學校安全工作責任制，把學校安全工作的目標分解落實到各處室、各部門、各崗位，每年層層簽定學校安全工作責任狀，并負責檢查、督促各處室、各部門、各崗位的安全工作情況，定期講評、表揚先進批評后進，全校上下齊努力，共同做好學校安全管理工作。

　　4、指導學校安全專職干部和各處室負責人，定期或不定期檢查各處室、各部門、各崗位的安全防范工作，檢查并消除事故隱患，防止各類事故的發(fā)生。

　　5、組織落實學生教職工安全教育、宣傳、培訓，強化交通安全、消防安全、用電安全等教育，使學生掌握自我保護技能，提高防火意識和逃生自救能力。

　　6、每學年開展1-2項針對火災、地震等災害事故的緊急疏散預防演練，使師生掌握避險、逃生、自救的方法。

　　7、做好法制副校長聘任工作，充分發(fā)揮法制副校長的作用。

　　三、安全專職干部的安全職責

　　1、在校長和分管副校長的領導下，具體負責學校安全工作的日常事務，每周向中層以上干部辦公會匯報學校安全工作情況。負責制定學校安全工作計劃。

　　2、按時參加上級有關部門召開的會議并按上級有關部門的要求，上報學校安全工作的計劃、總結、報表、材料、信息等。

　　3、堅持每天對校園及重點部位進行巡查，查找校園存在的安全隱患，責成有關處室、部門、崗位安全負責人進行整改。并及時向分管副校長匯報，加大整改的力度，保證學校的安全。

　　4、學校內發(fā)生安全事故，要在第一時間趕到現(xiàn)場，根據(jù)現(xiàn)場情況及時報警，并協(xié)助有關部門搞好調查取證，發(fā)生火災時要立即向分管副校長、校長報告，并組織教工進行救火，疏散師生和學校財產(chǎn)。發(fā)現(xiàn)師生受到傷害，要組織師生積極救治，傷情嚴重的要迅速送往省三院，保證師生的生命安全。

　　5、會同學校辦公室做好學校辦公室值班安排，負責節(jié)假日門衛(wèi)、夜間巡邏人員安排，并經(jīng)常檢查值班人員在崗情況。

　　6、負責全校消防設施、消防器材的配備、維護、年檢，保證學校消防設施、器材的正常使用。

　　工作責任制度篇3

　　職務

　　1.在生產(chǎn)副廠長領導下，貫徹上級有關生產(chǎn)方面的方針、政策，根據(jù)企業(yè)年、季、月度生產(chǎn)計劃和廠內各項任務的要求，負責編制生產(chǎn)作業(yè)計劃和輔助生產(chǎn)作業(yè)計劃，并組織檢查、落實和考核。

　　2.根據(jù)新產(chǎn)品試制計劃和生產(chǎn)技術準備綜合計劃，負責編制本部門生產(chǎn)技術準備計劃，并組織檢查落實。

　　3.加強統(tǒng)一指揮，組織并領導全廠生產(chǎn)調度工作，定期召開生產(chǎn)作業(yè)會，嚴格按生產(chǎn)作業(yè)計劃進行督促、檢查，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，及時協(xié)調平衡，搞好均衡生產(chǎn)。

　　4.負責生產(chǎn)管理制度的起草和修訂工作，并督促貫徹執(zhí)行。

　　5.加強在制品、工位器具和工模具管理，定期組織抽查、盤點。

　　6.負責辦理全廠工藝性外委協(xié)作和產(chǎn)品零件的外委外購合同的簽訂，承接外來修理加工任務。

　　7.根據(jù)生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)需要，向工藝、動力、供應等有關部門，提出需要解決的關鍵問題，并檢查其完成情況。

　　8.組織安排工廠各級調度人員的業(yè)務學習，提高業(yè)務管理水平。

　　9.做好生產(chǎn)作業(yè)統(tǒng)計工作，按時填報生產(chǎn)報表。

　　10.根據(jù)工廠方針目標展開要求，負責本部門內方針目標展開和檢查、診斷、落實。

　　11.完成廠部臨時布置的各項任務。

　　職權

　　1.有權對車間和生產(chǎn)服務單位下達完成或配合完成生產(chǎn)計劃方面的調度命令，并對各單位執(zhí)行調度命令的情況進行督促、檢查和考核。

　　2.在保證完成生產(chǎn)計劃的前提下，有權根據(jù)生產(chǎn)的實際情況提出調整月度生產(chǎn)計劃的建議。有權調整瓷件、附件作業(yè)計劃和金工模具品種計劃。

