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檔案的管理制度

時間:2023-12-05 08:52:44 雪桃 制度 我要投稿

檔案的管理制度(通用10篇)

  在當(dāng)今社會生活中,越來越多地方需要用到制度,制度具有合理性和合法性分配功能。什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編精心整理的檔案的管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

檔案的管理制度(通用10篇)

  檔案的管理制度 1

  檔案收集制度

  一、根據(jù)本單位編制的《檔案分類大綱、歸檔范圍和保管期限表》和檔案管理工作制度中的歸檔范圍,積極收集齊全,及時歸檔。

  二、定期做好對具有永久和長期保存價值的檔案向縣檔案館移交進館工作,進館的檔案要分類科學(xué),組卷合理,編目準(zhǔn)確,檔號齊全,排列系統(tǒng),裝訂合乎質(zhì)量要求。

  三、接收檔案時,立檔單位編制的全宗介紹、案卷目錄(一式兩份)、全引目錄、文號索引、專題目錄及其他與檔案有關(guān)的`資料,應(yīng)隨同檔案一起接收。

  四、及時收集本單位在重要活動、重大事件中形成的檔案;接收各科室有代表性具有永久、長期保存價值的檔案。

  五、各科室在工作中形成的有保存價值的材料,應(yīng)由科室兼職檔案管理人員負(fù)責(zé)收集,加工整理歸檔后移交給檔案室,如不符合要求的,應(yīng)及時整改,不得拖延。專職檔案管理人員要做好接收前的各項準(zhǔn)備工作,指導(dǎo)各科室檔案達到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求。

  六、根據(jù)國家檔案收集工作規(guī)定,通過例行的接收制度和專門的征集辦法,將分散在各科室和個人手中,以及散失在其他地方的檔案,收集到檔案室集中保管。

  檔案整理制度

  一、認(rèn)真執(zhí)行《歸檔文件整理規(guī)則》的規(guī)定,堅持以件為單位進行整理。

  二、遵循文件的形成規(guī)律,保持文件之間的有機聯(lián)系,使整理后的檔案便于保管和利用。

  三、注意區(qū)分檔案的不同價值,制定單位檔案保管期限表,使重要的檔案得到重點保護。

  四、按照“年度—機構(gòu)”分類法編制單位檔案分類大綱。

  五、歸檔文件要及時編目、裝盒,認(rèn)真填寫盒脊項目與備考表。

  六、檔號編制必須做到不重、不缺、不變、不繁。

  檔案保管制度

  一、檔案櫥具要規(guī)范排列,各種設(shè)備放置整齊、合理,櫥箱鑰匙統(tǒng)一編號,集中存放,不準(zhǔn)隨便攜帶。

  二、堅持半年一次清點,核對室藏檔案,登記清點結(jié)果,做到帳物相符。

  三、做好防盜、防火、防塵、防潮、防水、防蟲、防鼠、防強光工作,正確使用電器,熟練操作各種設(shè)備,做到人走燈滅、機停;門窗及時關(guān)閉、上鎖。

  四、保持庫內(nèi)清潔,嚴(yán)禁存放有毒和易燃易爆物品。不準(zhǔn)在庫內(nèi)吸煙和放置雜物、花草及可食物品。

  五、按時做好庫內(nèi)溫濕度測試、記錄,通過控制與調(diào)節(jié),使溫度力爭達到14-24οC,相對濕度達到45-60%的要求。

  檔案保密制度

  一、檔案管理人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》,遵循保密工作制度,不準(zhǔn)以任何借口和形式向無關(guān)人員泄露和談?wù)撋婕皣液蛦挝幻孛苁马椀臋n案文件內(nèi)容。

  二、劃分密級的檔案資料單獨組建保管單位,嚴(yán)格管理,控制使用,未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得提供利用。

  三、按照國家有關(guān)規(guī)定及時處理檔案降密、解密工作。

  四、銷毀保密檔案材料,必須嚴(yán)格履行批準(zhǔn)手續(xù),防止銷毀過程中出現(xiàn)失泄密現(xiàn)象。

  五、檔案庫房為單位機要重地,非檔案管理人員未經(jīng)檔案主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得進入。確需進入,需經(jīng)批準(zhǔn)和嚴(yán)格登記,并由檔案管理人員陪同。

  檔案的管理制度 2

  1、公共場所衛(wèi)生管理檔案有專人負(fù)責(zé),專人、專柜保管。

  2、公共場所衛(wèi)生管理檔案每年進行一次系統(tǒng)整理。

  3、衛(wèi)生監(jiān)督部門的檢查筆錄、意見書等相關(guān)材料及本單位日常檢查記錄、獎懲意見等及時歸檔。

  檔案內(nèi)容:證照:衛(wèi)生許可證、營業(yè)執(zhí)照、從業(yè)人員健康合格證明和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證明、健康相關(guān)產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件或備案文件(復(fù)印件)等。衛(wèi)生管理制度。衛(wèi)生管理組織機構(gòu)或衛(wèi)生管理人員與從業(yè)人員崗位職責(zé)。發(fā)生傳染病傳播或健康危害事故后的`處理情況。衛(wèi)生操作規(guī)程。公共用品用具采購、驗收、出入庫、儲存記錄。公共用品用具清洗、消毒、檢測記錄。設(shè)備設(shè)施維護與衛(wèi)生檢查記錄?諝赓|(zhì)量、集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)檢測記錄。投訴與投訴處理記錄。

  有關(guān)記錄:包括公共用品消毒記錄,場所自身檢查與檢測記錄,培訓(xùn)考核記錄,從業(yè)人員因患有有礙公眾健康疾病調(diào)離直接為顧客服務(wù)崗位記錄,集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)清洗消毒記錄等。

