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環(huán)保類企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書
在現(xiàn)在社會(huì),責(zé)任書在生活中的使用越來越廣泛,責(zé)任書是照規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核及獎(jiǎng)懲而建立起來的制度。想必許多人都在為如何制定責(zé)任書而煩惱吧,下面是小編整理的環(huán)保類企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
環(huán)保類企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書1
一、安全目標(biāo)
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,切實(shí)抓好安全管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度,提高全員安全生產(chǎn)意識(shí),防止和杜絕事故及違章現(xiàn)象的發(fā)生,確保員工人身安全,特制訂本責(zé)任書。
二、安全、環(huán)保責(zé)任
(一)按公司規(guī)定設(shè)置部門兼職安全員。
。ǘ└鶕(jù)公司的年度安全、環(huán)保目標(biāo)計(jì)劃,層層落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任,確保本部門安全環(huán)保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
。ㄈ┙M織開展安全性評(píng)價(jià)或安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,推行危險(xiǎn)點(diǎn)分析和預(yù)控、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)安全措施。
。ㄋ模┙M織或參加制定重要或大型檢修(施工、操作)項(xiàng)目安全組織技術(shù)措施,并對(duì)措施的'正確性、完備性承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
。ㄎ澹┟吭露ㄆ谡匍_安全分析會(huì),組織開展班前會(huì)、班后會(huì)、班組每周安全日活動(dòng)。
。﹨⒓庸窘M織的安全檢查,檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為,對(duì)查出的隱患及時(shí)整改。
。ㄆ撸﹨⒓庸窘M織的安全規(guī)程、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),做好新入職員工的安全教育工作,協(xié)調(diào)好與其他部門之間的安全協(xié)作配合關(guān)系。
。ò耍┳龊弥卮笪kU(xiǎn)源、特種設(shè)備、危險(xiǎn)物品、特種作業(yè)人員、臨時(shí)聘用人員的安全管理工作。
(九)參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。對(duì)本單位安全生產(chǎn)提出合理化意見和建議。
。ㄊ┒酱賳T工及時(shí)穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品。
。ㄊ唬﹨⒓佑卸居泻疤厥夤しN作業(yè)人員按公司規(guī)定進(jìn)行的體檢。
。ㄊ┍3、維護(hù)好本崗位的工作環(huán)境。
三、安全、環(huán)保目標(biāo)、指標(biāo)
1、死亡、重傷事故為零,輕傷為零;
2、火災(zāi)、重大設(shè)備事故為零;
3、事故遲報(bào)、瞞報(bào)為零;
4、職業(yè)病為零;
5、有責(zé)任的重大交通事故為零;
6、有害作業(yè)點(diǎn)達(dá)標(biāo)率95%以上;
7、有毒有害及特種作業(yè)人員體檢率100%;
8、特種作業(yè)人員持證上崗率100%。
9、新員工培訓(xùn)率100%。
三、考核、獎(jiǎng)懲
12月份,公司將對(duì)各單位安全環(huán)保責(zé)任落實(shí)及目標(biāo)完成情況按照評(píng)價(jià)表進(jìn)行考核,考核結(jié)果納入公司KPI考核體系。對(duì)完成目標(biāo)的部門,按照公司《安全生產(chǎn)績(jī)效考核管理規(guī)定》進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)沒有完成目標(biāo)的部門和部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。
公司領(lǐng)導(dǎo): 責(zé)任部門簽字: 年 月 日 年 月 日
環(huán)保類企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書2
甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)
根據(jù)公司xx年1號(hào)文件要求,為落實(shí)安全生產(chǎn)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,通過明確乙方的安全管理目標(biāo),保障甲方年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特制訂本責(zé)任書。
一、安全環(huán)保管理目標(biāo)
、俅_保六個(gè)零:全年無班組工亡事故、無班組內(nèi)重傷事故、無直接損失50萬元以上的設(shè)備責(zé)任事故、無啟動(dòng)社會(huì)救援的火災(zāi)事故、無環(huán)保污染立案處罰事件、無負(fù)主要責(zé)任的重大交通事故。
、诓灰蛞曳皆颍绊懠追桨踩、環(huán)保驗(yàn)收進(jìn)度。
、鄄灰蛞曳皆,安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審扣分。
二、考核辦法(100分制考核)
(一)目標(biāo)考核(權(quán)重50分)
