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干部述廉述職報告

時間:2021-08-29 11:43:24 述職述廉報告 我要投稿

實用的干部述廉述職報告4篇

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報告不再是罕見的東西,報告具有成文事后性的特點。我們應(yīng)當如何寫報告呢?以下是小編精心整理的干部述廉述職報告4篇,希望能夠幫助到大家。

實用的干部述廉述職報告4篇

干部述廉述職報告 篇1

  去年以來,在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級干部的大力支持下,駐村工作任務(wù)完成較好,廉潔自律方面沒有存在問題,F(xiàn)將述職述廉情況報告如下:

  一、以身作則,嚴于律紀,努力提高政治思想修養(yǎng)

  本人始終做到政治堅定,黨性堅強,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委核心。只要是黨委大局的需要,本人都認認真真去工作,不折不扣去落實,理直氣壯去說服。面對廣大干部群眾,本人都旗幟鮮明、立場堅定地站在黨委立場去解釋、去引導(dǎo)、去教育,不含糊其詞,不搞陰謀詭計,不走群眾尾巴。對組織忠誠,服從組織安排,保守組織秘密,特別是鎮(zhèn)副科級以上干部會議討論而未公開的重大問題、原則性問題,本人做到不泄露、不宣揚、保守秘密。遵守民主集中制,在駐點工作中,不獨斷、不放任,依法行政、廉潔奉公,從不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益,從不營私舞弊,謀取私利。艱苦奮斗,務(wù)實為民,密切聯(lián)系群眾,積極處理群眾的熱點難點問題,做到自律、自省、自警、自勵,嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,思想始終誠實,工作始終扎實,作風(fēng)始終踏實。

  二、清正廉潔,干凈干事,積極完成各項駐點任務(wù)

  一年多來,本人進一步提高了貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平,提高推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的能力和水平,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點和落腳點,切實加強勤政建設(shè),不斷提高了工作效率和服務(wù)水平。進一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀,正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀和利益觀及"無功即是過"的工作理念,改進工作方法,轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。積極發(fā)揚求真務(wù)實作風(fēng),堅持一切從實際出發(fā)。堅決糾正形式主義、官X主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風(fēng),倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭,切實做到以飽滿旺盛的干勁和科學(xué)求實的奮斗精神,完成好本職工作。按照黨委、政府的中心工作要求,帶領(lǐng)鎮(zhèn)蹲點干部、村干部積極開展工作。一是認真完成了計劃生育工作;二是積極抓好社會治安工作;三是不折不扣完成農(nóng)村醫(yī)療保險任務(wù);四是搞好新農(nóng)村建設(shè)。特別是八龍村委會靠近國道并與寬儀中學(xué)相鄰,安全工作、治安形式嚴峻,任務(wù)重、壓力大。在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,理清思路,注重方法,狠抓落實,較好完成各項駐村任務(wù)。

  三、存在的問題與不足

  學(xué)習(xí)是個長期的過程與積累,仍需提高廉潔從政政治理論水平,工作重點不夠突出,深入基層、調(diào)查研究不夠。

  四、下步打算

  一是對政治理論要有針對性學(xué)習(xí)廉潔知識;二是對意識形態(tài)要有針對性加強對中央三農(nóng)政策的反敗內(nèi)容的潛移默化;三是對本職工作要干凈干事,堅持一切從實際出發(fā)。

干部述廉述職報告 篇2

  水產(chǎn)局領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告立足市情謀發(fā)展,開發(fā)大水面,精養(yǎng)小水面,主抓名特優(yōu),不斷開拓漁業(yè)發(fā)展新思路、新途徑、新領(lǐng)域,為推動全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加速農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了重要的作用,F(xiàn)將我局五年來的主要工作報告如下:

  一、履行職能情況

  (一)以和諧發(fā)展為主題,漁業(yè)各項生產(chǎn)指標全面增長。截止年底,全市實現(xiàn)養(yǎng)殖面積98萬畝,比年88萬畝增10萬畝,增長8%,比上年增加2.5萬畝,增長1.3%。其中水產(chǎn)常用水域養(yǎng)殖面積92.2萬畝,比上年增加2.5萬畝,增長1.3%;稻田野生龍蝦寄養(yǎng)等潛在養(yǎng)殖開發(fā)面積5.8萬畝,比上年增加4.23萬畝。水產(chǎn)品產(chǎn)量達到25.1萬噸,比年21萬噸增加4.1萬噸,增長18%,比上年增1.2萬噸,增長4.5%。漁業(yè)行業(yè)經(jīng)濟總產(chǎn)值達24.9億元,比年13.5億元凈增11.4億元,增長3%,比上年增4.2億元,增長20.4%。漁業(yè)產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值比重達14.1%,比年13.8%提高了0.3個百分點。魚苗生產(chǎn)39.9億尾,比上年增2億尾,增5%;魚種生產(chǎn)6.3萬噸,比上年增加0.2萬噸,增3.6%;投放魚種5.9萬噸,較上年增加0.4萬噸,增6.8%;漁民人均增收5663元。占全市人均增收300元的42%,漁業(yè)為全市農(nóng)民人均增加純收入45.1元。連續(xù)五年來我市水產(chǎn)各項主要生產(chǎn)指標均位列全省第五,居荊州、武漢、黃岡、孝感之后,水產(chǎn)業(yè)已成為我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)之一。

  (二)以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,漁業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)日趨優(yōu)化。五年來我局共開展科技下鄉(xiāng)入戶和科技培訓(xùn)等活動983次,并通過開展科技下鄉(xiāng)培訓(xùn)活動成功推廣了美國斑點叉尾鮰、中華絨毛蟹、克氏原螯蝦、黃鱔、鱖魚、大口鯰、雜交才魚、湘云鯽、黃顙、銀魚等10個優(yōu)勢養(yǎng)殖品種和水庫網(wǎng)箱養(yǎng)魚、湖泊圍欄養(yǎng)蟹、稻蝦共生、魚禽共生、魚蓮共生、魚+豬+沼氣結(jié)合、2:8放養(yǎng)模式、龜鱉生態(tài)養(yǎng)殖、種青養(yǎng)魚和工廠化流水養(yǎng)殖等10種高效養(yǎng)殖模式,使全市放養(yǎng)品種和養(yǎng)殖模式日趨優(yōu)化。今年全市名特優(yōu)放養(yǎng)面積達83萬畝,名特優(yōu)產(chǎn)量17.2萬噸,實現(xiàn)產(chǎn)值13.65萬元,漁業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)比例結(jié)構(gòu)由上年的92.1%、3.8%、4.1%優(yōu)化為82.2%、10.2%和7.6%,名特優(yōu)水產(chǎn)品比重達68%,比上年提高2.6個百分點。全市生態(tài)高效養(yǎng)殖模式總面積達到35萬畝。并形成八大養(yǎng)殖區(qū)域即:一是虹鱒魚、金鱒魚、三文魚等冷水性魚類養(yǎng)殖區(qū);二是淡水白鯧、羅非魚、彩紅綢等熱帶魚養(yǎng)殖區(qū);三是中華龜、中華鱉等龜鱉養(yǎng)殖區(qū);四是斑點叉尾鮰、鱘魚等網(wǎng)箱養(yǎng)殖區(qū);五是克氏原螯蝦、中華絨毛蟹等蝦蟹養(yǎng)殖區(qū);六是湘云鯽、雜交才魚等新品種養(yǎng)殖區(qū);七是黃鱔等池塘網(wǎng)箱養(yǎng)鱔養(yǎng)殖區(qū);八是銀魚等人工放流養(yǎng)殖區(qū)。

