【精華】助理的競聘演講稿匯編六篇
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在現(xiàn)在社會,在很多情況下我們需要用到演講稿,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編整理的助理的競聘演講稿6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
助理的競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好!
我是來自武安春天百貨的xx,非常高興今天能參加集團(tuán)的這次見習(xí)助理競聘,我心里非常激動,在這里我要特別感謝xx集團(tuán)給我這次競聘的機(jī)會,我一定會好好把握,我覺的能參加到這次競聘,本身就是對自己的一次歷練,一次挑戰(zhàn),這將會使我終生難忘,也許將會成為我人生的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
首先請允許我作一下自我介紹,我叫xxx來自河北省武安市,河北科技師范學(xué)院教育系教育技術(shù)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)里一直擔(dān)任學(xué)生會干部,并且?guī)ьI(lǐng)學(xué)生會成員得到了校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定
我相信我同樣有能力、有決心、也有信心能再為xxx集團(tuán)帶出一支所向披靡的精英團(tuán)隊。以下是我在團(tuán)隊建設(shè)方面的一些建議:
1。要打造獨(dú)特的團(tuán)隊文化,增加團(tuán)隊凝聚力;
團(tuán)隊就是隊員的家,要讓每一位隊員感受的家一般的溫暖,讓隊員可以盡情的傾訴一天的喜怒哀樂,緩解他們一天的疲勞,在團(tuán)隊中領(lǐng)導(dǎo)既要辦演好父母的角色,也要當(dāng)好教練的角色,在生活上要像父母一樣關(guān)心愛護(hù)好自己的隊員,其實(shí)每一位領(lǐng)導(dǎo)都是從員工一步步走過來的,最能體味到員工工作中的辛酸,要體諒員工的難處,并給予及時的解決,在工作上要對員工的成績及時發(fā)現(xiàn)并積極給予認(rèn)可和表揚(yáng),多換位思考,對每一名員工都要做到不拋棄不放棄,對癥下藥,根據(jù)他們的特長因材施教因才施用充分激發(fā)他們的潛能讓他們走出暫時沉淪的泥潭,多鼓勵員工積極發(fā)表自己的想法,共同交流,引領(lǐng)團(tuán)隊形成一種積極向上,互助協(xié)作、溫馨和諧的團(tuán)隊氛圍,在團(tuán)隊中形成“我為團(tuán)隊而自豪,團(tuán)隊以我為驕傲”的團(tuán)隊主人翁文化理念,讓員工真正把團(tuán)隊當(dāng)成自己的家。
2。要有嚴(yán)格的組織紀(jì)律,嚴(yán)格的執(zhí)行力:
縱觀歷史沒有哪知紀(jì)律渙散的隊伍能夠成為勝利之師的,只有具備了嚴(yán)格的紀(jì)律作保障,方能所向披靡戰(zhàn)無不勝,要做到這點(diǎn)首先作為一個領(lǐng)導(dǎo)自己要嚴(yán)格自律,率先垂范,給隊員作好表率,其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的一舉一動員工都在時時關(guān)注和效仿,在遇到困難時要及時調(diào)整好自己的心態(tài),做到鎮(zhèn)定從容,處變不驚,要有“泰山崩于前而不慌,無故加之而不怒”的那種境界,要用自己的行動給員工以足夠的勇氣和信心,工作上也要對員工嚴(yán)格要求,注重每一細(xì)節(jié),并對其出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時診斷并找出其問題癥結(jié),指導(dǎo)其修正方向,幫其消除隱藏的地雷隱患。
3。要有嚴(yán)明的激勵獎懲措施:
要讓團(tuán)隊的目標(biāo)與每一員工的切身利益直接掛鉤,做到公平公正,做到團(tuán)隊資源共享,并要給隊員描繪出美好的藍(lán)圖使隊員對這份工作充滿信心,廣闊寬松的氛圍讓員工在此盡情的發(fā)揮,海闊憑其越,天高任其飛;其次要善于傾聽,多對員工進(jìn)行雙向溝通,鼓勵員工積極發(fā)表自己的見解,并多善于觀察,對團(tuán)隊中出現(xiàn)的不良的苗頭要及時發(fā)現(xiàn),及時杜絕,決不姑息,盡可能的將隱患消除在萌芽狀態(tài)。
