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外派培訓協(xié)議書范文
在不斷進步的社會中，協(xié)議書使用的情況越來越多，簽訂協(xié)議書能夠最大程度的保障自己的合法權利。一起來參考協(xié)議書是怎么寫的吧，下面是小編收集整理的外派培訓協(xié)議書范文，歡迎閱讀與收藏。
外派培訓協(xié)議書范文1
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，達成以下培訓協(xié)議，此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、甲方的權利與義務：
1.根據(jù)乙方自愿申請和公司有關部門的推薦，甲方同意乙方參加培訓學習。
2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計人民幣（大寫）（具體甲方所提供的全部培訓費，包括路費、食宿費及其它各類實際發(fā)生的費用等按完成培訓后，乙方所報銷的實際票據(jù)統(tǒng)計）。另包括培訓合作單位公司提供的服務，約合人民幣元（大寫）。
3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續(xù)和條件。
4.培訓結束后，甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。
5.對參加完培訓之后的人員，甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面，將予以優(yōu)先考慮。
二、乙方的責任與義務
1.乙方自愿參加甲方組織的培訓學習，愿意接受甲方所提供的條件與費用，并遵守本協(xié)議的所有內容。
2.培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求，乙方在培訓中務必掌握技術要點，并做認真詳細的記錄。
3.培訓期間，乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排，遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度，積極維護公司形象和利益，遵守所在國家的法律法規(guī)，如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。
4.乙方參加完培訓之后，必須服從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位上工作，乙方為甲方服務年限為年（大寫），即從年月日至年月日，若因甲方公司內部變更，需縮減合同時間，則以甲方變更為準。
5.乙方嚴格執(zhí)行公司保密制度，未經(jīng)公司許可，不得將培訓中所得到的專業(yè)技術外泄或傳播給第三者（具體技術內容另附），培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓者，必須重新簽訂協(xié)議，按照新的服務期限執(zhí)行。
三、甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元（含）,中層管理單次或年累計培訓費超過5000元（含），及個人自費培訓結業(yè)后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協(xié)議，并約定為公司繼續(xù)服務的`期限。
2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后，按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。
3、乙方在培訓協(xié)議規(guī)定的服務期限屆滿前，非正常、合理原因，未經(jīng)公
司批準而辭職，或正常原因被公司辭退除名的，應按以下規(guī)定賠償公司：
A、培訓費用單次或年累計5000元以下（含），服務期限不少于3年，未滿3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（3×12）×不足年限（月）。
B、培訓費用單次或年累計5001-10000元（含），服務期限不少于5年，未滿5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（5×12）×不足年限（月）。
C、培訓費用單次或年累計10001元以上，服務期限不少于8年，未滿8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷（8×12）×不足年限（月）。
2.乙方在培訓期間，如出現(xiàn)違反有關規(guī)定，未能通過培訓考核或未達到培訓要求，未能取得培訓證書的，由本人負擔全部培訓費用。培訓過程中，如因甲方或人事變動，甲方有權中斷培訓，所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。
4.本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方（簽章）：
簽字日期：
乙方：簽字日期：
外派培訓協(xié)議書范文2
立協(xié)議雙方：
