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物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書

時(shí)間:2024-07-19 09:21:26 文圣 責(zé)任書 我要投稿

物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書(通用12篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,我們可以接觸到責(zé)任書的地方越來(lái)越多,通過(guò)簽訂責(zé)任書,我們可以清楚地認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任和職責(zé)。擬起責(zé)任書來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編精心整理的物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書,歡迎大家分享。

物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書(通用12篇)

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 1

  經(jīng)公司考核人與被考核部門責(zé)任人充分協(xié)商,確定了工程部20xx年度目標(biāo)責(zé)任;要求目標(biāo)責(zé)任人全力完成好本職工作之外,還應(yīng)同時(shí)確保以下目標(biāo)任務(wù)的達(dá)成。本責(zé)任書一經(jīng)簽訂,雙方應(yīng)當(dāng)共同遵守。

  一、考核時(shí)間。

  自20xx年xx月xx日起到20xx年xx月xx日止。

  二、考核目標(biāo)(100分)。

 。ㄒ唬┕芾砟繕(biāo)(40分)。

  1、全年不發(fā)生重大安全責(zé)任事故,無(wú)治安及消防事件發(fā)生、應(yīng)急管理有序(5分)。

  2、物業(yè)設(shè)施設(shè)備的使用完好率98%以上(3分)。

  3、建筑及房屋完好率達(dá)95%以上、無(wú)脫落、無(wú)破損、無(wú)紙張亂貼、亂涂亂畫和亂懸掛現(xiàn)象、各項(xiàng)標(biāo)示完好(3分)。

  4、管理規(guī)范、制度健全、分工明確、職責(zé)清晰、團(tuán)隊(duì)凝聚力、主人翁精神、創(chuàng)新精神(3分)。

  5、員工統(tǒng)一著裝,儀容整潔、考勤制度完善、開展員工培訓(xùn)、有激勵(lì)機(jī)制(4分)。

  6、為公司樹立良好的管理形象、爭(zhēng)得榮譽(yù),參加有利于公司的社會(huì)活動(dòng)或代表公司參加與行業(yè)相關(guān)的學(xué)習(xí)交流活動(dòng)等(3分)。

  7、與各項(xiàng)工程單位辦理接管移交,手續(xù)清楚、資料齊全(3分)。

  8、與公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門保持良好溝通和工作協(xié)作配合、服從安排、聽從指揮(3分)。

  9、項(xiàng)目機(jī)構(gòu)、人員編制計(jì)劃優(yōu)化調(diào)整,但項(xiàng)目重要部門的重要崗位、人事的'調(diào)整須征求公司意見(3分)。

  10、員工違反項(xiàng)目管理制度及其它規(guī)定的,按照公司管理制度進(jìn)行處懲,報(bào)公司審核備案(2分)。

  11、嚴(yán)格按照省市物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)項(xiàng)目客戶提供相應(yīng)的物業(yè)管理服務(wù)(2分)。

  12、項(xiàng)目應(yīng)積極配合公司的工作,執(zhí)行公司計(jì)劃安排,按時(shí)參加公司會(huì)議(3分)。

  13、接受開發(fā)公司委托維修物業(yè)的義務(wù),以及開發(fā)公司委托項(xiàng)目物業(yè)做的其它性工作(3分)。

 。ǘ┙(jīng)營(yíng)目標(biāo)(20分)。

  1、水、電、氣、物業(yè)費(fèi)、裝修管理費(fèi)等應(yīng)收費(fèi)齊全,沒(méi)有漏收少收費(fèi)用,應(yīng)收費(fèi)率達(dá)100%,應(yīng)收賬款收繳率100%以上(10分)

  2、往來(lái)賬目清晰,臺(tái)賬完好(2分)。

  3、節(jié)能降耗、節(jié)支增收管控有序、成本控制見成效(5分)。

  4、各項(xiàng)物資、易耗品管理臺(tái)賬清晰、有出入庫(kù)登記(3分)。

  5.物業(yè)經(jīng)營(yíng)年收入為xxxxxxx元。

 。ㄈ┓⻊(wù)目標(biāo)(30分)。

  1、客戶對(duì)物業(yè)服務(wù)的滿意度達(dá)98%以上(5分)。

  2、客戶投訴處理率100%(4分)。

  3、積極配合集團(tuán)公司各項(xiàng)接待及臨時(shí)性工作任務(wù)(3分)。

  4、建立完善的巡查制度,嚴(yán)格裝修審批管理,健全檔案記錄(3分)。

  5、按保潔工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作,實(shí)行定時(shí)定期程序化作業(yè),園區(qū)及樓道干凈、整潔,園區(qū)無(wú)污物、做到垃圾日產(chǎn)日、定期進(jìn)行衛(wèi)生消殺和滅四害(3分)。

  6、加強(qiáng)與客戶溝通,定期走訪客戶,征求管理意見,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),及時(shí)為客戶排憂解難,做到投訴處理有結(jié)果,有記錄和回訪(3分)。

  7、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),增進(jìn)與客戶溝通,完善服務(wù),在日常工作中注意廣泛收集客戶意見,全年客戶無(wú)重大投訴,客戶滿意率98%以上(3分)。

