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高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會

時(shí)間:2024-11-10 16:30:24 培訓(xùn)心得體會 我要投稿

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會合集(15篇)

  我們得到了一些心得體會以后,心得體會是很好的記錄方式,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編整理的高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會合集(15篇)

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會1

  盛夏八月,我懷著如天氣般熾熱的心加入到了xx對外經(jīng)貿(mào)學(xué)院這個(gè)大家庭。作為一名xx對外經(jīng)貿(mào)學(xué)院會計(jì)學(xué)院新進(jìn)的輔導(dǎo)員,我很榮幸參加了學(xué)校組織的“落實(shí)立德樹人,推動學(xué)生工作高質(zhì)量發(fā)展”學(xué)生工作主題培訓(xùn)。通過聽專題報(bào)告、參與案例分析、開展分組討論等形式,圍繞當(dāng)前高校學(xué)生工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行了學(xué)習(xí)與探討。此次專題培訓(xùn)令我受益匪淺、感受頗多,同時(shí)也讓我對輔導(dǎo)員工作有了更深層次的認(rèn)識與了解。

  高校輔導(dǎo)員是大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,同時(shí)也是高等學(xué)校學(xué)生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實(shí)施者和指導(dǎo)者。我們只有認(rèn)識到輔導(dǎo)員工作的重要性和特殊性,才是做好輔導(dǎo)員工作的前提。我們在工作中要多思考、多學(xué)習(xí)、多研究,準(zhǔn)確定位自己的身份,不斷提高理論和業(yè)務(wù)水平,充分發(fā)揮輔導(dǎo)員在思想政治工作中的`作用。

  “師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,作為高校教師,特別是一名學(xué)生工作者,不僅僅是需要傳遞知識文化,更需要做的是教會學(xué)生如何做人。學(xué)生都有向師性,即做人的認(rèn)同感,這就要求我們輔導(dǎo)員必須擁有良好的道德品行,豐富的知識技能儲備,過硬的業(yè)務(wù)能力,才能真正成為學(xué)生成長成才的人生導(dǎo)師和健康生活的知心朋友。

  “春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,我愿意在輔導(dǎo)員崗位上不斷奉獻(xiàn)自己,將“學(xué)生事無小事,與學(xué)生有關(guān)的事都與我們有關(guān)系”這一理念堅(jiān)定貫徹下去,爭做一名優(yōu)秀的高校輔導(dǎo)員!

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會2

  作為一名剛剛畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,我很榮幸地成為教師隊(duì)伍中的一員,開始自己人生的新征程。為了使我們新教師盡快適應(yīng)大學(xué)的教學(xué)工作,我省特地對我們進(jìn)行了崗前培訓(xùn)。通過五天的崗前培訓(xùn),可以用一句話來表達(dá)我的感受,那就是:受益匪淺。輔導(dǎo)員隊(duì)伍是大學(xué)生思想政治教育工作的骨干力量,是連接學(xué)校、家庭和社會溝通的橋梁。輔導(dǎo)員隊(duì)伍的整體素質(zhì),在很大程度上決定著思想政治教育的效果和學(xué)生的整體素質(zhì)。如何提高輔導(dǎo)員、班主任的整體素質(zhì),加強(qiáng)高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),是進(jìn)一步改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作面臨的重要課題,F(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

  首先,培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識。

  在培訓(xùn)中,幾位領(lǐng)導(dǎo)和老師都不約而同地談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個(gè)比較陳舊的話題,但細(xì)細(xì)體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識:首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

  其次,培訓(xùn)使我清楚怎樣做一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員。

  1、培養(yǎng)高尚人格,贏得學(xué)生尊敬

  要做一個(gè)好輔導(dǎo)員,就要用自己的行為贏得學(xué)生的尊敬。為什么同樣一句話,從不同人的嘴里,用不同的語氣說出,會產(chǎn)生截然不同的效果?因?yàn),?dāng)學(xué)生非常尊重你、崇拜你時(shí),你說的話,他會非常重視;而當(dāng)學(xué)生在心理上不接納你、不認(rèn)同你、甚至看不起你的時(shí)候,你說的再多,再苦口婆心,他也懶得聽,甚至很煩你。這種尊敬怎樣才能得到?是通過你不斷進(jìn)取的精神、你的愛心、你的耐心、你的正直、你的豁達(dá)、你所表現(xiàn)的自信心而獲得的。因此,要贏得學(xué)生的'尊重,輔導(dǎo)員首先應(yīng)在各方面嚴(yán)格要求自己,注意自己的言行,在言傳的同時(shí)更要注重身教,給同學(xué)樹立榜樣。比如說,你經(jīng)常跟學(xué)生嘮叨要認(rèn)真學(xué)習(xí),掌握些真本事,可是,如果學(xué)生到你的辦公室,看到你在上網(wǎng)玩游戲,他們在心理上對你這位老師的印象會大打折扣。反過來,如果學(xué)生看到老師工作之余還在認(rèn)真的專研和刻苦的學(xué)習(xí),他們會產(chǎn)生尊重之心。

  輔導(dǎo)員對學(xué)生要多一些鼓勵(lì),少一些傷害。學(xué)生其實(shí)非常重視輔導(dǎo)員對他的評價(jià)。大學(xué)時(shí)期,正是大學(xué)生樹立人生信心的關(guān)鍵時(shí)期。老師在某時(shí)不經(jīng)意間的一句表揚(yáng),可能會讓他感謝你一輩子;但如果氣極之時(shí)口不擇言,也可能會讓他記恨你一生。我們經(jīng)常說,我們對學(xué)生要像父母關(guān)心自己的子女,像兄長關(guān)心自己的弟、妹一樣。但作為輔導(dǎo)員,你可以將學(xué)生當(dāng)自己的孩子、弟、妹去引導(dǎo)和愛護(hù),但你卻不能把他們當(dāng)自己的孩子或弟妹來管理和教育。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)時(shí),你一定要考慮他們的情緒、性格特征和思想狀況,用合適的方式進(jìn)行批評教育。有些心理素質(zhì)好而又非常調(diào)皮的學(xué)生,他有什么不對,你可能可以直接給他指出來,他也比較容易接受。而有些本來就膽小、自卑的學(xué)生,一旦犯錯(cuò),你就得特別注意和他溝通的方式,很巧妙地給他指出問題。否則他們會因你某句不慎的言語而使自尊心受到傷害,而一旦受到了傷害,要讓他們重新恢復(fù)對你的信任,會很費(fèi)勁。所以,即使是批評學(xué)生也應(yīng)講究點(diǎn)藝術(shù)。因?yàn)榕u的目的是讓他改進(jìn),而不是為了刺傷他?傊,對于一件事,你處理得好,會給同學(xué)傳達(dá)一種信心。處理的不好,就有可能造成不好的影響和情緒,而且很快會在全班同學(xué)中散播,讓所有的同學(xué)對你喪失信心。

  所以,要想獲得學(xué)生的尊重,就必經(jīng)具備高尚的人格。而學(xué)生對我們的尊重,是我們做好學(xué)生工作前提條件。

  2、以學(xué)生為本,千方百計(jì)為學(xué)生服務(wù)

  如:中學(xué)與大學(xué)的學(xué)習(xí)方法截然不同。剛走出中學(xué)之門的他們,還弄不清楚中學(xué)應(yīng)試教育“填鴨式”的教與高職就業(yè)教育“指點(diǎn)式”的教,是兩個(gè)完全不同的學(xué)習(xí)環(huán)境。為此,要?dú)w納一些學(xué)習(xí)方法和技巧傳授給他們,可以請學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的高年級優(yōu)秀學(xué)生介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),也可以與本專業(yè)高年級班級建立友好班級關(guān)系。還可以組織一系列與專業(yè)有關(guān)的主題班會和參觀實(shí)踐活動,讓學(xué)生喜愛所學(xué)的專業(yè),熱愛所學(xué)的專業(yè)。又如:大學(xué),對于每一個(gè)新生來說是一個(gè)全新的環(huán)境,他們對這里充滿了好奇和向往。然而,學(xué)習(xí)、生活中卻出現(xiàn)一些預(yù)想不到的困難,如口味的不適應(yīng)、衣物的刷洗、內(nèi)務(wù)的整理、人際關(guān)系的處理等等,這點(diǎn)點(diǎn)滴滴都得靠自己去思考、去處理、去決定。但是,他們大多數(shù)是獨(dú)生子女,第一次遠(yuǎn)離父母,缺乏獨(dú)立生活的心理準(zhǔn)備與能力,不知如何處理他們不曾經(jīng)歷過的事情。這時(shí),輔導(dǎo)員應(yīng)盡力關(guān)心他們。再如:有的學(xué)生迷戀于網(wǎng)上游戲,難以把握學(xué)與玩的尺度,到了走火入魔的地步,白天昏昏沉沉上課,甚至逃課,晚上沉溺于虛擬的網(wǎng)絡(luò)世界中。怎么辦?要多次主動找他談心,擺事例,講道理,談危害,采取說服教育的方式開導(dǎo)他,并主動與其家長聯(lián)系;同時(shí)要利用同齡人之間易于溝通、理解和接受的特點(diǎn),有意安排優(yōu)秀同學(xué)“幫帶”,或采用召開“迷戀網(wǎng)絡(luò)游戲的利弊得失”主題班會等方式,在思想上和日常學(xué)習(xí)上感化他、引導(dǎo)他,使他們走出徘徊與迷茫,重新回到課堂。學(xué)生是有潛力的,在他迷茫時(shí),只要有人及時(shí)引導(dǎo)、耐心勸導(dǎo),改變、挽救一個(gè)人是完全可行的。

  總之,只要你把學(xué)生當(dāng)作自己的親人,做他們的知心朋友,想為他們所思,急為他們所需,為全體學(xué)生辦實(shí)事,做好事,輔導(dǎo)員工作就一定十分出色。