4。要培養(yǎng)團(tuán)隊精英;
我覺得每個團(tuán)隊至少要培養(yǎng)一到兩名對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),業(yè)績突出的團(tuán)隊精英,在團(tuán)隊中樹立標(biāo)桿榜樣的作用,有了這些標(biāo)桿的存在即使團(tuán)隊處于最困難最危險的時候,只要標(biāo)桿始終保持,只要這些標(biāo)桿的精神不倒,團(tuán)隊大家就會重新找回信心自覺跟他標(biāo)齊,這樣團(tuán)隊才會永遠(yuǎn)屹立不倒,順利走出難關(guān)。
助理的競聘演講稿 篇2
各位領(lǐng)導(dǎo):
大家上午好!非常榮幸能夠參加今天的面試,下面我介紹一下自己的情況。
我叫xx,畢業(yè)于的工商管理專業(yè)。
過去并不代表未來,勤奮才是真實(shí)的內(nèi)涵,對于實(shí)際工作我相信,我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境,熟悉業(yè)務(wù),并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí),不斷完善自己。下面我就文秘工作崗位談一下自己粗淺的工作設(shè)想:
1、自己要以飽滿的工作熱情投入工作,品德端正、誠信可靠、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心謹(jǐn)慎、考慮問題周到、處理問題果斷。認(rèn)真做好來信、來電的處理工作
2、要有文字整理能力、注意平時的信息收集工作,按章辦事、嚴(yán)肅認(rèn)真、
3、要做好文件批辦的處理工作,要有較強(qiáng)的溝通協(xié)。
記得作家柳青說過這樣一句話,“人生的道路雖然漫長,但緊要處往往只有幾步,特別是當(dāng)人年青的時候”。今天,在我人生的緊要處,還望在座的各位領(lǐng)導(dǎo),給我一個機(jī)會!
助理的競聘演講稿 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
大家好!今天我充滿信心地站在演講臺上,參與公司內(nèi)部員工崗位競聘,一年來,我在人事助理崗位上深深感受到企業(yè)深化改革所面臨的市場競爭的壓力和緊迫感。在從事人事工作中,我勤勤懇懇、不斷進(jìn)取,各項工作取得了一定成績,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng)。
年,是集團(tuán)公司改制、融洽、上市關(guān)鍵性的一年,面對機(jī)遇與挑戰(zhàn),企業(yè)內(nèi)部面臨著新世紀(jì)的戰(zhàn)略抉擇,繼續(xù)實(shí)行全員績效考核和人事制度改革,是企業(yè)改制上市工作的需要。按照省、市公司機(jī)構(gòu)改革總體要求以及信陽是員工崗位考評細(xì)則要求,公司內(nèi)部實(shí)行競爭上崗,積極營造廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機(jī)制,這是公司內(nèi)部深化人事制度改革的一項重要舉措,也是順應(yīng)集團(tuán)公司改制上市工作的需要。為推進(jìn)企業(yè)深化改革,向國際化上市公司規(guī)范管理邁進(jìn),我以一顆平常的心態(tài)積極的態(tài)度參加公司人事主管崗位的競爭,自覺接受組織和員工的挑選。下面,我就自己的基本情況和今后在做好人事主管崗位工作的設(shè)想向大家作以簡要匯報。
一、工作經(jīng)歷
我叫,參加工作xx年來,先后在單位任過傳輸機(jī)務(wù)員、市話機(jī)務(wù)員、人事、工會干事、紀(jì)檢監(jiān)察員、辦公室副主任等職務(wù)。尤其是在1999年移動剝離、電信重組,根據(jù)工作需要我被聘任為電信局人事,剛跨出學(xué)校大門就走上管理崗位的我深感到前所未有過的壓力,總怕自己干不好,辜負(fù)了單位領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。在實(shí)際工作中,我刻苦學(xué)習(xí),虛心向老同志請教,認(rèn)真領(lǐng)會公司人事管理的方針、政策及單位員工基本情況,在政治上過硬,在作風(fēng)上端正思想,在組織紀(jì)律上嚴(yán)格要求自己。我深入到員工中去,充分發(fā)揮人事助理職能作用,把員工的工作熱情調(diào)動到企業(yè)發(fā)展各項工作中去,贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)及員工的一致稱贊。