  8、保安24小時(shí)值班制度,形象良好,車輛和進(jìn)出人員管理有序,按時(shí)巡邏,記錄檔案完善(3分)。

  9、對(duì)園區(qū)綠化定期進(jìn)行養(yǎng)護(hù),修剪、施肥、澆水、除草、防蟲防病等工作(3分)。

 。ㄈ┢渌ぷ鳎10分)。

  1、確保按時(shí),保質(zhì)保量的完成預(yù)定目標(biāo)任務(wù)(4分)。

  2、廉潔自律,不對(duì)客戶吃、拿、卡、要,嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,杜絕各類職務(wù)犯罪行為;負(fù)有包括所帶班子成員的監(jiān)督管理職責(zé)。(6分)。

  責(zé)任人已閱讀、了解并同意該目標(biāo)責(zé)任書規(guī)定,自愿與公司簽訂《目標(biāo)責(zé)任書》,如考核時(shí)間結(jié)束時(shí)未達(dá)到以上目標(biāo),同意按照《感知物聯(lián)網(wǎng)(成都)有限公司績(jī)效考核管理辦法》有關(guān)規(guī)定處理。

  本責(zé)任書一式兩份,公司和責(zé)任人各持一份。

責(zé)任人:xxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 2

  一、注重安全。

  認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)主管部門及集團(tuán)總公司有關(guān)行業(yè)的各項(xiàng)政策法規(guī)和規(guī)章制度,切實(shí)抓好本部門年度經(jīng)營(yíng)管理工作,全面落實(shí)各項(xiàng)管理責(zé)任制,力爭(zhēng)質(zhì)量、效益全面提升。及時(shí)排查各類事故隱患,制定有效整改和防范措施。做好物業(yè)配套服務(wù),確保全公司各部門及商戶、住戶的水、電、暖及一切后勤保障設(shè)施、設(shè)備正常運(yùn)營(yíng),并堅(jiān)持定期檢查、維護(hù),做到設(shè)備完好無(wú)損,運(yùn)轉(zhuǎn)正常。每年要及早做好電梯年檢的呈報(bào)準(zhǔn)備工作。

  對(duì)于因責(zé)任不落實(shí)、工作不力而發(fā)生重大責(zé)任事故且造成經(jīng)濟(jì)損失的,總公司將嚴(yán)肅追究直接領(lǐng)導(dǎo)者和直接責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,按損失程度進(jìn)行賠償。各部門、各單位一把手是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本部門、本單位安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé),分管經(jīng)營(yíng)和安全的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  二、提高經(jīng)濟(jì)效益。

  經(jīng)濟(jì)指標(biāo):按總公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)全額收回各項(xiàng)費(fèi)用,并按時(shí)上繳財(cái)務(wù)部門,做到賬目清楚、合理規(guī)范。不斷開拓,增加收費(fèi)項(xiàng)目,在20xx年基礎(chǔ)上增加毛利潤(rùn)xx萬(wàn)元。對(duì)所屬門面房、出租房、住宅小區(qū)物業(yè)費(fèi)用等收費(fèi)項(xiàng)目做到賬目清楚,收費(fèi)及時(shí)合理,力爭(zhēng)按期應(yīng)收盡收、不拖不欠。

  三、提升服務(wù)質(zhì)量。

  1、建立健全各項(xiàng)制度及崗位工作要求、安全操作流程,使工作有章可循,提高服務(wù)質(zhì)量,避免服務(wù)理念過(guò)于抽象的表達(dá),以致于員工難以理解或產(chǎn)生歧義。

  2、重視員工培訓(xùn),增強(qiáng)員工服務(wù)的技能水平,建立以商戶、住戶為導(dǎo)向的企業(yè)文化,對(duì)服務(wù)執(zhí)行工作進(jìn)行全面的'實(shí)時(shí)監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即解決。

  3、不斷完善信息技術(shù)管理系統(tǒng),保證管理的高效性,使企業(yè)管理再上新臺(tái)階。

  四、建立骨干領(lǐng)導(dǎo)班子。

  建立一支具有超強(qiáng)凝聚力的高效團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子,并在全體員工中樹立忠誠(chéng)職業(yè)道德的好風(fēng)氣,構(gòu)建員工對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)、企業(yè)對(duì)員工負(fù)責(zé)的和諧局面,進(jìn)而提高企業(yè)的凝聚力和向心力。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),必須講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高工作效率,實(shí)現(xiàn)工作效率和效益的統(tǒng)一,完善組織機(jī)制,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)職能。

  五、總公司決定部門主要負(fù)責(zé)人每年xx月份工資作為考核工資。

  xxxx

  六、本目標(biāo)責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后,自20xx年xx月xx日起執(zhí)行。

  責(zé)任部門:xxx集團(tuán)公司(蓋章)

  負(fù)責(zé)人(簽字)xxx

  總經(jīng)理(簽字)xxx

  簽字日期:20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 3

  一、經(jīng)營(yíng)管理方面有較大的突破,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)有明顯改善,管理水平明顯提高。

  1、本年度首次實(shí)現(xiàn)預(yù)算扭虧為盈。

  2、深化目標(biāo)責(zé)任管理,對(duì)完成目標(biāo)責(zé)任的物業(yè)服務(wù)中心和負(fù)責(zé)人進(jìn)行重獎(jiǎng),對(duì)未完成目標(biāo)責(zé)任的部門、物業(yè)服務(wù)中心和負(fù)責(zé)人進(jìn)行重罰。重大投訴和重大責(zé)任事故一票否決。