  有關(guān)證明:包括預(yù)防性建筑設(shè)計審核文件,集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)竣工圖紙,消毒設(shè)施設(shè)置情況等。

  檔案的管理制度 3

  第一條為了規(guī)范公司檔案管理工作,保證檔案的完整性及保密性,理順工作程序,明確工作職責(zé),杜絕資料流失,特制定本制度。

  第二條檔案管理機構(gòu)及其職責(zé)

  1、公司檔案工作實行二級管理,一級管理是指公司綜合管理部的統(tǒng)籌管理;二級管理是指各部門的檔案資料管理工作。

  2、綜合管理部檔案管理員負(fù)責(zé)公司所有檔案資料的統(tǒng)一收集管理,各部門的檔案管理員負(fù)責(zé)本部門檔案資料的使用管理。

  3、檔案管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司檔案管理規(guī)定,認(rèn)真細致地做好檔案保管以及利用工作,充分發(fā)揮檔案資料的作用。

  4、綜合管理部檔案管理員有職責(zé)對二級檔案管理工作進行監(jiān)督和指導(dǎo),每年對二級檔案管理進行一次檢查驗收。

  第三條歸檔制度

  1、凡是反映公司戰(zhàn)略發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理及工程建設(shè)等活動,具有查考利用價值的文件資料均屬歸檔范圍。

  2、凡屬歸檔范圍的'文件資料,均由公司集中統(tǒng)一管理,任何個人不得擅自留存。

  3、歸檔的文件資料,原則上務(wù)必是原件,原件用于報批不能歸檔或相關(guān)部門保留的,綜合部保存復(fù)印件。

  4、凡公司業(yè)務(wù)活動中收到的文件、函件承辦后均要及時歸檔;以公司名義發(fā)出的文件、函件要留底稿及正文備查。

  5、業(yè)務(wù)活動中涉及金融財稅方面的資料,由財務(wù)部保存原件;屬于人事方面的資料,由人力資源部保存原件;屬于工程建設(shè)方面的,由規(guī)劃建設(shè)部保存原件。以上部門應(yīng)將涉外事務(wù)的復(fù)印件報綜合管理部備案。

  6、由公司對外簽訂的經(jīng)濟合同,應(yīng)保留三份原件,綜合管理部保存一份,財務(wù)部及合同執(zhí)行(或簽訂)部門各保存一份。特殊狀況只有一份原件時,由綜合部保存原件。

  7、在歸檔范圍內(nèi)的其他資料,由經(jīng)辦人整理后連同有關(guān)資料移交綜合管理部檔案室。部門需要使用的可復(fù)印或復(fù)制,歸檔范圍外的由各部門自行保管。

  第四條檔案保管制度

  1、公司綜合管理部設(shè)存放檔案的專門庫房,各部門應(yīng)根據(jù)保存檔案數(shù)量,設(shè)置存放檔案的箱柜,并具備防火、防潮、防蟲等安全條件。

  2、歸檔資料要進行登記,編制歸檔目錄。

  3、檔案管理員要科學(xué)地編制分類法,根據(jù)分類法,編制分類目錄;根據(jù)需要編制專題目錄,完善檢索工具,以便于查找。

  4、檔案要分類、分卷裝訂成冊,保管要有條理,主次分明,存放科學(xué)。

  5、庫存檔案務(wù)必圖物相符,帳物相符。

  6、檔案管理人員要熟悉所管理的檔案資料,了解利用者的需求,掌握利用規(guī)律。

  7、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及公司實際狀況,確定檔案保存期限,每年年終據(jù)此進行整理、剔除。

  8、經(jīng)確定需銷毀的檔案,由檔案管理員編造銷毀清冊,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員會審批準(zhǔn)后銷毀。銷毀的檔案清單由檔案員永久保存。

  9、嚴(yán)格遵守檔案安全保密制度,做好檔案流失的防護工作。

  10、凡公司工作人員調(diào)離崗位前務(wù)必做好資料移交工作,方可辦理調(diào)動手續(xù)。

  第五條檔案借閱制度

  1、檔案屬于公司機密,未經(jīng)許可不得外借、外傳。外單位人員未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得借閱。

  2、借閱檔案資料,須經(jīng)檔案保管部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。閱檔務(wù)必在辦公室指定的地方,不得攜帶外出。需要借出檔案的,須經(jīng)檔案保管部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

  3、借閱檔案,務(wù)必履行登記、簽收手續(xù)。

  4、借出檔案材料的時光不得超過一周,必要時能夠續(xù)借。過期由檔案管理員催還。需要長期借出的,須經(jīng)分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  5、借出檔案時,應(yīng)在借出的檔案位置上,放一代替卡,標(biāo)明卷號、借閱時光、借閱單位或借閱人,以便查閱和催還。

  6、借閱檔案資料者務(wù)必妥善保管檔案資料,不得任意轉(zhuǎn)借或復(fù)印、不得拆封、損污文件,歸還時保證檔案材料完整無損,否則,追究當(dāng)事人職責(zé)。

  7、借出檔案材料,因保管不慎丟失時,要及時追查,并報告主管部門及時處理。

  8、重要檔案、機密檔案不得借閱,務(wù)必借閱的要經(jīng)分管副總經(jīng)理同意,務(wù)必外借的,由總經(jīng)理審批。

  第六條二級檔案應(yīng)根據(jù)資料的性質(zhì)和部門需要,每三年移交一次,務(wù)必保留的盡量留復(fù)印件,其余資料交綜合管理部統(tǒng)一保存。

