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安全生產(chǎn)征文

時(shí)間:2024-08-14 09:36:41 征文 我要投稿

【熱】安全生產(chǎn)征文

  在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活中,說(shuō)到征文,大家肯定都不陌生吧,征文具有主題鮮明、內(nèi)容清楚的特點(diǎn)。那么你知道一篇好的征文該怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的安全生產(chǎn)征文,希望對(duì)大家有所幫助。

【熱】安全生產(chǎn)征文

安全生產(chǎn)征文1

  實(shí)踐證明,安全工作只有起點(diǎn)、沒(méi)有終點(diǎn),安全管理沒(méi)有最嚴(yán)、只有更嚴(yán)。改革發(fā)展越深化,安全工作的責(zé)任就越大。如何提升全員安全素質(zhì),促進(jìn)礦井安全發(fā)展?筆者認(rèn)為,塑造安全文化是前提,創(chuàng)新教育實(shí)踐、排查重點(diǎn)環(huán)節(jié)是關(guān)鍵,通過(guò)踐行精益化管理提升全員安全素質(zhì)。

  一、培育安全文化,營(yíng)造安全法治環(huán)境。安全生產(chǎn)相關(guān)法則總結(jié)出:再好的技術(shù),再完美的規(guī)章,在實(shí)際操作層面,也無(wú)法取代實(shí)際操作中職工素質(zhì)和責(zé)任心。要引導(dǎo)職工樹(shù)立“違章就是違法,違法就是犯罪”的意識(shí),宣傳安全法治理念,傳播安全法治文化。一要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)提升預(yù)控水平。職工的執(zhí)業(yè)素質(zhì)至關(guān)重要,素質(zhì)提高了職工就有安全的自覺(jué)性,就有實(shí)現(xiàn)安全的能力。管好了危險(xiǎn)源就不會(huì)導(dǎo)致事故發(fā)生。要廣泛開(kāi)展全流程、全覆蓋崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)工作,通過(guò)辨識(shí)、分析、評(píng)價(jià)掌握風(fēng)險(xiǎn)情況,排查各專業(yè)崗位、工序、設(shè)備等方面存在的風(fēng)險(xiǎn),全面排查不同崗位習(xí)慣性違章的具體表現(xiàn),提升風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控水平。二要突出安全主題確;顒(dòng)實(shí)效。思想決定行動(dòng),從思想上認(rèn)清“生命賬”和“家庭賬”,才能確保行為規(guī)范,才能強(qiáng)化安全發(fā)展觀念。通過(guò)持續(xù)開(kāi)展安全主題活動(dòng),以形勢(shì)教育、警示教育、法制教育為重點(diǎn),充分發(fā)揮廣播、電視、網(wǎng)站、宣傳欄等媒體和群團(tuán)組織的作用,融入視聽(tīng)多元化元素,加大職工參與度,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn),增強(qiáng)輻射力,形成大宣傳格局,為礦井安全形勢(shì)長(zhǎng)期穩(wěn)定筑牢思想防線。三要注重文化宣貫提升教育實(shí)效?偨Y(jié)澳大利亞等國(guó)外煤礦先進(jìn)安全管理經(jīng)驗(yàn),長(zhǎng)期實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的原因源自安全文化深入人心,動(dòng)態(tài)確保人的主觀安全行為。要開(kāi)展“安全生產(chǎn)十大定律”、“安全生產(chǎn)十大法則”、崗位描述必知必會(huì)等宣傳教育活動(dòng),加大“安全警示、安全文化、安全理論”的教育力度,通過(guò)一系列宣傳和主題活動(dòng),讓職工從思想深處洞察安全事故偶然性和必然性、安全行為與事故的因果關(guān)系,始終保持對(duì)安全的高度警覺(jué)。切實(shí)讓職工從思想深處樹(shù)牢“違法就是犯罪”的'理念,從行動(dòng)上做到“眼觀六路,耳聽(tīng)八方”動(dòng)態(tài)實(shí)現(xiàn)“四不傷害”,做遵章守紀(jì)的“老實(shí)人”,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正人的不安全行為、消除物的不安全因素。

  二、創(chuàng)新教育實(shí)踐,構(gòu)建預(yù)防為主長(zhǎng)效機(jī)制。海恩法則告訴我們:每一起嚴(yán)重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。從這一法則可知,每一起安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,表面上看似乎是偶然的,實(shí)則卻是必然的,而這個(gè)必然性就是因?yàn)闈摬氐陌踩[患沒(méi)有得到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、有效控制和徹底治理。一要強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察確保安全受控。為此,采取高壓嚴(yán)管、強(qiáng)力制勝保安全的措施,扎實(shí)開(kāi)展安全動(dòng)態(tài)檢查、剖析式檢查、專項(xiàng)巡回檢查和班組崗位動(dòng)態(tài)檢查,堅(jiān)持“一檢查一分析、一周一匯總、一月一通報(bào)”閉環(huán)處理制度,通過(guò)剛性制度,剛性落實(shí),剛性考核,實(shí)現(xiàn)工作閉合管理。二要開(kāi)展全員培訓(xùn)提升安全素質(zhì)。開(kāi)展“大培訓(xùn)、大提升”活動(dòng),樹(shù)立“培訓(xùn)不過(guò)關(guān)、人人是隱患”的理念,創(chuàng)新開(kāi)展“每日一題、每周一課、每季一評(píng)”活動(dòng)。以崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、最基礎(chǔ)的安全規(guī)程、必知必會(huì)、安全行為等知識(shí)為培訓(xùn)重點(diǎn),與基層區(qū)隊(duì)根據(jù)具體學(xué)習(xí)內(nèi)容分工協(xié)作,聯(lián)動(dòng)培訓(xùn)。在職工中倡導(dǎo)“問(wèn)題主義”,增強(qiáng)全員技能恐慌、本領(lǐng)危機(jī)意識(shí),提升安全工作的自覺(jué)性、主動(dòng)性和超前性,增強(qiáng)干部職工自身安全意識(shí)和安全技能。三要加強(qiáng)班組管理夯實(shí)基層基礎(chǔ)。區(qū)隊(duì)班組建設(shè)是安全的基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的“受控單元”。扎實(shí)做好班組管理工作,發(fā)揮“兵頭將尾”作用,規(guī)范選拔任用程序、提升崗位效能發(fā)揮,推動(dòng)管理全面升級(jí),提升班組在安全生產(chǎn)、創(chuàng)新創(chuàng)效工作中的主力軍作用。組織好“五型”班組創(chuàng)建、班組長(zhǎng)競(jìng)賽活動(dòng)等多種形式的群眾性安全宣教和安全隱患排查活動(dòng),全力確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

  三、夯實(shí)安全基礎(chǔ)管理,排查“人機(jī)環(huán)”重點(diǎn)環(huán)節(jié)。圍繞安全管理的內(nèi)在因素做文章,從“人機(jī)環(huán)”三個(gè)方面入手,關(guān)口前移,牽住安全管理“牛鼻子”;重心下移,深化安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)。一要排查職工不安全因素。充分發(fā)揮班組長(zhǎng)在現(xiàn)場(chǎng)的管控作用,做到重點(diǎn)人物重點(diǎn)監(jiān)控,現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行好“停想評(píng)定做”安全評(píng)估和安全確認(rèn),切實(shí)讓職工做到互保、自保、聯(lián)保;鶎訁^(qū)隊(duì)管理人員要通過(guò)談心、談話等方式,及時(shí)、全面掌握職工身體健康狀況,動(dòng)態(tài)抓好安全不放心人員的排查和管控。抓好單人單崗作業(yè)安全管理和異常情況安全管控。二要突出現(xiàn)場(chǎng)薄弱環(huán)節(jié)管理。嚴(yán)格監(jiān)督檢查,加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施的管理,確保實(shí)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施本質(zhì)安全。突出頂板管理、火工放炮、提升運(yùn)輸以及設(shè)備管理等重點(diǎn)薄弱環(huán)節(jié),組織立體全覆蓋剖析式安全檢查活動(dòng),嚴(yán)查安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)程措施等制度執(zhí)行情況。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患和問(wèn)題,堅(jiān)持“一檢查一分析、一周一匯總、一月一通報(bào)”的閉環(huán)處理制度,確保安全監(jiān)管到位。三要保障作業(yè)環(huán)境安全受控。樹(shù)牢精益化的管理理念,堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理”的態(tài)度,推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo),達(dá)到“以質(zhì)量保安全、以安全促發(fā)展”的目的。采用安全動(dòng)態(tài)檢查、定期檢查、剖析檢查、巡回檢查和聯(lián)合檢查等方式,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)隱患排查工作的閉環(huán)管理,確保作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

安全生產(chǎn)征文2

  安全,是一切生產(chǎn)的前提。然后我們卻不斷地看到各種觸目驚心的事故。事故的發(fā)生的原因有天災(zāi),但更多的是人禍。不注重安全宣傳,不注重安全生產(chǎn),不注重安全操作,使得多少生靈涂炭,多少幸福家庭慘遭不幸。

  近期,我國(guó)安全生產(chǎn)狀況呈現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢(shì),但重特大生產(chǎn)安全事故仍接連發(fā)生,安全生產(chǎn)形勢(shì)非常嚴(yán)峻。當(dāng)前,正值水文大建設(shè)、大發(fā)展的重要時(shí)期,中小河流水文監(jiān)測(cè)系統(tǒng)建設(shè)等重點(diǎn)工程全面實(shí)施,加之全國(guó)各地相繼進(jìn)入主汛期,水文監(jiān)測(cè)工作更加緊張繁重,影響水文安全生產(chǎn)的不確定性因素大幅增加,水文安全生產(chǎn)形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜、異常嚴(yán)峻。水文安全生產(chǎn)是水文事業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要基礎(chǔ)和保障,作為水文工作者,我們時(shí)時(shí)刻刻要樹(shù)立“安全第一”觀念,不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)。我們要深刻汲取已經(jīng)發(fā)生的水利行業(yè)安全生產(chǎn)事故的教訓(xùn),深刻認(rèn)識(shí)做好安全生產(chǎn)工作的重要性,將安全生產(chǎn)工作擺在更加突出位置,這不僅是對(duì)我們工作的負(fù)責(zé),更是對(duì)我們的家人還有自己負(fù)責(zé)。

  安全靠的是責(zé)任心,還有細(xì)心,在工作的每一個(gè)時(shí)刻,我們首先要排查有可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)因素并時(shí)刻警惕當(dāng)心,只有強(qiáng)化安全意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心,生命財(cái)產(chǎn)才不受威脅,只有多一份細(xì)心,安全才有保障,安全生產(chǎn)才有可能實(shí)現(xiàn)。因此,把安全牢記在心中,是我們必須堅(jiān)守的神圣職責(zé)。把安全印在心中,時(shí)刻繃緊安全這根弦,讓安全生產(chǎn)、安全工作切實(shí)落實(shí)到實(shí)處,從身邊的小事抓起,消除一切可能發(fā)生危險(xiǎn)的隱患,讓我們的生產(chǎn)和各項(xiàng)工作都處于一個(gè)安全的環(huán)境之中。

