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目標(biāo)責(zé)任書(shū)

時(shí)間:2023-06-15 15:19:48 責(zé)任書(shū) 我要投稿

目標(biāo)責(zé)任書(shū)通用15篇

  在現(xiàn)在社會(huì),我們可以接觸到責(zé)任書(shū)的地方越來(lái)越多,責(zé)任書(shū)是在自己的崗位上分內(nèi)應(yīng)做的事,沒(méi)有做好自己的工作應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果的文書(shū)。擬定責(zé)任書(shū)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編幫大家整理的目標(biāo)責(zé)任書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

目標(biāo)責(zé)任書(shū)通用15篇

目標(biāo)責(zé)任書(shū)1

  您已經(jīng)過(guò)三級(jí)安全培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn),達(dá)到上崗要求。為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,切實(shí)抓好安全管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度,提高全員安全生產(chǎn)意識(shí),防止和杜絕事故及違章現(xiàn)象的發(fā)生,確保公司全年安全生產(chǎn)總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特制訂本責(zé)任書(shū):

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1.全年安全生產(chǎn)事故為零;2.無(wú)火災(zāi)、爆炸事故;3.無(wú)泄漏污染事故;4.無(wú)職工中毒事故;5.無(wú)生產(chǎn)設(shè)備責(zé)任事故;6.無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故;7.完成教育培訓(xùn)、應(yīng)急演練計(jì)劃;8.安全隱患整改率100%;9.職業(yè)病發(fā)生率為零。

  二、責(zé)任與要求:

  1、上班時(shí)應(yīng)按規(guī)定正確使用個(gè)人防護(hù)用品,酒后不準(zhǔn)上崗,嚴(yán)格遵守《冶煉重點(diǎn)防護(hù)區(qū)域管理制度》,嚴(yán)格執(zhí)行公司的工作票管理制度。

  2、電氣設(shè)備的'設(shè)置、安裝、防護(hù)、使用、維修及線路架設(shè)必須符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)范的要求。

  3、線路上禁止帶負(fù)荷接電或斷電,電氣設(shè)備、維修保養(yǎng)、線路檢修、安裝時(shí),不準(zhǔn)帶電操作。

  4、各線路不得超過(guò)額定容量運(yùn)行,不可使用超過(guò)規(guī)定容量保險(xiǎn)絲、保險(xiǎn)片。

  5、施工用電系統(tǒng)必須有保證靈敏可靠的兩級(jí)及以上保護(hù);施工用電與生活用電線路必須分開(kāi)架設(shè)。

  6、施工現(xiàn)場(chǎng)配電箱要有防雨措施,門鎖齊全,有色標(biāo),統(tǒng)一編號(hào),開(kāi)關(guān)箱要做到一機(jī)一閘一保險(xiǎn),箱內(nèi)無(wú)雜物,開(kāi)關(guān)箱、配電箱內(nèi)嚴(yán)禁動(dòng)力、照明混用。

  7、維修電器設(shè)備時(shí),必須首先切斷電源,取下熔斷絲,掛上警示牌,經(jīng)驗(yàn)電確認(rèn)無(wú)電才能作業(yè)。通電試驗(yàn)外殼要接地,禁止他人靠近。

  8、高空作業(yè)必須有人監(jiān)護(hù)、系安全帶,使用竹木梯要牢固平穩(wěn)角度適當(dāng),不準(zhǔn)上下拋擲工具物品。

  9、電力安全工具要定期檢查維護(hù),防止意外事故發(fā)生。

  10、凡裸體帶荷電的空架配電線路,在通過(guò)各種容易發(fā)生危險(xiǎn)的地段,應(yīng)掛有警示標(biāo)牌,引人注意。

  11、遇有異常雷雨時(shí),特別要注意電氣設(shè)備的用電安全,嚴(yán)防受潮漏電,必要時(shí),應(yīng)拉閘停電,確保安全。

  12、發(fā)生電氣設(shè)備和觸電事故時(shí),首先切斷電源,然后進(jìn)行搶救、搶修。相關(guān)人員須熟悉觸電救護(hù)知識(shí)。

  13、巡檢轉(zhuǎn)動(dòng)機(jī)械設(shè)備時(shí)應(yīng)正確佩戴勞保防護(hù)用品,禁止碰觸轉(zhuǎn)動(dòng)部分。

  14、按時(shí)參加車間及班組組織的各種安全技術(shù)培訓(xùn)。

  15、未盡事宜,根據(jù)集團(tuán)與本公司安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任做相應(yīng)調(diào)整。

  三、獎(jiǎng)懲辦法:

  1、對(duì)發(fā)生輕微傷及輕傷事故,按照公司《基礎(chǔ)管理考核細(xì)則》進(jìn)行考核,輕重傷標(biāo)準(zhǔn)參考集團(tuán)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

  2、對(duì)達(dá)不到考核目標(biāo)的,取消年終先進(jìn)個(gè)人評(píng)比資格。

  3、實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)具體獎(jiǎng)勵(lì)措施參考公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  四、有效期限:

  本責(zé)任書(shū)有效期自20xx年3月15日起至20xx年3月14日止。

  五、備注:

  《安全目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》一式二份,一份車間保留存檔,另一份由個(gè)人保存并經(jīng)常對(duì)照?qǐng)?zhí)行。

  班組長(zhǎng)(簽字):

  電工(簽字):

  日期:

目標(biāo)責(zé)任書(shū)2

  為加強(qiáng)工程的規(guī)范化管理,提高公司工程項(xiàng)目的管理水平,建立以項(xiàng)目經(jīng)理為核心的責(zé)任體系,強(qiáng)化對(duì)工程的質(zhì)量安全、工期、經(jīng)濟(jì)成本控制、文明生產(chǎn)、規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化操作,從而使公司工程項(xiàng)目管理達(dá)到一個(gè)新的起點(diǎn),使公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的大潮中,勇立潮頭,滿足對(duì)社會(huì)的責(zé)任和公司的社會(huì)形象得到進(jìn)一步的提升,特制訂工程項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  甲方:x有限公司

  乙方:工程項(xiàng)目部

  項(xiàng)目經(jīng)理:xxx

  一、項(xiàng)目名稱:xxx

  二、項(xiàng)目地址:xxx

  三、項(xiàng)目建設(shè)方:xxx

  四、項(xiàng)目承建方:xxx

  五、目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂時(shí)間:xxx

  六、工程項(xiàng)目承包價(jià):xxx萬(wàn)元,包括:設(shè)計(jì)、施工、安裝、調(diào)試、電控、照明、道路、綠化(規(guī)劃范圍內(nèi))、二個(gè)生產(chǎn)期達(dá)標(biāo)、工程項(xiàng)目承接(建),見(jiàn)附錄。

  土建:xxx

  安裝:xxx

  七、質(zhì)量

  嚴(yán)格按照?qǐng)D紙技術(shù)要求和施工工藝規(guī)范進(jìn)行控制。

  八、工期

  遵循施工規(guī)范,制定施工方案和計(jì)劃,確保在年月日工程交付。

  九、安全

  嚴(yán)格遵循施工安全規(guī)范的各項(xiàng)要求,加強(qiáng)安全生產(chǎn)各類事故的監(jiān)控,方案、預(yù)案的編制,認(rèn)真做好安全生產(chǎn)的記錄,做到可控、能控、在控、不發(fā)生人身輕傷以上的生產(chǎn)事故,造成責(zé)任事故,將實(shí)施連座疊加制處罰。

  十、文明生產(chǎn)

  嚴(yán)格按照建筑安裝施工現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)管理的.各要求執(zhí)行,切實(shí)做好文明生產(chǎn),嚴(yán)控三廢及超標(biāo)因素,做到規(guī)范施工,標(biāo)準(zhǔn)操控,文明生產(chǎn),不出現(xiàn)因管控不力造成的罰據(jù),一旦發(fā)生,將由項(xiàng)目部承擔(dān)全部責(zé)任。

  十一、施工現(xiàn)場(chǎng)管理

  嚴(yán)格依據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)管理的要求和環(huán)境因素,努力加強(qiáng)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的管理,規(guī)范操作,規(guī)范物流,標(biāo)識(shí)明確,道路暢通,尤其是水、汽、電、火、物料、設(shè)備、人員管理。不發(fā)生因現(xiàn)場(chǎng)管理不善而造成的生產(chǎn)事故的發(fā)生,若出現(xiàn)上述現(xiàn)象,將對(duì)項(xiàng)目部處以1-5萬(wàn)元罰款。十二、施工標(biāo)準(zhǔn)

  嚴(yán)格依據(jù)圖紙及施工規(guī)范,標(biāo)準(zhǔn)化操控施工,確保工程項(xiàng)目的質(zhì)量達(dá)標(biāo),實(shí)施安全、質(zhì)量一票否決權(quán)。

