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人事文員實習日記(8)

時間:2018-05-04 09:03:23 實習日記 我要投稿

人事文員實習日記100篇

  從入職到現(xiàn)在,我一直處于一個學習的階段,努力學習與工作相關(guān)的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作,通過學習—思考—提高,自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進步。

  20xx年11月23日 天氣:晴

  人力資源部是一個工作非常繁雜的部門。作為人力資源部一員不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面。初到人力資源部,我把工作想象得猶為簡單,后來才知道自己所屬的這個崗位肩負了那么多鎖碎的事情。

  20xx年11月24日 天氣:晴

  人力資源部屬二線部門,對客服務甚少,主要工作在于辦公室的資料、檔案管理以及員工的及時補充和合理變動。細化來說,包括入/離職手續(xù)辦理、人事變動管理、績效考核統(tǒng)計等等一系列辦公室日 晴常事務。在檔案管理方面,我自己認為憑借過去的工作經(jīng)驗、對辦公軟件的熟練操作以及良好的性格有了一定的基礎,所以在檔案管理方面做了詳細的整理。并且很快的熟悉了手頭各項需管理的資料。使辦公室的檔案管理工作井井有條。

  20xx年11月25日 天氣:多云

  由于自身年齡小,在未涉及過的某些事情上,會出現(xiàn)膽怯。但是,為了能完全的勝任本項工作,我努力克服了心理上的種種因素,很快的進入了培訓老師的角色,并順利的解決了期間遇到的各種各樣的問題。保證各項培訓課的定期,通過培訓課提高了員工各項知識。

  20xx年11月26日 天氣: 晴

  無論是國慶期間的狂風暴雨,還是九月火熱的陽光,我們都穿梭在島上各個角落。對來自全國各地的陌生游客露出笑容、進行溝通,對各部門的員工嚴肅起臉孔。這對我來說是一種考驗,但是本著自己 “別人能做到的我也能做到,并且可以做得更好” 這樣的信念,我堅持下來,也慢慢接受并習慣了這個工種。認真的做好每月的游客調(diào)查并做好清晰的調(diào)查分析表,以及質(zhì)檢報告。使這兩次工作在手中日 晴漸成熟,保證了工作有質(zhì)量的完成。

  20xx年11月27日 天氣:多云

  企業(yè)面臨ISO14001環(huán)境質(zhì)量認證的時候加入本部門。因為機會逢時,我做了此項工作的內(nèi)審員。在此之前我對ISO這個系統(tǒng),腦子里就是一張白紙。在部門經(jīng)理的指導以及自己的學習、摸索下開始對此項工作有了最初的了解,并慢慢協(xié)助部門經(jīng)理操作起來。期間不僅僅是對文字性資料進行掌握,還深入到島上各涉及點進行現(xiàn)場查看。使存在的問題得到合理的解決。不能說我對ISO14001的掌握程度如何,但我很用心的去經(jīng)歷了這樣一個過程,額外知識也得到了相應的增加。

  20xx年11月28日 天氣:晴

  休假到?趤砜纯磳I镜氖虑,去了海南找了同學拿考本的復習資料。好開心的?梢砸姷骄昃?梢院退齻兞牧奶臁?上Э偸菚r間過太快。大部分時間都是在車上過的,真郁悶。

  20xx年11月30日 天氣:晴

  一開始總不能把自己從學生的角色中抽出來,對面一群和自己年齡相仿的學生擺起老師的姿態(tài),很多事情都表現(xiàn)出不成熟。但隨著實習老師的返校,經(jīng)理把實習生管理的工作全全交由我的時候,我開始感覺到了自己肩負的責任。很快的端正了姿態(tài),對實習生提出嚴格要求。慢慢的步上了管理的層面。實習生在思想意識方面得到了相應的提高

  20xx年12月1日 天氣:晴

  今天我終于轉(zhuǎn)正了正式的員工,很高興我努力堅持了三個月,三個月里我堅持下來了,很辛苦但是很快樂的學習著。我想在蜈支洲島的工作經(jīng)歷會為我的人生歷程有著無可比擬的重要意義。

  20xx年12月2日 天氣:陰

  每天在規(guī)定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責任,凡事得謹慎小心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。

  20xx年12月3日 天氣:多云

  踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應。比如我們公司做網(wǎng)絡推廣的同事,他們很注意對自己客戶資料的保密,以防被同事?lián)屓プ约旱臉I(yè)績,因而關(guān)系顯得有點淡漠。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率 不高,每天只是在等待著下班,早點回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個生日 晴party,生病時的輕輕一句慰問,都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。心情好,大家工作開心,有利于公司的發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑話”。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學之間的相處。

  20xx年12月4日 天氣:陰

  做事要細心,要有目標有條理性,還要分清主次,認清自己的責任,找出定位。只做好本職工作是不夠的,還要多幫助其他的同事,多學習一些知識,要學會處理問題,并舉一反三,杜絕犯同樣的錯誤。

  20xx年12月5日 天氣:多云

  我確實收獲了不少知識,對我來說是一個難得的學習機會,我希望能在今后,把所學的知識運用到工作中,發(fā)揚在拓展訓練中那種團結(jié)互助的團隊精神,腳踏實地的做好每一件事。

  20xx年12月6日 天氣:晴

  因為企業(yè)就好像是一臺機器,我們只是其中的一個零件,一臺機器能正常的運轉(zhuǎn),需要每個零件的配合,而溝通則是一道潤滑劑,它會讓企業(yè)這臺機器運轉(zhuǎn)得更為順利。因此,我覺得每個部門之間,有所磕碰,有所爭執(zhí),可能是難免的,但最重要的是能相互溝通,交流意見,這樣才能真正的解決好問題。

  20xx年12月7日 天氣:晴

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