- 相關(guān)推薦
堅持根本宗旨勇于擔當作為討論發(fā)言稿范文（精選3篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，越來越多人會去使用發(fā)言稿，發(fā)言稿以發(fā)表意見，表達觀點為主，是為演講而事先準備好的文稿。如何寫一份恰當?shù)陌l(fā)言稿呢？以下是小編幫大家整理的堅持根本宗旨勇于擔當作為討論發(fā)言稿范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
堅持根本宗旨勇于擔當作為討論發(fā)言稿1
7月7日，材料公司黨支部召開主題為“堅持根本宗旨 ，勇于擔當作為”的專題研討會。
研討會上，組織學習了人民日報評論員文章《弘揚敢于擔當精神 ，做時代的'勁草真金》，文章從不擔當、不作為的表現(xiàn)入手，就如何解決這種現(xiàn)象提出了“五個敢于”，使全體黨員對勇于擔當有了深刻的認識和感觸。隨后，參會黨員圍繞主題作了交流發(fā)言，就如何踐行黨的宗旨，如何履職盡責，如何做到有擔當有作為等進行了交流探討。
會議最后，黨支部書記強調(diào)，全體黨員干部一定要積極踐行黨的宗旨，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，真正做到困難面前不低頭，危急關(guān)頭不退縮，關(guān)鍵時刻沖在前，并提出以下要求：
一是加強學習，善于總結(jié)，切實提升自身素質(zhì)和能力；
二是遇事不推諉、不搪塞、不回避，對于工作中出現(xiàn)的差錯，敢于承擔責任；
三是立足本職、認真履職，踏踏實實干好本職工作；
四是充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工為公司健康發(fā)展積極奉獻。
堅持根本宗旨勇于擔當作為討論發(fā)言稿2
作為一名中國共產(chǎn)黨員必須始終牢記黨的根本宗旨，敢于擔當、勇于作為，因為沒有擔當就不能服務(wù)于民、造福于民。作為新形勢下的企業(yè)基層黨員，增強宗旨意識需要在職責和使命面前敢想、敢做、敢當，既要想干事、能干事、會干事，又要干干凈凈干事。而要做到敢于擔當必須強化“四個意識”，方能辯證處理好其中的關(guān)系：
強化責任意識，勇于擔當。
作為企業(yè)基層的一名黨員管理者要把高標準履職盡責作為工作的基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現(xiàn)過失敢擔責，而不是考慮自身得失，畏縮不前。要時刻牢記黨的根本宗旨，秉承我黨“權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系”的執(zhí)政理念，這樣才能在直面矛盾和問題時，敢試敢闖、敢抓敢管、敢于碰硬；在面對重大原則問題時，立場堅定、堅持原則、旗幟鮮明；面對歪風邪氣，敢于亮劍、敢于較真、敢于斗爭。而不是當“好好先生”，無原則底線的一團和氣。
強化學習意識，善于擔當。
要學會運用戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維、法治思維去思考和解決問題；要加強對黨中央、省、市和集團公司重大決策部署的研究和學習，準確把握上級政策取向，把上級精神吃透用活，提高參謀輔政的能力水平；在日常工作中，從職工群眾反映強烈的問題入手，多做調(diào)查研究，分清是非、摸清脈絡(luò)，維護公平正義，為職工辦實事、解難事，做群眾的知心人、貼心人，把職工群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，因為職工群眾是我們工作的公平裁判；同時，要密切聯(lián)系實際，適時總結(jié)工作經(jīng)驗，分析每項工作、工作每階段的得失，從實踐中錘煉綜合素質(zhì)，完善自我，不斷提升敢于擔當?shù)?能力和水平。而不是缺少方法的盲目蠻干。
強化奉獻意識，樂于擔當。
就企業(yè)基層而言，當官就是要當職工群眾的官，就是要為職工謀利益。作為企業(yè)基層的黨員管理者，必須樹立正確的權(quán)力觀和價值觀，樹立崇高的理想和追求，以為職工為企業(yè)務(wù)實清廉為標準，以為職工造福為己任，以奉獻付出為榮譽，當一名職工群眾滿意的公仆，才能真正體現(xiàn)自己的人生價值，才能在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”的征程中、在企業(yè)不斷發(fā)展壯大中，把職工群眾利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和公司可持續(xù)發(fā)展作出貢獻，真正做到吃苦在前享受在后，把企業(yè)和職工的利益放在首位，引導職工群眾堅定信心、凝心聚力，全力以赴度過企業(yè)轉(zhuǎn)型的艱難時期。而不是時時考慮自身利益和得失。
強化敬畏意識，廉潔擔當。
