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防暑降溫應(yīng)急預(yù)案精彩
在平時的學(xué)習(xí)、工作或生活中，有時會突發(fā)一些難以預(yù)料的事件，為了降低事故造成的危害，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先編制應(yīng)急預(yù)案。那要怎么制定科學(xué)的應(yīng)急預(yù)案呢？以下是小編整理的防暑降溫應(yīng)急預(yù)案精彩，希望對大家有所幫助。
防暑降溫應(yīng)急預(yù)案精彩1
一、目的：
為預(yù)防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現(xiàn)中暑現(xiàn)象，保證公司生產(chǎn)順利進(jìn)行，確保員工出現(xiàn)中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應(yīng)急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全，特制定本預(yù)案。
二、職責(zé)及適用范圍：
公司生產(chǎn)技術(shù)部為預(yù)案執(zhí)行責(zé)任部門，本預(yù)案適用公司所有部門及人員，重點防范單位是：生產(chǎn)車間、食堂、儲罐區(qū)以及公司內(nèi)雇傭施工人員等。
三、應(yīng)急預(yù)案啟動：
以當(dāng)日報刊、天氣預(yù)報等報出的當(dāng)日最高氣溫為依據(jù)，連續(xù)三天最高氣溫在37℃以上或當(dāng)日最高氣溫達(dá)38℃時自動啟動應(yīng)急預(yù)案，公司所有部門按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行各項工作措施。
四、應(yīng)急預(yù)案實施
1、防暑降溫保障小組：夏季施工過程中，因作業(yè)時，露天作業(yè)環(huán)境較多；人員作業(yè)分布區(qū)域復(fù)雜、多變；勞動強度大等方面的影響，給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權(quán)益與生命、財產(chǎn)安全，為作業(yè)人員營造一個有保障、舒適的環(huán)境，在作業(yè)人員發(fā)生高溫不良反應(yīng)時，由組長立即組織該組成員，對事故人員進(jìn)行轉(zhuǎn)移、與控制，防止周邊施工作業(yè)現(xiàn)場事故人員的增加。使應(yīng)急行動具有更強的針對性，提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。
2、信息聯(lián)絡(luò)員：負(fù)責(zé)了解人員傷亡情況和經(jīng)濟損失及緊急情況影響范圍，每天組織收集天氣溫度狀況，然后采取必要的防范措施，并對已采取的措施和事態(tài)發(fā)展情況，及時向上級報告及有關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)。
3、現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù)小組：當(dāng)事故發(fā)生時，由組長組織組員對傷員進(jìn)行現(xiàn)場分類和
急救處理，負(fù)責(zé)在第一時間對傷員實施有效救護(hù)；并及時向醫(yī)院轉(zhuǎn)送。救護(hù)人員的主要職責(zé)是：進(jìn)入事故發(fā)生區(qū)搶救傷員；指導(dǎo)危害區(qū)內(nèi)人員進(jìn)行自救、互救活動；集中、清點、輸送、收治傷員。根據(jù)具體情況，迅速制定應(yīng)急處理方案并組織實施。
主要藥品及醫(yī)療救護(hù)器具如下：
1、藥品：感冒藥、發(fā)燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。
2、救護(hù)器具：單架、救護(hù)汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜
3、后勤保障小組：由組長負(fù)責(zé)組織調(diào)集搶險人員、物資設(shè)備，督促檢查各項搶險救災(zāi)措施落實到位。
4、公司其余部門職責(zé)
�。�1）維修管理部門應(yīng)加強夏季水電供應(yīng)的管理，保證車間生產(chǎn)的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應(yīng)事先通知相關(guān)部門，并根據(jù)具體情況制訂相應(yīng)的預(yù)防方案。
�。�2）廣泛宣傳防治中暑的科學(xué)知識，如利用廣播、影視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識，增強公眾的自我防護(hù)意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識；車間主任及班組長每天應(yīng)加強車間生產(chǎn)情況的巡回檢查，及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況，及時處理出現(xiàn)的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
（3）總務(wù)科醫(yī)務(wù)室預(yù)先采購一批防暑降溫藥品，如常見的藿香正氣水或膠囊等，按要求將藥品分發(fā)給車間崗位操作人員。應(yīng)為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護(hù)用品。公司應(yīng)保證員工有固定飲水處，并設(shè)立飲水機，保證每天有充足的飲用水源供應(yīng)。
�。�4）車間操作屬于高溫作業(yè)崗位，應(yīng)配備有效的.降溫風(fēng)扇。每天上午10：30分和下午2：30分應(yīng)允許員工到陰涼通風(fēng)處或空調(diào)室內(nèi)休息20-30分鐘。