  對(duì)于安全生產(chǎn),我一直以為安全和生產(chǎn)是同等的,但現(xiàn)在意識(shí)到,更重要的還是安全,首先應(yīng)該是安全的生產(chǎn),然后是生產(chǎn)的安全。我們是堅(jiān)守在一線的水文工作者,我們的工作關(guān)系到國(guó)家防汛抗旱的基礎(chǔ),所以不能因?yàn)榘踩`了生產(chǎn),更不能因?yàn)樯a(chǎn)而誤了安全,生產(chǎn)與安全對(duì)于我們來(lái)說(shuō),對(duì)于我們的國(guó)家來(lái)說(shuō),都是一樣的重要。因?yàn)榘踩斐傻纳a(chǎn)事故對(duì)防汛抗旱工作來(lái)說(shuō)是一種失誤,而因?yàn)樯a(chǎn)造成的安全問(wèn)題對(duì)我們的同事、我們的`家人來(lái)說(shuō)是永遠(yuǎn)的傷痛。

  要搞好安全,真正做到安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全,除了嚴(yán)格按照各項(xiàng)安全操作規(guī)程規(guī)定作業(yè)外,最重要的一點(diǎn)就是要多一份細(xì)心。事故往往就在注意力不集中、粗心大意中發(fā)生。出了事故,單位受損失不說(shuō),自己輕則受皮肉之苦,重則殘疾,甚至?xí)冻錾!生活是美好的,家庭是溫暖的,我們的一時(shí)失誤有可能會(huì)毀了自己的生命也會(huì)使我們的家人陷入痛苦。因此,為了生命,為了家人,請(qǐng)多一份細(xì)心!

  思想工作是一切工作開(kāi)展的源頭問(wèn)題,我們只有從思想上提高認(rèn)識(shí),才能使工作開(kāi)展的有聲有色。我們必須認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)重要性,意識(shí)到安全生產(chǎn)對(duì)于生命的重要性、對(duì)于家人的重要性。這說(shuō)起來(lái)似乎是一件很簡(jiǎn)單的事情,但是做起來(lái)可能會(huì)很難,因?yàn),每個(gè)人都有自己的惰性,剛開(kāi)始可能真的會(huì)意識(shí)到這個(gè)問(wèn)題是多么的重要,但是時(shí)間長(zhǎng)了就產(chǎn)生麻痹思想,就松懈了,問(wèn)題也就在這個(gè)時(shí)候出來(lái)了。所以,這也就要求我們接受更多的思想教育,要求我們不斷的給自己充電,不斷的強(qiáng)化思想上的認(rèn)識(shí),在工作中時(shí)時(shí)刻刻提醒自己,時(shí)時(shí)刻刻給自己敲警鐘,認(rèn)真分析危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控,只有這根弦繃緊了,才能從根本上解決開(kāi)展所有活動(dòng)的意識(shí)問(wèn)題。

  多一份細(xì)心,多一份安全。這份細(xì)心,不僅僅關(guān)系著我們的生產(chǎn),更與我們自己息息相關(guān)!我們要知道,沒(méi)有安全,就談不上生產(chǎn);沒(méi)有安全,也談不上我們個(gè)人的生存;沒(méi)有安全,我們的幸福,我們的未來(lái)就都是空中樓閣。為了生產(chǎn),為了我們的家庭,為了我們自己,我們必須把安全思想牢牢樹(shù)立。我相信,只要每個(gè)人都做到愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守,牢固樹(shù)立安全意識(shí),就一定能把好我們的安全關(guān)!

安全生產(chǎn)征文3

  20xx年4月18日上午7時(shí)45分,遼寧省鐵嶺市清河特殊鋼有限公司發(fā)生鋼水包整體脫落事故,鋼水倒向正在進(jìn)行班組交接班的會(huì)議室內(nèi),38名員工正在開(kāi)班前會(huì),從而天降的鋼水燙死了32名工人,6人受傷。這32位煉鋼工人的尸體至今還被澆鑄在72平方米的業(yè)已冷卻了的大鐵餅里,其死難慘狀非筆墨所能形容。

  鋼廠也與煤礦行業(yè)一樣,有著嚴(yán)格的安全程序和規(guī)程要求,由于安全管理嚴(yán)重不到位,讓人難以置信的慘劇在現(xiàn)實(shí)中還是發(fā)生了。作為煤礦的一名安全管理人員,筆者認(rèn)為,關(guān)注工友的安危視如珍愛(ài)自己的生命,帶著感情抓安全,已是迫在眉捷的當(dāng)務(wù)之急。

  首先是保障工友生命安全的需要,清河鋼廠的32名員工怎么也沒(méi)有想到,會(huì)以這種方式失去了寶貴的生命!讓人聽(tīng)了頭皮都發(fā)麻,這是多么令人驚詫而悲憫的事故啊!二是撐起一個(gè)完整家庭的需要,在這起事故中,32個(gè)家庭從此失去了親人。在遇難人員中,有相擁而亡的夫妻,有同赴黃泉的父子,有稚氣未脫的大男孩,也有一家七口老老小小惟一的“頂梁柱”,一個(gè)家庭的頂梁柱倒下了,完整家庭就變得支離破碎了。三是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的需要,安全是最大的效益,一個(gè)企業(yè)發(fā)生這樣的重特大事故,經(jīng)濟(jì)效益再好也承受不了如此重創(chuàng);四是社會(huì)穩(wěn)定的需要,構(gòu)建和諧社會(huì),關(guān)鍵是以人為本,事故多發(fā),就是社會(huì)不穩(wěn)定因素,20xx年2月14日,龍江龍煤集團(tuán)阜新煤礦發(fā)生重特大瓦斯爆炸事故,死?14人,時(shí)值農(nóng)歷正月初四,是我國(guó)傳統(tǒng)春節(jié),發(fā)生這么駭人聽(tīng)聞的事故,給社會(huì)造成了多少不穩(wěn)定因素,又給國(guó)家造成了多大的負(fù)面影響呢?!

  煤礦事故多發(fā)已是不爭(zhēng)的事實(shí),隨著安全管理不斷精細(xì)化、科學(xué)化、人本化,百萬(wàn)噸死亡率逐年下降,安全生產(chǎn)形勢(shì)不斷好轉(zhuǎn),如果以情感人,以理服人,帶著感情抓安全,煤礦安全工作還會(huì)有更好的轉(zhuǎn)機(jī)。那么,怎樣做到帶著感情抓安全呢?筆者認(rèn)為應(yīng)從以下五個(gè)方面做好工作:

  首先,要正確理解感情的深刻內(nèi)涵。在安全管理中,我們所懷有的感情,應(yīng)是模范實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的.具體體現(xiàn),是維護(hù)企業(yè)根本利益和維持社會(huì)穩(wěn)定的保證,是滿懷對(duì)廣大工友生命安全關(guān)愛(ài)的情感,而不是個(gè)人感情、平時(shí)友情、哥們義氣的體現(xiàn),只有上升到這樣的高度,才能切實(shí)視廣大職工的生命和健康為至寶,視保護(hù)他們的生命安全為至高無(wú)上的職責(zé),才能充滿激情抓好安全工作!

  其次,要將“情”字體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。在平時(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理中,要一心撲在安全監(jiān)管上,查處“三違”要?jiǎng)又郧椋瑫灾岳,講明利害關(guān)系,同時(shí)要嚴(yán)肅處理,排查的隱患要現(xiàn)場(chǎng)督促整改,堅(jiān)決做到先整改后生產(chǎn),決不留尾巴。

  三,要將“情”字體現(xiàn)在堅(jiān)定的立場(chǎng)上。在日常安全管理中,為了大多數(shù)職工的生命安全和整個(gè)企業(yè)的利益不受損失,個(gè)別人因違章受到懲處是正,F(xiàn)象,但“損害”到個(gè)別人、個(gè)別小團(tuán)體、個(gè)別單位的利益,往往會(huì)不被理解,甚至?xí)獾街櫫R、報(bào)復(fù),這時(shí)我們就要經(jīng)常透視自己的“感情”和“責(zé)任”,要能夠顧全大局,堅(jiān)定立場(chǎng),一如既往地深入下去,因?yàn)橹挥羞@樣,才是真正地關(guān)愛(ài)大多數(shù)人的生命安全。拾屯煤礦前任安監(jiān)科長(zhǎng)朱正付,在“三違”、隱患治理中過(guò)得硬,做得正,在任期間,家中玻璃經(jīng)常被人砸壞,也有人經(jīng)常辱罵他,家人勸他離開(kāi)這個(gè)工作崗位,但他毫不退縮,他常說(shuō),抓安全寧聽(tīng)罵聲,不聽(tīng)哭聲,盡管暫時(shí)被人誤解,終有理解的時(shí)候,這樸實(shí)的話語(yǔ),充分體現(xiàn)出一名老共產(chǎn)黨員內(nèi)心蘊(yùn)涵著對(duì)煤礦工人的深厚感情。

  四、要將“情”字體現(xiàn)在持之以恒上。煤礦是井下作業(yè),隨著開(kāi)采水平不斷延深,地質(zhì)條件、生產(chǎn)條件、運(yùn)輸條件越來(lái)越復(fù)雜,安全管理的難度越來(lái)越大,這就要求我們?cè)诎踩芾砩细油度耄^腦要更加清醒,持之以恒、堅(jiān)如磐石,關(guān)愛(ài)工友的這份情不能減,專心致志抓安全的這份責(zé)任不能削弱,要每時(shí)每刻牢記在心。

  五、要將“情”字體現(xiàn)在科學(xué)管理上。以科技引領(lǐng)安全生產(chǎn),安全管理人員要積極推廣新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,不斷提高安全生產(chǎn)裝備水平,提高本質(zhì)安全程度,減少工亡事故的發(fā)生,這也是帶著感情抓安全的一種具體體現(xiàn);同時(shí)要善于學(xué)習(xí)、鉆研新技術(shù)、創(chuàng)新管理手段,積極參與礦井系統(tǒng)改造,采區(qū)優(yōu)化設(shè)計(jì),完善各大系統(tǒng),為職工創(chuàng)造安全的安全生產(chǎn)環(huán)境和良好的安全生產(chǎn)條件,保障生產(chǎn)安全。

  也許有人會(huì)說(shuō),抓安全工作靠的是健全、嚴(yán)格的規(guī)章制度。這話并未說(shuō)錯(cuò),但如果缺少了“感情”,任何掛在墻上、寫在紙上的規(guī)章制度都可能變成一紙空文,只有懷著對(duì)礦工兄弟深深的階級(jí)感情,嚴(yán)格管理、精細(xì)管理、創(chuàng)新管理、科學(xué)管理,才能真正達(dá)到關(guān)愛(ài)工友生命安全的目的,才能真正做到“嚴(yán)格管理不留情,看似無(wú)情勝有情”。