  第七條本制度從二Oxx年十月一日起執(zhí)行。

  檔案的管理制度 4

  一、檔案人員崗位責(zé)任制

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》及黨和國家檔案工作的方針,政策。

  2、熱愛檔案事業(yè),努力提高政治思想,科學(xué)文化和檔案業(yè)務(wù)水平,不斷進行檔案理論和業(yè)務(wù)研究,以保證工作任務(wù)的順利完成,適應(yīng)改革的需要。

  3、熟悉本單位業(yè)務(wù),了解工作活動和文件材料形成情況,積極協(xié)助搞好本單位的文書處理工作,使應(yīng)歸檔文件齊全,完整,為檔案工作打好基礎(chǔ)。

  4、負(fù)責(zé)管理本單位的全部檔案,材料,編制案卷目錄,專題目錄,人名卡片等必要的檢索工具和參考資料,積極為各方面提供服務(wù),使檔案的利用快,準(zhǔn),全,充分發(fā)揮檔案的社會效益和經(jīng)濟效益。

  5、督促和協(xié)助搞好本單位文書部門和業(yè)務(wù)部門的立卷歸檔工作,案卷質(zhì)量達到規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化。

  6、負(fù)責(zé)本單位和所轄單位檔案工作的指導(dǎo),監(jiān)督與檢查,每年組織檔案人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一至二次,不斷提高檔案人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  7、認(rèn)真做好檔案的`收集,整理,保管,鑒定,統(tǒng)計,利用,保護等項工作。

  8、積極做好檔案,資料的征集工作,不斷豐富檔案內(nèi)容,為黨和國家積累檔案史料。

  9、堅守崗位,忠于職守,認(rèn)真執(zhí)行檔案工作的各項制度。

  10、不斷向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況,取得領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。

  11、模范遵守黨和國家的保密規(guī)定,嚴(yán)格保守黨和國家的機密。

  12、積極參加上級檔案局組織的各項業(yè)務(wù)活動。按時向上級檔案館移交檔案。

  13、檔案人員調(diào)動時,嚴(yán)格辦理交接手續(xù),手續(xù)辦理之前不得離開工作崗位。

  二、檔案保密制度

  黨和國家工作人員,均應(yīng)遵守以下保密制度:

  1、個人所借閱的檔案,資料不得隨意攜帶外出。對機密檔案內(nèi)容不得隨意向外泄露。

  2、查閱檔案時,只能按介紹信指明的內(nèi)容查閱,不得翻閱無關(guān)部分。

  3、私人通信,電話,個人筆記本,私人間的談話,不得涉及檔案的機密。

  4、不準(zhǔn)在庫房內(nèi)接待賓朋親友,談話聊天。

  5、保密工作要列入有關(guān)人員崗位責(zé)任制或與經(jīng)濟責(zé)任制掛鉤,因失職或有意失密,泄密及違反保密制度者,要按《檔案法》和保密規(guī)定論處。

  三、檔案借閱制度

  1、外單位查,借閱檔案者,須持單位介紹信,寫明借閱者的姓名,政治面貌,查檔內(nèi)容和目的本單位借閱者也應(yīng)說明目的

  2、利用檔案,一般得經(jīng)檔案室負(fù)責(zé)同志批準(zhǔn)。重要的須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并辦理登記手續(xù)。

  3、對已歸檔的文件,一般在檔案室查閱。須借出時經(jīng)批準(zhǔn)方可。借閱檔案用完后,應(yīng)及時送還,如超過借閱時間,須重新辦理手續(xù)。

  4、借閱檔案時,應(yīng)注意愛護,嚴(yán)禁涂劃,拆損,更不得抽換,遺失。不經(jīng)檔案室同意,不準(zhǔn)公布,翻印,拍照,轉(zhuǎn)借,私抄,如需摘抄,復(fù)制,須經(jīng)批準(zhǔn)的負(fù)責(zé)人同意,作憑證材料時,加蓋圖章后方有效。

  5、查、借閱檔案者,要嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的保密規(guī)定,如有損壞,丟失,按照《檔案法》和《保密條例》之有關(guān)規(guī)定處理。

  6、凡經(jīng)查,借檔案解決了較大問題,取得了顯著效益者,利用者要及時將情況反饋給檔案管理人員。檔案人員要主動,及時地收集檔案利用情況。

  四、檔案鑒定與銷毀制度

  1、對各種檔案的保管期限,密級,必須進行"隨時"或"定期"的鑒定,對須鑒定的檔案,由檔案部門和業(yè)務(wù)部門提出意見,本單位檔案鑒定委員會組織有關(guān)人員共同審定,提出鑒定報告,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  2、對已失去利用價值的檔案,刪除銷毀時,必須填寫銷毀登記表,連同鑒定報告和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)手續(xù),一并存檔備查。執(zhí)行銷毀任務(wù)時,必須由單位領(lǐng)導(dǎo)指定的監(jiān)銷人員監(jiān)銷,監(jiān)銷人不得少于二人,并在銷毀登記表上簽字。

