員工代表發(fā)言稿

時(shí)間：2021-02-17 15:00:03 發(fā)言稿我要投稿

關(guān)于員工代表發(fā)言稿三篇

　　在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿可以幫助發(fā)言者更好的表達(dá)。相信許多人會(huì)覺得發(fā)言稿很難寫吧，以下是小編收集整理的員工代表發(fā)言稿3篇，歡迎大家分享。

關(guān)于員工代表發(fā)言稿三篇

員工代表發(fā)言稿篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們:

　　大家好！

　　車間全體員工以吃苦耐勞的敬業(yè)精神和忘我的工作態(tài)度，基本上圓滿的完成了公司的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，也得到了總廠領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和贊譽(yù)，為車間贏得了較高的榮譽(yù)。成績是屬于過去的，新的一開始，車間的每位員工要以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，各崗位人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)，積極工作，把平日所學(xué)的技能在工作中充分施閘加以發(fā)揮，工作中不要習(xí)慣于過去的模式，要有新思想，新思路，不僅要進(jìn)取，更要有創(chuàng)舉.為了實(shí)現(xiàn)總廠今的“”戰(zhàn)略部署和目標(biāo)，保質(zhì)、保量的完成公司今的生產(chǎn)任務(wù)，我們決心做到以下幾點(diǎn)：

　　一、質(zhì)量是企業(yè)的生命，沒有絕對(duì)的質(zhì)量保證，我們的企業(yè)將無法在激烈的市場競爭中生存，只有生產(chǎn)出好的產(chǎn)品，我們在市場競爭中才會(huì)有立足之地。新的一我們將質(zhì)量目標(biāo)確定為：產(chǎn)品一次交檢合格率不低于%，顧客滿意度%并逐提高，顧客反饋意見處理率%。要以最好的質(zhì)量，最快的速度把產(chǎn)品交到客戶手中，贏得客戶的信賴，給公司贏得更多的利潤空間。

　　二、安全上認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民和國安全生產(chǎn)法》及省、部的安全生產(chǎn)條例，安全目標(biāo)為杜絕重傷發(fā)生，避免輕傷事故，減少零星微傷事故，堅(jiān)決反三違排查隱患，做到安全確保生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全，確保全安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　三、為了實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，建立一只優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，我們必須制定嚴(yán)格的制度，才能保證生產(chǎn)的高效穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)，從而改善工作作風(fēng)，提高工作效率，保證企業(yè)效益的最大化。今后明文規(guī)定：車間的每一位員工在工作中，不準(zhǔn)遲到、早退，不消極怠工、不串崗、不干私活、不打私人電話、不大聲喧嘩、不準(zhǔn)玩手機(jī)、不準(zhǔn)發(fā)短信、外來人員禁止帶入車間等等。以上情況一但發(fā)生，從嚴(yán)處理，決不姑息。

　　四、在機(jī)廠這個(gè)大家庭中，我們每天上班都要有一個(gè)好的心情，要保持一種積極向上的態(tài)度，心情好才能工作好，才能生產(chǎn)出好的產(chǎn)品，工作起來也不會(huì)覺得累。工作生活中要做到寬以待人，尊重領(lǐng)導(dǎo)，尊重客戶，熱愛集體，關(guān)心同事，不要亂發(fā)牢騷，說一些影響團(tuán)結(jié)的話，因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍卸紩?huì)影響到周圍的人，不要抱怨自己得到的多與少，要先問問自己為公司付出了多少，你付出了公司都會(huì)看得到，付出與回報(bào)是對(duì)等的，所以工作中要擺正自己的心態(tài)，努力鉆研技術(shù)，勤奮工作，才能得到你應(yīng)有的回報(bào)，做一名合格的機(jī)廠員工。

　　五、積極調(diào)配車間的人、機(jī)、物等各個(gè)方面資源，保質(zhì)保量保工期的完成總廠交給的生產(chǎn)任務(wù)。加強(qiáng)科學(xué)管理，在細(xì)節(jié)上下功夫，從管理上要效益。強(qiáng)化原材料管理制度，促使原材料利用率最大化。

　　最后，我代表車間的全體員工鄭重承諾：在今的工作中，我們一定會(huì)團(tuán)結(jié)一心，開拓思路，勤奮鉆研，努力工作，樹立文明新風(fēng)，克服一切困難，把我們的產(chǎn)品保質(zhì)、保量、按時(shí)交到客戶的手里，完成總廠交給的工作任務(wù)。

員工代表發(fā)言稿篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，大家晚上好！

　　我是一位來自恒昌賽博店的員工，首先衷心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這樣一個(gè)特別的機(jī)會(huì)，讓我有幸在此時(shí)與大家一起、領(lǐng)會(huì)恒昌的企業(yè)文化和歷史，并能傾訴這段日子以來的工作體會(huì)。

