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崗位聘任協(xié)議

時(shí)間:2023-10-17 08:10:13 協(xié)議書范本 我要投稿

崗位聘任協(xié)議必備

  在生活中,我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系,簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。什么樣的協(xié)議才是有效的呢?下面是小編收集整理的崗位聘任協(xié)議必備,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

崗位聘任協(xié)議必備

崗位聘任協(xié)議必備1

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲方與乙方(甲方即聘方,乙方即受聘方)經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘任協(xié)議。

  第一條首次聘任聘期為_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。聘任期滿雙方同意可以續(xù)聘。

  第二條乙方享有如下權(quán)利:

  聘期實(shí)行固定工資制,即年薪_________元人民幣,按月發(fā)放;

  因考取研究生、應(yīng)聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由,乙方可以提出解除協(xié)議。但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方;

  法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

  第三條甲方聘任乙方承擔(dān),崗位職責(zé)(可另附附件):

  _________。

  乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作崗位、下達(dá)臨時(shí)性工作任務(wù)。

  第四條乙方患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作治療時(shí),按有關(guān)法律、法規(guī)和政策辦理。

  第五條有下列情形之一,甲方可以解除協(xié)議,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

  乙方不能勝任工作;

  乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度;

  本協(xié)議所訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使協(xié)議不能履行;

  甲方認(rèn)為乙方具有的其他不宜繼續(xù)履行協(xié)議的事由。

  第六條甲方制定的與乙方工作有關(guān)的`規(guī)章制度為本協(xié)議的附件。

  第七條本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各一份。

  第八條本協(xié)議自乙方到甲方報(bào)到之日起生效。

  第九條本協(xié)議未涉及到的問(wèn)題,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,如不能妥善解決,按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)政策辦理。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

崗位聘任協(xié)議必備2

  單位(以下簡(jiǎn)稱甲方):

  受聘職工(以下簡(jiǎn)稱乙方):

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和與乙方簽訂的聘用合同書,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本崗位聘任協(xié)議書。

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限為xx年,崗位聘自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

  二、聘任崗位

  乙方根據(jù)甲方的工作需要,聘任到xx崗位,擔(dān)任學(xué)校分配的xx工作兼xx工作,并按照學(xué)校規(guī)定的崗位職責(zé)和崗位要求規(guī)范自己的工作行為,xx盡職盡責(zé)做好工作。

  三、甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋(quán)利、義務(wù)

  1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,在權(quán)限范圍內(nèi)行使對(duì)乙方的管理權(quán),聘任權(quán)、考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)等。乙方在受聘期間不履行崗位職責(zé),甲方有權(quán)根據(jù)《薊縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位實(shí)行聘用制暫行辦法》予以解聘.

  2、甲方應(yīng)按照《教師法》有關(guān)規(guī)定,保證乙方享受應(yīng)有的權(quán)利,保障乙方完成教育教學(xué)任務(wù)和其他工作任務(wù)。

  3、根據(jù)乙方的工作能力、表現(xiàn)和工作需要,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行崗位變動(dòng)或工作內(nèi)容變動(dòng).

  4、本協(xié)議簽訂后,乙方無(wú)正當(dāng)理由七日內(nèi)未到崗位履行職責(zé),甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

  5、為乙方提供崗位工作條件或需具備的勞動(dòng)保護(hù)。

  6、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)崗位特點(diǎn)和工作需要對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵紀(jì)守法、規(guī)章制度、安全知識(shí)、知識(shí)水平和業(yè)務(wù)水平的教育和培訓(xùn)。

 。ǘ┮曳降臋(quán)利、義務(wù)

  1、乙方享有《教師法》規(guī)定的.權(quán)利。

  2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。

  3、乙方在從事本崗位工作時(shí),有權(quán)要求甲方提供本崗位相應(yīng)的工作條件和需具備的勞動(dòng)保護(hù)。

  4、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù),責(zé)任要求和完成工作規(guī)定的任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  5、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

  五、有關(guān)待遇

  1、甲方根據(jù)國(guó)家和本市的有關(guān)政策規(guī)定,乙方的職務(wù)、崗位,從事的工作、工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)大小,并按照單位內(nèi)部工資分配方案享受相應(yīng)的工資待遇

  2、乙方享受國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定的工資調(diào)整、獎(jiǎng)勵(lì)晉級(jí),法定節(jié)假日和各種福利待遇。

  六、工作紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,遵守教育教學(xué)規(guī)律,xx遵守職業(yè)道德規(guī)范,為人師表,自覺(jué)接受甲方的管理,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

  2、乙方如違反甲方規(guī)定的規(guī)章制度或工作紀(jì)律,甲方將視情節(jié)予以批評(píng)教xx育或予以行政處分,并按規(guī)定扣發(fā)工資.對(duì)于情節(jié)特別嚴(yán)重的,按有關(guān)規(guī)定給予解除聘任、聘用合同。

