輕鋼員工學(xué)習(xí)《致加西亞的信》心得-忠誠敬業(yè)完善自我
輕鋼員工學(xué)習(xí)《致加西亞的信》心得—忠誠敬業(yè)完善自我
最近有一本書在我們公司廣泛流傳,這是一本暢銷了一百多年的書,一本在世界廣泛流傳的書,一本影響了一代又一代人的書。這本書就是《致加西亞的信》。
《致加西亞的信》寫于一百多年前,它的主角,其實(shí)不是“加西亞”,而是“給加西亞送信的人”。美西戰(zhàn)爭(zhēng)期間,美國(guó)總統(tǒng)要將一封極其重要的信交給身在古巴熱帶雨林里的加西亞將軍,具體的位置沒有人知道。這封信關(guān)系到整個(gè)戰(zhàn)爭(zhēng)的成敗。有人推薦一個(gè)名叫羅文的人去擔(dān)當(dāng)此任。羅文接受任務(wù)后一句話也沒說,拿了信就走了。經(jīng)過千辛萬苦,羅文將信送到了加西亞的手上。最終,美國(guó)也贏得了這場(chǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利。
這篇文章先后在美國(guó)、俄羅斯、日本和世界上其他許多國(guó)家流傳開來!八托拧弊兂闪艘环N有象征意義的東西,變成了一種忠于職守、一種承諾、一種敬業(yè)、服從和榮譽(yù)的象征。
讀后的我,被羅文中尉的忠誠、守信、敬業(yè)的精神深深震撼。
青年朋友們,請(qǐng)你想想:如果送信的人是你,你能像羅文那樣出色的完成任務(wù)嗎?
捫心自問,我有些惶恐——并非我不能完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),而是懷疑在重重困難險(xiǎn)阻面前,我是否還能保持有完成任務(wù)的信心而不退縮、不抱怨,這篇篇幅不長(zhǎng),也無華麗字句的文章給了我很大的`收獲和啟發(fā)。啟發(fā)之一就是:忠誠是走向成功的財(cái)富。羅文的忠誠體現(xiàn)在他接信毫不猶豫、送信毫無畏懼、執(zhí)行毫不動(dòng)搖。為維護(hù)軍人的榮譽(yù)克服種種困難直至出色地完成任務(wù)。正如書中所說,當(dāng)一個(gè)人的榮譽(yù)甚至他的生命處于極度危險(xiǎn)之中時(shí),生命可以犧牲,榮譽(yù)卻不能喪失,更不能遭到蔑視。這樣的忠誠,我們由衷地贊嘆和敬仰!這種品質(zhì)對(duì)于我們廣大魯陽員工來說,是極為重要的,我們魯陽公司建廠二十年來,正是因?yàn)橛羞@種精神品格的人,才樹立了公司誠信的良好形象,培養(yǎng)了職工真誠坦率的性格,吸引了大批絡(luò)繹不絕的客戶,也帶來了源源不斷的利潤(rùn)財(cái)富,試想還有什么東西比具有這種優(yōu)良道德品質(zhì)的人更有價(jià)值呢?所以說,你自己一旦擁有這筆寶貴的財(cái)富——你就是最大的受益者,“一種職業(yè)的責(zé)任感和對(duì)事業(yè)高度的忠誠一旦養(yǎng)成,會(huì)讓你成為一個(gè)可以讓人信賴的人,可以被委以重任的人”。
啟發(fā)之二是,敬業(yè)是取得成功的源泉。作者一百多年前的評(píng)論,聽起來卻像是寫于今天:“像他這種人,我們應(yīng)該為他塑造不朽的雕像,放在每一所大學(xué)里。年輕人所需要的不只是學(xué)習(xí)書本知識(shí),也不只是聆聽他人的種種指導(dǎo),而是更需要一種敬業(yè)精神。對(duì)上級(jí)的托付,立即采取行動(dòng),全心全意去完成任務(wù)“把信送給加西亞”。干任何工作都要有那么一股勁,有一股熱情和興趣,有一股昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。