安全生產(chǎn)征文4

  安全是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),安全生產(chǎn)是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的命脈。企業(yè)作為社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)者,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,必須始終堅(jiān)持“安全第一”的原則,不斷加強(qiáng)安全管理,建立健全安全文化,努力做到“無(wú)事故、無(wú)傷亡”。

  對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),建立安全文化是關(guān)鍵。要通過(guò)各種形式的宣傳教育和實(shí)踐,使全體員工充分認(rèn)識(shí)到安全的重要性,自覺(jué)遵守安全規(guī)章制度,增強(qiáng)安全意識(shí)和責(zé)任感,共同推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

  同時(shí),企業(yè)要不斷完善安全管理制度,加強(qiáng)隱患排查,提高預(yù)防和應(yīng)急處置能力。更加重要的是,要加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和技能提升,使其掌握安全生產(chǎn)的基本知識(shí)和技能,提高自我保護(hù)意識(shí)和能力。

  在建立安全文化的同時(shí),企業(yè)也要積極開(kāi)展安全生產(chǎn)的.科普宣傳,增強(qiáng)社會(huì)公眾的安全意識(shí),形成共同維護(hù)安全的大環(huán)境。

安全生產(chǎn)征文5

  安全是什么?企業(yè)家說(shuō):安全是企業(yè)的效益,家中的妻子說(shuō):安全是家庭的幸福,生產(chǎn)線上的工人說(shuō):安全是工作的快樂(lè),我要說(shuō)安全是伴隨我們一生,卻永遠(yuǎn)一次也輸不起的比賽!話是這樣說(shuō),然而隨著頻頻發(fā)生的事故,我們卻一次又一次,輸給了安全。

  忘不了,建筑工地,坍塌的工棚、松散的腳手架,曾壓死、摔死多少?gòu)?qiáng)壯的生命,忘不了,生產(chǎn)車間、流水線旁,那些被機(jī)器無(wú)情卷走的殘肢斷臂用淚,訴說(shuō)著一個(gè)個(gè)不該發(fā)生的慘劇,忘不了模板垮塌的瞬間,忘不了塔吊傾覆的慘景,更忘不了一次次事故中那撕心裂肺一樣的呼救!忘不了啊,一幕一幕。

  多少白發(fā)人送黑發(fā)人,多少新婚燕爾的妻子獨(dú)守空房。在哀樂(lè)低回的靈堂,在黑紗挽聯(lián)之中,我們無(wú)法想象事故家屬那悲痛欲絕的目光,無(wú)法想象可憐的孩子呼喊爸爸的聲音。應(yīng)對(duì)一串串血淋淋的數(shù)字,我們輸?shù)舻模且粋(gè)個(gè)鮮活的`生命,輸?shù)舻模乔f(wàn)個(gè)家庭的幸福!

  假如我們的企業(yè)擁有完善的安全管理制度;假如我們的管理人員不折不扣的,執(zhí)行安全管理措施;假如我們的員工能夠樹(shù)立足夠的安全意識(shí);假如。這太多的假如對(duì)于死者已經(jīng)毫無(wú)好處,卻給我們活著的人以深刻的警醒。

  痛定思痛,今后我們?cè)撛鯓訌闹形〗逃?xùn),杜絕安全事件的發(fā)生,成為我們每一個(gè)人值得深思的問(wèn)題。

  千里長(zhǎng)堤,潰之蟻穴!警惕與安全共存,麻痹與事故相連!安全,雖然只是簡(jiǎn)單的兩個(gè)字,卻承載著人類歷史最大的重量。社會(huì)的發(fā)展,國(guó)家的富強(qiáng),經(jīng)濟(jì)的騰飛,人類追求的地位、財(cái)富、感情、幸福。

  所有的完美,都是以安全為基石!只要我們想一想,一次事故將會(huì)給一個(gè)家庭帶來(lái)多大的災(zāi)難,給一個(gè)企業(yè)、一個(gè)國(guó)家?guī)?lái)多大的損失,我們就能夠從內(nèi)心深處掂量出安全的份量!我要安全,這,是我們發(fā)自內(nèi)心的呼喊;

  我會(huì)安全,這,是我們發(fā)自內(nèi)心的承諾;我們務(wù)必安全,這是我們發(fā)自內(nèi)心而又堅(jiān)定不移的誓言!

  朋友們,對(duì)于安全這場(chǎng)永遠(yuǎn)的比賽我們真的輸不起,我們的企業(yè)輸不起,我們的職工輸不起!期望“安全第一,安全為天”的信念深深融入到企業(yè)安全制度的制定和執(zhí)行之中,融入到我們每一個(gè)人的心中,去護(hù)佑生命、導(dǎo)航幸福。

  最后在這個(gè)特殊的日子里,讓我們牢記“警示出行,警示每一天,安全出行,安全每一年,敬畏生命,警鐘長(zhǎng)鳴,不達(dá)目的,誓不罷休”的誓言,祝福我們的企業(yè)安定團(tuán)結(jié);祝福所有的家庭平安幸福;

  讓我們共同努力,心存安全,在建成一幢幢高樓大廈的同時(shí)也建起一座座安全生產(chǎn)的豐碑,再也,不要輸給安全,好嗎?

安全生產(chǎn)征文6

  俗話說(shuō)“小洞不補(bǔ),大洞吃苦”, 沒(méi)有安全,就沒(méi)有企業(yè)安全發(fā)展的高水平,就難以在應(yīng)對(duì)當(dāng)前持續(xù)嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)中取得實(shí)質(zhì)突破和有效發(fā)展。要牢牢把握“強(qiáng)化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質(zhì)” 主題,突出“深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”,找準(zhǔn)思想認(rèn)識(shí)、安全管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和制度落實(shí)四個(gè)方面的著力點(diǎn),時(shí)刻保持高度警覺(jué),全力打好安全生產(chǎn)攻堅(jiān)仗。

  思想認(rèn)識(shí)“深”。要牢固樹(shù)立“安全形勢(shì)時(shí)刻都嚴(yán)峻、安全工作時(shí)刻都第一”的思想,充分利用班組長(zhǎng)例會(huì)、安全辦公會(huì)等形式,深入開(kāi)展典型案例分析,深刻吸取近期各類省內(nèi)外事故教訓(xùn),加大安全警示教育力度,深入開(kāi)展典型案例分析、深算細(xì)算安全“五筆賬”等活動(dòng),使安全警示教育入?yún)^(qū)隊(duì)、進(jìn)班組、到崗位,以抓安全“如履薄冰”的警覺(jué),絲毫“不敢懈怠”的態(tài)度,真正做到把別人的事故當(dāng)作自己的事故,自查自糾,給自己敲響警鐘,把可能發(fā)生的問(wèn)題想到,把針對(duì)性措施跟上,把宣傳教育搞好,把防范工作做實(shí),有效避免各類事故的發(fā)生,持續(xù)營(yíng)造“安全事故不能出、出不起”的`濃厚氛圍。不斷強(qiáng)化安全教育培訓(xùn),充分利用安全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)強(qiáng)化業(yè)務(wù)、提升素質(zhì)、豐富知識(shí)、學(xué)以致用。采取“三不定”方式,深入工作現(xiàn)場(chǎng)、班前班后會(huì)、井口候罐室等地點(diǎn),抽查、提問(wèn)職工安全知識(shí)掌握情況,加大干部職工培訓(xùn)、考試、考核力度,鞏固安全培訓(xùn)效果。

  安全管理“嚴(yán)”。要按照“大、快、嚴(yán)”專項(xiàng)行動(dòng)和安全生產(chǎn)“五查五反”整治活動(dòng)方案,根據(jù)活動(dòng)實(shí)施節(jié)點(diǎn),有針對(duì)性地開(kāi)展“回頭看”,定期對(duì)整治開(kāi)展情況進(jìn)行深入評(píng)估分析,不斷查缺補(bǔ)漏、鞏固提升活動(dòng)成效。嚴(yán)格落實(shí)沖擊地壓、自然發(fā)火、水害等重大隱患防治措施,強(qiáng)化安撤運(yùn)輸、零星作業(yè)、臨時(shí)施工、檢維修和單人單崗單獨(dú)作業(yè)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)管控和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)行為規(guī)范。加強(qiáng)井下職工和地面高危崗位職工身體狀況排查,明確排查責(zé)任人,健全排查檔案,確保對(duì)薄弱人員超前排查、動(dòng)態(tài)跟進(jìn)、全程掌控。開(kāi)展班組長(zhǎng)、安監(jiān)員、跟班帶班人員三個(gè)專項(xiàng)整治加強(qiáng)對(duì)分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,切實(shí)保證各施工地點(diǎn)、各道工序的安全質(zhì)量。持續(xù)開(kāi)展膠帶運(yùn)輸和輔助運(yùn)輸專項(xiàng)整治,重點(diǎn)加強(qiáng)單人單崗、單獨(dú)作業(yè)人員和頂板安全管理。堅(jiān)持安全一票否決,對(duì)出現(xiàn)的各類安全問(wèn)題進(jìn)行從嚴(yán)問(wèn)責(zé),確保安全工作的嚴(yán)肅性。

  質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)“細(xì)”。要嚴(yán)抓采掘作業(yè)地點(diǎn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)工作,各職能科室切實(shí)做好日常指導(dǎo)檢查、專業(yè)差評(píng)、定期考核等工作,強(qiáng)化上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,為職工創(chuàng)造安全可靠的工作環(huán)境,嚴(yán)防走形式、搞過(guò)場(chǎng)、輕實(shí)效。深入推進(jìn)跟班人員、班組長(zhǎng)及安監(jiān)員專項(xiàng)整治,對(duì)暴露出的問(wèn)題嚴(yán)格實(shí)施反向追查,確保整改到位。按照公司和礦“五型”班組建設(shè)實(shí)施意見(jiàn),加大班組長(zhǎng)準(zhǔn)入培訓(xùn)力度,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)使用管理,進(jìn)一步提升班組長(zhǎng)綜合素質(zhì)。各專業(yè)各部門要對(duì)照新版《煤礦安全規(guī)程》的變化條款,分專業(yè)、分系統(tǒng)開(kāi)展自查自評(píng),對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的現(xiàn)場(chǎng)、資料、記錄等及時(shí)進(jìn)行整理、規(guī)范,確保高標(biāo)準(zhǔn)迎接上級(jí)和公司各類安全檢查。制訂安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施方案,采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)防治水六大專業(yè)都有精細(xì)的實(shí)施細(xì)則。同時(shí),這個(gè)礦按照職責(zé)分工的原則,把崗位安全責(zé)任制、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范、隱患排查、工程質(zhì)量等方面內(nèi)容與內(nèi)部市場(chǎng)化掛鉤考核,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。做到“人人身上有指標(biāo),個(gè)個(gè)肩上擔(dān)責(zé)任”,確保考核范圍全覆蓋、責(zé)任鏈條無(wú)縫。加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督檢查力度,在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作中,按照“區(qū)域負(fù)責(zé),動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo),層層考核,實(shí)時(shí)監(jiān)控,綜合評(píng)定”的監(jiān)督考核原則,采取不定期日查與夜查相結(jié)合、自查和互查想結(jié)合的方式,堅(jiān)持“三不放過(guò)”原則,抓好問(wèn)題的跟蹤整改,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