  (三)以規(guī)模漁業(yè)為主導(dǎo),水產(chǎn)板塊基地建設(shè)日趨完善。幾年來,我局按照“基地、文化、社會”三個建設(shè)一起抓的思路,使水產(chǎn)板塊功能得到充分顯現(xiàn),五大板塊基地已基本形成。即:一是以京山為核心呈現(xiàn)出五大公司特色的生態(tài)龜鱉產(chǎn)業(yè)特種片。二是以鐘祥為核心呈現(xiàn)出六大推廣特色的網(wǎng)箱鮰魚產(chǎn)業(yè)漢江線。三是以沙洋為核心呈現(xiàn)出五大突破特色的湖田蝦蟹產(chǎn)業(yè)長湖圈。四是以東寶為核心呈現(xiàn)出四大發(fā)展特色的天然銀魚產(chǎn)業(yè)漳河園。五是以掇刀為核心呈現(xiàn)出五大基地特色的高效鯽魚產(chǎn)業(yè)中心區(qū)。五大水產(chǎn)板塊基地現(xiàn)已實現(xiàn)養(yǎng)殖面積50.37萬畝,占全市養(yǎng)殖面積的68%,產(chǎn)量15萬噸,占全市漁業(yè)產(chǎn)量的56%,產(chǎn)值12億元,占全市漁業(yè)生產(chǎn)總值的54.5%。為增強我市水產(chǎn)品的市場競銷力,增加漁民收入起到了舉足輕重的作用。

  (四)以加工增值為紐帶,漁業(yè)產(chǎn)加銷得到協(xié)調(diào)發(fā)展。加工活,則流通興;流通興,則產(chǎn)業(yè)旺。五年來,我局始終把做大做強水產(chǎn)品加工作為我局的一項重要工作來抓。截止目前全市已發(fā)展9家水產(chǎn)品加工企業(yè),其中年加工能力在10000噸以上的加工企業(yè)3家。今年我局通過招商引資已與年加工生產(chǎn)能力在1000噸以上的南湖藍天公司和東湖食品有限公司達成意向性協(xié)議,二個公司將分別落戶我市的鐘祥市南湖漁場和沙洋縣后港鎮(zhèn),使我市水產(chǎn)品加工生產(chǎn)能力將可達到3萬噸以上,今年實現(xiàn)加工4530噸,創(chuàng)加工值4702萬元,同時我局在實施品牌戰(zhàn)略中還打造出11個水產(chǎn)品品牌,即:長湖牌魚糕、蛟龍牌魚糕、金星牌黃鱔、長湖風(fēng)味魚、漳河保鮮銀魚、漳河虹鱒魚片、漳河銀魚干、楚龍滋露蝦仁、南湖魚糜、曹武蝦仁、長湖丁子魚。11個品牌產(chǎn)品都已進入了荊門超市,其中長湖牌魚糕、漳河銀魚干等產(chǎn)品今年還打入了武漢、上海、北京等大都市。長湖牌魚糕在年還獲得了第xx屆中國食品博覽會金獎。

干部述廉述職報告 篇3

  站上講臺,仍記得兩年前一月內(nèi)三次登臺的經(jīng)歷,今天我選擇了脫稿,就讓我用我的聲音來帶領(lǐng)大家進入一朵浪花的世界,傾聽一朵浪花的心聲。

  作為省傳輸局運維部最老的“浪花”,我有著隨時被拍死在沙灘上的危機感,因為一年來,部門的80后越來越多,已經(jīng)占據(jù)了半壁江山,特別當年叫著阿姨的男孩現(xiàn)在卻已經(jīng)成了同事,作為“70前”的我真的感覺“韶華不為少年留,恨悠悠,幾時休”,不得不承認自己已經(jīng)具備了“前浪”的資格。然而前浪有前浪的優(yōu)勢,前浪有前浪的快樂,前浪更有前浪的夢想。

  前浪的優(yōu)勢來源于多年來穩(wěn)打穩(wěn)扎的工作,更來源于兩年來巨大壓力下的不斷提升。20xx年的我也是一朵后浪,因為那時我剛剛轉(zhuǎn)崗,我努力的汲取了前浪的傳承讓自己不斷壯大。20xx年的我已經(jīng)可以輕松的面對我所承擔的崗位,不管是全省上億的維護成本管控,還是全省三萬的實物資產(chǎn)管理,我都游刃有余。對于部門的后浪,我也會兢兢業(yè)業(yè)。,細心講解、分享資料,讓部門和崗位的傳承在我這里向下延續(xù)。

