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協(xié)會(huì)管理制度

時(shí)間:2023-03-05 16:52:31 制度 我要投稿

協(xié)會(huì)管理制度三篇

  協(xié)會(huì)管理制度(一)

協(xié)會(huì)管理制度三篇

  第一章 總 則

  第一條 泉州師范學(xué)院集郵協(xié)會(huì)是由我校在籍學(xué)生自愿組織和參加的具有集郵愛(ài)好的學(xué)生團(tuán)體。協(xié)會(huì)本著為喜愛(ài)集郵的同學(xué)提供一個(gè)交流的平臺(tái),提高同學(xué)們對(duì)集郵的認(rèn)識(shí),積極學(xué)習(xí)各種集郵常識(shí),提高自身的科學(xué)素養(yǎng),培養(yǎng)同學(xué)們的集郵愛(ài)好。通過(guò)集郵豐富自己的目的。

  第二條 協(xié)會(huì)利用課余時(shí)間開(kāi)展各種集郵方面的活動(dòng),實(shí)現(xiàn)會(huì)員自我服務(wù)、自我發(fā)展、自我管理和自我教育自我培養(yǎng)、提高會(huì)員的綜合素質(zhì),為會(huì)員服務(wù)。協(xié)會(huì)活動(dòng)具有集郵特色且要突出思想性、知識(shí)性和趣味性,。

  第三條 協(xié)會(huì)接受泉州師院校團(tuán)委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),在學(xué)生會(huì)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的具體指導(dǎo)和管理下開(kāi)展工作。

  第二章 協(xié)會(huì)工作職責(zé)

  第四條 協(xié)會(huì)是為加強(qiáng)對(duì)會(huì)員的集郵興趣指導(dǎo)和組織集郵活動(dòng)管理,協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展工作而專設(shè)的組織。

  第五條 協(xié)會(huì)職責(zé):

  ⒈根據(jù)會(huì)員對(duì)集郵不同方面的興趣與要求,協(xié)助并盡量滿足會(huì)員對(duì)集郵知識(shí)的求知;

 、惨(guī)范協(xié)會(huì)管理,定期做好協(xié)會(huì)的組織工作及對(duì)各種活動(dòng)的開(kāi)展情況進(jìn)行統(tǒng)籌;

  ⒊建立協(xié)會(huì)檔案,記載協(xié)會(huì)的發(fā)展情況和活動(dòng)開(kāi)展情況;

 、炊ㄆ谡匍_(kāi)部門(mén)負(fù)責(zé)人例會(huì),檢查各部門(mén)工作情況,及時(shí)指出各部門(mén)工作中的不足,并責(zé)其限期整改;

  ⒌管理協(xié)會(huì)資金并指導(dǎo)和核查資金的使用情況(包括贊助、會(huì)費(fèi)等),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;

 、秾彶楦鞑块T(mén)呈報(bào)的活動(dòng)計(jì)劃、方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算,對(duì)其活動(dòng)申請(qǐng)進(jìn)行批復(fù);

  ⒎協(xié)調(diào)各部門(mén)解決在開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題;

 、父鶕(jù)協(xié)會(huì)的實(shí)際情況經(jīng)理事會(huì)討論并通過(guò),報(bào)校團(tuán)委批準(zhǔn);

 、菇M織開(kāi)展對(duì)部門(mén)干部的培訓(xùn)工作;

 、和瓿尚F(tuán)委和社團(tuán)聯(lián)合會(huì)交辦的其他工作。

  第三章 協(xié)會(huì)組織

  第六條 我校在籍學(xué)生30人(含30人)以上并具有共同集郵興趣的愛(ài)好者,本著“自愿組織、自愿參加”的原則,經(jīng)發(fā)起人申請(qǐng),校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)審核,報(bào)校團(tuán)委批準(zhǔn)后,而成立的社團(tuán)。

  第七條 協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)

  ⒈理事會(huì):設(shè)理事15名左右,由正副會(huì)長(zhǎng)及理事成員組成;

 、渤TO(shè)部門(mén):秘書(shū)部、宣傳部、外聯(lián)部、組織部、編輯部。

  第八條 協(xié)會(huì)理事

 、眳f(xié)會(huì)的理事設(shè)置,必須按照校團(tuán)委的總體要求,本著“負(fù)責(zé)、敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)、執(zhí)行”的原則,科學(xué)、合理的設(shè)置干部。協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)1名、副會(huì)長(zhǎng)3名、各部正、副部長(zhǎng)1名理事若干名,理事總?cè)藬?shù)不超過(guò)18名;

 、渤蔀閰f(xié)會(huì)理事的條件

  ⑴理事會(huì)理事條件

 、賵(jiān)持“負(fù)責(zé)、敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)、執(zhí)行”的原則,遵紀(jì)守法,自覺(jué)遵守《泉州師院管理制度》及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定;

 、谑菂f(xié)會(huì)正式注冊(cè)會(huì)員;