　　3.有權檢查生產(chǎn)會議決議執(zhí)行情況和生產(chǎn)計劃完成情況，對不執(zhí)行決議而影響進度者有權追究責任，并向主管廠長報告。

　　4.根據(jù)生產(chǎn)現(xiàn)場需要，有權召開有關車間、科室負責人緊急會議。

　　5.根據(jù)生產(chǎn)計劃的要求，有權簽訂零件加工生產(chǎn)協(xié)作方面的合同。

　　6.對生產(chǎn)用的動力有指揮、協(xié)調、調配權。

　　7.對生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常情況有臨機處置權，事后應及時向有關領導匯報。

　　職責

　　1.對由于計劃不周，調度工作不力，影響全廠產(chǎn)量、品種計劃的完成或達不到均衡生產(chǎn)的要求負責。

　　2.對下達調度命令的正確性負責。

　　3.對因管理不善，造成工位器具、工模具和半成品、在制品供應不能滿足生產(chǎn)需要或儲備超過定額，致使資金嚴重積壓負責。

　　4.對由于管理混亂，所轄庫房的.庫存零件工模具發(fā)生丟失、銹損、磕碰劃傷造成的損失負責。

　　5.對因指揮不當，造成人身、設備事故及部門內發(fā)生交通、火災事故負責。

　　6.對本科方針目標未及時展開、檢查、診斷和落實負責。

　　工作責任制度篇4

　　1、認真執(zhí)行國家的方針、政策、法令、上級主管機關的指示和職工代表大會的決議。

　　2、領導編制工廠的長遠發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計劃，提出各個時期工廠的奮斗目標和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強活力，開拓前進。

　　3、加強生產(chǎn)經(jīng)營管理，不斷提高企業(yè)管理素質，確保全面完成任期責任目標和年度方針目標，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

　　4、領導全廠進行技術革新，搞好企業(yè)的挖潛、革新、改造和新品開發(fā)，不斷提高企業(yè)的技術素質，努力趕超國內外先進水平。

　　5、實行全面質量管理，堅持"質量第一"，"用戶至上"的方針，確保產(chǎn)品質量穩(wěn)定提高，滿足用戶需求，不斷爭創(chuàng)名牌，積極擴大產(chǎn)品出口。

　　6、切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產(chǎn)。

　　7、加強職工文化技術教育，促進知識更新，不斷提高工廠人才素質。

　　8、堅持"用人唯賢"的方針，正確貫徹執(zhí)行國家的干部政策，正確使用選拔和培養(yǎng)干部。

　　9、貫徹"各盡所能，按勞分配"的原則，正確地處理國家、集體及職工三者利益關系，使職工收入逐年增長，集體福利條件不斷改善。

　　10、負責搞好與廠職代會的關系，充分發(fā)揮副廠長、"三總師"各級組織各個部門的積極作用。

　　11、定期向職工代表大會報告工作，征求意見，自覺接受監(jiān)督。

　　12、主持行政全面工作，開好廠長辦公會、廠務會、工廠管理委員會，使生產(chǎn)行政各項重大問題得以及時研究處理。

　　13、保證國家財產(chǎn)和集體財產(chǎn)不受侵犯。

　　14、堅持"一支筆"批錢的原則，按財務制度規(guī)定，負責審批工廠費用開支。

　　工作責任制度篇5

　　（一）職務

　　1、負責督促、檢查行政部門對黨和國家的方針政策、上級指示和廠長辦公會、廠務會決議及廠長決定的貫徹執(zhí)行。

　　2、定期組織收集、分析、綜合全廠生產(chǎn)、行政各方面的情況，主動做好典型經(jīng)驗的調查總結，及時向廠長匯報、請示工作，并定期向上級書面匯報。

　　3、根據(jù)廠長指示，負責組織廠長主持的工作會議，安排做好會務工作。

　　4、負責起草廠長授意的綜合性工作計劃、總結和工作報告，主動為廠長當好參謀。

　　5、組織起草廠部文件（對各職能科室以廠部名義起草的文件負責審核），做好全廠文件的編號、打印、發(fā)放以及行政文件的立卷、歸檔、保管工作。

　　6、組織做好廠部印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊收訂分發(fā)工作，及時編寫工廠大事記。