  二、進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃,逐步形成成都吉美物業(yè)公司的特色文化。

  1、進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)的論證,提煉成都吉美物業(yè)管理有限公司的企業(yè)宗旨、服務(wù)理念、廣告語(yǔ)、發(fā)展口號(hào),確定員工的價(jià)值取向,制定公司企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展綱要。

  2、在德坤汀城舉辦一次大型的業(yè)主聯(lián)誼活動(dòng),推動(dòng)樓盤的銷售及物業(yè)服務(wù)推介。

  3、推行例行檢查評(píng)比,按季度、半年、年度推選服務(wù)標(biāo)兵,充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性等。

  三、進(jìn)行人力資源開發(fā)和規(guī)劃,穩(wěn)定公司骨干員工,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的物業(yè)隊(duì)伍。

  1、建立“內(nèi)部選拔為主,外部招聘為輔,能者上,庸者下”的.用人機(jī)制,開展“強(qiáng)化基層員工責(zé)任心、中層干部上進(jìn)心、高層干部事業(yè)心”的“三心”活動(dòng)、實(shí)行中低層管理人員輪崗制度、內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度,培養(yǎng)一支凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。

  2、完善和健全培訓(xùn)體系,在培訓(xùn)形式、培訓(xùn)課時(shí)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)激勵(lì)、培訓(xùn)考核、培訓(xùn)評(píng)估、培訓(xùn)監(jiān)督、培訓(xùn)師資等方面探索,形成符合公司發(fā)展需要的培訓(xùn)模式。

  四、強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié),做到顧客滿意。

  1、梳理公司管理制度,完善作業(yè)流程,用制度管人。

  2、推行細(xì)節(jié)管理,人性化服務(wù),管轄小區(qū)業(yè)主滿意率達(dá)90%以上。

  3、為四川德坤實(shí)業(yè)公司做好售后物業(yè)服務(wù)品質(zhì),為開發(fā)企業(yè)贏取潛在客戶。

  五、管理精益求精,為創(chuàng)品牌企業(yè)夯實(shí)基礎(chǔ)。

  1、竹韻坊項(xiàng)目力爭(zhēng)2年內(nèi)獲取成都市物業(yè)管理協(xié)會(huì)“十佳優(yōu)秀物業(yè)管理小區(qū)”稱號(hào)。

  2、加強(qiáng)與行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系,擴(kuò)大成都吉美物業(yè)管理有限公司知名度,從而獲得業(yè)主及行業(yè)良好口碑。

  3、做好細(xì)節(jié),創(chuàng)立品牌,實(shí)現(xiàn)管轄小區(qū)達(dá)到區(qū)(市、縣)優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)社區(qū)等。

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 4

  一、崗位類別和責(zé)任期。

  1、姓名:xxx

  2、任職部門:xxx

  3、職務(wù):xxx

  4、責(zé)任期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

  二、崗位目標(biāo)責(zé)任。

 。ㄒ唬┕芾砟繕(biāo):

  1、按照下發(fā)的物業(yè)公司職責(zé)、物業(yè)公司各崗位人員職責(zé)開展好各項(xiàng)工作。

  2、明確下屬各部門工作方向,從物業(yè)公司到下屬各部門、各崗位建立起責(zé)任明確、獎(jiǎng)懲掛鉤的運(yùn)行機(jī)制。

  3、聽取下屬部門的工作匯報(bào),對(duì)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遇到的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,保證經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。

  4、召集并主持下屬各部門干部會(huì)議,傳達(dá)集團(tuán)公司辦公會(huì)議的重要決定、總結(jié),布置工作,動(dòng)員部門干部、員工完成任務(wù)。

  5、協(xié)調(diào)、激勵(lì)各個(gè)部門的工作。

  (二)經(jīng)營(yíng)指標(biāo):

  1、實(shí)現(xiàn)公司自有物業(yè)租金收入1000萬(wàn)元。

  2、實(shí)現(xiàn)物業(yè)費(fèi)收入150萬(wàn)元。

  三、獎(jiǎng)勵(lì)措施。

  如果責(zé)任人在指標(biāo)期限內(nèi)完成以上工作指標(biāo),集團(tuán)公司將在福利待遇、個(gè)人榮譽(yù)方面對(duì)責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),除全額支付責(zé)任人月報(bào)酬外,將在20xx年度對(duì)于超出部分,按照經(jīng)營(yíng)目標(biāo)超出部分?jǐn)?shù)額的'10%給予責(zé)任人獎(jiǎng)勵(lì)。

  四、簽字。

  本人確認(rèn)履行以上崗位職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)確定的工作目標(biāo)。

簽名:xxxxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 5

  為確保xx縣xx物業(yè)管理有限公司xx年度計(jì)劃目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),經(jīng)與目標(biāo)責(zé)任人(客服中心主管)共同商討,確定xx物業(yè)管理有限公司xx年度工作責(zé)任目標(biāo)如下:

  一、責(zé)任目標(biāo)

  1、管理目標(biāo)