  3、銷毀檔案時,可采取兩種法:一是就地焚燒,二是在監(jiān)銷人員的監(jiān)督下送造紙廠銷毀。

  五、立卷歸檔制度

  1、根據(jù)歸檔范圍,按照文件材料形成自然規(guī)律和相互之間的聯(lián)系,以分門別類,便于保存和查找"的原則,搞好立卷歸檔工作。

  2、凡屬本單位在工作活動中形成和使用的具有查考利用價值的各種文件,圖表,聲像,實物等,均由文書部門或業(yè)務(wù)部門進行收集,積累,立卷歸檔。

  3、依照《檔案保管期限表》對歸檔的文件材料劃分為永久,長期,短期三種期限,分別立卷,編目,存放。

  4、歸檔的案卷符合規(guī)范化要求。案卷質(zhì)量達到:文件材料齊全完整,分類準(zhǔn)確,組卷合理,卷內(nèi)文件排列科學(xué)系統(tǒng),保管期限劃分準(zhǔn)確,標(biāo)題簡明確切,卷內(nèi)目錄完整,書寫工整,裝訂結(jié)實,整齊美觀,案卷排列合理。

  5、文書立卷歸檔每年一次。三月份完成上年度的文件材料的收集工作,四月份立卷歸檔完畢,編制移交目錄一式兩份,移交檔案室統(tǒng)一保管。各專業(yè)檔案的歸檔可按各專業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  檔案的管理制度 5

 。ㄒ唬┰O(shè)立教學(xué)檔案管理的意義

  教學(xué)檔案管理是考察教學(xué)質(zhì)量和向師生進行教育的重要資料。設(shè)立教學(xué)檔案,不僅可以了解和掌握全校情況,而且能比較系統(tǒng)地給學(xué)校管理人員提供一些可靠的依據(jù),以便學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、管理人員更有效的管理教學(xué)工作。

 。ǘ┙虒W(xué)文書檔案的主要內(nèi)容

  1、上級及學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的文件、決議、通報、指令、批復(fù),條例、規(guī)定、制度等。

  2、學(xué)校教學(xué)工作計劃和總結(jié)。

  3、教務(wù)處和專業(yè)科的工作計劃與總結(jié)。

  4、教學(xué)質(zhì)量檢查和教學(xué)評估的`總結(jié)。

  5、學(xué)校教學(xué)工作的各種上報材料。

  6、教學(xué)改革方案和總結(jié)。

  7、其他有保留價值的教學(xué)管理材料。

  教學(xué)文書檔案由教務(wù)處負(fù)責(zé)收集,按學(xué)年建檔、保管。

 。ㄈ┙虒W(xué)業(yè)務(wù)檔案的主要內(nèi)容

  1、教學(xué)計劃。

  2、教學(xué)大綱。

  3、選用教材情況登記表。

  4、校歷。

  5、教學(xué)進程表。

  6、選課指南。

  7、學(xué)期授課計劃總表和教學(xué)實驗開出項目匯總表。

  8、期末考試、畢業(yè)考試試題、參考答案。

  9、畢業(yè)實習(xí)計劃和大綱及能反映實習(xí)科目和項目的其它原始資料。

  10、各門課程的學(xué)生成績記載表。

  11、學(xué)期授課計劃表、系部教研室各種活動記錄、集體備課記錄、教學(xué)日志、聽課記錄、教案等教學(xué)文件。

  12、技能比賽和各種大賽的比賽通知、規(guī)程、參賽試題、比賽結(jié)果等;13、教學(xué)研討經(jīng)驗交流,各類教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)材料;

  14、教師的基本情況、工作計劃,教學(xué)總結(jié),考評材料及進修情況;

  15、教師發(fā)表的論文,編寫的教材及參考書、教科研成果情況;

  16、教師受到的獎勵或處罰等情況;

  以上內(nèi)容,涉及教務(wù)處、實習(xí)就業(yè)處、教育研究室、系部教研室等科室的內(nèi)容,分別由相關(guān)科室在學(xué)期末或年末整理歸檔。

  檔案的管理制度 6

  一、集中統(tǒng)一管理本機關(guān)的全部檔案,做到專人、專室、專柜管理,任何人不得據(jù)為已有。

  二、加強庫房管理,防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲等方面的工作,配置必須的保護設(shè)備。

  三、定期對室藏檔案保管狀況進展全面檢查,并作好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時向分管指導(dǎo)匯報,采取積極有效措施,保護檔案的平安。

  四、認(rèn)真做好檔案的登記工作,做到目錄與室藏檔案相符。

  五、定期對檔案進展鑒定,準(zhǔn)確地斷定檔案的存毀,銷毀失去價值的檔案,由鑒定小組提出意見,登記造冊,經(jīng)機關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,由二人在指定的`地點監(jiān)銷,制止擅自銷毀檔案。

  六、檔案人員調(diào)開工作時,必須在辦完檔案移交手續(xù)后,方可分開崗位。

  七、因保管不善,造成檔案毀壞和喪失的,按《檔案法》的有關(guān)規(guī)定,追究責(zé)任。

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  1、檔案統(tǒng)計工作是以檔案工作中大量的現(xiàn)象為對象,以表格、數(shù)字的形式揭示檔案和檔案工作中諸現(xiàn)象的現(xiàn)狀、發(fā)展過程及其一般規(guī)律性的工作。

  2、統(tǒng)計作用。檔案統(tǒng)計工作,為制定檔案工作的方針、政策,編制檔案事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,開展檔案科學(xué)研究,進行定性分析與定量分析,提供科學(xué)的依據(jù)。

  3、統(tǒng)計內(nèi)容。對檔案的'收進、移出、整理、鑒定、保管數(shù)量和狀況,以及檔案的構(gòu)成、利用、機構(gòu)和人員等情況的基本統(tǒng)計和其他專門統(tǒng)計。

  4、統(tǒng)計任務(wù)。對檔案和檔案工作的發(fā)展情況進行統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析、提供資料,實行統(tǒng)計監(jiān)督。

