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職場(chǎng)社交需避免哪些心理

時(shí)間:2023-03-22 04:39:26 心理學(xué)與生活 我要投稿
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職場(chǎng)社交需避免哪些心理

  職場(chǎng)社交應(yīng)避免的不良心理

職場(chǎng)社交需避免哪些心理

  不論是在生活中還是身在職場(chǎng),我們都需要處理好與同事、朋友之間的關(guān)系。然而有些人在職場(chǎng)中,往往用不信任的目光對(duì)待周圍的人,疑神疑鬼,這樣影響了與同事、朋友之交的交往,對(duì)自己的工作也不利。

  每個(gè)職場(chǎng)中人都必定要和其他人接觸,參與各項(xiàng)社交活動(dòng);而社交范圍的大小,與每個(gè)人的職業(yè)、愛好及生活方式有很大關(guān)系,F(xiàn)實(shí)生活中,有些人總交不上朋友,或者是交了朋友沒多久,朋友又和他疏遠(yuǎn),平時(shí)和同事的相處也不融洽。

  究其原因,這些人在社交中的不良心理狀態(tài),阻礙了人際關(guān)系的正常發(fā)展,也就是心理醫(yī)生所提到的社交“病態(tài)”心理。較常見的有以下幾種,職場(chǎng)中人應(yīng)努力避免:

  一、自卑心理

  有些人容易產(chǎn)生自卑感,甚至連自己也瞧不起自己。缺乏自信、缺乏膽量、畏首畏尾、隨聲附和、沒有自己的主見等。如不克服這些自卑心理,會(huì)傷害自己的獨(dú)特個(gè)性。

  二、怯懦心理

  主要見于涉世不深、閱歷較淺、性格內(nèi)向、不善言辭的人。由于怯懦,即使他們認(rèn)為正確的事,經(jīng)過深思熟慮之后,仍不敢表達(dá)出來。

  三、猜疑心理

  有些人在社交中或是托朋友辦事,往往愛用不信任的目光審視對(duì)方,多心猜疑,捕風(fēng)捉影,說三道四。例如有些人托朋友辦事,卻又向其他人打聽朋友辦事時(shí)說了些甚麼,結(jié)果影響了朋友之間的關(guān)系。

  四、逆反心理

  有些人總要與別人對(duì)著干,以說明自己創(chuàng)新立異。對(duì)任何一件事情,不管是非曲直,你說好,他就認(rèn)為不好;你說對(duì),他就說它錯(cuò),容易使別人產(chǎn)生反感。

  五、兒戲心理

  有的人把交朋友當(dāng)作逢場(chǎng)作戲,朝秦暮楚,欠缺認(rèn)真。他們愛吹牛,愛說漂亮話。每當(dāng)與某人見過一面,就會(huì)說與某人交往有多深。這種人交朋友只是注重表面,因而沒有感情深厚的朋友。

  六、冷漠心理

  有些人對(duì)各種事情抱著只要與己無關(guān),就冷漠看待,不聞不問的心理;或者錯(cuò)誤地認(rèn)為言語尖刻、態(tài)度孤傲,就是特別的人格,導(dǎo)致別人不敢接近自己,因而失去一些朋友。

  七、貪財(cái)心理

  有的人認(rèn)為交朋友的目的就是為了互相利用,見到對(duì)自己有用、能給自己帶來好處的朋友才交往,而且經(jīng)常過橋抽板。這種貪圖財(cái)利,沾別人光的不良心理,會(huì)使自己的人格受到損害。

  所謂“路遙知馬力,日久見人心”,若對(duì)身邊的同事、朋友只是逢場(chǎng)作戲,交朋友只是為了達(dá)到自己的目的,那么遲早會(huì)被別人看穿,自己也將因此失去最信任的人。因此對(duì)待身邊的同事和朋友都要以誠(chéng)相待,這樣別人才能更加信任你,尊重你。

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