  1)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2)全年不因本部門的責(zé)任和原因而發(fā)生重大安全責(zé)任事故!爸卮蟀踩(zé)任事故”是指:因失職或玩忽職守引發(fā)的員工死亡事故;公司重要財(cái)產(chǎn)報(bào)廢、損毀事故;火災(zāi)事故;水浸事故;惡性治安事件;業(yè)主/使用人重傷、死亡事件。

  3)抽、檢查員工對(duì)客服部工作的滿意率達(dá)90%以上;

  4)績(jī)效考評(píng)合格率98%;

  5)工作的操作規(guī)程抽檢合格率92%;

  2、服務(wù)目標(biāo)業(yè)主(使用人)對(duì)客服中心以及各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作的滿意率97% 。

  二、責(zé)任人的職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)業(yè)戶服務(wù)方面的工作,包括業(yè)戶入伙、收費(fèi)、裝修、聯(lián)系接待及處理投訴;

  2、征收和催繳各種物業(yè)服務(wù)費(fèi)用,提供所管轄物業(yè)的咨詢服務(wù)。

  3、負(fù)責(zé)住戶投訴處理工作及日常住戶聯(lián)系、溝通協(xié)調(diào)工作。

  4、負(fù)責(zé)服務(wù)中心文書檔案管理工作,包括文書檔案、物料管理等工作;

  5、辦理業(yè)主入伙手續(xù)和各種費(fèi)用的托收,寬帶、有線電視等開戶手續(xù)。

  6、負(fù)責(zé)住戶入住、裝修手續(xù)的`辦理,建立業(yè)戶檔案,住戶房屋及設(shè)施、公共設(shè)施等工程維修接待、下單安排、跟蹤和回訪工作。

  7、辦理業(yè)主的搬離手續(xù);辦理,證件、業(yè)主大件物品的放行手續(xù)。

  8、擬制業(yè)戶服務(wù)活動(dòng)的計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算和特約服務(wù)增加項(xiàng)目的策劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施;

  9、負(fù)責(zé)業(yè)戶服務(wù)的質(zhì)量控制;

  10、完成經(jīng)理交辦的其它工作。

  三、責(zé)任人的義務(wù)

  1)接受公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

  2)向公司作工作匯報(bào)。

  3)確保責(zé)任目標(biāo)的逐步實(shí)現(xiàn)。

  4)自覺(jué)接受公司其它各職能部門的監(jiān)督、考評(píng)、檢查。

  5)每月27號(hào)前按時(shí)上報(bào)次月度工作計(jì)劃報(bào)表。

  6)每月2號(hào)前組織目標(biāo)評(píng)估,質(zhì)量評(píng)審,進(jìn)度、質(zhì)量考評(píng)。

  7)每季末的次月3日前組織季度績(jī)效考評(píng)。

  8)積極配合公司完成其他專項(xiàng)工作。

  9)為公司培養(yǎng)人才。

  四、公司的權(quán)利

  1、有對(duì)客服中心的運(yùn)作狀況(工作進(jìn)度、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、等指標(biāo))抽查、檢查、監(jiān)督的權(quán)利。

  2、有對(duì)目標(biāo)責(zé)任人及以下各級(jí)員工的任免權(quán)、解聘權(quán)、調(diào)配權(quán)。

  3、有要求責(zé)任人出示、收集、解釋各類數(shù)據(jù)、原始憑據(jù)、記錄的權(quán)利。

  4、有對(duì)目標(biāo)責(zé)任人的績(jī)效考評(píng)權(quán)、獎(jiǎng)罰權(quán)。

  5、專項(xiàng)事件的調(diào)查權(quán)。

  五、目標(biāo)考評(píng)

  1、以工作日志為考核標(biāo)準(zhǔn)之一。標(biāo)準(zhǔn)為:真實(shí)、準(zhǔn)確、條理清楚,體現(xiàn)了各項(xiàng)主要工作內(nèi)容。

  2、公司經(jīng)理負(fù)責(zé)目標(biāo)責(zé)任人的績(jī)效考評(píng),考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和辦法的依據(jù)為本目標(biāo)管理責(zé)任書。

  六、目標(biāo)獎(jiǎng)罰

  目標(biāo)責(zé)任人(客服中心主管)必須依照公司與責(zé)任人雙方確認(rèn)的工作計(jì)劃完成本責(zé)任書所列的各項(xiàng)目標(biāo)。

  1、獎(jiǎng)勵(lì)措施:有特殊工作貢獻(xiàn)、成績(jī)突出的,由公司研究決定給予另外的獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、績(jī)效考核:每月從責(zé)任人的應(yīng)發(fā)工資中抽出30%作為績(jī)效工資,達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)的方可得到績(jī)效工資。

  完成以上工作內(nèi)容且達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn),不獎(jiǎng)不懲。

  未完成以上工作內(nèi)容,達(dá)不到工作標(biāo)準(zhǔn)的,每缺一項(xiàng)扣績(jī)效工資的10%,扣完為止。

  未完成安全工作指標(biāo)的,雙倍扣除績(jī)效工資。如因工作失職,發(fā)生安全管理責(zé)任事故,取消一年內(nèi)任何獎(jiǎng)勵(lì),并按照懲罰的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  如屬于目標(biāo)責(zé)任人未盡職盡責(zé),或工作拖拉,導(dǎo)致不能完成工作內(nèi)容或標(biāo)準(zhǔn),以及給公司造成損失的,目標(biāo)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)脫離崗位。如因工作失職給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或重大影響的(包括因工作失職造成安全責(zé)任事故的),責(zé)任人應(yīng)當(dāng)賠償經(jīng)濟(jì)損失,賠償金額由公司視其損失大小、情節(jié)輕重決定。如違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),將依法移交有關(guān)司法部門就行處理。

