學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書匯編15篇
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,各種協(xié)議頻頻出現(xiàn),簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟(jì)效益的手段。那么協(xié)議的格式,你掌握了嗎下面是小編幫大家整理的學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書,歡迎大家分享。
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書1
用人單位
學(xué)校名稱
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確對(duì)畢業(yè)生的`要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計(jì)劃,報(bào)教育廳批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)辦理派遣手續(xù)。
四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到證的依據(jù)。
七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效。
畢業(yè)生情況及意見
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
培養(yǎng)方式
健康狀況
專業(yè)
學(xué)制
學(xué)歷
聯(lián)系電話
電子信箱
家庭地址
應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:
年 月 日
用人單位情況及意見
單位名稱
單位隸屬
聯(lián)系人
聯(lián)系電話
郵政編碼
通訊地址
聯(lián)系部門
單位性質(zhì)
檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址
戶口遷入地址
用人單位意見:
簽章
年 月 日
用人單位上級(jí)主管部門意見:
。ㄓ杏媚樧灾鳈(quán)的單位此欄可略)
簽章
年 月 日
學(xué)校意見
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:
簽章
年 月 日
學(xué)校通訊地址:
注意事項(xiàng)
一、就業(yè)協(xié)議書的簽訂程序:
1.畢業(yè)生填寫本人基本情況、簽署應(yīng)聘意見并簽名;
2.用人單位簽署接收意見,由人事部門負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章,
3.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見后列人就業(yè)方案。
二、畢業(yè)生必須在協(xié)議書上說明是否報(bào)考研究生、專升本或公務(wù)員,并將有關(guān)情況告知用人單位,雙方協(xié)商達(dá)成一致意見后,在備注欄內(nèi)注明。
三、備注欄內(nèi),已寫明的內(nèi)容,雙方可以協(xié)商填寫,否則無效。
備注:
一、以下甲方為用人單位,乙方為畢業(yè)生。
二、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報(bào)考研究生或?qū)I净驀?guó)家公務(wù)員。
三、在甲方知情的情況下,乙方若被錄取為研究生或?qū)I净虮讳浻脼閲?guó)家公務(wù)員,學(xué)校視為本協(xié)議自行取消,并由乙方負(fù)責(zé)通知甲方。
四、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶情況、服務(wù)期限、工作條件等情況:
五、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓(xùn)發(fā)展情況:
六、甲方如有以下情形,屬于甲方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1.在招聘過程中,甲方向乙方提供虛假的或嚴(yán)重失實(shí)的招聘信息的;
2.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經(jīng)乙方同意,擅自變更乙方工作地點(diǎn)的;
3.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,甲方無正當(dāng)理由不接收乙方的。
七、乙方如有以下情形,屬于乙方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1.乙方在應(yīng)聘過程中向甲方提供虛假的、不真實(shí)的求職材料(包括學(xué)習(xí)成績(jī)、外語等級(jí)證書、個(gè)人基本情況等)的;
2.乙方未經(jīng)甲方同意,畢業(yè)后未在報(bào)到證規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到甲方報(bào)到的。
八、違約方須征得另一方的同意,雙方簽字蓋章后,方可結(jié)束本協(xié)議。
九、其他約定:
甲方:用人單位 乙方:畢業(yè)生
(簽章) (簽字)
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書2
甲方(就業(yè)見習(xí)基地單位名稱):
乙方(見習(xí)人員):
丙方(派遣用工單位或高校見習(xí)實(shí)訓(xùn)合作單位):
依據(jù)重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)實(shí)施辦法的有關(guān)規(guī)定,甲方與乙方就有關(guān)就業(yè)見習(xí)事宜達(dá)成以下協(xié)議:
1、甲方根據(jù)丙方提供的就業(yè)見習(xí)崗位需求情況,派遣乙方到丙方參加崗位的就業(yè)見習(xí)活動(dòng),聯(lián)系協(xié)調(diào)好丙方安排見習(xí)帶教人員對(duì)乙方進(jìn)行見習(xí)崗位職責(zé)帶教培訓(xùn)。
2、乙方參加就業(yè)見習(xí)活動(dòng)中,應(yīng)服從丙方帶教老師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作管理,遵守丙方規(guī)章制度。
3、乙方在丙方的就業(yè)見習(xí)期自年月日起至
20xx年xx月xx日止。
4、見習(xí)期間,甲方支付乙方基本生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為元/月,其中含市財(cái)政支付的800元就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,最長(zhǎng)期限為6個(gè)月。
5、甲方為乙方辦理見習(xí)期間不低于50元的.人身意外傷害保險(xiǎn)。
6、甲方未按本協(xié)議約定為乙方落實(shí)就業(yè)見習(xí)崗位、發(fā)放基本生活補(bǔ)助、辦理人身意外傷害保險(xiǎn)以及丙方不履行見習(xí)帶教職責(zé)等,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議,并可向市或區(qū)縣人才交流服務(wù)中心提出維護(hù)合法權(quán)益的訴求。
