有關(guān)班主任培訓(xùn)心得體會范文集錦八篇
在平日里,心中難免會有一些新的想法,可以將其記錄在心得體會中,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編為大家收集的班主任培訓(xùn)心得體會8篇,希望對大家有所幫助。
班主任培訓(xùn)心得體會 篇1
一個成功的班主任,就是一個藝術(shù)家,但又遠遠高出其他的藝術(shù)家,因為它的作品不是靜止的沒有生命力的作品,而是會給社會創(chuàng)造無窮財富和價值的活生生的人。
當(dāng)代青少年生產(chǎn)的現(xiàn)實情況與以往已發(fā)生了很大的變化:現(xiàn)在社會正處于轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期,矛盾錯綜復(fù)雜,制度規(guī)范不完善,經(jīng)濟全球化,價值取向多元化,競爭激烈,壓力大,生活節(jié)奏快,家庭結(jié)構(gòu)變化大,社會風(fēng)氣、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的負面影響日益增大,大眾傳媒引導(dǎo)不當(dāng)。這這也就造成當(dāng)代青少年思想活躍,視野開闊,價值觀和信仰從單一走向多元,但健康向上為主導(dǎo),知識面廣,興趣廣泛,但學(xué)習(xí)內(nèi)在動力不足,主動性差,思維獨立,具有批判精神,但易受誘惑,易發(fā)生偏差,認識自我和外界常出錯,知行有較大差距,自我認識和管理能力弱。
舊的德育方式往往起不到原有的效果,教師迫切需要更新德育理念。新德育的特點有:互動教育、人性教育、公民教育、生活教育、喚醒教育、滲透教育、活動教育和自主教育等。在實際德育工作中受學(xué)生歡迎的.教師都具有如下特質(zhì):嚴而有度像爸爸;溫柔善良像媽媽;充滿激情;有寬容心;帥哥且熱愛學(xué)生;美女且溫柔女;風(fēng)趣幽默;充滿愛心;以身作則,說到做到;有真才實學(xué)。而其中最為關(guān)鍵的兩個要素是:第一,有“專業(yè)素養(yǎng)”,比如有教育智慧,有真才實學(xué);善于管理,嚴而有度,以身作則,說到做到。第二,有“積極心態(tài)”,比如風(fēng)趣幽默、像媽媽那樣溫柔、有愛心、有耐心、有寬容心;像實習(xí)老師那樣有平等意識和新鮮知識;像帥哥、美女那樣有良好的精神氣質(zhì)。
因此教師不僅要走近學(xué)生,更要走進學(xué)生。
一位優(yōu)秀的班主任要有三顆心:童心、愛心、責(zé)任心。蘇霍姆林斯基說過:沒有愛便沒有教育,愛學(xué)生體現(xiàn)在尊重學(xué)生、信任學(xué)生。尊重學(xué)生,就是把學(xué)生當(dāng)“平等的人”來看,承認只有差異,沒有差生;信任學(xué)生,就是相信每個孩子都能學(xué)好,學(xué)生都有自己的長處,只有獨具慧眼,才能發(fā)現(xiàn)他們身上的長處,才能鼓勵孩子不斷探索,使他們才華得到淋漓盡致發(fā)揮。愛表現(xiàn)在班主任的寬容大度。愛學(xué)生還表現(xiàn)在善于為學(xué)生喝彩,對學(xué)生寬容,以尊重平等的態(tài)度與學(xué)生溝通交流。愛是一種非常美好的人生情感。像花,在美化別人的同時,也在愉悅著自己。愛既然是一朵花,就要讓他綻放,就不必藏在心底。然而,很多班主任把心底對學(xué)生滿腔的熱愛都凝成冷峻的面孔和嚴肅的目光,以致學(xué)生并不知道老師心中還有愛。
愛不等于溺愛,班主任要把握“愛”與“嚴”的辨正法,“愛是出發(fā)點,嚴是策略”,一方
班主任培訓(xùn)心得體會 篇2
二零一一年九月十六日,我們一行人在商主任的帶領(lǐng)下來到一中參加全國中小學(xué)班級管理創(chuàng)新現(xiàn)場交流會,學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀研究成果和吸取他們豐富的班級管理經(jīng)驗,來提高自己的班級管理水平。
在短短兩天的培訓(xùn)中,我收獲頗豐,以下是我的點滴體會:
一、班主任應(yīng)善于激勵學(xué)生
與學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽,與學(xué)生在一起活動,以傾聽為前提,與學(xué)生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功。”
林格曾說:“人的根本在心靈,教育應(yīng)回歸心靈的深處!毙睦韺W(xué)研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學(xué)生思想品德、紀律、成績就會越來越好,因為表揚使學(xué)生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的`獎勵要多應(yīng)用,心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個優(yōu)秀組織,并且希望成為這個組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過:“教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量。”所以一個優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。