  落實(shí)制度“實(shí)”。要按照國(guó)家新頒法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)做好制度“廢、改、立”工作。加大制度措施在現(xiàn)場(chǎng)的落實(shí)力度,嚴(yán)禁違反制度規(guī)定盲目管理,嚴(yán)禁違反規(guī)程措施施工,安監(jiān)處、各業(yè)務(wù)部門要加大監(jiān)督檢查力度,對(duì)制度執(zhí)行不嚴(yán)的,嚴(yán)肅考核追究。安監(jiān)處要堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、真抓真管,嚴(yán)格執(zhí)行掛紅黃牌和問(wèn)題剖析警示制度,切實(shí)把隱患當(dāng)作事故來(lái)對(duì)待、把苗頭當(dāng)作事故來(lái)分析,對(duì)不具備安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場(chǎng)所堅(jiān)決停產(chǎn)整頓,對(duì)存在安全隱患的設(shè)備堅(jiān)決停止運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)安全技能缺失、安全不放心的人員堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗。加大特殊時(shí)期考核問(wèn)責(zé)力度,對(duì)各類違章違規(guī)行為和安全問(wèn)題突出的單位,一律按照“七個(gè)堅(jiān)決”和“四不放過(guò)” 要求,逐級(jí)追溯,嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任。按照一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),一級(jí)推動(dòng)一級(jí)的要求,層層分解責(zé)任,逐級(jí)抓好落實(shí),確保把各項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì)、做到位,使每一名職工都能做到守崗有責(zé)、盡職盡責(zé)。

安全生產(chǎn)征文7

  第十六個(gè)全國(guó)“安全生產(chǎn)月”的主題是“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”,就如何全面落實(shí)好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,我有三點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

  全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是指揮、帶領(lǐng)、引導(dǎo)、鼓勵(lì)和影響組織中每個(gè)成員的管理者、決策者,起著不可替代的決定性作用。一方面,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制是一個(gè)靜態(tài)與動(dòng)態(tài)相結(jié)合的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,領(lǐng)導(dǎo)既是指揮員、又是戰(zhàn)斗員,是命令的下達(dá)者,方向的引導(dǎo)者,業(yè)績(jī)考核的監(jiān)督者,自始至終調(diào)控著每個(gè)環(huán)節(jié),直接影響和決定著執(zhí)行者的行為和工作行動(dòng);另一方面,領(lǐng)導(dǎo)具有法定權(quán)、強(qiáng)制權(quán)等職位權(quán)利,同時(shí)又有模范權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán),在組織中起著榜樣和標(biāo)桿作用,職能性質(zhì)決定著領(lǐng)導(dǎo)具有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性,可在宏觀上有效把握,同時(shí)在落實(shí)環(huán)節(jié)上進(jìn)行調(diào)控,從而保障整個(gè)責(zé)任體系的有效落實(shí)。

  全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,核心是責(zé)任。安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山。省、市分別出臺(tái)的安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”暫行規(guī)定,已明確各級(jí)各類人員的職責(zé),關(guān)鍵還是責(zé)任心的問(wèn)題。有些人沒(méi)管好出了事就歸結(jié)于能力不足,覺(jué)得自己盡力了,結(jié)果不好不能怪自己,可事實(shí)上,沒(méi)管好出了事,絕大多數(shù)是責(zé)任心的缺失。通過(guò)對(duì)近幾年我市安全生產(chǎn)事故的回顧,不難發(fā)現(xiàn),在安全管理領(lǐng)域,仍然存在管理缺位、思想松懈、工作不實(shí)、投入不足、作風(fēng)漂浮等問(wèn)題。追根究底,這些問(wèn)題的發(fā)生都是因?yàn)樨?zé)任心出了問(wèn)題,責(zé)任心強(qiáng)的干部工作上就不會(huì)松懈,責(zé)任心強(qiáng)的職工工作期間也不會(huì)有僥幸心理,責(zé)任心強(qiáng)的管理機(jī)構(gòu)更不會(huì)出現(xiàn)缺位、管理不嚴(yán)的行為關(guān)于全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任征文1000字關(guān)于全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任征文1000字。因此,全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的核心就是責(zé)任,如果沒(méi)有強(qiáng)烈的'責(zé)任心和使命感,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任就是一紙空文。

  全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,重點(diǎn)要擔(dān)當(dāng)。責(zé)任是勝任工作的前提,敢于擔(dān)當(dāng)則是管好安全生產(chǎn)的必備精神,有責(zé)任就必須要有擔(dān)當(dāng)。實(shí)踐證明,能否落實(shí)好安全生產(chǎn)主體責(zé)任,要看有沒(méi)有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職、有沒(méi)有付出的豪情、有沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)的信心。如果有強(qiáng)烈的責(zé)任心,在安全管理和決策上,就會(huì)嚴(yán)于履職、敢于擔(dān)責(zé)、勇于負(fù)責(zé),認(rèn)真踐行“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”和“三管三必須”要求,全身心地投入到安全生產(chǎn)管理中,不放過(guò)任何角落,不忽視任何細(xì)節(jié),堅(jiān)決守住安全這條紅線,就可以把事故發(fā)生率和死亡率降到最低程度,就一定能使安全生產(chǎn)形勢(shì)實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

安全生產(chǎn)征文8

  安全是什么,安全為了誰(shuí)?這個(gè)問(wèn)題值得我們每個(gè)人深思。從字面的意思來(lái)看,我們的祖先在創(chuàng)造“安”字時(shí),加入了他們的智慧與哲理。將女性保護(hù)在房子里為安,古人祈求的是家人平平安安,亦有安居樂(lè)業(yè)之意。除此之外,當(dāng)今安全又是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)順利進(jìn)行的有力保障,更是員工對(duì)別人,對(duì)社會(huì)的一種承諾,一種責(zé)任。

  作為一名長(zhǎng)期工作在運(yùn)營(yíng)一線的地鐵司機(jī),我有必要將我對(duì)安全的認(rèn)識(shí)來(lái)說(shuō)一說(shuō)!安全是什么,安全為了誰(shuí)?安全是一種承諾,是你和家人之間的承諾,是你和每一名乘客之間的承諾。記得小時(shí)候看見(jiàn)工廠外的墻上一直都有“平平安安上班來(lái),安安全全回家去”的宣傳標(biāo)語(yǔ)。小時(shí)候不懂,只是覺(jué)得這句話念著好聽(tīng),直到現(xiàn)在才知道這句話的含義。從生命的角度來(lái)看,生命會(huì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都只有一次,每一個(gè)熱愛(ài)生活的人,都會(huì)珍愛(ài)自己的生命,明確安全的真正含義。實(shí)體安全才是真正的'安全,樹(shù)立生命安全觀,以安全意識(shí)為指導(dǎo),在實(shí)際行動(dòng)中強(qiáng)化安全意識(shí),做到熱愛(ài)生命,珍視生命。每一天當(dāng)班,我的家人都希望我能平安無(wú)事。因?yàn)樵谒麄冃睦,我不僅是家里的頂梁柱,也是兒子、父親、丈夫,家里人不想我有什么危險(xiǎn)。同樣的,在我身后的車廂里,也是坐滿了兒子、父親、丈夫、女兒、妻子、母親他們同樣也有家人希望他們能平安。他們將自己交付給我,我有責(zé)任保證他們的安全。因此,我們不僅要保障自己的安全,更要保障乘客的安全。對(duì)于父母,是一種孝道,對(duì)于妻子兒女,更是一種責(zé)任。

  當(dāng)我離開(kāi)家來(lái)上班時(shí),我和家人有了承諾;當(dāng)乘客登上我駕駛的列車時(shí),我和他們之間就有了承諾。既然我和家人、乘客之間有承諾,那么我就有責(zé)任保證他們的安全。這就是我應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,安全就是一種責(zé)任。列車在運(yùn)行中,就要時(shí)時(shí)刻刻注意列車的運(yùn)行狀態(tài),精神就要高度集中,這已經(jīng)不僅僅是因?yàn)楣ぷ鞯囊螅瑢?duì)我來(lái)說(shuō)就是我的責(zé)任,是它在鞭策我時(shí)刻保持警惕,不要放松安全這根弦,既要保證我的安全,又要保證乘客的安全。

  正因?yàn)槲壹缲?fù)著責(zé)任,始終將安全牢記心中,時(shí)刻謹(jǐn)遵規(guī)章制度。有人說(shuō),規(guī)章制度就是用來(lái)綁定人的,按照自己的方法也可以將工作做好。但是,我上班后的第一個(gè)師傅就告訴我,規(guī)章制度都是用血淋淋的事件換來(lái)的,可能你的方法一次兩次不會(huì)出事,但是違章作業(yè)總有出事的時(shí)候。師傅的話一直在我的耳邊環(huán)繞,時(shí)刻提醒著我要牢記規(guī)章制度。我上班的這整整十五年里,這句話成為我保證安全的法寶。不違章作業(yè)也成為了我做人的底線。

  安全是一種承諾,一種責(zé)任。安全是為社會(huì),更是為自己,沒(méi)有安全,就沒(méi)有公司的和諧、穩(wěn)定的運(yùn)營(yíng);沒(méi)有安全,就沒(méi)有幸福的人生;沒(méi)有安全,就沒(méi)有和睦的家庭;沒(méi)有安全,我們的人生目標(biāo)也就化為烏有。以事故教訓(xùn)為鑒,以事故經(jīng)驗(yàn)為指導(dǎo),讓我們正視安全,珍視生命,拒絕違規(guī),保障安全,把安全落實(shí)到我們的實(shí)際工作中吧!

安全生產(chǎn)征文9

  煤礦工作的中心是經(jīng)濟(jì)效益,如果沒(méi)有安全做保證,企業(yè)的發(fā)展和員工個(gè)人的幸福等一切都是空談。因此,我們?cè)谏a(chǎn)過(guò)程中必須堅(jiān)持安全第一的宗旨,不安全不生產(chǎn)的原則。

  安全工作沒(méi)有終點(diǎn),只有起點(diǎn)。作為我礦運(yùn)輸戰(zhàn)線的一名職工,我每天的工作就是把好我礦職工入井的第一道安全關(guān)。

  在我的工作崗位上,我牢記一句安全話語(yǔ):你對(duì)違章講人情,事故對(duì)你一定不留情。因此上對(duì)所有入井職工所穿工服都嚴(yán)格認(rèn)真檢查是否穿戴合乎安全生產(chǎn)的要求,口袋是否攜帶打火機(jī)和煙,各種資格證件是否攜帶齊全。對(duì)于穿化纖衣服和違規(guī)攜帶煙和打火機(jī)的職工,絕對(duì)不允許他們下井!并把利害關(guān)系不厭其煩的講給他們!

