文檔的管理制度
篇一:文檔的管理制度
一、總則。
1、技術文件是本公司的核心秘密,是本公司能夠持續(xù)發(fā)展并在市場上保持強勢競爭力的有力保障,公司的技術文件屬于公司所有。
2、為規(guī)范本公司技術文件的管理,確保文件編制的正確性、完整性,明確技術文件的編制、簽署、更改、保存等相關的內(nèi)容,確保技術文件的正確性及實施有效的管理,特制訂本制度。
3、適用范圍:適用于本廠的技術文件的管理。
二、技術文件的編制。
1、技術文件包括:技術文件是指公司的產(chǎn)品設計圖紙、技術標準、技術檔案和技術資料。
。1)開發(fā)計劃階段:方案設計、質(zhì)量保障大綱、設計開發(fā)計劃書、檢驗要求。
。2)開發(fā)設計階段:原理圖、印制版圖、產(chǎn)品編程手冊、機械結構圖、編程器件燒寫文件、可編程器件源碼、硬件編程手冊、軟件安裝包、驅(qū)動程序、設計評審記錄表。
(3)產(chǎn)品調(diào)試階段:產(chǎn)品調(diào)試手冊、產(chǎn)品焊裝明細表、產(chǎn)品調(diào)試記錄、產(chǎn)品驗證記錄。
。4)產(chǎn)品維護階段:設計開發(fā)總結、軟件使用手冊、產(chǎn)品使用手冊。
2、技術文件的技術要求和數(shù)據(jù)等必須符合國家相關標準和規(guī)定要求。
3、技術文件由技術開發(fā)部等相對應部門編制,各部門應對技術文件的準確性、合理性負責。
三、技術文件的提交。
1、在產(chǎn)品開發(fā)的整個周期中,設計人員必須按照技術文件規(guī)范認真進行各項文件的編寫工作,以保證技術文件的完整性。
2、在產(chǎn)品開發(fā)的各個階段,設計人員都必須按時提交設計文件,并保存在公司的服務器中。每當設計文件發(fā)生重大更改后,設計人員都必須重新提交文件,以便更新服務器中的文件,保證開發(fā)工作的可靠性。
3、設計文件的提交以starteam為準,設計人員須按照提交的`文件類別提交到starteam相應的目錄。
4、對于已提交的文件,任何人員不得故意在服務器上進行刪除。
四、技術文件的歸檔。
1、各相關負責人負責技術文件的審核和批準。技術文件的編制必須嚴格執(zhí)行編制、校對、審核三級把關制度。明確各級的責、權、利。
2、技術文件應保證標題欄中的編號、名稱、日期,設計、校對、審核、批準等欄中簽署齊全,簽署不齊全的技術文件不得用于歸檔。
3、文件簽署分為紙質(zhì)文件簽署、電子文件簽署和光盤簽署。其中,紙質(zhì)文件簽署須在紙質(zhì)文件上手寫簽署,電子文件簽署則在starteam上以備注的方式進行簽署,光盤簽署則在光盤封面的標簽上進行總體簽署。
4、各類歸檔文件經(jīng)確認無誤并且簽署完畢后,方可進行歸檔工作。歸檔文件要求一式兩套:一套存放在公司服務器上,供查閱使用。一套刻錄成光盤,做封存保管。
5、用來存儲歸檔文件的光盤或其包裝盒上應貼有標簽,標簽上須注明光盤的大致信息,如名稱、編號、簽署信息等。
6、歸檔文件時,須填寫<設計項目歸檔資料>,并對歸檔文件進行真實有效型和完整規(guī)范性檢驗,檢驗合格后方可給予存檔。
五、技術文件的借閱。
1、任何員工之間不得私自傳閱技術文件,不得非法保持不具權限的文件。
2、若因工作需要,須借閱技術文件,則需報相關領導批準,并填寫<借閱登記表>,然后方可通過獲得的授權從公司服務器上下載相應的文件進行查閱。
3、對于借閱的文件,不得私自打印、傳閱,不得泄露借閱文件的秘密。