學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是面對問題學(xué)生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學(xué)生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學(xué)生首先要學(xué)會“生活上知足常樂,同學(xué)之間助人為樂,學(xué)習(xí)上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學(xué)生正確的人生觀。
二、班主任應(yīng)營造寬松和諧的魅力班級
班級應(yīng)該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標(biāo)準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應(yīng)該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學(xué)生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量,科學(xué)管理班級,共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。
教師無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關(guān)系,處理好與家長的關(guān)系。對學(xué)生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應(yīng)該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育學(xué)生。讓家長,老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會學(xué)生學(xué)會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。
有人說:“不變的老師,流水的學(xué)生。”我要說:“老師也要變,老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長!弊屛覀冇眯乃伎迹眯母形。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學(xué)生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。
以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后教育教學(xué)工作會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。
班主任培訓(xùn)心得體會 篇3
一個好的班主任就是一個好的班集體,就會有一群好學(xué)生、在家庭和社會教育中班主任對學(xué)生的權(quán)威最大、班主任提倡的東西將會釀成這個班的班風(fēng)、班主任的好惡將會成為這個班學(xué)生的是非標(biāo)準、班主任的要求將會形成這個班學(xué)生的習(xí)慣、班主任常說的話將會成為這個班學(xué)生的座右銘、班主任的言談舉止對學(xué)生性格氣質(zhì)的形成都起著舉足輕重的作用?。通過培訓(xùn),我看到了自已的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法、注重策略,下面我談一談感受。
一、如何以積極的心態(tài)面對我們的工作
我在中職學(xué)校工作了已有10幾年了,按照老師們常說的話,現(xiàn)在的學(xué)生一屆不如一屆了,我們多數(shù)班主任抱怨現(xiàn)在的學(xué)生難教,難管理,很多班主任也許辛苦了三年,最后學(xué)生回報給你的未必是燦爛的一笑,對你完全的認可。有時還會產(chǎn)生職業(yè)倦怠。通過學(xué)習(xí)我明白,教育是艱苦的,復(fù)雜的,帶有探索性的,結(jié)果往往是難以確定的勞動。還有我們在工作中感覺到做學(xué)生工作太難了,因為他們?nèi)鄙俑卸鞯男,老師們常說“無論我們?yōu)樗麄冏鲞^多少事,他們都麻木不忍”,因為他們大部分是留守兒童,爸爸媽媽長期出外打工,他們最缺的是什么?是愛和陪伴。
在培訓(xùn)中心理學(xué)家鄭鶯老師談到大部分家長面對進入職中上學(xué)的孩子,家長心里感到心痛,她們對自已的孩子管起來束手無策,真的是沒有辦法了,最后只有交到職業(yè)學(xué)校來,把他們的孩子交給了我們,作為家長她們是什么樣的心情,幾乎是托管給我們了,老師們想想,我們帶一個孩子都不容易,何況帶這么多,家長們把孩子交給了我們,我們?nèi)绾闻c學(xué)生教學(xué)相長,如何在教育孩子當(dāng)中,感受到生命那份掙扎,那份艱難,那份成長的不容易。通過這些看到她們,總覺得自已在工作中很努力做了,那孩子們真的沒有努力嗎?所以我如何真正的去理解他們。想想在早上在上班的路上,最感動的是我們老師和上學(xué)的孩子們都很不容易,為了早上不遲到,早早的起來,背著書包行進很遠的路,我們想想家長們需不需感謝孩子,孩子們成長真是不易。所以我覺得自已要時刻充電,更肯定自已,增加一點心里能量,也希望增加對孩子們的理解,在理解以后在做工作會更好。
另外,關(guān)于個性,鄭老師通過測試的方式講了許多,她說做為老師都有自已的個性,只有了解了自已的個性,能正式自已的個性,能發(fā)揮自已的個性了,我們的團隊,我們的同事,我們的領(lǐng)導(dǎo),上下關(guān)系就知道怎么處了。在此我認識到班主任要提高管理實效,必須對每個學(xué)生的性格特征了如指掌,對癥下藥,才能起到事半功倍的效果。我認為對觸及學(xué)生們的心靈管理非常的重要,?對于一個班級的幾十名學(xué)生,性格各異,要想建立一個和諧的班級,關(guān)鍵在于班主任心中有學(xué)生,尊重學(xué)生,了解學(xué)生,為學(xué)生著想,這樣,無論哪類學(xué)生,都能找到打開他們心鎖的鑰匙。