7、乙方在就業(yè)見習(xí)崗位上違反丙方規(guī)章制度,或無正當(dāng)理由脫離就業(yè)見習(xí)崗位,甲方有權(quán)終止協(xié)議。
8.見習(xí)期滿,就業(yè)見習(xí)協(xié)議終止。
9、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)商訂立補(bǔ)充條款解決。
10、本協(xié)議一式四份,由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,報(bào)市人才交流服務(wù)中心備案一份。自三方簽字之日起生效。
甲方:_________乙方:_________丙方:_________
簽章:_________簽字:_________簽章:_________
20xx年xx月xx日
20年xx月xx日
20xx年xx月xx日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書3
甲方(用人單位):
乙方(受聘人):
因工作需要,甲方聘請(qǐng)乙方從事本單位安排的文員工作。本著自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議書,以便明確雙方的權(quán)利及義務(wù)。
一、乙方自愿申請(qǐng)從事此項(xiàng)工作,服從甲方的管理并遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備,保證按時(shí)完成甲方交辦的工作。
二、在協(xié)議有效期內(nèi),乙方若因違紀(jì)違規(guī)、失職而不能完成甲方交辦的工作,甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同并扣除相應(yīng)的的酬金。若有觸犯國(guó)家法律的重大事宜,由乙方自行負(fù)責(zé)。
三、甲方必須提供相應(yīng)的工具、場(chǎng)所,以便乙方開展工作。在正常完成工作的前提下,甲方不得無故扣押乙方的酬金。在合同期滿后,原則上甲方應(yīng)優(yōu)先與乙方續(xù)約。
四、甲方采取非固定性臨時(shí)工的.形式聘用乙方,聘期為 年 月 日至 年 月 日。
五、乙方的具體工作為熟練操作office辦公軟件。每月工資1000元,享受部分福利待遇。加班工資,應(yīng)視具體情況而定。
六、乙方因本人身體有病而發(fā)生的意外及在單位外發(fā)生的事宜,均由乙方本人自行負(fù)責(zé)。
七、甲、乙雙方,若需要提前解除協(xié)議時(shí),應(yīng)提前一周(七天)通知對(duì)方,以便妥善處理相關(guān)事宜。
八、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方及學(xué)校各執(zhí)一份。
九、本協(xié)議在簽字之日起生效。
甲方:
_____年____月____日
乙方:
_____年____月____日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書4
甲方:
乙方:
因企業(yè)發(fā)展需要,甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。
一、甲方向乙方招用實(shí)習(xí)生 名(后附名單),實(shí)習(xí)時(shí)間從 年 月 日起。
二、乙方安排專門實(shí)習(xí)班班主任進(jìn)行實(shí)習(xí)管理,每周與學(xué)生保持聯(lián)系,并且不定期赴實(shí)習(xí)單位了解學(xué)生情況,協(xié)助實(shí)習(xí)單位做好學(xué)生穩(wěn)定工作。
三、實(shí)習(xí)期間甲方為乙方實(shí)習(xí)生提供安全的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)條件,并享受勞動(dòng)法規(guī)定的.權(quán)利和義務(wù),參照教育部、財(cái)政部聯(lián)合頒布的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理辦法》執(zhí)行。由甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的管理和監(jiān)護(hù),并為每位實(shí)習(xí)生指定指導(dǎo)師傅,具體進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全教育和法制教育,乙方實(shí)習(xí)生必須遵守甲方的一切規(guī)章制度,若有違反,甲方按廠紀(jì)廠規(guī)教育或處罰,嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓恼撸追接袡?quán)終止實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí),并通告乙方。
四、乙方如遇特殊情況臨時(shí)需要抽回學(xué)生,應(yīng)與甲方協(xié)議解決,并盡量提早通知,以便甲方妥善安排工作。
五、甲方工作安排應(yīng)考慮學(xué)生具體情況,一般每天頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間不超過8小時(shí)。在學(xué)生身體條件允許的情況下,超時(shí)工作應(yīng)算加班。
六、甲方為乙方實(shí)習(xí)生(有否) 提供住宿, 提供工作餐,每月向?qū)嵙?xí)生發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼 元。
七、甲方配合乙方給學(xué)生指定技能導(dǎo)師和職業(yè)導(dǎo)師并做好考評(píng)工作,及時(shí)將考評(píng)結(jié)果反饋給乙方。
八、實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)配合乙方考核實(shí)習(xí)生。實(shí)習(xí)期滿后甲方應(yīng)認(rèn)真客觀評(píng)定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)(績(jī)效及考勤),認(rèn)真填寫《實(shí)習(xí)生手冊(cè)》中的實(shí)習(xí)鑒定。甲方可擇優(yōu)錄用乙方實(shí)習(xí)生并把結(jié)果通告乙方,被錄用的實(shí)習(xí)生由甲方與其本人另簽勞動(dòng)用工合同協(xié)議,并辦理正式招工手續(xù)。
九、未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份。
甲方代表簽字: 乙方代表簽字:
單位蓋章 單位蓋章
年 月 日 年 月 日
責(zé)任編輯:
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書5
甲方:_________
乙方:_________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)成績(jī)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習(xí)、就業(yè)和乙方各項(xiàng)工作正常進(jìn)行,維護(hù)雙方的權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。
一、實(shí)習(xí)(就業(yè))學(xué)生專業(yè)及人數(shù):
___________________。
二、實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn):
