新員工員工代表發(fā)言稿錦集8篇
在學習、工作生活中,發(fā)言稿應用范圍愈來愈廣泛,發(fā)言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發(fā)言人圍繞著主題講話的文稿。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非?鄲腊,下面是小編為大家整理的新員工員工代表發(fā)言稿8篇,歡迎閱讀與收藏。
新員工員工代表發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
很榮幸能作為本年度優(yōu)秀新員工的代表站在這里發(fā)言,感謝各位領導對我們一年來工作的認可,給了我們這份榮譽,同時也感謝我們的同事在這一年來給我們的支持與幫助!
這次我被評選為優(yōu)秀員工,深感榮幸,動力倍增。其實酒店的每一個部門都很優(yōu)秀,每一個崗位的員工也都是最棒的,大家都在為我們共同的事業(yè)奉獻著自己的智慧和汗水,這個榮譽應該屬于我們在坐的每一位!
雖然我從事的是XX工作,但我從來不覺得它很普通、很枯燥,因為我每天都在幫助別人,客人從我這里得到滿意的服務,我也從客人那里看到了她們對我工作的認可。
從工作中尋找快樂、熱愛工作是我對自己的要求。我始終牢記兩點:一是真誠微笑,二是用心做事。微笑服務是從事酒店行業(yè)最起碼的職業(yè)要求,它主要是在感情上把客人當作親人朋友,與他們同歡喜、共憂傷,成為客人的知心人;從對海景酒店的學習中,我深刻體會到“認真只能把事情作對,用心才能把事情做好”。我們不但要讓客人滿意、驚喜,更要讓客人感動。站在客人的角度,替客人著想,微笑對待每一位客人,用心做好每一件事情,給每位客人留下美好印象和值得傳頌的故事。
XXXX 大酒店是我們XXXX人共同智慧和汗水的結晶,它的誕生和發(fā)展,傾注了我們XXXX人所有的心血。正是因為有了我們這樣優(yōu)秀的團隊,我們酒店才有了更長遠發(fā)展的基礎;正是因為有了我們所依托的這個發(fā)展平臺,我們每個員工才有了目標,有了奮斗的動力,有了學習和鍛煉的機會。
“黃牛雖去精神在,猛虎初來氣象新”。在新的一年里,讓我們戒驕戒躁,找出不足和差距,努力提高業(yè)務技能,在XXX和XXX負責人的帶領下,以“XXXX,XXXX”為文化理念,以“用親情的服務去感動每一位賓客”為服務宗旨,為打造“XXXXX”服務品牌而貢獻自己的力量!
“牛奮千程榮盛世,虎馱五福賀新春”。最后,祝愿大家春節(jié)快樂,祝愿我們的酒店明天會更美好!
謝謝大家!
新員工員工代表發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
我是理賠中心查勘定損崗的袁長欣,感謝各位領導、同事,給我這個機會能作為新員工代表在此分享我的經(jīng)歷。 今年是我正式加入picc的第一年,也是從學校出門跨進公司的第一年,加入picc,我學到了很多東西,學會從一名普通大學生到一名公司員工的轉變,起初進入公司時,對于保險理賠概念都不太清楚,一路上多虧有各位老師指導,在學習過程中,先是注重熟悉保險條款,熟悉地圖,后來跟隨查勘老師曾勝,向師軍等學習查勘定損常識及相應的溝通技巧。在他們的帶領下,慢慢對理賠操作流程熟悉起來。
我自20xx年10月加入人保公司以來,在公司領導的帶領下,在查勘老師悉心教導下,學習了相關查勘定損技能,也學到了相關的工作態(tài)度,自20xx年3月份開始單獨操作,工作中,我一直希望能做到今日事,今日畢。工作方面有些想法,希望能與大家分享。