在培訓(xùn)中鄭鶯老師講到了幸福感與壓力。如何看待壓力,如何克服職業(yè)倦怠,我體會到應(yīng)以積極的心態(tài)去看待壓力,不要放棄,不要有混的想法,不要對我們的孩子沒有希望,如果我們感到?jīng)]有希望了,孩子們就感覺沒有希望了。要想獲得職業(yè)幸福感就要守住核心價值觀,只要守住了我們的內(nèi)心就不亂了,要熱愛自已的事業(yè),不斷的積累自已的幸福、快樂、價值,同時肯定別人的價值。我們才會把平凡的工作做好。關(guān)于幸福感就是舒適、健康、愉快,要知足常樂。我們的孩子們是充滿活力的,是幸?鞓返,幸福感與自我價值,自我成長是相連的,一個在成長當(dāng)中的人是幸福的,其實我們的學(xué)生從一年級到三年級,他們學(xué)到了知識成長著,他們養(yǎng)成了良好習(xí)慣成長著,他們從不會與老師相處到學(xué)會了與老師相處成長著,她們是快樂的、幸福的,我們看到學(xué)生的成長,我們做班主任的也是快樂的、幸福的。有人說:”不變的老師,流水的學(xué)生“。走過了多年的教學(xué)生涯,我要說:”老師也要變,老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。魏書生說過一句話:要用平平常常的心態(tài)、高高興興的情緒,去做平平凡凡的工作“。只有這樣我們才能是真高興。
二、如何做一個快樂的班主任
要有四心:“童心、愛心、責(zé)任心和公正心”,作為班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細致的去指導(dǎo)每一個學(xué)生,才能做到對每一個學(xué)生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育。教師要愛自己的職業(yè),首先要有一顆愛心,有一顆愛學(xué)生的心。通過學(xué)習(xí),使我明白作為一名教師,只要愛學(xué)生,就一定會創(chuàng)造出奇跡。
三、讓教育人生更精彩
這句話是李迪老師在班級管理和學(xué)生管理中主講的課題。李老師講解了科學(xué)的學(xué)生觀、班級觀,教會了我們很多實用的方法。他提出的高標(biāo)準讓我們都成為教育家。
通過培訓(xùn),讓我對教育的內(nèi)涵進一步加強了理解,我體會到班主任工作要突出一個“愛”字,教育的核心是育人,春風(fēng)化雨,一定要教他善的東西,真的東西,育是最大的善。教育是愛,但不是溺愛,教育是忠恕就是愛,如果我們仇恨我們的學(xué)生,仇恨我們的教育對象,就教他惡,愛的方式很多,如果我們?nèi)ス芾韺W(xué)生,要管理班級必須要愛,不能是領(lǐng)導(dǎo)交給任務(wù)去應(yīng)付,應(yīng)付沒愛那肯定做不好,要愛鐵成鋼,師愛是一種責(zé)任和義務(wù),就要負出,為什么有的人不愿當(dāng)老師,因為老師只有負出的地方,蠟炬成灰淚始干。當(dāng)我們?nèi)バ蕾p我們所教的學(xué)生時對他的期望就很高,那就是愛,那樣你會負出你的心血。我們的學(xué)生也會隨之而改變。愛是管理的基礎(chǔ),要愛鐵成鋼。
教育是等待。這個很多班主任都有體會,等待它是需要時間的,并不是說立竿見影,對待我們中職的學(xué)生,批評兩句馬上就好了不是的,我們的學(xué)生你找他談過幾次話,他也未必完全改掉,我班有些學(xué)生上課玩手機與他談過多少次話了,也沒收過幾次,?有的同學(xué)就改了,可有的同學(xué)仍然會有有時自已心里很是不快。通過學(xué)習(xí),從思想上認識到教育是等待,可是在等待的過程中,我該做些什么?可以做些什么呢?當(dāng)?shù)却盁o果”的時候,我還應(yīng)該有什么樣的心態(tài)?什么樣的等待是有效等待?這些是我今后在工作中慢慢去體驗去思考的。
教育是新鮮的,我們的教育對象每時每刻都在變化,有的學(xué)生今天高興了明天不高興了,所以教育是沒有恒定之法的,教育充滿了反復(fù)性,艱巨性和復(fù)雜性。尤其是我們這樣的`學(xué)生,反復(fù)性很強。其實我們班主任之間經(jīng)常有這樣的交流,某老師你們班學(xué)生遇到了這樣或那樣的問題時你是怎么處理的?有什么好方法咱們交流交流。聽完以后,回去就試了試,一定是這樣的,通過學(xué)習(xí),我反思到,他的方法真的適合我嗎?他教育的對象跟我教育的對象一樣嗎?比如10年我所帶班級是旅游專業(yè)是男女合班,現(xiàn)在所帶班級是幼教專業(yè),女生班,我曾經(jīng)在教育幼教學(xué)生時把對旅游班的個別學(xué)生方法運用到幼教班上,根本不實用,反而起負面作用。教育方法千條萬條,沒有現(xiàn)成的公式可以套用,只有我們靜下心來真正的去了解我們的學(xué)生,要揚湯止沸,不如釜底抽薪。只有把控這個事情才能撥云見日。
在培訓(xùn)中,趙老師講到,在職中學(xué)校,要樹立科學(xué)的學(xué)生觀,他們是未成年人、是獨特的人、是發(fā)展的人、是生活的人、是自主的人。我們教育的對象都是未成年人,未成年人有未成年人的特點,無論從身體發(fā)展、心智發(fā)展、行為習(xí)慣、道德觀等都尚無完備。我有過這樣的體會,,有時看學(xué)生個子很高,大小伙子了,大姑娘了,什么不知道啊,可就是有些話和她說一遍真的聽不懂,甚至有些問題強調(diào)了好幾遍,他們也不能理解,我常說學(xué)生們真幼稚,其實她們心智還不健全,還是個未成年人。她們是個脆弱的生命體,需要我們?nèi)ケWo。