  5、統(tǒng)計對象。對檔案實體及其管理狀況的統(tǒng)計和檔案事業(yè)的組織與管理現(xiàn)狀的統(tǒng)計。

  6、統(tǒng)計方法。檔案統(tǒng)計工作,必須把零星的個別的原始資料,進行綜合整理,使之成為能反映整體現(xiàn)象的資料,再進行分析和研究,總結(jié)出典型性的經(jīng)驗教訓(xùn),以提高檔案的科學(xué)管理水平。

  7、按期統(tǒng)計。平時必須積極收集資料,做好單項的統(tǒng)計;半年必須做好各項工作的初步統(tǒng)計;年終必須進行全面的系統(tǒng)的統(tǒng)計。

  8、專人統(tǒng)計。配備統(tǒng)計人員,熟悉統(tǒng)計業(yè)務(wù);掌握統(tǒng)計資料,數(shù)字統(tǒng)計連貫;準(zhǔn)確統(tǒng)計數(shù)字,按時統(tǒng)計上報。

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  第一章 總 則

  第一條 為了加強環(huán)境保護檔案的形成、管理和保護工作,開發(fā)利用環(huán)境保護檔案信息資源,根據(jù)《中華人民共和國檔案法》及其實施辦法、《中華人民共和國環(huán)境保護法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合環(huán)境保護工作實際,制定本辦法。

  第二條 本辦法所稱環(huán)境保護檔案,是指各級環(huán)境保護主管部門及其派出機構(gòu)、直屬單位(以下簡稱環(huán)境保護部門),在環(huán)境保護各項工作和活動中形成的,對國家、社會和單位具有利用價值、應(yīng)當(dāng)歸檔保存的各種形式和載體的歷史記錄,主要包括文書檔案、音像(照片、錄音、錄像)檔案、科技檔案、會計檔案、人事檔案、基建檔案及電子檔案等。

  第三條 環(huán)境保護檔案工作是環(huán)境保護部門的重要職責(zé),實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理。

  第四條 國務(wù)院環(huán)境保護主管部門對環(huán)境保護檔案管理工作實行監(jiān)督和指導(dǎo),在業(yè)務(wù)上接受國家檔案行政管理部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。

  地方各級環(huán)境保護主管部門對本行政區(qū)域內(nèi)環(huán)境保護檔案管理工作實行監(jiān)督和指導(dǎo),在業(yè)務(wù)上接受同級檔案行政管理部門和上級環(huán)境保護主管部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。

  第二章 環(huán)境保護部門檔案工作職責(zé)

  第五條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),完善檔案工作管理體制,建立檔案管理機構(gòu),配備政治可靠、責(zé)任心強、具備檔案管理及環(huán)境保護相關(guān)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能的正式專職檔案管理人員。環(huán)境保護部門辦公廳(室)檔案管理機構(gòu)歸口負(fù)責(zé)本部門檔案管理工作。

  第六條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)將檔案工作納入本部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,列入工作考核檢查內(nèi)容,及時研究并協(xié)調(diào)解決檔案工作中的重大問題,確保檔案工作與本部門整體工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展。

  第七條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)按照部門預(yù)算編制和管理的有關(guān)規(guī)定,科學(xué)合理核定檔案工作經(jīng)費,并列入同級財政預(yù)算,加強對檔案工作經(jīng)費的審計和績效考核,確?茖W(xué)使用、?顚S谩

  第八條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)檔案管理的規(guī)定,確定文件材料的具體接收范圍,包括本部門在各項工作和活動中形成的具有利用價值、應(yīng)當(dāng)歸檔保存的各種形式和載體的歷史記錄,以及與本部門有關(guān)的撤銷或者合并部門的全部檔案。

  第九條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)將檔案信息化建設(shè)納入本部門信息化建設(shè)同步實施,推進文檔一體化管理,實現(xiàn)資源數(shù)字化、利用網(wǎng)絡(luò)化、管理智能化。

  第十條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)為開展檔案管理工作提供必要條件。檔案管理人員辦公室、檔案庫房、閱檔室和檔案整理間應(yīng)當(dāng)分開。

  第十一條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)加強檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善檔案安全管理條件,提供符合設(shè)計規(guī)范的專用庫房,配備防盜、防火、防潮、防水、防塵、防光、防鼠、防蟲等安全設(shè)施,以及計算機、復(fù)印機、打印機、掃描儀、照相機、攝像機、防磁柜等工作設(shè)備。

  第十二條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)將檔案管理人員培訓(xùn)、交流、使用列入干部培養(yǎng)和選拔任用統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,為檔案管理人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、掛職鍛煉、交流任職等創(chuàng)造條件。檔案管理人員的職務(wù)晉升或者職稱評定、業(yè)務(wù)能力考核,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并享有專業(yè)人員的同等待遇。

  第十三條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國保守國家秘密法》等有關(guān)法律法規(guī),確保環(huán)境保護檔案安全保密和有效利用。

  第三章 檔案管理機構(gòu)、文件(項目)承辦單位職責(zé)

  第十四條 環(huán)境保護部門的檔案管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé):

  (一)貫徹執(zhí)行國家檔案法律法規(guī)和工作方針、政策。經(jīng)國家檔案行政管理部門同意,國務(wù)院環(huán)境保護主管部門的檔案管理機構(gòu)負(fù)責(zé)研究制定環(huán)境保護檔案管理規(guī)章制度、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范并組織實施。地方各級環(huán)境保護主管部門的檔案管理機構(gòu)依據(jù)上級環(huán)境保護主管部門和檔案行政管理部門的相關(guān)制度要求,制定本行政區(qū)域內(nèi)環(huán)境保護檔案管理工作制度并組織實施。

