關(guān)于職場(chǎng)的心理學(xué)書籍推薦
關(guān)于職場(chǎng)的心理學(xué)書籍推薦一：
《員工誠(chéng)實(shí)守信教育讀本(最新暢銷書)》
誠(chéng)實(shí)守信，拉近自己與成功的距離!
人無(wú)誠(chéng)信不立，家無(wú)誠(chéng)信不和，業(yè)無(wú)誠(chéng)信不興，國(guó)無(wú)誠(chéng)信不寧。
《職場(chǎng)人際關(guān)系心理學(xué)(第12版)》
這部書用通俗的語(yǔ)言、生動(dòng)的案例，討論了當(dāng)今職場(chǎng)人最為困擾、最需要幫助的人際關(guān)系問(wèn)題，為人們處理好人際關(guān)系、建立良好的人際關(guān)系提出了許多簡(jiǎn)便可行、行之有效的建議，實(shí)為職場(chǎng)人士不可不讀的好書。
《 躲在成功背后的50個(gè)職場(chǎng)細(xì)節(jié)》
很多人覺(jué)得自己職場(chǎng)浮沉多年，深諳職場(chǎng)之道，其實(shí)問(wèn)題并不是那么簡(jiǎn)單，那些揣在領(lǐng)導(dǎo)心里的盤算，潛伏在深處的游戲規(guī)則你未必知曉，而這些恰恰是決定你職場(chǎng)走向的關(guān)鍵。本書通過(guò)發(fā)生在經(jīng)理助理愛(ài)琳娜、市場(chǎng)部經(jīng)理鄭言、市場(chǎng)部助理許晴、公司高層等人之間的故事，為你詳盡解析公司的那些秘密，職場(chǎng)的那些絕對(duì)潛規(guī)則。解析過(guò)后，告訴你怎么樣做好職場(chǎng)的50個(gè)細(xì)節(jié)，使自己的努力能夠憑借細(xì)節(jié)工作，決勝職場(chǎng)。
關(guān)于職場(chǎng)的心理學(xué)書籍推薦二：
《勤奮女人工作，懶惰女人升職�！�
該書告訴你如何在這樣一個(gè)男性主導(dǎo)的管理世界突出重圍。芭芭拉·施耐特博士是一位女性經(jīng)理人，并且多年來(lái)在這一領(lǐng)域里擔(dān)任培訓(xùn)師。該書中不僅為廣大讀者提供了大量的成功戰(zhàn)略，而且還引用了無(wú)數(shù)經(jīng)濟(jì)界和政治界的成功人士給出的升職指導(dǎo)，是一本內(nèi)容豐富的職場(chǎng)成功策略指導(dǎo)書。
《別讓工作傷害你》
當(dāng)你覺(jué)得工作忙而“言”，找不到存在的意義時(shí)，
當(dāng)你糾結(jié)于付出與收獲的平衡，滿媵牢騷、蠢蠢欲動(dòng)時(shí)，
當(dāng)你總是艷羨別人的公司，對(duì)自己的公司百般指責(zé)時(shí)，當(dāng)你碰到一個(gè)嚴(yán)厲的'上司，害怕見(jiàn)到他，總想躲著他，天天郁悶時(shí)，工作就這樣悄悄傷害著你
失去尊嚴(yán)的職場(chǎng)生存
無(wú)法逃避的職場(chǎng)潛規(guī)則
當(dāng)所有的職場(chǎng)危機(jī)在頻發(fā)的“跳樓門”、 “停工門”中引發(fā)核聚變
《非你莫屬》
本書為大型職場(chǎng)類互動(dòng)節(jié)目收視第一的金牌節(jié)目《非你莫屬》的同名書籍。從2011年春天開(kāi)始，非你莫屬舞臺(tái)上最犀利的職評(píng)專家Frank(莫華璋)，用去半年的時(shí)間，歷時(shí)100多個(gè)小時(shí)完成《非你莫屬》BOSS團(tuán)10位最具人氣BOSS的深度訪問(wèn)。
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