四、每個班主任都能成為教育家
李老師說:“每個班主任都可成為教育家,我們現(xiàn)在都不是,但我們只要努力,象魏書生、李鎮(zhèn)西之前都是普通老師,普通班主任,他們能做到的,我們?yōu)槭裁床豢梢,不可以去嘗試。這是信心滿滿的口號。
她說:“我們每個班主任都能成功,一定要深思淺出要會想,一定要融會貫通要會學(xué),一定要躬身踐行要去做,該說的時候能說出來,該寫的時候能寫出來,這樣積累下來是一筆很大的財富,在這循環(huán)往復(fù)里面會有很大的提升“。最后用李老師的一首詩來鼓勵我做好中職班主任工作。、
總得有人去擦星星,它們看起來灰蒙蒙?偟糜腥巳ゲ列切,因為那些八哥、海鷗和老鷹,都抱怨星星又舊又生銹,想要個新的我們沒有。所以還是帶上水桶和抹布,總得有人去擦星星。
我們的中職學(xué)生就是一顆顆閃閃的星星,當(dāng)然不象人家教育對象可能是太陽、月亮?赡苁悄骋活w恒星,我們的對象是星星,一定要賞識他,盡管他有些沉舊罷了,我們擦一擦,總得有人要做這樣的工作。
班主任培訓(xùn)心得體會 篇4
如果班級比作一艘船的話,那么班主任便是這艘船的船長,直接影響到這艘船行駛的方向。關(guān)于班主任工作藝術(shù)的書籍、理論,可謂多如繁星,不勝枚舉。但我竊以為,再好的理論,也要結(jié)合實際狀況,才能出真知。正如中國走的是“中國特色的社會主義”道路,沒有照搬外國的模式一樣下面我把名家的理論融合我多年的經(jīng)驗,分五方面作介紹與大家分享。
第一:不要吝嗇對學(xué)生的愛。
愛是溶化劑,愛是橋梁。要想讓學(xué)生愛你,首先你就應(yīng)付出你的愛。為了做到這點,我把關(guān)愛滲透到平時。我從不吝嗇我的愛。比如:幫學(xué)生整理衣領(lǐng),拍拍學(xué)生的頭,學(xué)生生病時溫柔的目光,關(guān)切的話語,遞上的一杯熱水。天氣變了,我會及時提醒學(xué)生添加衣物,注意用火、用電安全。個性是周一第四節(jié)課和周六學(xué)生該回家時,我都不忘提醒學(xué)生下樓慢點,路上注意安全,會說:周一我會迎接同學(xué)們返校的。我是老師也是母親,我的關(guān)愛發(fā)自心底,出自真誠。我在盡力做到:隨風(fēng)潛入夜,潤無心無聲。
第二:經(jīng)常換位思考。
人與人之間要互相理解,信任,并且要學(xué)會換位思考,這是人與人之間交往的基礎(chǔ):互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。比如:學(xué)生上課說話、搞小動作的事。學(xué)生是活生生的人,有血有肉,有個性的人。是活潑愛說愛動的年齡,不是一堆木頭。上課說話,搞小動作,在老師目光的示意下,或在老師語言的提醒下,及時控制自己的行為,并能好好聽課的狀況下,完全是能夠的。
比如作業(yè):有個別學(xué)生愛玩愛忘,作業(yè)沒有及時交上,我也能理解。所以允許他在一天之內(nèi)補上,老師不會批評的。因為只要從事教育,就要終生應(yīng)對差異,應(yīng)對不盡人意的事情,一味的抱怨、發(fā)牢騷、怨天尤人,又有什么用呢應(yīng)對我們無法改變的現(xiàn)狀,我們唯有能改變的就是自己的心態(tài),多改變自己,少埋怨環(huán)境,以用心的'主角應(yīng)對生活。人不能要求環(huán)境來適應(yīng)自己,只能讓自己適應(yīng)環(huán)境。先適應(yīng)環(huán)境,才能改變環(huán)境。做到多改變自己,選取用心的心態(tài)去對待。
比如:穿拖鞋的事。我沒有用命令的口氣說,而是這樣說的。穿拖鞋是為了脫穿方便,但在學(xué)校不用時常脫,再說了咱班在三樓,每節(jié)課上下樓梯,穿拖鞋上下樓走路不方便,萬一摔倒了,夏天穿的薄,磕一下,碰一下,輕的還好點,重的摔折了腿,崴了腳,要明白“傷筋動骨一百天,”受疼還不能上學(xué)多不值!因此我班沒有穿拖鞋的。
愛是什么愛是陽光,給人溫暖;愛是什么愛是甘霖,滋潤心田。當(dāng)你盡情揮灑你的愛,付出你的愛時,學(xué)生也會愛你的。
第三:工作、教學(xué)認真負責(zé)。
班主任要以身作則,威信是一種觀念形態(tài)。威信者,威嚴及信譽之和也。無威無以敬人,無信無以服人。教師的許多工作靠威信發(fā)揮作用來完成的。穩(wěn)定的教學(xué)秩序,首先班主任要從自身做起,應(yīng)為人師表,嚴于律己,要學(xué)生做到的,首先要做到。
比如:每次進班第一眼先看地面衛(wèi)生,如果有紙屑,垃圾等我都會親自動手撿掃,新發(fā)的笤帚,我都會用繩子捆扎一遍,這樣結(jié)實又耐用。上課時問同學(xué)們;老師這節(jié)課講多講少,哪些該多講哪些該少講你們明白嗎因此我偷懶你們是不會明白的,但我不會這么做。講文言文時,凡是中考的篇目,講解很透徹,整理的題也全面。議論文,說明文都會在初一就讓學(xué)生按中考要求什么的題該用什么樣的規(guī)范語言答題。語文課堂筆記會在下課前小組長檢查,如果沒記由組長監(jiān)督課間補上。所以,語文筆記每人都寫在書上。
第四:批評教育因人而異。
學(xué)生脾氣秉性各不相同,我大致用“三三三”制來描述。既三分之一學(xué)生在學(xué),三分之一學(xué)生在看,三分之一學(xué)生在搗蛋。也就是通常說的好中差三類學(xué)生,要透過觀察熟悉他們的脾氣秉性,管理才能有的放矢。好學(xué)生要正面引導(dǎo),多鼓勵。中等生要培養(yǎng)自信,幫他們找到目標(biāo),差生要求要降低,表揚不要吝嗇語言,但批評也要嚴厲。
