教師責(zé)任書范文摘錄
教師責(zé)任書
一、任課教師在教導(dǎo)處、年級組的領(lǐng)導(dǎo)下，服從學(xué)校工作安排，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。
二、加強師德修養(yǎng)，規(guī)范教學(xué)行為。
1、廉潔從教，為人師表，不隨意接受學(xué)生家長的宴請，更不能變相提示。
2、不亂訂資料、亂收費。
3、規(guī)范輔導(dǎo)學(xué)生，優(yōu)化教學(xué)效果。
三、落實教學(xué)常規(guī)，促進教學(xué)質(zhì)量大面積提高。
四、強化教研意識，積極參加校、區(qū)、市各級教研活動。
五、配合校領(lǐng)導(dǎo)確保教育活動的安全高效，努力構(gòu)建平安和諧校園。
六、 安全目標(biāo)責(zé)任
1、無因疏于教育、管理而發(fā)生的嚴(yán)重傷害事故，無重傷，死亡事故，無火災(zāi)事故。
2、無刑事案件。
3、無一般傷害事故，無輕傷、無重大未遂事故，無火苗事故。
4、無打架斗毆、敲詐勒索、無嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)而造成不良社會影響的`現(xiàn)象和事件。
七、 工作要求
1、年級組長要重視安全工作，把安全、消防、衛(wèi)生、治安綜合管理列入重要議事日程，做到組織、人員、職責(zé)、制度四落實。
2、年級要給各班落實安全、消防、衛(wèi)生、治安綜合管理責(zé)任，并要隨時檢查責(zé)任落實情況。
3、強化管理，對本年級的重點學(xué)生，要不定期隨時找其談話，批評幫助教育，和家長加強聯(lián)系，對其現(xiàn)實表現(xiàn)分析摸底，做到心中有數(shù)。
4、對學(xué)生加強法制教、法制宣傳，提高學(xué)生的法律意識。
5、能及時了解本年級學(xué)生和學(xué)生之間，學(xué)生和外界人員之間的不正常往來及存在的瓜葛糾紛，把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。
八、 考核與獎勵
責(zé)任書執(zhí)行情況實行月檢查，年考核，對全面達到安全目標(biāo)的年級，每學(xué)年獎勵年級組長。對沒有達到考核目標(biāo)的，不獎勵，并在當(dāng)月考評中取消年級組長津貼，年終評比實行一票否決，組長不能評為先進個人，所在年級不能評為先進集體，問題嚴(yán)重，影響學(xué)�！半p文明”評比的，對年級組長進行處罰。
年級目標(biāo)責(zé)任人： 校長：
年 月 日 年 月 日
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