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財(cái)務(wù)主管安全責(zé)任書
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財(cái)務(wù)主管安全責(zé)任書【1】
甲方:杭州硅寶化工有限公司總經(jīng)理
乙方:杭州硅寶化工有限公司財(cái)務(wù)部主管
為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,做好公司20XX年度安全生產(chǎn)工作,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部安全管理,落實(shí)你部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制,保證完成上級(jí)下達(dá)的安全控制指標(biāo),確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,減少事故和職業(yè)病的發(fā)生,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,公司安全管理辦公室與你部門負(fù)責(zé)人簽訂20XX年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1.人身傷亡事故為零;急性中毒事故為零;火災(zāi)事故為零;爆炸事故為零;生產(chǎn)事故為零;設(shè)備事故為零;職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律。
二、工作任務(wù)
1.對(duì)本部門的安全工作負(fù)全面責(zé)任。
2.安全技術(shù)改造措施費(fèi)用,要單獨(dú)立項(xiàng),?顚S。
3.凡安全措施不落實(shí)的技術(shù)措施項(xiàng)目,未經(jīng)總經(jīng)理或安全部門同意,不得拔款。
4.要保證勞動(dòng)防護(hù)用品、清涼飲料和保健食品、職業(yè)病防治費(fèi)用的合理使用,沒(méi)有總經(jīng)理或安全部門鑒字同意的'費(fèi)用,不準(zhǔn)報(bào)銷。
三、獎(jiǎng)懲規(guī)定
控制指標(biāo)沒(méi)有完成、工作目標(biāo)沒(méi)有落實(shí)到位的,甲方按規(guī)定給予乙方處罰,完成控制指標(biāo)和落實(shí)工作目標(biāo)的,甲方按規(guī)定給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。
上述安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書中規(guī)定的各項(xiàng)要求,本著“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任書簽字人如工作變動(dòng),接任人為自然簽字人。
本責(zé)任書經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,責(zé)任書一式二份,甲、乙雙方各存一份,其中甲方一份留存公司備案。
甲方(簽字):
簽訂日期:_____年_____月_____日
乙方(簽字):
簽訂日期:_____年_____月_____日
財(cái)務(wù)主管安全責(zé)任書【2】
部門:
公司財(cái)務(wù)部
姓名:
身份證號(hào):
職務(wù): 財(cái)務(wù)部主管
責(zé)任期限:____年____月____日到____年____月____日
目 的: 加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用
管理范圍:公司財(cái)務(wù)管理工作
工作監(jiān)控:由公司總經(jīng)理監(jiān)督。
具體內(nèi)容:
一、 責(zé)任要求:
(一)具體負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作
1、對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、布置、檢查、總結(jié)。嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。不斷改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作水平。
2、督促本公司加強(qiáng)定額管理、原始記錄和計(jì)量檢驗(yàn)等基礎(chǔ)工作。
3、認(rèn)真審核會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)。
(二)組織制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度
1、制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度應(yīng)便于各部門管理和核算并有利于提高經(jīng)濟(jì)效益。
2、隨時(shí)檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的,及時(shí)制止和糾正,重大問(wèn)題應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
(三)組織編制公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo),并檢查各部門執(zhí)行情況
1、在編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃前,應(yīng)要求各職能部門提供切實(shí)可行的收支計(jì)劃明細(xì)表,經(jīng)審核驗(yàn)證后據(jù)此編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和編制說(shuō)明。
2、經(jīng)總經(jīng)理審批的`財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,應(yīng)組織有關(guān)職能部門嚴(yán)格實(shí)施,不得隨意突破。
3、要如實(shí)反映矛盾和問(wèn)題,有效利用現(xiàn)有資產(chǎn),保證經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常進(jìn)行。
(四)負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。
(五)負(fù)責(zé)銀行財(cái)務(wù)管理,負(fù)責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購(gòu)買、領(lǐng)用及保管,辦理銀行收付業(yè)務(wù)。
(六)負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證,登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬,月末與銀行對(duì)賬單和對(duì)銀行存款余額,并編制余額調(diào)節(jié)表。
(七)負(fù)責(zé)公司總帳及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),每月5日前完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)。