  七、終止,解除條件

  1、協(xié)議到期,自然終止。

  2、乙方不履行聘任協(xié)議或出現(xiàn)符合解聘條件的情況,甲方將依據(jù)聘任協(xié)議有關(guān)規(guī)定予以解除聘任協(xié)議。

  3、甲方不履行聘任協(xié)議,違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定、政策,侵害了乙方的合法權(quán)益,乙方可按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)調(diào)解,提出申訴或解除聘任協(xié)議。

  4、甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議,任何一方不得無(wú)故終止或解除聘任協(xié)議。若一方在履行協(xié)議期間終止或解除協(xié)議,應(yīng)提前30天通知對(duì)方.甲乙雙方協(xié)商一致,可按有關(guān)規(guī)定終止、解除聘任協(xié)議。

  八、違反協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

  1、一方違反協(xié)議約定給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,責(zé)任大小,損失程度,承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償貪任。

  2、一方未完全履行聘任協(xié)議,要求提前解除協(xié)議的,應(yīng)給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償.

  九、其他

  1、本合同未盡事宜或國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定不一致時(shí),按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各一份

  法定代表人(簽章)xx受聘人(簽章):

  年xx月xx日-xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議必備3

  編號(hào):

  公益性崗位工作人員

  用人單位:

  職工姓名:

  寧縣人事勞動(dòng)保障局制

  公益性崗位工作人員臨時(shí)聘用協(xié)議

  用人單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  被聘用人員:

  身份證號(hào):

  (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為了明確甲乙雙方聘用關(guān)系,權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,根據(jù)勞動(dòng)保障法律法規(guī)與政策,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  第一條、甲方聘用乙方為公益性崗位工作人員,聘期一年,從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

  第二條、甲方安排乙方從事工作,屬公益性工作崗位,乙方在公益性崗位工作期限最長(zhǎng)不超過(guò)5年。

  第三條、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行思想道德、法律法規(guī)、組織紀(jì)律和安全生產(chǎn)等方面的教育,并加強(qiáng)對(duì)乙方管理。

  第四條、甲方要組織乙方開展政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

  第五條、甲方向乙方提供必須的工作條件,安排指導(dǎo)乙方工作。

  第六條、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  第七條、乙方要認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時(shí)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

  第八條、甲方按季度向乙方支付崗位補(bǔ)貼。甲乙雙方應(yīng)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)并及時(shí)足額繳

  費(fèi)。乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)后,甲方繳納單位繳費(fèi)部分。乙方應(yīng)參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn),對(duì)持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員,由縣人事勞動(dòng)保障局按規(guī)定給予繳費(fèi)補(bǔ)貼。甲方應(yīng)根據(jù)省、市就業(yè)政策規(guī)定,對(duì)符合補(bǔ)貼條件人員,每季度向縣人事勞動(dòng)保障局申請(qǐng)崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。對(duì)不符合享受補(bǔ)貼條件人員、公益崗位工作超過(guò)規(guī)定期限人員、單位自聘人員,縣人事勞動(dòng)保障局不給予崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。

  第九條、乙方有權(quán)辭職,但應(yīng)提前——個(gè)月書面通知甲方。

  第十條、乙方嚴(yán)重失職,違反規(guī)章制度、營(yíng)私舞弊、造成嚴(yán)重影響,不能勝任工作,連續(xù)兩季度考核不稱職或考核不稱職,甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議。

  第十一條、聘用協(xié)議一年一簽,甲方根據(jù)乙方在上的'工作表現(xiàn)、考核結(jié)果,決定對(duì)乙方續(xù)聘或解聘。

  第十二條、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策執(zhí)行。

  第十三條、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各持一份,縣人事勞動(dòng)保障局備案一份。

  第十四條、本協(xié)議從簽訂之日起生效。

  甲方:(蓋章)

  法人代表簽字

  乙方:

  簽字

  協(xié)議簽訂日期:xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議必備4

  甲方:

  法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:

  聯(lián)系地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系地址:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)以下協(xié)議,共同遵守。本協(xié)議為雙方勞動(dòng)合同的補(bǔ)充協(xié)議,是對(duì)乙方勞動(dòng)崗位的特別約定。

  第一條聘用期限

  1、聘用期限自年年

  2、聘用期限到期時(shí)雙方協(xié)商可予以續(xù)訂。

  第二條聘用崗位

  1、乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的工作內(nèi)容,主要工作內(nèi)容和要求為:全面負(fù)責(zé)分公司運(yùn)營(yíng)工作及人員管理工作,建立與當(dāng)?shù)乇1O(jiān)局良好關(guān)系,完善分公司成本核算體系,有效管理分公司資本結(jié)構(gòu)。

  第三條聘用福利

  聘用期間,甲方根據(jù)實(shí)際需要為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,其中應(yīng)由乙方個(gè)人承擔(dān)部分,由甲方在其工資或年薪中代為扣繳。

  第四條工作紀(jì)律和獎(jiǎng)懲

  1、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行檢查、考核和監(jiān)督。

  2、甲方根據(jù)乙方的工作實(shí)績(jī),貢獻(xiàn)大小確定是否給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