�。ㄏ路Q甲方）（下稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條之規(guī)定，為了使員工的素質不斷提高，甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方的培訓工作及有關費用的承擔達成如下協(xié)議，并作為雙方簽訂勞動合同的附件一并遵照執(zhí)行：
一、本協(xié)議對雙方約定的培訓期限，從甲方開始錄用乙方培訓開始，到乙方離開甲方公司的工作為止。若因為乙方在錄用試用期內，因為乙方有勞動合同法規(guī)定的第三十九條和第四十條第一項和第二項的情形存在，被甲方解除勞動合同以外，均應受此協(xié)議的約束。
二、甲方對乙方應承擔的培訓和培訓費用主要包括：
1、甲方送乙方到其他培訓單位進行的一切有貨幣支出的培訓；
2、甲方為培訓企業(yè)職工自己組織的聘請外面的師資力量，以支付培訓報酬有合法收據(jù)的培訓，按實際參加培訓人員分攤到乙方個人所發(fā)生的培訓費用，作為乙方應分攤的培訓費用；
3、甲方為了招聘乙方時所發(fā)生的招錄費，含廣告費、考試費、師資費，若該批次為多人參加時，乙方只按比例承擔其所分攤的費用。
三、本協(xié)議第二條規(guī)定的'費用應由甲方負責統(tǒng)一繳付和核算，并在每次培訓完成后將發(fā)生的費用核算到個人，其結果書面告知乙方確認，
然后由甲方人資部門保存?zhèn)浒浮?/p>
四、甲方有對乙方提高業(yè)務技能和晉級進行不斷培訓的義務。乙方有義務積極參加甲方組織的崗位技能和晉級培訓，有參加甲方組織的第三方進行培訓的義務，并接受甲方對乙方培訓結果進行的考核，考核結果有的可作為甲方對乙方晉級和遷升的重要依據(jù)。
五、乙方接受甲方對其培訓工作后，應認真搞好本職工作，不得在自己有了一定技能后，就千方百計的跳槽，應根據(jù)勞動合同所規(guī)定服務期限同步履行。
六、不論何種原因，若乙方在勞動合同期限未滿的情況下，要求與甲方提前解除或終止勞動合同，乙方都應足額承擔本協(xié)議第二條注明由乙方承擔的各項培訓費。
七、若因為乙方違約解除勞動合同時，乙方除應按本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔培訓費外，還應按培訓費總額的50%向甲方承擔違約金。
八、在乙方?jīng)]有按本協(xié)議第六條、第七條的規(guī)定承擔費用時，甲方有權終止為乙方辦理相關的勞動合終止手續(xù)，以及中止處理轉移勞保手續(xù)等關系，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔。
九、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，與勞動合同具有同等法律效力。
十、本協(xié)議簽字或蓋章生效。
甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）
年月日
外派培訓協(xié)議書范文3
甲方：
住所：
乙方：
住所：
身份證號：
乙方因工作需要及個人發(fā)展，同意參加甲方出資的外訓，根據(jù)甲方公司管理制度規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，自愿簽訂本培訓協(xié)議。
第一條乙方必須事先做好工作安排，保證在培訓期間，不影響正常工作。
第二條本次培訓自年月日至年月日，培訓時間共計天。
第三條本次培訓費用預計元（大寫），包含報名費、學費、資料費、考試費、證書費、差旅費及甲方人事部門認定的其他費用。
第四條具體甲方承擔的培訓費用按照培訓完成后，乙方實際報銷的費用統(tǒng)計。
第五條培訓期間，乙方應自覺遵守培訓機構的培訓紀律，遵守甲方的培訓相關規(guī)定，保證達到培訓的目標要求，取得培訓相關證書。如因乙方原因，未能達到培訓結果或目的，乙方應自行承擔全部培訓費用。
第六條乙方在培訓期間作為正常上班出勤，甲方支付給乙方工資。乙方在培訓期間應遵守培訓方的規(guī)章制度，如曠課按缺勤處理。
第七條乙方培訓結束后，應向人力資源部提交畢業(yè)證書/結業(yè)證書/職業(yè)資格證書原件，必要時乙方應配合甲方將本次外訓轉化為內訓項目。證書原件在約定服務期限滿并經(jīng)總經(jīng)理批準后發(fā)給乙方。
第八條乙方必須嚴格執(zhí)行甲方保密制度，未經(jīng)公司許可，不得將培訓中所得到的專業(yè)技術資料外泄或傳播給第三者，培訓期間所有重要技術資料均交公司存檔。
第九條培訓結束后，乙方必須服從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位工作，乙方有責任為甲方繼續(xù)服務期限為年，即自年月日至年月日。服務期限自培訓結束后開始計算。如本協(xié)議與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限自動延長至服務期滿。
培訓費用與服務期限對照表如下：
第十條本協(xié)議簽訂后如乙方再次參加甲方安排的.外部培訓，必須再次簽訂培訓協(xié)議，服務期以終止時間在后的為準。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以中途解除本協(xié)議。服務期滿后可全免培訓費用。在協(xié)議約定的服務期限內，乙方以任何理由解除勞動合同，或因違紀被甲方解除勞動合同的，乙方均應全額賠償甲方所負擔的培訓費用。
第十三條如乙方有逾期不歸、學習期間從事超越學習范圍的業(yè)余活動或擅自更改學習方向與內容等行為時，乙方需自行承擔全部培訓費用。如乙方涉及法律責任的，由乙方自行承擔全部責任。