1.乙方突破六個(gè)零本項(xiàng)不得分,并扣除乙方第一責(zé)任人風(fēng)險(xiǎn)金,如乙方發(fā)生工段內(nèi)工亡事故,則處乙方第一責(zé)任人2倍風(fēng)險(xiǎn)金額度罰款;乙方第一責(zé)任人根據(jù)事故調(diào)查原因,提出內(nèi)部負(fù)有管理責(zé)任的人員處罰意見報(bào)分廠廠長(zhǎng)審定。
2.不突破六個(gè)零的各類事故依據(jù)事故通報(bào)每例扣1-5分。
3.乙方原因?qū)е录追侥繕?biāo)②延誤的',每次扣10分,具體以甲方布置的書面要求為準(zhǔn)。
4.乙方原因?qū)е录追侥繕?biāo)③被扣分的,按扣分額扣至乙方。
(二)安全生產(chǎn)管理工作要點(diǎn)考核(權(quán)重50分)
1.工傷控制(40分):全年無工傷事故,無輕微工傷事故(全年工傷損工時(shí)不大于56小時(shí)),否則取消事故班組風(fēng)險(xiǎn)金。
2.防范產(chǎn)生危險(xiǎn)事故險(xiǎn)肇(5分):因維修質(zhì)量引起損失較重的事故及嚴(yán)重事故險(xiǎn)肇。
3.月度安全環(huán),F(xiàn)場(chǎng)檢查考核(5分):根據(jù)甲方發(fā)布的考核細(xì)則計(jì)分(細(xì)則和計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)另行下發(fā)),全年取平均分。
三、風(fēng)險(xiǎn)金
乙方第一責(zé)任人:200元(于2月28日前向甲方財(cái)務(wù)相關(guān)人交納)。
四、獎(jiǎng)懲
1.考核分(R)在90分(含)以上,返還乙方風(fēng)險(xiǎn)金并獎(jiǎng)勵(lì)風(fēng)險(xiǎn)金的2倍。
2.考核分(R)在80分(含)-90分,返還乙方風(fēng)險(xiǎn)金并獎(jiǎng)勵(lì)風(fēng)險(xiǎn)金的R%。
3.考核分(R)在60分(含)-80分,扣除風(fēng)險(xiǎn)金額為:風(fēng)險(xiǎn)金×(1-R%)。
4.考核分(R)在60分以下,扣除乙方風(fēng)險(xiǎn)金并處以風(fēng)險(xiǎn)金相同額度的罰金。
甲方簽約人 乙方簽約人
二0一四年 月 日
注:如中途有人事變動(dòng),接任者為當(dāng)然責(zé)任人。
環(huán)保類企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書3
公司名稱:貴州開陽化工有限公司 部 門:機(jī)電部 崗位(職務(wù))名稱:電氣技術(shù)員 姓 名: 為切實(shí)提高工作執(zhí)行力和落實(shí)力,落實(shí)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任,確保公司全年目標(biāo)任務(wù)完成,本人鄭重承諾:
一、崗位責(zé)任
(一)責(zé)任指標(biāo)
1.自覺遵守公司、部門各項(xiàng)管理規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行和貫徹上級(jí)各項(xiàng)指令;
2、杜絕微小事故發(fā)生,杜絕“三違”作業(yè),確保不出現(xiàn)輕傷及以上人身事故;
3、嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全責(zé)任制,完成公司下達(dá)的安全穩(wěn)定運(yùn)行目標(biāo),確保高壓運(yùn)行設(shè)備安好率、投運(yùn)率100%;
4、科學(xué)文明檢修,做到工完料盡場(chǎng)地清的清潔文明目標(biāo);
5、確保高壓范圍內(nèi)隱患排查治理整改率100%。
。ǘ┏兄Z人應(yīng)當(dāng)完成的年度重點(diǎn)工作。
1、嚴(yán)格執(zhí)行“電氣安全運(yùn)行規(guī)程”和“兩票”管理制度,加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身工作能力。
2、加強(qiáng)高壓配電室各種裝置的巡檢,維護(hù)和保養(yǎng)工作,
確保高壓供電系統(tǒng)長(zhǎng)周期穩(wěn)定運(yùn)行。
3、掌握高壓圖紙情況,完善高壓設(shè)備的.檔案和圖紙工作。
4、高壓設(shè)備正常運(yùn)行和備車率達(dá)到100%
二、責(zé)任承諾
。ㄒ唬┍救藢(yán)格履行崗位職責(zé),確保完成崗位責(zé)任承諾內(nèi)容,如承諾內(nèi)容未兌現(xiàn),接受經(jīng)濟(jì)處罰或行政處罰。
。ǘ┏霈F(xiàn)以下情況,引咎辭職或自愿接受待崗培訓(xùn)。
1、發(fā)生人身安全事故,給公司造成影響、損失;
2、出現(xiàn)因誤操作或違章作業(yè)造成的重大責(zé)任事故
3、不遵守公司、部門的管理規(guī)定并造成嚴(yán)重后果;
4、出現(xiàn)嚴(yán)重生產(chǎn)安全隱患問題不報(bào)。
上級(jí)責(zé)任人簽字:
承諾人簽字:
二○一X年X月X日
環(huán)保類企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書4
一、安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任
1、在公司決策層、安委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,督促、檢查、匯總、協(xié)調(diào)全公司的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等,并結(jié)合公司的實(shí)際,組織制定、修訂、完善公司相關(guān)的規(guī)章制度。
3、組織制定公司年度安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃、目標(biāo),并組織實(shí)施及考核。
4、參與制定安全生產(chǎn)資金投入計(jì)劃和安全技術(shù)措施計(jì)劃,并具體實(shí)施或者監(jiān)督相關(guān)部門落實(shí)。
5、監(jiān)督、檢查各單位安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況及安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況,并納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核。