  20xx年,在五優(yōu)分局的創(chuàng)建過程中,我充份享受著前浪的快樂,同時也不斷的在前浪與后浪中穿越。

  快樂源于壓力

  “五優(yōu)”一個誕生于20xx年xx月的新名詞,在短短一年的時間里就風(fēng)靡了湖北傳輸,成了傳輸流行語,如武昌分局黃鑫分局長的簽名檔寫著:“五優(yōu)何時無憂”,易信的聊天群也經(jīng)?梢钥吹较宄欠志粥u靖分局長友情提醒XX分局:你們數(shù)據(jù)好像有問題。”宜昌黃明勇分局說:五優(yōu)要讓我們分局長修煉成“精”。

  初涉五優(yōu),我并沒有真正在意它的存在,也曾經(jīng)認為它僅僅是一個錄入數(shù)據(jù)的平臺,然而接觸越深,我的心也沉的越深,因為它向我展示了一個似乎全新但卻與過去千絲萬縷的世界。

  說是過去,是因為五優(yōu)源于以往已經(jīng)成熟的制度和經(jīng)驗,說是全新因為它帶來了很多新的觀念,新的視野,如以分局為區(qū)域的劃小考核,它不僅僅是考核分局的作業(yè),更多的是考核一個局的綜合實力。不同維度、不同專業(yè)的視角充斥在“五優(yōu)”同一的平臺上,這些新的觀念讓我和伙伴們必須不停的調(diào)整思路,也讓我不再沉迷于前浪的自滿,而深深感覺作為“后浪”的不足。

  學(xué)習(xí),理順,我和伙伴們一點點建立著五優(yōu)的模塊,一點點梳理著管控的細節(jié),一點點讓我們舊有的觀念與新的觀念碰撞接軌,讓五優(yōu)越來越骨肉豐滿。面對五優(yōu),正如面對自己懷胎十月出生的寶貝,心中帶來的不僅僅是驚喜,更多是“吾家有女初長成”的欣慰。

  快樂源于分享

  “五優(yōu)”是一個基于現(xiàn)場又高于現(xiàn)場的項目,它要求我必須用更高的眼光,更廣的視野去完成現(xiàn)有的工作,它不再拘泥于一個專業(yè)的成功,更多的是講求的是團隊的合作,專業(yè)的融合!拔鍍(yōu)”讓我不再是一朵孤獨的浪花,因為它是一個海洋的世界,充斥著很多與我一樣的同行者。在同行的途中,有著60后的引導(dǎo),有著70后的交流,更有著來自于80后青春的斗志,90后活力的感染。

  “五優(yōu)”讓我學(xué)到更多不同崗位的知識,“五優(yōu)”同樣也是我與他人分享感悟的平臺,我們分享著工作中的想法,分享著工作中的經(jīng)驗,同時也分享著人生的感受。在分享中我們毫不保留,火花的撞擊隨處可見,在這撞擊中不斷完善著自我的知識結(jié)構(gòu),也不斷思索著下步的路程。

  快樂源于熱愛

  在兩年前的述職里,我曾經(jīng)說過一句話:我喜歡在枯燥的數(shù)字里遨游,因為在其中有著找出規(guī)律的快樂!拔鍍(yōu)”分局維護數(shù)據(jù)的整理,給了我充份享受這一快樂的空間。因為它里面充斥著大量看起來毫無關(guān)聯(lián)的數(shù)據(jù),而我卻需要將這些數(shù)據(jù)通過某個橋梁整合起來。在整合的過程中,我學(xué)會了建數(shù)據(jù)評估模型,從“無線維護劃小模型”到“本地網(wǎng)預(yù)算評估模型”,從““基站發(fā)電分析模型”到“外力管控簽到分析模型”,我最喜歡的事情就是導(dǎo)出數(shù)據(jù),放入模板,點右鍵“刷新”,一張張圖表就會出現(xiàn)在我的眼前,而這些圖表可以給專業(yè)主管們提供分析的依據(jù),會讓我手中管控的資源投向更需要的地方,思想?yún)R報專題讓我享受著“花對錢“的快樂。

