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應(yīng)急隊(duì)伍值班制度
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度一經(jīng)制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？下面是小編為大家整理的應(yīng)急隊(duì)伍值班制度，歡迎閱讀與收藏。
應(yīng)急隊(duì)伍值班制度1
為確保維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的信息暢通，處置及時(shí)，特制定本制度。
一、值班人員必須堅(jiān)守崗位，每天4點(diǎn)30前收集各部門及各子公司不穩(wěn)定因素每日一報(bào)。遇有情況，立即向辦公室領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并按領(lǐng)導(dǎo)指示及時(shí)處理，同時(shí)上報(bào)給公安局。
二、值班人員須認(rèn)真做好交接-班登記，值班情況在當(dāng)日未處理完的，須向接-班的值班人員交待清楚，接-班的同志必須按照交-班人員的交待繼續(xù)完成，交接-班時(shí)間為早上9點(diǎn)整。交接-班人員要雙方簽字生效。
三、值班人員要愛護(hù)值班室用品，搞好防火、防盜及用電安全。
四、值班期間，做好值班記錄，重要情況信息及時(shí)報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo)。按時(shí)限和規(guī)定的.程序及時(shí)處理，不得貽誤。如發(fā)生突發(fā)性事件，要立即向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，如超時(shí)限，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
五、如因值班人員撤離值班崗位或因帶班領(lǐng)導(dǎo)處置不力，造成維穩(wěn)信息情況漏記、漏報(bào)，未及時(shí)處理而釀成重大影響、后果嚴(yán)重的維穩(wěn)事件的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
六、因事、因病或者其他原因不能值班時(shí)，要事先向辦公室領(lǐng)導(dǎo)請假，并由辦公室領(lǐng)導(dǎo)安排調(diào)換。
應(yīng)急隊(duì)伍值班制度2
一、值班制度
1、實(shí)行 24小時(shí)值班制度，值班電話 24小時(shí)暢通，不得缺崗、脫崗。
2、值班人員認(rèn)真做好來人來訪接待和來信、來電登記工作，遇上級通知和特殊情況，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
3、值班人員交接-班時(shí)，交-班人員要將值班情況、已辦和未辦事項(xiàng)向接-班人員交代清楚。接-班人員要及時(shí)處理未辦事項(xiàng)。
4、切實(shí)做好各項(xiàng)應(yīng)急處置準(zhǔn)備工作，隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)對社會(huì)安全、公共衛(wèi)生、自然災(zāi)害、事故災(zāi)難等突發(fā)事件。
5、值班人員穿戴整潔，舉止得體，對來訪人員熱情大方。不得在辦公室內(nèi)大聲喧嘩，值班過程中不得做與工作無關(guān)的事情，值班人員時(shí)刻保持辦公室的清潔衛(wèi)生。
6、對因脫崗、漏崗或遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)突發(fā)事件信息而造成不良影響或嚴(yán)重后果的，嚴(yán)格追究當(dāng)日值班人員的責(zé)任。
二、督促落實(shí)制度
1、及時(shí)傳達(dá)、貫徹落實(shí)上級關(guān)于處置應(yīng)急事件的工作意見、要求、措施。
2、監(jiān)督檢查各村、各企業(yè)應(yīng)急管理體系建立及完善情況。
3、定期召開會(huì)議，分析有關(guān)應(yīng)急管理工作的`新形勢、新問題，提出合理化建議。
4、對重大事件的處理決策及重大活動(dòng)的開展情況，及時(shí)跟蹤督導(dǎo)，落到實(shí)處，確保完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。
5、及時(shí)總結(jié)、匯總重大事件的有關(guān)情況，并報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。
三、信息報(bào)告制度
1、整理匯總各單位上報(bào)的信息員情況，建立信息員隊(duì)伍。
2、保持應(yīng)急體系正常聯(lián)絡(luò)。
3、加強(qiáng)信息報(bào)告管理。要求各單位對于緊急情況，要做到及時(shí)報(bào)送。
4、保持與區(qū)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的聯(lián)系，及時(shí)溝通情況、互通信息。
5、及時(shí)通報(bào)應(yīng)急工作落實(shí)情況。
6、加強(qiáng)對外交流與合作，全面提高信息報(bào)告工作水平。
四、應(yīng)急預(yù)案編制制度
1、組織編制、修改、評審本鄉(xiāng)突發(fā)重大事件總應(yīng)急預(yù)案。
2、協(xié)調(diào)指導(dǎo)應(yīng)急管理體系編制應(yīng)急預(yù)案。
3、加強(qiáng)應(yīng)急儲(chǔ)備管理，建立并完善應(yīng)急儲(chǔ)備檔案庫。
4、協(xié)調(diào)組織應(yīng)急救援培訓(xùn)和演習(xí)。
五、重大事件處理制度
1、組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門、預(yù)測突發(fā)事件風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)發(fā)布預(yù)警信息。
2、重大事件發(fā)生后，要第一時(shí)間報(bào)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、協(xié)調(diào)有關(guān)部門指揮現(xiàn)場應(yīng)急處置工作。
4、協(xié)調(diào)專家組調(diào)整應(yīng)急救援的實(shí)施方案、安全措施。
5、協(xié)調(diào)有關(guān)部門對事態(tài)進(jìn)行監(jiān)測和評估。
6、重大事件結(jié)束后，協(xié)調(diào)各部門處置善后工作，盡快恢復(fù)災(zāi)區(qū)正常工作和生活秩序。
六、宣傳培訓(xùn)制度
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策以及國家的法律法規(guī)，不斷充實(shí)應(yīng)急管理相關(guān)知識(shí)，結(jié)合實(shí)際情況，研究制定周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并認(rèn)真抓好落實(shí)。
2、向社會(huì)公布應(yīng)對突發(fā)事件的程序和有關(guān)規(guī)定及報(bào)警電話，廣泛宣傳應(yīng)急法律法規(guī)和預(yù)防、避險(xiǎn)、自救、互救等意識(shí)。
3、建立定期常規(guī)性培訓(xùn)制度，對各應(yīng)急機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)、信息報(bào)告員、應(yīng)急處置人員和救援人員進(jìn)行培訓(xùn)。
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