4、如有特殊情況需要將文件轉(zhuǎn)與他人或攜帶外出時,須經(jīng)相關領導批準。
5、文件閱覽之后,須在相關人員的監(jiān)督下徹底刪除借閱文件,并補充完整<借閱文件記錄表>。
六、責任 追究
各部門應嚴格遵守上述規(guī)定,若因不遵守上述規(guī)定而遺失 或者泄漏公司的技術文件,公司將根據(jù)有關保密規(guī)定給予罰金處罰和公司內(nèi)部記過處罰,情節(jié)嚴重者公司將保留追究法律責任 的權利。
篇二:文檔的管理制度
一、總則。
1、為減少發(fā)文數(shù)量,提高辦文速度和發(fā)文質(zhì)量,充分發(fā)揮文件在各項工作中的指導作用,結合公司的實際情況,特制訂本制度。
2、文件管理內(nèi)容主要包括:上級函、電、來文,公司上報下發(fā)的各種文件、資料。同級相關方函、電、來文。
二、收文的管理
1、公文的簽收:凡來公司公啟文件(除領導訂啟的外)均由辦公室收發(fā)員登記簽收
2、公文的編號保管:
。1)辦公室收發(fā)員對上級來文拆封后應及時附上"外來文件流單",并分類登記編號、保管。
。2)公司外出人員開會帶回的文件及資料應及時分別送交辦公室 收發(fā)員進行登記編號保管,不得個人保存。
3、公文的閱批與分轉(zhuǎn)。
。1)凡正式文件均需由辦公室主任根據(jù)文件內(nèi)容和性質(zhì)閱簽后,由收發(fā)員分送承辦部門閱辦,重要文件應呈送公司領導親自閱批后分送承辦部門閱辦。為避免文件積壓誤事,一般應在當天閱簽完,緊急文件要即閱即辦。
。2)一般函、電、單據(jù)等,分別由辦公室 收發(fā)員直接分轉(zhuǎn)處理。
(3)為加速文件運轉(zhuǎn),辦公室收發(fā)員應在當天將文件送到公司領導和承辦部門,如關系到兩個以上業(yè)務部門,應按批示次序依次傳閱,最遲不得超過兩天(特殊情況例外)。
4、文件的傳閱與催辦。
。1)傳閱文件應嚴格遵守傳閱范圍和保密規(guī)定,不得將有密級的文件帶回家、宿舍和公共場所,也不得將文件轉(zhuǎn)借其他人閱看。對尚未傳達的文件不得向外泄露內(nèi)容。
。2)閱讀文件應抓緊時間,當天閱完后應在下班前將文件交辦公室,切忌橫傳,閱批文件一般不得超過兩天,閱后應簽名以示負責。如有領導"批示"、"擬辦意見",辦公室收發(fā)員應責成有關部門和人員按文件所提要求和領導批示辦理有關事宜。
。3)辦公室收發(fā)員對文件負有催辦檢查督促的責任,承辦部門接到文件應立即指定專人辦理。不得將文件壓放分散,如確系工作需要備查,應按照有關保密規(guī)定,并征得辦公室同意后,予以復印或摘抄,原件應及時歸檔周轉(zhuǎn),以防丟失。
三、發(fā)文的管理。
1、發(fā)文的規(guī)定:公司上報下發(fā)正式文件由辦公室負責。
2、發(fā)文的范圍:
。1)凡是以公司名義發(fā)出的文件、決定、決議、請示、報告、編寫的會議紀要和會議簡報,均屬發(fā)文范圍。
。2)下發(fā)文件主要用于:
①公布規(guī)章制度。
②轉(zhuǎn)發(fā)上級文件或根據(jù)上級文件精神制訂的工廠文件。
、酃俭w制機構變動或干部任免事項。
、芄贾卮蠼(jīng)營管理、技術、生活福利等工作的決定。
、莅l(fā)布有關獎懲決定和通報。
、奁渌嘘P重大事項。
。3)上行文件主要用于:對上級呈報工作計劃、請示報告、處理決定。外發(fā)文主要用于:同相關單位聯(lián)系有關重大經(jīng)營管理、技術、人事、物資供應等事宜。