6、探索現(xiàn)代企業(yè)制度下的`安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理模式和推廣采用現(xiàn)代管理新方法、新技術(shù)。不斷提升公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理水平,實(shí)現(xiàn)公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理科學(xué)化、規(guī)范化。
7、組織安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檢查,對(duì)查出的問題或隱患,督促責(zé)任單位限期整改,不能立即整改的應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
8、在生產(chǎn)中,遇有重大險(xiǎn)情時(shí),下令停止作業(yè)并立即匯報(bào)。
9、督促、審核各單位安全技術(shù)操作規(guī)程的修訂。
10、組織或配合相關(guān)單位做好各種安全、環(huán);顒(dòng),安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生教育及特種作業(yè)人員培訓(xùn)取證工作。
11、參加“三建”項(xiàng)目及設(shè)備大、中修工程的設(shè)計(jì)方案審查和竣工驗(yàn)收。并提出審查和驗(yàn)收意見。
12、組織建設(shè)項(xiàng)目安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時(shí)”的審查驗(yàn)收工作;參與審查承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料。
13、配合地方主管部門對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督檢測(cè)、職業(yè)病查體、崗位職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、;飞a(chǎn)安全評(píng)價(jià)等。
14、督促各單位落實(shí)冬季、夏季“四防”計(jì)劃、措施;對(duì)保健、勞動(dòng)護(hù)品進(jìn)行審批及監(jiān)督檢查,指導(dǎo)有關(guān)單位教育從業(yè)人員正確佩帶和使用。
15、加強(qiáng)對(duì)煤氣等危險(xiǎn)作業(yè)的管理和監(jiān)護(hù),嚴(yán)格危險(xiǎn)作業(yè)審批手續(xù)。結(jié)合實(shí)際組織編制相關(guān)事故應(yīng)急救援預(yù)案,并督促相關(guān)單位定期組織事故應(yīng)急演習(xí)。
16、組織研究職業(yè)中毒的預(yù)防工作和職業(yè)病的防治措施。
17、組織實(shí)施安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
18、組織或配合工傷、環(huán)保事故的現(xiàn)場(chǎng)勘察、調(diào)查、分析與處理,進(jìn)行事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,協(xié)助有關(guān)單位制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行。
19、辦理社會(huì)工傷備案、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)等相關(guān)事宜;參與公司勞動(dòng)能力鑒定。
20、定期向公司安委會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)情況。
21、對(duì)各單位安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施的運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督與考核。
22、對(duì)各單位各類污染物的排放做好監(jiān)督與考核。
二、管理目標(biāo)
1、特種設(shè)備外審合格率≥96%,穩(wěn)定性、可靠性100%。
2、現(xiàn)場(chǎng)雙定管理合格率≥95%以上;三室衛(wèi)生合格率≥90%以上;雙達(dá)標(biāo)合格率≥90%以上。
3、班組安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)大于85%。
4、煤氣管網(wǎng)、危險(xiǎn)化學(xué)品設(shè)施安全運(yùn)行。
5、公司危險(xiǎn)化學(xué)品重大危險(xiǎn)源有效控制率100%。
6、新員工公司級(jí)安全教育率100%;特種作業(yè)人員及時(shí)取證,持證上崗;企業(yè)主要負(fù)責(zé)人與安全管理人員持證上崗率100%。
7、產(chǎn)生職業(yè)有害因素場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)覆蓋率100%;有害因素申報(bào)率100%;初步建立職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案。
8、工傷事故上報(bào)率、認(rèn)定率、鑒定率100%。
9、廠區(qū)總降塵量力爭(zhēng)較2012年降低10%;有組織粉塵排放達(dá)標(biāo)率≥90%。
10、環(huán)保設(shè)施與主體設(shè)備同步運(yùn)行率100%。
11、廢水排放達(dá)標(biāo),廢渣綜合利用。
12、放射源安全使用。
三、事故控制目標(biāo)
1、重傷及以上事故為零。
2、較大及以上環(huán)保事故為零。
四、考核辦法
1、公司發(fā)生工傷事故、環(huán)保污染事故,按《事故管理?xiàng)l例》掛鉤責(zé)任進(jìn)行處罰;發(fā)生工亡事故或較大及以上環(huán)境污染事故,單位領(lǐng)導(dǎo)誡勉3個(gè)月。
2、其它考核按《安環(huán)部xx年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制》、《中層干部績(jī)效考核目標(biāo)責(zé)任制》進(jìn)行考核。
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