�。�5）公司食堂在高溫期間每天應(yīng)向生產(chǎn)車間操作員工供應(yīng)涼茶兩次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天午餐中應(yīng)有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負(fù)責(zé)落實。
五、中暑施救方法：
1、輕度患者：公司員工在正常作業(yè)過程時出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫等現(xiàn)象時，應(yīng)責(zé)令其立即停止作業(yè)，防止出現(xiàn)二次事故，其他周邊員工應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域或空調(diào)室內(nèi)休息，供應(yīng)其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾，或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)。
2、嚴(yán)重患者：（昏倒、休克、身體嚴(yán)重缺水等）公司員工出現(xiàn)中暑時，最先發(fā)現(xiàn)人員應(yīng)立即通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)，并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域，觀察其癥狀，以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉(zhuǎn)移到最近的醫(yī)院進(jìn)行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。
六、中暑臨床表現(xiàn)：
輕度中暑：臨床表現(xiàn)為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調(diào)等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。重度中暑：包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現(xiàn)混合型。其中：
（1）熱射病（包括日射�。┮喾Q中暑性高熱，其特點是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病，體溫高達(dá)40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。
�。�2）熱痙攣主要表現(xiàn)為明顯的肌痙攣，伴有收縮痛。好發(fā)于活動較多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓 時而發(fā)作，時而緩解�；颊咭庾R清，體溫一般正常。
�。�3）熱衰竭起病迅速，主要表現(xiàn)為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。
七、緊急事件應(yīng)急處理流程：
正常工作時間及假日：
中暑事件發(fā)生——通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)——公司辦公室（電話）——安排車輛送醫(yī)院救治——處理和善后工作
夜間：中暑事件發(fā)生——通知車間班組長——值班領(lǐng)導(dǎo)——安排車輛送醫(yī)院救治——處理和善后工作
防暑降溫應(yīng)急預(yù)案精彩2
1.總則
1.1編制目的
為確保本項目部在高溫季節(jié)施工發(fā)生作業(yè)人員中暑時，能迅速地進(jìn)行搶救，并將事件的嚴(yán)重性降至最低的可接受程度，特制定本預(yù)案。
1.2編制依據(jù)
依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)條例》、《信陽市人民政府突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》和《河南省安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案》等有關(guān)規(guī)定。
1.3適用范圍
本應(yīng)急預(yù)案適用于工地范圍內(nèi)發(fā)生高溫中暑事件時，做出應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)。
1.4工作原則
以人為本，預(yù)防為主，快速響應(yīng)，果斷處臵。
2.事故類型和危險程度分析
由于高溫氣候未按要求避開高溫作業(yè)、所在的作業(yè)現(xiàn)場通風(fēng)條件差、中暑者本人身體條件、水量補充不足等因素，導(dǎo)致產(chǎn)熱大于散熱或散熱受阻，體內(nèi)有過量熱蓄積，即產(chǎn)生高熱中暑。
高熱中暑可分為：先兆性中暑、輕度中暑和高度中暑。高度中暑者體溫可超過40℃、痙攣、暈厥、昏迷、血壓下降，甚至危及生命。
3.應(yīng)急救援組織機構(gòu)及職責(zé)
3.1應(yīng)急組織機構(gòu)
項目部成立應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單及聯(lián)系電話見附件。
3.2職責(zé)
負(fù)責(zé)指揮高熱中暑的應(yīng)急處理。
對中暑人員進(jìn)行現(xiàn)場急救，及時送中暑人員到附近醫(yī)院就醫(yī)。
4.預(yù)防與預(yù)警
4.1防備中暑
1、日最高氣溫達(dá)40℃以上（含40℃）時，當(dāng)日停止施工作業(yè)；
2、日最高氣溫達(dá)37℃以上（含37℃）時，中午時段（即11時～16時）停止室外露天和高處作業(yè)（沒有降溫設(shè)施的塔吊、挖掘機等機械的駕駛室內(nèi)視同露天作業(yè)；