還有學(xué)期初一個月是紀律整頓月,主要是幫學(xué)生適應(yīng)班規(guī)。放假前一個月我也很重視,只要我的早讀,我都會7點到校,會對學(xué)生說:明天早讀我7點到校,期望你不要來到我后邊。所以我班的學(xué)生比其他班學(xué)生多學(xué)二十多分鐘。
第五:和家長密切配合。
教育由三匹馬拉著,環(huán)境,學(xué)校,家庭。對于環(huán)境我們很無奈。如果再放棄家庭的配合,就剩學(xué)校還在堅持時很悲哀了。家長會上我就說:家長老師的目標(biāo)是一致的,因此共同管理孩子是雙方的職責(zé),不要以為把孩子放在學(xué)校家長就什么也不用做了。在校老師負責(zé),在家家長負責(zé)。老師對孩子的處理家長要理解要支持。老師伸出一雙手,家長伸出一雙手,這樣人多力量大,共同托舉起孩子的人生,未來不是更好嗎我的說法家長都認同,家長也很配合,一年來未發(fā)生一齊老師家長的沖突,所以我的管理才大膽,效果很好。
佛家語“一花一世界,一葉一菩提”,班主任工作讓我離理想的王國越來越近!叭t杏壇寫春秋,一根粉筆畫古今”。有一天我會實現(xiàn)做一名“胸中學(xué)生,目中學(xué)生”的教師的夢。
班主任培訓(xùn)心得體會 篇5
5月26、27日,我參加了教育局舉辦的班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)的活動,在這兩天里,我聽了來自滑縣英民中學(xué)唐磊、新鄉(xiāng)育才小學(xué)的劉芳、西南大學(xué)附中張萬國等幾位老師的講座,讓我對班主任工作有了更深刻的理解。
對我感觸最深的是劉芳老師的講座。她堅信“身為一道彩虹,雨過就該閃亮整片天空”。她可以把最差班變成最好班,不由得讓人欽佩劉老師的班級管理。她從以下幾方面給我們分享了她的管理經(jīng)驗。
第一、堅守信念。她堅信愛是教育永恒的主題,老師要用一顆愛心去教育學(xué)生,才能感化學(xué)生。
第二、要調(diào)整心態(tài)。轉(zhuǎn)變觀念是重獲新生的起點。首先要誠建同盟、重立自信。未曾見面,先聞其聲,學(xué)前自薦,以誠相待。初次見面,精心準備,話語中肯,亮明觀點。統(tǒng)一理念,達成共識,明確方向,齊心協(xié)力。重拾自信,理解萬歲。其次要愛聲如子。再次要降低標(biāo)準,從零做起。她說真正關(guān)心每個小孩的成長,就要容忍孩子的錯誤,要多給孩子“嘗試——錯誤——完善”的機會,把犯錯看成是教育的良機,使孩子從犯錯誤中獲得成長。
第三、劉老師通過班級文化建設(shè),精心打造偶像級靈魂人物,深思熟慮的擬定班徽活動來營造班級氛圍。
第四、培養(yǎng)習(xí)慣。在培養(yǎng)習(xí)慣方面,劉老師的許多方法是值得我們借鑒的。劉老師是從作業(yè)本開始的。她要求學(xué)生準備了家校聯(lián)系本。這個本子讓學(xué)生用來記錄當(dāng)天的作業(yè)和完成情況以及出現(xiàn)的問題。然后讓家長檢查再進行簽字,有問題的可以反饋在上面。這樣學(xué)生就不會忘記當(dāng)天的作業(yè),家長也可以了解學(xué)生的在校情況。劉老師要求學(xué)生在寫作業(yè)時動筆計時,把每次作業(yè)當(dāng)成一次考試,把每次考試當(dāng)成一次作業(yè)。會做的題一分不丟,見過的題絕不做錯。劉老師嚴格認真的管理和和藹可親的舉動都是我們學(xué)習(xí)的榜樣。
第五、同甘共苦,陪伴是量變的催化劑。她監(jiān)督孩子完成“五個一”工程。文明每一句話、規(guī)范每一個行為、參加每一項活動、完成每一次作業(yè)、學(xué)好每一門功課。她還創(chuàng)設(shè)了許多特色活動。通過告別陋習(xí)宣言書,讓學(xué)生擺脫陋習(xí),養(yǎng)成好的.學(xué)習(xí)習(xí)慣。劉老師一直利用班會活動對學(xué)生進行愛國教育和感恩教育、勤儉節(jié)約等,對學(xué)生進行了思想品德教育。
張萬國老師的講座是聲情并茂的。他向我們講述了他的班級管理的創(chuàng)新與跨越。他會根據(jù)自己教育哲學(xué)擬定好新班級長遠管理規(guī)劃,他的理論都是建立在大量的實踐之上的。他那廣博的學(xué)識是值得我們年輕教師學(xué)習(xí)的。雖然我們沒有他那班級管理的創(chuàng)新,但我們要學(xué)習(xí)他不斷學(xué)習(xí),不斷努力,不斷創(chuàng)新的精神。
聽了他們的報告讓我真真切切收獲頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內(nèi)涵,更從優(yōu)秀班主任的案例實踐上,很好的給了我處理班級事務(wù)的啟示。我將在今后的工作中,科學(xué)合理自覺運用學(xué)到的知識和方法來指導(dǎo)工作,不斷學(xué)習(xí)、反思反饋、總結(jié)。
班主任培訓(xùn)心得體會 篇6
20xx年x月x——x日,我參加了河?xùn)|區(qū)教體局組織的為期兩天的班主任培訓(xùn),收獲頗多,感受頗深。有來自北京、湖北和濰坊的幾位專家老師對全區(qū)的中小學(xué)班主任進行了培訓(xùn),我雖然并不是班主任,但從這三位老師那里我學(xué)到了很多關(guān)于班主任如何管理班級的知識,同時也大大開闊了眼界,以下是我的一些收獲:
一、我體會到做好班主任工作首先要突出一個“愛”。即熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè),熱愛教書工作,熱愛自己從教的學(xué)校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一位學(xué)生。要具備“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚道德情操。沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養(yǎng)愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告訴我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、潤滑劑和粘合劑。素質(zhì)教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是必須全面地愛學(xué)生。一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生。這要求每一位教師捧著一顆愛心,用愛去澆灌每一棵幼苗,為每一個學(xué)生的健康成長去付出所有的努力。
二、班主任的工作,是辛勤,是細心,是腳踏實地、勤勤懇懇的老黃牛精神。作為教師,尤其是班主任,要用很長時間,用心靈來認識學(xué)生,支持和賞識學(xué)生,努力與學(xué)生心靈產(chǎn)生共鳴,用理解打開學(xué)生的心靈!扒凇弊忠w現(xiàn)在工作的每一個細節(jié),應(yīng)做到腿勤、眼勤、嘴勤。其次要做到一個“細”。學(xué)生出了問題,切忌主觀武斷,簡單粗暴,處理問題要言之有據(jù),言之有理,曉之以情,達到和風(fēng)細雨潤物無聲的效果,使動機和效果,手段和目標(biāo)有機地統(tǒng)一起來。教育的核心和靈魂是育人,要體現(xiàn)以人為本的教育理念。班主任要特別關(guān)注學(xué)生的心理動向,尊重學(xué)生的個性差異,尊重學(xué)生作為獨立個體存在的現(xiàn)實,努力做學(xué)生的良師益友,努力處理好自身與他人的人際關(guān)系,主動幫助他人,用健康的身心去影響學(xué)生,協(xié)調(diào)好來自各方面的關(guān)系,嚴以律己,寬以待人,盡量為自己和周圍的人創(chuàng)造一個合適的空間。師愛如陽光,學(xué)生的心理渴望老師的愛,教師的使命在于發(fā)現(xiàn)、喚醒、引導(dǎo)。讓我們把陽光播灑在別人心田,讓生命的陽光照亮教育的每一個角落。我知道:感激不僅來自學(xué)生對老師的尊敬和愛戴,而且也來自于一份真誠的信賴,老師的教誨,渴望得到學(xué)生的尊重,但更要珍視學(xué)生的這份尊重,這樣才能了解學(xué)生、走進學(xué)生,從而充滿熱情和真愛來面對偉大的'事業(yè)。
三、教育是心靈的交流,是心靈的建設(shè)。著名教育家魏書生說過:“教師應(yīng)具備進入學(xué)生心靈世界的本領(lǐng)。”育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛,用真情贏得真情聽了之后讓我很受啟發(fā),記得有一句名言叫“蹲下來看孩子”,我們老師就應(yīng)該蹲下來與孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創(chuàng)造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關(guān)愛孩子,為孩子提供最適合的教育。
四、做好班主任工作,還要把握一個“嚴”字。班主任對學(xué)生不僅要給予關(guān)心、愛護、幫助、鞭策、指點、引導(dǎo)等使關(guān)系融洽、和睦,還要對學(xué)生從嚴要求,從嚴管理,從嚴衡量,使師生之間有一定距離。只有做到嚴寬適度,嚴愛統(tǒng)一,才能有效地培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品質(zhì),行為習(xí)慣,常言道:“嚴師出高徒”班主任在教學(xué)中把握好了嚴的尺度,才能培養(yǎng)出合格的人。做好班主任工作,要講究一個“法”。管理上要有法,處理問題要懂法,遇到問題要積極地想辦法。并且做好班主任工作也要注重一個“學(xué)”要做好新時期的班級管理工作,作一個合格的班主任必須努力去學(xué)習(xí),不斷提高自身管理水平和能力。要向書本學(xué)習(xí)新的教育思想理論;要向同行學(xué)習(xí),同他們切磋、交流,取長補短;要干中學(xué),學(xué)中干,現(xiàn)代社會日新月異,班主任工作不斷有新的內(nèi)容,也會隨時產(chǎn)生新的問題,作為班主任就應(yīng)在工作中不斷地學(xué)習(xí),在總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,以適應(yīng)工作的需要和提高工作效率與質(zhì)量。做好班主任工作,最后要歸結(jié)為一個“心”字。即工作要熱心,對學(xué)生要有愛心,發(fā)現(xiàn)問題要細心,處理問題要精心,思想工作要耐心,做事情要用心!笆郎蠠o難事,只怕有心人!敝灰嫘南胱龊,真正要做好,用心去做好,那么就能真正把班級管理工作干好,干的出色,富有成效。
人們常說:“為人師表,身教重于言教”榜樣的力量是無窮的。通過這次培訓(xùn),使我更懂得班主任的良好形象對學(xué)生的思想和行為產(chǎn)生積極的影響,不良形象對學(xué)生的思想有消極的影響。因此,我在學(xué)生中要注重樹立自身的良好形象。我在學(xué)生中的第一印象如何,直接關(guān)系到以后班級工作的開展和學(xué)生思想品德、行為習(xí)慣的形成。所以,在工作之初就要注重自身的形象。教師平常以身作則,率先垂范,潛移默化地影響了學(xué)生,使他們做個真正的人。要求學(xué)生努力學(xué)習(xí),首先自己就要努力學(xué)習(xí)給學(xué)生看,對自己所教學(xué)科要掌握其基本理論要精通,了解學(xué)科的現(xiàn)狀、歷史、發(fā)展趨勢和社會作用,抓住要領(lǐng),掌握重點、難點。在教育教學(xué)中,班主任不僅在傳授這些知識,而且要運用知識點激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。知新就是要不斷學(xué)習(xí)新知識,講課要有新意。一位優(yōu)秀的班主任心中要有一種永不衰竭的求知欲望,像一個永不疲倦的探險家,對未知充滿渴望。要不斷吸取新信息、新知識、新理論,不斷充實自己,完善自己的知識結(jié)構(gòu)。要求學(xué)生做到的,教師就應(yīng)該首先要求自己做好,做學(xué)生的表率。