  ③在同學(xué)和會(huì)員中有較高威信,愿意為協(xié)會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,并具有組織、管理和協(xié)調(diào)能力;

 、軐W(xué)習(xí)成績(jī)良好,德、智、體、美全面發(fā)展。

 、撇块L(zhǎng)條件

 、賵(jiān)持“負(fù)責(zé)、敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)、執(zhí)行”的原則,遵紀(jì)守法,自覺(jué)遵守《泉州師院管理制度》及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定;

 、谑菂f(xié)會(huì)正式注冊(cè)會(huì)員;

 、塾羞m應(yīng)協(xié)會(huì)工作需要的志趣、愛(ài)好和專長(zhǎng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

  ④學(xué)習(xí)成績(jī)良好,德、智、體、美全面發(fā)展。

  ⒊協(xié)會(huì)全體理事應(yīng)在理事會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)下,通過(guò)召開(kāi)本協(xié)會(huì)全體會(huì)員大會(huì),采用差 額選舉方式,產(chǎn)生新一屆協(xié)會(huì)理事。經(jīng)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)審核,報(bào)校團(tuán)委審批后有效。理事任期原則上為一年,不得自行更換;

 、磪f(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng)和副會(huì)長(zhǎng),由新一屆協(xié)會(huì)全體理事進(jìn)行民主選舉,按得票多少選出;

 、祬f(xié)會(huì)理事作為團(tuán)學(xué)干部體系的一部分,必須自覺(jué)接受校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),并積極參加其組織開(kāi)展的一切活動(dòng);

 、睹總(gè)學(xué)期開(kāi)學(xué)后2周內(nèi),各部門(mén)必須統(tǒng)一將本部門(mén)前一學(xué)期的成績(jī)總結(jié)和本學(xué)期的工作計(jì)劃以書(shū)面形式報(bào)理事會(huì);

  ⒎協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人(含部門(mén)負(fù)責(zé)人)必須按時(shí)參加由校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)召開(kāi)的各社團(tuán)負(fù)責(zé)人例會(huì),無(wú)故缺席3次以上者,取消其年度評(píng)優(yōu)資格;

 、竻f(xié)會(huì)理事?lián)Q屆改選之前,應(yīng)事先向校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)和說(shuō)明,經(jīng)校團(tuán)委批準(zhǔn)后方可進(jìn)行干部換屆改選工作;

 、箵Q屆改選工作完畢后1周內(nèi),新會(huì)長(zhǎng)必須向校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)遞交本社團(tuán)換屆改選詳細(xì)情況,其中包括部門(mén)、理事的設(shè)置和工作計(jì)劃等;

 、喝缬隼硎氯纹谖礉M辭職、理事被免去職位等特殊情況,可由協(xié)會(huì)主要負(fù)責(zé)人在廣泛征求其他理事意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,提名代理人選,報(bào)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)審核,校團(tuán)委批準(zhǔn)后,作為協(xié)會(huì)的代理理事。

  第九條 協(xié)會(huì)納新制度

 、眳f(xié)會(huì)每年開(kāi)展1次納新活動(dòng)。新生入學(xué)后1個(gè)月內(nèi),協(xié)會(huì)必須根據(jù)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)制定的招新計(jì)劃,在校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的監(jiān)督、指導(dǎo)下,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)統(tǒng)一開(kāi)展招新工作,也可自行開(kāi)展招新活動(dòng);

 、矃f(xié)會(huì)招新時(shí),收取會(huì)員的會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為10~20元,具體金額由協(xié)會(huì)自定。收取會(huì)費(fèi)時(shí)應(yīng)向會(huì)員開(kāi)據(jù)蓋有協(xié)會(huì)公章的統(tǒng)一收據(jù);

  ⒊部分新會(huì)員可免交會(huì)費(fèi)(特殊情況);

 、凑行鹿ぷ鹘Y(jié)束后1周內(nèi),協(xié)會(huì)應(yīng)向校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)上報(bào)招新確切人數(shù);

 、祬f(xié)會(huì)須在招新工作結(jié)束后3周內(nèi)召開(kāi)協(xié)會(huì)全體會(huì)員大會(huì)(新老會(huì)員見(jiàn)面會(huì))。由負(fù)責(zé)人對(duì)上學(xué)期工作做總結(jié)報(bào)告、公布經(jīng)費(fèi)收支情況、本學(xué)期工作計(jì)劃等。

  第十條 會(huì)員注冊(cè)制度

 、睍(huì)員入會(huì)必須進(jìn)行注冊(cè),注冊(cè)有效期為1年;

 、残聲(huì)員入會(huì)時(shí),須填寫(xiě)《泉州師院社團(tuán)成員登記表》,經(jīng)協(xié)會(huì)批準(zhǔn)后,成為正式會(huì)員。新會(huì)員入會(huì)的具體條件由協(xié)會(huì)自定;

  ⒊老會(huì)員需在招新工作期間進(jìn)行登記注冊(cè),按照會(huì)員優(yōu)惠的標(biāo)準(zhǔn)繳納會(huì)費(fèi)。如未按時(shí)繳納會(huì)費(fèi),將取消其會(huì)員資格。