  時(shí)刻牢記安全是對(duì)生命最有力的敬畏。為了我礦的安全生產(chǎn),我堅(jiān)持做好一名安全守門員的'職責(zé)。當(dāng)好每天的安全門神!也為了廣大工友們的安全和家庭幸福,在我工作的這十幾年里,沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起因?yàn)槲夜ぷ鞯氖韬龆l(fā)生的安全事故。我也獲得了井口黑包公的美譽(yù)。

  但是,煤礦生產(chǎn)伴隨的是安全警鐘長(zhǎng)鳴。有些意外無(wú)法預(yù)料,而有些事故可以避免。為了安全,在工作時(shí)一定要遵章守紀(jì),嚴(yán)格按照操作規(guī)程去做。就一定能擁抱每一個(gè)陽(yáng)光明媚的明天。翻看歷年來(lái)事故案例,那一個(gè)個(gè)血淋淋的事件背后布滿了“安全意識(shí)差,操作人員不注意,不細(xì)心,存在僥幸心理”。就說(shuō)三年前發(fā)生在我礦的一起機(jī)電檢修事故:那次機(jī)電檢修時(shí),因?yàn)闄z修工沒(méi)有執(zhí)行嚴(yán)格的停電閉鎖,掛牌制度,在井下工升井時(shí),直接送電,導(dǎo)致一名檢修工的一只手卷入天輪,造成手掌多處骨折和皮膚撕裂破損,給職工個(gè)人和家庭帶去了影響其一生的痛苦和災(zāi)難,也給企業(yè)帶來(lái)了一定的經(jīng)濟(jì)損失。

  前車之鑒,后事之師。工友們用鮮血和生命換來(lái)的教訓(xùn),讓我們痛心和同情之外,更應(yīng)引以為戒!安全警鐘長(zhǎng)鳴,把安全牢牢記在心中。繃緊安全這根弦,克服麻痹大意的僥幸心理,加強(qiáng)安全學(xué)習(xí),提高安全檢驗(yàn)和安全講解水平,在安全檢查工作中,做到讓職工心服口服。時(shí)刻把安全刻在心中。

  在我礦安全生產(chǎn)的捷報(bào)里,有勞模和普通工友的辛勤付出,也有我們安全員的忠誠(chéng)和奉獻(xiàn),我們珍愛(ài)自己的生命,也同樣珍愛(ài)同伴們的生命,生命有了珍愛(ài)才更加安全,生命有了珍愛(ài)才更加燦爛。我在以后的工作中,時(shí)刻把安全牢記在心。從最基層,最簡(jiǎn)單的日常安全檢查做起,做好工友生命的保護(hù)神。

安全生產(chǎn)征文10

  安全生產(chǎn)工作每天都會(huì)從零開(kāi)始計(jì)時(shí),因此安全這根弦必須時(shí)刻緊繃,一刻也不能放松,也不敢放松,要牢固樹(shù)立“以確保人身安全為前提”的安全理念。要把“說(shuō)到”和“做到”緊密結(jié)合在一起,真正做到“安全無(wú)小事”,不停留在喊口號(hào)的層面上。

  我們要通過(guò)每周安全例會(huì)、班前會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)分析事故案例,總結(jié)教訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)事故防范措施,舉一反三,結(jié)合自己區(qū)域的特點(diǎn),針對(duì)事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,還存在哪些方面的隱患,及自身還有沒(méi)有同事或者同樣的違章習(xí)慣。每天的班前會(huì),不僅僅是安排工作,強(qiáng)調(diào)安全,而且還要增強(qiáng)對(duì)員工的提問(wèn),要求每位員工都能說(shuō)出對(duì)本崗位的`危險(xiǎn)源,安全注意事項(xiàng)以及動(dòng)作規(guī)范要求。通過(guò)相互學(xué)習(xí)、相互比較,進(jìn)一步提高安全意識(shí),使大家更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到怎樣做才能更安全。

  面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的安全形勢(shì),我們清潔能源公司全體員工要緊盯不安全因素,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任、超前治理隱患,用“四記重錘”擂響了“安全鼓”,全力確保安全生產(chǎn)。

  首先是堅(jiān)決實(shí)行“三違”人員零容忍管理。要堅(jiān)持按照“穩(wěn)、盯、防、治”的安全工作要求,對(duì)所有可能直接導(dǎo)致人身傷害或造成系統(tǒng)隱患的違章行為嚴(yán)懲不貸。各班組也根據(jù)各自管轄區(qū)域、變化環(huán)節(jié)制定了零容忍管理標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)建立鐵紀(jì)律、鋼執(zhí)行、嚴(yán)考核的管理秩序筑起“大安全”格局。

  其次是嚴(yán)格執(zhí)行“時(shí)間、空間安全鎖定管理”。實(shí)現(xiàn)全覆蓋現(xiàn)場(chǎng)安全管理,要將職工在什么時(shí)間、什么崗位、從事什么作業(yè)進(jìn)行明確和鎖定,將所有作業(yè)環(huán)節(jié)、變化環(huán)節(jié)進(jìn)行全面鎖定管理。

  第三是深入推行干部作風(fēng)隱患排查制。要從狠抓干部嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的作風(fēng)養(yǎng)成入手,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度、帶班制度。干部管業(yè)務(wù)必須管安全,從各個(gè)環(huán)節(jié)上堅(jiān)持一管到底,現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵工序、安全措施必須落實(shí)到位,重點(diǎn)環(huán)節(jié)必須現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)監(jiān)護(hù),明確責(zé)任包片,嚴(yán)肅考核到位。

  第四是堅(jiān)持開(kāi)展問(wèn)題管理大討論大反思。通過(guò)“曬出問(wèn)題、亮出真相”,把問(wèn)題暴露出來(lái),充分發(fā)揮廣大職工的監(jiān)督職能。建立“領(lǐng)導(dǎo)自問(wèn)”與“班組反拷問(wèn)”機(jī)制,進(jìn)一步夯實(shí)安全長(zhǎng)效機(jī)制。

  職責(zé)擔(dān)當(dāng),繃緊“責(zé)任弦”。完善全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,重點(diǎn)明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。各級(jí)崗位作業(yè)人員認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,落實(shí)崗位安全責(zé)任,確保崗位作業(yè)安全。

  現(xiàn)場(chǎng)檢查,擰緊“監(jiān)督弦”。以現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的安全管控為重點(diǎn),落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)檢查管理規(guī)定、干部包保規(guī)定和值班干部跟班作業(yè)規(guī)定,加強(qiáng)跟班檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。對(duì)隱患跟蹤監(jiān)督、建檔管理、閉合運(yùn)行,對(duì)重大隱患明確責(zé)任人,掛牌督辦,保證如實(shí)記錄,及時(shí)通報(bào),促使作業(yè)人員明確進(jìn)展,認(rèn)真落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)防范和治理措施,實(shí)施“隱患牌板公示、隱患點(diǎn)標(biāo)識(shí)、現(xiàn)場(chǎng)對(duì)手交接班”等防范措施,努力將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。建立考核評(píng)價(jià)機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況的監(jiān)督考核,切實(shí)把安全責(zé)任落實(shí)到每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位、每個(gè)職工,做到人人都有責(zé)任心、事事都有責(zé)任制、處處都把責(zé)任落到實(shí)處。把執(zhí)行和落實(shí)納入考核,嚴(yán)格執(zhí)行安全互保聯(lián)保制度,把風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控與防范事故結(jié)合起來(lái),做好危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理,提升安全管理水平,確保運(yùn)輸生產(chǎn)安全。

  標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),拉緊“質(zhì)量弦”。開(kāi)展安全大檢查,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距,完善制度定措施,發(fā)現(xiàn)違規(guī)嚴(yán)考核,不留死角和盲區(qū)。針對(duì)不同作業(yè)環(huán)境搞好作業(yè)前的預(yù)想、作業(yè)中的防護(hù)工作,實(shí)施安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),實(shí)現(xiàn)崗位作業(yè)達(dá)標(biāo)。加強(qiáng)檢修,確保設(shè)備及系統(tǒng)運(yùn)行良好。以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)保障運(yùn)輸生產(chǎn)安全。強(qiáng)化崗位職工的操作流程、操作行為、安全意識(shí),徹底扭轉(zhuǎn)職工“看慣了,習(xí)慣了,麻痹了”的思想,從安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)上打造人為的“主觀”安全。同時(shí),進(jìn)行多層次、多角度,大力度的隱患排查,加強(qiáng)對(duì)薄弱采區(qū),薄弱崗位,薄弱班次的監(jiān)督檢查,積極堵塞薄弱地點(diǎn),薄弱時(shí)間,薄弱環(huán)節(jié)的安全漏洞,營(yíng)造一個(gè)安全的工作環(huán)境,形成環(huán)境上的“客觀”安全。

安全生產(chǎn)征文11

  作為綜合性的地勘單位,鉆探施工是安全隱患較多的領(lǐng)域。多年的安全管理實(shí)踐中,我們感觸最深的是生產(chǎn)過(guò)程中本質(zhì)安全的強(qiáng)化和實(shí)施,是落實(shí)“防風(fēng)險(xiǎn),除隱患,遏事故”的源頭工作,抓好本質(zhì)安全是落實(shí)各種安全責(zé)任制度的有力措施和本質(zhì)保障。

  本質(zhì)安全一詞誕生于上世紀(jì)五十年代,半個(gè)多世紀(jì)以來(lái)被社會(huì)全行業(yè)廣泛接受。本質(zhì)安全是指:通過(guò)設(shè)計(jì)手段使生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)系統(tǒng)本身具有安全性,即使在發(fā)生故障的情況下,也不會(huì)造成事故的功能。說(shuō)得通俗一點(diǎn)就是,通過(guò)設(shè)備和生產(chǎn)環(huán)境以及人員素質(zhì)的改善,使整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程本身就具有安全性。