  第五條聘用協(xié)議的變更、終止和解除

  1、勞動(dòng)合同終止、解除后,本協(xié)議自動(dòng)終止、解除。

  2、本協(xié)議終止、解除后,乙方按照新的任職崗位享受相關(guān)待遇,承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)。乙方?jīng)]有新的任職崗位,且勞動(dòng)合同尚未到期的',甲方安排乙方待崗。乙方待崗期間按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%享受待遇。

  3、甲方根據(jù)乙方業(yè)績(jī)完成情況、守法守規(guī)情況、日常管理情況等,對(duì)乙方進(jìn)行考核。經(jīng)過(guò)考核,甲方認(rèn)為乙方不適合擔(dān)任本崗位的,甲方可以提前解除本協(xié)議。

  4、乙方解除本協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

  5、本協(xié)議終止、解除的,乙方應(yīng)接受甲方對(duì)乙方的離崗審計(jì),乙方應(yīng)予配合。

  第六條競(jìng)業(yè)保密

  1、乙方對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)等商業(yè)秘密在聘用期內(nèi)及聘用期外均有做保密的義務(wù)。

  2、未經(jīng)甲方同意,乙方在聘用期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類或者相競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)。

  第七條違反合同的責(zé)任

  1、因任何一方的過(guò)錯(cuò)造成本協(xié)議不能履行或者不能完全履行的,由過(guò)錯(cuò)一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過(guò)錯(cuò),應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

  第八條其他事項(xiàng)

  1、雙方發(fā)生爭(zhēng)議或糾紛,可協(xié)商解決。協(xié)商不成,可由勞動(dòng)仲裁部門仲裁解決。

  2、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效

  甲方:

  法定代表人:

  日期:

  乙方:

  日期:

崗位聘任協(xié)議必備5

  一、協(xié)議有效期限

  本協(xié)議期限為年,自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

  二、工作崗位

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任幼兒園分配的工作,崗位目標(biāo)應(yīng)依據(jù)責(zé)任狀的內(nèi)容確定,并按照幼兒園規(guī)定的崗位責(zé)任規(guī)范自己的工作行為,盡職盡責(zé)地做好本職工作。

  三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利、義務(wù):

  1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,在權(quán)限范圍內(nèi)行使對(duì)本幼兒園教職工的管理權(quán)、聘任權(quán)、考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán),有權(quán)依據(jù)(中小學(xué)教職工崗位聘任辦法)的規(guī)定,解聘受聘期間不履行受聘崗位責(zé)任的教職工。

  2、甲方應(yīng)按照(中華人民共和國(guó)教師法)第二章第七條的規(guī)定,保證受聘教師享受應(yīng)有的權(quán)利。甲方應(yīng)履行(中華人民共和國(guó)教師法)第二章第九條規(guī)定的職責(zé),保障教師完成教育教學(xué)任務(wù)。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1、乙方享有(中華人民共和國(guó)教師法)第二章第七條規(guī)定的權(quán)利。

  2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行(中華人民共和國(guó)教師法)第二章第八條規(guī)定的義務(wù)。

  四、待遇

  乙方享受國(guó)家規(guī)定的教職工應(yīng)當(dāng)享受的待遇。

  乙方應(yīng)聘后將按照所承擔(dān)的崗位工作,享受甲方制定的校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資中規(guī)定的相應(yīng)待遇,享受甲方自籌資金設(shè)立的福利待遇。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)遵守教育教學(xué)工作的法規(guī)及其他規(guī)定,遵守職業(yè)道德,為人師表。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,接受甲方的'管理,完成應(yīng)聘的崗位工作任務(wù)。

  2、乙方如違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,甲方將視違反程度進(jìn)行批評(píng)教育,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律,扣發(fā)課時(shí)工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資,對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)教育人事部門批準(zhǔn),給予行政處分。

  六、聘任協(xié)議終止條件

  1、聘任協(xié)議到期,聘任自行終止。

  2、甲方不履行聘任協(xié)議,違反國(guó)家的有關(guān)法規(guī)、政策,侵害了乙方的合法權(quán)益,乙方在符合有關(guān)規(guī)定的前提下,可以向有關(guān)部門申報(bào)調(diào)解、提出申訴或要求,終止聘任協(xié)議。

  3、乙方在受聘期間,出現(xiàn)符合解聘條件的情況,甲方將依據(jù)(中小學(xué)教職工崗位聘任辦法)予以解聘,終止崗位聘任協(xié)議。

  4、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi),均不得無(wú)故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議,必須提前三十天書面通知對(duì)方,甲乙雙方協(xié)商一致,可按終止協(xié)議的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。否則協(xié)議繼續(xù)有效。

  七、違反聘任協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

  違反本協(xié)議的規(guī)定,責(zé)任屬甲方的,應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議,同時(shí)負(fù)責(zé)賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失;責(zé)任屬乙方的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。

  八、其他規(guī)定

  1、本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,凡屬國(guó)家未規(guī)定的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,補(bǔ)充完善聘任協(xié)議。