  第十一條 協(xié)會(huì)經(jīng)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)批準(zhǔn),可制作會(huì)員證。會(huì)員證必須加蓋校團(tuán)委公章。會(huì)員證只能作為證明會(huì)員身份及參加協(xié)會(huì)活動(dòng)時(shí)使用,不能另作他用。

  第四章 協(xié)會(huì)活動(dòng)

  第十二條 協(xié)會(huì)活動(dòng)必須圍繞學(xué)校的中心工作和會(huì)員的興趣培養(yǎng)、發(fā)展目標(biāo)開(kāi)展文化娛樂(lè)、社會(huì)實(shí)踐、志愿服務(wù)、文學(xué)藝術(shù)等活動(dòng)。

 、眳f(xié)會(huì)每學(xué)期必須開(kāi)展活動(dòng)5次(含5次)以上;

 、矃f(xié)會(huì)必須在學(xué)期末將本學(xué)期工作總結(jié)、自籌資金(包括會(huì)員所交會(huì)費(fèi)、其它資助或贊助等)使用詳細(xì)情況及有關(guān)票證報(bào)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。經(jīng)費(fèi)收支賬目表須合理規(guī)范,條理清晰、明確。

  第十三條 協(xié)會(huì)舉行全院性的活動(dòng)、協(xié)會(huì)內(nèi)重要活動(dòng)、聘請(qǐng)校外人員來(lái)校講學(xué)、做報(bào)告等,事先必須填寫(xiě)《泉州師院大學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)申請(qǐng)表》(一式三份,一份送交校團(tuán)委,一份存社團(tuán)聯(lián)合會(huì),一份留存),經(jīng)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)審核,校團(tuán)委批準(zhǔn)后,方可開(kāi)展活動(dòng)。

  第十四條 協(xié)會(huì)的活動(dòng),內(nèi)部應(yīng)有詳細(xì)記錄,活動(dòng)結(jié)束后要在1周內(nèi)完成宣傳報(bào)道工作(網(wǎng)站)。已發(fā)布的報(bào)道,需報(bào)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)備案。

  第十五條 為進(jìn)一步活躍協(xié)會(huì)活動(dòng),擴(kuò)大協(xié)會(huì)在學(xué)生中的影響,協(xié)會(huì)根據(jù)校團(tuán)委的總體布置及自身特點(diǎn)開(kāi)展活動(dòng)。

  第五章 協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)

  第十六條 提倡協(xié)會(huì)自籌活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。協(xié)會(huì)可根據(jù)其提出的活動(dòng)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)預(yù)算,提交校團(tuán)委及校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)審批。活動(dòng)結(jié)束后1周內(nèi),必須將相關(guān)票據(jù)交校團(tuán)委或社團(tuán)聯(lián)合會(huì)沖賬。

  第十七條 協(xié)會(huì)所有資金,應(yīng)如實(shí)上交秘書(shū)部,由秘書(shū)部專人管理,每學(xué)期必須在本協(xié)會(huì)內(nèi)公布經(jīng)費(fèi)收支情況。

  第十八條 理事會(huì)將不定期抽查秘書(shū)部財(cái)務(wù)管理情況,對(duì)于財(cái)務(wù)管理混亂的情況,協(xié)會(huì)將追究秘書(shū)部及財(cái)務(wù)管理人員的責(zé)任。

  第十九條 協(xié)會(huì)的會(huì)費(fèi),必須用于本協(xié)會(huì)開(kāi)展活動(dòng)和購(gòu)買(mǎi)固定資產(chǎn),不得用作他用。

  第六章 協(xié)會(huì)物品管理

  第二十二條 協(xié)會(huì)須做好檔案建設(shè)工作,對(duì)需存檔材料(包括協(xié)會(huì)章程、會(huì)員名單、工作計(jì)劃和總結(jié)、經(jīng)費(fèi)收支賬目表、協(xié)會(huì)報(bào)刊雜志等)進(jìn)行規(guī)范化管理。

  第二十一條 協(xié)會(huì)成員必須愛(ài)護(hù)協(xié)會(huì)的一切物品。

  第二十二條 協(xié)會(huì)固定資產(chǎn)(包括社團(tuán)所購(gòu)買(mǎi)的一切耐用品和消耗品)要做好妥善的保管和詳細(xì)的登記,填寫(xiě)《泉州師范學(xué)院集郵固定資產(chǎn)登記表》(一式兩份,一份存檔案庫(kù),一份留存),定期做好清查工作。

  第二十三條 協(xié)會(huì)換屆改選工作完成后1周內(nèi),新老會(huì)長(zhǎng)必須在理事會(huì)的監(jiān)督下,按資產(chǎn)登記清單將原社團(tuán)所有檔案、物品、會(huì)議記錄等進(jìn)行移交。