　　7、會同黨辦負責協(xié)調安排涉及多部門領導參加的各種會議。

　　8、組織做好來客接待和小車的管理工作。

　　9、指導做好電話話務與機線維修工作。

　　10、根據(jù)廠長方針目標要求，及時編制本室方針目標展開，并組織檢查、診斷、落實。

　　11、負責全廠公辦用房的分配調整及辦公用品用具標準的制訂和管理，并對辦公用品、用具標準化及各科室文明辦公進行檢查督促。

　　12、負責完成廠長臨時交辦的各項任務。

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　　1、有權向全廠各部門索取必要的資料和情況。

　　2、對廠部會議決議和廠長指示的貫徹執(zhí)行情況，有權檢查督促。

　　3、有權催促各部門按時按要求完成上級機關下達的工作任務。

　　4、有權督促各部門及時做好文件、資料的立卷、歸檔工作。

　　5、有權按廠長的指示、協(xié)調各部門之間的工作關系。

　　6、有權安排調度小車的使用。

　　7、對各科室以廠部名義起草的文件有審核和校正權。

　　8、對不符合上級規(guī)定，或質量不高、效果不大的文件、資料有權拒絕打印發(fā)放。

　　9、對要求多部門領導參加的會議有綜合平衡或精簡壓縮的權力。

　　10、有權根據(jù)廠長的指示，對辦公用房進行分配和調整，對辦公用品，用具標準化進行檢查、督促。

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　　1、對得知生產(chǎn)行政工作出現(xiàn)異常情況，未能及時向廠長反映，以致造成重大損失負責。

　　2、對廠部行文發(fā)生差錯，收集與整理的資料失實造成嚴重后果負責。

　　3、對機密文件和文書檔案管理不嚴，發(fā)生失密、泄密或丟失、損壞負責。

　　4、對公文、函件、報刊、電報傳遞不及時，或發(fā)生丟失、誤傳現(xiàn)象，影響工作負責。

　　5、對印鑒、介紹信管理不嚴，使用不當造成不良后果負責。

　　6、對所屬服務工作質量差造成不良影響負責。

　　7、對本室所屬崗位發(fā)生設備、人身、交通、火災事故負責。

　　8、對未及時根據(jù)工廠方針目標要求，編制好本室方針目標未及時檢查、診斷和落實負責。

　　9、副主任協(xié)助主任工作，并對主任布置的工作負責。

　　工作責任制度篇6

　　為了強化對學校普法工作的規(guī)范化管理，使各成員單位分工明確、相互配合、齊抓共管，特制定本制度。

　　第一條普法工作領導小組職責：

　　1、擬定和組織實施普法工作計劃。

　　2、協(xié)調、指導、督促和檢查各年級普法工作的落實。

　　3、加強自身建設，健全工作網(wǎng)絡，加強隊伍培訓，推進普法工作進程。

　　4、辦理上級普法領導小組交辦的其他事項。

　　第二條各成員單位的主要職責

　　1、學生工作處要加大法律法規(guī)的宣傳力度，積極開展多種形式的法制宣傳教育，聯(lián)系法制副校長和法制輔導員進行法律知識的專題講座。

　　2、年級部要把普法工作列入班主任責任制之中，建立健全長效工作機制，始終把法制教育做為一項治本的工作常抓不懈。

　　3、班主任要切實加強班級學生的法制教育，根據(jù)學校的總體部署積極開展各項教育活動，不斷提高班級學生的政治素質、道德素質和法律意識，確保任期內無任何違法犯罪行為發(fā)生。

　　第三條各成員單位要相互協(xié)作，共同做好法制宣傳教育工作，每年日常性的宣傳月、宣傳周、“12·4”法制宣傳日都要組織專題活動。

　　第四條校普法工作領導小組每年對各成員單位進行一次檢查，對開展工作積極、成績突出的年級、班級、個人給予通報表揚，對工作不力、不能完成任務的將視情節(jié)給予通報批評。

　　工作責任制度篇7

　　為加強對學生的安全教育，牢固樹立“安全第一、安全責任重于泰山”的思想，采取有效措施加強學生交通、防火、防溺、防觸電、防食物中毒等安全教育。維持正常的教學秩序營造良好和諧的育人環(huán)境，特制定本制度。