  七、責(zé)任期限

  本責(zé)任書的責(zé)任期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

  本責(zé)任書一式貳份,公司與責(zé)任人各一份,從簽訂之日起生效。

  目標(biāo)責(zé)任人簽署:日期:

  經(jīng)理簽署:日期:

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 6

  我是x黨支部的一名黨員,x季度,我將按照黨支部的工作安排,在安全生產(chǎn)中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在自己的工作崗位上努力實(shí)現(xiàn)“無(wú)違章、無(wú)違紀(jì)、無(wú)事故”的工作目標(biāo)。現(xiàn)結(jié)合個(gè)人崗位實(shí)際做如下承諾:

  一是帶頭強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。深刻吸取“7.23”事故教訓(xùn),深入挖掘和摒棄麻痹大意、得過(guò)且過(guò)的不良思想苗頭,牢固樹立安全責(zé)任大如天、安全責(zé)任重于泰山的思想,時(shí)刻牢記無(wú)違章、無(wú)違紀(jì)、無(wú)事故的.工作目標(biāo)和責(zé)任。

  二是帶頭查擺整改問(wèn)題。牢固樹立安全責(zé)任無(wú)小事和細(xì)節(jié)決定成敗的意識(shí),認(rèn)真梳理崗位工作,做到不放棄一處細(xì)節(jié),不疏漏一處隱患,有則改之無(wú)則加勉。

  三是帶頭提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加“一日一題、一月一學(xué)、一季一練”等學(xué)技練功活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)和規(guī)章制度,切實(shí)提高應(yīng)急處理能力。主動(dòng)提速攻堅(jiān),爭(zhēng)做業(yè)務(wù)骨干和技術(shù)能手。積極開展傳、幫、帶活動(dòng)。

  四是帶頭堅(jiān)持作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行黨員標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)一日工作流程,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和安全措施,做到不走形式、不走樣。

  五是帶頭爭(zhēng)創(chuàng)先鋒崗區(qū)。對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)能力差和不放心的職工進(jìn)行一對(duì)一包保,通過(guò)幫思想、帶業(yè)務(wù)、盯關(guān)鍵,強(qiáng)化安全聯(lián)控,消除安全薄弱環(huán)節(jié)。

責(zé)任人:xxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 7

  為加強(qiáng)圣凱財(cái)富廣場(chǎng)的消防管理,確保圣凱財(cái)富廣場(chǎng)業(yè)戶、公司員工的人身及財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《消防法》及第61號(hào)令的規(guī)定,結(jié)合圣凱財(cái)富廣場(chǎng)的實(shí)際情況,由物業(yè)公司委托代表與各部門負(fù)責(zé)人簽訂《消防安全責(zé)任書》,具體內(nèi)容如下:

  一、酒店的消防安全管理工作貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行逐級(jí)消防安全責(zé)任制,各部門的負(fù)責(zé)人是本部門消防安全的第一責(zé)任人。

  二、針對(duì)部門的工作特性和實(shí)際情況,建立本部門的消防安全制度,對(duì)各崗位的消防安全制度的落實(shí)和執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查,實(shí)行安全目標(biāo)管理,使消防安全工作和本部門的工作任務(wù)同計(jì)劃、同布置、同檢查、同落實(shí)、同總結(jié)。

  三、部門負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)教育,增強(qiáng)員工的安全防火意識(shí)和正確處理消防突發(fā)事故的能力,并積極主動(dòng)的參加消防演練及培訓(xùn)。

  四、部門所有人員均有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)轄區(qū)的消防設(shè)施和器材,保證其正常使用,并定期檢查,做好保潔,使本部門每個(gè)員工都能熟練掌握消防設(shè)施、器材的擺放位置、數(shù)量、操作方法。無(wú)火災(zāi)情況下,任何員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用消防設(shè)備、器材,因火情需要?jiǎng)佑茫猛旰髴?yīng)及時(shí)放回原位,并報(bào)告安全管理部。

  五、部門必須確保管轄區(qū)域內(nèi)的安全出口和消防疏散通道的暢通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道內(nèi)堆放雜物,并確保安全出口指示燈、疏散指示標(biāo)志燈隨時(shí)處于正常工作狀態(tài)。

  六、部門必須積極配合上級(jí)公安消防部門及物業(yè)公司的消防安全檢查。對(duì)在消防安全檢查中提出的火災(zāi)隱患,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按規(guī)范要求整改完畢,并報(bào)告安全管理部復(fù)查。對(duì)確實(shí)一時(shí)無(wú)法整改的'火災(zāi)隱患,應(yīng)列出整改計(jì)劃,報(bào)物業(yè)公司審批,共同制定應(yīng)急措施,積極開展本部門內(nèi)部的安全防火自檢自查,發(fā)現(xiàn)隱患立即整改,并報(bào)安全管理部。