  第七章 協(xié)會(huì)顧問(wèn)及指導(dǎo)老師

  第二十四條 協(xié)會(huì)聘請(qǐng)顧問(wèn)若干名和指導(dǎo)老師1名。注:顧問(wèn)以集郵家為主,指導(dǎo)老師原則上以我校教師為主。

  第二十五條 協(xié)會(huì)聘請(qǐng)顧問(wèn)及指導(dǎo)老師須填寫(xiě)《泉州師范學(xué)院集郵協(xié)會(huì)聘請(qǐng)顧問(wèn)及指導(dǎo)老師審批表》(一式兩份,一份存社團(tuán)聯(lián)合會(huì),一份留存),經(jīng)校團(tuán)委審批后統(tǒng)一頒發(fā)聘書(shū)。

  第二十六條 協(xié)會(huì)顧問(wèn)及指導(dǎo)老師須履行下列職責(zé):

 、睂(duì)協(xié)會(huì)的發(fā)展方向進(jìn)行宏觀指導(dǎo);

 、矊(duì)協(xié)會(huì)本學(xué)期的工作計(jì)劃進(jìn)行審核并提出指導(dǎo)性意見(jiàn);

 、硡⒓訁f(xié)會(huì)組織的大型活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行具體指導(dǎo);

  ⒋對(duì)協(xié)會(huì)干部進(jìn)行定期培訓(xùn)。

  第二十七條 協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師因特殊情況離任,不能繼續(xù)履行其職責(zé)。協(xié)會(huì)須向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng),由校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)報(bào)請(qǐng)校團(tuán)委配備與協(xié)會(huì)特色相符的指導(dǎo)老師。

  第二十八條 協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師由校團(tuán)委負(fù)責(zé)考核,對(duì)于未履行相應(yīng)職責(zé)的教師將不予以續(xù)聘。

  第八章 獎(jiǎng) 懲

  第二十九條 為鼓勵(lì)先進(jìn),調(diào)動(dòng)協(xié)會(huì)干部和會(huì)員的工作積極性,每學(xué)年將根據(jù)校團(tuán)委的規(guī)定評(píng)選出優(yōu)秀社團(tuán)、優(yōu)秀社團(tuán)干部和優(yōu)秀會(huì)員,并頒發(fā)證書(shū)。

  第三十條 對(duì)優(yōu)秀社團(tuán)及優(yōu)秀個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)視其具體情況進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng),并存入社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及協(xié)會(huì)檔案。

  第三十一條 協(xié)會(huì)干部將按《泉州師范學(xué)院學(xué)生管理手冊(cè)》的規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)和德育加分。

  第三十二條 協(xié)會(huì)會(huì)員將按理事會(huì)考評(píng)的推薦依據(jù)給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和協(xié)會(huì)內(nèi)部制定的榮譽(yù)證書(shū)。

  第三十三條 協(xié)會(huì)有下列情況之一者,經(jīng)理事會(huì)討論,校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)通過(guò),可對(duì)協(xié)會(huì)成員進(jìn)行調(diào)整或辭退:

  1組織紀(jì)律觀念渙散,連續(xù)3次不參加活動(dòng);

  2進(jìn)行與協(xié)會(huì)章程、宗旨、活動(dòng)范圍不符,或與學(xué)生身份不符的活動(dòng)且不服從管理;

  3有違法亂紀(jì)行為。

  第三十四條 對(duì)于違反《泉州師范學(xué)院集郵協(xié)會(huì)管理制度》的會(huì)員,協(xié)會(huì)將根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)改正,或追究其責(zé)任。

  第三十五條 本《管理制度》中所規(guī)定的辦事程序和要求,各部門(mén)負(fù)責(zé)人必須嚴(yán)格遵守。如每學(xué)期違反相應(yīng)的規(guī)定達(dá)3次者,將取消部門(mén)負(fù)責(zé)人的評(píng)優(yōu)資格。

  第三十六條 各項(xiàng)獎(jiǎng)懲措施,由社團(tuán)聯(lián)合會(huì)根據(jù)本《管理制度》對(duì)協(xié)會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格考核。

  第九章 附 則

  第三十七條 本《管理制度》解釋權(quán)歸共青團(tuán)泉州師范學(xué)院團(tuán)委會(huì)

  協(xié)會(huì)管理制度(二)

  第一章 總則

  第一條 為維護(hù)百色學(xué)院企業(yè)管理協(xié)會(huì)的工作及各項(xiàng)活動(dòng)的正常開(kāi)展,保障協(xié)會(huì)和諧健康發(fā)展,依據(jù)協(xié)會(huì)章程制定本管理制度。