  2、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由管理甲方的上級(jí)教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

  3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,上級(jí)教育行政部門及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,將與本協(xié)議一并生效。

  甲方:乙方:(簽字)

  法定代表人:(簽字)

  xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議必備6

  甲方(單位名稱):

  乙方(姓名):

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本協(xié)議書(以下簡(jiǎn)稱“協(xié)議”)。

  第一條聘任崗位與工作目標(biāo)

  (一)甲方根據(jù)工作需要和任職要求,聘用乙方擔(dān)任公司/(營(yíng)銷部)部門崗位工作。

  (二)乙方服從甲方的任職安排,履行所任職位管理制度和“崗位說(shuō)明書”規(guī)定的工作職責(zé),按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。

  第二條崗位協(xié)議期限

  本協(xié)議的崗位聘用期限自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。

  第三條崗位性質(zhì)

  乙方受聘崗位的性質(zhì)為:

  第四條:薪酬福利待遇:按照甲方薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第五條乙方義務(wù)

 。ㄒ唬┳袷貒(guó)家法律法規(guī)、公司依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度。

  (二)服從工作安排,保證工作時(shí)間和工作進(jìn)度。

 。ㄈ┰诠ぷ髦邪l(fā)揚(yáng)積極主動(dòng)精神,自覺(jué)維護(hù)甲方權(quán)益。

  第六條聘任考核

 。ㄒ唬┘追浇M織考評(píng)活動(dòng)對(duì)乙方履行崗位職責(zé)狀況進(jìn)行考核。

 。ǘ⿳徫黄赣闷趦(nèi),乙方有義務(wù)向甲方提交書面述職報(bào)告或履行崗位職責(zé)情況總結(jié)。

 。ㄈ┛己藰(biāo)準(zhǔn)根據(jù)本協(xié)議第二條和第四條的約定執(zhí)行。

 。ㄋ模┮曳酵獍凑占追降目己宿k法接受考核,考核結(jié)果作為薪資調(diào)整和續(xù)簽合同的.主要依據(jù)。

  第七條協(xié)議的解除與終止

  本協(xié)議作為甲方與乙方依法訂立的《勞動(dòng)合同書》的附件,若甲乙雙方勞動(dòng)合同解除或終止,本協(xié)議亦隨之解除或終止。

  第八條解聘與續(xù)聘

 。ㄒ唬┮曳娇己瞬缓细竦,甲方可以調(diào)整乙方工作崗位,解除本協(xié)議,本協(xié)議作廢;

 。ǘ┍緟f(xié)議期限屆滿后,甲方根據(jù)崗位變化情況考慮乙方后續(xù)工作。在新一輪崗位聘任中,同等情況下優(yōu)先考慮乙方。

 。ㄈ┍緟f(xié)議終止后,需續(xù)聘協(xié)議的,由甲乙雙方協(xié)商另行簽訂協(xié)議。

 。ㄋ模⿳徫黄钙谄跐M未被續(xù)聘的,可應(yīng)聘甲方其他職位,仍未獲得聘任的,雙方按照合同約定崗位繼續(xù)履行,甲方應(yīng)合理安排乙方具體職位。

  第九條違約責(zé)任

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反協(xié)議約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十條雙方需要約定的其他事項(xiàng):

  第十一條本協(xié)議一式貳份,蓋章或簽字生效后,由雙方各持一份。

  甲方(蓋章):法定代表或委托代理人(簽字):

  乙方(簽字):

  xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議必備7

  甲方(單位):_______________乙方:__________

  名稱:_______________姓名:_____________

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):__________身份證號(hào)碼:__________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和相關(guān)法律法規(guī),雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)充分友好平等協(xié)商,達(dá)成一致共識(shí),就甲方聘用乙方事宜訂立本協(xié)議,甲、乙雙方須共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、協(xié)議期限

  協(xié)議期限自20_____年____月____日起至20_____年____月____日止。期滿后甲乙雙方需繼續(xù)合作,雙方應(yīng)重新簽訂協(xié)議。

  二、乙方的主要職責(zé)與權(quán)限

  1、乙方在甲方的職務(wù)為:廠長(zhǎng)。

  2、本職工作:負(fù)責(zé)工廠的產(chǎn)品訂單,原材料采購(gòu),產(chǎn)品研發(fā),樣品設(shè)計(jì),生產(chǎn)加工,倉(cāng)庫(kù)保管,出貨,職工管理,后勤,安全,經(jīng)營(yíng)管理。

  3、主要職責(zé)與權(quán)限:有訂單洽談簽訂權(quán),工廠日常經(jīng)營(yíng)管理權(quán),財(cái)務(wù)簽字權(quán),人事管理權(quán)。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  1、甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行月薪加年終利潤(rùn)分紅,月薪為貳萬(wàn)元(人民幣),年終按利潤(rùn)50%進(jìn)行分紅,年終分紅日為12月28日。(雙方同意將在利潤(rùn)中留下10%作為發(fā)展基金,剩余部分進(jìn)行分配)