我們從事的查勘環(huán)節(jié),應該從接到報案開始,聯(lián)系客戶,在約定的時間趕往現(xiàn)場,到達現(xiàn)場后,先著重了解現(xiàn)場情況,首先是核實事故的真實性,對于雙方事故需要核實事故責任,然后核定事故損失,在查勘現(xiàn)場過程中,要盡可能多的收集相關信息,例如拍照的時候:拍照遠景照片,基本雙證,損失照片,車架號碼,被保險人賬號等,對于有更換配件的車輛需要拍攝車輛銘牌,對C2駕駛證要拍攝檔位,三者車要拍攝交強險標示,對于有疑問的案件,還可能需要三者車商業(yè)險承保情況等,查勘現(xiàn)場工作盡可能做足,后續(xù)流程會輕松些,查勘工作是車險理賠的第一道關口,也是很重要的一環(huán),如果現(xiàn)場資料不足,后續(xù)流程就無法正常進行,也會影響到賠案的周期,查勘是一項很雜的工作,就要求我們盡可能將自己工作簡化,不要放過每個與客戶溝通的機會,對于認定無疑問的案件,我們心中都知道賠案需要哪些資料,每次主動與客戶聯(lián)系或者客戶聯(lián)系我們時,都想一想這個案子還需哪些資料,是缺賬號還是缺證件,立馬告訴客戶提供,這樣到案件流程走完時,資料也差不多收齊了,避免到理算時才知道缺這個,缺那個。
我們所處理的案件有很多,我在這里大概分為二種,可能不太恰當,一種是5000元一下,這類案件,我們走完定損流程,告知客戶后續(xù)提供資料后(但并不是不需要提供),可以先進行賠付,這類案件,在查勘現(xiàn)場確認事故可以賠付
后,盡快聯(lián)系確定損失,這類案件,是我們每天需要都關注的案件,也是需要我們重點清理的案件,對于超過5000的案件,需要提供紙質材料后,方能賠付,這些案件,在確定損失后,需要我們對案件進行一次復核,一次性告知客戶提供相關資料,如:責任書,發(fā)票,證件等,有的還可能需要授權書,登記證書,需要我們撰寫查勘報告,協(xié)議等,告知客戶盡快帶齊資料來我司理賠。
在工作中,我會將每天工作的內容用電子表格寫好,每天跟進修改,這個我也是跟查勘老師學的,我覺得這是一個很不錯的方法,制作一個表格,將案件的報案號,事故時間,地點記錄好,將案件進行到哪一步進行標注,讓我們對案件的進展情況一目了然,例如:一般我們查勘現(xiàn)場后,上傳現(xiàn)場照片,然后在后面標注下一步應該是定損,還標注下,這個案件還缺什么資料,案件是否存在疑點,是否需要向上級反饋等,根據(jù)表格的標注,采取相應的操作方法來處理這些案件。
公司的成功,不是靠一個人的努力,是靠公司團隊的共同努力,作為團隊的一員,作為株洲市理賠中心的一員,作為株洲理賠狼性團隊的一員,很感激能身處于這樣一個團隊,每個人分工明確,各個部分通力合作,每個環(huán)節(jié)都有相關工作人員支持,也讓我們一線員工倍感溫暖,工作中遇到有問題的案件,或者生活上的問題,及時向上級反饋,總是能給出一個合適的解決方法,記得上次由于處理案件操作不當,客戶到公司來找麻煩,后來多虧經(jīng)理幫忙處理,才解決這個問題,在這樣的一個團隊,我也堅信,公司能夠健健康康的`運營下去。公司員工也能在這個團隊里面,實現(xiàn)自己的價值。
每個人都有自己的工作方法,具體的方法可能不盡相同,這就需要我們在工作中用心去體會研究,將心思收攏,找到合適自己的工作方法。查勘是一項很累的工作,但是我們既然處于這個位置,就該有相應的思想準備,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,讓我們認認真真做好每天的工作,每個人都是英雄。
我不是一個特別出色的人,有很多缺點,感謝一路走來,各位的包容與諒解,我將努力改進,同時希望我們能夠共同進步,共同為株洲理賠狼性團隊貢獻自己的一份力量,最后祝愿各位領導,各位同事工作順利,闔家歡樂,祝愿株洲理賠狼性團隊能夠永奪先進,名列前茅。
新員工員工代表發(fā)言稿 篇3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