  3、立足本職,自尋輔導(dǎo)員工作的樂趣

  做輔導(dǎo)員工作,首先是要熱愛輔導(dǎo)員工作。愛崗敬業(yè),不愛怎么敬業(yè)?不論你現(xiàn)在當(dāng)輔導(dǎo)員是出于什么動機(jī),但你已經(jīng)在做這項(xiàng)工作,就要忠于這個(gè)職業(yè),具備有一定的承受能力,做好不棄不餒的打算,努力做好工作。在這個(gè)基礎(chǔ)上,尋找當(dāng)輔導(dǎo)員的樂趣。一是尋找現(xiàn)實(shí)的樂趣:當(dāng)你付出自己的努力和心血后,你會獲得成就感。試想,當(dāng)你在課堂上深入淺出地講解某個(gè)問題時(shí),看到同學(xué)們那專注的、求知的眼神,你應(yīng)該感覺到你的價(jià)值所在;當(dāng)聽到學(xué)生開心地叫聲“老師好!”時(shí),你應(yīng)該感到欣慰;當(dāng)你幫助同學(xué)解決某個(gè)難題,聽到學(xué)生由衷地說“謝謝”時(shí),你應(yīng)該感覺到自豪。所以說,當(dāng)輔導(dǎo)員也很不錯(cuò),我們要珍惜這份職業(yè)。二是思索未來的樂趣:十年、二十年后,你的學(xué)生有的當(dāng)了老總,有的成了一方官員,有的是卓有成就的科技工作者等等。當(dāng)你再看見他們時(shí),他們叫你一聲“老師你好”,你會有什么感覺?那就是我們輔導(dǎo)員的驕傲和自豪。輔導(dǎo)員這個(gè)職業(yè)是光榮而神圣的職業(yè)!我們要不斷探索、創(chuàng)新,用優(yōu)異的成績,為輔導(dǎo)員這個(gè)偉大的職業(yè)增光添彩。

  再次,培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  對于剛剛從大學(xué)校門踏出的我們,對新的生活、新的責(zé)任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓(xùn)中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)指導(dǎo)老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個(gè)中心,那就是充滿對新教師的鼓勵(lì)。其一是鼓勵(lì)我們要趕快適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境等,其二是鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識社會、認(rèn)識自己的角色,改變以往學(xué)生時(shí)期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵(lì),使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實(shí)現(xiàn)自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。一切工作都需要實(shí)踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話。在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實(shí)際行動來為我身處的學(xué)校做貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會3

  作為一名新進(jìn)輔導(dǎo)員,我參加了全省第16期高等院校輔導(dǎo)員崗位培訓(xùn)班。在為期一周的培訓(xùn)中,通過聽專題報(bào)告、參與案例分析、開展分組討論等形式,圍繞當(dāng)前高校學(xué)生工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行了學(xué)習(xí)與探討。讓我對高校輔導(dǎo)員工作有了初步認(rèn)識,深感輔導(dǎo)員工作的艱辛與責(zé)任,下面就我參加此次培訓(xùn)的幾點(diǎn)體會,向在座的各位作簡要匯報(bào)。

  一、對輔導(dǎo)員角色定位的認(rèn)識

  在沒有培訓(xùn)之前,我簡單的認(rèn)為輔導(dǎo)員只是一個(gè)學(xué)生管理中的輔助角色,從事的工作僅僅是管理班級的日常事務(wù)、督促學(xué)生學(xué)習(xí)、協(xié)助解決他們生活上遇到的困難等一些瑣事。

  通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和與其他輔導(dǎo)員的交流我才真正意識到,輔導(dǎo)員不僅是學(xué)生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導(dǎo)者和領(lǐng)路人,尤其是當(dāng)代大學(xué)生,大都是90后左右的青年,獨(dú)身子女的優(yōu)越感尤為突出,這讓如何正確引導(dǎo)學(xué)生成為輔導(dǎo)員工作的重中之重。我認(rèn)為,輔導(dǎo)員的工作就是在培養(yǎng)他們成才的同時(shí)教育他們成人,應(yīng)把“博學(xué)、仁愛、善思、篤行”的精神,融入到學(xué)生日常工作中,從思想、生活和成長中去關(guān)心他們,當(dāng)好學(xué)生思想教育的“指揮員”、生活的“管理員”、健康成長的“引路人”。

  二、對輔導(dǎo)員專業(yè)素質(zhì)的認(rèn)識

  輔導(dǎo)員教育、管理、服務(wù)的對象是新時(shí)代的大學(xué)生,他們一方面朝氣蓬勃、思想活躍、興趣廣泛,有較強(qiáng)的獨(dú)立意識和自我意識。另一方面又團(tuán)體意識薄弱、心理承受能力差,這些都給輔導(dǎo)員工作帶來了挑戰(zhàn),要想做好輔導(dǎo)員工作,成為學(xué)生可親、可信、可敬的教職員工,必須具備良好的綜合素質(zhì)。

  1、具有過硬的思想政治素質(zhì)。過硬的政治素質(zhì)是成為一名優(yōu)秀輔導(dǎo)員的`首要條件,高尚品德的示范者才能成為學(xué)生學(xué)習(xí)、模仿的典范,只有輔導(dǎo)員自身具備了過硬的思想政治素質(zhì),才能感染學(xué)生,起到影響和教育學(xué)生的目的。

  2、具有豐富的學(xué)科專業(yè)知識。隨著知識、信息傳播迅速的加快,學(xué)生的知識面和獲取知識的途徑不斷擴(kuò)大,這對輔導(dǎo)員的知識儲備提出了新挑戰(zhàn)。只有不斷吐故納新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),豐富學(xué)生工作的內(nèi)容,才能在實(shí)際工作中進(jìn)行有針對性的教育,避免空洞說教,增強(qiáng)說服力。

  3、具有一定的教育科研能力。優(yōu)秀的輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)是善于總結(jié)和思考的。不能僅僅依靠經(jīng)驗(yàn)的積累和自己的見解來開展工作,要邊學(xué)習(xí)、邊研究、邊實(shí)踐,豐富內(nèi)涵創(chuàng)新方法,將自己的經(jīng)驗(yàn)上升到理論的高度,增強(qiáng)對教育活動規(guī)律的認(rèn)識,獲取較高層次的教育科研成果,形成自己獨(dú)特的工作風(fēng)格。

  4、具有健康積極的工作心態(tài)。輔導(dǎo)員工作瑣碎,面對性格各異的學(xué)生,工作中難免會有不愉快、不順心的事情發(fā)生。因此,要成為一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,就要胸懷寬廣,善于自我調(diào)節(jié)緩解壓力,面對學(xué)生發(fā)生的各種情況能以平靜的心態(tài)去對待,用豁達(dá)的心胸包容學(xué)生的錯(cuò)誤。只有這樣,才能始終保持微笑做好學(xué)生工作。

  三、對自己即將從事輔導(dǎo)員工作的一些想法

  輔導(dǎo)員作為高校思想政治工作的骨干力量,始終工作在高校學(xué)生管理的第一線,許多具體工作對于高校人才培養(yǎng)和校園和諧發(fā)展等方面具有十分重要的意義。如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的工作心態(tài),如何與學(xué)生之間建立良好的溝通渠道,成為我當(dāng)前這一階段工作的重點(diǎn)。

  我認(rèn)為:

  一是要加強(qiáng)自身專業(yè)知識的儲備,充實(shí)理論知識,通過向書本學(xué)、向老輔導(dǎo)員請教,集中精力強(qiáng)化教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識的學(xué)習(xí),同時(shí)大膽實(shí)踐,提高自己處理應(yīng)對學(xué)生問題的綜合能力。

  二是要充分調(diào)動自己工作熱情,積極融入到學(xué)生工作中,體現(xiàn)出自身的職業(yè)素養(yǎng),在學(xué)生心目中樹立良好的輔導(dǎo)員形象。

  三是要充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生工作中的積極作用,調(diào)動他們的積極性,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)意識,以提高落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)決議的工作效率。四是建立良好的師生溝通平臺,充分利用各種機(jī)會與學(xué)生交流,縮短與他們之間的距離,主動關(guān)心、親近同學(xué),多與他們交心談心、坦誠相待,成為他們的良師益友。五是注重班委制度建設(shè),培養(yǎng)民主氛圍。

  在具體工作中要以實(shí)事求是、公正嚴(yán)明為準(zhǔn)則,平等地對待每一位學(xué)生,弘揚(yáng)正氣,嚴(yán)厲批評不良現(xiàn)象,在廣大同學(xué)的尊重與信任中去開展工作。

  有人說:輔導(dǎo)員是校園里最基層、最默默無聞,最辛苦的工作,但我相信它會是最具活力的工作之一。我將努力當(dāng)好教學(xué)工作與學(xué)生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學(xué)、心理咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、黨團(tuán)建設(shè)與事務(wù)管理等方面工作,以優(yōu)異的工作表現(xiàn),完成從一名小學(xué)任課老師向一名高校專職輔導(dǎo)員的成功轉(zhuǎn)換。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會4

  一、對輔導(dǎo)員角色定位的認(rèn)識

  自入職以來,我所做的工作就是管理學(xué)生的日常事務(wù)、督促學(xué)生學(xué)習(xí)、協(xié)助解決他們生活上遇到的困難。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和與其他輔導(dǎo)員的交流后,我才真正意識到,輔導(dǎo)員不僅是學(xué)生日常事務(wù)的管理者、更是成長路上的指導(dǎo)者和領(lǐng)路人,尤其是當(dāng)代大學(xué)生,獨(dú)身子女居多,這讓如何正確引導(dǎo)學(xué)生成長成才成了輔導(dǎo)員工作的重中之重。我認(rèn)為,輔導(dǎo)員的工作就是在培養(yǎng)他們成才的同時(shí)教育他們成人,當(dāng)好學(xué)生思想教育的“指導(dǎo)員”、生活的“管理員”、健康成長的“領(lǐng)路人”。

  二、對輔導(dǎo)員專業(yè)素質(zhì)的認(rèn)識

  具備過硬的思政素養(yǎng)。過硬的政治素養(yǎng)是成為一名優(yōu)秀輔導(dǎo)員的首要條件和必要條件,高尚品德的輔導(dǎo)員才能成為學(xué)生學(xué)習(xí)的典范,只有輔導(dǎo)員自身具備了過硬的思想政治素質(zhì),才能起到影響和教育學(xué)生的目的。

