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定向委培就業(yè)三方協(xié)議書

時間:2023-06-04 01:46:04 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿

定向委培就業(yè)三方協(xié)議書3篇

  在發(fā)展不斷提速的社會中,大家逐漸認識到協(xié)議的重要性,簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。那么協(xié)議的格式,你掌握了嗎下面是小編精心整理的定向委培就業(yè)三方協(xié)議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

定向委培就業(yè)三方協(xié)議書3篇

定向委培就業(yè)三方協(xié)議書1

  授權單位:__________(以下簡稱甲方)

  甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

  培養(yǎng)單位:__________(以下簡稱乙方)

  培養(yǎng)人:__________(以下簡稱丙方)

  依據(jù)甲乙雙方簽署的《定向委培協(xié)議書》相關內(nèi)容;為了開辟人才培訓的渠道,保證受培養(yǎng)人員的學習質(zhì)量,為社會提供更多更好的人才,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守:

  如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學校無法繼續(xù)辦學,甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費及所上課時費,應退還剩余學雜費

  1、根據(jù)甲乙丙三方達成的共識,甲方為丙方的就業(yè)實習基地,乙方為甲方的人才培養(yǎng)基地,乙方同時為丙方提供學習環(huán)境及其學習資料和學習設備,為甲方培訓企業(yè)需要的人才;

  2、根據(jù)甲方發(fā)展需要,特授權委托乙方招收培養(yǎng);

  3、乙方負責辦理招生計劃和丙方錄取手續(xù),并按課程要求負責實施教學;

  甲方為丙方提供實習場所,對丙方進行崗前培訓、崗位培訓和技能培訓,向丙方申明現(xiàn)行的各項規(guī)章制度,提出工作要求。

  根據(jù)甲乙丙三方達成的共識,甲方為丙方的就業(yè)實習基地,乙方為甲方的人才培養(yǎng)基地,乙方同時為丙方提供學習環(huán)境及其學習資料和學習設備,為甲方培訓企業(yè)需要的人才;

  丙方經(jīng)甲方考試、考核,成績不合格者,甲方有權不予錄用;或經(jīng)甲方錄用后,丙方未去工作,乙方有權不再為丙方推薦工作;

  丙方經(jīng)甲方考試、考核,成績不合格者,甲方有權不予錄用;或經(jīng)甲方錄用后,丙方未去工作,乙方有權不再為丙方推薦工作;

  4、丙方在培訓期間,必須遵守乙方的學籍管理條例和規(guī)章制度,違反相應的規(guī)章條例,乙方有權做出相應的處罰決定;

  甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的'意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

  5、丙方在完成基礎、專業(yè)科目學習后,由甲乙雙方共同負責組織考核;經(jīng)甲乙雙方考核、考試合格準予畢業(yè)后,甲方根據(jù)丙方所學專業(yè)和乙方提供的學習情況和學習成績及本單位實際情況,做出合理安排;

  6、丙方經(jīng)甲方考試、考核,成績不合格者,甲方有權不予錄用;或經(jīng)甲方錄用后,丙方未去工作,乙方有權不再為丙方推薦工作;

  7、甲方的招聘信息可公布于乙方內(nèi)外部網(wǎng)站;丙方被正式錄用后的工資待遇平均月薪__________元;

  8、甲方允許乙方對合作進行宣傳;

  9、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份;自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿工作后自行失效。協(xié)議中如有未盡事宜,須經(jīng)三方共同協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力,但不得與本合同內(nèi)容抵觸。

  乙方如落實了就業(yè)單位,應憑市人事局簽章的“報到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報表》、戶口遷移證的復印件、接收單位調(diào)檔函及時到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  甲方:__________

  __________年__________月__________日

  乙方:__________

  __________年__________月__________日

  丙方:__________

  __________年__________月__________日

定向委培就業(yè)三方協(xié)議書2

  授權單位:(以下簡稱甲方)

  培養(yǎng)單位:(以下簡稱乙方)

  培養(yǎng)人:(以下簡稱丙方)

  依據(jù)甲乙雙方簽署的《定向委培協(xié)議書》相關內(nèi)容;為了開辟人才培訓的渠道,保證受培養(yǎng)人員的學習質(zhì)量,為社會提供更多更好的人才,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守:

  1、根據(jù)甲乙丙三方達成的共識,甲方為丙方的就業(yè)實習基地,乙方為甲方的人才培養(yǎng)基地,乙方同時為丙方提供學習環(huán)境及其學習資料和學習設備,為甲方培訓企業(yè)需要的人才;

  2、根據(jù)甲方發(fā)展需要,特授權委托乙方招收培養(yǎng);

  3、乙方負責辦理招生計劃和丙方錄取手續(xù),并按課程要求負責實施教學;

  勞動保障部門還提醒勞動者,“在就業(yè)協(xié)議中約定了服務期和違約金,就無需再簽訂勞動合同。”這是一種誤解,在明確勞動關系之后,求職者應注意及時與單位簽訂勞動合同,以防止社會保險費等權益受到侵害;單位不與畢業(yè)生簽訂勞動合同的做法明顯是違法的,畢業(yè)生不要以為不簽合同就可以更自由,不簽合同會損害畢業(yè)生作為勞動者的權益,特別是在雙方產(chǎn)生勞動糾紛、勞動者出現(xiàn)工傷等情況時,會帶來更大麻煩。雙方未訂立勞動合同的,“跳槽”行為將不受用人單位約束。