我很榮幸能在此發(fā)言,在這里我僅代表新員工對在座各位領導、同志以及那些正在前線奮斗工友們至以一聲最深祝福,大家新年好。
當我們走出校門,跨進企業(yè)門檻時候。我們就應該清醒認識到,我們已經(jīng)不是學生,已經(jīng)是一名企業(yè)員工。還記得我第一節(jié)課,不是領導諄諄告誡,也不是老員工言傳身教,而是門口那十六個大字“誠信待人,認真做事,團隊協(xié)作,用心服務!币粋公司本著這樣經(jīng)營理念,他怎能不蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上!我很高興我選擇沒有錯,我更慶幸公司選擇了我。我們所工作環(huán)境是專業(yè) ,務實,而不是夸夸其談。李經(jīng)理對我說第一句話至今仍讓我記憶猶新,“不要對你工作存在誤解,雖然非標不是你專業(yè) ,但你一定要盡力學好它,我們不能停留在以前所學知識上,要不斷充實自己,這樣才能使自己路更寬”。是啊,百川向海,有容乃大。一個人不能駐足,否則他永遠不會看到前面風景。我們需要在工作中不斷提高自己能力與業(yè)務水平,虛心向同事請教,通過多看多想多問多做,努力使自己在最短時間內適應工作環(huán)境與內容。每一名員工都存在領導與被領導關系,我們在領導安排任務上不但要服從,并且要做好。我們要學會服從,尊重。每一個部門都是我們家,每一位員工都是我們家人。我們要學會如何跟我們家人相處,并且始終相信,我們每個人都是這個家族核心。少說多做,一定會被團隊認可。每個人身上都有閃光點,***機敏、**幽默、劉師傅老練、**豁達,王工睿智、楊工嚴謹?shù)鹊龋灰覀兲撔膶W習 ,即使不餓其體膚、空乏其身,也能增益其所不能了。
艱苦環(huán)境能磨練一個人意志,更能體現(xiàn)一個人價值。縱使對現(xiàn)在工作不滿意,也不能一心二用。干好我們自己本職工作才是最重要。應該努力去調整自己,歸根結底是我們在努力適應環(huán)境,并不是環(huán)境來適應我們。工作中遇到困難時,我們要勇于面對,要經(jīng)得起考驗。干比平時更出色,這樣別人才會對你刮目相看,為實現(xiàn)自己價值拓展了空間。同樣在這個特殊情勢下,面對新挑戰(zhàn),我們要凝聚成一股力量,不斷變革、持續(xù)創(chuàng)新,讓泉舜在這個嶄新平臺上書寫亮麗篇章。
最后我有四句話獻給公司:泉心服務似甘漿,舜德誠信美名揚。鼎立乾坤承重擔,盛世金牛奔遠方(盛世唐莊勝盛唐)。
新員工員工代表發(fā)言稿 篇4
尊敬的領導,親愛的同事:
大家好!
很榮幸能夠作為員工代表在這里發(fā)言。轉眼,技有限公司又長大了半歲,半年的時光,既漫長又短暫。6個月,日日夜夜,我們在我們自己的崗位上艱苦奮斗,兢兢業(yè)業(yè),做著平凡的工作,做著不平凡成就;6個月,時間長河中的滄海一粟,企業(yè)成長道路上的一塊基石,我們總是覺得還有很多的工作要做,還有太多的東西要學。
半年以來,我們員工從不懂什么叫電池到能夠熟練操作自己的工作,能夠互相檢驗產(chǎn)品品質,能夠發(fā)現(xiàn)工作中潛在的問題。我們進步了,公司進步了。各部門的領導密切關注生產(chǎn)線的品質及安全,悉心培訓教育,監(jiān)控監(jiān)督,無數(shù)次陪同我們一同加班到深夜。在此,特別感謝關心員工、指導員工生產(chǎn)、給予員工培訓的所有公司領導及工程師,謝謝你們。
是個充滿機遇的舞臺,關鍵是看我們耐不耐的住寂寞。機遇到來的時候,勝出的總是有準備的人。平庸的人計較今天明天掙到了多少錢,高尚有情操的人武裝好了自己靜靜地等待機遇的到來,一舉實現(xiàn)價值體現(xiàn)和達到人生目標。在這個充滿機遇、充滿競爭的戰(zhàn)場,你的槍擦亮了嗎?你做好準備了嗎?