  近年來(lái),江西地礦局912大隊(duì)深部找礦工作不斷深入,世界最大鎢礦朱溪礦區(qū)連續(xù)布設(shè)20xx米以上深孔,累計(jì)進(jìn)尺近7萬(wàn)米,安全形勢(shì)異常嚴(yán)峻。20xx年我們?cè)谏霞?jí)部門指導(dǎo)下,通過(guò)整理礦區(qū)安全生產(chǎn)資料,以及現(xiàn)場(chǎng)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,認(rèn)為鉆塔疲勞是一個(gè)重大安全生產(chǎn)隱患,大隊(duì)高度重視,投入400余萬(wàn)元購(gòu)置了一臺(tái)可施工3000米的深孔HXY-9B鉆機(jī),同時(shí)裝配了兩套滿足深孔施工設(shè)計(jì)荷載的鉆塔以及一套無(wú)人上塔作業(yè)的地面起塔裝置。這些裝置極大地減少了因設(shè)備缺陷帶來(lái)的安全風(fēng)險(xiǎn),使整個(gè)運(yùn)行系統(tǒng)的安全性得到了很大提升。設(shè)備本身和起塔作業(yè)全面消除了多年來(lái)的該行業(yè)的安全隱患。為此,省局在朱溪礦區(qū)施工現(xiàn)場(chǎng)組織了無(wú)人上塔地面頂升裝拆現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),肯定了本質(zhì)安全在生產(chǎn)過(guò)程的'重要作用。而朱溪礦區(qū)也連續(xù)8年實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),整個(gè)項(xiàng)目獲得了自然資源部科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)。

  去年下半年,912隊(duì)一分隊(duì)承接了湖南浙江等地的地?zé)峋┕,為確保安全施工,樹(shù)立優(yōu)秀的天久企業(yè)形象,斥資數(shù)百萬(wàn)元購(gòu)置了一臺(tái)深孔鉆機(jī)。該鉆機(jī)變機(jī)臺(tái)近身操作為遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)控制,再一次憑借設(shè)備本身的改造消除了傳統(tǒng)的安全隱患?梢哉f(shuō),本質(zhì)安全建設(shè)為912隊(duì)傳統(tǒng)鉆探行業(yè)開(kāi)啟了第一道安全屏障。

  與此同時(shí)我們認(rèn)識(shí)到,人的職業(yè)安全是安全生產(chǎn)管理的主體,是我們的終極目標(biāo),而同時(shí)人也是安全生產(chǎn)的實(shí)施主體。因此,本質(zhì)安全和實(shí)施本質(zhì)安全最重要的環(huán)節(jié),就是人的素質(zhì)的提高,人的安全可靠性是本質(zhì)安全的的根本。其提高途徑是不斷地強(qiáng)化全員安全生產(chǎn)意識(shí)和素質(zhì)。合理的安全教育和培訓(xùn)投入應(yīng)該上升到企業(yè)文化建設(shè)的高度。要讓奮斗者幸福,先要讓奮斗者平安。這是我們的安全文化的理念,也是我們安全生產(chǎn)管理的日常準(zhǔn)則。

安全生產(chǎn)征文12

  安全生產(chǎn)是我們永恒的主題,也是我們永遠(yuǎn)的責(zé)任,20xx年6月,全國(guó)第十五個(gè)“安全生產(chǎn)月”,也是昭通昆鋼嘉華水泥建材有限第四個(gè)安全生產(chǎn)月。今年的安全月主題是:“強(qiáng)化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質(zhì)”。我司也制定了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)實(shí)施方案,各車間、部門結(jié)合工作實(shí)際,圍繞活動(dòng)主題,精心組織,抓好各項(xiàng)工作落實(shí),以“安全生產(chǎn)月”為契機(jī),確保全年安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

  安全責(zé)任重在落實(shí),應(yīng)著力完善安全生產(chǎn)責(zé)任制。保障安全生產(chǎn)責(zé)任傳遞到崗,落實(shí)到每一個(gè)人,同時(shí),強(qiáng)化組織績(jī)效考核促進(jìn)責(zé)任落實(shí),努力提高人員的安全意識(shí)和技能,深化安全生產(chǎn)思想保障工作。安全事故的發(fā)生,多為誤性操作、習(xí)慣性違章及安全制度的執(zhí)行不全面等諸多因素,只有我們?cè)诎踩?guī)章制度框架里,進(jìn)一步加強(qiáng)安全責(zé)任心,加強(qiáng)安全責(zé)任的落實(shí),才能把風(fēng)險(xiǎn)控制在最低限度。

  安全責(zé)任重在落實(shí),關(guān)鍵點(diǎn)在于我們每個(gè)人的主觀能動(dòng)性。假使都為安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)自己的一份力量和智慧,營(yíng)造一個(gè)安全的生產(chǎn)環(huán)境,那么我們就能共享平安之和諧。20xx年是昭通嘉華管理提升關(guān)鍵的一年,確保廠區(qū)的生產(chǎn)安全,更是我們基層員工的共同責(zé)任。積極貫徹、傳達(dá)、有效落實(shí)上級(jí)安全精神;積極組織開(kāi)展各項(xiàng)安全教育與培訓(xùn)活動(dòng);隨時(shí)與他人共同分享已有的安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn);依法開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患;個(gè)人在做好自己安全生產(chǎn)和安全防護(hù)的同時(shí),要加以監(jiān)督身邊同事的安全工作;敢于糾正工作中不安全的行為;主動(dòng)處理不安全狀況;積極消除危險(xiǎn)有害的環(huán)境因素;冷靜處理突發(fā)事件;關(guān)注車間以及部門每一位職工的身體和精神狀態(tài)的變化。

  安全責(zé)任重在落實(shí),我們要清醒地認(rèn)識(shí)到,與公司的安全目標(biāo)相比,我們的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀仍有許多亟待突破的瓶頸。首先是習(xí)慣性的違章仍然常見(jiàn):進(jìn)入車

  間不戴安全帽或戴安全帽不規(guī)范;工作責(zé)任心不強(qiáng);巡檢檢查不徹底等等。以為是小事,只要完成工作任務(wù),不出事故,就沒(méi)什么大不了。但是長(zhǎng)此以往,當(dāng)某些壞習(xí)慣習(xí)以為常,在腦子里根深蒂固時(shí),必將后患無(wú)窮。其次是安全培訓(xùn)和教育仍需加強(qiáng)。有初來(lái)乍到的新人要培訓(xùn),再培訓(xùn);有不懂安全的外來(lái)人員要培訓(xùn);有干活不注重方法,蠻干的粗心人要培訓(xùn)和教育;有做事糊里糊涂、丟三落四、責(zé)任心不的人要培訓(xùn)和教育;有憑老經(jīng)驗(yàn),不遵守操作規(guī)程的'人要培訓(xùn);還有我們與時(shí)俱進(jìn),學(xué)習(xí)新知識(shí)、接受新觀念要學(xué)習(xí)、要接受培訓(xùn)和教育。安全培訓(xùn)只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。還有我們的安全檢查工作要深入,進(jìn)入更深層次去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)消除隱患,為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。

  當(dāng)前,夏季高溫炎熱天氣已將到來(lái),給安全工作帶來(lái)新的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),我們要以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),強(qiáng)化安全意識(shí),立足崗位,更加自覺(jué)地認(rèn)知自己所肩負(fù)的安全責(zé)任,更加自覺(jué)地從細(xì)節(jié)入手履行自己應(yīng)盡的安全責(zé)任,更加自覺(jué)地把落實(shí)安全責(zé)任作為熱愛(ài)企業(yè)、忠于企業(yè)的定律,以個(gè)人盡責(zé)累積團(tuán)隊(duì)盡責(zé),以團(tuán)隊(duì)盡責(zé)共筑企業(yè)平安屏障,以良好的安全工作業(yè)績(jī)?yōu)楣?258工程貢獻(xiàn)自己的力量。

安全生產(chǎn)征文13

  在安全生產(chǎn)管理上,我們要打破傳統(tǒng)的管理模式和運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變工作思路,搞好管理模式的創(chuàng)新,逐步形成“以人本管理”為中心,以法律制度為基礎(chǔ),以事故防范為目標(biāo),以自我約束為主體,以科技進(jìn)步和管理方式現(xiàn)代化為手段,以強(qiáng)化宣傳教育、提高職工素質(zhì)為保障,以遏制安全事故的發(fā)生為重點(diǎn),以不斷健全和完善監(jiān)督管理機(jī)制為關(guān)鍵的現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式。

  1、以法制建設(shè)為基礎(chǔ),推進(jìn)管理體系的創(chuàng)新

  依法行政和依法監(jiān)察是安全生產(chǎn)管理工作的職責(zé)所在。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的本質(zhì)就是依法行政,即依據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及規(guī)章制度對(duì)安全生產(chǎn)實(shí)施監(jiān)督管理和監(jiān)察的行政行為。法律、法規(guī)是安全生產(chǎn)監(jiān)督的依據(jù)和準(zhǔn)繩,要使我們的安全生產(chǎn)管理走向法治化的軌道。一是建立、健全以安全生產(chǎn)基本法為主體的安全生產(chǎn)管理制度。避免無(wú)法可依、執(zhí)法不嚴(yán)的現(xiàn)象。所有有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行政條例等必須以安全生產(chǎn)法為準(zhǔn)繩,不得與其沖突。二是依法建立、健全各級(jí)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu),落實(shí)人員編制,形成縱橫交錯(cuò)安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),使安全生產(chǎn)工作有組織保障。三是應(yīng)根據(jù)新形勢(shì)和安全生產(chǎn)特點(diǎn)及發(fā)展趨勢(shì),加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的調(diào)研。使安全生產(chǎn)工作既要立足當(dāng)前,更應(yīng)著眼未來(lái),具有前瞻性,以增強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)管理工作的預(yù)測(cè)性和指導(dǎo)性。四是依法強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)察,加大對(duì)違法、違規(guī)行為的懲戒力度,維護(hù)生產(chǎn)正常秩序。嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》,對(duì)造成特大事故的責(zé)任人,予以嚴(yán)肅處理,依法追究其行政和法律責(zé)任。

  2、以觀念轉(zhuǎn)變?yōu)橄葘?dǎo),實(shí)現(xiàn)管理方式的創(chuàng)新

  轉(zhuǎn)變觀念,實(shí)質(zhì)是使主觀認(rèn)識(shí)符合不斷發(fā)展變化的客觀實(shí)際,適應(yīng)新形勢(shì)的要求。今后安全生產(chǎn)監(jiān)督管理方式要有所創(chuàng)新。一是要實(shí)現(xiàn)從事后查處的被動(dòng)型管理向事前預(yù)防的主動(dòng)型管理轉(zhuǎn)變。未雨綢繆,防患于未然。二是要實(shí)現(xiàn)由經(jīng)驗(yàn)型管理向技術(shù)型、專業(yè)化管理轉(zhuǎn)變。過(guò)去,安全生產(chǎn)的管理更多的是憑借經(jīng)驗(yàn)的積累,規(guī)章制度的約束等。誠(chéng)然這種管理方式起到一定作用。但是,隨著當(dāng)今生產(chǎn)社會(huì)化和專業(yè)化的迅速發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)分工的日益技術(shù)化,這一傳統(tǒng)管理方式,無(wú)疑已不適應(yīng)時(shí)代的要求,應(yīng)更多地依靠先進(jìn)技術(shù)和專業(yè)化、職業(yè)化隊(duì)伍來(lái)實(shí)施有效的監(jiān)管。