  具有豐富的專業(yè)知識。隨著信息時(shí)代來臨,學(xué)生獲取知識的途徑不斷擴(kuò)大,這對輔導(dǎo)員的知識儲備提出了全新挑戰(zhàn)。只有不斷吸收新知識,豐富學(xué)生工作的內(nèi)容,才能在實(shí)際工作中進(jìn)行有針對性和創(chuàng)造性的教育管理,增強(qiáng)說服力。

  具有一定的科研能力。優(yōu)秀的輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)是善于思考和總結(jié)的,要邊學(xué)習(xí)、邊研究、邊實(shí)踐,將自己的工作經(jīng)驗(yàn)上升到理論的高度,增強(qiáng)對教育管理工作規(guī)律的認(rèn)識,創(chuàng)造性的開展工作,獲取較高層次的教育科研成果,形成自己的工作風(fēng)格。

  具有積極的工作心態(tài)。輔導(dǎo)員工作瑣碎,工作中難免會有不愉快的事情發(fā)生。面對學(xué)生發(fā)生的各種情況要以平和的心態(tài)去對待,用豁達(dá)的心胸包容學(xué)生的問題。只有這樣,才能始終保持微笑做好學(xué)生工作,才能更好幫助學(xué)生積極快樂的生活。

  三、自己需要加強(qiáng)方面

  1、要加強(qiáng)自身專業(yè)知識的儲備,通過向書本學(xué)、向老輔導(dǎo)員請教,集中精力強(qiáng)化各項(xiàng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),同時(shí)提高自己處理應(yīng)對學(xué)生問題的綜合能力;

  2、要充分調(diào)動自己工作熱情,體現(xiàn)出自身的職業(yè)素養(yǎng),在學(xué)生心中樹立良好的形象;

  3、要充分發(fā)揮學(xué)生干部和學(xué)生黨員在學(xué)生工作中的積極作用,調(diào)動他們的積極性,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)意識,以提高落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)決議的工作效率;

  4、建立良好的師生溝通,充分利用各種機(jī)會與學(xué)生交流,主動關(guān)心、親近同學(xué),多與他們交心談心、坦誠相待,成為他們的良師益友;

  5、在具體工作中要以實(shí)事求是、公正嚴(yán)明為準(zhǔn)則,平等地對待每一位學(xué)生,弘揚(yáng)正了思路。

  其中重慶大學(xué)袁利書記激情洋溢的演講使我印象最為深刻,她講述了自己22年的輔導(dǎo)員經(jīng)歷,她說:“學(xué)生的認(rèn)同和肯定是我這么多年一直堅(jiān)持做輔導(dǎo)員源源不竭的動力,當(dāng)你每天忙得來不及想自己是否幸福的時(shí)候,那就是幸福的了!”袁書記的話語和工作筆記讓我感受到了她盡心盡職本分工作的歲月。我想,也正是這樣一段彌足珍貴的時(shí)光讓她感到做每一件瑣碎的小事的重要意義,讓她在這個(gè)平凡的崗位上詮釋著責(zé)任和擔(dān)當(dāng),演繹了一段不平凡的精彩歲月。通過袁書記對自己內(nèi)心的表達(dá)和她這些年在學(xué)生工作經(jīng)歷中對一件件事例的分析與總結(jié),激發(fā)了我在輔導(dǎo)員這條道路上的責(zé)任感,榮譽(yù)感和使命感,讓我重新認(rèn)知了自己,認(rèn)識了輔導(dǎo)員。我不僅僅是學(xué)生的輔導(dǎo)員,還是學(xué)生的良師益友,也是他們的人生導(dǎo)師,更是他們的知心朋友,只有用熱心,責(zé)任心才能有動力完成每一件事,才能在這個(gè)平凡的崗位上有激情的堅(jiān)持下去。

  二、重新認(rèn)知“新工具”,創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)思維育學(xué)生

  當(dāng)今是網(wǎng)絡(luò)盛行的年代,互聯(lián)網(wǎng)滲透了每一個(gè)大學(xué)生的日常生活,它是大家衣、食、住、行、娛樂休閑、學(xué)習(xí)知識乃至接觸世界必不可少的工具,而作為一線的學(xué)生工作者,就需要順應(yīng)時(shí)代變化,更新傳統(tǒng)觀念,以創(chuàng)新的網(wǎng)絡(luò)思維管理教育學(xué)生。但是互聯(lián)網(wǎng)也是一把“雙刃劍”,我們可以通過網(wǎng)絡(luò)與學(xué)生建立很好的就溝通交流平臺,讓我們更深層次的了解學(xué)生內(nèi)心深處的一面,也會因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)輿論傳播迅速、不良的網(wǎng)絡(luò)信息等給我們工作帶來巨大的挑戰(zhàn),所以我們要利用好這把“雙刃劍”,以彼之道還施彼身,以網(wǎng)絡(luò)優(yōu)點(diǎn)治理網(wǎng)絡(luò)缺點(diǎn),同時(shí)要補(bǔ)習(xí)打破常規(guī),大膽革新,以創(chuàng)新的網(wǎng)絡(luò)思維為輔導(dǎo)員這支隊(duì)伍注入新鮮的血液。

  專家的講座讓我認(rèn)識到自己曾經(jīng)對這個(gè)職業(yè)的認(rèn)知是多么膚淺,輔導(dǎo)員是一個(gè)有溫度的職業(yè),面對不同的個(gè)體,不能按部就班,面對不同的學(xué)生,應(yīng)該靈活運(yùn)用,講究工作的藝術(shù)和方法,要把思想教育做在前,把以情感人和以理服人巧妙的結(jié)合在一起,才能讓學(xué)生心悅誠服。而當(dāng)下大學(xué)生大多是95后,他們獨(dú)立自主,勇于競爭,但是內(nèi)心敏感脆弱;他們有理想,但信念薄弱;他們有社交意識,但過于依賴網(wǎng)絡(luò)。在這種情況下,作為開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,加強(qiáng)學(xué)生的思政教育更應(yīng)當(dāng)是我們工作重中之重的`任務(wù),只有思想教育工作到位了,才能在學(xué)生管理方面取得事半功倍的效果。同時(shí)作為學(xué)生的引路人,我們的行為修養(yǎng)直接影響著學(xué)生今后的發(fā)展,所以,言傳身教,我們要從自身做起,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,向?qū)W生傳達(dá)積極正面的能量。

  三、貫徹“四個(gè)顯著增強(qiáng)”,全面增強(qiáng)輔導(dǎo)員素質(zhì)

  在這次培訓(xùn)中,我深深體會到,要做一名合格的輔導(dǎo)員,自身的綜合素質(zhì)起到?jīng)Q定性作用。這正符合學(xué)校提出的“四個(gè)顯著增強(qiáng)”的要求。輔導(dǎo)員隊(duì)伍作為師資隊(duì)伍的重要組成部分,應(yīng)該是一支有著較高文化素養(yǎng)的隊(duì)伍,我們要從自身做起,不斷增強(qiáng)個(gè)人的綜合能力及素養(yǎng),加強(qiáng)工作的學(xué)習(xí)與積累。

  輔導(dǎo)員是學(xué)校和學(xué)生之間的紐帶,我們既要做好服務(wù)的角色,又要擁有引導(dǎo)人的風(fēng)范,而工作內(nèi)容涉及較為瑣碎,范圍也較為廣泛,這就需要我們俱備多方面的才能。首先是充足的知識儲備,其次要俱備良好的溝通能力和表達(dá)能力,才能將自己的思想準(zhǔn)確地傳達(dá)給學(xué)生。井井有條的管理能力才可以把學(xué)生工作有組織、有計(jì)劃地開展起來;同時(shí)創(chuàng)新能力也同為重要。在學(xué)校規(guī)定的框架之下,綜合本學(xué)院學(xué)生的實(shí)際情況,怎么把工作做出特色,就取決于輔導(dǎo)員的創(chuàng)新能力。除此之外,心理學(xué)、教育學(xué)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用都應(yīng)該是當(dāng)代輔導(dǎo)員的標(biāo)準(zhǔn)配置。

  經(jīng)過一周的培訓(xùn),讓我更加理解了輔導(dǎo)員工作的精髓,也感到作為一名輔導(dǎo)員的驕傲,在這條道路上任重而道遠(yuǎn),正如袁書記所說:“不忘初心、繼續(xù)前行!”我會保持一顆積極向上的心,以最飽滿的熱情,更加敬業(yè)的精神投入到工作中去。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會5

  有幸參加了第xx期xx省高校新任輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)班,和來自xx所高校的148名輔導(dǎo)員一同參加新任輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn),并順利結(jié)業(yè)。

  培訓(xùn)期間,一場場精彩的.專題講座、一次次生動的互動教學(xué)以及輔導(dǎo)員同仁們之間的經(jīng)驗(yàn)交流,讓我收獲良多,對輔導(dǎo)員工作有了系統(tǒng)的認(rèn)識,更是感受到輔導(dǎo)員工作的重要性。雅斯貝爾斯曾說過:“教育意味著一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。”作為一名輔導(dǎo)員,我們與學(xué)生緊密相連,只有不斷地加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高職業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)職業(yè)能力,才能更好地開展工作,與學(xué)生同進(jìn)步、共成長。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會6

  育人必先育己,立己方能立人。輔導(dǎo)員是開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,要自覺做到學(xué)習(xí)不止、思考不輟,將所學(xué)所思所感所悟化為立德樹人的實(shí)踐動力。專題報(bào)告環(huán)節(jié),我先后在xx師范大學(xué)黨委書記賀xx教授的《塑造大學(xué)文化品格,著力培養(yǎng)時(shí)代新人——“人文實(shí)驗(yàn)室”理念下的大學(xué)文化建設(shè)》報(bào)告中學(xué)到了文化強(qiáng)國教育何為,在xx師范大學(xué)思想政治工作研究院院長馮xx教授的《以xxxx文化思想為指引深化時(shí)代新人培育》報(bào)告中學(xué)到了如何以文化人以文育人,在xx大學(xué)馬克思主義學(xué)院黨委副書記王xx的《輔導(dǎo)員閱讀能力提升的思考》報(bào)告中學(xué)到了輔導(dǎo)員專業(yè)發(fā)展新范式,在xx航空航天大學(xué)馬克思主義學(xué)院黨委書記徐xx的《著力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人》報(bào)告中學(xué)到了培根鑄魂如何守正創(chuàng)新,在馮xx教授的'第二場題為《把握思想政治教育學(xué)科發(fā)展40年的規(guī)律性認(rèn)識和輔導(dǎo)員能力提升》的報(bào)告中眺望了職業(yè)發(fā)展前景,在xx師范大學(xué)大學(xué)生心理健康教育中心副主任何xx教授的《大學(xué)生心理問題(危機(jī))的識別與處置》報(bào)告中夯實(shí)了心理育人之基,在xx師范大學(xué)王xx教授的《高校輔導(dǎo)員成長與教育敘事研究》報(bào)告中感悟了育人故事的力量。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會7