團隊,是有激情、講合作、互相包容、共同進步的組織,是一個對企業(yè)、對社會有益的團體。團隊的力量是一加一超越二的力量,是把不可能實現(xiàn)變?yōu)閷崒嵲谠诔删偷牧α俊,F(xiàn)在不是靠個人的時代,一個人再聰明,光靠自己也不能成功。那些聚在一起,談論他人是非、對這對那不滿的人群不叫團隊,他們叫累贅。這樣的團隊是企業(yè)和社會的負擔。
欲窮千里目,更上一層樓。要看到更高遠的風景,自己就要站的更高。來吧,朋友們,讓現(xiàn)在的快樂與痛苦告一段落吧,跟著我的腳步,踏上通往更高處的樓梯,在那里,你會看到更美麗的風景,說不定,你就是英雄!
謝謝!
新員工員工代表發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領導,各位同事
大家下午好!
非常感謝公司領導給我這次上臺發(fā)言的機會。我是來自周口格林綠色港灣的胡磊。從8月份到現(xiàn)在,來到深藍已達五個月之久,經(jīng)歷了很多,也收獲了很多。
20xx年8月3號到10月3號,也就是剛加入深藍的時候,一直在獲嘉錦繡景園項目,獲嘉項目是一個很好的平臺,同時也擁有非常優(yōu)秀的團隊。自己由剛開始對房地產(chǎn)行業(yè)的一無所知,在經(jīng)過路經(jīng)理及同事們的培訓與幫助之后,慢慢的也開始熟悉起來,但是剛接客戶時因銷售經(jīng)驗的不足,一直未成交客戶。這件事也一直困擾我很長一段時間。在此也非常感謝公司領導給我時間,讓我得以很好的積累和沉淀。
10月4號,因公司工作調動,我和喬艷麗同事被調到周口格林綠色港灣項目。因為有了之前在獲嘉的積累,又加上劉經(jīng)理及同事們的細心幫助,所以工作時也駕輕就熟,游刃有余。至今也猶然清晰的記得,12月19日我轉正的那一天。坦白說,用感慨萬千來形容并不為過。
這五個月的時間其實學到了很多東西,在獲嘉學到的最多就是財富精神,在周口學到的最多的也就是售樓大廳榮
譽榜上的那句話,:“之所以能,是相信能”。我一直信奉它為格林綠色港灣團隊的團隊精神和團隊文化,也正是這種精神一直不斷的磨練我的信心,一直激勵著我走下去。在此請允許我借助大家的掌聲感謝劉經(jīng)理,路經(jīng)理及所有幫助過我的同事們,謝謝你們。
不管怎么說,20xx年過去了,好的也好,不好的也罷,在今天這個年終會上都已畫上了圓滿的句號。20xx年來了,新的一年,新的開始,雖然20xx年可能剛開始會有些困難,但是希望大家有信心,對公司有信心,對項目有信心,對自己有信心。新的一年,大家一起加油!
最后,祝深藍公司百尺竿頭更進一步,祝愿大家新年快樂,新年大吉!謝謝!
新員工員工代表發(fā)言稿 篇6
尊敬的各位領導,各位同事:
上午好!
非常榮幸能夠代表新員工在這里發(fā)言,首先要感謝各位領導和同事對我的信任,謝謝大家!
不知不覺就已經(jīng)畢業(yè)參加工作一個星期了,對于我們這樣一群剛剛走出校園的學生,在新的環(huán)境中,可能還是多少有些忐忑,也感到非常激動,激動的是我們終于工作了,可以賺錢孝順父母長輩,也可以在工作中實現(xiàn)自己的人生理想和社會價值。同時也要感謝我們的父母把我們撫養(yǎng)成人,感謝我們的老師把我們教育成才,更感謝公司的領導,是你們這些伯樂給予了我們機會,給我們展示自己能力的舞臺,可以實現(xiàn)自己的人生夢想。