  前浪雖有“廉頗老矣”的感慨,然而前浪仍有前浪的夢想,因為在享受快樂的同時也會思考自己前行的方向。

  20xx,一個帶有挑戰(zhàn)的年份,市場這個看似與維護距離很遠的詞語,卻在20xx年離我們很近很近,集團公司考核新的政策,省公司資源分配新的方式,集約化、網(wǎng)格化、劃小核算單元,越來越精細的管理模式,越來越嚴格的管理要求,都給我?guī)砹嗽絹碓蕉嗟乃伎肌?/p>

  俗話說,不能開源就只能節(jié)流,如果說在20xx的五優(yōu)創(chuàng)建中我親身感受到了劃小帶來的維護管理效率的提升,那么在銀子越來越少的20xx,我應(yīng)該站的更高,更多地從市場的角度利用五優(yōu)的數(shù)據(jù)做出評估模型來引導(dǎo)轉(zhuǎn)型,以劃小來推動評估,以評估來引導(dǎo)資源,以資源來推動基層的作業(yè),以提升效率來降低成本支出。

  敢于否定自己的成績才能讓自己走的更快更遠。我有身為前浪的覺悟,但同時我也有著當好“后浪”的信心,因為生活會不斷有新的變化,浪花同樣也會不斷的重復(fù)著從水滴到巨浪的過程。

  我愿為浪花,也希望大家共同見證著一朵浪花的奇跡。

干部述廉述職報告 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  今年上半年,在上級局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我始終堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,認真履行“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨,帶領(lǐng)全體干部職工,以泰山壓頂不彎腰的精神,既抓西瓜,又揀芝麻,圓滿地完成了上半年的各項稅收工作任務(wù);仡櫳习肽甑墓ぷ,本人認為自己是稱職的。下面我從三個方面就自己的履職情況匯報如下:

  一、基本工作情況

 。ㄒ唬﹫猿忠越M織收入為中心,全面推進各項工作

  今年以來,我和分局全體干部職工堅持以收入任務(wù)為中心,積極組織稅收收入。上半年分局組織入庫總體稅費收入31685497.77元,占計劃的70%,入庫縣級和xxx鎮(zhèn)收入29821464.35元,同比增長43%;為xx鄉(xiāng)組織收入1864033.42元,同比增長32%。收入任務(wù)之所以取的這么好的成績,除了經(jīng)濟增長和稅收政策的因素之外,更主要的是因地制宜的實施了規(guī)范管理。

  一是強化了對收入的分析、預(yù)測和調(diào)度,做到收入任務(wù)早部署。年初,分局就全境稅源的分布狀況進行了認真調(diào)查核實,到鄉(xiāng)、到村、到企業(yè),分行業(yè)認真進行了摸底測算工作,合理分配了稅收收入任務(wù)。再就是按月分析,加強了收入調(diào)度,增強了稅收收入的預(yù)見性。確保做到稅源增長的同時收入入庫也同比增長。

  二是強化社會綜合治稅工作。分局結(jié)合境內(nèi)零散稅收的實際狀況,重做了社會綜合治稅的大文章。一是把x州大港的工程作為重大建設(shè)項目單獨管理,從撥款環(huán)節(jié)做好稅收的代扣工作,確保了這部分稅收的及時足額入庫。今年5月份一次性入庫該項稅收350萬元。二是加強企業(yè)營業(yè)稅項目稅收的代扣代繳工作。特別是工程稅收,我們在調(diào)查核實的基礎(chǔ)上都與相關(guān)的企業(yè)簽訂了《委托代征稅款協(xié)議書》,規(guī)定企業(yè)在付款環(huán)節(jié)代扣代繳相關(guān)稅收。今年上半年該項稅款入庫50萬元。三是積極協(xié)調(diào)當?shù)攸h委政府,讓他們來關(guān)心支持稅收工作,也起到了明顯的成效。分局所轄的兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn),都由政府一把手親自掛帥管稅收,利用村財鄉(xiāng)管的有利形式,規(guī)定必須用地稅的正規(guī)發(fā)票報銷一切開支,確保了稅款的征收到位,F(xiàn)在村里的小到租車費,大到工程款都到地稅機關(guān)開具發(fā)票結(jié)算。上半年僅次一項稅收就入庫30余萬元。