  在進(jìn)入學(xué)院以來,我深刻認(rèn)識到了輔導(dǎo)員在高校學(xué)生培養(yǎng)中的重要作用。高校輔導(dǎo)員是學(xué)生工作的基礎(chǔ),既是領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,也是協(xié)調(diào)者。他們不僅是教與學(xué)之間信息的傳遞者,更是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的關(guān)懷者和引導(dǎo)者。作為一名普通的思想政治輔導(dǎo)員,通過近年的工作經(jīng)驗(yàn),我進(jìn)一步認(rèn)識到了自己的責(zé)任和使命。參加了韋院長、張書記、廖書記等領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)會上的講話后,我更加明確了自己的工作態(tài)度,強(qiáng)化了責(zé)任感,努力熟悉工作業(yè)務(wù),提高工作質(zhì)量。在這次培訓(xùn)中,我收獲頗豐,對于自己的工作有了更清晰的認(rèn)識。接下來,我將繼續(xù)努力,不斷提升自己的專業(yè)能力,為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  通過培訓(xùn)我認(rèn)識到以下幾點(diǎn):

  一、做好輔導(dǎo)員工作需要有責(zé)任心、愛心、耐心和細(xì)心

  作為輔導(dǎo)員,責(zé)任心是非常重要的。我們是學(xué)校和學(xué)生之間的橋梁,要對學(xué)校負(fù)責(zé),對學(xué)生負(fù)責(zé)。只有對輔導(dǎo)員工作負(fù)責(zé),我們才能更好地發(fā)揮橋梁和紐帶的作用。我們要認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)安排,確保工作任務(wù)能夠準(zhǔn)確地傳達(dá)到班級,帶領(lǐng)全班同學(xué)積極參與。我們要經(jīng)常深入了解學(xué)生,掌握他們的思想動態(tài),通過各種活動教育引導(dǎo)他們,幫助他們樹立正確的觀念。

  愛心,作為一名輔導(dǎo)員,熱愛自己的工作至關(guān)重要。只有熱愛輔導(dǎo)員工作,才能真正做到全心全意為學(xué)生服務(wù),發(fā)揮出自己的積極性和創(chuàng)造性。輔導(dǎo)員需要用愛心關(guān)懷每一個(gè)學(xué)生,設(shè)身處地為他們著想,真誠地對待每一個(gè)學(xué)生,讓他們感受到關(guān)愛和支持。只有通過愛心,才能感化學(xué)生,引導(dǎo)他們走向正確的道路,贏得他們的信任和支持。只有輔導(dǎo)員用心愛學(xué)生,學(xué)生才會親近輔導(dǎo)員,信任輔導(dǎo)員,從而更好地完成輔導(dǎo)員的工作。

  耐心就是心里不急躁,不厭煩,能持久。俗話說:欲速則不達(dá),在不同的時(shí)期,會出現(xiàn)不同的情況和不同的問題,輔導(dǎo)員工作是針對一個(gè)群體的工作,對于全班不同的學(xué)生,也會有不同的情況和不同的問題,輔導(dǎo)員工作還有一定的不可預(yù)見性。因此,解決各種問題,做好輔導(dǎo)員工作需要有耐心。

  細(xì)心是一種重要的工作態(tài)度,意味著做事認(rèn)真、周到。只有細(xì)心地對待工作,才能發(fā)現(xiàn)問題、防患于未然,提高工作效率。在工作中,細(xì)心的人能夠全面分析問題、及時(shí)解決問題,避免錯(cuò)誤發(fā)生。作為輔導(dǎo)員,細(xì)心體現(xiàn)在對學(xué)生的細(xì)致觀察和了解,體現(xiàn)在處理問題時(shí)的周密性。

  二、牢固樹立以學(xué)生為本的思想和為學(xué)生服務(wù)的意識

  學(xué)生是高校主體,是一個(gè)學(xué)校最應(yīng)該受到重視的一群人,只有牢固樹立起以學(xué)生為本的思想,才能更好地培養(yǎng)出高素質(zhì)的'適應(yīng)社會發(fā)展需要的人才。輔導(dǎo)員是與學(xué)生直接接觸和生活的人,更應(yīng)該具有以學(xué)生為本的意識:時(shí)時(shí)刻刻為學(xué)生利益著想,時(shí)時(shí)刻刻以培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)對學(xué)生進(jìn)行一些必要的教育和活動,也只有這樣輔導(dǎo)員才能更好地教育和引導(dǎo)學(xué)生,使其將來為國家的社會主義事業(yè)做出積極的貢獻(xiàn)。

  大學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中會遇到種種問題,需要輔導(dǎo)員去幫助解決和正確引導(dǎo)。如此繁多而又煩瑣的事情注定了輔導(dǎo)員首先要有高度的敬業(yè)精神、責(zé)任心和服務(wù)意識。輔導(dǎo)員的服務(wù)意識決定了他在學(xué)生心目中的地位和受尊敬程度,只有在同學(xué)中樹立了這種不平凡的人格魅力和威信,各方面的工作才能順暢、很好地開展。服務(wù)意識的樹立的前提是“以學(xué)生為本”的意識的樹立。學(xué)生工作煩瑣而工作量大,但學(xué)生工作無小事,這就要求輔導(dǎo)員在工作中牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的意識。

  三、查找自身不足,努力提高自身素質(zhì),明確努力方向

  經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對當(dāng)前的工作有了更深入的思考,包括工作內(nèi)容、形式、方法;我意識到工作不僅僅是埋頭苦干,還需要抬頭審視前行的方向;我真正認(rèn)識到工作的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)了工作榮譽(yù)感、責(zé)任感和歷史使命感。同時(shí),通過培訓(xùn)我意識到作為一名輔導(dǎo)員,必須具備良好的思想品質(zhì),包括高尚的人格、良好的心理素質(zhì)、穩(wěn)定的情緒、積極樂觀的人生態(tài)度、堅(jiān)韌不拔的毅力和果斷堅(jiān)定的精神。結(jié)合自身情況,我發(fā)現(xiàn)自己在政治理論學(xué)習(xí)方面還有待加強(qiáng),處理突發(fā)事件時(shí)不夠得心應(yīng)手,這要求我在今后加強(qiáng)政治素養(yǎng)的學(xué)習(xí)和培養(yǎng);在心理素質(zhì)方面也需要進(jìn)一步學(xué)習(xí),培養(yǎng)堅(jiān)韌的意志品格、開放穩(wěn)重的性格特征、樂觀向上的心境狀態(tài),唯有如此才能更好地為有心理問題的學(xué)生提供服務(wù)。

  四、工作重點(diǎn)的創(chuàng)新

  我以前的工作重點(diǎn)是對學(xué)習(xí)成績較差、平時(shí)表現(xiàn)不佳的學(xué)生進(jìn)行批評教育,幫助他們改正不足,樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,提高成績;對學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo),幫助他們更上一層樓,提高學(xué)習(xí)成績,拓展思維。然而,對于大多數(shù)處于中間水平的學(xué)生,我的關(guān)注和教育可能顯得不夠,這導(dǎo)致他們產(chǎn)生一種失落感,缺乏明確的目標(biāo)和動力,不清楚自己的發(fā)展方向。

  通過培訓(xùn),我深刻認(rèn)識到對中間層次學(xué)生的教育至關(guān)重要。中間層次學(xué)生數(shù)量眾多,在整個(gè)學(xué)生群體中占據(jù)重要位置。因此,做好中間層次學(xué)生的教育工作對于整個(gè)學(xué)生工作至關(guān)重要。在今后的工作中,我將加強(qiáng)對中間層次學(xué)生的思想政治教育和全方位引導(dǎo),促使他們向更高層次發(fā)展,從而提升工作的有效性,提高學(xué)生工作的質(zhì)量。同時(shí),我會以市場經(jīng)濟(jì)條件下新型人才觀和教育觀為指導(dǎo),不僅督促學(xué)生努力學(xué)好專業(yè)知識,更注重培養(yǎng)他們的人格魅力,使他們懂得如何做一個(gè)合格的人。當(dāng)今社會,用人單位更加看重畢業(yè)生的綜合能力,因此我的工作重心將需要有所創(chuàng)新,從單純注重學(xué)習(xí)向注重學(xué)習(xí)與能力并重轉(zhuǎn)變。

  做好輔導(dǎo)員工作需要具備一定的理論基礎(chǔ),更需要在實(shí)踐中不斷磨練自己,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)工作方法。作為一名輔導(dǎo)員,我們需要獻(xiàn)身于這份工作,勇于承擔(dān)責(zé)任,用心去關(guān)愛和引導(dǎo)學(xué)生。只有全身心投入,不斷提升自己的能力和素質(zhì),才能更好地履行輔導(dǎo)員的職責(zé),用真摯的情感和智慧去影響學(xué)生,引導(dǎo)他們健康成長。輔導(dǎo)員工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作,但也是一份充滿樂趣和意義的事業(yè),希望每位輔導(dǎo)員都能夠熱愛這份工作,不斷努力,為學(xué)生成長成才貢獻(xiàn)自己的力量。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會8

  來金職做輔導(dǎo)員,我明白了輔導(dǎo)員的責(zé)任:

  一是輔導(dǎo)員在工作要以“生”為本,在日常工作者始終要圍繞學(xué)生、關(guān)照學(xué)生、服務(wù)學(xué)生。

  二是既要用腳力不斷深入學(xué)生(多下寢室),又要用眼力學(xué)會觀察學(xué)生(特別是心理問題、學(xué)業(yè)困難、家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生),更要用心力做一位心中有愛、胸中有情懷的老師(熱愛學(xué)生,熱愛教育事業(yè))。