我們青年人朝氣蓬勃,精力旺盛,這是成功的自然優(yōu)勢(shì)。但現(xiàn)在好多人沒好好利用這種優(yōu)勢(shì),干什么往往是"三分鐘的熱度",有的是好高騖遠(yuǎn),還有的感到無聊、沒勁。這樣的心態(tài)怎么可能取得成功呢?我想,一名團(tuán)員,就要樹立一種只求奉獻(xiàn)、不求索取的高尚人生品格,要把有限的時(shí)光投入到無限的工作中去,踏踏實(shí)實(shí)干事,坦坦蕩蕩做人,任何時(shí)候不亂心志,不改初衷,這樣干工作才是愉快的,這樣的人生才是美麗的,
敬業(yè)勤業(yè)就要甘于吃苦,敢于奮斗,勇于進(jìn)取。"寶劍鋒自磨礪出,梅花香自苦寒來。"要想取得成功,必須不怕苦累,不怕犧牲,不畏艱難,不計(jì)個(gè)人名利得失,要付諸行動(dòng),付出代價(jià)。
我讀過這樣一個(gè)故事。許多年前,一個(gè)妙齡少女來到東京帝國(guó)酒店從事服務(wù)員工作,這是她走向社會(huì)的第一份工作。她暗下決心一定要好好干!但是她沒想到,上司竟安排她洗廁所。洗廁所!實(shí)話實(shí)說沒有人想干。何況她細(xì)皮嫩肉,喜愛潔凈,干得了嗎?而上司對(duì)她的工作質(zhì)量要求特高。必須把馬桶擦洗的光潔如新!光潔如新,要點(diǎn)在于“新”,新則不臟。只有馬桶中的水達(dá)到可以喝的潔凈程度,才算是把馬桶擦洗的“光潔如新”了,而這一點(diǎn)已被證明可以辦得到。她痛下決心:就算一生洗廁所,也要做一名洗廁所最出色的人。從此,她成為一個(gè)全新的、振奮的人。為了檢驗(yàn)自己的自信心,為了證實(shí)自己的工作質(zhì)量,也為了強(qiáng)化自己的敬業(yè)心,她多次喝過廁水。從此,她很漂亮地邁好了人生第一步,她踏上了成功之路,開始了她不斷走向成功的人生歷程。
幾十年的光陰一瞬而過,后來她成為日本政府的主要官員之一——郵政大臣。她的名字叫野田圣子。
也許我們都想成為郵政大臣,沒有人會(huì)想成為洗廁的人,但無論什么樣的職業(yè),都有一個(gè)共同的內(nèi)涵和要求,那就是積極的態(tài)度和一流的敬業(yè)精神。
來自哈佛大學(xué)的一個(gè)研究發(fā)現(xiàn),一個(gè)人若得到一份工作,85取決于他的態(tài)度,而只有15取決于他的智力。
既然我們沒有更多明顯的優(yōu)勢(shì),那么積極的人生態(tài)度和做事的態(tài)度就是我們最大的資本和優(yōu)勢(shì)。我比你更投入一些,我比你更積極一些,我比你再耐心一些,這就是優(yōu)勢(shì),而且在這個(gè)基礎(chǔ)上,我們將始終會(huì)創(chuàng)造出更多的優(yōu)勢(shì),進(jìn)入良性循環(huán)的發(fā)展軌跡。
然而,在當(dāng)今物欲橫流的社會(huì)中,我們其中不少人受到社會(huì)不良風(fēng)氣的影響,受到金錢的誘惑,從而扭曲了自己的人生觀、價(jià)值觀;我們青年人應(yīng)抵制這種不良的風(fēng)氣。公司在這個(gè)時(shí)候發(fā)出學(xué)習(xí)羅文精神的號(hào)召,對(duì)于我們廣大魯陽員工來說無疑是一場(chǎng)“及時(shí)雨”,是他洗去了我們身邊的不良風(fēng)氣;是他讓我們及時(shí)的清醒過來;同樣還是他讓我們明白了自己的人生價(jià)值。
作為一個(gè)有為青年,為了使生活工作更有意義,為了追求成功的人生,我們就要牢固樹立勤奮敬業(yè)的思想,淡薄名利的品質(zhì),無私奉獻(xiàn)的精神,頑強(qiáng)拼搏的意識(shí),用忠誠堅(jiān)定我們的信仰,用自信振奮我們的精神,用敬業(yè)干好我們的工作,努力做一個(gè)成功的人——能把信送給加西亞的人。
讓我們團(tuán)結(jié)一致,上下一心,高舉管理創(chuàng)新的新旗幟,背水一戰(zhàn)、苦練內(nèi)功,以滿腔的熱情和百倍的信心投入到工作中去,為公司上市、為二十年廠慶獻(xiàn)上一份圓滿的答卷!
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