每天上班,看到的是領導和同事的笑臉,感受到是一種親切和溫暖。因為,我們現(xiàn)在也是xx這個大家庭中的一員,我們也是這個家庭中的主人!另外多少有些緊張,因為我們將擔負起更多的責任,為學校的發(fā)展發(fā)揮自己的作用,貢獻自己的力量!但是,如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,如何將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是我們需要思考解決的問題。
我們剛剛也進行了一個詳細的入職培訓,從各位領導那里了解到了公司的組織結構和管理制度公司,公司的目標和規(guī)劃,公司的企業(yè)競爭力和資質情況等等。這些培訓讓我們初步的認識了xx,雖然這只是一種感性的、語言上的認識,但是,我想xx的企業(yè)文化和精神,在這個時候是已經(jīng)獲得了我們認同的,這也使我們對公司充滿著信心,對自己的未來也有著許多的憧憬。帶著這樣一種心情,我們即將開始在xx的的工作和生活。
現(xiàn)在是個浮躁的社會,外在的事物可能過多影響我們的價值取向,如何在以后的工作中把對公司的認識逐步理性化,腳踏實地的認真工作,真正發(fā)掘自己內心深處是否愿意為了我們的事業(yè)和夢想不怕艱難,奮斗不息。在這個過程中,我想我們會為自己的選擇而更加努力!作為新人,我們經(jīng)驗不足,在今后的工作中,我們可能會遇到很多困難,這就需要我們努力學習,掌握過硬的本領。提高職業(yè)素養(yǎng)和技術能力,多做多學多問多思考,不僅要向書本學習,更要向實踐學習,向有經(jīng)驗的老專家老員工們學習。把學習作為一種生活方式,在生活中我們也要
互助關愛,盡快融入團隊。珍惜緣分,攜手并進。
在這里當然要感謝日后對我們諸多照顧和提攜的專家前輩們,要感謝你們的耐心指導和教育批評。
咱們公司大多數(shù)都是年輕人,我們都清楚,我們現(xiàn)在最大的資本也就是年輕,所以,給自己一個合適的、現(xiàn)實的、長遠的人生規(guī)劃是很重要的。剛剛走出校門,可以說我們每個人都有著施展才華的雄心,都希望自己能夠有個美好的前途,有番成功的事業(yè)。但是,空想不能解決問題,而盲目行動也會事與原違,但無論怎樣,腳踏實地地工作、不斷地學習和充實自己是我們每個人都必須去履行的,這樣才能使自己勝任工作,有所創(chuàng)新,才能獲得公司的認同和客戶的肯定。
我想在xx所收獲的將是我們人生中一筆寶貴的財富。我們也會加倍努力,愛崗敬業(yè),不辜負公司領導和前輩們的期望,踏踏實實地去工作,孜孜不倦地去學習,做一名有創(chuàng)造思維、有素質、有能力、有貢獻的員工。
最后想說:希望在xx公司一起的奮斗中,我們共同體味創(chuàng)業(yè)的艱辛和幸福,共同體味勞動所賦予生命的意義。希望在此工作的歲月是我們生命中激情、活力、絢麗的時光。
新員工員工代表發(fā)言稿 篇7
尊敬的各位領導、親愛的各位同事:
大家好!我是公司新入職員工xxx。非常榮幸今天能夠站在這里代表全體新入職員工發(fā)言,也很感謝領導對我的信任。
此時此刻,我的心情無比激動。結束了十余載的寒窗苦讀,我們一同來到了xxxx,站在了一個嶄新的起點,從今天起我們將一同踏上追逐夢想的道路。首先,要感謝公司發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,為我們搭建了如此優(yōu)越的平臺,讓我們可以盡情的施展自己的才華。在此,請允許我代表20xx年新入職員工對公司表示由衷的感謝!