3、日最高氣溫達(dá)35℃時，應(yīng)采取輪班休方法，縮短室外露天和高處作業(yè)工人的連續(xù)作業(yè)時間，并不安排加班；
4、切實落實工人防暑降溫物品和藥品的配備，如人丹、清涼油、萬金油、風(fēng)油精、十滴水、霍香正氣水等，在現(xiàn)場分區(qū)多點設(shè)置飲水處，防止作業(yè)人員脫水、中暑；
5、工人宿舍必須保證通風(fēng)、隔熱、透氣、配備電風(fēng)扇等必要的降溫設(shè)施。
4.2預(yù)警
發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員有頭暈、眼花、惡心、心悸、無力、大汗、四肢發(fā)麻等中暑現(xiàn)象，應(yīng)迅速采取應(yīng)急措施。
5.信息報告程序
員工出現(xiàn)中暑現(xiàn)象時，應(yīng)及時向項目管理人員報告。
6.應(yīng)急處臵
1、迅速將中暑者轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)處，使其平臥，頭部抬高，松解衣扣；
2、若中暑者神志清醒、無惡心、嘔吐，可讓其飲用含鹽的清涼飲料、茶水、綠豆湯等，起到降溫和補充血容量的作用；
3、將病人送醫(yī)院就醫(yī)。
7.保障措施
7.1應(yīng)急隊伍保障
項目部組建應(yīng)急救援小組，并應(yīng)對應(yīng)急救援小組成員進(jìn)行中暑急救知識的培訓(xùn)。
7.2應(yīng)急物資設(shè)備保障
項目部配備防暑藥物，如人丹、清涼油、風(fēng)油精、十滴水、霍香正氣水、酒精等，并指定高丹萍為保管員，及時補充藥品或?qū)^期的藥品進(jìn)行更換。
8.培訓(xùn)與演練
8.1培訓(xùn)
項目部對新進(jìn)場工人應(yīng)進(jìn)行中暑急救常識的培訓(xùn)；
應(yīng)急小組的`人員要進(jìn)行專門應(yīng)急救援培訓(xùn)。
8.2演練
項目部在入夏施工期間進(jìn)行一次桌面演練，使應(yīng)急人員清晰的明確各自的職責(zé)和救援程序，以保證應(yīng)急救援工作迅速、有效。
9.附件
9.1中暑急救常識
出現(xiàn)中暑現(xiàn)象，應(yīng)予趕快急救，以免虛脫而斃。
1、將病人移到陰涼的地方，松開或脫去衣服，讓患者舒適地躺著，頭及肩部墊高；
2、以冷濕的毛巾覆在患者頭上，將海棉浸漬酒精（或冷水），來擦拭身體，以降低其體溫直至體溫正常；
3、恢復(fù)知覺后，給患者喝鹽水，不得服用刺激物；
4、若病人昏倒，可用手指掐壓病人的人中穴或針刺雙手十個手指指尖的十萱穴，病人好轉(zhuǎn)時再轉(zhuǎn)送附近醫(yī)院治療。
防暑降溫應(yīng)急預(yù)案精彩3
根據(jù)縣安監(jiān)局的文件精神，為了保障高溫季節(jié)安全生產(chǎn)的正常運行。在縣安監(jiān)局和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)工會加大投入，積極開展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強宣傳，落實工作計劃，在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道，將防暑降溫工作精神及時下達(dá)，要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃，并逐項落實到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查，督促整治有力
鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負(fù)責(zé)人及員工代表參與的降溫檢查活動，認(rèn)真抓不足點和存在的`隱患，并督促相關(guān)職能部門，做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施，做好作息安排
今年連續(xù)高溫日期較多，最高溫度曾達(dá)到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè)，我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此，鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè)：一，要注意勞逸結(jié)合，安排足夠的睡眠時間和休息時間；二，要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng)，在外飲食要特別當(dāng)心；三，要特別重視施工安全，并嚴(yán)格管理施工隊伍遵守安全施工條例，合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段。同時，督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風(fēng)油精和鼻通等防暑降溫“小工具”， 并附上了溫馨精美的慰問信，給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。
四、深入職工，開展高溫慰問
高溫期間，鎮(zhèn)政府把慰問工作當(dāng)作頭等大事，堅持深入一線慰問員工。鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)多次上門對龍山鎮(zhèn)戶外工作的員工進(jìn)行高溫慰問。同時通過提供健康檢查、發(fā)放高溫津貼、深入一線慰問等方式開展防暑降溫工作。據(jù)初步統(tǒng)計，今年鎮(zhèn)政府開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查8次；組織職工代表安全巡查活動11次；籌集慰問資金及實物累計達(dá)到了約1.3萬元；慰問涉及職工600多人次。
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