  十三、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

  按圖紙及技術(shù)文件和國(guó)家施工驗(yàn)收規(guī)范執(zhí)行。

  十四、工程財(cái)務(wù)計(jì)劃

  按照工程管理的要求,一星期前上報(bào)工程項(xiàng)目資金計(jì)劃,編制工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)計(jì)劃與方案,確保工程項(xiàng)目的順利實(shí)施,若因計(jì)劃不周,不暢,不按時(shí)造成的后果,均由項(xiàng)目部承擔(dān)一切責(zé)任。

  十五、工程項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃

  依據(jù)合同,編制施工進(jìn)度計(jì)劃,報(bào)審備案,每周上報(bào)周工作進(jìn)度,嚴(yán)控計(jì)劃,優(yōu)化施工,協(xié)調(diào)溝通,確保施工計(jì)劃的落實(shí)與實(shí)現(xiàn)。十六、工程項(xiàng)目中的事故處理按照安全生產(chǎn)法和施工安全生產(chǎn)管理的要求,建立組織并配備必要的安全設(shè)施和技術(shù)人員到位,若發(fā)生安全生產(chǎn)的各類事故,將依據(jù)相關(guān)條款對(duì)項(xiàng)目部及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,安全員等,按職責(zé)進(jìn)行連座疊加處理,重大安全生產(chǎn)事故,質(zhì)量事故,經(jīng)營(yíng)管理事故,經(jīng)濟(jì)事故,將一并追究相關(guān)人員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

  十七、風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任

  (一)項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)工程項(xiàng)目獲準(zhǔn)責(zé)任目標(biāo)承接后,將實(shí)施1-5萬(wàn)元的風(fēng)險(xiǎn)抵押金方式的抵押,以強(qiáng)化項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)、權(quán)、利得具體體現(xiàn)。

  合格工程:一次性交付甲方。工程造價(jià)1000萬(wàn)元以下的,獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目經(jīng)理5--10萬(wàn)元。

  優(yōu)良工程:一次性交付甲方。造價(jià)1000-20xx萬(wàn)元的,獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目經(jīng)理15萬(wàn)元。

  魯班工程:一次性交付甲方,造價(jià)1000-3000萬(wàn)元的,獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目經(jīng)理30萬(wàn)元。

  (二)凡合同工程項(xiàng)目造價(jià)超過(guò)5000萬(wàn)元的,按上述三款加倍獎(jiǎng)勵(lì),并給予其他待遇。

  (三)凡給工程項(xiàng)目造成重大經(jīng)濟(jì)責(zé)任損失的,公司將給予經(jīng)濟(jì)處罰和免職,并得到其他相關(guān)的處罰。上述獎(jiǎng)勵(lì)均為稅后。

  上述條款:經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成共識(shí),可作為法律依據(jù)和約束雙方責(zé)任的依據(jù)。

  甲方代表(章):xxx

  日期:xxx

  乙方代表:xxx

  日期:xxx

目標(biāo)責(zé)任書(shū)3

  為了確保完成公司全年經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),加強(qiáng)績(jī)效管理,落實(shí)崗位責(zé)任制,根據(jù)公司總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議要求,特制定采購(gòu)部負(fù)責(zé)人年度考核目標(biāo)責(zé)任書(shū)。公司依據(jù)簽訂的年度考核目標(biāo)責(zé)任書(shū)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行考核評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。

  一、考核時(shí)間:

  從20xx年1月1日起至20xx年12月31日

  二、考核內(nèi)容及分值:(滿分100分)

 。1)采購(gòu)計(jì)劃與預(yù)算的考核指標(biāo)(30分)

  1、根據(jù)生產(chǎn)總體計(jì)劃和預(yù)算,結(jié)合業(yè)務(wù)訂單,組織編制采購(gòu)計(jì)劃與預(yù)算,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)到審批后組織執(zhí)行。(15分)

  2、根據(jù)訂單和生成的實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整采購(gòu)計(jì)劃,確保采購(gòu)任務(wù)按時(shí)完成。(15分)

 。2)物資采購(gòu)的管理考核指標(biāo)(30分)

  1、組織采購(gòu)人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,做好原材料及輔助材料的采購(gòu)工作,拓寬采購(gòu)渠道,向供應(yīng)商發(fā)出詢價(jià)單,及時(shí)收集、整理價(jià)格信息,并編寫詢價(jià)報(bào)告,向公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。(10分)

  2、組織相關(guān)人員與選定的供貨商洽談,達(dá)成一致意向后簽訂供貨合同,并監(jiān)督、督促供貨商嚴(yán)格履行合同。(5分)

  3、負(fù)責(zé)整個(gè)采購(gòu)過(guò)程的監(jiān)督管理,保證物資采購(gòu)的及時(shí)性。(5分)

  4、加強(qiáng)內(nèi)部管理、規(guī)范部門工作流程,制定部門各崗位職責(zé)及考核辦法,提高部門工作質(zhì)量和效率,確保部門員工違法違紀(jì),損害公司利益的情況發(fā)生。(10分)

 。3)采購(gòu)物資驗(yàn)收的考核指標(biāo)(20分)

  1、組織相關(guān)人員,會(huì)同質(zhì)量管理部,對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)行清點(diǎn)驗(yàn)收。(10分)

  2、合格后辦理入庫(kù)、結(jié)算等手續(xù),如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,按合同規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。(10分)

  (4)采購(gòu)成本控制的考核指標(biāo)(20分)

  1、根據(jù)企業(yè)采購(gòu)計(jì)劃的安排,根據(jù)對(duì)物資市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)趨勢(shì)的分析,編制每一采購(gòu)項(xiàng)目的'預(yù)算。(10分)

  2、根據(jù)預(yù)算,制定適當(dāng)?shù)牟少?gòu)策略,降低采購(gòu)成本,保證作業(yè)經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)順利完成。(10分)

  三、考核與獎(jiǎng)懲

  1.公司績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)本責(zé)任書(shū)的規(guī)定對(duì)責(zé)任人進(jìn)行考核。

  2.公司總經(jīng)理辦公會(huì)依據(jù)考核結(jié)果對(duì)責(zé)任人進(jìn)行薪酬兌現(xiàn)及獎(jiǎng)懲。

  四、本責(zé)任書(shū)解釋權(quán)歸公司績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組,因不可抗力或公司重大政策變動(dòng)時(shí),公司有權(quán)變更或終止責(zé)任目標(biāo)的考核。

  常務(wù)副總經(jīng)理簽字:

  部門主管簽字:

  簽訂時(shí)間:20xx年6月2日

目標(biāo)責(zé)任書(shū)4

  責(zé)任單位:

  責(zé)任單位:

  責(zé)任人:

  責(zé)任人:

  簽字日期:

  為了加強(qiáng)教育系統(tǒng)安全管理工作,認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,確保我校安全穩(wěn)定,根據(jù)省﹑市﹑縣文教體局,鄉(xiāng)中心校的要求,對(duì)全校各年級(jí)﹑各安全工作實(shí)行目標(biāo)管理,特制定20xx年安全工作目標(biāo)。

  一﹑安全責(zé)任制落實(shí)

  1﹑層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  2﹑健全安全責(zé)任追究制度。

  3﹑重大安全責(zé)任追究人員追究落實(shí)。

  二、嚴(yán)格門衛(wèi)管理:

  1、加強(qiáng)門衛(wèi)秩序的管理,非本校工作人員未經(jīng)值日教師允許不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi),嚴(yán)防社會(huì)閑雜人員到學(xué)校尋釁滋事,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

  2、值日教師在打過(guò)上課鐘以后就立即鎖上大門,如因沒(méi)鎖學(xué)校門出現(xiàn)問(wèn)題的'值日教師負(fù)責(zé)。

  3、值日教師在放學(xué)的時(shí)候要讓學(xué)生全部離開(kāi)校園后,然后鎖上大門方可離開(kāi)。

  三、輪流值班制度

  按照值日表安排,每位教師值日一天,值日教師在預(yù)備前20分鐘到校開(kāi)門,否則,如因值日教師沒(méi)有按時(shí)開(kāi)門,學(xué)生進(jìn)不去校園而在外面出現(xiàn)了安全問(wèn)題,后果由值日教師自負(fù)。

  四、班主任安全工作開(kāi)展情況

  1、要設(shè)立安全教育宣傳欄,將各項(xiàng)安全法律及注意事項(xiàng)整理上墻。

  2、學(xué)校建筑物及構(gòu)件要進(jìn)行定期檢查,發(fā)現(xiàn)危房危墻

  危廁應(yīng)及時(shí)封閉,停止使用并限期拆除,加強(qiáng)校園建筑物的安全檢查防止校舍,周圍建筑物倒塌禍及校舍、師生。

  3、年級(jí)每周至少上一節(jié)安全課,每學(xué)期應(yīng)安排10次安全教育課程、班主任要負(fù)責(zé)學(xué)生在校園內(nèi)安全,直到學(xué)生安全離開(kāi)校園后方可離去,否則出現(xiàn)問(wèn)題都有班主任負(fù)責(zé)。

