每個人都需要職業(yè)生涯規(guī)劃

鞠立，IBM個人電腦事業(yè)部中國區(qū)總經(jīng)理。

　 1991年從北京大學(xué)畢業(yè)以后，國外一家軟件公司選中了鞠立去做編程人員，這個在當(dāng)時同齡人眼中極其寶貴的出國機(jī)會，卻被鞠立輕描淡寫地放棄了。理由是“等待簽證的時間太長了”。正好當(dāng)時初創(chuàng)時期的IBM中國公司在招人，鞠立通過面試，開始了在IBM12年的職業(yè)生涯。

　 畢業(yè)時我只有美好愿望

　 回頭看自己剛剛走出學(xué)校大門的時候，鞠立像很多畢業(yè)生一樣，沒有一個特別清晰的規(guī)劃�！拔耶�(dāng)時只有一個目標(biāo)，就是我要做得比別人好，這是我當(dāng)時一個特別強(qiáng)烈的愿望。但是在什么環(huán)境下做，沒有特別的規(guī)劃。”

　 但鞠立認(rèn)為，個人職業(yè)生涯規(guī)劃是每個人都需要的，“我那個時候沒有一個詳細(xì)的規(guī)劃是因?yàn)槲疫�沒有經(jīng)驗(yàn)，沒有很好的良師益友幫我做一些指導(dǎo)。職業(yè)規(guī)劃非常必要，因?yàn)樗�可以防止你走很多彎路。一個人發(fā)展的方向畢竟很多。即使在一個公司里面也有很多方向，比如我在IBM，可以走一條專業(yè)的路，也可以走管理的路，里面有很多其他的細(xì)分，如果沒有一個有針對性的規(guī)劃的話，你可能在自己的職業(yè)生涯里浪費(fèi)時間，浪費(fèi)經(jīng)歷�！�

　 在IBM除了一些正規(guī)的培訓(xùn)以外，像鞠立這樣的資深員工也會給新員工做一些培訓(xùn)，“有時間我會跟他們交流一下自己的經(jīng)驗(yàn)。比如很多員工剛剛到IBM，接觸到這個公司時，會感覺跟他們以前的想法不太一樣，他有可能困惑，想不清楚自己想要什么，或者想不清楚是不是沿著這條路走下去，有時候會付出一些代價走下去，是不是值得？有一些問題是由他比較信任的朋友來分享。我的看法和我的經(jīng)歷會分享給他們�！�

　 關(guān)鍵人物指點(diǎn)迷津

　 在每個人的職業(yè)生涯中，總有幾位值得信任的前輩同時也是朋友，他們身上不僅具有榜樣的力量，更會在緊要關(guān)頭提出適合的建議，這些建議是他們對自己經(jīng)歷的總結(jié)和提煉，其效用不可小視。

　 鞠立回憶在她職業(yè)生涯中的幾位關(guān)鍵人物時，依然認(rèn)為自己很幸運(yùn)，他們給她提供了很多幫助，實(shí)際上也幫助她完成了職業(yè)生涯的成功規(guī)劃�！暗谝晃怀霈F(xiàn)在我剛加入公司的時候，她是本地的經(jīng)理，也是很成功的女性。我當(dāng)時是把她作為我的榜樣，只想像她一樣成功。所以很多時候我會請教她的意見。她實(shí)際上對我的影響就是要非常執(zhí)著，想要得到收獲你必須要付出。以前，堅持和執(zhí)著不是我的優(yōu)點(diǎn)，這些是我從她身上學(xué)到的。”

　 之后有一位香港公司的資深經(jīng)理和一位在國外做新項(xiàng)目的高級經(jīng)理也對鞠立有很大幫助，“他們也可能是因?yàn)閷ξ冶е�有希望吧，所以把很多的�?jīng)驗(yàn)與我分享�！�

　 香港公司的經(jīng)理教會鞠立很多作為管理者所必須的基本工作方法，比如說怎樣管理時間，“因?yàn)槟阕隽私?jīng)理有很多很多事情要做，你怎么樣設(shè)計自己的優(yōu)先級，什么是最重要又很對你的長遠(yuǎn)很必要的東西？他教會我計劃我的工作和時間，這些對我后來的發(fā)展很重要。因?yàn)槿绻�分不清輕重緩急，時間分配不好的話，到頭來你會被累死然后也不會有什么成績�！�

　 第三位高級經(jīng)理給了鞠立前往美國深造的機(jī)會，“他給我了一些很好的指點(diǎn)，比如下一步應(yīng)該怎么樣規(guī)劃自己的事業(yè)和生活，也是他告訴我，‘你要有一個完整的人生，是可以要孩子的’�！敝�前，鞠立有一個矛盾的心理，就是到底要不要孩子�！拔液軟]有自信，擔(dān)心影響我的發(fā)展。但他說完全可以要，他告訴我IBM是一個很好的公司，會給我這個時間�！本狭⑽⑿χ�說計劃工作到最后一分鐘，然后休一個比較長的長假，多一點(diǎn)時間跟孩子在一起。

　 人生不同階段有不同追求

　 “一個人一生的不同階段會對自己有不同的希望，會追求不同的東西，所以我覺得現(xiàn)在的我和那時候的我真的不一樣，對成功的理解不一樣，更希望是生活工作能平衡。工作可能只占50％，另外50％是家庭和孩子。”

　 張艾嘉被稱為成功女性。但她說她活得很累，因?yàn)樘�辛苦了，她說會享受生活的人才是成功的人。鞠立認(rèn)為：“女性和男性對事業(yè)的成功理解可能不太一樣，男性可能一定要事業(yè)要怎樣成功。女性很多時候會說我自己是不是開心，我要的東西能不能得到。別人是不是認(rèn)可，說實(shí)話對我來講不是最重要的東西，曾經(jīng)是挺重要的了，現(xiàn)在不是最重要的東西。確實(shí)是不同的階段會有不同的變化的。”（齊征
）

來源：青年時訊

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