(八)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,各類帳戶設(shè)置應(yīng)做到齊全、明晰,同時(shí)設(shè)置和登記固定資產(chǎn)明細(xì)表。
(九)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金管理,審核收付原始憑證。
(十)組織本公司財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)人員的考核。
(十一)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)和各部門的工作,善于和其他部門聯(lián)系、協(xié)調(diào),把財(cái)務(wù)工作納入正軌。
(十二)負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專用印鑒,并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒。
(十三)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、目標(biāo)要求:
1、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并符合會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。
2、本職工作零失誤。
三、工資及考核
1、工資標(biāo)準(zhǔn):月薪5000元、年薪*********元(工資構(gòu)成見(jiàn)公司薪酬標(biāo)準(zhǔn));
2、工作出現(xiàn)失誤,按公司相應(yīng)規(guī)定給予處罰。
3、考核標(biāo)準(zhǔn):滿分為100分,即*******元/分略……另定
四、住宿事項(xiàng):公司有集體宿舍和食堂,需要住宿需向后勤部門提出申請(qǐng),由公司統(tǒng)一安排,水電費(fèi)等按實(shí)際使用分?jǐn)偂?/p>
本人確認(rèn)履行以上崗位職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)確定的工作目標(biāo)。
簽名:
日期:
本公司認(rèn)可上述職責(zé)和工作目標(biāo)符合公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃。
總經(jīng)理:
日期:
財(cái)務(wù)主管安全責(zé)任書【3】
為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,強(qiáng)化管理,杜絕各類事故的發(fā)生,確保公司的財(cái)務(wù)和員工的安全健康。依據(jù)“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,公司安全生產(chǎn)委員會(huì)與財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書。
一、全年目標(biāo)
1、全年無(wú)重特大事故發(fā)生,事故死亡率為零。
2、一般財(cái)務(wù)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500~10000元)為零。
3、微小工作責(zé)任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過(guò)一次。
4、不發(fā)生食物中毒事故,交通責(zé)任事故及刑事案件。
二、責(zé)任措施
1、宣傳貫徹上級(jí)部門及公司的有關(guān)安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求,認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。
2、檢查、督促本部門的.各級(jí)管理干部和員工在工作中自覺(jué)履行自己的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章,不違紀(jì)。
3、定期對(duì)本部門進(jìn)行安全檢查,對(duì)查出的安全隱患,要及時(shí)落實(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要求及時(shí)采取相應(yīng)的措施,上報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)。
4、負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施費(fèi)用的籌撥,確保專款專用。
5、保證勞動(dòng)防護(hù)用品,防暑降溫費(fèi)用的合理使用。
6、凡安全技術(shù)措施不落實(shí)的技術(shù)措施項(xiàng)目,未經(jīng)安全技術(shù)部門同意,不得撥款。
7、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)現(xiàn)金、支票、印鑒管理,落實(shí)防盜、防火、防泄密等措施。
8、負(fù)責(zé)本部門員工的日常安全教育和操作技能培訓(xùn)工作。
9、經(jīng)常檢查本部門下屬對(duì)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況,對(duì)違章違紀(jì)行為予以堅(jiān)決合處理,并做到不違章指揮。
10、在工作與安全發(fā)生矛盾時(shí),工作必須服從安全。
三、考核
1、考核期為20XX年1月1日至20XX年12月31日。
2、在20XX年1月10前,寫出年度完成情況和工作開展情況的自查報(bào)告,上報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)。
3、年度考核,采用百分制形式,安全責(zé)任占60分,事故情況占40分。
4、在本年度考核期間,責(zé)任簽字人發(fā)生變動(dòng),接任人為當(dāng)然責(zé)任簽字人。
四、獎(jiǎng)罰
1、公司將劃出專項(xiàng)資金對(duì)本年度安全工作出色完成的,并且考核分在90分以上的獎(jiǎng)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人500元。
2、未完成本年度安全生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)的,其考核分在70分以下的扣財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人績(jī)效工資500元。
3、對(duì)本部門發(fā)生各類事故,除追究責(zé)任人外,處罰額為處理額的20%。
4、因嚴(yán)重失職造成本部門嚴(yán)重事故的,要寫出書面檢查、材料。查明原因,追究責(zé)任人的責(zé)任。
公司安全生產(chǎn)委員會(huì):____________
______年______月______日
財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人:____________
______年______月______日
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