  2、支付方式:每月30日為月薪支付日。

  四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇:按甲方制定的相應(yīng)等級(jí)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  五、工作時(shí)間和休假

  1、根據(jù)乙方的工作性質(zhì),甲方對(duì)乙方實(shí)行每天8小時(shí)工作制。確因工作需要安排延時(shí)工作,乙方自愿接受額外工作及承擔(dān)工作壓力,加班費(fèi)不予考慮。

  2、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定有薪假期。

  六、甲方承諾

  1、甲乙雙方的合作建立在合法、平等、互助、互信、誠(chéng)懇、務(wù)實(shí)、共創(chuàng)雙贏、合理分配的基礎(chǔ)之上。

  2、為便于工作開展,甲方確保乙方在工作業(yè)務(wù)上的責(zé)權(quán)對(duì)等,并為乙方提供客觀實(shí)際需要的政策、機(jī)制、軟硬件配套設(shè)施和必要資源的'支持。

  3、在甲方高層管理中實(shí)行意見(jiàn)公開、民主協(xié)商和權(quán)力責(zé)任的高度透明。

  七、乙方承諾

  1、乙方應(yīng)遵守中國(guó)法律、法規(guī)、甲方規(guī)章制度所要求的勞動(dòng)紀(jì)律。

  2、乙方應(yīng)為甲方的最佳利益勤勉地工作,克盡職守,對(duì)公司所交付的工作高度負(fù)責(zé),對(duì)自己的工作過(guò)錯(cuò)承擔(dān)責(zé)任。

  3、乙方應(yīng)對(duì)甲方忠誠(chéng),不得濫用職權(quán),不得從事任何損害公司利益的行為。

  4、乙方不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占甲方的財(cái)產(chǎn),若有與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的傭金或回扣應(yīng)交回甲方所有,若乙方私自占為己有,甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)力。

  5、乙方不得利用職務(wù)上的便利挪用甲方財(cái)產(chǎn)、資金歸個(gè)人使用或者借給他人,若有違反,甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)力。

  八、保守商業(yè)秘密條款

  1、甲方商業(yè)秘密包括但不限于企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及成本費(fèi)用指標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及重大決策、客戶信息名單等具有實(shí)用性的技術(shù)和經(jīng)營(yíng)信息等。

  2、乙方因工作需要,有權(quán)了解、掌握甲方的商業(yè)資料,但乙方有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

  3、雙方合作期間乙方應(yīng)遵守甲方商業(yè)秘密制度,并采取措施保護(hù)甲方商業(yè)秘密,確保甲方商業(yè)秘密不

  為任何其他方所知。

  4、嚴(yán)禁利用甲方內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理決策、甲方的商業(yè)機(jī)會(huì)等內(nèi)幕信息為個(gè)人或他人進(jìn)行交易,賺取非法利益。

  5、雙方合作期間,未經(jīng)甲方許可,不得向與甲方相同或相關(guān)的企業(yè)單位泄露任何與甲方有關(guān)的信息,乙方不得將所掌握的商業(yè)秘密轉(zhuǎn)讓他人。

  九、競(jìng)業(yè)限制條款

  乙方在合作期間不得自營(yíng)、與他人合營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與甲方相同或相關(guān)的業(yè)務(wù)。

  十、協(xié)議的變更與解除

  1、協(xié)議內(nèi)容經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致時(shí)可進(jìn)行修改或補(bǔ)充。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除協(xié)議

 、、乙方違反本協(xié)議的規(guī)定。

 、凇⒁曳讲宦男斜緟f(xié)議規(guī)定的職責(zé),并構(gòu)成嚴(yán)重失職。

 、、乙方患病或因健康原因,不能從事原工作的。

 、、乙方不能勝任工作崗位,經(jīng)相應(yīng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)后,仍不能勝任本職工作的。

 、、甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生危機(jī)需要與乙方提前解除協(xié)議的,甲方應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式向乙方說(shuō)明情況;甲方應(yīng)按照協(xié)議約定將乙方實(shí)際工作期內(nèi)所剩工資支付給乙方。

  3、有下列情形的,乙方可以解除勞動(dòng)協(xié)議:

  ①、甲方違反本協(xié)議規(guī)定。

 、、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

 、、甲方未明確雙方職責(zé)權(quán)限或未按規(guī)定要求履行相應(yīng)責(zé)任義務(wù)的。

 、堋⒁曳浇獬齾f(xié)議時(shí)需提前三十日以書面形式通知甲方。

  4、協(xié)議期滿后雙方愿意繼續(xù)簽訂協(xié)議的,應(yīng)以書面形式提出。

  5、協(xié)議期滿后,雙方不再續(xù)簽的,乙方應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定,通過(guò)人事部門辦理完相關(guān)工作交接后,方可終止協(xié)議結(jié)算工資予以離職。

  十一、違約責(zé)任

  1、任何一方若不履行本協(xié)議約定的事項(xiàng),按中國(guó)國(guó)家《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  2、雙方協(xié)商一致提前終止協(xié)議的,各方互不追究違約責(zé)任。