實(shí)習(xí)時(shí)間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
實(shí)習(xí)地點(diǎn):_________。
三、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容:
____________________________________________________________________________________。
四、甲乙雙方的職責(zé):
(一)甲方的職責(zé):
1、甲方負(fù)責(zé)將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長(zhǎng)商議后自愿向?qū)W校提出實(shí)習(xí)與就業(yè)申請(qǐng),甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
2、甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實(shí)介紹給乙方,并組織甲方學(xué)生與乙方進(jìn)行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實(shí)習(xí)學(xué)生名單。
3、甲方負(fù)責(zé)組織學(xué)生辦清赴崗實(shí)習(xí)前的相關(guān)手續(xù),辦理學(xué)生檔案移交、戶口接轉(zhuǎn)、畢業(yè)派遣等工作。
4、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律,服從乙方安排與管理,積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)。對(duì)違反者,乙方有權(quán)批評(píng)教育和給予適當(dāng)?shù)奶幚,情?jié)嚴(yán)重者可通知甲方中止其實(shí)習(xí)退回學(xué)校,實(shí)習(xí)成績(jī)按不及格處理。
5、甲方學(xué)生在實(shí)習(xí)期間生病住院所發(fā)生的.相關(guān)費(fèi)用,按甲、乙雙方有關(guān)規(guī)定處理。
6、甲方學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷病及事故,乙方應(yīng)積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,乙方應(yīng)給予必要的補(bǔ)償,有爭(zhēng)議時(shí)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于本人原因造成傷害的,責(zé)任自己承擔(dān),甲乙方不承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。
(二)乙方的職責(zé):
1、乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)。
2、乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供良好的工作、生活與學(xué)習(xí)條件,對(duì)甲方實(shí)習(xí)學(xué)生與乙方職工一視同仁,不能歧視。
3、乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的安全教育與監(jiān)護(hù),保證不安排實(shí)習(xí)內(nèi)容以外的危險(xiǎn)工作。
4、實(shí)習(xí)期間乙方要對(duì)甲方學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的思想、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核,實(shí)習(xí)結(jié)束后,將實(shí)習(xí)成績(jī)書面通知甲方實(shí)習(xí)主管部門。
5、對(duì)實(shí)習(xí)成績(jī)合格的甲方學(xué)生,乙方要正式錄用,并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動(dòng)合同并及時(shí)通知甲方就業(yè)主管部門;對(duì)成績(jī)不合格者,乙方應(yīng)向甲方及實(shí)習(xí)學(xué)生說明,并通知學(xué)生按規(guī)定時(shí)間返校另行實(shí)習(xí)擇業(yè)。
6、對(duì)甲方參加生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的學(xué)生,乙方應(yīng)向甲方實(shí)習(xí)學(xué)生支付一定的勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助,經(jīng)協(xié)商為實(shí)習(xí)期_________元/月。對(duì)實(shí)習(xí)特別優(yōu)秀的學(xué)生,乙方應(yīng)提前按錄用定級(jí),按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資。
五、其它事項(xiàng):
________________________________________________________________________________________。
六、違約責(zé)任:
1、甲方違約要承擔(dān)乙方勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等經(jīng)濟(jì)損失,并繳納違約金_________元/人,負(fù)全部違約責(zé)任。
2、乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資、勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等,并按_________元/人予以就業(yè)補(bǔ)償,負(fù)全部違約責(zé)任。
七、本協(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實(shí)習(xí)主管部門各一份,乙方一份。
八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
甲方(蓋章):___________
負(fù)責(zé)人(簽字):_________
通訊地址:_______________
聯(lián)系電話:_______________
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________
乙方(蓋章):___________
負(fù)責(zé)人(簽字):_________
通訊地址:_______________
聯(lián)系電話:_______________
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):___________
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書6
甲方:
地址:
乙方:
身份證號(hào):
甲乙雙方根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致同意,由甲方支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金給乙方。雙方就一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:
一、甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié) 商一致,于乙方,___年______月______日在甲公司發(fā)生工傷,致使發(fā)生腰部受傷,經(jīng)南京市江寧區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為拾級(jí),雙方終止(解除)勞動(dòng)關(guān)系時(shí),由甲方支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金給乙方。
二、甲方支付乙方一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金人民幣整,上述費(fèi)用在本協(xié)議簽訂完畢后5個(gè)工作日內(nèi)由甲方將一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金打入乙方賬戶。
三、___年______月______日乙方本人辭職,甲方負(fù)責(zé)出具《終止(解除)勞動(dòng)合同決定書》貳份,壹份交乙方本人,壹份存入乙方在甲方賬戶的檔案內(nèi)。
四、雙方終止(解除)勞動(dòng)合同及工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),日后乙方所有個(gè)人行為與甲方無任何關(guān)系,乙方不得再以甲方的名義從事任何社會(huì)及經(jīng)濟(jì)活動(dòng),不得擅自保留甲方的'公司文件資料,否則甲方將依法追究乙方法律責(zé)任。
五、乙方確認(rèn):與甲方保持勞動(dòng)關(guān)系期間工資(包含但不限于基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金)、福利待遇、休息休假病假等工資,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等均符合法律及雙方約定,不存在任何爭(zhēng)議,從本協(xié)議生效之日起,乙方不得以任何理由向甲方主張任何補(bǔ)助、賠償、違約責(zé)任。
六、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,每份均具有同等法律效力。
七、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):
___年______月______日
乙方(簽字):
___年______月______日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書7
畢業(yè)生
用人單位
畢業(yè)學(xué)校
____________高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室
統(tǒng)一印制
____________高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方與乙方通過“雙向選擇”達(dá)成一致意見,應(yīng)當(dāng)簽訂《普通高等學(xué)校本?飘厴I(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方和學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印件無效。
二、甲方須如實(shí)向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況。乙方須如實(shí)向甲方介紹本人的情況,并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報(bào)到。
三、甲方同意錄用乙方,錄用的方式為(聘用、錄用人編等等):_
四、乙方到甲方報(bào)到后,雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,訂立勞動(dòng)合同(聘用合同),并辦理有關(guān)招錄手續(xù)。勞動(dòng)合同(聘用合同)訂立后,本協(xié)議自動(dòng)終止。
五、甲乙雙方簽定本協(xié)議后,應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)由___方(甲或乙)將協(xié)議書(一式三份)送學(xué)校鑒證登記。學(xué)校鑒證登記后列入就業(yè)方案。
六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效。如有違約,違約方支付對(duì)方違約金(大寫)_元。(畢業(yè)生因升學(xué)不能按時(shí)就業(yè),是否屬違約,雙方可以依法商定)
七、雙方其它約定條款,可在本協(xié)議書備注欄說明,并視為本協(xié)議內(nèi)容,雙方應(yīng)共同遵守
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
甲方(用人單位)
人事部門簽章 用人單位上級(jí)主管部門簽章
(有人事自主權(quán)的`單位,無需上級(jí)主管部門簽章)
經(jīng)辦人簽名: 經(jīng)辦人簽名:
年月日 年月日
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
乙方(畢業(yè)生)
簽名:
年月日
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鑒證登記方(學(xué)校)名稱:--------------------------------------------------
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)管理部門名稱(加蓋公章):--------------------------------------------------
鑒證登記意見:-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
經(jīng)辦人簽名: 年月日
聯(lián)系地址: 聯(lián)系電話:
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書8
甲方:__工商職業(yè)學(xué)院
乙方:(學(xué)生簽名)__家長(zhǎng)簽名:
為明確學(xué)生的專業(yè)目標(biāo),培養(yǎng)適銷對(duì)路,保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費(fèi)注冊(cè)后,甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書。具體協(xié)議如下:
為明確學(xué)生的專業(yè)目標(biāo),培養(yǎng)適銷對(duì)路,保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費(fèi)注冊(cè)后,甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書。具體協(xié)議如下:
第一條:甲方遵守國(guó)家法律,依法辦學(xué),從嚴(yán)治校。
(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí),為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。
第二條:乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,學(xué)業(yè)期滿各項(xiàng)考核合格,取得甲方頒發(fā)的大專學(xué)歷證書,甲方為其推薦就業(yè)。