第十四條乙方培訓期間，如因甲方工作需要或人事變動，甲方有權中斷培訓，期間所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。
第十五條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
甲方（蓋章）乙方（簽字/手印）
年月日年月日
外派培訓協(xié)議書范文4
甲方：
乙方：為提高公司員工的基本素質及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。
根據(jù)《勞動法》等有關規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方資助和支持下外出培訓事宜，達成如下協(xié)議：
第一條本協(xié)議適用于公司所有員工。
第二條甲方出資支持乙方赴參加培訓，期限為。
第三條乙方參加培訓后，應保證在甲方繼續(xù)工作的時間為三年以上，即：至年月日。
第四條甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的，則該勞動合同將自動延期，直至本協(xié)議約定的期限為止。
第五條甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的，則依照勞動合同的約定履行。
第六條甲方承擔如下義務：
1、對乙方的外出培訓給予必要的指導，并為乙方提供有關外出培訓的咨詢和服務。
2、及時向乙方支付約定范圍內的培訓費用，包括直接培訓費用、往返差旅費和食宿費。
3、培訓產(chǎn)生的費用采取培訓后一次性憑票報銷的方式。
第七條乙方承擔的`義務：
1、在培訓期間，保證不從事有損祖國利益和安全的活動，維護祖國榮譽，遵守所在國的法律，與當?shù)厝嗣裼押媒煌?/p>
2、保證遵守甲方關于培訓期限的規(guī)定。未經(jīng)甲方同意，不得更改培訓計劃。
3、保證在培訓期內服從管理、服從甲方各項安排。
4、保證在培訓期結束后，繼續(xù)在甲方工作，服從甲方分配，繼續(xù)服務期限依照本協(xié)議第二條的規(guī)定。
5、保證培訓報銷單據(jù)的真實性，并于報銷單據(jù)上注明受訓人員的姓名及參訓人數(shù)。
第八條因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議，甲方不得要求乙方返還培訓期間已經(jīng)支付的培訓費用。
第九條培訓結束后，因乙方原因，不能履行本協(xié)議第二條規(guī)定的，乙方按違約期限向甲方賠償違約金，違約金為三年的月攤培訓費用×違約期限。
第十條在培訓期結束時，未能按約定完成培訓目標任務的，甲方有權要求乙方返還支付的全部費用。
第十一條甲、乙雙方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，應當在中華人民共和國境內提起訴訟，適用中華人民共和國法律，或按協(xié)議進行仲裁。
第十二條本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：（蓋章）乙方：（簽字）
日期：年月日日期：年月日
外派培訓協(xié)議書范文5
甲方：灌南縣聯(lián)農食用菌有限公司
乙方：張海軍
灌南縣聯(lián)農食用菌有限公司（以下簡稱為甲方）根據(jù)工作需要，選
派張海軍（以下簡稱為乙方）到脫產(chǎn)學習，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議書，共同遵守本協(xié)議書所列條款。
一、甲方安排乙方于20xx年2月7日至20xx年4月7日到培訓學習，培訓費用總金額為人民幣（大寫）壹拾伍萬元整，培訓費用由甲方全額支付。
二、乙方培訓期間的福利待遇。
1、乙方培訓期間甲方支付工資1800元/月，無績效工資。
2、培訓期間乙方的每天40元補助給乙方,電話費根據(jù)實際情況酌情報銷。
3、乙方培訓期間的其他福利按照公司規(guī)定正常發(fā)放。
三、乙方在培訓期間應嚴守公司機密，認真學習工作，遵守紀律，回公司后一周內報銷費用，并將教材、資料、案例、培訓報告、工作改進計劃及證書原件交甲方存檔。
四、乙方應將培訓所獲知識整理成冊作為培訓課程教材，在培訓結束后一周內為有關人員進行授課，并在公司需要時擔任講師傳授有關人員。
五、乙方培訓完成后在公司服務期間根據(jù)甲方需要按排合適崗位，工資績效待遇參照公司相應管理崗位安排，不得要求甲方參照技術人員工資發(fā)放。
六、雙方約定的工作服務年限為五年。
七、乙方離職補償甲方辦法。
1、乙方同意與甲方按下表內容約定培訓后在甲方繼續(xù)工作的時間，繼續(xù)工作的時間從乙方培訓開始之日起計算。
2、乙方違反甲方規(guī)章制度和國家法律法規(guī)被公司開除辭退的參照離職補償辦法計算。
3、乙方未經(jīng)甲方同意擅自退出培訓的.全額賠償。
4、乙方違反有關規(guī)定被培訓單位清退的全額賠償。
八、本協(xié)議未盡事宜雙方可簽訂補充協(xié)議。
九、本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式三份，甲方貳份，乙方一份。
甲方：乙方：
簽章：簽章：
年月日年月日
外派培訓協(xié)議書范文6