  十二、聲明與陳述

  1、甲、乙雙方合作期間如有意見(jiàn)分歧時(shí),甲方應(yīng)以書面形式?jīng)Q策。

  2、甲方如對(duì)乙方進(jìn)行工作調(diào)整,需經(jīng)雙方協(xié)商同意后決定,必要時(shí)需重新簽訂《聘用協(xié)議》。

  3、雙方其他項(xiàng)目的合作根據(jù)實(shí)際情況另行商定。

  十三、附則

  1、本協(xié)議如有未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,以作修正或補(bǔ)充。

  2、雙方因協(xié)議發(fā)生糾紛,協(xié)商不能解決時(shí),由甲方所在地人民法院進(jìn)行審理判決。

  3、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字之日起生效,甲、乙方各執(zhí)一份。

  甲方:_______________(蓋章)乙方:_______________(簽名)

  法定代表人:_________(或委托代理人)

  _____年____月____日_____年____月____日

崗位聘任協(xié)議必備8

  單位(以下簡(jiǎn)稱甲方):

  受聘職工(以下簡(jiǎn)稱乙方):

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和與乙方簽訂的聘用合同書,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本崗位聘任協(xié)議書。

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限為xx年,崗位聘自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

  二、聘任崗位

  乙方根據(jù)甲方的工作需要,聘任到xx崗位,擔(dān)任學(xué)校分配的xx工作兼xx工作,并按照學(xué)校規(guī)定的崗位職責(zé)和崗位要求規(guī)范自己的工作行為,xx盡職盡責(zé)做好工作。

  三、甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋(quán)利、義務(wù)

  1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,在權(quán)限范圍內(nèi)行使對(duì)乙方的管理權(quán),聘任權(quán)、考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)等。乙方在受聘期間不履行崗位職責(zé),甲方有權(quán)根據(jù)《薊縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位實(shí)行聘用制暫行辦法》予以解聘。

  2、甲方應(yīng)按照《教師法》有關(guān)規(guī)定,保證乙方享受應(yīng)有的權(quán)利,保障乙方完成教育教學(xué)任務(wù)和其他工作任務(wù)。

  3、根據(jù)乙方的工作能力、表現(xiàn)和工作需要,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行崗位變動(dòng)或工作內(nèi)容變動(dòng)。

  4、本協(xié)議簽訂后,乙方無(wú)正當(dāng)理由七日內(nèi)未到崗位履行職責(zé),甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

  5、為乙方提供崗位工作條件或需具備的勞動(dòng)保護(hù)。

  6、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)崗位特點(diǎn)和工作需要對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵紀(jì)守法、規(guī)章制度、安全知識(shí)、知識(shí)水平和業(yè)務(wù)水平的教育和培訓(xùn)。

 。ǘ┮曳降臋(quán)利、義務(wù)

  1、乙方享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利。

  2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。

  3、乙方在從事本崗位工作時(shí),有權(quán)要求甲方提供本崗位相應(yīng)的工作條件和需具備的勞動(dòng)保護(hù)。

  4、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù),責(zé)任要求和完成工作規(guī)定的任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  5、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

  四、有關(guān)待遇

  1、甲方根據(jù)國(guó)家和本市的有關(guān)政策規(guī)定,乙方的職務(wù)、崗位,從事的工作、工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)大小,并按照單位內(nèi)部工資分配方案享受相應(yīng)的工資待遇

  2、乙方享受國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定的工資調(diào)整、獎(jiǎng)勵(lì)晉級(jí),法定節(jié)假日和各種福利待遇。

  五、工作紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,遵守教育教學(xué)規(guī)律,xx遵守職業(yè)道德規(guī)范,為人師表,自覺(jué)接受甲方的'管理,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

  2、乙方如違反甲方規(guī)定的規(guī)章制度或工作紀(jì)律,甲方將視情節(jié)予以批評(píng)教xx育或予以行政處分,并按規(guī)定扣發(fā)工資。對(duì)于情節(jié)特別嚴(yán)重的,按有關(guān)規(guī)定給予解除聘任、聘用合同。

  六、終止,解除條件

  1、協(xié)議到期,自然終止。

  2、乙方不履行聘任協(xié)議或出現(xiàn)符合解聘條件的情況,甲方將依據(jù)聘任協(xié)議有關(guān)規(guī)定予以解除聘任協(xié)議。

  3、甲方不履行聘任協(xié)議,違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定、政策,侵害了乙方的合法權(quán)益,乙方可按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)調(diào)解,提出申訴或解除聘任協(xié)議。

  4、甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議,任何一方不得無(wú)故終止或解除聘任協(xié)議。若一方在履行協(xié)議期間終止或解除協(xié)議,應(yīng)提前30天通知對(duì)方。甲乙雙方協(xié)商一致,可按有關(guān)規(guī)定終止、解除聘任協(xié)議。