  第二條 本管理制度適用于百色學(xué)院企業(yè)管理協(xié)會(huì)在冊(cè)會(huì)員。

  第三條 本管理制度由協(xié)會(huì)辦公室執(zhí)行考核,并接受各部門(mén)及會(huì)員監(jiān)督和意見(jiàn)反饋。

  第四條 本管理制度實(shí)行加減分制度。會(huì)員的基礎(chǔ)分是10分,理事會(huì)干部的基礎(chǔ)分是10分。理事會(huì)干部的分?jǐn)?shù)被扣減完的,對(duì)其開(kāi)除協(xié)會(huì)內(nèi)職務(wù);會(huì)員的分?jǐn)?shù)被扣減完的,報(bào)理事會(huì)對(duì)其予以開(kāi)除。為協(xié)會(huì)積極工作、提出建設(shè)性意見(jiàn)及建議等等的貢獻(xiàn)者,對(duì)其進(jìn)行加分。個(gè)人加分不累計(jì)納入基礎(chǔ)分,但可作為個(gè)人評(píng)優(yōu)、晉升等的依據(jù)。加到一定分?jǐn)?shù)的會(huì)員者前列,作為協(xié)會(huì)干部候補(bǔ)或儲(chǔ)備干部。

  第五條 本管理制度的考核結(jié)果每月在協(xié)會(huì)內(nèi)進(jìn)行公布。各部門(mén)、會(huì)員對(duì)考核結(jié)果有異議的,在結(jié)果公布三天內(nèi)向協(xié)會(huì)辦公室進(jìn)行申訴。

  第二章 理事會(huì)干部、會(huì)員扣減分管理制度

  第六條 本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)要定期主持召開(kāi)理事會(huì)會(huì)議,檢查會(huì)員大會(huì)、理事會(huì)決議落實(shí)情況。給協(xié)會(huì)造成重大影響或違背發(fā)展方向的,經(jīng)理事會(huì)成員三分之二以上表決通過(guò),予以罷免。

  第七條 辦公室要主持日常工作,協(xié)助會(huì)長(zhǎng)及協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展工作,并處理其它工作。不得力者,給予警告處分;嚴(yán)重者開(kāi)除協(xié)會(huì)內(nèi)職務(wù)。

  第八條 辦公室要將理事會(huì)會(huì)議內(nèi)容及時(shí)向因其他原因未出席會(huì)議的干部匯報(bào)。未匯報(bào)造成相關(guān)工作延誤或未完成的,追究辦公室負(fù)責(zé)人和相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)其扣減2分。

  第九條 辦公室于每個(gè)月月底要寫(xiě)協(xié)會(huì)工作總結(jié),一式兩份,并將其中一份呈報(bào)學(xué)院團(tuán)委社團(tuán)部。未寫(xiě)工作總結(jié)且不呈報(bào)的,追究相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)其扣減0。3分。

  第十條 各部門(mén)于每個(gè)月月底要寫(xiě)本部門(mén)工作總結(jié),并上交辦公室。()未寫(xiě)工作總結(jié)且不上交的,追究該部門(mén)負(fù)責(zé)人和相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)其扣減0。2分。

  第十一條 辦公室在理事會(huì)會(huì)議上要做好會(huì)議記錄,并對(duì)會(huì)議的相關(guān)工作進(jìn)行執(zhí)行監(jiān)督。未作會(huì)議記錄,且沒(méi)有對(duì)會(huì)議的相關(guān)工作進(jìn)行執(zhí)行監(jiān)督的,追究辦公室負(fù)責(zé)人和相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)辦公室負(fù)責(zé)人扣減2分,相關(guān)干部扣減1分。

  第十二條 公關(guān)策劃部對(duì)協(xié)會(huì)的宣傳用具(如:宣傳板、宣傳紙、顏料、膠布、膠水等)要定期檢查、維護(hù),集中管理。造成宣傳用具損失的,待查明原由后追究相關(guān)人員和相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)其扣減1分。

  第十三條 公關(guān)策劃部要及時(shí)發(fā)布協(xié)會(huì)的重大新聞、決定、通知、喜訊等。未做好宣傳工作者扣減0。1分。

  第十四條 公關(guān)策劃部要做好新聞宣傳報(bào)道工作。對(duì)未要做好新聞宣傳報(bào)道工作的相關(guān)責(zé)任人扣減0。1分。

  第十五條 企業(yè)管理部組織會(huì)員要積極開(kāi)展學(xué)習(xí)、交流企業(yè)現(xiàn)代化先進(jìn)管理知識(shí)活動(dòng)。未組織開(kāi)展好相關(guān)活動(dòng)的追究該部門(mén)負(fù)責(zé)人責(zé)任,并對(duì)其扣減2分。

  第十六條 社會(huì)實(shí)踐部要聯(lián)系企業(yè)事業(yè)單位實(shí)踐項(xiàng)目,組織會(huì)員參與實(shí)踐,提高動(dòng)手能力。不得力者,追究該部門(mén)負(fù)責(zé)人或相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)其扣減2分。

  第十七條 社會(huì)實(shí)踐部要收集企業(yè)招聘信息、管理信息、文化信息,與會(huì)員分享、學(xué)習(xí)。不得力者,追究該部門(mén)責(zé)任人或相關(guān)干部責(zé)任,并對(duì)其扣減0。5分。