  五、安全事故處理

  學(xué)校如發(fā)生重大安全事故,對(duì)發(fā)生安全事故的責(zé)任人層層追究責(zé)任、

  嚴(yán)肅處理,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

目標(biāo)責(zé)任書(shū)5

  為了提高我校辦學(xué)效益,加強(qiáng)教育教學(xué)管理工作,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)泰安市教育局“雙高工程”目標(biāo)和縣教育局提高教育教學(xué)質(zhì)量的要求,結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)管理的需要,學(xué)校與全體教師簽訂教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書(shū)如下:

  一、教育教學(xué)常規(guī)管理目標(biāo)

  1、做好學(xué)科教育教學(xué)計(jì)劃總結(jié)工作,并根據(jù)計(jì)劃保質(zhì)保量認(rèn)真完成教育教學(xué)工作,各項(xiàng)工作力求有過(guò)程、有成效。

  2、按時(shí)按要求完成各部門安排的資料、表冊(cè)的上交整理工作。

  3、按時(shí)按要求參加校內(nèi)外各種繼續(xù)教育活動(dòng)和教研活動(dòng)。

  4、按教研組要求認(rèn)真?zhèn)湔n,按學(xué)科特點(diǎn)及教研組要求完成作業(yè)量。

  5、認(rèn)真完成學(xué)校安排的各種教育教學(xué)任務(wù)。

  6、積極參加學(xué)校安排的教育教學(xué)活動(dòng)。

  7、任課教師積極配合學(xué)校,做好迎接上級(jí)檢查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  8、教學(xué)管理目標(biāo):在鎮(zhèn)級(jí)檢查中,位居全鎮(zhèn)第一名;在縣級(jí)檢查中,位居全縣前9名。

  二、教學(xué)質(zhì)量達(dá)成目標(biāo):

  (一)學(xué)?傮w教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)

  1、期末考試成績(jī)與梯門中學(xué)、水河中學(xué)、舊縣中學(xué)、州城二中四個(gè)學(xué)校的成績(jī)平均值作對(duì)照,達(dá)到30%以上的學(xué)科領(lǐng)先。

  2、鎮(zhèn)統(tǒng)一檢測(cè)的學(xué)科,達(dá)到50%以上的學(xué)科領(lǐng)先。

  3、在20xx年初二地理、生物學(xué)科學(xué)業(yè)水平考試中,達(dá)到全縣前9名。

  4、在20xx年初三學(xué)業(yè)水平考試中,綜合成績(jī)達(dá)到全縣前10名。

  (二)教師個(gè)人目標(biāo):

  1、基礎(chǔ)目標(biāo):在上級(jí)組織的各種統(tǒng)一考試中,個(gè)人的綜合教學(xué)成績(jī)不低于所對(duì)照學(xué)校的'教學(xué)成績(jī)。

  2、奮斗目標(biāo):

  任教班級(jí):

  任教學(xué)科:

  參考人數(shù):

  三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰:

  1、獎(jiǎng)則:根據(jù)上級(jí)各類文件的精神和對(duì)優(yōu)秀名額的分配,對(duì)完成目標(biāo)的教師,在評(píng)優(yōu)樹(shù)先時(shí)優(yōu)先考慮。

  2、罰則:

 。1)不積極完成學(xué)校安排的各種教育教學(xué)活動(dòng),拒絕學(xué)校各類業(yè)務(wù)檢查,或在上級(jí)各類業(yè)務(wù)檢查中,因個(gè)人原因,給學(xué)校工作造成嚴(yán)重失誤的,不能參加各種先進(jìn)評(píng)選。

 。2)根據(jù)《老湖鎮(zhèn)中學(xué)教師考核方案》,教育教學(xué)常規(guī)管理所列項(xiàng)目的綜合考核成績(jī)位于全校后1/3位次的,校長(zhǎng)對(duì)任課教師進(jìn)行戒免談話。

  (3)教學(xué)成績(jī)?cè)谌h排名中處于后三名,該科教師應(yīng)在質(zhì)量分析會(huì)上說(shuō)明原因,并要寫出書(shū)面分析材料。教學(xué)成績(jī)?cè)谌h排名中位于倒數(shù)第一、第二的,不能參加各種先進(jìn)評(píng)選,當(dāng)年年度考核不能定為“優(yōu)秀”等次。

  校長(zhǎng):(簽字)

  教師:(簽字)

  東平縣老湖鎮(zhèn)中學(xué)

  20xx.10

目標(biāo)責(zé)任書(shū)6

  為明確責(zé)、權(quán)、利,充分發(fā)揮賓館全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性。根據(jù)該單位實(shí)際和公司發(fā)展情況,特簽訂酒店XXXX年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任任務(wù)書(shū)。

  一、本年度主要經(jīng)濟(jì)目標(biāo)

  (一)收入XX萬(wàn)元。

  (二)利潤(rùn)XX萬(wàn)元。

  二、XX年度重點(diǎn)工作

  (一)積極開(kāi)發(fā)市場(chǎng),增加客源,提升入住率。

  (二)用好賓館這個(gè)平臺(tái),開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng),努力增加收入。

  (三)根據(jù)XX市的有關(guān)規(guī)定和賓館實(shí)際情況,完成價(jià)格調(diào)整。

  (四)持續(xù)培訓(xùn),提升員工業(yè)務(wù)操作技能和服務(wù)水平。

  (五)完成地毯鋪設(shè)和拖鞋更新。

  (六)加強(qiáng)內(nèi)部管理,完善內(nèi)控程序,嚴(yán)格執(zhí)行公司收支兩條線制度,確?、票、班次交接等與實(shí)際相符。

  (七)保質(zhì)、保量、保進(jìn)度地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的其它工作。

  三、經(jīng)濟(jì)政策及考核辦法:

  (一)完成年度收入和利潤(rùn)指標(biāo),在保持上年薪酬發(fā)放不變的前提下(年終獎(jiǎng)為XX個(gè)月崗位工資),增發(fā)XX萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)賓館經(jīng)理。一般員工的獎(jiǎng)勵(lì)公司另行研定。

  (二)完成年度收入指標(biāo)并超額完成利潤(rùn)指標(biāo),按超額利潤(rùn)部分的XX%提取獎(jiǎng)勵(lì),其中的'XX%獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)理,XX%獎(jiǎng)勵(lì)一般員工。

  (三)未完成年度利潤(rùn)指標(biāo),除不增發(fā)年度獎(jiǎng)勵(lì)外,另扣發(fā)經(jīng)理個(gè)月崗位工資。

  (四)所有新計(jì)提獎(jiǎng)勵(lì)的XX%與年度收入指標(biāo)掛鉤考核。如完成年度收入指標(biāo),則該部分獎(jiǎng)勵(lì)不予扣減。如未完成年度收入指標(biāo),則該部分獎(jiǎng)勵(lì)扣減XX%后再按本責(zé)任書(shū)明確的分配辦法分配。

  (五)本部門《XXXX年度安全、消防、維穩(wěn)責(zé)任任務(wù)書(shū)》具有年度工作否決權(quán)。

  四、其它說(shuō)明

  (一)所有獎(jiǎng)勵(lì)均為稅前收入。

  (二)未盡事宜另行商定。

  (三)經(jīng)理的責(zé)任津貼按公司規(guī)定實(shí)行季考核后發(fā)放。

  (四)經(jīng)營(yíng)考核期間:XX年XX月XX日到XX年XX月XX日。

  公司總經(jīng)理:XX

  酒店經(jīng)理:XX

  XX年XX月XX日

  XX年XX月XX日

目標(biāo)責(zé)任書(shū)7

  根據(jù)市局與永嘉縣質(zhì)監(jiān)局的目標(biāo)責(zé)任書(shū)及縣委、縣政府下達(dá)給永嘉縣質(zhì)監(jiān)局的重要工作責(zé)任制的要求,突出重點(diǎn)抓好落實(shí),努力實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo),特制訂局機(jī)關(guān)各科室、局直屬各單位工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  一、公共目標(biāo)

  、服務(wù)大局。緊緊圍繞局黨委的中心工作,解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,強(qiáng)化措施,政令暢通,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,提高辦事效率,努力改善企業(yè)的生存和發(fā)展環(huán)境。

  2、大力推進(jìn)五型機(jī)關(guān)、和諧質(zhì)監(jiān)創(chuàng)建工作。積極開(kāi)展五型機(jī)關(guān)、市級(jí)文明單位和省級(jí)依法行政示范單位創(chuàng)建工作,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo);積極參與和諧質(zhì)監(jiān)建設(shè),干部職工科學(xué)文化素質(zhì)不斷提高,精神生活健康豐富,形成團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的氛圍濃厚。

  3、落實(shí)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)。完善和深化懲防體系,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行廉潔從政和機(jī)關(guān)效能建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定;全面推行政府信息公開(kāi),提高辦事能力與效率?剖倚蜗罅己,無(wú)違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

  4、完成信息化任務(wù)。積極參與電子政務(wù)建設(shè),做好政務(wù)信息報(bào)送工作,做到重要信息不漏報(bào)、不遲報(bào)、不瞞報(bào)。