  七、違反協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

  1、一方違反協(xié)議約定給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,責(zé)任大小,損失程度,承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償貪任。

  2、一方未完全履行聘任協(xié)議,要求提前解除協(xié)議的,應(yīng)給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  八、其他

  1、本合同未盡事宜或國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定不一致時(shí),按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各一份

  法定代表人(簽章) xx受聘人(簽章):

  20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議必備9

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。

  一、聘任崗位:甲方聘任乙方在xx部門xx崗位工作。

  二、聘任工作地點(diǎn)為:xx。

  三、聘任期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。員工在崗聘任期間退休、勞動(dòng)合同解除或者終止的,在員工退休、勞動(dòng)合同解除或終止之日,本協(xié)議即行終止。

  四、聘任待遇:

  聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇,甲方發(fā)放乙方的.月工資(稅前)為人民幣xx元;其中稅前基本工資xx元/月,稅前績(jī)效工資xx元/月。在試用期內(nèi),甲方發(fā)放乙方的月工資(稅前)為人民幣xx元;其中稅前基本工資xx元/月,稅前績(jī)效工資xx元/月。

  其他:

  五、乙方的崗位要求和職責(zé)詳見(jiàn)附頁(yè)《崗位說(shuō)明書》。

  六、聘任考核:

  1、在崗位聘任期內(nèi),甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核。

  2、在崗位聘任期間,乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿前一個(gè)月向甲方提交書面述職報(bào)告或履行崗位職責(zé)情況的工作小結(jié)。

  3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

  4、考核結(jié)果作為續(xù)聘崗位的重要依據(jù)。若乙方考核結(jié)果為“基本稱職”或“不稱職”,甲方有權(quán)對(duì)乙方解聘、低聘或不聘。

  七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份,甲乙雙方

  各執(zhí)一份,存入乙方人事檔案一份。

  甲方:(蓋章)xx乙方:(簽字)

  法定代表人或委托人:

  年xx月xx日xx年xx月xx日

崗位聘任協(xié)議必備10

  聘任方(甲方):___________________

  法定代表人:_______________________

  地址:_____________________________

  上級(jí)主管部門:_____________________

  受聘方(乙方)姓名:_______________

  出生年月:_________________________

  最后學(xué)歷:_________________________

  最后學(xué)位:_________________________

  專業(yè)技術(shù)職務(wù):_____________________

  任職時(shí)間:_________________________

  身份證號(hào)碼:_______________________

  受聘方所在學(xué)院(教學(xué)部):_________

  根據(jù)_________校內(nèi)人事制度改革的要求,為了進(jìn)一步落實(shí)《_________》(試行)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方為甲方受聘教師,為明確甲方與乙方崗位職責(zé),特訂立此聘任合同。

  一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同,合同期從_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

  二、崗位職責(zé)及責(zé)任目標(biāo)

  1.受聘崗位名稱:________________;

  受聘崗位級(jí)別:___________________。

  2.乙方在聘期內(nèi)所承擔(dān)的任務(wù)內(nèi)容(請(qǐng)對(duì)照所聘崗位的基本崗位任務(wù)逐項(xiàng)填寫)

  教學(xué)工作:_______________________;

  隊(duì)伍建設(shè):_______________________;

  課程(學(xué)科、專業(yè))建設(shè):_________;

  科研工作:_______________________;

  其他任務(wù)與目標(biāo)(該項(xiàng)任務(wù)由乙方所在單位與乙方商定后填寫):_________。

  三、甲方負(fù)責(zé)為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,在聘期內(nèi)的每一個(gè)年度,先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的_________%按月發(fā)放,預(yù)留的_________%根據(jù)年終考核結(jié)果,按學(xué)院文件規(guī)定予以發(fā)放。

  四、《_________》(試行)文件試行_________年,試行期結(jié)束后,乙方所承擔(dān)的`崗位任務(wù)按學(xué)院確定的正式方案執(zhí)行。

  五、因工作需要,雙方協(xié)商一致,可變更本合同,更換崗位。

  六、本合同未盡事宜,均按國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章及有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

  本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,另一份由乙方所在單位保存。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  法定代表人(簽字):____________________________

  _________年____月____日_________年____月____日

  附件

  乙方_________年度崗位任務(wù)計(jì)劃書

  教學(xué)任務(wù)

  講授課程學(xué)時(shí)授課對(duì)象學(xué)生數(shù)年度總學(xué)時(shí)教學(xué)效果目標(biāo)

  學(xué)術(shù)講座任務(wù)

  講座名稱講座對(duì)象預(yù)計(jì)講座時(shí)間

  指導(dǎo)研究生任務(wù)

  計(jì)劃指導(dǎo)研究生人數(shù)

  指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)

  計(jì)劃指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)人數(shù)計(jì)劃指導(dǎo)時(shí)間

  指導(dǎo)青年教師任務(wù)

  計(jì)劃作為導(dǎo)師指導(dǎo)青年教師姓名計(jì)劃指導(dǎo)時(shí)間效果目標(biāo)