。4)在日常經(jīng)營管理、技術工作中,有關圖紙、技術文件、審批工作、安排部署、傳達上級指示等事項,應按有關制度辦理,經(jīng)分管公司領導批準后,由相關業(yè)務科室書面或口頭通知執(zhí)行,一般不用公司文件發(fā)布。
。5)各業(yè)務部門如開專題會議所作的決定,一般都不應發(fā)文,可以各業(yè)務部門名義發(fā)會議紀要。
。6)各業(yè)務部門與外單位發(fā)生的一般業(yè)務聯(lián)系,可用各部門的名義對外發(fā)函(應各自編號備查)不用公司名義發(fā)文。
四、發(fā)文程序與要求。
1、發(fā)文程序規(guī)定:
。1)各部門需要發(fā)文,應事先向辦公室提出申請。擬搞人應填寫《發(fā)文擬稿單》,并詳細寫明文件標題、發(fā)送范圍、印刷份數(shù)、標定日期。
。2)草擬文稿必須從公司角度出發(fā),做到情況確實、觀點鮮明、條理清楚、層次分明、文字簡練、標點符號正確、書寫工整。
(3) 辦公室對文稿進行審查和修改。對涂改不清、文字錯漏嚴重、內(nèi)容不妥、格式不符的文稿應退回擬稿部門重新擬稿。
。4)經(jīng)辦公室審查修改后的文稿,送主管領導核稿(對文稿內(nèi)容、質(zhì)量負責)。
(5)對審核時修改較多,有礙打印和存檔的文稿,應由擬搞部門重新整理清楚。
。6)需經(jīng)會簽的文稿,由辦公室在交付打印前送會簽部門會簽。
。7)經(jīng)領導批準簽發(fā)后的文稿交辦公室統(tǒng)一編號打印。
。8)文件打印清樣,應由擬稿人校對,校對人員應在發(fā)文稿上簽名。
。9)文件打字后,由辦公室派專人分發(fā)并檢查落實情況。
五、文件的借閱和清退。
1、各部門有關工作人員因工作需要借閱一般文件,需經(jīng)本部門負責人同意后辦公室方可借閱。
2、借閱文件應嚴格履行借閱登記手續(xù),就地閱看,按時歸還,任何人不得將文件帶走或全文抄錄,不允許拆卷和在文件上勾劃等。
3、各部門應指定一位責任心強的同志負責文件收交、保管、保密、催辦檢查工作。
六、文件的立卷與歸檔。
1、文件的歸檔范圍。
以公司名義形成的文件統(tǒng)一由辦公室負責歸檔。其它部門日常工作中形成的活動資料,由各業(yè)務部門負責立卷歸檔。
2、立卷要求。
(1)文件立卷應按照內(nèi)容、名稱、作者、時間順序,分門別類地進行整理歸檔。
。2)立卷時,要求把文件的批復、正本、底稿、主件、附件收集齊全,保持文件、材料的完整性。
(3)要堅持平時立卷與年終立卷歸檔相結合的原則。重要工作、重要會議形成的文件材料,要及時立卷歸檔。
。4)上年度形成的文件材料,要求在下年度5月份以前整理完。6月份正式向辦公室移交,清單一式兩份。(交接部門各留存一份備查)。
七、文件的銷毀。
對于多余、重復、過時和無保存價值的文件,辦公室應定期清理造冊,辦理銷毀手續(xù)。
篇三:文檔的管理制度
1、負責收發(fā)、保管監(jiān)理工作中的往來文件、通知、報告,整理會議記錄。
2、收集所監(jiān)理工程的技術資料,并按要求分類、編號、登記、保管。
3、負責接收業(yè)主提供的圖紙、資料,并及時發(fā)給各專業(yè)監(jiān)理工程師。
4、工程竣工后,做好項目監(jiān)理檔案資料的整理、歸檔工作。
5、認真做好計算機操作、文印及信息傳遞工作。
6、完成領導安排的其它工作。
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