  5、落實(shí)計(jì)劃生育政策,計(jì)劃生育“四率”達(dá)00%。落實(shí)安全責(zé)任,本部門全年無(wú)火災(zāi)、重大失竊、重大傷亡、安全生產(chǎn)等責(zé)任事故發(fā)生。

  二、業(yè)務(wù)工作目標(biāo)

  、進(jìn)一步完善質(zhì)量監(jiān)督抽查工作機(jī)制。不斷提高監(jiān)督抽查計(jì)劃的有效性和產(chǎn)品(行業(yè))覆蓋率,并及時(shí)上報(bào);進(jìn)一步提高所屬技術(shù)機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)工作質(zhì)量;進(jìn)一步加大監(jiān)督抽查不合格企業(yè)的后處理工作力度,確保后處理工作的及時(shí)性、到位率和有效性。涉及群眾健康安全、與生產(chǎn)生活密切相關(guān)的產(chǎn)品監(jiān)督抽查覆蓋面達(dá)95%以上,健康安全類產(chǎn)品為重點(diǎn)的產(chǎn)品定期監(jiān)督抽查合格率90%以上,不合格產(chǎn)品后處理率達(dá)00%。

  2、不斷探索質(zhì)量預(yù)警工作機(jī)制和完善“重點(diǎn)產(chǎn)品行業(yè)質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)分析制度”,建立產(chǎn)品質(zhì)量通報(bào)制度,強(qiáng)化重點(diǎn)產(chǎn)品的.質(zhì)量預(yù)警;結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際劃定重點(diǎn)區(qū)域,確定重點(diǎn)產(chǎn)品,明確重點(diǎn)行業(yè),掌握重點(diǎn)企業(yè),及時(shí)開(kāi)展質(zhì)量安全隱患預(yù)測(cè)分析,并積極采取預(yù)防措施,實(shí)施長(zhǎng)效監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量水平再提高。

  3、建立完善縣級(jí)區(qū)域質(zhì)量安全監(jiān)管責(zé)任制,積極推進(jìn)質(zhì)量安全區(qū)域監(jiān)管基層質(zhì)監(jiān)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強(qiáng)對(duì)基層站所規(guī)范化建設(shè)的管理和指導(dǎo)工作;不發(fā)生負(fù)有直接監(jiān)管責(zé)任的產(chǎn)品質(zhì)量安全責(zé)任事件,不出現(xiàn)新的區(qū)域性和行業(yè)性產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。

  4、及時(shí)完成上級(jí)部署的專項(xiàng)整治任務(wù),鞏固專項(xiàng)整治成果。

  5、加強(qiáng)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理。嚴(yán)格按程序和要求做好許可證受理工作;完善對(duì)重要工業(yè)產(chǎn)品獲證企業(yè)的監(jiān)督管理工作方案,明確監(jiān)管的重點(diǎn)產(chǎn)品,落實(shí)監(jiān)管措施,確保重要工業(yè)產(chǎn)品獲證企業(yè)不發(fā)生重大產(chǎn)品質(zhì)量事故。

  6、加強(qiáng)質(zhì)量安全監(jiān)管信息檔案建設(shè)工作,建立轄區(qū)內(nèi)企業(yè)質(zhì)量檔案(數(shù)據(jù)庫(kù))。

  7、完成信息工作目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)準(zhǔn)分0分以上。

  8、積極參加局組織的各項(xiàng)活動(dòng),及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  永嘉縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局局長(zhǎng):

  永嘉縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督稽查科科長(zhǎng):

  20xx年xx月

目標(biāo)責(zé)任書(shū)8

  一、安全工作目標(biāo)責(zé)任安全工作目標(biāo)責(zé)任

  1、班主任為各班安全工作第一目標(biāo)責(zé)任人,各任課教師應(yīng)積極協(xié)助班主任做好學(xué)生安全教育工作。

  2、各班級(jí)要牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,經(jīng)常開(kāi)展安全知識(shí)和警示教育,并及時(shí)作好班主任工作記錄。

  3、班主任應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生的日常行為規(guī)范教育和思想品德教育。教育學(xué)生不相互追逐打鬧,不做危險(xiǎn)游戲,不跨越欄桿,不爬圍墻、欄桿、樹(shù)木和高大的建筑物;休息時(shí)間不爬室外體育固定器材;不在危險(xiǎn)建筑處和升旗臺(tái)上玩耍,上下樓梯不擁擠,自覺(jué)靠右行,不從扶手上往下滑,集體活動(dòng)時(shí)一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。

  4、班主任應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生在校內(nèi)外的安全教育。 ⑴教育學(xué)生遵守交通規(guī)則和有關(guān)規(guī)定。⑵教育學(xué)生在上學(xué)或放學(xué)途中,不在中途玩耍,要按時(shí)到;蚧丶,不與陌生人交往,不跟陌生人外出。 ⑶教育學(xué)生不吃零食,更不能將零食帶入校內(nèi)。⑷教育學(xué)生不到堰塘、江河游泳或洗澡。⑸教育學(xué)生不得用磚頭、石塊等擲砸汽車、火車,更不得在公路、鐵路上設(shè)置路障。⑹教育學(xué)生不玩火、不玩電、不玩鞭炮、不玩銳刃利器等。⑺教育學(xué)生不能帶火種入山或在山上野炊。

  5、班主任不得違規(guī)組織學(xué)生春游。如確需組織其他校外活動(dòng),應(yīng)先報(bào)方案,交由學(xué)校審批后實(shí)施。

  6、班主任應(yīng)加強(qiáng)教室電路電器以及門窗的監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向總務(wù)處報(bào)告進(jìn)行維修。

  7、班主任要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育和心理健康教育,開(kāi)展針對(duì)有效的活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生生的法制觀念,提高個(gè)人修養(yǎng)。

  8、班主任應(yīng)定期或不定期開(kāi)展班級(jí)安全教育活動(dòng),教育內(nèi)容要全面、具體,應(yīng)針對(duì)學(xué)生的年齡特點(diǎn)貫穿到教學(xué)全過(guò)程,滲透到社會(huì)實(shí)踐、日常生活、節(jié)假日及各種大型活動(dòng)中。各班級(jí)每月少于要開(kāi)展一次安全教育主題班會(huì),同時(shí)要有安全教育內(nèi)容的工作記錄。

  9、班主任和科任教師應(yīng)加強(qiáng)預(yù)防流行疾病知識(shí)教育,發(fā)現(xiàn)病情,及時(shí)向?qū)W校報(bào)告。

  10、班主任和科任教師要關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,發(fā)現(xiàn)學(xué)生患病或有其它意外傷害事故發(fā)生時(shí),要迅速送往醫(yī)院救治,并及時(shí)報(bào)告家長(zhǎng)和學(xué)校。

  11、任何科任教師要加強(qiáng)行課期間學(xué)生的安全管理。認(rèn)真清點(diǎn)到校學(xué)生人數(shù),發(fā)現(xiàn)學(xué)生缺席,應(yīng)及時(shí)與班主任聯(lián)系通知學(xué)生家長(zhǎng),弄清缺席原因并告知學(xué)校。

  12、全體教職工應(yīng)加強(qiáng)大型活動(dòng)和學(xué)生集會(huì)時(shí)的安全管理,隨時(shí)跟班,不得隨意離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)。

  13、實(shí)驗(yàn)員和實(shí)驗(yàn)教師應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)定,嚴(yán)禁違規(guī)操作,實(shí)驗(yàn)員應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)藥品的管理,嚴(yán)禁學(xué)生出入實(shí)驗(yàn)保管室。

  14、電教室要加強(qiáng)對(duì)微機(jī)的監(jiān)管和維護(hù),要定期檢查電路、設(shè)備等是否運(yùn)轉(zhuǎn)正常,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)停止使用,并及時(shí)進(jìn)行維修。信息技術(shù)課教師應(yīng)以教材教學(xué)為主,嚴(yán)禁學(xué)生在課堂上上網(wǎng)瀏覽反動(dòng)、、等不良信息,嚴(yán)禁學(xué)生進(jìn)入網(wǎng)吧。

  15、學(xué)校總務(wù)處和安保處應(yīng)加強(qiáng)校產(chǎn)及教學(xué)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理,定期檢查防火、防盜、給排水設(shè)施,發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)及處理并排除。

  16、學(xué)校政教處要加強(qiáng)對(duì)住校生的管理,嚴(yán)禁學(xué)生宿舍私拉電線和違章使用電器設(shè)備。晚間安檢人員要對(duì)住校學(xué)生實(shí)行點(diǎn)名制度,嚴(yán)防學(xué)生夜不歸宿現(xiàn)象發(fā)生。

  17、學(xué)校保衛(wèi)科和總務(wù)處要加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂的`監(jiān)管,要定期或不定期對(duì)食堂的衛(wèi)生狀況和從業(yè)人員身體健康狀態(tài)進(jìn)行檢查和監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕學(xué)校小賣部、食堂銷售“三無(wú)”產(chǎn)品和霉變食品。