  第十八條 在會(huì)議、規(guī)定工作時(shí)間等期間內(nèi)請(qǐng)假的,理事會(huì)干部每次扣減0。5分,會(huì)員0。4分。

  第十九條 理事會(huì)會(huì)議上,出席干部要佩帶協(xié)會(huì)徽章。未佩帶者扣減0。3分。

  第二十條 理事會(huì)會(huì)議上,未經(jīng)請(qǐng)假缺席干部扣減3分。

  第二十一條 理事會(huì)會(huì)議上,出席者遲到的扣減0。5。

  第二十二條 理事會(huì)會(huì)議上,出席者要嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)肅、安靜、有序,認(rèn)真做會(huì)議記錄。違者扣減0。3分。

  第二十三條 理事會(huì)干部、會(huì)員要認(rèn)真配合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,服從調(diào)配,服從安排,違者,經(jīng)查核實(shí)每人每次扣減2分。因不服從調(diào)配、安排工作,導(dǎo)致工作延誤或無(wú)法開(kāi)展的,理事會(huì)干部給予嚴(yán)重警告處分,特別嚴(yán)重者開(kāi)除協(xié)會(huì)內(nèi)職務(wù)。會(huì)員給予警告處分,嚴(yán)重者開(kāi)除會(huì)員資格。

  第二十四條 理事會(huì)干部、會(huì)員在各場(chǎng)合不得肆意散布、詆毀、詆毀協(xié)會(huì),發(fā)布有損協(xié)會(huì)形象的信息,違者,理事會(huì)干部給予開(kāi)除協(xié)會(huì)內(nèi)職務(wù),并開(kāi)除其會(huì)員資格。會(huì)員給予開(kāi)除會(huì)員資格。

  第二十五條 理事會(huì)干部、會(huì)員不得利用職務(wù)或工作之機(jī)無(wú)故私用、挪用協(xié)會(huì)資金或資產(chǎn),違反者,理事會(huì)給予嚴(yán)重警告處分,并扣減5分。會(huì)員給予警告處分,并扣減5分。

  第二十六條 違反學(xué)院紀(jì)律,受學(xué)院記過(guò)或處分的理事會(huì)干部、會(huì)員扣減4分。

  第二十七條 會(huì)員大會(huì)上,無(wú)故缺席者,理事會(huì)干部的扣減3分。會(huì)員的扣減2分。

  第二十八條 會(huì)員大會(huì)上,無(wú)故遲到者,理事會(huì)干部的扣減0。5分。會(huì)員的扣減0。4分。

  第二十九條 會(huì)員大會(huì)上,出席者要嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)肅、安靜、有序,認(rèn)真做會(huì)議記錄。違者,理事會(huì)干部扣減0。3分,會(huì)員扣減0。2分。

  第三章 理事會(huì)干部、會(huì)員加分管理制度

  第三十條 代表協(xié)會(huì),為協(xié)會(huì)發(fā)展參加校內(nèi)外比賽、活動(dòng)的理事會(huì)干部、會(huì)員加0。5分,獲取好成績(jī)者加1分,奪冠者加3分。

  第三十一條 為協(xié)會(huì)拉到贊助者,每人每次按照所拉得的贊助金額的20%給予提成,并加5分。

  第三十二條 為協(xié)會(huì)與校外企事業(yè)單位建立友好合作關(guān)系者,加2分。

  第三十三條 組織會(huì)員到企事業(yè)單位學(xué)習(xí)、參觀、調(diào)研的,每人每次加3分。

  第三十四條 按時(shí)、保質(zhì)完成委派工作任務(wù)的理事會(huì)干部、會(huì)員,每人每次加1分。

  第三十五條 為協(xié)會(huì)提出合理化、建設(shè)性意見(jiàn)和建議者,加0。2分。具有建設(shè)性意見(jiàn)或建議經(jīng)采納的,加0。5分。

  第三十六條 為協(xié)會(huì)成功策劃且實(shí)施的活動(dòng),加2分。

  第三十七條 為協(xié)會(huì)積極工作者,加0。2~3分。

  第三十八條 其他酌情加0。1~2分。

  第四章 管理制度修改程序

  第三十九條 對(duì)本管理制度的修改,須經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)后報(bào)會(huì)員大會(huì)審議。

  第四十條 本協(xié)會(huì)修改的此管理制度,須在會(huì)員大會(huì)通過(guò)后十五后生效。

  第五章 附則

  第四十一條 本管理制度解釋權(quán)屬企業(yè)管理協(xié)會(huì)的理事會(huì)。

  第四十二條 本管理制度于**年10月20日開(kāi)始實(shí)施。

  協(xié)會(huì)管理制度(三)

  總則 :

  第一條:為了進(jìn)一步規(guī)范音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)的管理機(jī)制,促進(jìn)校園文化繁榮,協(xié)助校團(tuán)委做好精神文明建設(shè),依照相關(guān)規(guī)定,制定本辦法;

  第二條:音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)是湖南石化職院院團(tuán)委的一個(gè)分支機(jī)構(gòu),一切活動(dòng)接受院團(tuán)委的監(jiān)管和指導(dǎo);