二、我做好人事主管工作的設(shè)想
市場的競爭歸根到底是資源的爭奪、重新組織和利用,在知識經(jīng)濟(jì)的時代,在企業(yè)的眾多資源中,人才做為一種資源的重要性越來越引起重視,任何企業(yè)的發(fā)展都離不開優(yōu)秀的人力資源和人力資源的有效配置。如何為企業(yè)營造優(yōu)秀員工隊伍,留住人才,發(fā)展人才,為企業(yè)發(fā)展保持強(qiáng)勁的生命力和競爭力提供有有力保障,是當(dāng)前企業(yè)深化改革所面臨的新課題。古人云:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。作為現(xiàn)代通信企業(yè)一名人事工作者,應(yīng)該走在時代的前列,以先進(jìn)的管理經(jīng)驗和科學(xué)規(guī)范的`管理制度迎接市場競爭和挑戰(zhàn)。結(jié)合通信實(shí)際,立足本職,認(rèn)真抓好公司內(nèi)部人事組織管理,為企業(yè)改制上市加快發(fā)展努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。
一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行省市公司文件精神,抓好企業(yè)員工教育、技能鑒定考試,員工管理,建立符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的員工崗位考核機(jī)制,積極探索企業(yè)勞動人事分配制度,掌握員工工資管理流程和績效考核分配,督促、指導(dǎo)、考評公司員工履行崗位職責(zé)及委代辦員工的崗位考評等各項工作。
二是認(rèn)真協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)抓好企業(yè)基礎(chǔ)管理,做好人事檔案管理工作,逐步建立符合上市企業(yè)規(guī)范化的人事檔案管理體系,嚴(yán)格人事管理制度,并履行好人事崗位職責(zé),做到不泄、不誤導(dǎo)、不丟失,認(rèn)真開展好員工思想政治工作,確保企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定,積極營造奮發(fā)有為,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新的員工隊伍。
三是認(rèn)真做好人事工作的同時,繼續(xù)兼職抓好公司內(nèi)部黨建工作,繼續(xù)協(xié)同做好工會工作。認(rèn)真抓好黨員教育和新黨員培養(yǎng);充分發(fā)揮工會職能作用,深入員工隊伍中了解特困員工家庭生活情況,及時把工會組織的關(guān)懷和溫暖送到員工的心坎上;積極組織職工開展文體娛樂活動,豐富員工業(yè)余文化生活,進(jìn)一步增強(qiáng)員工隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力。
四是認(rèn)真深入領(lǐng)會貫徹上級文件精神,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自身綜合素質(zhì),為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,做好助手;
五是認(rèn)真抓好員工安全生產(chǎn)教育工作,正確引導(dǎo)員工始終要堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,確保安全生產(chǎn)及人身安全工作落到實(shí)處。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,以上是我競聘人事助理崗位的思想?yún)R報,這次崗位競聘,如果組織上聘任我為人事助理,我將按照上述工作思路努力工作,為企業(yè)改制上市做出積極貢獻(xiàn),如果這次競聘我不能競聘上人事助理崗位,我將愉快地棘手組織安排,一如既往地努力工作。
謝謝大家!
助理的競聘演講稿 篇4
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo),老師,同學(xué)們:
大家好!