  (二)負(fù)責(zé)本部門檔案的.統(tǒng)一管理,地方各級環(huán)境保護主管部門的檔案管理機構(gòu)對本行政區(qū)域內(nèi)環(huán)境保護檔案管理工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

  (三)負(fù)責(zé)編制本部門檔案管理經(jīng)費年度預(yù)算,將檔案資料收集整理、保管保護、開發(fā)利用,設(shè)備購置和運行維護,信息化建設(shè),以及檔案宣傳培訓(xùn)等項目經(jīng)費列入預(yù)算。

  (四)負(fù)責(zé)本部門檔案信息化工作,參與本部門電子文件全過程管理工作,組織實施本部門檔案數(shù)字化加工、電子文件歸檔和電子檔案管理以及重要檔案異地、異質(zhì)備份工作。

  (五)負(fù)責(zé)對本部門重點工作、重大會議和活動、重大建設(shè)項目、重大科研項目、重大生態(tài)保護項目等歸檔工作進行監(jiān)督和指導(dǎo),參與重大科研項目成果驗收、重大建設(shè)項目工程竣工和重要設(shè)備儀器開箱的文件材料驗收工作。

  (六)負(fù)責(zé)制定本部門文件(項目)材料的歸檔范圍和保管期限,指導(dǎo)本部門的文件收集、整理、歸檔工作,組織檔案信息資源的編研,科學(xué)合理開發(fā)利用,安全保管檔案并按照有關(guān)規(guī)定向檔案館移交檔案。

  (七)國務(wù)院環(huán)境保護主管部門的檔案管理機構(gòu),負(fù)責(zé)匯總統(tǒng)計地方環(huán)境保護主管部門,本部門及其派出機構(gòu)、直屬單位檔案工作基本情況的數(shù)據(jù),并報送國家檔案行政管理部門。地方各級環(huán)境保護主管部門的檔案管理機構(gòu),負(fù)責(zé)匯總統(tǒng)計本行政區(qū)域內(nèi)環(huán)境保護檔案工作基本情況數(shù)據(jù),并報送同級檔案行政管理部門和上級環(huán)境保護主管部門。

  (八)負(fù)責(zé)開展環(huán)境保護部門檔案工作業(yè)務(wù)交流,組織檔案管理人員專業(yè)培訓(xùn)。

  (九)各級環(huán)境保護主管部門的檔案管理機構(gòu)負(fù)責(zé)組織實施同級檔案行政管理部門布置的相關(guān)工作,并協(xié)調(diào)環(huán)境保護部門的檔案管理機構(gòu)與其他部門檔案管理機構(gòu)之間的檔案工作。

  第十五條 環(huán)境保護部門的文件(項目)承辦單位在本部門檔案管理機構(gòu)的指導(dǎo)下,履行下列職責(zé):

  (一)負(fù)責(zé)本單位文件(項目)材料的收集、整理和歸檔。

  (二)負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)文件(項目)承辦人分類整理文件材料,做到齊全完整、分類清楚、排列有序,并按照規(guī)定向本部門檔案管理機構(gòu)移交。

  (三)重大建設(shè)項目、重大科研項目、重大生態(tài)保護項目承辦單位負(fù)責(zé)制定專項檔案管理規(guī)定、歸檔范圍和保管期限,報環(huán)境保護部門的檔案管理機構(gòu)同意后,由項目承辦單位組織實施。

  第四章 文件材料的歸檔

  第十六條 環(huán)境保護文件材料歸檔范圍應(yīng)當(dāng)全面、系統(tǒng)地反映綜合管理和政策法規(guī)、科學(xué)技術(shù)、環(huán)境影響評價、環(huán)境監(jiān)測、污染防治、生態(tài)保護、核與輻射安全監(jiān)管、環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法等業(yè)務(wù)活動。

  第十七條 環(huán)境保護部門在部署污染源普查、環(huán)境質(zhì)量調(diào)查等專項工作時,應(yīng)當(dāng)明確文件材料的歸檔要求;在檢查專項工作進度時,應(yīng)當(dāng)檢查文件材料的收集、整理情況;重大建設(shè)項目、重大科研項目和重大生態(tài)保護項目文件材料不符合歸檔要求的,不得進行項目鑒定、驗收和申報獎項。

  第十八條 環(huán)境保護文件材料歸檔工作一般應(yīng)于次年3月底前完成。文件(項目)承辦單位根據(jù)下列情形,按要求將應(yīng)歸檔文件及電子文件同步移交本部門檔案管理機構(gòu)進行歸檔,任何人不得據(jù)為己有或者拒絕歸檔:

  (一)文書材料應(yīng)當(dāng)在文件辦理完畢后及時歸檔;

  (二)重大會議和活動等文件材料,應(yīng)當(dāng)在會議和活動結(jié)束后一個月內(nèi)歸檔;

  (三)科研項目、建設(shè)項目文件材料應(yīng)當(dāng)在成果鑒定和項目驗收后兩個月內(nèi)歸檔,周期較長的科研項目、建設(shè)項目可以按完成階段分期歸檔;

  (四)一般儀器設(shè)備隨機文件材料,應(yīng)當(dāng)在開箱驗收或者安裝調(diào)試后七日內(nèi)歸檔,重要儀器設(shè)備開箱驗收應(yīng)當(dāng)由檔案管理人員現(xiàn)場監(jiān)督隨機文件材料歸檔。

  第五章 檔案的管理

  第十九條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)加強對不同門類、各種形式和載體檔案的管理,確保環(huán)境保護檔案真實、齊全、完整。