根據(jù)____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規(guī)定，以____________公司代表(以下簡稱甲方)和____________公司代表(以下簡稱乙方)經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓操作人員，簽訂本專項協(xié)議書。
1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓，通過培訓，使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養(yǎng)的方法。
2.應乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術員。每期培訓為__________天，交船前在陸上訓練_______________天，交船后在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定，并在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間，將由雙方根據(jù)交船進度和培訓計劃予以商定。
3.為了便于甲方作好培訓的準備工作，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的`姓名、專業(yè)、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業(yè)基礎和實際操作能力并能懂英文。
4.培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫(yī)療和市交通費)，培訓費總額為____________U.S.D(大寫_________美元)。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時，應將該受訓人員費用一次付給甲方，支付時間及金額見附件。
5.本協(xié)議書用英文書寫，正本兩份，雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議書自簽字之日起生效。
6.如有未盡事宜，雙方將通過友好協(xié)商并以書面確認。
___________________代表 __________________代表
簽字___________________ 簽字__________________
日期___________________ 日期__________________
外派培訓協(xié)議書范文7
甲方：_____________(以下簡稱甲方) 乙方：_____________(以下簡稱乙方)
在甲、乙雙方______年______月份當面溝通后，乙方根據(jù)溝通內容和甲方的具體需求，向甲方提交了《____________培訓方案》。______年______月______日乙方接到該方案已經(jīng)通過甲方認可的 通知，甲、乙雙方認為有必要將該方案定義為本合同附件一。
為了更好的幫助甲方提升______人員的______技能和______ 能力，從而提高甲方的.______水平。為了有效地實施《______培訓方案》，雙方就針對甲方______人員進行______培訓的相關事宜達成以下條款：
1.乙方根據(jù)《附件一》為甲方開發(fā)、準備有關課程。
2.乙方指定____________為乙方培訓聯(lián)絡人，負責培訓相關事項的溝通
3.乙方負責培訓的實施及培訓后的學員評估
4.乙方負責保證課程的教學質量。
5.乙方負責制作培訓講義，在每周培訓當天上課之前發(fā)放到參訓人員的手中，做到打印清晰工整、裝訂牢固、人手一冊。
6.甲、乙方有責任按照《附件一》相互配合實施培訓，如確有特殊情況，須提前3天征得對方同意，方可調整培訓時間。
7.甲方負責安排培訓場地，并按照乙方要求提供培訓所需的教學用具
8.甲方有責任按照支付條款中規(guī)定的時間和金額向乙方支付培訓費用。
9.本培訓自______年______月______日起，為期___1___周，共進行___2-3___小時的培訓，依據(jù)下面時間表進行，如遇節(jié)假日，時間自動順延，或雙方另行商議利用節(jié)假日進行培訓。
培訓實施時間表(略)
10.培訓場地及培訓器材要求：
(1) 教學白板(或黑板)1個，白板筆(或粉筆)若干;
(2)電腦多媒體投影儀1臺，并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻)
11.培訓費用支付條款：本合同標的培訓(輔導)費用總額為人民幣______圓整(￥______)付款方式為轉賬匯款，具體支付時間如下：
(1)甲方定于每月20日為工資的發(fā)放日，如遇公司財務、經(jīng)營管理決策的重大調整等特殊情況，可放寬至每月30日前發(fā)放。
12. 在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成由合同簽約地人民法院裁決。
13.如有未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，可補充相關協(xié)議，合同附件及補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。
14.此合同一式二份，甲、乙雙方各持一份。
15.此合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
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