  三是爭做學(xué)生錘煉品格、學(xué)習(xí)知識、創(chuàng)新思維、奉獻(xiàn)祖國的四個(gè)引路人。

  四是要“提高認(rèn)識,增強(qiáng)信心,守住底線”,注重與班主任的'協(xié)同合作,加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍對建設(shè)。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會9

  我很榮幸能夠在全國各高校對大學(xué)生思想政治工作日益重視的今天走上輔導(dǎo)員這個(gè)工作崗位,并且參加了學(xué)校組織的崗前培訓(xùn),與各位新老同事進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,使我對輔導(dǎo)員這個(gè)崗位有了新認(rèn)識。下面我從以下幾個(gè)方面談?wù)勎业母惺埽?/p>

  一、要正確認(rèn)知輔導(dǎo)員的崗位性質(zhì)和工作職責(zé)

 。ㄒ唬┮_認(rèn)知輔導(dǎo)員的崗位性質(zhì)和自身的定位。在大學(xué)中輔導(dǎo)員老師的性質(zhì)是教師。是高等學(xué)校教師隊(duì)伍的重要組成部分,是開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是大學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。高校輔導(dǎo)員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作,而培養(yǎng)人、教育人的工作是有客觀規(guī)律的,這個(gè)規(guī)律是可認(rèn)知的,應(yīng)該遵循的。在大學(xué)中輔導(dǎo)員是一個(gè)十分重要的角色,是學(xué)校與學(xué)生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內(nèi)容比較雜,比較瑣碎?梢哉f工作的范圍涉及到學(xué)生衣、食、住、用、行,無所不包,無所不容。特別是對學(xué)生思想政治教育,心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利于端正學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,使他們大學(xué)四年的學(xué)習(xí)生活過得更加充實(shí),更加有意義,有利于避免一些本不應(yīng)該發(fā)生的xx事件。我覺得作為一名合格的學(xué)生輔導(dǎo)員,除了具備工作能力和技巧之外,還應(yīng)具備對這項(xiàng)工作的熱情,我把這種品質(zhì)歸結(jié)為"三心”,即對學(xué)生要有責(zé)任心,要有熱心,要有愛心。

 。ǘ┮J(rèn)真履行自己的工作職責(zé)。

  第一、加強(qiáng)大學(xué)生的思想政治教育。大學(xué)生是十分寶貴的人才資源,是民族的希望,是祖國的未來。大學(xué)生思想政治教育,要堅(jiān)持不懈地用馬克思主義理論武裝大學(xué)生的頭腦,入開展黨的基本理論,基本路線,基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)教育,開展中國革命、建設(shè)和改革開放的歷史教育,使學(xué)生正確認(rèn)識社會發(fā)展規(guī)律,認(rèn)識國家的前途命運(yùn),認(rèn)識自己的社會責(zé)任,樹立社會主義理想信念,樹立科學(xué)的世界觀和正確的人生觀,并使他們中的先進(jìn)分子樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,確立馬克思主義堅(jiān)定信念。

  第二、指導(dǎo)學(xué)生組織和班級的工作。學(xué)校的學(xué)生組織包括學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)及班委等組織實(shí)體,是優(yōu)秀學(xué)生組織,在學(xué)生中扮演著重要的角色,甚至是凝聚力和精神的核心。車跑得快,全指車頭帶!”一個(gè)強(qiáng)有力的學(xué)生組織或班級對學(xué)生的健康成長是一個(gè)極為重要的因素。因此輔導(dǎo)員對學(xué)生組織和班委成員的推薦與選拔是負(fù)有重要責(zé)任的。核心力量決定了整體的組織文化,因此要做好學(xué)生組織和班委的工作。

  第三、要加強(qiáng)對學(xué)生心理、法制、學(xué)習(xí)、就業(yè)的指導(dǎo)。輔導(dǎo)員老師除了要對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育外,還要對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育和法制觀念的教育,F(xiàn)代的大學(xué)生接觸著五光十色的世界,由于網(wǎng)絡(luò)沖擊、學(xué)習(xí)的壓力、感情的挫折,很多大學(xué)生心理產(chǎn)生了一些問題,甚至導(dǎo)致了一些xx事件,觸犯了法律,因此加強(qiáng)大學(xué)生的思想政治教育及法制觀念的教育是十分必要的,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,排查問題,不留安全的隱患。此外,輔導(dǎo)員老師要引導(dǎo)學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)觀,培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的意識,積極引導(dǎo)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法,定期進(jìn)行指導(dǎo),使學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),有意識地朝著目標(biāo)自覺地學(xué)習(xí),形成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。第四、加強(qiáng)對學(xué)生生活的關(guān)心。輔導(dǎo)員老師要經(jīng)常深入學(xué)生宿舍,定期在值班室值班,經(jīng)常與學(xué)生零距離的溝通,善于觀察,勤于思考,及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些不穩(wěn)定因素,及時(shí)排除問題。關(guān)心學(xué)生生活的每一個(gè)細(xì)節(jié),讓他們感受到家的溫暖,從而使學(xué)生以更加飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中去。

  二、輔導(dǎo)員的工作要講究藝術(shù)和方法。輔導(dǎo)員是學(xué)生的人生導(dǎo)師,做學(xué)生工作講究工作的藝術(shù)和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。

 。ㄒ唬⿲⒀簿?yōu)榉⻊?wù)員、向?qū)д摺,F(xiàn)在的大學(xué)生多是獨(dú)生子女,自尊心比較強(qiáng),但自律性差,用過去的像巡警一樣訓(xùn)斥的方法顯然學(xué)生有逆反心理,不會收到良好的育人目標(biāo)。導(dǎo)員要轉(zhuǎn)變角色,全心全意為學(xué)生服務(wù),用鼓勵(lì),鞭策的話語積極的引導(dǎo)學(xué)生,除一些不能

  深"火輔據(jù)此,姑息遷就的xx事件外,要給學(xué)生改過的機(jī)會,這樣既不會傷害學(xué)生的自尊心,也會收到教書育人的良好效果。

 。ǘ┌岩郧楦腥伺c以理服人結(jié)合起來。教師處理一些學(xué)生問題要有理有據(jù),并且要用真心誠意去打動學(xué)生,真正做到讓學(xué)生心服口服。"德高為師,身正為范”,只有輔導(dǎo)員老師具備一定的素質(zhì),言行一致,具有崇高的人格魅力才會使他的學(xué)生敬佩他,尊敬他。

  三、利用現(xiàn)代傳媒技術(shù),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)思想政治教育。隨著時(shí)代的發(fā)展,網(wǎng)上沖浪己為大多數(shù)學(xué)生所熟知,大部分大學(xué)生是網(wǎng)民,在網(wǎng)絡(luò)上獲得了大量有益的信息和知識的同時(shí),也有一些潛在的隱患,這就需要輔導(dǎo)員老師與時(shí)俱進(jìn),細(xì)心觀察學(xué)生的思維動向。

 。ㄒ唬┓e極引導(dǎo)學(xué)生遠(yuǎn)離有害的信息,防止沉溺于網(wǎng)絡(luò)?萍伎偸请p刃劍,關(guān)鍵是如何更好地利用它,網(wǎng)絡(luò)在開闊學(xué)生視野的同時(shí),廣大青年學(xué)生,大學(xué)生的思維還具有很大的可塑性,學(xué)生遠(yuǎn)離網(wǎng)毒,真正通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)到一些有意義的知識。得力助手。

 。ǘ┐罱ňW(wǎng)絡(luò)平臺,積級與學(xué)生互動及時(shí)回答學(xué)生疑難問題。唐代的文學(xué)家韓愈曾說過:"師者,傳道、授業(yè)、解惑者也!眰鹘y(tǒng)的當(dāng)面說教是必不可少的,但利用網(wǎng)絡(luò)與自己學(xué)生溝通,會更直接、方便、快捷。學(xué)生通過來,增加了信息的可信度,更有利于及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題,排除隱患。四、加強(qiáng)思想政治理論研究正確地理論指導(dǎo)正確的'實(shí)踐。但必要的理論修養(yǎng)是必備的,輔導(dǎo)員是一個(gè)要求綜合素質(zhì)很強(qiáng)的專業(yè)。悉黨的有關(guān)政策、路線,懂得學(xué)生心理,把握學(xué)生的思想動向。有條件的,要定期在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文。這樣實(shí)踐出真知(理論)新。科學(xué)的理論是社會實(shí)踐基礎(chǔ)上產(chǎn)生并經(jīng)過社會實(shí)踐檢查和證明的理論,的本質(zhì)。在我國,高校輔導(dǎo)員己有了一段時(shí)間上升為理論,再用理論指導(dǎo)實(shí)踐,離不開科學(xué)的理論基礎(chǔ),離不眾多學(xué)科的理論依托,學(xué)習(xí)這些理論,能使輔導(dǎo)員站得更高,看得更遠(yuǎn),能提高其洞察力,預(yù)見性的及分析問題和解決問題的能力。五、積極開展學(xué)生喜聞樂見的主題教育活動動是必不可少的,寓教于樂是對學(xué)生思想政治教育的一個(gè)有效的途徑,開展一些主題鮮明、富有教育意義的活動。如紀(jì)念中國工農(nóng)紅軍長征勝利國主義教育的有效途徑,活動中激發(fā)了學(xué)生的熱情,情懷,具有不可替代的作用。在學(xué)生的學(xué)習(xí)、學(xué)生更加有學(xué)習(xí)的動力和熱情,會形成一些良好的生活習(xí)慣。比如沈陽工程學(xué)院的化月”活動,通過評比,培養(yǎng)了學(xué)生注意個(gè)人衛(wèi)生,養(yǎng)成科學(xué)生活的好習(xí)慣。通過晨讀,晨練活動增加了同學(xué)學(xué)習(xí)的興趣,鍛煉了同學(xué)們的體魄,人習(xí)慣,提升了他們的文化內(nèi)涵。