  三是加強以票控稅工作。我們對境內(nèi)的.貨物運輸勞務(wù)以及工程勞務(wù)等營業(yè)稅應(yīng)稅勞務(wù)加強了以票控稅工作。根據(jù)20xx年施行的新的營業(yè)稅暫行條例的精神,我們都責令所有企業(yè)都必須把營業(yè)稅xx運輸公司成功剝離后,又從xx鹽業(yè)中成功地剝離出一家運輸公司,位于xx鄉(xiāng)的鑫瑞運輸公司特已上報市局待批,這必將大大增強分局以票控稅的能力。

  四是加強稅務(wù)檢查,凸顯稅務(wù)后續(xù)管理的手段。今年以來,我們按照省市局有關(guān)稅收專項檢查的精神,確立了有疑點的重點企業(yè)進行了深入的稅收檢查。檢查成果十分豐碩。僅一家企業(yè)就入庫稅款319萬元,其余的十余家企業(yè)正在如火如荼地開展過程中。有力的稅收檢查不禁規(guī)范了企業(yè)核算,而且有效地規(guī)范了企業(yè)的納稅秩序。

  五是合理地劃分了稅收征管責任區(qū),收入任務(wù)嚴格考核。分局按稅源的分布狀況打破行政區(qū)域劃片區(qū)管理的模式,實行按照稅源的分布狀況和干部職工的現(xiàn)有狀況合理調(diào)配,合理劃分了企業(yè)責任區(qū)和農(nóng)村稅收責任區(qū),做到人人肩上有擔子,加之有效的激勵機制,確保收入任務(wù)的全面完成。

 。ǘ┘訌姸愂站毣芾,夯實稅收征管基礎(chǔ)

  征管工作是稅收工作一項基礎(chǔ)性、長期性工作,我和分局干部一道牢牢抓住這個根本,一步一個腳印,逐步完善提高征管質(zhì)量。我們嚴格按照征管軟件要求的幾率去要求自己。

  1、加強稅務(wù)登記管理。與x稅機關(guān)實行聯(lián)合辦證以來,我們嚴格認定企業(yè)的稅收登記信息,做到征管軟件天天看,及時處理稅務(wù)登記信息,又由于x稅系統(tǒng)的登記與工商系統(tǒng)相連結(jié),所以,分局的辦證工作確保了務(wù)實、高效、完整。

  2、搞好核定征收管理。一是認真抓好個體雙定戶的定稅工作。按照我省微機定稅的要求,通過努力全年“雙定”戶數(shù)67戶,稅款15萬元,嚴格控管未達起征點戶的認定工作。對于那些連續(xù)三個月發(fā)票使用量增長在20%以上的個體戶,則進行相應(yīng)的納稅調(diào)整。二是嚴格核定企業(yè)所得稅。對于那些屬于我分局管理的企業(yè)所得稅納稅人,帳務(wù)不健全的,核算不規(guī)范的,一律納入核定征收管理,今年以來,共核定征收企業(yè)所得稅納稅人5戶。三是對那些名為企業(yè),實際為大型個體工商戶的小型私營企業(yè)、個體承包租賃經(jīng)營戶,實行按年核定征收管理,按月均衡繳納相關(guān)稅收,待其核算規(guī)范時再改按查帳征收方式。