激動和感激之余,我也感到些許緊張。因為我們將要擔負起更多的責任,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。同時,我們也面臨著新的挑戰(zhàn),例如:怎樣將書本上的知識運用到工作中,怎樣盡快融入到公司這個集體中,怎樣才能更好的向公司的前輩們學習,以及如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是需要我們去思考并解決的問題。作為新員工,我們愿意接受新的挑戰(zhàn),在工作中學習,在學習中進步!在此,我謹代表全體新員工向各位公司領導決心做到以下幾點:
第一、我們一定堅守一顆責任之心,勇于擔當。青春是剛剛起航的船帆,理想是指引人生的燈塔。在xxx這個大家庭中,立志做大事、立大業(yè)、成大器,牢牢把握人生的正確航向,讓理想信念的燈塔點亮人生之路,展現(xiàn)青春風采,實現(xiàn)人生價值。
第二、我們一定永葆一顆進取之心,追求卓越。一個有理想有抱負的年輕人,應該是一個勤于學習、不斷進取的人。大學畢業(yè),只是完成了人生歷程中的一次跨越。來到xxx,今后的道路還很漫長,還有許多新的知識,需要我們認真學習;還有許多新的工作,需要我們攜手努力;還有許多新的難關,需要我們合力跨越。我們一定永遠保持一顆進取之心,腳踏實地,不斷創(chuàng)新,追求卓越。
第三,我們一定擁有一顆勇敢之心,勇往直前。工作的道路沒有坦途,困難、挫折從來就是工作的組成部分。來到xxx,我們已經(jīng)做好充分的準備和清醒的認識,決心不斷增強戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。作為新員工,我們一定會繼承和發(fā)揚前輩們的寶貴精神品格,無論遇到怎樣的艱難困苦,都力爭做到困難面前不低頭、挫折面前不氣餒,始終保持昂揚的銳氣和百折不撓的精神,對工作充滿信心、永不言敗。
第四,我們一定常懷一顆感恩之心,飲水思源,知恩報恩。在今后的職業(yè)生涯中,一定會有很多的人和事需要我們銘記,需要我們感恩。我們要感恩父母,是他們給了我們生命;要感恩親朋好友,是他們給了我們無私的支持和幫助;要感恩公司的前輩,他們將教給我們知識和技能;要感恩各位同事,他們將陪伴我們度過在xxx的生活,陪伴我們退去青澀的稚嫩,換上英姿勃發(fā)的自信容顏。我們更要感恩公司領導給予我們良好的工作環(huán)境和寶貴的鍛煉機會。
各位新同事,讓我們攜起手來,以飽滿的熱情,高昂的斗志積極投身工作崗位中,齊心協(xié)力,共同努力,再創(chuàng)輝煌!希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分,燃燒激情,綻放青春,開拓創(chuàng)新,為我們共同的目標而奮斗!
最后,衷心祝愿各位領導,各位同事工作順利,闔家幸福,祝愿我們xxx,再續(xù)華章,再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
新員工代表:xxx
20xx年x月x日
新員工員工代表發(fā)言稿 篇8
金馬辭歲去,福羊迎春來!在這辭舊迎新日子里,迎來了公司年會,心情特別激動,這是我第一次參加公司年會。
我是來自生產(chǎn)部李成亮,很榮幸能夠作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言。很感謝公司給了我這個機會,我才有可能站在這里與大家分享我喜悅。在此,特感謝各領導在日常工作中對我提攜與幫助。自入CRH公司以來,在這個平凡工作崗位上,我踏踏實實、勤勤肯肯地做好本職工作,嚴守公司各項規(guī)章制度,以嚴謹工作態(tài)度來對待每一件事。CRH對于我來說,不僅僅是一個工作企業(yè),更是一所社會大學。我從跨入她大門起,便開始了新學習生涯,在這里,我學到不僅僅是專業(yè)上技能,更多是我學到了很多為人處事道理,在與同事、領導溝通與協(xié)作當中,深感自己日益成熟與進步,在此,很感謝我部門經(jīng)理馮德斌和主管Ricky,在工作中給了我諸多指導與幫助,感謝我同事們,感謝他們在工作中給我鼓勵和協(xié)作,沒有他們之前辛勤付出,就沒有我今天成長。唯有他們在工作中對我合作,我才有不斷進取,不斷成長機會。另外通過自身努力,并積極配合上級領導引導新員工,熟悉公司各種運作流程,盡快使新員工能夠上手。
今天,我有幸成為優(yōu)秀員工,在喜悅和自豪同時,我將更加努力、更加勤奮工作,以更高目標,更高起點來要求自己,與各位同事一起為CRH竭盡全力。說句心里話,我感到很慚愧,因為不光是我一個人在努力,我們在座每一個人都在努力,這份成績不屬于我一個人,是屬于公司每一個人。
20xx年,一切成績和榮譽都已成過去,我們后面路還很長,我們要做事還很多,但只要有公司各層領導支持,有各位同仁精誠團結,我們肯定能完成我們奮斗目標。在即將來臨一年里,首先我會再接再厲,多探索、多總結,盡職、盡責,完成好公司交給我各項工作任務。其次我要加強相關知識學習,特別是專業(yè)知識,拓寬知識面;提高我表達能力;對工作中碰到問題做到多想、多問、多請教,努力超越自我,不辜負公司領導對我期望。
最后,感謝公司、感謝領導、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們生活一定會因自己努力而精彩!在大家同心協(xié)力下,我們一起共度難關,相信我們公司明天會更好!
謝謝大家!新年快樂!
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