  第二十條 環(huán)境保護檔案的分類、著錄、標(biāo)引,依照《中國檔案分類法 環(huán)境保護檔案分類表》《環(huán)境保護檔案著錄細則》《環(huán)境保護檔案管理規(guī)范》等文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,其相應(yīng)的電子文件材料應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)要求同步歸檔。

  文書材料的整理歸檔,依照《歸檔文件整理規(guī)則》(da/t 22-20xx)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  照片資料的整理歸檔,依照《照片檔案管理規(guī)范》(gb/t 11821-20xx)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  錄音、錄像資料的整理歸檔,依照錄音、錄像管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  科技文件的整理歸檔,依照《科學(xué)技術(shù)檔案案卷構(gòu)成的一般要求》(gb/t 11822-20xx)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  會計資料的整理歸檔,依照《會計檔案管理辦法》(財政部、國家檔案局令第79號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  人事文件材料的整理歸檔,依照《干部檔案工作條例》(組通字〔1991〕13號)、《干部檔案整理工作細則》(組通字〔1991〕11號)、《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》(中組發(fā)〔20xx〕12號)等文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  電子文件的整理歸檔,依照《電子文件歸檔與電子檔案管理規(guī)范》(gb/t 18894-20xx)、《cad電子文件光盤存儲、歸檔與檔案管理要求》(gb/t 17678.1-1999)等文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。重要電子文件應(yīng)當(dāng)與紙質(zhì)文件材料一并歸檔。

  第二十一條 環(huán)境保護部門的檔案管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期檢查檔案保管狀態(tài),調(diào)試庫房溫度、濕度,及時對破損或者變質(zhì)的檔案進行修復(fù)。

  第二十二條 環(huán)境保護檔案的鑒定應(yīng)當(dāng)定期進行。

  環(huán)境保護部門成立環(huán)境保護檔案鑒定小組進行鑒定工作,鑒定小組由環(huán)境保護部門分管檔案工作的負(fù)責(zé)人、辦公廳(室)負(fù)責(zé)人,以及檔案管理機構(gòu)、保密部門和文件(項目)承辦單位有關(guān)人員組成。

  對保管期限變動、密級調(diào)整和需要銷毀的檔案,應(yīng)當(dāng)提請本部門環(huán)境保護檔案鑒定小組鑒定。鑒定工作結(jié)束后,環(huán)境保護檔案鑒定小組應(yīng)當(dāng)形成鑒定報告,提出鑒定意見。

  第二十三條 環(huán)境保護檔案的銷毀應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定辦理,并履行銷毀批準(zhǔn)手續(xù)。未經(jīng)鑒定、未履行批準(zhǔn)銷毀手續(xù)的檔案,嚴(yán)禁銷毀。

  對經(jīng)過環(huán)境保護檔案鑒定小組鑒定確認(rèn)無保存價值需要銷毀的檔案,應(yīng)當(dāng)進行登記造冊,報本部門分管檔案工作負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后銷毀。檔案銷毀清冊永久保存。

  環(huán)境保護檔案的銷毀由檔案管理機構(gòu)組織實施。銷毀檔案時,檔案管理機構(gòu)與保密部門應(yīng)當(dāng)分別指派人員共同進行現(xiàn)場監(jiān)督,并在銷毀清冊上簽字確認(rèn)。檔案銷毀后,應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整檔案柜(架),并在目錄及檢索工具中注明。

  第二十四條 環(huán)境保護部門撤銷或者變動時,應(yīng)當(dāng)妥善保管環(huán)境保護檔案,向相關(guān)接收部門或者同級檔案管理部門移交,并向上級環(huán)境保護主管部門報告。

  第二十五條 文件(項目)承辦單位的工作人員退休或者工作崗位變動時,應(yīng)當(dāng)及時對屬于歸檔范圍的文件材料進行整理、歸檔,并辦理移交手續(xù),不得帶走或者毀棄。

  第六章 檔案的利用

  第二十六條 環(huán)境保護部門的檔案管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極開發(fā)環(huán)境保護檔案信息資源,并根據(jù)環(huán)境保護工作實際需要,對現(xiàn)有檔案信息資源進行綜合加工和深度開發(fā),為環(huán)境保護工作提供服務(wù)。

  第二十七條 環(huán)境保護部門應(yīng)當(dāng)積極開展環(huán)境保護檔案的利用工作,建立健全檔案利用制度,明確相應(yīng)的利用范圍和審批程序,確保檔案合理利用。

  第二十八條 環(huán)境保護檔案一般以數(shù)字副本代替檔案原件提供利用。檔案原件原則上不得帶出檔案室。

  利用環(huán)境保護檔案的單位或者個人應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)所利用檔案的安全和保密,不得擅自轉(zhuǎn)借,不得對檔案原件進行折疊、剪貼、抽取、拆散,嚴(yán)禁在檔案原件上勾畫、涂抹、填注、加字、改字,或者以其他方式損毀檔案。

  第七章 獎勵與處罰

  第二十九條 有下列事跡之一的,依照國家有關(guān)規(guī)定給予表揚、表彰或者獎勵:

  (一)在環(huán)境保護檔案的收集、整理或者開發(fā)利用等方面做出顯著成績的;

  (二)對環(huán)境保護檔案的保護和現(xiàn)代化管理做出顯著成績的;

  (三)將個人所有的具有重要或者珍貴價值的環(huán)境保護檔案捐贈給國家的;