第三條:經(jīng)甲方推薦,用人單位同意錄用,乙方本人亦同意,用人單位面試合格錄取后,視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退,甲方可為乙方再推薦就業(yè)。
十經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于__年__月__日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(dòng)(聘用)合同。
第四條:乙方合格畢業(yè)后,甲方把乙方推薦到正規(guī)企業(yè),月薪不底于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)的工資平均水平。
第五條:乙方在校期間如有下列情況之一者,甲方有權(quán)不為乙方推薦就業(yè)。
__乙方通過各種渠道尋訪人才,對(duì)候選人進(jìn)行基礎(chǔ)面試、篩選,選定候選人,向甲方推薦面試,甲方?jīng)Q定試用同時(shí),開具《試用確認(rèn)書》給乙方(詳見附件)。
甲方:__工商職業(yè)學(xué)院__ __ __ __ __ __ __ __ __ __ 乙方:(學(xué)生簽名):
1、畢業(yè)時(shí)因考核不合格,未能取得畢業(yè)證者;
甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí),乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé),乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí),甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,屢教不改,受過嚴(yán)重處分(處分被撤銷者除外);
3、不交齊學(xué)費(fèi)者(見學(xué)校學(xué)生收費(fèi)記錄表);
4、不服從甲方安排實(shí)習(xí),不按甲方要求實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)鑒定不合格者(見實(shí)習(xí)鑒定);
5、體檢不合格者(見體檢合格證明)。
第六條:乙方主要以所學(xué)專業(yè)為主要就業(yè)方向,但因乙方自身因素,經(jīng)甲方兩次推薦均無法適應(yīng)該方向就業(yè)時(shí),則乙方應(yīng)改變就業(yè)方向,由甲方往其他就業(yè)方向推薦。
就業(yè)協(xié)議作為用人單位、畢業(yè)生之間雙方的一份意向性協(xié)議,不僅能為畢業(yè)生解決工作問題,保障畢業(yè)生在尋找工作階段的.權(quán)利與義務(wù);同時(shí),也保障了用人單位能夠從不同學(xué)校找到合適,優(yōu)秀的畢業(yè)生。
第七條:甲方對(duì)乙方進(jìn)行就業(yè)跟蹤服務(wù)二年,在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務(wù)義務(wù),隨時(shí)如實(shí)提供自己的工作情況。
業(yè)余時(shí)間我要有計(jì)劃的閱讀各類書刊,盡可能的擴(kuò)大自己的知識(shí)面。我還經(jīng)常利用周末和節(jié)假日,通過各種途徑尋找能夠讓自己得到鍛煉的兼職工作,使自己在豐富理論知識(shí)的同時(shí),鍛煉自己待人處事的能力,也增加了自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。如業(yè)余時(shí)間做兼職家教、促銷員、理貨員等,并曾在多家公司做過兼職工作,多次社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,這些使我在生產(chǎn)、銷售、管理等方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。我深知自己作為一名普通本科畢業(yè)生與那些名牌大學(xué)本科生、碩士生的不足,因此我加倍付出努力提升自己的實(shí)踐能力來提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。我堅(jiān)信人的出處不是最重要的,關(guān)鍵是他前進(jìn)的方向和途中付出的艱辛和汗水。
本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字日起生效。
甲方:__工商職業(yè)學(xué)院__乙方:(學(xué)生簽名):
乙方在丙方實(shí)習(xí)期間,不得無故克扣丙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。
(蓋章)__(家長(zhǎng)簽名):
____年__月__日______年__月__日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書9
甲方:
乙方:
性別:家庭住址:
手機(jī):身份證號(hào)碼:
為拓寬本校畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)人才交流,充分發(fā)揮甲方優(yōu)勢(shì),做好應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)安置工作,在雙方相互信任、公平、公正的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、經(jīng)甲方考核合格后,推薦乙方上崗
2、將乙方推薦到與本專業(yè)相關(guān)的企業(yè)
3、確保乙方錄用后的待遇按該企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行
4、協(xié)調(diào)用人單位與乙方簽訂《聘用合同書》;
5、因乙方工作態(tài)度、工作過失被用人單位解聘,甲方將不再為乙方安排實(shí)習(xí)、就業(yè)崗位。
6.未經(jīng)學(xué)校和實(shí)習(xí)就業(yè)單位同意擅自離崗的.,甲方將不再為乙方安排實(shí)習(xí)、就業(yè)崗位。
二、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、如實(shí)向甲方提供真實(shí)資料,如有虛假,責(zé)任自負(fù)。
2、乙方必須參加甲方組織的崗前培訓(xùn),在安置上崗期間,應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一組織和安排,外出應(yīng)請(qǐng)假或告知甲方,以保證乙方的人身安全。
3、試用期間應(yīng)主動(dòng)保持與甲方的聯(lián)系(更改聯(lián)系方式時(shí)應(yīng)及時(shí)通知甲方)。
4、若有嚴(yán)重的生理疾病應(yīng)予以說明,否則所引起的后果由乙方自負(fù)。
5、乙方必須遵守用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,由于乙方原因被用人單位解聘,甲方概不負(fù)責(zé)任。
三、合同發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式:
1、向本單位相關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解
2、向甲方所在地管轄權(quán)的人民法院起訴。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,由雙方簽字或蓋章生效并至乙方到用人單位上崗轉(zhuǎn)正之日自動(dòng)終止。