  3、以加強(qiáng)科學(xué)管理為目標(biāo),實(shí)現(xiàn)管理制度的創(chuàng)新

  安全生產(chǎn)工作的落腳點(diǎn)是基層、基礎(chǔ)工作。安全生產(chǎn)管理制度的創(chuàng)新是安全生產(chǎn)宏觀管理制度創(chuàng)新的基礎(chǔ)。當(dāng)前,要逐步實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理者和員工從“要我安全”向“我要安全和我會(huì)安全”轉(zhuǎn)變,并形成安全生產(chǎn)的自我約束和激勵(lì)機(jī)制。一方面我們必須積極采用先進(jìn)、科學(xué)的安全管理方法,改善職業(yè)安全衛(wèi)生條件,遏制重特大事故的發(fā)生。另一方面,借鑒兄弟單位的經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化安全管理,提高安全管理水平。

  4、以科技進(jìn)步為依托,實(shí)現(xiàn)管理手段的創(chuàng)新

  科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)在生產(chǎn)力和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用日益突出。要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢(shì)的根本性好轉(zhuǎn),必須緊緊依靠科技進(jìn)步,大力發(fā)展安全科學(xué)技術(shù),從設(shè)計(jì)、工藝、技術(shù)裝備上保障安全生產(chǎn),從硬件上做到本質(zhì)安全,從本質(zhì)上為遏制或減少重特大事故發(fā)生提供技術(shù)手段,使安全生產(chǎn)轉(zhuǎn)移到依靠科技進(jìn)步的軌道上,大力采用先進(jìn)的科技成果,淘汰落后的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和設(shè)備,從而減少傷亡事故的發(fā)生。

  安全文化是指人類安全活動(dòng)創(chuàng)造的安全生活、安全生產(chǎn)的觀念、行為、環(huán)境、條件的`總和。先進(jìn)的文化,是人類社會(huì)文明進(jìn)步的結(jié)晶,也是人類精神文明的載體,它以知識(shí)形態(tài)凝聚了人類社會(huì)進(jìn)步的智力成果,是人類認(rèn)識(shí)世界、改造世界能力的體現(xiàn),F(xiàn)代安全文化的特點(diǎn)是本質(zhì)論和預(yù)防型文化。以人為本,體現(xiàn)在安全生產(chǎn)管理上,就是必須以保障人的生命權(quán)和健康權(quán)為最高原則,杜絕以危害人的生命與健康去換取物的安全和經(jīng)濟(jì)效益的非人道行為。

  為此,我們要圍繞以人為本,高度重視人的生命、健康價(jià)值和精神、情感意識(shí)等,大力推進(jìn)安全文化建設(shè)。安全文化建設(shè)應(yīng)是多層次的:一要大力開(kāi)展社會(huì)安全文化建設(shè),創(chuàng)造全社會(huì)良好的安全文化氛圍。二要利用各種媒體和信息網(wǎng)絡(luò)向全社會(huì)宣傳安全知識(shí),繼續(xù)開(kāi)展“安康杯”、“安全生產(chǎn)月”等形式多樣、生動(dòng)活潑、豐富多彩的宣傳、教育活動(dòng),提高全民的安全意識(shí)和事故應(yīng)急能力,其形式和內(nèi)容應(yīng)根據(jù)形勢(shì)的變化,不斷創(chuàng)新。三要根據(jù)本單位、部門的特點(diǎn),利用多種方式創(chuàng)造各具特色的安全文化,使職工在心理、思想和行為上形成安全生產(chǎn)的自我意識(shí),創(chuàng)造安全環(huán)境氛圍。加強(qiáng)安全文化建設(shè),倡導(dǎo)清潔生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。四要突出抓好安全管理者和單位領(lǐng)導(dǎo)的安全教育和培訓(xùn)。同時(shí),還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)職工上崗特別是特種工種人員的培訓(xùn)和教育,逐步建立安全生產(chǎn)現(xiàn)代管理機(jī)制,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障。

安全生產(chǎn)征文14

  六月總離不開(kāi)燥熱和潮濕,還有準(zhǔn)時(shí)會(huì)來(lái)的安全生產(chǎn)月。四川茂縣山體垮塌的事故還正在奮力將搶救中,對(duì)于該類大型自然災(zāi)害事故,從一個(gè)煤礦從業(yè)者的觀點(diǎn)去分析,應(yīng)該就是“三乎三慣”導(dǎo)致了責(zé)任主體對(duì)隱患存在的漠視,而這一分析恰好應(yīng)景了今年的安全生產(chǎn)月主題“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”。只有企業(yè)重視了,企業(yè)的責(zé)任落實(shí)到位了,事故才能被管控住。要是不落實(shí)責(zé)任,只是把安全的重要性體現(xiàn)在事后處理上,總是感覺(jué)“治標(biāo)不治本”。

  安全生產(chǎn)關(guān)系礦工生命和財(cái)產(chǎn)安全,關(guān)系礦井發(fā)展穩(wěn)定大局。責(zé)任是做好安全生產(chǎn)工作的靈魂。對(duì)于每一個(gè)人而言,因?yàn)樗幍奈恢、工作環(huán)境或身份不同,其安全責(zé)任也不盡相同。在現(xiàn)代企業(yè)里,管理歸根到底是人的管控,因此安全主體責(zé)任的落實(shí)也就被分為兩個(gè)部分:干部的監(jiān)管和員工的踐行。

  首先,要在干部的監(jiān)管上下功夫。干部的監(jiān)管對(duì)安全有著約束作用,使安全變得受控。因此,只有干部切實(shí)的履行自己的職責(zé),才可使安全真正的可控。那么干部怎樣才算是切實(shí)的履行自己的安全職責(zé)?我以為要做到以下三點(diǎn):

  要讓規(guī)律成為規(guī)則。任何事物都有其自身運(yùn)行的軌跡和規(guī)律,順之則安全,逆之則危險(xiǎn)。在生產(chǎn)過(guò)程中,同樣如此。比如維修電工,對(duì)于深諳規(guī)律的.人可能駕馭就輕,很少出問(wèn)題,但是換成新手就會(huì)磕磕碰碰,事故不斷。因此,掌握規(guī)律是非常重要的。而對(duì)于干部而言,掌握規(guī)律只是第一步,更重要的是把規(guī)律規(guī)范化,讓每一個(gè)人都能按照規(guī)律辦事,把規(guī)律變成一種規(guī)則,從而大大降低安全事故。要讓制度成為習(xí)慣。制度是規(guī)范的硬性規(guī)定,本身是對(duì)規(guī)律的一種尊重,實(shí)際上很多制度都是通過(guò)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)得來(lái)的。然而制度是紙寫的,是枯燥的,也是繁瑣的,在工作中也總是被忽略和遺忘的。近年來(lái),我礦不斷規(guī)范各類規(guī)范及制度,使管理者“有法可依”,對(duì)于存在爭(zhēng)議或定義模糊的領(lǐng)域,通過(guò)制度文件下發(fā)的方式,明確職責(zé)界定,杜絕了以往工作中的推諉扯皮等現(xiàn)象。因此,干部在監(jiān)管時(shí),要嚴(yán)格的督促,時(shí)刻的提醒,讓制度變成一種日常工作的常態(tài),形成一種習(xí)慣,像飯前洗手、飯后漱口一樣,那么,也會(huì)讓安全事故大大的降低。

  要讓他律變?yōu)樽月。干部在安全上扮演著監(jiān)督的角色,起著對(duì)危險(xiǎn)因素及時(shí)制止的作用。但這種作用畢竟是臨時(shí)的,偶然的。對(duì)于干部而言,要把這種督導(dǎo)轉(zhuǎn)變成自督、自檢、自查,才讓安全變得長(zhǎng)期性,必然性。從國(guó)家層面講,安全的主體責(zé)任在企業(yè),從煤礦本身來(lái)講,安全的主體責(zé)任在各基層區(qū)隊(duì)科室,我礦將“安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及隱患排查治理”與“管理人員下井帶班制度”相結(jié)合,使管理者從隱患的排查者轉(zhuǎn)變?yōu)榕挪檎、監(jiān)督者、落實(shí)者,通過(guò)建立臺(tái)賬、圖版等形式將隱患的排查治理文字化、圖形化,確保了管理人員現(xiàn)場(chǎng)管理責(zé)任的落實(shí)。

  其次,要在員工的踐行上下功夫。安全與員工是時(shí)時(shí)相伴,息息相關(guān)的,他們是安全的主體。對(duì)于員工而言,安全就是小心謹(jǐn)慎,就是提高警惕,就是如履薄冰。因此,員工生產(chǎn)勞動(dòng)之余,還要在以下三個(gè)方面做有心人:

  把“經(jīng)!碑(dāng)成“日常”。經(jīng)常在工作中重復(fù)做一件事情,麻痹和惰性就會(huì)產(chǎn)生,危險(xiǎn)也就可能發(fā)生。只有“時(shí)時(shí)勤拂拭”,提醒自己安危意識(shí),才能夠安全無(wú)事故。班前會(huì)制度是近年來(lái),首次通過(guò)礦發(fā)文件的形式進(jìn)行規(guī)范,職工在班前會(huì)期間通過(guò)做筆記,強(qiáng)化對(duì)近期安全形勢(shì)及當(dāng)班安全重點(diǎn)的認(rèn)識(shí),把安全培訓(xùn)由“經(jīng)常”轉(zhuǎn)化為“日!毙怨ぷ,提高了職工的安全意識(shí)。

  把“小事”當(dāng)成“大事”。安全無(wú)小事可言。風(fēng)起于青萍之末,魔鬼藏于細(xì)節(jié)之中,安全也寓于小事之間。只有把每一件小事當(dāng)成大事,哪怕虛驚一場(chǎng),也賽過(guò)事故一場(chǎng)。每月一發(fā)的《生產(chǎn)安全事故及典型隱患處理意見(jiàn)的通報(bào)》,將大家習(xí)以為常的一些生產(chǎn)事故,通過(guò)礦層面進(jìn)行分析、宣傳,使職工都能夠?qū)W習(xí)、了解、防范,杜絕了蝴蝶效應(yīng)的發(fā)生。

  把“安全”當(dāng)成“危險(xiǎn)”。安全最可怕的熟視無(wú)睹,越熟悉越不在乎。危險(xiǎn)是狡猾的,是隱匿的,是在不經(jīng)意間的。把安全當(dāng)成危險(xiǎn)看,是要破除想當(dāng)然的做法。而這種破除能力正是煤礦從業(yè)者缺乏的。隨著礦井老化,開(kāi)拓深度不斷延伸等給煤礦安全生產(chǎn)帶來(lái)了各種新的課題,為解決這一困境,提升職工了解危險(xiǎn)、發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)、處理危險(xiǎn)的能力,我礦積極開(kāi)展安全生產(chǎn)事故預(yù)案處置工作,對(duì)各種可能潛伏的危險(xiǎn),通過(guò)預(yù)案的形式進(jìn)行下發(fā)培訓(xùn),使職工時(shí)時(shí)刻刻了解危險(xiǎn),同時(shí)為更好的學(xué)習(xí)當(dāng)今先進(jìn)的理念,我礦近年來(lái)不斷與部分高校教授等合作,相繼舉辦了沖擊低壓、應(yīng)急救援等培訓(xùn)班,很好的開(kāi)拓了職工的視野。

  總之,安全是一個(gè)系統(tǒng)工程,需長(zhǎng)抓不懈,只有當(dāng)我們每個(gè)人都提高了安全意識(shí),人人講安全,事事為安全,時(shí)時(shí)想安全,處處要安全,我們才能有安全,“安全責(zé)任、重在落實(shí)”,讓我們借著安全月這股強(qiáng)勁的東風(fēng),從我做起,從你做起,“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)安全發(fā)展而努力,為創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井而奮斗!