　　一、成立學校安全工作領導小組。機構如下：

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　二、人員分工：

　　1、校長為學校安全工作總責任人，其它分管行政直接對校長負責，經(jīng)常檢查校園內的每一個可能存在安全隱患的地方，消滅安全工作的死角，杜絕安全事故滋生的土壤。通過自查自改，消除安全生產(chǎn)的不利因素，要做好做足安全防范措施，確保師生的生命財產(chǎn)安全和學校財產(chǎn)的安全。

　　2、各部門安全直接責任人的分工：

　�、俳虒W樓、課室設備設施：

　�、谒奚針窃O備設施：

　　③飯?zhí)�、小店設備設施、食品安全：

　　④實驗室、運動場設備設施：

　�、荼０矄T的培訓上崗、安全意識：

　　3、責任追究制度：

　�、俑鞣止苋藢Ψ止茼椖恳欢ㄒㄆ跈z查，善于發(fā)現(xiàn)問題，及時向校長提出整改方案。

　�、诩訌娯熑胃泻桶踩ぷ鞯姆婪兑庾R，分管領導主動積極制訂安全管理制度，杜絕安全事故的發(fā)生。

　�、廴绶止芄ぷ鞒霈F(xiàn)安全事故，上級主管領導將采取責任追究制度，從下往上逐層分清責任，逐層追究相關人員的管理責任。

　　三、落實上級安全的各項工作，層層簽訂安全工作責任書。

　　1、校長與各部門的責任書。

　　2、校長與班主任、級主任的責任書。

　　3、內宿生與學校的安全責任書。

　　4、班主任與學生及家長的責任書。

　　5、暑假課外學習安全責任書

　　6、中考安全責任書。

　　7、給家長一封信（安全責任書）

　　四、加強安全檢查工作。

　　每學期分期初、期中、期末三次全面性安全工作大檢查，做好檢查登記表，安全活動自查自糾表，及時反饋信息，對存在安全隱患及時整改，確保安全。

　　五、加強安全教育工作。

　　每周一、周五晨會進行全校性安全教育，班會課組織安全教育主題班會，做好安全心理教育輔導。學校廣播、板報出好相關安全教育圖文。假期前做好安全教育宣傳。

　　六、完善法制副校長的法制輔導員制度，經(jīng)常性開展對行為不良學生的幫教措施的落實。

　　上課科任負責學生的安全教育，課間值周行政及值周教師負責學生的安全教育及監(jiān)督。

　　工作責任制度篇8

　　一、指導思想

　　為配合教師搞好教育教學工作，為保證學生安心愉悅地生活和學習，確保兌現(xiàn)“讓學生滿意、讓家長放心”的承諾，根據(jù)董事會、校務會的要求，生活教師以“服務工作感化學生，思想工作教育學生，管理工作規(guī)范學生”為宗旨，貫徹執(zhí)行學校提出的“監(jiān)督、檢查、獎懲”六字方針，具體要求如下：

　　二、一個遵守

　　每一位生活教師嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，擺正自己位置，不能錯誤認為是學生的保姆，要不愧對“生活教師”的稱號。

　　三、兩個必須

　�。�1）必須服從學校的安排和分工。不服從安排和分工的將予以辭退。

　　（2）必須在學生睡好之后方能就寢，午休和夜間睡覺不許關門。抽查中，不按要求做的，每次扣2元。

　　四、四項工作

　　1、衛(wèi)生工作

　�。�1）嚴格遵守衛(wèi)生區(qū)域劃分及責任人責任明確。

　�。�2）衛(wèi)生標準：地無垃圾、無積水、窗臺無異味、無學生鞋、襪之類物品，被子疊放整齊，樓梯打掃清潔。

　�。�3）打掃時間：每天三次，第一次，早晨學生離開寢室后。

　　第二次，中午學生午休后

　　第三次，晚上學生上自習前

　　（4）檢查方式：定期檢查和不定期抽查

　�。�5）檢查時間：每天早讀時間定期檢查，中午、下午不定期抽查

　�。�6）處罰措施：檢查中，每床被子未疊的扣生活老師和班主任各1元，一次未打掃地面的扣5元，地面不干凈有垃圾的扣2元，地面有積水的，每發(fā)現(xiàn)一個學生，班主任和生活老師各扣1元。