  七、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排布置的消防安全工作及相應(yīng)的通知,必須嚴(yán)格執(zhí)行,貫徹落實(shí)。在實(shí)施改造施工時(shí),必須貫徹先報(bào)批,后施工的原則。

  八、使用安裝電器設(shè)備和線路,必須由工程維修部專業(yè)人員操作,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)規(guī)范,臨時(shí)安裝使用電器設(shè)備的,必須以書面形式,報(bào)由工程維修部審批同意后,由專業(yè)人員安裝,并應(yīng)采取有效的防火措施,禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。

  九、部門應(yīng)對(duì)消防安全重點(diǎn)部位進(jìn)行重點(diǎn)管理,除制定安全管理制度外,還應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理,并定期進(jìn)行檢查,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。

  十、物業(yè)公司對(duì)消防安全工作做的好的部門和個(gè)人將適時(shí)給予通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)消防安全制度落實(shí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)、管理差的部門和部門責(zé)任人,將給予通報(bào)批評(píng),并視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)嚴(yán)重的送交司法部門追究其法律責(zé)任。

  十一、如部門消防責(zé)任人內(nèi)因公或其它原因外出、調(diào)離時(shí),接任工作的部門消防負(fù)責(zé)人到崗后,部門應(yīng)及時(shí)知會(huì)安全管理部,重新簽訂消防責(zé)任書,接任工作的部門消防責(zé)任人應(yīng)負(fù)同樣的消防責(zé)任。

  十二、本責(zé)任書一年簽訂一次,由酒店安全委員會(huì)委托保安部負(fù)責(zé)落實(shí)跟進(jìn)執(zhí)行情況。

責(zé)任人:xxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 8

  甲方:

  乙方:

  為完善城市功能,豐富城市內(nèi)涵;提升城市形象,打造城市品牌,全市人民總動(dòng)員,力爭(zhēng)創(chuàng)建國(guó)家“文明城市”、“園林城市”。同時(shí)也為推動(dòng)我社區(qū)美化、亮化和生態(tài)環(huán)境的發(fā)展,營(yíng)造良好的綠化環(huán)境氛圍,共同把白云社區(qū)打造成一個(gè)綠色宜居家園,甲乙雙方就有關(guān)責(zé)任事項(xiàng)達(dá)成如下共識(shí):

  一、乙方必須切實(shí)、認(rèn)真履行好相關(guān)責(zé)任。

  1、保持行道樹樹坑和道路分車綠化帶干凈整潔,禁止亂潑亂倒污水、污物等危害樹木生長(zhǎng)的行為。

  2、不準(zhǔn)在樹木上刻劃、釘釘、栓系寵物家禽、栓繩掛物。不準(zhǔn)攀折樹枝、花卉、綠籬及建(構(gòu))筑物附近堆放有毒、易燃等物品,小區(qū)內(nèi)禁燒樹葉及雜物。

  3、不準(zhǔn)在綠地內(nèi)種植農(nóng)作物;不準(zhǔn)在綠地內(nèi)挖坑取土。不準(zhǔn)在綠地內(nèi)、行道樹空間停放車輛。不準(zhǔn)就樹搭建、蓋房或者圍圈樹木等。

  4、保護(hù)花草樹木和綠化設(shè)施不丟失、不損壞。不得擅自砍伐、移植、非正常修剪樹木。及時(shí)制止攀折、損壞花草樹木及綠化設(shè)施的.行為。

  5、保證園林綠地的日常管護(hù),綠化養(yǎng)護(hù)人員定員、定崗、責(zé)任明確。及時(shí)清掃垃圾,清理地上掉落的樹葉,修剪雜草,保證小區(qū)內(nèi)的干凈、美觀。

  二、甲方必須在職權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助、監(jiān)督乙方進(jìn)行管理。

  三、乙方不履行責(zé)任,經(jīng)查實(shí),甲方責(zé)令乙方限期整改。

  四、此責(zé)任書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一經(jīng)簽訂即日生效。

  甲方:乙方:

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 9

  為了切實(shí)做好20xx年防汛工作,保障防洪安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)防洪法》要求,村委會(huì)與各小組簽訂20xx年防汛目標(biāo)考核責(zé)任書如下:

  一、小組長(zhǎng)對(duì)防汛工作負(fù)總責(zé),全面落實(shí)抗洪搶險(xiǎn)預(yù)案相關(guān)措施。一旦發(fā)生洪水災(zāi)害,要快速啟動(dòng)預(yù)案,及時(shí)組織有洪水危險(xiǎn)人員撤離,全力組織涉險(xiǎn)工程搶護(hù),果斷指揮調(diào)度,確保在防御洪水標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)河道堤防不決口,最大限度減輕洪水災(zāi)害損失。

  二、負(fù)責(zé)充實(shí)健全防汛指揮機(jī)構(gòu)。同時(shí)做好《防洪法》的宣傳貫徹,加強(qiáng)社員教育和防汛知識(shí)培訓(xùn),克服麻痹思想,增強(qiáng)防汛意識(shí),提高防汛決策水平。

  三、負(fù)責(zé)組織編制和審定本小組江河堤防、水庫(kù)、滑坡地段的防洪調(diào)度計(jì)劃和防、搶、撤預(yù)案,并宣傳落實(shí)到戶到人,落實(shí)各項(xiàng)防汛措施。