  也將一些黃色,暴力,迷信等有害信息傳給了是非辨別能力還有限,所以要積極引導(dǎo)開闊視野,讓網(wǎng)絡(luò)真正成為學(xué)習(xí)的E-Mail,QQ等方式可以匿名將真實(shí)想法表白出

  雖然輔導(dǎo)員的工作實(shí)踐性很強(qiáng),要求輔導(dǎo)員老師要熟是客觀事物

  開展一些知識性,趣味性的主題教育活70周年是對青年人重溫歷史,進(jìn)行愛提高學(xué)生的思想覺悟,激發(fā)學(xué)生的愛國生活方面舉辦一些積極向上的活動,在不知不覺中使他們形成了良好的個(gè)會使"寢室文,理論再反過來指導(dǎo)實(shí)踐,這樣更有利于工作的創(chuàng)

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會10

  本學(xué)期,我參加了網(wǎng)上輔導(dǎo)員培訓(xùn)班,覺得此次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,覺得輔導(dǎo)員的專業(yè)化、職業(yè)化,培訓(xùn)工作十分重要。從這次培訓(xùn)中,我真是受益匪淺。現(xiàn)在我來談?wù)勔恍┳约旱母邢搿?/p>

  一、正確認(rèn)識自身的定位。

  輔導(dǎo)員是學(xué)校與學(xué)生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內(nèi)容比較雜,比較瑣碎。是開展學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。輔導(dǎo)員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作,而培養(yǎng)人、教育人的工作是有客觀規(guī)律的,這個(gè)規(guī)律是可認(rèn)知的,應(yīng)該遵循的。

  特別是對學(xué)生思想政治教育,心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利于端正學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,使他們的學(xué)習(xí)生活過得更加充實(shí),更加有意義,有利于避免一些本不應(yīng)該發(fā)生的惡劣事件。據(jù)此,我覺得作為一名合格的輔導(dǎo)員,除了具備工作能力和技巧之外,還應(yīng)具備對這項(xiàng)工作的熱情,我把這種品質(zhì)歸結(jié)為“三心”,即對學(xué)生要有責(zé)任心,要有熱心,要有愛心。

  二、認(rèn)真學(xué)習(xí)將工作落到實(shí)處。

  關(guān)于輔導(dǎo)員自身建設(shè),培訓(xùn)班中提出了“六個(gè)一”、“四會”要求!傲鶄(gè)一”的具體內(nèi)容:

  一是輔導(dǎo)員要帶好一個(gè)班級。每個(gè)輔導(dǎo)員都要擔(dān)任一個(gè)班的班主任,并在考核中力爭成為優(yōu)秀班級。

  二是上好一門課程。輔導(dǎo)員以前不論學(xué)什么專業(yè),都要在思想政治教育方面成為行家里手,要主動承擔(dān)思想政治教育、就業(yè)指導(dǎo)、心理健康教育等方面的課程。

  三是寫出一手好字。字是教師的門面,輔導(dǎo)員必須練就一手好字,影響和引導(dǎo)我們的大學(xué)生弘揚(yáng)中華文化。

  四是能寫出一篇好文章。輔導(dǎo)員生活在大學(xué)生中間,不但要有組織活動的.能力,還要有寫作的本領(lǐng),要善于總結(jié),推廣應(yīng)用。就是輔導(dǎo)員要會說、會做、會寫、會生活。

  輔導(dǎo)員要成為演講家,要有鼓動力和號召力。要善于組織學(xué)生活動,會做學(xué)生工作。要能夠把所思、所想、所做寫成文章,傳播推廣。要能夠與青年大學(xué)生打成一片,掌握當(dāng)代小學(xué)生的行為、心理特點(diǎn),與他們有共同語言,成為他們的知心朋友,與他們玩樂在一起。

  通過學(xué)習(xí),我深知輔導(dǎo)員工作的重要性,緊迫性。日后的工作我還有許許多多的事情,如何提升自己的業(yè)務(wù)水平還必須把這些方面都完成好。

  三、講究方法以理服人。

  輔導(dǎo)員是學(xué)生的人生導(dǎo)師,做學(xué)生工作講究工作的藝術(shù)和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。

  (1)現(xiàn)在的大學(xué)生多是獨(dú)生子女,自尊心比較強(qiáng),但自律性差,輔導(dǎo)員要轉(zhuǎn)變角色,全心全意為學(xué)生服務(wù),用鼓勵(lì),鞭策的話語積極的引導(dǎo)學(xué)生,除一些不能姑息遷就的惡劣事件外,要給學(xué)生改過的機(jī)會,這樣既不會傷害學(xué)生的自尊心,也會收到教書育人的良好效果。

 。2)把以情感人與以理服人結(jié)合起來。老師處理一些學(xué)生問題要有理有據(jù),并且要用真心誠意去打動學(xué)生,真正做到讓學(xué)生心服口服!暗赂邽閹煟碚秊榉丁,只有輔導(dǎo)員老師具備一定的素質(zhì),言行一致,具有崇高的人格魅力才會使他的學(xué)生敬佩他,尊敬他。

  總之,經(jīng)過這次的培訓(xùn),更使我理解輔導(dǎo)員這一職業(yè),也使我認(rèn)識了所肩負(fù)的光榮而偉大的歷史責(zé)任。在今后的工作中,我會以身作則,加強(qiáng)自己的道德修養(yǎng),為人師表,培養(yǎng)自己的工作能力,講究工作方法。勤奮工作,富有奉獻(xiàn)精神,我想只有踏踏實(shí)實(shí)的工作,兢兢業(yè)業(yè)的做人,為培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展的新型人才而奮斗!

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會11

  xx月xx日至xx日,我參加了主題為“落實(shí)立德樹人、推動學(xué)生工作高質(zhì)量發(fā)展”的暑期學(xué)生工作者培訓(xùn)。

  學(xué)工系統(tǒng)操作、心理危機(jī)干預(yù)、考研指導(dǎo)、輔導(dǎo)員工作方式方法、學(xué)生管理制度等豐富的培訓(xùn)內(nèi)容,讓我收獲滿滿。王云峰教授的大學(xué)生心理危機(jī)干預(yù)培訓(xùn),通過案例深入淺出地為我們分析了大學(xué)生心理危機(jī)干預(yù)的應(yīng)對策略,通過情境再現(xiàn)和小組討論,大家分享工作中的真實(shí)案例,積極交流研討,共享經(jīng)驗(yàn)成果。大連理工大學(xué)城市學(xué)院組織部部長楊海亮教授作“應(yīng)用型本科考研指導(dǎo)工作長效機(jī)制的'構(gòu)建”專題講座,他提出的“三全兩分法”,分享的考研指導(dǎo)工作案例實(shí)操,讓我明白對學(xué)生的考研指導(dǎo)是一個(gè)貫穿大學(xué)四年的過程,全程全方位,用心用愛,為我今后的考研指導(dǎo)工作指明了方向。邵凱旋主任基于實(shí)踐的行動視角對輔導(dǎo)員職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行深入解讀,強(qiáng)調(diào)輔導(dǎo)員要“做細(xì)、做好、做實(shí)學(xué)生工作”,努力爭做教育型、研究型和事業(yè)型輔導(dǎo)員。通過此次培訓(xùn),我又重新學(xué)習(xí)了學(xué)?荚嚬芾碇贫取⒄鞅贫群捅kU(xiǎn)制度等,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平,更好的服務(wù)學(xué)生。

  輔導(dǎo)員工作是一份有情懷和溫度的工作。輔導(dǎo)員與學(xué)生聯(lián)系最多、相處時(shí)間最長、接觸機(jī)會最頻繁,陪伴學(xué)生成長。在未來的工作中,我會更加堅(jiān)定職業(yè)自信,提升職業(yè)能力,助力學(xué)生堅(jiān)定理想、揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會12

  由貴州省教育廳主辦、貴州省高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)中心承辦的貴州省第六屆高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)班于20xx年11月15日至11月26日在貴州大學(xué)順利舉行。參加本次培訓(xùn)的有我省37所高等學(xué)校的71名高校輔導(dǎo)員。由貴州大學(xué)學(xué)生處副處長趙祥倫擔(dān)任班主任。作為六盤水師范學(xué)院專職輔導(dǎo)員,我有幸參加了本次培訓(xùn),通過我省大學(xué)生管理各方面的專家學(xué)者的多場專題講座,從中獲取了大量的關(guān)于輔導(dǎo)員工作的知識、理念,清楚地認(rèn)識到作為一名輔導(dǎo)員應(yīng)具備的能力,具體了解了我國有關(guān)高校輔導(dǎo)員的最新動向和政策,真是受益匪淺。我覺得做好大學(xué)生管理工作要從四個(gè)方面著手:

  一、改變觀念是做好大學(xué)生管理工作的首要問題

  現(xiàn)在的中國正處在一個(gè)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會的轉(zhuǎn)型時(shí)期,高校職能也由教育行政向提供教育服務(wù)轉(zhuǎn)變。貴州大學(xué)常務(wù)副書記趙明仁在講座中說到,當(dāng)代90后大學(xué)生最新的特點(diǎn)是“高、大、快、強(qiáng)”。所謂高,就是開放程度高;所謂大,就是信息量大;所謂快,就是思想變化快;所謂強(qiáng),就是個(gè)體意識強(qiáng)。最突出的特點(diǎn)是主體性、獨(dú)立性、選擇性和觀點(diǎn)的多樣性。他們與以往青年所不同的鮮明特點(diǎn)是,擁護(hù)改革開放,追求成功與富裕。組織協(xié)調(diào)能力、獲取新知識能力、融入社會能力更加突出。青年一代這些特點(diǎn)符合社會現(xiàn)實(shí)要求,符合社會發(fā)展趨勢。我們輔導(dǎo)員和學(xué)生之間的關(guān)系也要由單純的管理者和被管理者向平等主體轉(zhuǎn)變。在新時(shí)期,要做好當(dāng)代大學(xué)生的思想政治教育工作,輔導(dǎo)員和學(xué)生管理工作者就要首先轉(zhuǎn)變觀念,堅(jiān)持以人為本,以服務(wù)學(xué)生為工作重點(diǎn)。不俯視要平視,不以一個(gè)管理者的身份進(jìn)行說教,要以一個(gè)平等者的姿態(tài)進(jìn)行溝通、交流、引導(dǎo)。輔導(dǎo)員不僅是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的管理者,也應(yīng)是學(xué)生思想的導(dǎo)師和顧問,是拓展學(xué)生心靈智慧的人。只有這樣才能使我們的學(xué)生管理工作收到實(shí)效。