我是xx班的學(xué)生xx。我要競選的職務(wù)是x年級級長助理。
進(jìn)入中學(xué),同學(xué)們將迎來新的挑戰(zhàn)。新的老師,新的同學(xué),新的環(huán)境,新的學(xué)習(xí)科目,新的學(xué)習(xí)模式。如何快速地轉(zhuǎn)變自己的學(xué)習(xí)模式,進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),這是十分重要的。我想,如果我成為級長助理,我能帶領(lǐng)同學(xué)們快速地轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)模式,盡可能縮短中學(xué)的適應(yīng)期,爭取在區(qū)期末測試成績達(dá)到:語文平均分90,數(shù)學(xué)平均分95 英語平均分95.
同學(xué)們,進(jìn)入中學(xué),我們的學(xué)習(xí)與小學(xué)階段有很大的不同。中學(xué)需要更多的自主學(xué)習(xí),不再像小學(xué)時那樣由老師推著走,所以我認(rèn)為,年級可以開展一些以各科學(xué)習(xí)為主題的活動,這可以幫助同學(xué)們更快地適應(yīng)中學(xué)的學(xué)習(xí)。
下面我從6個方面闡述幫助同學(xué)們的方案和建議:
語文,需要大量的閱讀與積累,同學(xué)們要充分地利用閱覽室,(閱覽室)是學(xué)校的一大資源。讀書時,同學(xué)們要有針對性地閱讀,可適當(dāng)?shù)亻喿x中外名著,靜下心來一字一句地品味咀嚼。其次是各種優(yōu)秀的散文,詩歌,雜文等等。同學(xué)們充分利用課間,飯后或者其他時間段到閱覽室讀書。另外,科任老師根據(jù)學(xué)生的各自情況作引導(dǎo)性的指導(dǎo),提醒,并向?qū)W生推薦適合閱讀的書籍。學(xué)校定期組織開展閱讀分享的活動,讓同學(xué)們把讀一本書的感受,心得,把對書中的人物,情節(jié)的分析自由地說出來,跟大家分享。閱讀分享活動舉行的時間,地點(diǎn)與形式都不用限制?梢栽谡n間時的教室里,活動時的操場上,或是飯桌上,同學(xué)們各抒己見,想到了就說出來。
數(shù)學(xué),光靠背公式是無法學(xué)好的。數(shù)學(xué)必須鍛煉一個靈活的思維。我建議學(xué)校在校園內(nèi)的公告欄上張貼一些新穎,靈活性大的題目,供同學(xué)們思考作答。答對有獎勵,題目在同學(xué)答對后更換,這樣一來能讓同學(xué)們多動腦,多思考,鍛煉數(shù)學(xué)思維。另外宣傳欄中可以把數(shù)學(xué)與生活中常見的現(xiàn)象結(jié)合起來,增加數(shù)學(xué)的趣味性,提高同學(xué),們對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的積極熱情。老師和同學(xué)們每一位都應(yīng)該對數(shù)學(xué)某一數(shù)學(xué)課題的學(xué)習(xí)進(jìn)行分享。在課堂上也可以適當(dāng)加入奧數(shù)的學(xué)習(xí),這能很好鍛煉同學(xué)們的思維。
英語,是一門語言的學(xué)習(xí),只有多聽多說多用才能學(xué)好。只是背單詞,背句型,背語法的是“啞巴英語”在課堂上師生應(yīng)該用英語交流鼓勵同學(xué)們開口說英語。英語同樣需要同學(xué)們走進(jìn)閱覽室,嘗試閱讀一些英語原版的書籍,從書中了解并學(xué)習(xí)外國文化,這樣有助于加深對英語的理解程度,加強(qiáng)英語閱讀能力。在課后,同學(xué)們可以與老師分享英文歌曲,英文詩歌,美文。分享的形式也可以多種多樣的,可以利用課間等空閑時段分享。同時,一個學(xué)期應(yīng)以班為單位,舉行全英文的文藝表演,讓同學(xué)們都參與進(jìn)來,這樣對英語學(xué)習(xí)有很大的幫助。
歷史,地理是進(jìn)入中學(xué)后,新加入的學(xué)科。其實(shí)歷史地理之間有著微妙的聯(lián)系呢。比如說“絲綢之路”吧,這是中國古代的一條貿(mào)易通道,這是歷史知識,而“絲綢之路”經(jīng)過了那些國家,這卻是地理問題,所以歷史與地理應(yīng)結(jié)合起來學(xué)習(xí)。另外,老師應(yīng)多鼓勵同學(xué)們通過看紀(jì)錄片,科技節(jié)目,去了解歷史地理知識,然后將其與課本所學(xué)知識結(jié)合起來,進(jìn)行分享。學(xué)習(xí)歷史地理也應(yīng)走進(jìn)國學(xué),從國學(xué)中吸取知識。我建議學(xué)校一學(xué)期一次組織同學(xué)們走出校門,去一些能展現(xiàn)地理地質(zhì)風(fēng)貌,有歷史價值的地方去參觀學(xué)習(xí)。