  3、改進征管方式,大力推行網(wǎng)上申報工作。由于我下去企業(yè)較多,征管力量少,所以對符合條件的企業(yè),我們都力促網(wǎng)上申報。既節(jié)省工作量,又把節(jié)省的時間用于審核報表等工作上,進一步提高了征管質(zhì)量。現(xiàn)在分局的網(wǎng)上申報企業(yè)達80戶,網(wǎng)上申報率 90 %。

  4、搞好稅收的催報摧繳工作。按照市局每月的扣款期限,我們力爭在申報期的前幾天就加緊督促申報,盡量勿使超越申報期,給執(zhí)法管理工作增添不必要的工作量。通過這一嚴格要求,分局的按期申報率一直保持在95%以上,有效地提高了按期申報率和征期入庫率。

 。ㄈ⿴Ш藐犖,提高隊伍整體素質(zhì)

  上半年以來,本人按照省局以人為本的思路,在收好稅的同時,注重帶好隊,為地稅事業(yè)的蓬勃發(fā)展提供充足的動力支持。豐碑無語,形勝于言。我注重自身的形象建設(shè),通過自己的一言一行爭取給大家樹立好的榜樣。同時在平常的工作會議上,我經(jīng)常和大家交流正確的從業(yè)觀和世界觀、價值觀。通過努力,本人及分局敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)素質(zhì)得到明顯提高。

  1、加強班子建設(shè)。分局班子全部是40歲以下的年輕干部。注重班子成員都是大學(xué)畢業(yè),業(yè)務(wù)素質(zhì)好,工作進取心強,平時注意自身學(xué)習(xí),加強自身修養(yǎng);注重身體力行,以身作則,帶一個好頭;注重紀律作風(fēng)建設(shè),樹立全局意識,想事情、干工作,創(chuàng)業(yè)績。這些都是工作成績得意保障的有利因素。

  2、加強干部教育培訓(xùn)。干部素質(zhì)高低關(guān)鍵在于教育。今年以來,一是制定學(xué)習(xí)計劃。根據(jù)縣局規(guī)劃,制定相關(guān)學(xué)習(xí)制度和計劃。每月每位同志都根據(jù)縣局的學(xué)習(xí)內(nèi)容做相應(yīng)的學(xué)習(xí)筆記,說在嘴上,落到紙上。二是制定學(xué)習(xí)目標。鼓勵干部崗位成才?h局的以考促學(xué)鼓勵學(xué)習(xí)精神出臺以后,更加提高了干部自學(xué)熱情與學(xué)習(xí)效果。進行業(yè)務(wù)大練兵,促進業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。通過舉行每個人讀一本書、做一件事、查一本帳的活動,在查帳中鍛煉大家對稅收業(yè)務(wù)知識溫故而知新的能力,鞏固學(xué)習(xí)的成果。

  3、加強黨風(fēng)廉政建設(shè),做好一廉促稅工作。一是通過強化思想政治教育,大力弘揚地稅精神,樹立聚財為國、執(zhí)法為民的價值理論,倡導(dǎo)以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公的職業(yè)道德教育。實際生活中注意管住自己的心嘴腿手,做到不該想的不想,不該說的不說,不該去的地方不去,不該拿的不拿。二是加強黨章、法紀法規(guī)的學(xué)習(xí),鞏牢拒腐防變的思想道德防線。三是全面簽訂黨風(fēng)廉正建設(shè)責任狀,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任書。四是堅持一身正氣,兩袖清風(fēng),深入貫徹落實廉潔從稅的理念,堅決不觸稅收法律的高壓線,把廉潔從稅貫徹落實到嚴格執(zhí)法工作中去。五是積極開展兩權(quán)監(jiān)督活動,主動接受社會特邀監(jiān)察員的監(jiān)督和社會輿論的監(jiān)督作用。四是堅持廉潔自律。堅持做官先做人,律人先律己,從小處著眼,從點滴做起,從高從嚴要求自己,做到慎權(quán)、慎度,較好的保持了一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的形象。

  二、存在的問題與不足

  雖然上半年的工作取得了很大的成績,但是仍然有許多不足的地方與需要改進的地方,具體來說,主要有以下幾點:

  一是學(xué)習(xí)工作做得還不夠好。平時里工作很忙,用于學(xué)習(xí)的時間少,用于交際應(yīng)酬的時間多,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不能做到全面推進,創(chuàng)新工作,而稅收政策一年要好幾千個文件,不學(xué)習(xí)就不會更新知識結(jié)構(gòu),所以這是今后努力改進的方向。

  二是稅收調(diào)研的力度還不夠。因為我知道,要想做好稅收工作,深挖稅源潛力,就必須做到“干一行,懂一行”,所以必須要做稅收工作的行家里手,才能夠做到“應(yīng)收盡收、十足收齊”,這也是我今后工作的努力方向。

  三是稅收工作的宣傳力度還不夠。工作不是為了宣傳,但是宣傳是為了工作,由于平日里稅收工作忙,所以沒有靜下心來很好地提煉稅收工作中的經(jīng)驗與精華,沒有把稅收工作中發(fā)光的點點滴滴總結(jié)出來。

  四是整個隊伍的戰(zhàn)斗力與凝聚力有待于進一步加強。年輕的干部必須發(fā)揚戒驕戒躁與艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,才能更好地適應(yīng)不斷變化的稅收工作,對此,整個隊伍戰(zhàn)斗力與凝聚力方面還需要得到進一步的加強,才能做到攻無不克,戰(zhàn)無不勝。

  三、下一步的改進措施與打算

 。ㄒ唬┘訌姸愂諛I(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),堅持“再忙也不能不學(xué)習(xí)”,要擠時間學(xué),要多種方式多項內(nèi)容學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)作為為自身充電,提高自身修養(yǎng)的最重要的手段,在學(xué)中干,在干中學(xué),不斷地更新自己的知識層次,提高自己的業(yè)務(wù)修養(yǎng)。

 。ǘ┨岣哒蚊翡J性。特別是加強對省局xxx局長20xx年在全省地稅工作會議上的講話、市局張友慶局長20xx年在全市地稅工作會議上的講話、市局20xx年工作意見、行政問責、廉政準則等內(nèi)容的學(xué)習(xí),始終與上級保持一致。

  (三)強化稅務(wù)檢查的力度,向檢查要稅收。在規(guī)范好納稅人自行申報的基礎(chǔ)上,選擇那些有重大偷漏稅嫌疑的納稅人和那些常虧不倒的納稅人,加大稅務(wù)檢查工作的力度,從嚴查處偷漏稅行為,把深入搞好稅收檢查工作作為挖潛增收、規(guī)范稅收秩序的最重要的手段之一。

 。ㄋ模┘哟蠖愂招麄髁Χ,強化社會綜合治稅。把稅收工作在稅務(wù)部門主管的基礎(chǔ)上,拓展社會協(xié)稅護稅的范圍,形成地方稅收“群管群治”的良好局面。通過加大稅收宣傳力度,促進全區(qū)納稅人納稅意識和納稅遵從度的提高。

 。ㄎ澹⿵娀愂盏男畔⒒芏愂侄危鸭{稅評估和稅收預(yù)警作為加強納稅管理,彌補人力資源不足的重要手段,通過電子眼,發(fā)現(xiàn)我們工作中的不足之處,然后下大力氣規(guī)范稅收征管中存在的問題,促進稅收管理的科學(xué)規(guī)范高效。

 。┥钊胴瀼亍耙匀藶楸尽钡睦砟钤趯嶋H工作中,通過愛護人、關(guān)心人,提升分局全體干部的向心力與凝聚力,形成“擰成一股繩、同唱一臺戲”的好局面。通過加強集體建設(shè)與班子建設(shè),把分局建設(shè)成一個堅強的稅收戰(zhàn)斗堡壘。

  總之,20xx年上半年的稅收工作在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的支持下,自己雖然作了一些工作,也取得了一些成績,但還存在很多不足之處。在今后的工作中,本人將百尺竿頭,再進一步,努力為無棣地稅事業(yè)的又快又好的發(fā)展做出新的更大的貢獻,為xx新區(qū)的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。

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