甲方(簽字蓋章):乙方(簽字蓋章):
年月日年月日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書10
甲方:
乙方:
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致簽訂此協(xié)議書,共同信守本協(xié)議所列各項(xiàng)條款。
一、本協(xié)議期限為 。自 年 月 日至自 年 月 日止。
二、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)
1、甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》及公司《員工手冊(cè)》的相關(guān)規(guī)定,乙方在本協(xié)議期間,可享受基本工資待遇。即產(chǎn)假工資每月人民幣 元。
2、乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)解除本協(xié)議及勞動(dòng)合同:
(1)乙方在休產(chǎn)假期間,本人或?yàn)樗思坝H人從事各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)活動(dòng)的;
(2)乙方產(chǎn)假期滿,又無正當(dāng)理由拒不上班的;
(3)休產(chǎn)假期間,違法亂紀(jì)被追究刑事責(zé)任的.。
三、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):
1、休產(chǎn)假期間,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)政策、法令、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,不違法亂紀(jì)。
2、如甲方不能按本協(xié)議支付乙方在產(chǎn)假期間的工資待遇,乙方有權(quán)向甲方人事部門或工會(huì)組織申請(qǐng)調(diào)解。
四、乙方產(chǎn)假期間應(yīng)及時(shí)到人事部門辦理銷假手續(xù)。
五、產(chǎn)假期滿上班試崗一個(gè)月,經(jīng)部門考核合格后,享受在崗工作的各種待遇。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效,由甲方合同管理部門監(jiān)督執(zhí)行。
甲方:
_____年____月____日
乙方:
_____年____月____日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書11
學(xué)校名稱:編號(hào):
學(xué)生姓名:
甲方
用人單位名稱單位隸屬聯(lián)系人聯(lián)系電話e-mail通訊地址郵政編碼單位性質(zhì)□國(guó)家機(jī)關(guān)[公務(wù)員] □國(guó)家、地方基層項(xiàng)目□部隊(duì)
□高等學(xué)!跗渌虒W(xué)單位□醫(yī)療衛(wèi)生單位□其他事業(yè)單位
□國(guó)有企業(yè)□外資企業(yè)□民營(yíng)企業(yè)□其他企業(yè)檔案接收1.單位接收【 】 2.單位不負(fù)責(zé)接收【 】檔案接收單位名稱郵政編碼檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址_特別提醒:請(qǐng)畢業(yè)生務(wù)必在畢業(yè)后3個(gè)月內(nèi)通過學(xué)校就業(yè)網(wǎng)查詢檔案去向及接收單位是否收到。戶口遷移1.單位接收【 】 2.單位不負(fù)責(zé)接收【 】戶口遷入
地址乙
方姓名性別出生日期年月政治
面貌學(xué)號(hào)院系學(xué)歷專業(yè)名稱學(xué)制家庭地址郵政編碼本人聯(lián)系
電話e-mail學(xué)校通訊地址郵政編碼學(xué)校聯(lián)系部門學(xué)生工作處聯(lián)系人聯(lián)系電話
甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達(dá)成如下協(xié)議:
第一條甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況,以及乙方工作崗位情況,并通過對(duì)乙方的了解、考核,同意接收乙方到本單位工作;乙方已如實(shí)向甲方介紹自己的情況,并通過對(duì)甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報(bào)到。如遇特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位的同意。
第二條無用人自主權(quán)的甲方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理上級(jí)主管部門和相應(yīng)人事部門備案、登記、簽章等手續(xù)。本協(xié)議簽訂后,甲方不得以未能取得相應(yīng)主管部門和人事部門同意為由拒絕接收乙方到單位就業(yè),否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
第三條乙方因升學(xué)(留學(xué))、考取公務(wù)員,或參加(選調(diào)生、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、"三支一扶"、農(nóng)村特崗教師計(jì)劃、入伍等)國(guó)家及地方政府項(xiàng)目就業(yè)等無法履行本協(xié)議的,甲乙雙方達(dá)成以下處理辦法(在選擇欄內(nèi)打"√"):
1.本協(xié)議自動(dòng)解除( ); 2.需取得甲方書面同意后方可解除本協(xié)議( )。
第四條學(xué)校應(yīng)在乙方畢業(yè)前安排常規(guī)體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行解除。如甲方對(duì)乙方身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
第五條乙方有下列情況之一的`,甲方可解除協(xié)議,不承擔(dān)違約責(zé)任:
1.報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格;2.經(jīng)體檢未達(dá)到國(guó)家規(guī)定的行業(yè)從業(yè)人員健康標(biāo)準(zhǔn)的;3.提供的自薦材料內(nèi)容存在弄虛作假行為。
甲方有下列情況之一的,乙方可解除協(xié)議,不承擔(dān)違約責(zé)任:
1.經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上勞動(dòng)、衛(wèi)生部門確認(rèn)其勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害人身安全與健康的;2.不履行本協(xié)議,侵犯乙方合法權(quán)益的;3.所介紹的本單位情況嚴(yán)重失實(shí);
第六條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效。雙方簽訂就業(yè)協(xié)議書后,用人單位即可留存一份并報(bào)主管(或)人事部門。另兩份原則上應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)返回乙方所在學(xué)生工作辦公室(學(xué)生科)簽章后,送學(xué)校就業(yè)主管部門登記簽章。