  18、學(xué)校財(cái)務(wù)室的工作人員要嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章,不留大額現(xiàn)金過(guò)夜。

  19、學(xué)校各個(gè)部門組織學(xué)生的大型集體活動(dòng),必須提前向?qū)W校提出申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校同意后方可進(jìn)行,同時(shí)要制定活動(dòng)的安全防范預(yù)案。不允許學(xué)生參加超越其年齡、行為能力和自我保護(hù)能力范圍以外的各類活動(dòng)和危險(xiǎn)性勞動(dòng)。

  20、學(xué)校要把安全教育納入教學(xué)計(jì)劃,加強(qiáng)教師的管理及師德修養(yǎng)教育,嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁侮辱學(xué)生人格。

  21、考核與獎(jiǎng)懲考核與獎(jiǎng)懲

  將學(xué)校安全工作目標(biāo)責(zé)任制列入學(xué)校教師考核的重要內(nèi)容。凡發(fā)生重大安全事故的直接責(zé)任人,經(jīng)學(xué)?荚u(píng)委員會(huì)認(rèn)定后,—律取消當(dāng)年評(píng)先、評(píng)優(yōu)及工資晉級(jí)、職稱晉升的資格。

  22、對(duì)安全意識(shí)淡薄,玩忽職守造成重大安全事故的,依法追究有關(guān)人員的行政、刑事責(zé)任,對(duì)因體罰、變相體罰、違反教育法規(guī)造成的學(xué)生致死、致傷殘等嚴(yán)重后果的要追究責(zé)任人的刑事責(zé)任。全學(xué)期無(wú)安全事故發(fā)生的各個(gè)班級(jí)和學(xué)校各部門,經(jīng)學(xué)校考核組考核后,學(xué)校將給予班主任和各部門所屬成員適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

  23、本責(zé)任書(shū)一式兩份,分別簽字后生效。一份由學(xué)校存檔,一份本人備查。

  適用時(shí)間:20xx年2月25日至20xx年8月31日

  學(xué)校校長(zhǎng)簽字:

  部門負(fù)責(zé)人簽字:

  二〇xx年二月二十五日

目標(biāo)責(zé)任書(shū)9

各臨床科室:

  為全面建設(shè)二級(jí)甲等醫(yī)院的方針及有關(guān)規(guī)定,按照《臨床護(hù)理實(shí)踐指南》、《山東省二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)實(shí)施細(xì)則》的要求,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展的具體目標(biāo)和我院日常護(hù)理質(zhì)量的實(shí)際情況,對(duì)臨床科室實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人,保障護(hù)理安全,提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。特簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。

  一、目標(biāo)任務(wù)指標(biāo)要求

  1、各護(hù)理單元根據(jù)《山東省二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)評(píng)審細(xì)則》中要求的一票否決條款和倒扣分條款要求。

  2、護(hù)理指標(biāo)

  (1)基礎(chǔ)護(hù)理合格率≥95%(合格標(biāo)準(zhǔn)23分)。

  (2)一級(jí)護(hù)理合格率≥90%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分)。

  (3)護(hù)理文件書(shū)寫合格率≥95%(合格標(biāo)準(zhǔn)80分)。

  (4)救物品完好率達(dá)100%。

  (5)常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。

  (6)健康教覆蓋率100%(合格標(biāo)準(zhǔn)95分)。

  (7)護(hù)理技術(shù)操作合格率≥100%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分)

  (8)病人對(duì)護(hù)理工作滿意度≥95%。

  (9)護(hù)理理論考核合格率100%(合格標(biāo)準(zhǔn)80分)。

  (10)繼續(xù)教育參與率100%(進(jìn)修、產(chǎn)假、病假除外),繼續(xù)教育學(xué)分達(dá)標(biāo)率為100%。

  (11)年護(hù)理事故發(fā)生次數(shù)為0。

  (12)非難免壓瘡發(fā)生次數(shù)為0。

  (13)每百?gòu)埓材曜o(hù)理嚴(yán)重差錯(cuò)≤0.5。

  3、護(hù)理工作任務(wù)

  (1)護(hù)士長(zhǎng)必須承擔(dān)護(hù)理查房至少1次∕月。

  (2)所有病區(qū)繼續(xù)開(kāi)展具有特色的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

  (3)制定本病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃,做到季、月有重點(diǎn),周、日有安排,年終有總結(jié),并制定本病房護(hù)理管理目標(biāo)及達(dá)標(biāo)措施。

  (4)根據(jù)科室人力資源,合理排班,實(shí)行彈性排班,并進(jìn)行工作量化考核。

  (5)嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理核心制度,特別是查對(duì)制度、交接班制度、分級(jí)護(hù)理制度、消毒隔離制度、搶救工作制度,有防范護(hù)理差錯(cuò)事故的措施制度。

  (6)嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理不良事件登記和報(bào)告制度、患者身份識(shí)別制度。

  (7)護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)每周組織科室質(zhì)量檢查,每月質(zhì)控活動(dòng)一次,定期進(jìn)行考核,考核應(yīng)有記錄。

  (8)每月組織科室規(guī)范化培訓(xùn)理論學(xué)習(xí)及考核各一次,技術(shù)操作培訓(xùn)及考核各一次。

  (9)嚴(yán)格按照《消毒技術(shù)規(guī)范》落實(shí)消毒隔離制度,預(yù)防院內(nèi)感染發(fā)生。

  (10)各科室要認(rèn)真完成醫(yī)院及護(hù)理部下達(dá)的指令性工作任務(wù),服從護(hù)理部統(tǒng)一安排、調(diào)配。(11)在簽訂責(zé)任書(shū)后,每個(gè)臨床科室護(hù)士長(zhǎng)必須在科室認(rèn)真組織學(xué)習(xí),對(duì)以上各項(xiàng)目標(biāo)逐條分析,進(jìn)一步量化,然后根據(jù)自己科內(nèi)的實(shí)際情況,制定科內(nèi)的目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)并與每位護(hù)理人員簽定。真正做到各司其職,各負(fù)其責(zé)。護(hù)士長(zhǎng)每季度對(duì)目標(biāo)任務(wù)的`完成情況進(jìn)行自查,并在科室護(hù)士會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。

  二、考核辦法

  1、護(hù)理部將每月不定期地對(duì)科室完成的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行全面考核與評(píng)價(jià),并將考核情況進(jìn)行分析與歸類。

  2、各科室目標(biāo)管理完成情況將與科室年終獎(jiǎng)掛鉤,并作為護(hù)士長(zhǎng)晉升、評(píng)優(yōu)的優(yōu)先條件。本責(zé)任書(shū),如科室責(zé)任人有變動(dòng),由接任人繼續(xù)執(zhí)行。

目標(biāo)責(zé)任書(shū)10

  為扎實(shí)推進(jìn)XX鎮(zhèn)“六個(gè)到村到戶”暨精準(zhǔn)扶貧工作取得實(shí)效,切實(shí)幫忙貧困人口脫貧致富,確保XX鎮(zhèn)各村到20xx年與全國(guó)、全省、全縣、全鎮(zhèn)同步實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)的目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)各村實(shí)際狀況,特制定XX鎮(zhèn)20xx年度結(jié)對(duì)幫扶干部目標(biāo)職責(zé)書(shū):

  一、目標(biāo)任務(wù)

  以推動(dòng)全鎮(zhèn)各村脫貧致富奔小康為目標(biāo),以幫扶為主要?jiǎng)訖C(jī),以脫貧致富為目標(biāo),以用心爭(zhēng)取項(xiàng)目為載體,確保自我所幫扶對(duì)象順利脫貧,并采取“一戶一方、一人一策”的幫扶措施,制定可行的幫扶計(jì)劃,帶給必要的資金、項(xiàng)目支持,切實(shí)幫忙貧困戶發(fā)展1—2個(gè)致富項(xiàng)目,掌握1—2門致富技能,確保20xx年底脫貧對(duì)象人均純收入達(dá)2736元以上,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

  二、定點(diǎn)幫扶時(shí)光

  20xx年XX月至20xx年XX月

  20xx年各村計(jì)劃脫貧的所有貧困戶

  三、雙方職責(zé)幫扶干部職責(zé):

  1、向貧困戶宣傳黨和國(guó)家的.扶貧方針政策及措施辦法,幫忙貧困戶樹(shù)立脫貧致富的志氣和信心。

  2、每個(gè)月至少1次到貧困戶家中了解生產(chǎn)生活狀況,幫忙制定脫貧計(jì)劃和完善幫扶措施。

  3、幫忙選取扶貧項(xiàng)目,協(xié)調(diào)落實(shí)扶貧資金,并指導(dǎo)貧困戶按規(guī)定使用好扶貧資金,產(chǎn)生效益。