  (四)執(zhí)行檔案法律法規(guī)表現(xiàn)突出的。

  第三十條 在環(huán)境保護檔案工作中有違法違紀(jì)行為的,依法依規(guī)給予處分;情節(jié)嚴(yán)重,涉嫌構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

  第八章 附 則

  第三十一條 地方各級環(huán)境保護主管部門可以根據(jù)本辦法,結(jié)合本地實際情況,聯(lián)合同級檔案行政管理部門制定實施細則,并報上級檔案行政管理部門和環(huán)境保護主管部門備案。

  第三十二條 本辦法自20xx年3月1日起施行。1994年10月6日公布的《環(huán)境保護檔案管理辦法》(原國家環(huán)境保護局 國家檔案局令第13號)同時廢止。

  檔案的管理制度 9

  一、檔案管理宗旨

  1、便于系團委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  2、便于網(wǎng)絡(luò)部內(nèi)部和其他部門查閱資料。

  3、有利于維護檔案的完整與安全。

  二、存檔范圍

  1、關(guān)于章程、規(guī)章制度。(每學(xué)期整理存檔一次)

  2、關(guān)于成立、簡介、歷史沿革、大事記等資料。(每學(xué)期整理存檔一次)

  3、關(guān)于內(nèi)部成員的個人信息、換屆、活動總結(jié)等資料。(每學(xué)期整理存檔一次)

  4、關(guān)于活動的.計劃書、經(jīng)費預(yù)算、活動總結(jié)等材料。(每月整理一次)

  5、關(guān)于工作的各種報告及統(tǒng)計資料。(每月整理一次)

  6、需要網(wǎng)絡(luò)部執(zhí)行的條例、規(guī)定、通知等文件。(每月整理一次)

  7、由網(wǎng)絡(luò)部編輯出版的刊物。(按刊物周期整理存檔一次)

  三、檔案管理

  1、檔案的最終統(tǒng)整統(tǒng)管由統(tǒng)籌團負(fù)責(zé)。

  2、網(wǎng)絡(luò)部各團自行負(fù)責(zé)團內(nèi)檔案收錄、管理,再上交統(tǒng)管。

  3、檔案要及時登記編號,分類存檔,要有條理、有順序。

  4、檔案要定期整理和清點,確保整潔與安全。

  5、檔案借閱實行單線制,不得轉(zhuǎn)借,須定期歸還。

  四、附則

  本制度由統(tǒng)籌團監(jiān)督其執(zhí)行,其最終解釋權(quán)歸中文系團委網(wǎng)絡(luò)部。

  本制度自公布之日起實施。

  檔案的管理制度 10

  為全面貫徹落實《中華人民共和國勞動法》,國務(wù)院及上級關(guān)于進一步加強農(nóng)民工工作的意見,切實保障勞務(wù)工合法權(quán)益,使其工作生活條件明顯改善,綜合素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力明顯提高,家園意識和城市歸屬感明顯增強。結(jié)合實際,經(jīng)隊領(lǐng)導(dǎo)班子成員研究決定,特制定我隊勞務(wù)工合法權(quán)益保護制度如下:

  1、維護勞務(wù)工的人身自由和安全。切實保護勞務(wù)工在礦的生命財產(chǎn)安全。嚴(yán)禁侵害勞務(wù)工人身自由、生命財產(chǎn)安全的違法犯罪行為。營造良好的治安環(huán)境,不斷增強勞務(wù)工的安全感。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行勞務(wù)工工資標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定,對勞務(wù)工工資標(biāo)準(zhǔn)實行同工同酬、按勞分配的原則,切實維護勞務(wù)工的合法權(quán)益。

  3、實現(xiàn)工傷保險全覆蓋。將勞務(wù)工全部納入工傷保險范圍。建立工傷事故多發(fā)企業(yè)約談制度,督促企業(yè)做好工傷預(yù)防工作。提高醫(yī)療保險參保率。為勞務(wù)工提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保險服務(wù),穩(wěn)定推行養(yǎng)老保險政策。

  4、預(yù)防和減少職業(yè)病發(fā)生。建立和完善礦、隊兩級職業(yè)病防治網(wǎng)絡(luò),實行勞務(wù)工特殊工種職業(yè)病體檢,落實國家關(guān)于職業(yè)病治療政策,嚴(yán)格執(zhí)行煤礦高危行業(yè)、危險環(huán)境下勞動保護的各項政策。

  5、實行初次就業(yè)培訓(xùn)上崗制度。企業(yè)招用勞務(wù)工應(yīng)當(dāng)組織崗前培訓(xùn)。舉辦煤礦安全知識、職業(yè)應(yīng)急自救等方面知識培訓(xùn)。積極營造關(guān)愛、互助、和諧的'人際關(guān)系,增強勞務(wù)工對企業(yè)的認(rèn)同和歸屬感。

  6、廣泛開展技能培訓(xùn)。根據(jù)產(chǎn)業(yè)、企業(yè)發(fā)展的需要,組織勞務(wù)工參加多種多樣的職業(yè)技能培訓(xùn)。設(shè)立勞務(wù)工職業(yè)技能培訓(xùn)專項資金。

  7、努力解決子女義務(wù)教育問題。加快原村小改造和新學(xué)校建設(shè),努力為符合就讀條件的勞務(wù)工子女提供優(yōu)質(zhì)的公辦學(xué)校,解決勞務(wù)工的后顧之憂。

  8、制定勞務(wù)工救助辦法。隊患重大疾病或者符合其他慈善救助條件的貧困勞務(wù)工,參加社會大病保險由集團社保緊急救助,對有臨時生活困難或遭遇緊急狀況的勞務(wù)工,實行緊急生活救助。

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