  四、負(fù)責(zé)組織開展汛前、汛期、汛后安全檢查,明確安全責(zé)任人,及時(shí)消除防汛安全隱患。

  五、在社區(qū)防汛指揮部的統(tǒng)一指揮下,負(fù)責(zé)做好本小組內(nèi)的洪水調(diào)度和局部暴雨洪水的'搶險(xiǎn)工作。當(dāng)小組內(nèi)發(fā)生暴雨洪水時(shí),必須及時(shí)將雨汛情向村委會(huì)匯報(bào)。

  六、全面主動(dòng)防抗干旱災(zāi)害,出現(xiàn)災(zāi)害后,要精心安排,靠前指揮,協(xié)調(diào)動(dòng)員群眾全力抗旱。一旦旱情加重,要千方百計(jì)確保旱區(qū)群眾生活用水安全,盡全力滿足農(nóng)田抗旱灌溉要求,最大限度減輕干旱災(zāi)害損失。

  全面完成以上工作任務(wù),為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供安全保障。如因工作不力,未完成某項(xiàng)任務(wù),或貽誤時(shí)機(jī),造成重大經(jīng)濟(jì)損失或人員傷亡者,嚴(yán)肅處理。

責(zé)任人:xxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 10

  為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)搞好勞動(dòng)保護(hù)工作,提高全體員工的自我保護(hù)意識(shí),防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生,保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全,保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作順利進(jìn)行,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》有關(guān)法律法規(guī),分公司與各位員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,(以下簡(jiǎn)稱《責(zé)任書》)以資遵守。

  一、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服從安全需要的原則,確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

  二、各部門主管為本部門安全生產(chǎn)責(zé)任人,負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)和安全教育工作,貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)制度,按公司要求組織實(shí)施本部門的安全生產(chǎn)工作實(shí)施細(xì)則,確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。堅(jiān)持“分層管理,分線負(fù)責(zé)”原則。

  三、貫徹執(zhí)行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,層層分解、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),定崗定人做到事事有人管,在安全生產(chǎn)工作中不留空白。

  四、各部門主管為安全生產(chǎn)檢查員,負(fù)責(zé)本部門的日常安全生產(chǎn)督促檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題并在周工作報(bào)表中做好記錄,積極配合公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  五、各部門員工必須樹立起“安全第一、生產(chǎn)必須安全、安全為了生產(chǎn)”的思想,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理規(guī)定,遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高自身的安全素質(zhì),營(yíng)造良好的安全氛圍。

  六、加強(qiáng)安全意識(shí)教育,遵守安全活動(dòng)制度,參與安全教育考核,使安全意識(shí)深入人心。

  七、積極參加安全活動(dòng),發(fā)揮主動(dòng)精神,預(yù)見性地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出切實(shí)有效的處理辦法,做好預(yù)防工作,把事故消滅在發(fā)生之前。

  八、積極參與安全生產(chǎn)工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,多提有助于安全生產(chǎn)的合理化建議,協(xié)助做好安全預(yù)防工作。

  九、按照工作要求參加本單位的安全生產(chǎn)檢查,對(duì)事故隱患能及時(shí)整改,解決安全生產(chǎn)中問(wèn)題,并將檢查、整改記錄結(jié)果及時(shí)向公司匯報(bào)。

  十、在做工作準(zhǔn)備時(shí),作業(yè)人員必須如實(shí)報(bào)告身體狀況,嚴(yán)禁酒后作業(yè),嚴(yán)禁疲勞作業(yè),嚴(yán)禁帶病作業(yè)。

  十一、每位作業(yè)人員的工作責(zé)任區(qū)即為本人的安全責(zé)任區(qū),當(dāng)發(fā)現(xiàn)任何可能影響安全生產(chǎn)的問(wèn)題時(shí),能夠自行處理的自行處理,不能自行處理的向本部門安全生產(chǎn)責(zé)任人報(bào)告。

  十二、在作業(yè)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用具,準(zhǔn)確操作設(shè)備和利用勞動(dòng)工具,精心保管公司提供和配發(fā)的勞動(dòng)用品。

  十三、自覺(jué)服從公司對(duì)安全生產(chǎn)工作的安排、監(jiān)督,做好設(shè)備保養(yǎng)和勞動(dòng)用具、用品保管工作,保證正常使用。

  十四、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮和管理,不違章作業(yè)。

  十五、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律,不得私自串崗作業(yè),工作時(shí)不打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的其他事情。提高自我安全保護(hù)意識(shí),做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴(yán)禁帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入工作區(qū)。

  十六、遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、放射性等有毒有害危險(xiǎn)品進(jìn)入工作區(qū),嚴(yán)禁撿拾不明物品。

  十七、熟悉項(xiàng)目的應(yīng)急疏散通道,會(huì)使用報(bào)警按鈕、手提式滅火器等器材,知道消防栓的位置,懂得報(bào)警程序。如在工作責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)遇有突發(fā)火災(zāi)時(shí),要及時(shí)報(bào)警并積極參與火災(zāi)初期撲救,視情況發(fā)展積極組織疏導(dǎo)人員撤離。

  十八、認(rèn)真履行職責(zé),確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成,按照工作安排進(jìn)行安全檢查和例行巡檢,嚴(yán)格交接班手續(xù),做好工作記錄。