  課程(學(xué)科、專業(yè))建設(shè)任務(wù)

  計(jì)劃開展的工作計(jì)劃達(dá)到的目標(biāo)標(biāo)志性成果

  科研項(xiàng)目任務(wù)

  計(jì)劃開展的項(xiàng)目項(xiàng)目級(jí)別項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)階段性成果

  發(fā)表論文(作品)、編寫教材(論著)任務(wù)

  計(jì)劃發(fā)表論文(作品)數(shù)其中權(quán)威期刊核心期刊一般期刊

  計(jì)劃編寫教材(論著)名稱計(jì)劃完成時(shí)間

  帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)所需完成的任務(wù)

  團(tuán)隊(duì)成員簽字(請(qǐng)手簽):________________________。

  其他任務(wù)

  簽約時(shí)間:_____年_____月____日教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議

崗位聘任協(xié)議必備11

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的_________集電視電影_________,現(xiàn)就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、雙方在此確認(rèn),甲方聘用乙方為_________,負(fù)責(zé)_________工作。

  二、該劇是甲方投拍的電視電影作品,該作品之全部著作權(quán)均由甲方享有,本協(xié)議的目的為確定雙方間聘用勞務(wù)之法律關(guān)系。

  三、甲方為完成該劇的制作,確立該劇劇組為拍攝工作組織,該劇組負(fù)責(zé)人為甲方制片人,劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對(duì)該劇組的管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個(gè)過(guò)程中服從劇組管理。

  在沒(méi)有天災(zāi)人禍或特殊原因的情況下,乙方必須完成甲方所按排的工作計(jì)劃。

  乙方在協(xié)議期內(nèi),不能替第三者提供任何形式的.服務(wù)或者其他甲方認(rèn)為可能妨礙乙方履行協(xié)議之活動(dòng)。

  在拍攝期內(nèi),甲方承擔(dān)乙方交通、住宿、伙食費(fèi)用。住宿及伙食標(biāo)準(zhǔn)均由甲方?jīng)Q定,或由甲方安排。

  四、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,在協(xié)議期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識(shí)、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務(wù)。

  五、乙方參加該劇工作,享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟(jì)報(bào)酬之權(quán)利。甲方為此支付乙方工資每月_________元。

  六、在協(xié)議期內(nèi),乙方如因拍攝工作造成人身事故,甲方有責(zé)任協(xié)同解決,其余疾病的治療費(fèi)原則上由乙方自理。

  七、如乙方因病、傷等理由不能正常履行職責(zé),或甲方認(rèn)為乙方不能正常履行職責(zé);攝制組工作受不可抗力或而導(dǎo)致拍攝中斷,本協(xié)議將暫停或終止。暫停期間甲方無(wú)須給予乙方酬金。

  八、甲方應(yīng)按時(shí)付款,如甲方未按時(shí)付款,乙方有權(quán)停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟(jì)損失,由甲方負(fù)責(zé)賠償。

  九、如因乙方違反本協(xié)議任何條款,導(dǎo)致中斷拍攝,并引起嚴(yán)重后過(guò)的,甲方可終止本協(xié)議,甲方有權(quán)聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作。由此引起的制作損失,將由乙方負(fù)責(zé)并作出賠償。

  十、本協(xié)議有效期自_________年_________月_________日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。

  十一、本協(xié)議未盡事宜,雙方另行協(xié)商。本協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

崗位聘任協(xié)議必備12

  聘任方:_________(簡(jiǎn)稱甲方)

  受聘方:_________(簡(jiǎn)稱乙方)

  第一條甲方聘任乙方在_________部門_ ________崗位工作。

  為保證甲方崗位聘任制度的順利實(shí)施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)_________(以下簡(jiǎn)稱“上述文件”)精神,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。

  第二條聘期

  聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中:_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止為試用期。試用期內(nèi)甲、乙雙方均可提前30天提出解聘。聘期期滿,本協(xié)議自動(dòng)終止。

  第三條乙方的義務(wù)

  乙方在聘期內(nèi)完成“上述文件”規(guī)定的`職責(zé);

  乙方還應(yīng)完成下列任務(wù):

  (1)參見(jiàn)附頁(yè)乙方申請(qǐng)表中的工作目標(biāo)和計(jì)劃措施等;

  (2)_________。

  第四條崗位待遇

  在乙方完成第三條義務(wù)、并經(jīng)考核合格后,甲方兌現(xiàn)乙方基本年薪_________元。

  具體發(fā)放按_________中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第五條甲乙雙方其他權(quán)利和義務(wù)的履行和甲方對(duì)乙方的考核、晉升以及本協(xié)議的解除,按_________以及配套細(xì)則中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第六條附則

  除發(fā)生不可抗力因素致使本協(xié)議無(wú)法履行外,甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議中的各項(xiàng)條款的約定;

  本協(xié)議如有未盡事項(xiàng),甲、乙雙方協(xié)商作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

  本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,人事處備案一份,三份具有同等法律效力。本協(xié)議于甲、乙雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

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