  第三條:湖南石化職院音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)是湖南石化職院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)中的一員,有履行湖南石化職院學(xué)生團(tuán)體暫行規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。一切活動(dòng)接受社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的監(jiān)督和指導(dǎo);

  第四條:音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)任務(wù)是協(xié)助院團(tuán)委做好學(xué)生管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)我們進(jìn)行組織和管理;

  第五條:音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)的宗旨是:引導(dǎo)會(huì)員以一種高雅健康、睿智時(shí)尚的生活態(tài)度投身于校園文化,傳遞積極向上的生活態(tài)度。

  組織:

  第六條:音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)處理日常事務(wù)的常設(shè)機(jī)構(gòu)是理事會(huì),設(shè)正副會(huì)長(zhǎng)各一名;

  第七條:會(huì)長(zhǎng)是本社團(tuán)的策劃者和組織者,同時(shí)也是具體事務(wù)的管理者;

  第八條:會(huì)長(zhǎng)應(yīng)切實(shí)負(fù)責(zé)起組織活動(dòng)、管理本社團(tuán)的職責(zé),并經(jīng)常向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)匯報(bào)工作;

  第九條:副會(huì)長(zhǎng)協(xié)助會(huì)長(zhǎng)進(jìn)行工作,會(huì)長(zhǎng)外出或有公務(wù)時(shí),副會(huì)長(zhǎng)履行負(fù)責(zé)人職責(zé);

  第十條:理事會(huì)會(huì)議每月至少應(yīng)召開(kāi)一次,由會(huì)長(zhǎng)主持,各常委享有表決權(quán),少數(shù)服從多數(shù),會(huì)長(zhǎng)有一票否決權(quán);

  第十一條:協(xié)會(huì)每學(xué)期至少演出一次專場(chǎng),每學(xué)年上學(xué)期必須舉辦新生匯報(bào)專場(chǎng);

  第十二條:協(xié)會(huì)活動(dòng)開(kāi)展運(yùn)作時(shí)由理事會(huì)實(shí)際情況決定;

  活動(dòng):

  第十三條:音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)是文化藝術(shù)類學(xué)生團(tuán)體,開(kāi)展的活動(dòng)必須圍繞社團(tuán)宗旨和藝術(shù)兩大主題,在三分之二會(huì)員要求的情況下,也可以在不違反相關(guān)規(guī)定的前提下開(kāi)展一些符合大學(xué)生身心的文娛活動(dòng);

  第十四條:協(xié)會(huì)開(kāi)展活動(dòng)以教學(xué)為主,并大量進(jìn)行會(huì)員之間的交流為主要內(nèi)容;

  第十五條:協(xié)會(huì)的每一位成員在每次活動(dòng)中應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,并在課余積極練習(xí);

  第十六條:協(xié)會(huì)辦公室在開(kāi)展活動(dòng)時(shí)須做好詳細(xì)記錄;

  會(huì)員權(quán)利與義務(wù):

  第十七條:會(huì)員須熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)人民,努力學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)同學(xué),積極向上,遵紀(jì)守法;

  第十八條:會(huì)員須熱愛(ài)音樂(lè),熱愛(ài)藝術(shù),熱愛(ài)表演,熱愛(ài)協(xié)會(huì);

  第十九條:任何愛(ài)好音樂(lè)的湖南石化職院在籍學(xué)生均有成為本協(xié)會(huì)成員的權(quán)利(在招新開(kāi)始一個(gè)月內(nèi)報(bào)到);

  第二十條:會(huì)員享有參加吉他練習(xí)小組、樂(lè)隊(duì)演出觀摩等其他協(xié)會(huì)組織的各類活動(dòng)的權(quán)利;

  第二十一條:會(huì)員享有選舉權(quán)和被選舉權(quán),享有在會(huì)員大會(huì)上被選舉為理事會(huì)負(fù)責(zé)人的權(quán)利,享有選舉其他成員為中心負(fù)責(zé)人的權(quán)利;

  第二十二條:會(huì)員享有對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)日常運(yùn)作的知情權(quán)和質(zhì)詢權(quán);

  第二十三條:會(huì)員享有發(fā)表意見(jiàn),提出建議、批評(píng)和申訴的權(quán)利,有要求有關(guān)部門(mén)五個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)或改正的權(quán)利;

  第二十四條:會(huì)員享有退出本協(xié)會(huì)的權(quán)利。但必須提交書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)團(tuán)委批準(zhǔn)、理事會(huì)討論同意后,方可退出本協(xié)會(huì);

  第二十五條:會(huì)員有遵守國(guó)家法律,校紀(jì)校規(guī)和團(tuán)章的義務(wù);

  第二十六條:會(huì)員有完成接受理事會(huì)成員下達(dá)工作的義務(wù);

  第二十七條:會(huì)員有服從組織的安排,團(tuán)結(jié)廣大會(huì)員的義務(wù);

  第二十八條:會(huì)員有積極參與協(xié)會(huì)內(nèi)活動(dòng)和建設(shè),努力提高自身表演水平和藝術(shù)修養(yǎng)的義務(wù);