實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后教育教學(xué)工作會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。人們常說,教師是崇高的職業(yè),它的崇高就在于奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業(yè)中的基石,官雖小,但責(zé)任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,需要付出很多的心血;班主任的工作是一門學(xué)問,是一門藝術(shù)。育人無止境,管理無邊際。
在今后的工作中,我還要繼續(xù)努力,不能停滯不前,不滿足于現(xiàn)狀,要認真總結(jié)教育的得與失,并虛心向身邊的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),注重教育教學(xué)經(jīng)驗的交流,強調(diào)學(xué)習(xí),要終身學(xué)習(xí),擴大學(xué)習(xí)范圍,拓寬教育視野,使自己不斷進步,并創(chuàng)設(shè)自己的獨特教學(xué)風(fēng)格,創(chuàng)造出與眾不同的教育方法。讓我們攜手共進,共同成長,為了握在我們手中的每一棵生命的幼苗,為了我們神圣的教育事業(yè),生命不止,奮斗不熄。
班主任培訓(xùn)心得體會 篇7
“勤為教育,共赴一師”,惠陽的教師們一同遠道而來,目的都是為了加強自身的教師素質(zhì),為往后的教師事業(yè)添磚加瓦。
通過聽了幾位教授的精彩報告,班主任是學(xué)生日常思想道德教育和學(xué)生管理工作的主要實施者,是學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者。而班主任的心理如何調(diào)適,班主任如何有效的管理班級體,班主任如何讓學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣等等問題,是這次班主任培訓(xùn)的目的所在。對我來說這是一次思想的升華,教授老師們闡述的教育觀點,都是結(jié)合實際深入淺出闡述了新的教育理念,下面是我本次培訓(xùn)的幾點主要體會。
(一)班主任心理健康的重要性
我們都深知,班主任的心理健康狀況會直接影響到學(xué)生的健康成長,但更多的我們只是停留在意識上,并沒有完全重視班主任的心理健康,白巖松曾說過“認識別人容易,但是認識自己卻很難”。作為班主任我們也是一樣,要認識自己,能正確地了解自我,控制自我。把自己積極的一面,健康的情緒帶到課堂中去,少一份抱怨,多一份堅強,對班主任的管理起到舉足輕重的作用。
(二)班級文化建設(shè)的重要性
參觀了青園中信小學(xué),給我留下了深刻的印象,學(xué)校以“信念教育”中心,“相信是一種力量”的辦學(xué)理念。而班級文化也是以校園文化為母文化,每一個地方都是充滿了可能的地方。讓我不禁反思自己的在班級文化建設(shè)方面的`落伍,豐富班級精神文化,擴大文化內(nèi)涵成為我們?nèi)蘸蠼ㄔO(shè)班級文化的指明了方向。
(三)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成的重要性
有偉人曾說過“習(xí)慣是偉大行動的方向”。作為班主任,培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣不是一朝一夕,良好習(xí)慣要讓學(xué)生堅持訓(xùn)練,從被動到主動,最后到自動。
播下一個行動,你將收獲一種習(xí)慣,收獲一種性格,播下一種性格,你講收獲一種命運。良好的習(xí)慣對于學(xué)生成長起到了至關(guān)重要的作用。作為班主任要不斷提高思想意識,明確學(xué)生在思想、學(xué)習(xí)、行為上規(guī)范嚴格要求學(xué)生,同時又要對學(xué)生日常生活多一份“愛”,正所謂沒有愛就沒有教育。
(四)校園安全事故預(yù)防和處理
新時期,依法執(zhí)教存在著階段性障礙,其中有家長教育權(quán)缺失和法定的學(xué)校管理權(quán)限不明。在這種情形下,要清楚教師對學(xué)生的權(quán)利和義務(wù),教師要正確行使懲戒權(quán),方法有紀律處分、口頭嚴厲批評、寫自我檢討等等,總而言之要依法行使,程序得當(dāng)。
學(xué)生是祖國的花朵,校園安全責(zé)任大,在日常管理中,如考勤管理、課堂教學(xué)安全管理、上下學(xué)安全管理等。讓我意識到這不是一種形式,所有的這些理論、思路都是基礎(chǔ),我們都應(yīng)該在日常管理中多一份細心,來預(yù)防校園安全事故。
培訓(xùn)的生活是短暫的,作為教師是不會停下學(xué)習(xí)的腳步,只有不斷豐富自己的閱歷,不斷提高自己的教師素質(zhì),不斷提高自己的班級管理策略。才能跟上時代的步伐,一起讓學(xué)生面向世界,面向未來!