第七條甲乙雙方須全面履行協(xié)議。一方提出違約,須征得另一方的書面同意,并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。雙方約定違約金額為人民幣元(大寫:元)。
第八條乙方向甲方提出解除協(xié)議的申請(qǐng)后,甲方如果同意乙方的申請(qǐng),則應(yīng)向?qū)W校就業(yè)管理部門出具同意解除本協(xié)議的書面證明。
第九條乙方到甲方報(bào)到后,本協(xié)議自行終止。雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,及時(shí)訂立勞動(dòng)合同(聘用合同)并辦理有關(guān)手續(xù)。
第十條甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請(qǐng)備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接提出訴訟。
第十一條本協(xié)議書一式三份,甲方、乙方、學(xué)校各一份,具有同等法律效力。本協(xié)議需在編號(hào)處填寫乙方學(xué)號(hào)并加蓋學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心公章(鮮章)方可生效,復(fù)印件無效。
甲乙雙方補(bǔ)充條款(有無用人自主權(quán)說明及其它約定事項(xiàng)):
乙方(畢業(yè)生)意見:
畢業(yè)生簽名:年月日甲方意見甲方上級(jí)主管部門意見(由甲方負(fù)責(zé)辦理)地、市、州或區(qū)縣主管就業(yè)的人事部門意見(由甲方負(fù)責(zé)辦理)
負(fù)責(zé)人:
(單位公章)
年月日
負(fù)責(zé)人:
。▎挝还拢
年月日
負(fù)責(zé)人:
。▎挝还拢
年月日學(xué)生工作辦公室(學(xué)生科)意見學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見
負(fù)責(zé)人:
。▎挝还拢
年月日
負(fù)責(zé)人:
。▎挝还拢
年月日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書12
為做好學(xué)生就業(yè)推薦工作,保障學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,解決學(xué)生就業(yè)問題,特簽訂如下合同:
一、甲方責(zé)任
1.負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境及完善的`教學(xué)設(shè)施;
2.按國(guó)家相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置要求安排課程,并配置相關(guān)專業(yè)教師授課;
3.在乙方畢業(yè)前三個(gè)月或畢業(yè)后三個(gè)月,負(fù)責(zé)將畢業(yè)生推薦到_________相關(guān)單位工作。
二、乙方責(zé)任
1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法令和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.學(xué)完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評(píng)分合格;
3.服從學(xué)校管理和工作安排。
三、待遇及費(fèi)用
1.學(xué)校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;
2.學(xué)生在前五個(gè)學(xué)期綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)排在學(xué)校前十名者,或連續(xù)兩年被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費(fèi),其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費(fèi)_________元;
3.面試期間學(xué)生的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)由學(xué)生本人負(fù)責(zé),學(xué)校不給予補(bǔ)貼;
4.無須學(xué)校推薦就業(yè)的學(xué)生,可退還就業(yè)推薦費(fèi)。
四、違約及責(zé)任
1.乙方符合推薦就業(yè)的各項(xiàng)條件并同時(shí)需要學(xué)校推薦的,而甲方不能給予推薦就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費(fèi);
2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):
(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
(2)有打架、斗毆或其它嚴(yán)重違紀(jì)行為、影響惡劣;
(3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);
(4)未按甲方規(guī)定交清學(xué)、雜費(fèi),就業(yè)推薦費(fèi)或其他所欠費(fèi)用者,或中途退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)。
3.乙方有下列情形者,學(xué)校不再安排就業(yè):
(1)不服從學(xué)校安排或?qū)W校通知面試而不到達(dá)三次者;
(2)學(xué)校安排成功,學(xué)生已同意就業(yè)而不上班者;
(3)就業(yè)后無正當(dāng)理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。
五、其它約定
1.學(xué)生一經(jīng)報(bào)名交費(fèi),如因?qū)W生本身原因中途退學(xué)或被學(xué)校開除,學(xué)校一律不退費(fèi)。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):_________
法人代表(簽字):_________
_________年________月____日_________年____月____日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書13
甲方:(學(xué)校)
乙方:(學(xué)生)
為切實(shí)貫徹“培育人才,服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)宗旨,真正解決乙方畢業(yè)后的就業(yè)問題,雙方本著公平、自愿的原則,就教學(xué)、學(xué)習(xí)、就業(yè)等有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方責(zé)任及權(quán)益
1、負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)、生活條件;
2、負(fù)責(zé)配備高素質(zhì)、高水平、責(zé)任心強(qiáng)的師資及完善的教學(xué)設(shè)施;
3、保證乙方到廣州、東莞、深圳及其它珠江三角洲城鎮(zhèn)的'企、事業(yè)單位工作;
4、乙方參加工作后,負(fù)責(zé)進(jìn)行社會(huì)跟蹤服務(wù);乙方在三年時(shí)間內(nèi)非自身原因造成失業(yè),經(jīng)調(diào)查了解清楚后,將免費(fèi)重新安排其就業(yè);