  二、健全制度是做好大學(xué)生管理工作的有力實(shí)保障

  當(dāng)今的社會是一個(gè)法制的社會,大學(xué)生的法律意識日益增強(qiáng)。貴州省頻頻發(fā)生大學(xué)生因作弊處罰等原因狀告母校的事件,且此類案件中學(xué)校大多敗訴,這使高校的學(xué)生管理工作受到嚴(yán)峻的考驗(yàn)。這些事件暴露出高校的學(xué)生管理制度的制定缺乏合法性和合理性,且在對學(xué)生的違紀(jì)處罰過程中不注意程序的正當(dāng)性,使得高校學(xué)生管理制度對教師和學(xué)生的權(quán)益保障不利。只有健全合法、合理的高校教學(xué)管理制度,規(guī)范學(xué)生管理處罰程序,建立學(xué)生權(quán)益保護(hù)機(jī)制,才能使高校的大學(xué)生教學(xué)管理工作中的法律風(fēng)險(xiǎn)得到有效的防范。

  此外高校是人員高度集中的場所,由許多隱患,突發(fā)安全事故時(shí)有發(fā)生。高校突發(fā)安全事故的社會關(guān)注度較高,處理不當(dāng),將對學(xué)校的聲譽(yù)造成不良的影響。作為學(xué)生管理工作的實(shí)施者,輔導(dǎo)員更要做好法律風(fēng)險(xiǎn)的防范工作,強(qiáng)化自身的證據(jù)意識,加強(qiáng)學(xué)生的普法教育,建立突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制,妥善處理突發(fā)事件,避免法律糾紛。健全合理、合法的高校教學(xué)管理制度是依法治校的必然要求。

  三、創(chuàng)新工作是做好大學(xué)生管理工作的有效途徑

  如今的大學(xué)生群體有著校園亞文化發(fā)達(dá)、對新技術(shù)的掌握和使用很快、更加關(guān)注自我發(fā)展和思想價(jià)值觀多元等顯著特點(diǎn)。這對我們輔導(dǎo)員隊(duì)伍的學(xué)生管理工作提出了新的挑戰(zhàn)。要做好大學(xué)生的思想政治教育工作和學(xué)生管理工作,要有新思維、新主張、新辦法,要加強(qiáng)各種學(xué)生社團(tuán)組織的建設(shè),豐富大學(xué)生的校園文化,營造積極、健康、向上的校園氛圍,通過學(xué)生活動潛移默化的樹立大學(xué)生正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。要大量運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)等新技術(shù),深入大學(xué)生的生活,了解他們的所思、所想、所見、所聞,以大學(xué)生關(guān)心的熱點(diǎn)問題為切入點(diǎn),用朋友交流的方式對學(xué)生的思想做正確的引導(dǎo),才能使我們高校的大學(xué)生管理工作收到實(shí)效。

  要加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育保障機(jī)制的建設(shè)。加大學(xué)生管理工作的資金投入和配套機(jī)構(gòu)建設(shè)。現(xiàn)在我省的貴州大學(xué)、貴陽醫(yī)學(xué)院、貴州財(cái)經(jīng)學(xué)院等高校都已建立了心理輔導(dǎo)中心,對有心理問題的學(xué)生盡早進(jìn)行干預(yù)治療,以新的方式有效的解決和防范大學(xué)生心理問題造成的各種危害。

  四、素質(zhì)教育是做好大學(xué)生管理工作的目標(biāo)要求

  新時(shí)期的大學(xué)教育,其目的'是培養(yǎng)有知識、有技能、有道德的人,促進(jìn)社會的文明進(jìn)步并保證社會有序和諧的發(fā)展。因此,我們不僅要教授學(xué)生豐富的文化知識,還要培養(yǎng)學(xué)生做人的道德品質(zhì),使大學(xué)生“德、智、體、美”全面發(fā)展。不論什么專業(yè)的高等教育,都是綜合全面的教育,大學(xué)生管理工作是整個(gè)綜合教育中不可缺少的部分。在高校教師隊(duì)伍中,輔導(dǎo)員是與學(xué)生關(guān)系最為密切和親切的人,要在大學(xué)生管理工作中,以身作則,用自己的人格魅力去感染學(xué)生,塑造大學(xué)生優(yōu)秀的道德品質(zhì),使我們高等教育培養(yǎng)的大學(xué)生能夠德才兼?zhèn),成為合格的社會主義事業(yè)的接班人。全面貫徹大學(xué)生素質(zhì)教育,不僅是大學(xué)教育的目標(biāo),也是做好大學(xué)生管理工作的過程要求。

  大學(xué)生管理工作是一項(xiàng)艱巨復(fù)雜且十分重要的工作。作為高校大學(xué)生管理工作的實(shí)施者,輔導(dǎo)員責(zé)任重大。高校輔導(dǎo)員是大學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人,要加強(qiáng)自身理論素質(zhì)學(xué)習(xí),掌握馬克思主義和優(yōu)秀民族思想武裝自己,要有堅(jiān)定的政治立場和人生理想,要有對學(xué)生無私的愛心和無比的耐心,心懷為社會主義事業(yè)培養(yǎng)合格接班人的崇高使命感和責(zé)任感,扎扎實(shí)實(shí)、真真切切地做好做實(shí)高校大學(xué)生思想政治教育工作。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會13

  輔導(dǎo)員是學(xué)生思想政治教育的引領(lǐng)者,要時(shí)刻牢記“四個(gè)意識”、保持昂揚(yáng)的斗志,勤勉踏實(shí),不斷進(jìn)取。思想政治工作要結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)生活實(shí)際,貫穿于學(xué)生成長過程、融入學(xué)校教育工作的方方面面,在潛移默化中落實(shí),其方法和途徑要不斷創(chuàng)新、靈活有效,用能為廣大00后學(xué)生接受的'方式,增強(qiáng)思想政治工作的時(shí)效性。

  輔導(dǎo)員也是事務(wù)管理者,從宿舍到班級、從生活到心理、從學(xué)習(xí)到就業(yè),需理清思路,將事務(wù)性工作規(guī)范化與科學(xué)化,實(shí)現(xiàn)高效管理。

  輔導(dǎo)員更是學(xué)生健康安全守護(hù)者,要對學(xué)生心理狀況了解,才能做到有的放矢,要早發(fā)現(xiàn)、早干預(yù)、早治療、早解決。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會14

  一、高職院校輔導(dǎo)員的角色定位

  據(jù)調(diào)查,我國職業(yè)院校輔導(dǎo)員的日常工作精力的80%左右是一些日常事務(wù)性的工作,輔導(dǎo)員真正對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、開展心理健康咨詢等方面的時(shí)間、精力則少之又少,這就造成了輔導(dǎo)員隊(duì)伍角色定位模糊、事務(wù)性工作繁多與實(shí)現(xiàn)專業(yè)化成長的矛盾。在當(dāng)前情況下,如何對高職院校輔導(dǎo)員的工作性質(zhì)有一個(gè)明確的定位是輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)的基礎(chǔ)和前提:

  按照輔導(dǎo)員專業(yè)化建設(shè)和專職輔導(dǎo)員工作職責(zé)的要求,輔導(dǎo)員應(yīng)緊緊圍繞愛國主義教育、理想信念教育,深入了解學(xué)生思想狀況,以思想政治教育、職業(yè)指導(dǎo)、心理健康教育和貧困生扶助等為主要工作內(nèi)容,具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生黨團(tuán)建設(shè)、班委會建設(shè),指導(dǎo)班級開展各類有益的健康的文體活動和組織各類專題活動等工作。也就是說,高職院校輔導(dǎo)員應(yīng)該是一種專門的職業(yè)。

  第一,高職院校輔導(dǎo)員是高職院校教師。“輔導(dǎo)員是高等學(xué)校教師隊(duì)伍和管理隊(duì)伍的重要組成部分,具有教師和干部的雙重身份”。第二,輔導(dǎo)員是高職院校學(xué)生思想政治教育和管理工作者!拜o導(dǎo)員是開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是高校學(xué)生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實(shí)施者和指導(dǎo)者”。第三,輔導(dǎo)員是社會實(shí)踐活動、科技文化 藝術(shù) 活動、教學(xué)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)課等素質(zhì)教育的指導(dǎo)教師或輔助教師。從以上三個(gè)方面分析,我們進(jìn)一步的明確了輔導(dǎo)員的工作性質(zhì)和建設(shè)方向。

  二、高職院校輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)的內(nèi)涵

  所謂專業(yè)化,就是某種職業(yè)從普通職業(yè)發(fā)展成為專門職業(yè)的建設(shè)過程。高職院校輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化,是指通過對高職院校輔導(dǎo)員進(jìn)行相關(guān)工作的專業(yè)技能教育(含學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育)和實(shí)踐鍛煉,從而使輔導(dǎo)員隊(duì)伍具有學(xué)生思想政治教育與面向?qū)I(yè)學(xué)科背景的知識技能,達(dá)到職業(yè)化、專業(yè)化、專家化三種境界。