  4、為貧困戶發(fā)展項(xiàng)目帶給資金、技術(shù)、信息、購(gòu)銷等方面的系列服務(wù)。

  5、指導(dǎo)和培訓(xùn)貧困戶學(xué)會(huì)1—2門農(nóng)業(yè)使用技術(shù),幫忙貧困戶樹(shù)立商品經(jīng)濟(jì)意識(shí)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

  6、幫忙貧困戶解決生產(chǎn)、生活中的困難;支持貧困戶搞好扶貧新村建設(shè)和其他基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善生產(chǎn)條件和提高生活質(zhì)量;對(duì)貧困戶子女入學(xué)有經(jīng)濟(jì)困難的給予支持和幫忙。

  7、如未能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù),愿繼續(xù)幫扶該貧困戶。

  農(nóng)戶職責(zé):

  1、要有早日脫貧致富的欲望和要求,對(duì)幫扶單位制定的切實(shí)可行的幫扶措施用心落實(shí),用心參加幫扶單位等組織的技能培訓(xùn),對(duì)幫扶單位資助的資金或生產(chǎn)資料,務(wù)必要用在發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),不得用作其它用途。

  2、透過(guò)自身努力和幫扶人的指導(dǎo)和扶持,做好種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)。

  3、努力學(xué)習(xí)科技文化知識(shí),較好1—2門農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù),做到科學(xué)種田種地。堅(jiān)持送子女進(jìn)校讀書(shū),做到不失學(xué)、不中途退學(xué)。

  4、在扶貧資金的使用上,理解幫扶人的指導(dǎo)和監(jiān)督,嚴(yán)格按規(guī)定用途使用。如使用扶貧貸款,保證按期償還本息。

  5、按照上級(jí)的規(guī)劃和安排,用心參加新村扶貧工程、移民扶貧工程、土坯房改造的建設(shè),按計(jì)劃完成到戶任務(wù)。

  6、自覺(jué)履行一個(gè)公民的義務(wù),爭(zhēng)做農(nóng)村“遵紀(jì)守法戶”、“五好家庭戶”、“禮貌光榮戶”。

  7、如本人未盡夠自身努力實(shí)現(xiàn)承諾,下年度幫扶職責(zé)人調(diào)出幫扶其他貧困戶,本人無(wú)意見(jiàn)。

  四、獎(jiǎng)懲辦法

  1。對(duì)沒(méi)有完成幫扶工作的職責(zé)人,當(dāng)年不能評(píng)先評(píng)優(yōu)。

  2。被幫扶貧困戶不配合幫扶工作、造成幫扶任務(wù)不能完成的,幫扶單位減少或暫停對(duì)被幫扶貧困戶幫扶資金和生產(chǎn)資料等幫扶項(xiàng)目支持,直至被幫扶貧困戶轉(zhuǎn)變觀念,承諾主動(dòng)參與。

  本職責(zé)書(shū)一式二份,幫扶職責(zé)人、被幫扶貧困戶各持一份。本職責(zé)書(shū)自簽字按手印后生效。

  幫扶職責(zé)人簽名(手印):被幫扶貧困戶簽名(手。

  二〇XX年一月

目標(biāo)責(zé)任書(shū)11

  為全面加強(qiáng)食品安全工作,進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全監(jiān)管責(zé)任,鎮(zhèn)政府明確各村安全責(zé)任如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確監(jiān)管職責(zé)。全面貫徹落實(shí)各級(jí)政府關(guān)于食品安全工作的部署和要求,將食品安全監(jiān)督管理列入本轄區(qū)年度目標(biāo)任務(wù),制定年度食品安全工作計(jì)劃,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)食品安全工作的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)本轄區(qū)食品安全負(fù)總責(zé),建立健全責(zé)任制和責(zé)任追究制。

  二、加強(qiáng)本轄區(qū)食品安全辦公室的建設(shè)。健全和完善本轄區(qū)食品安全工作制度,做到有專職工作人員、有具體工作職責(zé)、有辦公場(chǎng)所。

  三、健全農(nóng)村食品安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)食品安全監(jiān)督員的管理,落實(shí)工作職責(zé),加大監(jiān)督力度。組織開(kāi)展對(duì)本轄區(qū)食品安全監(jiān)督員的年度考核,確保食品安全各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。

  四、負(fù)責(zé)本村農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)殖、食品生產(chǎn)加工、流通、餐飲服務(wù)單位(餐館、學(xué)校及托兒所機(jī)構(gòu)食堂、企事業(yè)單位食堂),建立本地資料檔案,全面掌握本村食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀。

  五、負(fù)責(zé)配合相關(guān)監(jiān)督部門開(kāi)展食品生產(chǎn)加工、流通、餐飲服務(wù)日常監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)違法行為及時(shí)向相關(guān)監(jiān)管部門報(bào)告;負(fù)責(zé)本轄區(qū)農(nóng)村集貿(mào)市場(chǎng)食品經(jīng)營(yíng)者的入場(chǎng)審查工作,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)食品攤販的監(jiān)督指導(dǎo),確保不發(fā)生重大食品安全事故。

  六、積極配合鎮(zhèn)政府開(kāi)展食品安全專項(xiàng)整治活動(dòng),嚴(yán)厲打擊制售有毒有害和假冒偽劣食品行為,及時(shí)消除食品安全隱患,確保本轄區(qū)人民群眾食品安全。

  七、加強(qiáng)對(duì)本轄區(qū)餐飲服務(wù)單位的`檢查指導(dǎo),定期對(duì)餐飲服務(wù)單位進(jìn)行檢查,做好轄區(qū)農(nóng)村家庭自辦宴席的食品安全檢查指導(dǎo)工作。

  八、做好信息反饋和文件報(bào)送工作。及時(shí)上報(bào)本轄區(qū)食品安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用過(guò)程中的安全隱患、違法違規(guī)行為、食品安全事故信息等情況,認(rèn)真完成鎮(zhèn)政府交辦的任務(wù)。

  九、建立應(yīng)急機(jī)制,控制事故危害。建立和完善應(yīng)急救援體系和事故報(bào)告體系,完善應(yīng)急處理機(jī)制,有效預(yù)防和處理食品安全事故,盡力減小事故影響。

  十、加強(qiáng)宣傳教育,提高安全意識(shí)。充分利用多種宣傳媒介,開(kāi)展“食品安全知識(shí)進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)”活動(dòng),廣泛宣傳、普及食品安全知識(shí),提高公民食品安全意識(shí)。

  十一、年終,鎮(zhèn)政府組織對(duì)本責(zé)任書(shū)簽訂的內(nèi)容進(jìn)行全面考核,并將考核結(jié)果納入年終目標(biāo)則讓你考評(píng)。

  蒼游鎮(zhèn)人民政府村委會(huì)

  簽字:xxx

  簽字:xxx

目標(biāo)責(zé)任書(shū)12

  為了規(guī)范學(xué)校管理,發(fā)揮管理效能,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教師工作的積極性和能動(dòng)性,特?cái)M定我校教師工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  一、師德師風(fēng)

  1、認(rèn)真貫徹落實(shí)教育方針,端正教育思想,按教育規(guī)律辦事,做到既教書(shū)又育人,以身作則,言傳身教,為人師表。

  2、熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)學(xué)生,關(guān)心集體,以主人翁精神積極參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督;努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù),不擅離職守,未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得在外兼職或從事第二職業(yè)。不得利用工作之便,謀取私利,不得以任何名目向?qū)W生或?qū)W生家長(zhǎng)索要財(cái)物,收取費(fèi)用,不向家長(zhǎng)告狀,不訓(xùn)斥家長(zhǎng),不向?qū)ψ约禾嵋庖?jiàn)或向?qū)W校反映情況的家長(zhǎng)及其學(xué)生打擊報(bào)復(fù)。不得從事有償家教活動(dòng)。

  3、管教管導(dǎo),結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,恰當(dāng)?shù)貙?duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。課堂發(fā)生的問(wèn)題,要及時(shí)做好教育工作,與學(xué)生談話要親切熱情,對(duì)學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì),既嚴(yán)格要求,又避免簡(jiǎn)單粗暴,不訓(xùn)斥學(xué)生,不傷害學(xué)生的自尊心;嚴(yán)禁對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰或變相體罰,不歧視“雙差”學(xué)生。關(guān)心、關(guān)愛(ài)留守學(xué)生。

  4、教師之間,彼此尊重,團(tuán)結(jié)互助、互幫互學(xué),共同提高,維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信。不在背后談?wù)撍,共建和諧校園氛圍。

  5、敬廉崇潔,敢于同不法行為作斗爭(zhēng)。嚴(yán)禁教職工在校園和上班期間參與各種形式的賭博活動(dòng)。

  二、教育教學(xué)能力

  1、努力學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識(shí),積極鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真練好普通話、表達(dá)能力、書(shū)寫能力等方面的基本功,掌握2—3門相近學(xué)科的知識(shí),做到一專多能。