  十九、發(fā)生了安全生產(chǎn)事故,要盡快組織并參與搶救,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng),立即向公司及相關(guān)責(zé)任人報(bào)告。不得遲報(bào)、瞞報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)處理后再報(bào)。

  二十、發(fā)生人身、設(shè)備事故必須按規(guī)定的處理原則和程序進(jìn)行處理。事故處理要堅(jiān)持“三不放過(guò)”的原則(事故原因沒(méi)有查清的不放過(guò);事故發(fā)生后沒(méi)有整改措施的`不放過(guò);責(zé)任者和員工沒(méi)有受到教育的不放過(guò)。)

  二十一、在工作中凡因個(gè)人違章行為導(dǎo)致發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的,當(dāng)事人除對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任外,造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的,視情節(jié)承擔(dān)相應(yīng)賠償。

  二十二、對(duì)在生產(chǎn)中因個(gè)人過(guò)失而造成險(xiǎn)情或造成影響輕微的事故,公司將視情節(jié)予以追究。

  二十三、因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的重大損失,除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外,嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。

  二十四、凡公司住宿員工,因個(gè)人私事外出者在外出期間,安全責(zé)任自行承擔(dān)。

  二十五、對(duì)已簽訂《責(zé)任書》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè),凡未簽訂《責(zé)任書》的一律不得上崗,且如一但發(fā)生事故一切損失和責(zé)任均由個(gè)人承擔(dān)。

責(zé)任人:xxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 11

  甲方:xxxxx

  乙方:xxxxxx

  為了提高員工安全工作責(zé)任感和積極性,完善各項(xiàng),維護(hù)甲、乙雙方合法權(quán)益,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下責(zé)任書。

  一、雙方認(rèn)為,搞好經(jīng)濟(jì)建設(shè),搞好物業(yè)管理,要樹立安全第一的思想,堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主。

  二、甲方要為乙方提供一個(gè)安全的工作環(huán)境,在制定工作計(jì)劃、下達(dá)任務(wù)、安排工作時(shí)都要充分考慮到安全。

  三、根據(jù)工作需要,甲方要在工作現(xiàn)場(chǎng)提供必要防護(hù)設(shè)施,為員工提供符合要求的`勞動(dòng)防護(hù)工具護(hù)品。

  四、乙方要遵紀(jì)守法,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守操作規(guī)程,不違章作業(yè),正確使用各種勞動(dòng)保護(hù)品,保證安全生產(chǎn)。

  五、乙方要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高工作技能,熟悉工作環(huán)境,熟練的使用機(jī)械設(shè)備,不得盲目蠻干。

  六、本責(zé)任書一式兩份。甲乙雙方各一份,雙方簽字(蓋章)生效。

  未盡事宜雙方另行商定。

  甲方:xxxx乙方:xxxx

  簽字:xxx簽字:xxx

  20xx年xx月xx日

  物業(yè)公司的目標(biāo)責(zé)任書 12

  一、小區(qū)物業(yè)公司為公共區(qū)域防火責(zé)任人,業(yè)主或物業(yè)使用人為各自專用區(qū)域的防火責(zé)任人;

  二、在消防部門的指導(dǎo)下,物業(yè)公司有權(quán)對(duì)業(yè)主或物業(yè)使用人專用區(qū)域進(jìn)行消防檢查,業(yè)主或物業(yè)使用人應(yīng)積極配合,自配必備的消防設(shè)備設(shè)施。已購(gòu)車庫(kù)內(nèi),必須自備 個(gè)干粉滅火器,并對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的`問(wèn)題及時(shí)整改;

  三、多層建筑在每棟住宅樓樓道內(nèi)配置的干粉滅火器,高層建筑樓道各層配置的緊急照明系統(tǒng)、滅火消防系統(tǒng)和安全出口標(biāo)志等消防設(shè)施,該層業(yè)主或物業(yè)使用人為管理責(zé)任人,不得挪用,發(fā)現(xiàn)有損壞、偷盜有權(quán)制止,并及時(shí)報(bào)告物業(yè)公司;

  四、業(yè)主或物業(yè)使用人,須教育未成年小孩,不能玩火,無(wú)大人在場(chǎng)的情況下,不能燃放煙花炮竹;

  五、安全用電、用氣,不能亂接電源和超負(fù)荷用電。冬季烤火、烘衣服,人走電斷。管道天然氣使用完后,須關(guān)閉閥門,發(fā)現(xiàn)泄露,關(guān)閉室內(nèi)總閥,打開門窗,自然通風(fēng),千萬(wàn)不能使用明火、電器、打電話等,以免引起火災(zāi)。必要時(shí)及時(shí)報(bào)告物業(yè)公司,請(qǐng)專業(yè)人員來(lái)維修;

  六、業(yè)主住宅、雜物、車庫(kù)、門面內(nèi)不得存放易燃易爆物品,商鋪經(jīng)營(yíng)易燃易爆商品必須征得公安消防部門批準(zhǔn),并有安全措施。

  由于違反消防安全規(guī)定,造成生命財(cái)產(chǎn)損失的,由其本人負(fù)責(zé),必要時(shí)追究法律責(zé)任。

責(zé)任人:xxx

  20xx年xx月xx日

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