安全生產(chǎn)征文15

  生命是寶貴的,每個(gè)人僅有一次。用距離來(lái)衡量,生與死只有毫厘之遙;用時(shí)間來(lái)衡量,生與死只在瞬息之間。因此,每個(gè)人都應(yīng)該珍惜生命,相互關(guān)愛(ài),善待自己。不講安全,哪怕只是一個(gè)小小的疏忽,就將“千里長(zhǎng)堤毀于蟻穴”;不講安全,哪怕只是一個(gè)小小的懈怠,就讓工作人員命赴黃泉。血的教訓(xùn)告訴我們,誰(shuí)在安全問(wèn)題上打折扣,誰(shuí)就會(huì)付出代價(jià)。

  一幕幕悲劇,猶在昨天;一片片血淚,近在咫尺。安全隱患就如同對(duì)我們虎視眈眈的猛獸,稍有麻痹,它就會(huì)張開(kāi)血盆大口吞噬我們的生命。;沸袠I(yè)是公認(rèn)的高危行業(yè),作為一名煤礦人,我們要時(shí)刻牢記“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,當(dāng)僥幸心理閃現(xiàn)、麻痹思想抬頭時(shí),請(qǐng)想一想:父母雙鬢的白發(fā),妻子牽掛的眼神,孩子睡夢(mèng)中那甜甜的微笑。安全對(duì)我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,不能光把“安全第一”掛在嘴邊,釘在墻上,而要實(shí)實(shí)在在地把“要我安全、我要安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔視?huì)安全,我能安全”,讓我們多一份遵守、少一份違章,多一份清醒、少一份糊涂,多一份責(zé)任、增一份安全,真正實(shí)現(xiàn)安全理念內(nèi)化于心、外化于行。

  我們對(duì)危險(xiǎn)事物的警惕和戒備源于我們對(duì)事物本身危害的評(píng)估,這種評(píng)估可能來(lái)自于本能反應(yīng),更多的則來(lái)自于不斷地學(xué)習(xí),在公司里,我們對(duì)諸多安全隱患的認(rèn)知來(lái)源于我們接受的教育培訓(xùn),但是在有些人看來(lái),抓培訓(xùn)是多此一舉,他們把安全教育當(dāng)作“走形式”,把應(yīng)急演練當(dāng)作“花架子”,把事故案例分析當(dāng)作“狼來(lái)了”,真正做到了無(wú)知者無(wú)畏、拒知者大無(wú)畏,等到安全事故這匹“狼”真的來(lái)了,他們不是乖乖把自己送進(jìn)“狼”的血盆大口,就是面對(duì)“狼”的窮兇極惡束手無(wú)策。因此,我們永遠(yuǎn)都不要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種負(fù)擔(dān),安全知識(shí)學(xué)得越多、懂得越多,對(duì)安全的認(rèn)知越深,我們就會(huì)越發(fā)小心地對(duì)待安全隱患,更加自覺(jué)地遵守安全管理制度和規(guī)程,遠(yuǎn)離安全事故危害。

  相信我們每個(gè)人都經(jīng)歷或者目睹過(guò)安全事故,小到日常生活的剮剮蹭蹭,大到交通事故等等,或傷筋動(dòng)骨,或生命凋零。每當(dāng)聽(tīng)到哪里發(fā)生事故、人員傷亡之類的新聞,都會(huì)令我們唏噓不已,在為那一個(gè)個(gè)逝去的美好生命扼腕痛惜的同時(shí),又為生命之脆弱而感嘆。鮮活的生命在沒(méi)有安全的保障下顯得如此不堪一擊,難免我們會(huì)說(shuō)“生命至上,安全為天”,因?yàn)槿绻牛俏覀兊氖聵I(yè)、家庭都將由此“歸零”,藉由生命誕生而存在的一切將不復(fù)存在。如果我們能時(shí)刻緊繃安全之弦,讓安全的風(fēng)帆為生命護(hù)航,時(shí)刻牢記牽掛我們的親人囑托,銘記我們身為人子、為人父的責(zé)任,相信事故的悲劇將不再上演。親愛(ài)的工友們,為了讓親人少一點(diǎn)牽掛,多一份安心,讓我們時(shí)刻牢記安全作業(yè)規(guī)程,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)制度,將安全口號(hào)化為肩頭責(zé)任,將親人的牽掛化作安全工作的動(dòng)力,牢牢地將安全掌握在自己手中,用高度的責(zé)任心去建設(shè)我們的企業(yè),維系每一個(gè)家庭的幸福美滿吧。

  安全是你給愛(ài)人最有力的承諾,安全是你給兒女最牢固的依靠,安全也是給父母最好的報(bào)答。我們都是帶著愛(ài)來(lái)到工作崗位上的,在工作中應(yīng)該多問(wèn)一句:“這樣做,家里人知道嗎?”知道“安全依靠誰(shuí)”,明白“安全為了誰(shuí)”,才能真正樹(shù)立起對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)公司乃至對(duì)社會(huì)的責(zé)任感,才能真正從“要我安全”變成“我要安全”,時(shí)時(shí)享受天倫之樂(lè)帶給你的溫馨和幸福。

  “但愿人長(zhǎng)久,千里共嬋娟”,安全是伴隨我們一生的話題,愿救護(hù)車的警笛聲不再打破夜晚的寧?kù)o,傷心的淚水不再滲透我們的心靈。平安是福,祝福平安!讓我們時(shí)刻緊繃安全之弦,始終保持警惕之心,手拉手,心連心,為自己撐起一片安全的藍(lán)天,為企業(yè)夯實(shí)安全發(fā)展的根基。

  產(chǎn)工作,首先要讓每位員工牢固樹(shù)立“遵章守紀(jì)、防患未然”的安全理念!按笫虑苗姟笔侵笇(duì)本單位發(fā)生過(guò)或兄弟單位通報(bào)的安全生產(chǎn)事故高度重視,要組織員工舉一反三,深刻剖析,對(duì)照事故原因深挖自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全“死角”,牢記事故教訓(xùn),引以為戒;“小事敲鼓”,是指當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)上的隱患和不良苗頭,要拉響警報(bào)、敲好邊鼓,促使責(zé)任人抓緊整改,防微杜漸,以免小事不抓釀成大禍;“無(wú)事也要敲木魚(yú)”,即使在平安無(wú)事、一切工作正常下,也不能思想松懈、管理滑坡,而且要像和尚日日念誦經(jīng)敲木魚(yú)那樣持之以恒,堅(jiān)持對(duì)全體員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),堅(jiān)持圍繞日常工作安全防范和監(jiān)督,以確保安全生產(chǎn)工作常抓不懈。

  “安全經(jīng)”的特點(diǎn),看似枯燥、常規(guī)、簡(jiǎn)單、在工作實(shí)際上是不可缺少的。在上班的每日,每分里,將“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”安全三個(gè)字作為工作的基本要求,念好安全經(jīng),深刻理解這三字的萬(wàn)斤分量。在工作中達(dá)不到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)要求的.堅(jiān)決推到再來(lái),對(duì)危及員工生命的決不心慈手軟,用鐵手腕和鐵面孔對(duì)待安全。不當(dāng)太平官,不當(dāng)和事老,敢于較真碰硬,做到“寧聽(tīng)罵聲,不聽(tīng)哭聲”,嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。念好安全經(jīng),必須對(duì)本單位的安全生產(chǎn)情況了如指掌,做到心中有數(shù),對(duì)癥下藥,有的放矢。工作中正確部署,思路要明確,周密安排,做到萬(wàn)無(wú)一失;監(jiān)督檢查要細(xì),不求口號(hào)響亮,不求形式好看,重在實(shí)際,重在落實(shí);走馬觀花,形式主義,蜻蜓點(diǎn)水抓安全工作要堅(jiān)決排除,努力把各種隱患消滅在萌芽狀態(tài)。抓安全生產(chǎn)要撲下身子,深入基層,深入現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,把安全的各項(xiàng)制度措施落到實(shí)處。強(qiáng)化員工的安全教育和培訓(xùn),努力提高員工的安全意識(shí)和技術(shù)素質(zhì),要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范安全生產(chǎn)管理,使安全生產(chǎn)進(jìn)入有序可控狀態(tài)。念好安全經(jīng)還要一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),形成層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,形成全員、全方位、全過(guò)程的安全管理體系,這樣才能念好安全經(jīng)。

  常言道,“嚴(yán)是愛(ài),松是害”。安全事故的發(fā)生,從表面看是偶然的,但很多事故的發(fā)生都是不注重細(xì)節(jié),“十案九違規(guī)”,都是許多制度執(zhí)行不到位、管理不嚴(yán)、監(jiān)督不力所致。由此可見(jiàn),制度執(zhí)行的好和壞,是否到位,是念好安全經(jīng)的關(guān)鍵。如果每位員工都能對(duì)照制度自我約束,相互監(jiān)督,相互制約,才能保證制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。如何發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、整改問(wèn)題、堵漏防變,檢查就是一把“利劍”。安全部門要根據(jù)不同崗位及重點(diǎn)崗位,采取不定期、專項(xiàng)和突擊抽查等形式進(jìn)行安全檢查。檢查時(shí)要打破情面,尤其是避免檢查形式化,對(duì)檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)整改,即時(shí)處理。特別是對(duì)違章人員要立足一個(gè)“重”字,一次違章重處,二次違章加倍,三次違章與員工年度考核掛鉤,以警示全員,震懾一片,安寧一方。達(dá)到水滴石穿的功能,促使員工在思想上不拋錨。在行動(dòng)上不違規(guī),真正念好安全經(jīng)。

  一年一度的“安全月”即將來(lái)臨,作為公司總經(jīng)理,要把每一秒當(dāng)做安全天,把每一天當(dāng)做安全月。在崗一分鐘,安全六十秒時(shí)刻記在心頭,要把“安全經(jīng)”的條條規(guī)定記得牢牢靠靠,把“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”這根弦繃得緊緊實(shí)實(shí),這樣才能有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的保證,就有企業(yè)效益的提高,就有企業(yè)美好的未來(lái)。

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