  2、認(rèn)真鉆研教學(xué)課標(biāo),熟悉教材,根據(jù)課標(biāo)和學(xué)校實(shí)際情況,認(rèn)真制訂各類工作計(jì)劃,期末根據(jù)教導(dǎo)處、教研組的要求,寫出質(zhì)量較高的教育教學(xué)總結(jié),每學(xué)年寫1—2篇論文,學(xué)習(xí)心得1篇。

  3、認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)理論,搞好教研,努力探索教育、教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教學(xué)方法,培養(yǎng)能力,發(fā)展智力,努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。

  4、按時(shí)上、下班,不遲到、不早退,遵守坐班制度,如有特殊情況需外出,必須向?qū)W校請(qǐng)假。

  5、積極參加教研活動(dòng),主動(dòng)承擔(dān)教研任務(wù)。

  6、每周工作量12—20課時(shí),每位教師要顧全大局,能挑重?fù)?dān)(語(yǔ)數(shù)雙班)。每學(xué)期至少上一節(jié)公開(kāi)課或研究課,聽(tīng)課不少于20節(jié)。

  三、教育教學(xué)管理

  1、按課程要求認(rèn)真?zhèn)湔n,寫出課案,做到超周備課,備課質(zhì)量達(dá)到合格以上。認(rèn)真上好每一節(jié)課,課堂教學(xué)做到目的明確,教授正確,重點(diǎn)突出,教法得當(dāng),語(yǔ)言簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確,板書(shū)工整,組織嚴(yán)密,有效地利用上課時(shí)間,認(rèn)真貫徹落實(shí)教學(xué)常規(guī),每學(xué)期交一份本學(xué)期較好的`課案或課堂實(shí)錄。

  2、精心編選練習(xí)題,合理布置作業(yè),保證有一本同教材配套的課外作業(yè),做到及時(shí)收發(fā),認(rèn)真批發(fā),注重評(píng)講,對(duì)作業(yè)的留、收、評(píng)、改堅(jiān)持嚴(yán)格要求,做到規(guī)范化。開(kāi)展調(diào)查研究,經(jīng)常收集教學(xué)反饋信息。根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,因材施教、分類推行的原則,充分發(fā)揮教育的作用,使全體學(xué)生在原來(lái)的基礎(chǔ)上有所提高。

  3、按時(shí)上、下課,不遲到,不拖堂,教態(tài)親切、自然、大方。未經(jīng)教導(dǎo)處主任批準(zhǔn),不得隨意加課、調(diào)課、停課。注重學(xué)生平時(shí)成績(jī)檢查,嚴(yán)格做好期末監(jiān)考,閱卷、評(píng)分,作好質(zhì)量分析和總結(jié),按規(guī)定時(shí)間交教導(dǎo)處。

  4、按要求完成演示實(shí)驗(yàn)和學(xué)生實(shí)驗(yàn),填好各種表冊(cè)及實(shí)驗(yàn)報(bào)告并交教導(dǎo)處。音、體、美、信息、班會(huì)課的教學(xué)有教案,教學(xué)目的明確,嚴(yán)禁私自停課、無(wú)故改上自習(xí)或讓學(xué)生自由活動(dòng)。

  5、積極組織指導(dǎo)課外活動(dòng)小組活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生興趣,擴(kuò)大學(xué)生知識(shí)視野,發(fā)揮其特長(zhǎng),組織參加各級(jí)學(xué)科競(jìng)賽的輔導(dǎo)工作。

  6、認(rèn)真執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,積極參加校本研修和其它教學(xué)研究活動(dòng),經(jīng);ハ嗦(tīng)課,積極進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn),勇于承擔(dān)教改研究課題,認(rèn)真完成教研組分配的教研任務(wù),利用課余時(shí)間做好學(xué)生的查缺補(bǔ)漏工作,給“學(xué)困生”及時(shí)輔導(dǎo)補(bǔ)習(xí)。

  7、服從學(xué)校管理,能承擔(dān)班主任工作。班主任有計(jì)劃的組織全班學(xué)生的教育活動(dòng),會(huì)同科任教師、聯(lián)系本班學(xué)生家長(zhǎng)共同做好學(xué)生的思想教育工作,并對(duì)他們的學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、課外活動(dòng)和課余生活等全面負(fù)責(zé),抓好班級(jí)日常管理,學(xué)期初有計(jì)劃,學(xué)期末有總結(jié)。每月召開(kāi)一次科任教師會(huì),每周召開(kāi)一次班干會(huì),及時(shí)召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)。

  8、科任教師要有高度的責(zé)任心,保證所任學(xué)科的教學(xué)秩序,并接受班主任提出的有關(guān)教育、教學(xué)的工作要求,配合班主任做好班級(jí)工作,參加班級(jí)教育、教學(xué)活動(dòng),列入班級(jí)活動(dòng)、集會(huì)、升降旗隊(duì)伍。

  9、認(rèn)真做好家訪工作,努力轉(zhuǎn)變學(xué)生思想,做到學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育緊密結(jié)合。要求每學(xué)年班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行普訪一次以上,對(duì)學(xué)困生進(jìn)行多次家訪?迫谓處熞惨Y(jié)合實(shí)際,做好學(xué)困生的家訪工作,并做好情況記載。

  四、教育教學(xué)效果

  1、屬市、縣、鎮(zhèn)統(tǒng)考科目的所任學(xué)科的合格率和平均分必須在上年度的基礎(chǔ)上有所提升,自然、音、體、美等合格率達(dá)95%以上。

  美術(shù)教師除認(rèn)真搞好教學(xué)外,協(xié)助大隊(duì)部每月出一期黑板報(bào)和有關(guān)活動(dòng)標(biāo)語(yǔ)、專欄;體育教師要認(rèn)真抓好鍛煉測(cè)試,所任班級(jí)的體育健康達(dá)標(biāo)率必須在90%以上,做好兩操指導(dǎo)工作,維護(hù)好上下操疏散秩序,預(yù)防學(xué)生安全事故發(fā)生。落實(shí)學(xué)生課外活動(dòng)課時(shí)間,組織活動(dòng)內(nèi)容,每學(xué)期召開(kāi)一次學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì);音樂(lè)教師要根據(jù)課標(biāo)要求,讓學(xué)生學(xué)會(huì)欣賞和模唱,掌握基本的音樂(lè)知識(shí),達(dá)到部分學(xué)生掌握一種樂(lè)器的演奏,并積極做好師生參加各類的文娛活動(dòng)的指導(dǎo)工作;信息技術(shù)教師能熟練使用設(shè)備,搞好資源接收和機(jī)器人興趣組的指導(dǎo)工作,指導(dǎo)教師電子教案制作、多媒體教學(xué)系統(tǒng)操作、協(xié)助學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)培訓(xùn)。

  2、積極配合和接受學(xué)校對(duì)教師工作考核和測(cè)評(píng),積極參與教師職務(wù)晉級(jí)評(píng)聘和評(píng)先、評(píng)優(yōu)活動(dòng)。積極參入全區(qū)教師聘任競(jìng)崗活動(dòng),充分履行受聘崗位職責(zé)。解聘、落聘、違紀(jì)違規(guī)教師按有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

  五、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰

  學(xué)校實(shí)行定量和定性相結(jié)合,以定量為主的考核原則,制定教師工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲辦法并與教師績(jī)效工資掛釣。教師工作目標(biāo)考核為優(yōu)秀,則年終“事業(yè)單位工作人員”考核原則上應(yīng)為優(yōu)秀,并優(yōu)先考慮評(píng)優(yōu)、晉級(jí)、外派培訓(xùn)進(jìn)修等;考核不合格的,則年終“事業(yè)單位工作人員”考核原則上不予合格,并無(wú)資格參加評(píng)優(yōu)、晉升等,并扣除一定金額年終考核獎(jiǎng),情節(jié)特別嚴(yán)重的,將按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,直至等崗、解聘,并將有關(guān)情況記入教師檔案。

  小學(xué):(學(xué)校蓋章) 教師簽名:

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)簽名:

  年 月 日

目標(biāo)責(zé)任書(shū)13

  為進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)戶責(zé)任,增強(qiáng)創(chuàng)建工作的責(zé)任感、自覺(jué)性,村村委會(huì)決定與各農(nóng)戶簽訂衛(wèi)生長(zhǎng)效保潔責(zé)任書(shū)。

  一、責(zé)任對(duì)象

   xx村全體農(nóng)戶。

  二、責(zé)任范圍:

  1.經(jīng)常清掃門前衛(wèi)生,保持各自門前、室內(nèi)的清潔,垃圾就近倒入垃圾箱,嚴(yán)禁隨意向門外潑掃;

  2.保持河塘(溪澗)的'清潔衛(wèi)生,嚴(yán)禁將垃圾傾倒入河塘(溪澗):

  3.禁止在門前亂搭建、亂張貼,門前物品堆放有序、保持整潔;

  4.協(xié)助管理部門對(duì)各自門前車輛有序停放,保證門前秩序良好。

  三、責(zé)任要求:

  一包衛(wèi)生:

  自覺(jué)打掃門前屋后衛(wèi)生;不亂扔、亂倒生活垃圾和建筑垃圾,生活垃圾袋裝化按指定地點(diǎn)放入垃圾箱;養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