　�。�7）樂于接受安排的臨時任務，上級檢查時造成不良影響的，將加倍處罰。

　　2、洗衣工作

　　1、學生脫下的臟衣服應及時洗干凈并拿出晾曬，第二天未洗每件扣1元。

　　2、生活老師應善于做學生的思想工作，關心學生，家長每反映1次衣服未洗干凈的，經(jīng)調查屬實的，每次扣5元。

　　3、床單兩月洗一次，被套期中洗一次，未做到一人次罰款5元。

　　4、除下雨等惡劣天氣在校洗衣服外，生活教師到池塘邊清洗衣服或抽井水洗衣服，發(fā)現(xiàn)不按要求做的，每發(fā)現(xiàn)一次扣10元。不準在寢室內洗衣服，一次扣10元。

　　3、生活工作

　　（1）協(xié)助班主任，做好學生自理工作，培養(yǎng)學生動手能力，夜晚督促和檢查學生蓋好被子，督促和檢查學生關閉電扇，關好窗戶，檢查中，每一項未做好的扣1元。

　�。�2）要督促低年級學生洗澡。不但不督促學生洗澡，而且鼓勵學生不洗澡的，家長或學生每反映一次扣5元。

　�。�3）學生起床后，應督促學生開門開窗，通風換氣，沒按要求做的每發(fā)現(xiàn)一次扣1元。

　�。�4）學生生病的，生活教師應負責照看好生病的學生。不認真負責的，造成不好影響的，扣5元。

　　（5）生活老師應該團結，互相理解，共同維護學校，不準吵架，每發(fā)現(xiàn)一人次均扣款10元。

　�。�6）生活老師應該照顧好學生睡覺，學生未睡，生活老師先睡覺的每發(fā)現(xiàn)一次扣款5元。

　　4、管理工作

　�。�1）不能丟失學生的衣服，否則照價賠償。

　　（2）箱包管理和貴重物品。學生的箱包和貴重物品應放在生活教師房間統(tǒng)一管理，學生統(tǒng)一時間進房拿東西，生活教師必須在場，箱包在生活教師房間里遺失的，照價賠償，找到后再退款。

　�。�3）衛(wèi)生間管理，衛(wèi)生間不堵塞，不能有異味。如有堵塞，將停止使用一個月或罰款30元。

　�。�4）水電管理。生活教師負責寢室水電管理，學生離開寢室后應及時關燈，每發(fā)現(xiàn)一次未及時關燈扣1元。

　　五、月份總結

　　每天值日的老師和學生必須做好監(jiān)督和記載，一日一公布，一月一匯總。

　　以上，各項制度望各位生活教師遵守執(zhí)行，“xx是我家，一切靠大家”，為了學校的生存和發(fā)展，我們應不遺余力。

　　工作責任制度篇9

　　為加強學校消防安全管理工作，各級各類學校要加強對消防安全工作的組織領導，要建立學校消防工作責任制度，結合本單位實際，現(xiàn)制定《學校消防工作責任制度》，請認真落實執(zhí)行。

　　一、建立完善單位消防安全組織機構，落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制；

　　二、加強學校員工消防安全教育、義務消防員的培訓，定期組織學習消防法規(guī)和各項規(guī)章制度，提高員工和義務消防員消防安全意識和防控火災能力；

　　三、落實每日防火巡查、檢查，及時消除各類火災隱患，對確無能力當場解決的火災隱患應當提高解決方案，及時向單位消防安全責任人報告；

　　四、保持疏散通道、安全出口暢通，嚴禁占用疏散通道，嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物；

　　五、加強單位消防設施、器材維護管理，確定專職管理員負責，定期檢查，確保消防設施、器材整潔、完好。每年對建筑消防設施進一次全面技術檢測；

　　六、加強用電安全管理，嚴禁隨意拉設電線，嚴禁超負荷用電；加強用火管理，嚴格執(zhí)行動火審批制度，做好動火作業(yè)前的安全防范工作。

　　七、加強易燃易爆危險物品管理，建立專用庫房，易燃易爆危險物品應分類、分項儲存，配備必要消防器材設施，倉管人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任；