體育,首先從大課間抓起,讓同學(xué)們活躍起來,在運(yùn)動中找到童趣,運(yùn)動量不要太大,像踢毽子,扔沙包,跳格子,男生還可以用直徑大約10厘米的小皮球,舉行一個迷你足球賽。還有早上的晨跑,通過晨跑來提高身體素質(zhì)。第八節(jié)課組織形式多樣的體育活動,讓同學(xué)們都走進(jìn)操場,提高身體素質(zhì),增強(qiáng)體育競技的能力。以班為單位,一學(xué)期舉辦一次運(yùn)動會。
美術(shù),音樂可以陶冶我們的品性和情操。我建議宣傳版除了展示各種名作與美術(shù)音樂的基礎(chǔ)知識外,還可以將同學(xué)們的作品展示出來,同時可以使用班級的多媒體設(shè)備,多播放世界名曲,讓同學(xué)們在聆聽中學(xué)會欣賞。
以上的方案是在老師的教學(xué)工作順利開展的前提下起輔助作用的。如果我成為級長助理,以上的方案我會盡自己最大的努力付諸實(shí)施。我相信,在我們共同努力下,一定能取得好成績。
我的演講完了,謝謝大家!
助理的競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,大家好!
首先,我對自己能工作在金正動畫這樣一個充滿希望的企業(yè)里,感到十分榮幸;其次,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機(jī)制給了我這次可以展示自己的機(jī)會;再次,我要感謝自己,有勇氣在這里競聘高管助理。
我叫xx,行政部人事專員,我競聘的是行政副總助理。我來公司的時間雖然不長,但是在這短短的兩個多月的時間里,我有幸參加了公司的績效學(xué)習(xí),有機(jī)會和同事們溝通工作分析表、績效考核表,讓我對公司有了更深層的了解,并且起草公司的人力資源手冊。
在此,我先談一下對助理這一職務(wù)工作責(zé)任的理解:
一、助理:字面意思協(xié)助管理或協(xié)助處理,作為我們公司的領(lǐng)導(dǎo),可能分管的事情有很多,而一些簡單的事務(wù)我們可以協(xié)助處理。
二、兼職助理,也就是說我們的主要工作還是本職工作,首先還是要把本職工作做好,從小事做起,從自我做起,起到模范帶頭作用。
三、橋梁,我們工作在第一線,可以作為領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的一個橋梁。
參加這次競聘,我認(rèn)為我有勝任這一工作的能力,主要總結(jié)為以下幾點(diǎn):
首先,具有一定的專業(yè)素養(yǎng),咨詢公司三年多的歷練,提高了我的專業(yè)素養(yǎng),愛崗敬業(yè),認(rèn)真履行工作職責(zé)。在個人品行方面,能始終用公司的紀(jì)律規(guī)定來嚴(yán)格要求自己,遵章守紀(jì),在工作中能團(tuán)結(jié)同事,共同維護(hù)公司的利益。
其次,具有一顆對企業(yè)的忠誠之心。也許經(jīng)歷過公司的“關(guān)門”,更深知如果沒有公司的發(fā)展,也就沒有個人的發(fā)展。因此,作為公司的一名員工,我總是懷著一顆忠心,把公司的事當(dāng)成自己的事,盡全力把工作做好。
第三是具有較強(qiáng)責(zé)任感和執(zhí)行力。在過去的工作中,我踏實(shí)、認(rèn)真,無論什么情況下,盡職盡責(zé),有效地推進(jìn)了各項工作的順利開展。
如果此次競聘成功,我將做到:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)人力資源專業(yè)知識,不斷提高自己的理論水平和實(shí)際工作能力,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
2、扎實(shí)工作。不斷提高自己的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力、分析力和組織能力,把工作做實(shí)、做好,出色完成好各項工作任務(wù)。
3、當(dāng)好助手。我將不斷學(xué)習(xí)、不斷提升,協(xié)調(diào)好工作,做好領(lǐng)導(dǎo)助理。
對這次競聘,不管成功與否,我都會一如既往,誠懇做人、兢業(yè)做事。
最后,請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事信任我、支持我。
謝謝大家!