  二包整潔:

  無(wú)建筑材料、生產(chǎn)、生活燃料和廢棄物品等雜物亂堆放,房前屋后和房屋兩側(cè)無(wú)雜草、無(wú)積水、無(wú)污染,堅(jiān)決制止亂搭建、亂張貼,保持建筑設(shè)施整齊美觀。

  三包綠化:

  房前屋后,庭院內(nèi)綠化、美化,不在樹(shù)木上晾曬拖把、衣物等物品,保證門前綠化無(wú)殘缺、無(wú)損壞、無(wú)雜草。

  四、違反責(zé)任處理辦法:

  按照《鎮(zhèn)村環(huán)境保護(hù)公約》,明確處理辦法如下:

  (1)破壞公共綠化,損壞樹(shù)木的照價(jià)賠償。

  (2)隨意焚燒生活垃圾和有害物品,如有發(fā)現(xiàn)及時(shí)阻止,開(kāi)展批評(píng)教育,不聽(tīng)勸告的視情節(jié)輕重,罰款10-50元。

  (3)亂堆放雜物、亂扔、亂倒垃圾:如有發(fā)現(xiàn)當(dāng)場(chǎng)阻止,并要求當(dāng)事人清理現(xiàn)場(chǎng),不清理的,罰款10-50元。

  (4)如發(fā)現(xiàn)糞便未經(jīng)處理直接排放到河浜、溝渠、造成環(huán)境污染的,限期整改,到期未改好的遞交有關(guān)部門處理。

  (5)如發(fā)現(xiàn)在道路上曬東西和堆放建筑材料的,應(yīng)及時(shí)清理,并進(jìn)行教育,不聽(tīng)勸告,屢教不改,給予沒(méi)收。造成交通事故的由堆放人負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。

  (6)不準(zhǔn)損壞公共設(shè)施,每損壞一處照價(jià)賠償,故意破壞公共設(shè)施的加倍處罰。

  (7)要尊重環(huán)衛(wèi)工作人員,不能對(duì)環(huán)保工作人員說(shuō)粗話、臟話。

 xxx

  20xx年xx月xx日

目標(biāo)責(zé)任書(shū)14

  為加強(qiáng)xx工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理工作,落實(shí)管理責(zé)任,確保xx工程項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo)的圓滿完成,特簽訂本責(zé)任書(shū)。

  1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)、方針、政策,嚴(yán)格按《會(huì)計(jì)法》和《基本建設(shè)財(cái)務(wù)制度》辦事,科學(xué)決策、合理準(zhǔn)確、及時(shí)地處理基本建設(shè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

  2、建立科學(xué)的會(huì)計(jì)核算體系,做好財(cái)務(wù)核算工作。根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)正確的'使用會(huì)計(jì)科目、設(shè)立會(huì)計(jì)賬簿、編制會(huì)計(jì)憑證和報(bào)表,保證會(huì)計(jì)信息完整、真實(shí)、準(zhǔn)確。

  3、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,按照上級(jí)單位批準(zhǔn)的投資計(jì)劃,執(zhí)行項(xiàng)目資金的管理工作。做好資金籌措、調(diào)度、合理使用。確保工程項(xiàng)目的需求的同時(shí),合理利用資金,節(jié)約融資成本。

  4、建立財(cái)務(wù)管理體系,編制和完善財(cái)務(wù)制度,完善財(cái)務(wù)付款流程,做好財(cái)務(wù)管控,防范風(fēng)險(xiǎn)。結(jié)合工程概算,嚴(yán)格控制各類費(fèi)用在可控范圍之內(nèi),確保工程款及時(shí)支付、安全準(zhǔn)確。

  5、做好項(xiàng)目過(guò)程中各類付款的財(cái)務(wù)審核和稽查工作。各項(xiàng)付款流程中,核查單據(jù)是否真實(shí)合理。手續(xù)是否齊全,對(duì)不符合規(guī)定的票據(jù)手續(xù)不合格付款,拒絕辦理,確保資金安全。為項(xiàng)目的工程款結(jié)算和竣工決算做好準(zhǔn)備,確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做好項(xiàng)目竣工決算。

  6、加強(qiáng)人員財(cái)務(wù)知識(shí)、工程知識(shí)及其他相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),掌握最新的基建知識(shí),培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才,在實(shí)踐中,崗位明確、以老帶新、合理輪崗,盡快提升財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,為工程項(xiàng)目更好的服務(wù)。

  7、本年度融資17億元,滿足項(xiàng)目資金需求。

  項(xiàng)目經(jīng)理:

 。ê炞郑

  部門負(fù)責(zé)人:

 。ê炞郑

目標(biāo)責(zé)任書(shū)15

  為了全面貫徹落實(shí)信訪工作五項(xiàng)制度,夯實(shí)信訪工作責(zé)任,使信訪逐步向規(guī)范化、法制化軌道,進(jìn)一步落實(shí)信訪工作責(zé)任追究制度,實(shí)現(xiàn)“一控制、兩下降”的目標(biāo),努力構(gòu)建“和諧劉鎮(zhèn)”,切實(shí)維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定的政治局面,特制定本目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  一、責(zé)任目標(biāo)

  1、各村駐村干部、帶片領(lǐng)導(dǎo)為本村、本片信訪工作第一責(zé)任人,村干部為直接責(zé)任人,認(rèn)真做好本村和全片的信情排查、上報(bào)、化解工作,力爭(zhēng)達(dá)到“小事不出村,大事不出鎮(zhèn)”的目標(biāo)。

  2、將信訪工作納入年度工作的重點(diǎn)來(lái)抓,駐村干部、村干部要定期排查信訪問(wèn)題,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)采取措施就地化解矛盾,將越級(jí)信訪或群體性集訪苗頭消除在萌芽狀態(tài)。

  3、做好信情信訪上報(bào)工作,各村駐村干部及村干部要及時(shí)將信情及矛盾糾紛上鎮(zhèn)信訪辦,認(rèn)真填寫信情月報(bào)表,堅(jiān)持做到有事報(bào)事,無(wú)事報(bào)平安。

  4、做好對(duì)突發(fā)矛盾糾紛工作的應(yīng)急安排,明確分工,做到“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住”,堅(jiān)決杜絕集體上訪,越級(jí)上訪事件的發(fā)生。

  5、注意言行和工作方法,對(duì)群眾所反映的意見(jiàn)和建議,要做到熱情接待,妥善處理;切忌態(tài)度生更,方法簡(jiǎn)單粗暴;對(duì)群眾的過(guò)激行為,要認(rèn)真進(jìn)行教育;對(duì)少數(shù)人的違法行為要及時(shí)上報(bào)。

  二、責(zé)任追究

  對(duì)有下列行為之一的村和村組負(fù)責(zé)人、駐村干部要給予通報(bào)批評(píng)至追究紀(jì)律責(zé)任和法律責(zé)任。

  1、對(duì)群眾反應(yīng)問(wèn)題應(yīng)當(dāng)處理而不及時(shí)處理,造成群眾越級(jí)上訪、集體上訪的;對(duì)突發(fā)性事件不及時(shí)上報(bào)或不及時(shí)通知有關(guān)部門采取措施;貽誤處理問(wèn)題時(shí)機(jī),導(dǎo)致群眾上訪或集體上訪,造成一定影響的。

  2、對(duì)政府或上級(jí)交辦或要求調(diào)查說(shuō)明的事件,拖延不辦、逾期不能上報(bào),且又不主動(dòng)說(shuō)明原因,對(duì)已發(fā)現(xiàn)的集訪苗頭、既不做穩(wěn)定工作,又不及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,導(dǎo)致群眾越級(jí)上訪、集體上訪的'。

  3、對(duì)本村(居)群眾反映問(wèn)題,要求帶回的,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)無(wú)故不到,致使群眾在政府或上級(jí)機(jī)關(guān)長(zhǎng)時(shí)間滯留影響正常工作秩序的。

  4、因駐村(居)干部或村(居)干部失職、瀆職等原因造成群眾越級(jí)上訪、集體上訪、妨礙公務(wù)、阻礙公務(wù)、阻礙交通,造成不良影響的。

  5、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)要求采取措施穩(wěn)定的重點(diǎn)信訪人員,因措施不落實(shí)等原因,造成其越級(jí)上訪或長(zhǎng)期滯留在政府機(jī)關(guān)上訪鬧事的;對(duì)本村的不安定因素,不能積極進(jìn)行化解,造成群眾上訪或集體上訪的。

  三、檢查考核

  考核按照各村(居)信訪或反映問(wèn)題多少進(jìn)行年終考評(píng),對(duì)反映問(wèn)題多的村組,不能進(jìn)行評(píng)優(yōu),駐村(居)干部、村(居)干部將按一定比例進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,按責(zé)任追究辦法,情節(jié)嚴(yán)重的給予黨政紀(jì)處分,直至追究法律責(zé)任。

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