  三、高職院校輔導(dǎo)員隊(duì)伍的專業(yè)化建設(shè)路徑

  1.職業(yè)身份的專業(yè)化

  適應(yīng)職業(yè)教育培養(yǎng)“雙師素質(zhì)”的教師和建設(shè)“雙師結(jié)構(gòu)”的教學(xué)團(tuán)隊(duì)的要求,建設(shè)“雙師素質(zhì)”的輔導(dǎo)員和“雙師結(jié)構(gòu)”的輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)。雙師素質(zhì)是指“具有講師或以上教學(xué)職稱,又具備本專業(yè)實(shí)際工作的中級(或以上)行業(yè)技術(shù)職稱”。輔導(dǎo)員具備實(shí)現(xiàn)“雙師素質(zhì)”的條件,第一,輔導(dǎo)員可評聘教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)!镀胀ǜ叩葘W(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定》(以下簡稱規(guī)定)明確指出,“高等學(xué)校專職輔導(dǎo)員可按助教、講師、副教授、教授要求評聘思想政治教育學(xué)科或其他相關(guān)學(xué)科的專業(yè)技術(shù)職務(wù)”。第二,輔導(dǎo)員可以通過參加培訓(xùn)或政府組織的職業(yè)資格證書考試,獲取專業(yè)輔導(dǎo)相關(guān)職業(yè)資格證書!兑(guī)定》規(guī)定,省、自治區(qū)、直轄市教育行政部門應(yīng)當(dāng)建立輔導(dǎo)員培訓(xùn)和研修基地,對輔導(dǎo)員進(jìn)行專業(yè)化輔導(dǎo)與培訓(xùn),開展與輔導(dǎo)員工作相關(guān)的科學(xué)研究。在上述培訓(xùn)中可以把培訓(xùn)與獲取職業(yè)資格證書結(jié)合起來,如就業(yè)指導(dǎo)師、心理咨詢師和職業(yè)生涯規(guī)劃師等。培養(yǎng)“雙師素質(zhì)”的輔導(dǎo)員進(jìn)而建設(shè)“雙師結(jié)構(gòu)”的輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì),是職業(yè)教育的需要,也是高職院校學(xué)生管理的需要,更是高職院校輔導(dǎo)員專業(yè)化、職業(yè)化的需要。

  2.職業(yè)素養(yǎng)的專業(yè)化

  具有多元智能教育理論。美國哈佛大學(xué)教授加德納提出人類存在多種不同的思維方式,他將人類的智能類型分成:語言智能、邏輯數(shù)學(xué)智能、空間智能、身體運(yùn)動智能、音樂智能、人際關(guān)系智能、自我認(rèn)識智能、自然觀察智能。多元智能理論是以多維度的、全面的、發(fā)展的眼光來評價(jià)學(xué)生。加德納認(rèn)為,每一個(gè)孩子都是一個(gè)潛在的天才兒童。隨著智能課程的實(shí)施,教師們發(fā)現(xiàn),每一個(gè)孩子都有自己的“學(xué)習(xí)風(fēng)格”,輔導(dǎo)員應(yīng)幫助學(xué)生了解自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格、長處和弱點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生爭做多元智能的人才。

  具有良好的'管理能力。輔導(dǎo)員的職責(zé)就是管理班級,這是一種綜合能力。班級管理得好,尤其是初始班級管理得當(dāng),會事半功倍,任課老師也能順利完成教學(xué)任務(wù),無論學(xué)習(xí)還是班級事務(wù)方面會朝著良性的方向發(fā)展。反之則會惡性循環(huán)。班級管理能力又包含組織能力、協(xié)調(diào)能力、培養(yǎng)班級小干部的能力、談話能力,這些看似不起眼的能力,如果會運(yùn)用,可謂省時(shí)又省力。

  具備一定的法律知識。在當(dāng)今法律日益健全的社會里,依法執(zhí)教是現(xiàn)代教育發(fā)展的需要。輔導(dǎo)員只有嚴(yán)格遵紀(jì)守法,才能得到學(xué)生和社會的認(rèn)可,起到模范帶頭作用。同時(shí)也需要用法律來規(guī)范自己的行為,以便更好的行使工作的義務(wù)和責(zé)任。

  具備一定的心理咨詢能力。從近幾年研究生的頻頻跳樓到近段時(shí)間富士康頻發(fā)員工跳樓事故,我們應(yīng)該有所思考:輔導(dǎo)員應(yīng)該具有一定的心理咨詢能力,從平日學(xué)生微小的反常,及時(shí)給予學(xué)生心理輔導(dǎo),使之學(xué)會調(diào)整心態(tài),面對一切挫折和壓力,調(diào)整學(xué)習(xí)與娛樂的時(shí)間分配,調(diào)整家庭與學(xué)校中的心情。從教學(xué)一線中,我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的學(xué)生脾氣普遍大,缺少堅(jiān)韌的品質(zhì),不懂如何去發(fā)泄心中的不快,對他人要求高,對自身要求較少。隨便找到個(gè)理由,他們就可以為所欲為。如果不及時(shí)把這些缺點(diǎn)糾正過來,將來他們進(jìn)入社會,將會出現(xiàn)我們難以想象的事情。

  3.學(xué)科知識和工作技能的專業(yè)化

  職業(yè)化技能大致可以包括兩個(gè)方面的內(nèi)容,一是職業(yè)資質(zhì)。學(xué)歷是最基礎(chǔ)的職業(yè)資質(zhì)。聘用輔導(dǎo)員的學(xué)歷應(yīng)為大學(xué)本科以上,專業(yè)以思想政治教育、教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)為主,兼及其他專業(yè),諸如聲樂、體育 等專業(yè),形成有利于學(xué)生工作的多學(xué)科互融的專業(yè)結(jié)構(gòu)。

高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)心得體會15

  本學(xué)期,我參加了高校輔導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班,覺得此次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,覺得輔導(dǎo)員的專業(yè)化、職業(yè)化,培訓(xùn)工作十分重要。從這次培訓(xùn)中,我真是受益匪淺。以下是我的一些感想:

  一、正確認(rèn)識自身的定位。

  輔導(dǎo)員是學(xué)校與學(xué)生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內(nèi)容比較雜,比較瑣碎。是開展學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。輔導(dǎo)員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作,而培養(yǎng)人、教育人的工作是有客觀規(guī)律的,這個(gè)規(guī)律是可認(rèn)知的,應(yīng)該遵循的。特別是對學(xué)生思想政治教育,心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利于端正學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,使他們的學(xué)習(xí)生活過得更加充實(shí),更加有意義,有利于避免一些本不應(yīng)該發(fā)生的惡性事情。據(jù)此,我覺得作為一名合格的輔導(dǎo)員,除了具備工作能力和技巧之外,還應(yīng)具備對這項(xiàng)工作的熱情,我把這種品質(zhì)歸結(jié)為“三心”,即對學(xué)生要有責(zé)任心,要有熱心,要有愛心。作為高校輔導(dǎo)員,首先就應(yīng)具備良好的思想政治素質(zhì)。要想學(xué)生是怎樣的人,自己就首先要是怎樣的人。充實(shí)的理論知識才足以應(yīng)對學(xué)生的引導(dǎo)問題。其次,良好的心理素質(zhì)是輔導(dǎo)員工作開展的堅(jiān)實(shí)后盾,沒有健康的心理素質(zhì)是很難承擔(dān)輔導(dǎo)員工作的。心理素質(zhì)的提高迫在眉睫,我們雖不是專業(yè)的心理咨詢師,但在學(xué)生需要心理輔導(dǎo)的時(shí)候,恰當(dāng)?shù)男睦硪龑?dǎo)是關(guān)鍵。具有良好的道德素質(zhì)。輔導(dǎo)員工作是繁雜且有時(shí)候是煩人的,怎樣能堅(jiān)持?除了有堅(jiān)強(qiáng)的價(jià)值認(rèn)同感之外,高尚的道德品質(zhì)是支撐這份工作進(jìn)行的必須品。我們在培養(yǎng)學(xué)生良好道德修養(yǎng)的同時(shí)更應(yīng)努力提高自身的道德修養(yǎng)。有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的人際交往和溝通表達(dá)能力。缺乏其中任何一點(diǎn),輔導(dǎo)員工作都難以開展。

  二、認(rèn)真學(xué)習(xí)將工作落到實(shí)處。

  每個(gè)輔導(dǎo)員都要擔(dān)任一個(gè)班的班主任,并在考核中力爭成為優(yōu)秀班級。輔導(dǎo)員以前不論學(xué)什么專業(yè),都要在思想政治教育方面成為行家里手,要主動承擔(dān)思想政治教育、就業(yè)指導(dǎo)、心理健康教育等方面的課程。輔導(dǎo)員生活在大學(xué)生中間,不但要有組織活動的能力,還要有要善于組織學(xué)生活動,會做學(xué)生工作。掌握當(dāng)代大學(xué)生的行為、心理特點(diǎn),與他們有共同語言,成為他們的知心朋友,與他們玩樂在一起己的.業(yè)務(wù)水平還必須把這些方面都完成好。老師處理一些學(xué)生問題要有理有據(jù),并且要用真心誠意去打動學(xué)生,真正做到讓學(xué)生心服口服!暗赂邽閹煟碚秊榉丁,只有輔導(dǎo)員老師具備一定的素質(zhì),言行一致,具有崇高的人格魅力才會使他的學(xué)生敬佩他,尊敬他。通過這次的網(wǎng)上輔導(dǎo)員培訓(xùn),使我明白了自己所肩負(fù)的責(zé)任和擔(dān)子,在學(xué)習(xí)過程中我也學(xué)到了很多知識,針對本次培訓(xùn)的幾個(gè)方面問題,在認(rèn)真聽取網(wǎng)上視頻教程之后,我一定深刻思考,針對自己所帶班級學(xué)生的具體情況,做出具體安排。在德育方面,盡自己最大的努力教育引導(dǎo)他們,做出榜樣,讓他們都努力向德智體美全面發(fā)展靠攏;在團(tuán)隊(duì)意識和集體榮譽(yù)感方面,我同樣會教導(dǎo)他們以班級為單位,相信只要每個(gè)人都具有集體榮譽(yù)感,這樣的團(tuán)隊(duì)一定攻無不克、戰(zhàn)無不勝;在心理健康和職業(yè)規(guī)劃方面,我會耐心與同學(xué)們講解,帶領(lǐng)他們樹立健康、陽光的心理,做出成熟的職業(yè)生涯規(guī)劃,使他們的大學(xué)生活沒有遺憾。

  總之,經(jīng)過這次的培訓(xùn),更使我理解輔導(dǎo)員這一職業(yè),也使我認(rèn)識了所肩負(fù)的光榮而偉大的歷史責(zé)任。在今后的工作中,我會以身作則,加強(qiáng)自己的道德修養(yǎng),為人師表,培養(yǎng)自己的工作能力,講究工作方法。勤奮工作,富有奉獻(xiàn)精神,我想只有踏踏實(shí)實(shí)的工作,兢兢業(yè)業(yè)的做人,為培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展的新型人才而奮斗!

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