5、報(bào)讀技工的學(xué)生畢業(yè)時(shí)發(fā)給國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的技工畢業(yè)證書,報(bào)讀大專的學(xué)生畢業(yè)時(shí)發(fā)給國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的技工畢業(yè)證和大專畢業(yè)證雙證書。
二、乙方責(zé)任及權(quán)益
1、應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法令和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、按時(shí)繳交學(xué)習(xí)費(fèi)用;
3、乙方試用期間,達(dá)到用人單位要求者月總收入不低于1000元;試用期滿,正式聘用后,達(dá)到用人單位要求者月總收入不低于1400元;
4、甲方安排乙方就業(yè),乙方無正當(dāng)理由拒絕上崗,視安排成功;
5、乙方工作三年后被單位辭退或自己辭職需甲方重新安排就業(yè),甲方可根據(jù)其實(shí)際情況給予幫助安排。
三、違約及責(zé)任:
1、乙方符合安排就業(yè)的各項(xiàng)條件,而甲方不能給予其安排就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費(fèi);甲方安排乙方就業(yè),乙方不參加面試或不到用人單位報(bào)到或不服從甲方的安排,視為甲方已為乙方安排就業(yè)。
2、乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況,甲方可不予安排其就業(yè),由本人自謀職業(yè):
。1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
。2)有打架、斗毆或其他違紀(jì)行為;
(3)受記過或以上處分(被撤銷除外);
。4)未按甲方規(guī)定交清學(xué)、雜費(fèi),或中途退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)不予安排工作。
四、其他
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:(學(xué)校章)乙方:(簽字)
____年____月____日____年____月____日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書14
甲方:(單位/公司)
乙方:(學(xué)校/實(shí)習(xí)學(xué)生)
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間
乙方_________學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。
二、實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門,從事________工作。
實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。
三、實(shí)習(xí)津貼
甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生的.技能、對(duì)公司貢獻(xiàn)情況及個(gè)人表現(xiàn)等酌情給予勞務(wù)費(fèi)用或?qū)嵙?xí)津貼,具體金額由公司決定。
四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1.實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。
3.本公司不安排存在不安全事項(xiàng)的工作給實(shí)習(xí)學(xué)生,實(shí)習(xí)學(xué)生的個(gè)人安全由實(shí)習(xí)學(xué)生自己負(fù)責(zé)。
五、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),解除本協(xié)議。
六、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
七、法律效力
本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):_________
_________年____月____日
乙方(蓋章):_________
_________年____月____日
學(xué)校的就業(yè)協(xié)議書15
甲方:
乙方:
性別:
家庭住址:
手機(jī):
身份證號(hào)碼:
為拓寬本校畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進(jìn)人才交流,充分發(fā)揮甲方優(yōu)勢(shì),做好應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)安置工作,在雙方相互信任、公平、公正的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法典》的有關(guān)規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、經(jīng)甲方考核合格后,推薦乙方上崗
2、將乙方推薦到與本專業(yè)相關(guān)的企業(yè)
3、確保乙方錄用后的待遇按該企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行
4、協(xié)調(diào)用人單位與乙方簽訂《聘用合同書》;
5、因乙方工作態(tài)度、工作過失被用人單位解聘,甲方將不再為乙方安排實(shí)習(xí)、就業(yè)崗位。
6.未經(jīng)學(xué)校和實(shí)習(xí)就業(yè)單位同意擅自離崗的,甲方將不再為乙方安排實(shí)習(xí)、就業(yè)崗位。
二、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、如實(shí)向甲方提供真實(shí)資料,如有虛假,責(zé)任自負(fù)。
2、乙方必須參加甲方組織的`崗前培訓(xùn),在安置上崗期間,應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一組織和安排,外出應(yīng)請(qǐng)假或告知甲方,以保證乙方的人身安全。
3、試用期間應(yīng)主動(dòng)保持與甲方的聯(lián)系(更改聯(lián)系方式時(shí)應(yīng)及時(shí)通知甲方)。
4、若有嚴(yán)重的生理疾病應(yīng)予以說明,否則所引起的后果由乙方自負(fù)。
5、乙方必須遵守用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,由于乙方原因被用人單位解聘,甲方概不負(fù)責(zé)任。
三、合同發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式:
1、向本單位相關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解
2、向甲方所在地管轄權(quán)的人民法院起訴。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,由雙方簽字或蓋章生效并至乙方到用人單位上崗轉(zhuǎn)正之日自動(dòng)終止。
甲方(簽字蓋章):
________年____月____日
乙方(簽字蓋章):
________年____月____日
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