班主任培訓(xùn)心得體會 篇8
11月10日我們有幸在隨縣賓館參加了班主任培訓(xùn),聆聽了多位優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗,覺得收獲滿滿。
于青老師的報告主題是“有滋有味做老班”。她將老師分成了三種類型:生存型教師,享受型教師,發(fā)展型教師,第一類教師處于無奈的苦捱的狀態(tài),第二類教師是處于吃苦也是甜的狀態(tài),而第三類的教師則在創(chuàng)造幸福。聽完她對教師的分類,我努力思索,自己究竟是哪一類的呢?我見過生存型教師,他們說教師這個職業(yè)已成為他們賺錢養(yǎng)家維持生計的工具,而享受型教師則是每一次吃夠苦頭,卻仍能找到職業(yè)成就感,或許是學(xué)生一句貼心的話,或許是學(xué)生一次考試的進步,或許是學(xué)生一次妙語連珠的發(fā)言。而發(fā)展型教師,則總是滿懷激情的追求自己教育理想,無論身邊多少阻攔無論前面多少荊棘。這樣看來,自己恐怕是游離在享受型教師的邊緣吧。我會感到累,感到辛苦,感到無助,感到力不從心,但是總能在一次次小小的成就中重新站起來,嘗到這份職業(yè)的甜頭。我知道,如果這條路,走得太容易,那我會懷疑自己選擇的價值了。
于老師還提到這樣一種觀點:教師首先要從愛自己開始,才能愛自己的學(xué)生。比如我們多次聽到一些新聞:某某教師帶病給學(xué)生上課,某某教師因工作勞累生病了。一個生了病的老師該怎么給學(xué)生一堂生動的課呢?當(dāng)然排除一些邊遠地區(qū)師資力量薄弱的情況。所以先愛自己吧。那么教師究竟該怎樣愛自己呢?她說先從愛自己的成長開始吧,讓自己的工作更輕松;叵胱约阂宦纷邅淼膶W(xué)習(xí)經(jīng)歷,何嘗不是如此呢?念初一的時候,我英語成績一般,對比班上有語言天賦的同學(xué),我并不覺得自己有多厲害,可是初二的時候,英語成績突然有了起色,當(dāng)然這個和老師及自己的努力分不開,于是慢慢的沉浸在自己越來越厲害的英語成績中無法自拔,我愛上了那種成就感,這算是愛上自己的成長了吧。工作理應(yīng)也是如此。記住自己每次成功的感覺,然后我們會慢慢愛上成功。
每個班主任都有自己堅持下來的大大小小的習(xí)慣,而于老師也和我們分享她的這些習(xí)慣:
1,每天送給孩子一句話;
2,每月共讀一本書;
3,給孩子一個崗位的體驗;
4,每月一封家書;
5,每月一個主題活動;
6,捕捉每一精彩瞬間;
7,每學(xué)期一次匯報演出。
其實很多時候,我們都可以成為那個不平凡的人,可是我們?nèi)绱似接,是因為我們(nèi)鄙俪种院愕囊懔ΑN矣只叵胱约旱墓ぷ髦兴鶊猿值男×?xí)慣,寫在這里以后勉勵自己繼續(xù)堅持:
1,每節(jié)課課前三分鐘的口頭作文;
2,每次調(diào)座位給各個小組掐時間;
3,每節(jié)課給大家自由發(fā)言的機會;
4,每周兩篇日志;
5,每周一篇讀書筆記;
6,每周一次英語口語交流;
7,每天晚上反省一天的所作所為并記錄下來……
那天我們還聽了鄭立平老師的經(jīng)驗分享,他說了許多妙語,可惜自己手腦不夠用,只記錄下幾句特別經(jīng)典的,他說:只有學(xué)而不厭才能誨人不倦,我們老師難道要用昨天的知識去教今天的學(xué)生來打拼明天的世界?這是鼓勵我們做老師的要不斷學(xué)習(xí)。他還說:自己都不喜歡的東西,讓學(xué)生去喜歡,這是精神*;說的多好啊,如果我們自己都不喜歡上課,怎么要求學(xué)生去喜歡自己的課堂。鄭老師還這樣說:每一個問題學(xué)生都有一個問題家庭的.影子而問題教師是導(dǎo)火索。做班主任的,必須時刻關(guān)注孩子的心理動態(tài),一個孩子的身體、心理狀態(tài)遠比他的成績重要的多,而班主任一旦疏忽了孩子的心理問題,很有可能會引發(fā)大患。而要解決一個孩子的心理問題,可能要追溯到家長的教育問題。
其實一個班里男孩子的教育及管理多半比女孩子要更加讓人頭疼,尤其是對于我這樣的年輕的女班主任。那天的培訓(xùn)中有一個老師專門講了對男孩子的教育問題。她首先提到的就是父性教育的重要性,男孩子更傾向于尊重自己的父親比較多,這個老師就說,給男孩子們布置和爸爸談心的家庭作業(yè),另外,我們老師對于男生,也要學(xué)會等待,畢竟從生理常識上來說,男孩子的發(fā)育比女孩子晚一些,老師們不要總拿男生和班上同齡的女生對比。這點尤其需要我們注意,我們對男孩子是不是太過于心急了。這就聯(lián)系到我們常見的早戀問題了,明明女孩子的心智比男孩子成熟,我們?yōu)樯犊偸窍茸肪磕泻⒆拥呢?zé)任呢?我們也遇到這樣的一些尷尬問題,比如在給學(xué)生放電影時,當(dāng)看到成人化的鏡頭時,學(xué)生都會唏噓一片,或起哄,或看看老師,或捂住自己的眼睛,以前我也遇到過這種問題,對于學(xué)生的生理問題,戀愛問題,我該怎么跟他們處理呢?結(jié)果,這個肖老師說:“你們盡管看嘛,導(dǎo)演不會讓你們看見什么的。如此輕松的一句話就可以緩解一些很尷尬的場面,換個角度想想,我何必把每個問題都想那么復(fù)雜,然后給學(xué)生上一堂政治課,我明明一句簡單的玩笑話就可以緩解的。窟是自己道行不夠深。
那天我們在嚴肅的會場里卻聽到了一個個輕松而值得思考的案例,讓我們受益匪淺,在這樣的培訓(xùn)里,我們不斷對比再反思,不斷改進再前行,希望還有這樣的機會能繼續(xù)學(xué)習(xí)。
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