　　八、制訂完善滅火和應急疏散預案，并組織全員學習和熟悉，明確分工與責任，每半年進行一次演練；

　　九、切實做好燃氣和電氣設備的檢查和管理，按規(guī)定正確安裝、使用燃氣、電器設備、相關人員必須經(jīng)必要的培訓。燃氣、電氣設備應由每月進行一次檢查。

　　工作責任制度篇10

　　為了加強學校安全管理，保障學校及學生、教職工的人身、財產(chǎn)安全，維護學校正常的教育教學秩序，根據(jù)《中小學幼兒園安全管理辦法》等有關法律法規(guī)，特制定學校安全管理責任制度。根據(jù)上級要求，我校安全工作實行"一崗雙責"，即學校領導、各處室、各部門、各崗位負責人既要履行自己的工作職責，也要承擔安全工作的職責。校長是學校安全工作的第一責任人，分管副校長是學校安全工作的直接責任人，分管安全工作的副主任是學校安全工作的具體負責人。各處室、各部門、各崗位的負責人同時也是各自處室、各部門、各崗位安全工作的負責人。

　　一、幼兒園安全工作領導小組和園長安全職責

　　1、構建幼兒園安全工作保障體系，全面落實安全工作責任制和事故追究制，保障學校安全工作規(guī)范有序進行。

　　2、健全幼兒園安全預警機制，制訂突發(fā)事件應急預案，完善事故預防措施，及時排除安全隱患，不斷提高學校安全工作管理水平，創(chuàng)建安全、文明、和諧校園。

　　3、加強師生安全宣傳教育培訓，提高師生安全意識和防護能力。

　　4、事故發(fā)生后啟動應急預案，對傷亡人員實施救治和責任追究。

　　5、積極與上級有關部門聯(lián)系，建立校園周邊整治協(xié)調機制，維護幼兒園及周邊環(huán)境安全。

　　二、安全專職干部的安全職責

　　1、在園長的領導下，具體負責學校安全工作的日常事務，每周向中層以上干部辦公會匯報幼兒園安全工作情況。負責制定幼兒園安全工作計劃。

　　2、按時參加上級有關部門召開的會議并按上級有關部門的要求，上報幼兒園安全工作的計劃、總結、報表、材料、信息等。

　　3、堅持每天對幼兒園及重點部位進行巡查，查找幼兒園存在的安全隱患，責成有關處室、部門、崗位安全負責人進行整改。并及時向分管副校長匯報，加大整改的力度，保證幼兒園的安全。

　　4、幼兒園內發(fā)生安全事故，要在第一時間趕到現(xiàn)場，根據(jù)現(xiàn)場情況及時報警，并協(xié)助有關部門搞好調查取證，發(fā)生火災時要立即向園長報告，并組織教工進行救火，疏散師生和幼兒園財產(chǎn)。發(fā)現(xiàn)師生受到傷害，要組織師生積極救治，傷情嚴重的要迅速送往省三院，保證師生的生命安全。

　　5、會同幼兒園辦公室做好幼兒園辦公室值班安排，負責節(jié)假日門衛(wèi)、夜間巡邏人員安排，并經(jīng)常檢查值班人員在崗情況。

　　6、負責幼兒園消防設施、消防器材的配備、維護、年檢，保證幼兒園消防設施、器材的正常使用。

　　7、與上級有關部門協(xié)調，搞好校園周邊環(huán)境的治理，建立密切的工作關系。

　　三、班主任安全職責

　　1、班主任負責本班學生和本班教室的安全。

　　2、班主任或任課教師教育學生按順序上下樓，以免發(fā)生擁擠、踩踏事故。

　　3、班主任要經(jīng)常對教室的門窗、電器、電源進行安全檢查、發(fā)現(xiàn)問題及時向有關部門報告，并抓緊時間解決。

　　四、生活教師安全職責

　　1、管理教師要愛崗敬業(yè)，有較強的責任心，按時上下班，認真交接班。有問題盡量在本班中解決，實在沒處理完的，換班時要及時向下一個班的老師交待，并提出解決的辦法。

　　2、加強安全防范意識，發(fā)現(xiàn)險情及時排查，要防患于未然，安全責任重于泰山。對宿舍中的各個門、窗、床及各種公共設施情況要經(jīng)常檢查，避免意外傷亡事故的發(fā)生。

　　3、教師要關心愛護學生，全心全意為學生服好務。學生有病或生活、學習上有其它困難，值班老師要熱情給予幫助，并盡力為其解決問題提供方便。

　　五、食堂監(jiān)管員安全職責