助理的競聘演講稿 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
大家下午好!首先非常感謝學(xué)校能創(chuàng)設(shè)這樣的平臺,給予我們老師公平競聘的機(jī)會。我競聘的職位是團(tuán)隊助理。
去年8月,我融入了這個大家庭,在這短短一年多的時間里,讓我感受到大家庭的溫暖:期間得到了領(lǐng)導(dǎo)的支持、同仁老師們的幫助。雖然只有半學(xué)期的班主任工作經(jīng)驗,但在班級管理、教育教學(xué)上,得到了同事的認(rèn)可、家長的好評,在學(xué)校各項活動中我都組織班級學(xué)生積極參與,做到親力親為,也讓我收獲頗多。 參加這次競選,我已做好了挑戰(zhàn)困難的準(zhǔn)備。從我個人自身方面分析,我認(rèn)為:
。ㄒ唬┪矣休^高的政治覺悟。作為一名青年教師,我熱愛教育事業(yè),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛我的學(xué)生,有從事學(xué)生工作的責(zé)任感和事業(yè)心。
(二)我有飽滿的工作熱情。在工作時,我緊抓時間盡心于孩子、盡心于教育教學(xué)。
。ㄈ┪矣性鷮(shí)的專業(yè)知識。團(tuán)隊工作離不開活動。大學(xué)時,我學(xué)的是音樂教育專業(yè),曾參加過多次演出活動,積累了一定的舞臺經(jīng)驗。有適合開展團(tuán)隊工作的基本功,并能組織學(xué)生參與各項活動。
。ㄋ模┪矣刑(shí)工作的作風(fēng)。認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校紀(jì)律,并切實(shí)地落實(shí)到各項實(shí)踐活動中。
假如我有幸競聘成功,我將根據(jù)我校的實(shí)際情況,充分發(fā)揮共青團(tuán)和少先隊組織的育人功能。通過開展各項活動,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,充分發(fā)揮團(tuán)、隊組織的價值。
。ㄒ唬┓e極配合學(xué)校政教處工作,為各項活動出謀劃策,并認(rèn)真組織落實(shí)開展好團(tuán)、隊活動,為全校學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)、發(fā)展的氛圍。
(二)培養(yǎng)文明習(xí)慣、形成優(yōu)良品德。利用升旗儀式、班會進(jìn)行主題教育。
(三)通過各種活動日,開展“紅領(lǐng)巾志愿者”、“共青團(tuán)志愿者”等活動,從身邊的小事,提高學(xué)生的各方面意識。
。ㄋ模┙M建一個強(qiáng)有力的大隊委員班子,使他們成為學(xué)校少先隊工作的得力助手。
(五)開展各種文藝、體育、實(shí)踐活動,引導(dǎo)學(xué)生們樹立獨(dú)立與合作的意識、培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。
。┙ㄔO(shè)好紅領(lǐng)巾廣播站,打造紅領(lǐng)巾廣播精品欄目,豐富校園文化生活。 以上是我對任職后的一點(diǎn)設(shè)想,不管競聘結(jié)果如何,我都會為之努力!感謝大家聆聽!
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