  第二十九條:會(huì)員有推薦優(yōu)秀人才,反映團(tuán)內(nèi)不良現(xiàn)象和不正之風(fēng),時(shí)刻維護(hù)本協(xié)會(huì)良好形象的義務(wù);

  第三十條: 會(huì)員有參加本協(xié)會(huì)召開(kāi)全員大會(huì)、專場(chǎng)演出及練琴小組歌唱小組的義務(wù);

  第三十一條:所有成員均有按時(shí)參加活動(dòng)的義務(wù),若因故不能參加活動(dòng)的,必須在活動(dòng)前向相關(guān)負(fù)責(zé)人(理事會(huì))請(qǐng)假;

  第三十二條:音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)有義務(wù)為院團(tuán)委做宣傳活動(dòng);

  會(huì)員的獎(jiǎng)懲制度:

  第三十三條:協(xié)會(huì)每學(xué)期舉辦一次頒獎(jiǎng)典禮,對(duì)給予表彰,表彰形式求新求變;

  第三十四條:理事會(huì)每年將選拔一批優(yōu)秀成員來(lái)組建樂(lè)隊(duì),以示鼓勵(lì)。具體方案由理事會(huì)在公開(kāi)、公正情況下協(xié)商確定;

  第三十五條:在本協(xié)會(huì)理事會(huì)工作一年及一年以上者頒發(fā)聘書(shū)。工作突出者可向?qū)W校推薦授予“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀社團(tuán)干部”等榮譽(yù)稱號(hào);

  第三十六條:有下列行為之一者,由辦公室工作人員負(fù)責(zé)調(diào)查取證,廣泛征求全體會(huì)員意見(jiàn),上報(bào)理事會(huì)集體討,視情節(jié)輕重給以取消一至四周在協(xié)會(huì)參加活動(dòng)的權(quán)利:

 。ㄒ唬⿲(duì)影響協(xié)會(huì)正常工作和演出活動(dòng)者;

  (二)有攻擊本協(xié)會(huì)的言論和行為,以及組織和煽動(dòng)鬧事,破壞協(xié)會(huì)正常工作者;

 。ㄈ┰谡行逻^(guò)程中,徇私舞弊招收者;

 。ㄋ模┰诓逝胚^(guò)程中,無(wú)故不參加彩排,從而耽誤彩排、演出進(jìn)度者;

  第三十七條:無(wú)故不參加協(xié)會(huì)會(huì)議,累計(jì)三次者,取消其在理事會(huì)的一切權(quán)利。請(qǐng)假三次按一次缺席計(jì);但在第三次前連續(xù)三次按時(shí)到會(huì)者將抵消前一次缺席;

  第三十八條:無(wú)故罷演或無(wú)正當(dāng)理由拒演,或唆使他人罷演、拒演者給予除名;

  第三十九條:未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未準(zhǔn)而不參加活動(dòng)者,一律作缺勤處理,并視情節(jié)輕重給予口頭批評(píng)或通報(bào)批評(píng);

  第四十條:每次活動(dòng)遲到 30 分鐘以上作曠到論處,兩次曠到作缺勤一次處理,缺勤一次作口頭批評(píng),三次及三次以上的均作自動(dòng)退出處理;

  第四十一條: 違反國(guó)家法令、法律、法規(guī)、條例,被追究刑事責(zé)任者給予除名;

  第四十二條: 取消學(xué)期內(nèi)在協(xié)會(huì)內(nèi)任職的權(quán)利的決定,須由理事會(huì)全體通過(guò),團(tuán)長(zhǎng)宣布方才生效;

  第四十三條: 本規(guī)定沒(méi)有列舉的違紀(jì)行為,確應(yīng)給予處分的,可比照相近條款推定處理;

  協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理制度

  第四十四條:本協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)來(lái)源以院團(tuán)委撥款為主,社會(huì)贊助為輔。協(xié)會(huì)實(shí)行財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理,各項(xiàng)收支都納入秘書(shū)長(zhǎng)的管轄范圍;

  第四十五條:本協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)工作由秘書(shū)長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)。秘書(shū)長(zhǎng)獨(dú)立管理帳本,凡財(cái)務(wù)收支狀況(額度、時(shí)間、事項(xiàng)及經(jīng)手人等)須明確,真實(shí)記錄在冊(cè),同時(shí)須附有書(shū)面憑證(有水印、財(cái)務(wù)專用章)方可予以報(bào)銷;

  第四十六條: 實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)制度,每次活動(dòng)后的總結(jié)會(huì)上須向理事會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)收支狀況并隨時(shí)接受常委和團(tuán)員的監(jiān)督與質(zhì)詢;

  附則:

  第四十七條:對(duì)于本制度包涵的內(nèi)容以本制度為標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于本制度中沒(méi)有包涵的內(nèi)容由音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)理事會(huì)討論的結(jié)果為標(biāo)準(zhǔn);

  第四十八條:本制度由音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

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