街道計生辦主任競聘演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、評委們：
你們好！
下午好！一般干部公開選拔競爭上崗在我們xx鄉(xiāng)的歷史上應(yīng)該并不多見，但這一舉措非常有利于增強(qiáng)全體干部的上進(jìn)心和危機(jī)感，非常有利于形成人適其職、團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍。所以，首先非常感謝黨委政府給我們年輕干部提供了這樣一次鍛煉自己的良好機(jī)會，感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事、評委們在過去的一年對我的成長、工作和生活的關(guān)心。
站在這里，參加計生辦主任競聘。我既感到榮幸，也覺得謙卑。在我之前，許多優(yōu)秀的干部都是從這里起步，如寧佩主任在朱書記的帶領(lǐng)下，和全體計生工作隊員一起把工作開展的有條不紊，取得了不俗的成績；在我之后，有更多的優(yōu)秀干部想在和將在這個崗位上繼續(xù)前進(jìn)，而我還僅僅只是一名門外漢，只能站在計生工作的門欖上看風(fēng)景。
可是，漫漫人生路中，我們每個人都有自己的位置，每個人都有自身的價值，每個人都有成功的機(jī)會，每個人就其本性來說都可以挑戰(zhàn)自我、有所作為。所以，我鼓起勇氣站在這里，參加計生辦主任的競選，希望此刻的勇氣、信念和理想可以如風(fēng)中的種子，在我的心田永遠(yuǎn)生根，可以如閃亮的燈火，照亮我以后更曲折的奮斗之路。
接下來我要談?wù)勎覍τ嬌ぷ鞯挠媱澓屠斫狻?/p>
一、夯實底子、理清迎檢思路，爭創(chuàng)省、市、縣計生工作模范先進(jìn)單位。
主要表現(xiàn)為摸清底子抓基礎(chǔ)。由于我鄉(xiāng)計劃生育工作基礎(chǔ)差，底子薄，工作開展難度大，嚴(yán)重阻礙和制約了計生工作的進(jìn)類，在迎檢前，計生辦應(yīng)對全鄉(xiāng)育齡婦女和大齡未婚青年進(jìn)行一次全面徹底的清查，逐村、逐戶核對戶籍冊，走訪群眾，重新核對臺帳，為全鄉(xiāng)計劃生育工作的全面鋪開，工作上有的放矢奠定基礎(chǔ)。其次，建好迎檢網(wǎng)絡(luò)，由村干部推薦3至5名精明、能干、做事扎實的信息指導(dǎo)員，在迎檢中及時有效反饋各項信息 ，形成鄉(xiāng)、村迎檢有效聯(lián)動網(wǎng)；此外，村專干手冊、臺賬、每月報表、月信息引導(dǎo)單及各項上墻數(shù)據(jù)要及時異動、填寫準(zhǔn)確、無邏輯差錯。確保我鄉(xiāng)在市、縣經(jīng)常性工作督查中不出現(xiàn)問題。努力完成鄉(xiāng)黨委政府制定的進(jìn)類工作目標(biāo)。
二、提高撫養(yǎng)費征收標(biāo)準(zhǔn)，堅決完成縣委政府、縣計生局的各項任務(wù)，堅決完成鄉(xiāng)黨委政府下達(dá)的征收任務(wù)。
主要表現(xiàn)為增強(qiáng)群眾意識。計劃生育辦的同要志隨和，為人實在，群眾意識強(qiáng)，對一些涉及到育齡群眾切身利益的事情，不推不拖，不畏難，積極主動解決問題，化解矛盾；要加強(qiáng)自律意識，辦事講原則，做事講實效，工作中能按照黨政干部廉政要求嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。其次，加大依法征收力度。對拒交社會撫養(yǎng)費的對象戶，在計生辦工作人員多次工作無效的`情況下，依法將其案卷交至縣征收局及法院采取財保措施。對拒交社會撫養(yǎng)費且對本村征收工作造成惡劣影響的對象戶，依法申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。從而為提高社會撫養(yǎng)費征收標(biāo)準(zhǔn)營造良好氛圍。
三、扎實完成“四術(shù)”任務(wù)，搞好每個季度的集中服務(wù)活動。
主要表現(xiàn)為認(rèn)定目標(biāo)抓重點。針對全鄉(xiāng)流動人口多、孕檢難以到位的實際情況，本著“保證在家的、爭取在外的”原則，通過上門督促在家育齡婦女按期參加孕檢，全年在家孕檢率達(dá)100%，從而提高全鄉(xiāng)婦檢到位率，突出落實落實以上環(huán)、流引產(chǎn)為主的綜合措施，狠抓四個環(huán)節(jié)，減少計劃外懷孕，降低計外出生比例，提高人口素質(zhì)，穩(wěn)定低生育水平。堅決完成縣局下達(dá)的集中服務(wù)活動各項任務(wù)指標(biāo)。
存在的問題與不足
計劃生育辦近年來取得了一些成績，雖然做了大量的工作，但在計劃生育工作中也存在一些問題和不足。
1、計劃生育工作中仍然存在弄虛作假現(xiàn)象。一是勿視基礎(chǔ)工作，沒有下功夫?qū)崒嵲谠诘刈スぷ�，而是把時間和精力用于做報表、做臺帳，弄虛作假，應(yīng)付檢查上。二是多胎生育還比較嚴(yán)重，處罰難以到位，人情關(guān)系，上下關(guān)系仍有存在。
2、企業(yè)計劃生育管理工作薄弱。一是外來打工人員的計劃生育管理不嚴(yán)，超生嚴(yán)重。二是下崗職工計劃生育處于自流狀態(tài)，超生嚴(yán)重。
3、計生工作人員素質(zhì)仍有待提高。計生隊伍中個別工作人中素質(zhì)較低，徇私枉法，有些工作人員仍亂收錢，收錢不開票，作風(fēng)粗暴，方法簡單。
整改建議
針對我鄉(xiāng)計劃生育工作中存在的問題，冒昧地提出以下幾方面的整改建議：
1、切實夯實基礎(chǔ)，計劃生育工作要從應(yīng)付檢查的工作模式中解脫出來，實事求是地抓好計劃生育工作，真正從基礎(chǔ)工作抓起，從村組抓起，依靠村組力量，從薄弱環(huán)節(jié)抓起，一步一個腳印，環(huán)環(huán)緊扣，才能有效的搞好計生工作。
2、加大處罰力度。我鄉(xiāng)的計劃生育處罰力度更要重視到位，不能癢癢痛痛、姑息遷就。
3、加強(qiáng)計生隊伍管理，提高業(yè)務(wù)水平，提高服務(wù)能力，對來檢育齡婦女應(yīng)做到笑臉相迎，到點下班，千方百計給群眾方便。
最后，如果此次競選能夠得到各位評委的支持、理解和青睞，我一定會以謙遜的態(tài)度來推進(jìn)自己的信念，秉承為大眾服務(wù)而勇往直前，勇?lián)?zé)任而不推卸的做人原則，永不疲憊、永不氣餒地干好本職工作。
謝謝大家！
【街道計生辦主任競聘演講稿】相關(guān)文章：
競聘業(yè)務(wù)主任演講稿12-12
競聘教學(xué)主任演講稿01-01
醫(yī)院競聘副主任演講稿12-14
競聘教學(xué)主任演講稿范文12-11
主任競聘演講稿(15篇)01-21
教務(wù)副主任競聘演講稿01-09
擔(dān)任德育主任競聘演講稿12-26
設(shè)備科主任競聘演講稿12-25
移動廳主任競聘演講稿12-22