一個黨員、一個管理者首先要解決“我是誰”的問題，提升黨性修養(yǎng)，看清自我，正確定位，做到“四個平”：樹立平民意識、做好平凡工作、保持平常心態(tài)、堅持平淡生活。時刻對黨紀國法心存敬畏，按照黨紀要求不斷匡正人生追求，校驗責任態(tài)度，衡量職業(yè)操守，時刻想著百姓、裝著職工，問需于民、問計于民、問政于民，才能自覺規(guī)范自己的言行舉止，才能行得正、做得端，才有底氣去做別人的工作，才能硬起手腕管理讓人服氣，才能糾正老爺作風、衙門習氣，才能改變門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象和杜絕吃拿卡要，才能提高工作效率、服務(wù)水平，才能提高班子公信力、執(zhí)行力。如果自身存在問題，就會前怕狼后怕虎、畏首畏尾，不敢去碰硬、不敢去較真。黨員管理者要敢于擔當就必須樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵；不斷加強黨性修養(yǎng)，不為名所累、不為欲所惑、不為情所擾；堂堂正正做人，老老實實做事，做到一身正氣、廉潔奉公，始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。
“兩學一做”讓我們企業(yè)基層黨員管理者必須“學黨規(guī)、明底線、知敬畏、講規(guī)矩”，做一名合格黨員。
堅持根本宗旨勇于擔當作為討論發(fā)言稿3
黨員干部履行責任，做好自己分內(nèi)的事情是一種義務(wù)，是一種天職。強調(diào)，堅持原則、敢于擔當是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。省委書記秦光榮指出，黨員干部要弘揚云南精神，樹立強烈的擔當意識，敢于擔責、敢于擔難、敢于碰硬，做到在其位、謀其政、負其責。對黨員干部來說，責任無處不在，擔當義不容辭，必須強化責任意識，樹立擔當精神，始終做到為黨盡責、為國奉獻、為民分憂，更好地完成歷史和人民賦予的使命。
強化政治責任，旗幟鮮明敢擔當。
講黨性、講政治，堅持正確政治方向，保持高度政治定力，是黨員干部敢于擔當?shù)牡谝灰�，也是黨員干部安身立命之本。黨員干部必須把實現(xiàn)共產(chǎn)主義作為畢生的追求，堅守正確的理想信念，堅持道路自信、理論自信、制度自信，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上時刻保持頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明，嚴格遵守、堅決執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律。要敢于堅持真理，面對錯誤思想立場堅定、旗幟鮮明、堅決抵制，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。
強化發(fā)展責任，攻堅克難勇?lián)敗?/strong>
發(fā)展是第一要務(wù)，擔當是職責所系。在改革處于攻堅階段的關(guān)鍵時期，經(jīng)濟社會發(fā)展的擔子更重，任務(wù)更艱巨。面對前進道路上的一根根“硬骨頭”、一塊塊“前沿陣地”，黨員干部必須順應(yīng)時勢，堅決摒棄“不干事才不會違規(guī)”的思想，樹立不愿擔當就不該當干部、不敢擔當就不配當干部、不會擔當就不能當干部的理念，勇立潮頭，勇于擔當，做到矛盾面前不躲避，困難面前不繞行，一心一意謀發(fā)展，心無旁騖抓落實，在擔當中披荊斬棘、建功立業(yè)。結(jié)合曲靖實際，要牢牢抓住發(fā)展這個第一要務(wù)，緊緊圍繞在全省率先全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標，努力打好“三大戰(zhàn)役”，扎實推進“四城聯(lián)創(chuàng)”，堅決推進煤炭產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，率先全面推進社會主義協(xié)商民主，加快綜合交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，攻堅克難化解社會問題，激流勇進突破發(fā)展瓶頸，不畏艱險推動改革大業(yè)，持之以恒推進經(jīng)濟社會科學發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展。
強化為民責任，恪盡職守勤擔當。
全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的根本宗旨，也是黨員干部敢于擔當?shù)母灸康?。每個黨員干部都必須在與人民同甘共苦、風雨同舟、血肉相連的真情實感中理解自身的責任和擔當，強化權(quán)力就是責任、干部就是公仆的理念，強化無私奉獻的為民擔當精神，常懷“衣食父母”之心，恪守“民窮我愧”之念，竭盡“干事創(chuàng)業(yè)”之能，盡職盡責、忠于職守，夙夜在公、宵衣旰食，切實做到擔責不誤、臨難不卻、履險不懼、受屈不計，為黨的事業(yè)和人民利益鞠躬盡瘁。要時刻把群眾的冷暖放在心上，把消除100萬人口貧困問題作為曲靖的頭等大事，堅決打好扶貧攻堅戰(zhàn)，著力解決好事關(guān)群眾切身利益的就業(yè)、就醫(yī)、就學、行路、住房、飲水、社會保障等困難和問題，讓改革發(fā)展成果惠及民生。
【堅持根本宗旨勇于擔當作為討論發(fā)言稿】相關(guān)文章：
堅持根本宗旨發(fā)揮黨員作用心得體會06-06
青年有作為敢擔當心得體會04-04