 。ǘ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育?筛鶕(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  4、丙方在培訓期間,必須遵守乙方的學籍管理條例和規(guī)章制度,違反相應的規(guī)章條例,乙方有權做出相應的處罰決定;

  三方協(xié)議簽訂后不是萬事大吉,還要與企業(yè)簽訂勞動合同。勞動保障部門指出:就業(yè)協(xié)議和勞動合同是兩個不同的'概念,單位一旦和求職者確立了勞動關系,就應依法簽訂正式的勞動合同;應當訂立勞動合同而未訂立的,勞動者可以隨時終止勞動關系。

  5、丙方在完成基礎、專業(yè)科目學習后,由甲乙雙方共同負責組織考核;經(jīng)甲乙雙方考核、考試合格準予畢業(yè)后,甲方根據(jù)丙方所學專業(yè)和乙方提供的學習情況和學習成績及本單位實際情況,做出合理安排;

  6、丙方經(jīng)甲方考試、考核,成績不合格者,甲方有權不予錄用;或經(jīng)甲方錄用后,丙方未去工作,乙方有權不再為丙方推薦工作;

  7、甲方的招聘信息可公布于乙方內(nèi)外部網(wǎng)站;丙方被正式錄用后的工資待遇平均月薪元;

  8、甲方允許乙方對合作進行宣傳;

  9、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份;自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿工作后自行失效。協(xié)議中如有未盡事宜,須經(jīng)三方共同協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力,但不得與本合同內(nèi)容抵觸。

  如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學校無法繼續(xù)辦學,甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費及所上課時費,應退還剩余學雜費

  乙方用甲方的簡易房周轉(zhuǎn)的,周轉(zhuǎn)期間免收房租。簡易周轉(zhuǎn)房沒有取暖裝置的,取暖季節(jié)每人每月補助_________元取暖費,并按規(guī)定補助增加的公共交通月票費用。

 。ǘ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育?筛鶕(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  乙方因未落實就業(yè)單位,將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費,超過兩年乙方應向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費_________元。

  甲方:

  實驗室由學校安排人員作為責任人,責任人全權負責實驗室的安全和日常管理工作,并對實驗室的安全負有完全責任。

  年月日

  乙方:

  年月日

  丙方:

  甲乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商,自愿就 市城區(qū)城鎮(zhèn)工業(yè)聯(lián)合社辦公樓拆遷事宜達成一致,為明確雙方的權利和義務,根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》和《山西省房屋拆遷條例》的規(guī)定,制訂本協(xié)議:

  年月日

  試用期內(nèi)單位出資提供了各類技術培訓,若是在試用期內(nèi)辭職的,單位不得要求支付該項培訓費用。在試用期滿后辭職的,則應按約定承擔違約責任。

定向委培就業(yè)三方協(xié)議書3

  委托培養(yǎng)單位:________(簡稱甲方)

  接收委托培養(yǎng)單位:________(簡稱乙方)

  雙方商定,從________年____大學統(tǒng)一招收的____專業(yè)研究生中推薦__名為____專業(yè)____研究方向定向委培研究生。

  一、委托培養(yǎng)____研究生的招生列入乙方招生計劃,并報國家教委備案。招生工作由乙方負責,按乙方規(guī)定錄取,正式錄取前,由乙方提出名單,經(jīng)甲乙雙方研究同意后由乙方通知考生,經(jīng)考生同意后,由乙方發(fā)出錄取通知書。

  二、委托培養(yǎng)費每人每學年________元,由甲方在每年__月__日前付給乙方。如不按期付款,乙方則不允許委托生報到、注冊。委托培養(yǎng)生的'教學、管理、學習調(diào)查等費用由乙方開支,標準與普通研究生相同。

  委托培養(yǎng)期間,該生的工資、副食補貼、價格補貼、生活困難補助和醫(yī)療費用均由甲方開支。

  三、委托培養(yǎng)____研究生的戶口,糧油關系,人事關系和黨、團關系,均轉(zhuǎn)至乙方,由乙方負責管理,培養(yǎng)期間研究生的住宿由乙方負責解決。

  四、委托培養(yǎng)____研究生在委托培養(yǎng)期間必須遵守乙方的學籍管理制度和其他規(guī)章制度。委托研究生受警告、嚴重警告、記過、留校察看等行政處分,由乙方作出決定,通知甲方。委托生因病休學,本協(xié)議書延長__年有效期,由甲方向乙方另支付________元培養(yǎng)費。委托生中途退學和受勒令退學、開除學籍處分,或其他原因被取消學籍者,由乙方作出決定,由甲方接受處理。乙方不退甲方支付的當年委托經(jīng)費。

  五、委托培養(yǎng)____研究生的教學按乙方____研究生專業(yè)培養(yǎng)方案進行。凡具備乙方學位授予條件的,可申請學位,經(jīng)答辯通過的,可授予學位。

  委托培養(yǎng)____研究生畢業(yè)后必須到甲方工作,乙方不負責分配工作,其畢業(yè)證書,學位證書,人事檔案,黨、團關系,一律由乙方直接寄給甲方。

  六、本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各保存一份。本協(xié)議自簽訂之日起至____年____月底有效。

  (甲方)單位蓋章:________(乙方)單位蓋章:________

  負責人:________負責人:________

  __年__月__日__年__月__日

  開戶銀行:________

  帳號:____________

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