　　我想大家都知道，如今的IT行業(yè)競爭有多么的激烈，每天都有許多的公司在誕生，也有無數(shù)的小公司在消亡，所以首先能夠在這樣的環(huán)境當(dāng)中存活下來，就是十分難得的事情。但是恒昌做到了，而且日益強(qiáng)大，直至今日能在行業(yè)內(nèi)獨(dú)占鰲頭，名聲遠(yuǎn)播，這不亞于一個(gè)奇跡的誕生。但是，這絕對(duì)不是一個(gè)偶然的奇跡，而是一個(gè)必然的結(jié)果。也只有像我們恒昌這樣，在IT產(chǎn)品銷售、技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域內(nèi)多元發(fā)展的連鎖企業(yè)；執(zhí)著于：”持之以恒，昌盛光大“的信念；為客戶提供更優(yōu)惠的價(jià)格、更快的服務(wù)和最好的產(chǎn)品；并且堅(jiān)持14年不變的企業(yè)，才能創(chuàng)造出這樣的奇跡來。當(dāng)然，產(chǎn)生奇跡的是企業(yè)，創(chuàng)造奇跡的是人才，正是有了在座的各位領(lǐng)導(dǎo)的睿智和決斷，還有各位同事的團(tuán)結(jié)合作，勤奮努力，才使得我們的公司不斷地前進(jìn)，強(qiáng)大，再前進(jìn)，再、更強(qiáng)大。

　　而我作為一個(gè)即將步入社會(huì)的學(xué)生，正是被公司的這種文化所吸引，才毅然決然的加入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)中來，學(xué)習(xí)做人的道理，生活的方式，工作的責(zé)任與義務(wù)，以及如何面對(duì)困難，如何在困境中成長。

　　短短時(shí)日，感觸良多，深刻的體會(huì)了書本與現(xiàn)實(shí)的差距，為人的艱辛。在這里我要感謝孫冬華和曹中明兩位領(lǐng)導(dǎo)，是他們在我的日常工作中幫助了我，培養(yǎng)了我作為一名合格的員工應(yīng)有的素質(zhì)和技能，使我逐漸熟悉了公司的工作流程和了解公司的規(guī)章制度，也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的缺點(diǎn)與不足。特別是支利堅(jiān)店長的到來，使我深刻的體會(huì)到做人不能逃避現(xiàn)實(shí)，不能為做不好事情找借口。而是應(yīng)該從自身出發(fā)，分析失敗的原因，以便在以后的工作中做的更好。

　　感謝他們，謝謝！

　　還要感謝我的從店長和各位同事，是他們在我最低糜的時(shí)候給予我不斷的鼓勵(lì)、是他們創(chuàng)造融洽的工作氛圍，使我在工作中不斷成長。衷心的感謝他們！

　　最后希望能跟大家一樣，緊跟公司的發(fā)展步伐，與公司共同進(jìn)步。

　　我相信，通過我們大家不斷的努力，恒昌的明天一定會(huì)更輝煌。

　　謝謝�。�

員工代表發(fā)言稿篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

　　大家好!

　　我是來自深圳分公司青島辦事處的bylw8。

　　新年的`鐘聲剛過，我們歡聚一堂迎來了公司20xx年年會(huì)，我心情特別激動(dòng)而且非常榮幸在這里作為員工代表發(fā)言。轉(zhuǎn)眼間我來到榕基這個(gè)大家庭已有5個(gè)年頭，在職期間公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很大的指導(dǎo)和幫助，讓我深深地感受到了榕基家庭的溫暖，在此我深表感謝，謝謝大家。

　　我來到榕基這5年里，親身體會(huì)到公司發(fā)展的迅速，公司的成功上市更加激勵(lì)了我們。作為一名榕基人，我的信條就是：努力奮斗，永不言敗。

　　回望過去的11年，是公司上市第一年，也是讓我們榕基人興奮而忙碌的一年，根據(jù)公司戰(zhàn)略，我們的任務(wù)量加大了。我們是負(fù)責(zé)京東區(qū)域的易檢軟件的銷售和服務(wù)工作，作為公司的一線人員，我們必須肩負(fù)起公司給我們的使命。但環(huán)顧我們的市場環(huán)境，面臨著客戶量少，相關(guān)部門不支持，軟件知名度低等原因，根據(jù)往年數(shù)據(jù)想要完成任務(wù)難度非常大，為此在區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我們制定了新的推廣方針：

　　1、樹立榕基企業(yè)的形象，真誠的為客戶服務(wù)，在客戶中樹立良好的口碑，讓客戶感受到我們企業(yè)文化的魅力;

　　2、電話推廣發(fā)掘潛在客戶，對(duì)新替換的客戶有適當(dāng)?shù)膬?yōu)惠活動(dòng)，做到讓客戶滿意;

　　3、根據(jù)客戶的不同情況制定了多套收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，讓客戶有了更多的選擇;

　　4、改善與客戶和其他合作伙伴的關(guān)系，力爭做到對(duì)我們的認(rèn)可。

　　經(jīng)過我們的不懈努力，最后基本上完成了公司給我們的預(yù)定任務(wù)。

　　讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度，迎接20xx的挑戰(zhàn)。相信在我們的共同努力下，公司的明天會(huì)更好!公司明年的年會(huì)會(huì)更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福! 也祝愿公司在新的一年里再創(chuàng)佳跡。

　　謝謝大家!

【關(guān)于員工代表發(fā)言稿三篇】相關(guān)文章：

酒店員工代表發(fā)言稿01-07

優(yōu)秀新員工代表發(fā)言稿01-07

酒店新員工代表發(fā)言稿12-28

員工代表發(fā)言稿15篇12-13