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酒店員工信

時間:2020-12-28 15:19:22 推薦信 我要投稿

酒店員工推薦信

  前廳部禮賓員xxx于20xx年12月進(jìn)入酒店工作,至今在禮賓部已工作了1年零3個月的時間,雖然只有短短的一年,但張俊卻迅速成長為一名出色的、優(yōu)秀的禮賓員!

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  工作中,xx一直保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,雖說xxx年齡小、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)少,但這并沒有使他的工作掉隊,反之,他與年齡大、經(jīng)驗(yàn)豐富的同事一起經(jīng)歷寒冬酷暑,不論是早班、中班、還是夜班,他始終與所有同事一樣,認(rèn)真負(fù)責(zé)的履行自己的職責(zé)!酒店是會議型酒店,大量的會議物資進(jìn)駐酒店,禮賓部成為搬運(yùn)物資的主力軍?擅看味伎紤]到張俊年齡小的問題,領(lǐng)班每次指派他搬運(yùn)些較輕的物資,可每次他都會拒絕“憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事”,他總是憨笑著說:“一個人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的一個人扛”!說完,不論你如何阻止,他還是沖入熱火朝天的搬運(yùn)工作中!在工作細(xì)節(jié)上,張俊同志是一個眼睛里容不得半點(diǎn)沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的行為和事情,他總是立即向當(dāng)事人或向上級指出,使當(dāng)事人能夠即使避免錯誤事件的發(fā)生!

  接待客人,他始終使用客人的尊稱(職位或名字)稱呼客人,以微笑待人,這表達(dá)了他對客人的尊重和關(guān)注。滿足客人的需求是對服務(wù)的基本要求,但要做到賓至如歸,就必須在實(shí)踐中不斷總結(jié),做到預(yù)見客人的需求,在客人還沒有提出要求,或客人認(rèn)為是額外的服務(wù),不好意思提出時,他總是主動地幫助客人解決困難。在班組工作中張俊同志能夠保證對面前3米內(nèi)的客人和員工報以微笑和致意,在接聽電話中,始終讓電話中的客人感受到他熱情的微笑,他的微笑贏得了酒店客人的.好評和贊賞。因?yàn)樗溃⑿Σ粌H會帶給客人喜悅,更能起到化解客人的不悅情緒的作用,多一個微笑,多一點(diǎn)熱情;多一個微笑,多一份貼心;多一個微笑,也給自己多一個好心情!

  身為酒店電瓶車駕駛員的他,xxx知道自己肩上的安全責(zé)任重大。因此,他始終遵守電瓶車駕駛員的各項操作制度,積極學(xué)習(xí)車輛操作、維修常識,時時刻刻注意行車行車安全,在日常工作中,他與領(lǐng)班、同事密切配合,堅持做到:車輛有病必查,一查必清的原則。真正意義上做到了一個電瓶車駕駛員應(yīng)盡的義務(wù),保障了酒店客人乘車安全。正是這種負(fù)責(zé)的態(tài)度,使他在這一年的工作中無任何安全事故發(fā)生,無任何違紀(jì)、違規(guī)現(xiàn)象出現(xiàn)。

  張俊善于總結(jié),向他人學(xué)習(xí),從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),工作做得一次比一次更好,在20xx年度優(yōu)秀員工的評選活動中,xxx得到了前廳部全體員工的一致支持,推舉他為年度優(yōu)秀員工。我們相信,在今后的工作xxx一定會做得更好,酒店的發(fā)展會更加輝煌!

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