派送員辭職申請書
經理您好,首先我非常感謝您一直以來對我在工作和生活中的照顧和關心,來到敦豪工作已經5年多的時間了,從南區(qū)到東區(qū),經歷了很多事情,有快樂的也有不愉快的。但,在東區(qū)的這段工作經歷,真的是我可以享用一生的財富。
您是一名好領導,好朋友,好人。您的處事做人讓我深深折服,您知道能遇到您這樣一位領導是多少下屬夢寐以求的事情。而我很幸運,因為能與您共事這許多年。
我一直再想,人這一輩子到底有多少份工作是自已樂在其中原意為之奮斗5年的?也許在以前的年代,這個疑問根本不是問題,但現(xiàn)在這個社會,節(jié)奏太快,大家都在不停的更換著自己的角色。之所以今天我做出辭職的決定,是經過深思熟慮的。希望您能夠諒解我。
幾天前家里的事,讓我頓悟了很多事情,我經過幾天的靜靜思考,反復權衡,我決定走出這一步,盡管這一步是那么的難以取舍。5年了,我在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)的付出著,可以說現(xiàn)在如果我離開這個工作崗位,我最為放不下的有3點:
1,我朝夕相處的客戶們,我真的覺得我的客戶都是最棒的客戶,他們是群素質極高的人,我真的是把他們每個人當成自己的朋友,我愿意為朋友做很多事,哪怕是工作范疇之外的事情,我也心甘情愿。
2,經理您,如果您愿意,我真的很想交您這個朋友,因為您給我一種震撼力,您就像一座山,讓人有安全感,您會為下屬做很多額外的'事情,您總是光明磊落,愛憎分明。這點我很佩服,與其懼怕領導倒不如佩服來的更心甘情愿些?傊遗宸臑槿。希望您不要因為我的離去而對我有什么意見,我是多么希望以后經過作業(yè)中心的門口,還能進去和您見一面,聊上兩句天啊。
3,我的同事們,在此,我感謝我的同事們,你們陪我度過的每一天,都值得珍藏,與你們在一起的歡聲笑語我都會銘記于心。
所謂人過留名,雁過留聲,我不想就那么戚戚慘慘的離開,那太不符合我的性格了,我希望和我熟悉的每一個人告別,也打心里祝福他們能快樂,我每天盡力制造快樂,但現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)我已經越來越不快樂,怎么能給別人帶來快樂呢?
林經理最后我想說的是,派送員真的很不容易,工作壓力大,工作時間長,北京的交通越來越堵,而航班要求越來越嚴格,看到很多同事開車的風格,我真的擔心。而且社會上有一些人還會對我們另眼相看,瞧不起我們的職位,有時被一個保安為難的時候,真想脫去這身衣服揮起拳頭。只因為他們不尊重我們。還有就是來自公司內部的壓力,各種指標就不說了,什么事情最后都會跟派送員掛上勾,貨物破損,不去追究是否有野蠻裝卸行為,先要查當時派送員是怎么包裝的,如果包裝不當,這個雷派送員背了。賬款回收有誤,先不說為什么財務幾個月以前為什么查不出來,先讓派送員翻幾個月以前的交賬回執(zhí),找不到回執(zhí),這個雷派送員背了,自己掏錢補上?蛻敉对V,不管客戶有多蠻不講理,只要派送員有一點做的不標準哪怕是語氣上的不標準,這個雷,派送員背了,扣績效,開會批評,等等等等。諸如此類的東西,壓的派送員有些喘不過氣來了,我敢斷定現(xiàn)在在崗的大部分派送員都有心理疾病,這點我和老魏交流過,但一直沒有被重視過,身體健康很重要,但心理健康也非常重要啊。
我決定離開,不是因為我找到更好的工作了,也不是因為我對某位同事或者某位領導有意見,我是對敦豪失去信心了,敦豪是一家大公司,我為它的實力折服,他給員工的福利待遇很好,如果有朋友要去敦豪工作,我一定會覺得他找到一份好工作,但作業(yè)部除外!因為,雖然所有部門的同事都嘴上說著作業(yè)部的同事辛苦,不容易。但當他們在空調屋子里喝咖啡做報表的時候,我們還在外面飛奔,為了能讓更多的快件搭載航班,我們不惜飛車,但一旦出現(xiàn)事故,違章,所有的事情都要我們來扛,甚至明明車輛有保險,但為了達成指標,不走保險讓我們自己扛這些費用!當你們5點30準時坐上班車回家的時候,我們還在工作崗位上,或者正在飛車往作業(yè)中心趕,因為還有一車的快件要交接,你們7點已經到家享受天倫之樂,和老婆孩子其樂融融的時候,我們還在作業(yè)中心,在包裝快件,在開發(fā)票在報賬。9點你們已經昏昏欲睡,我們終于到家了,當然甚至還有一部分人沒有到家。飯菜涼了,我們狼吞虎咽的吃完晚飯,脫去一身疲憊,想抱抱孩子,孩子已經睡了。想出去走走,天已經黑的不見五指了,而且發(fā)現(xiàn)自己已經體力透支了,只想睡了,有時工作緊張到一定程度,我們做夢全是取件送件,或者是被客戶難為。好容易到了節(jié)假日,你們可以休息,可以出游,而我們卻要看值班表,是否需要值班,而且有一段時期,是無薪的值班,連過春節(jié)的值班都是無薪的,而且是強制性的,不值不行!你們享受各種小長假大長假的時候,我們卻因為無法換掉值班,而錯過親戚朋友,兄弟姐們的婚禮而懊惱。年底你們分紅或者雙薪的時候,我們在減薪,以至于過年的時候,三兩好友坐在一起聊天時,那個說漲薪了,那個說分紅了,那個說公司組織出國游了,而我說出,沒分紅,沒雙薪,還減薪了時,都沒有人信。
心已死,還談何追求卓越,心已涼,還做何為客瘋狂?
去年有幸成為全國優(yōu)秀員工,當我和高層參加年會,當我?guī)е鴥?yōu)秀員工的光環(huán),享受三亞的美景,但心里更多的是一絲委屈。當我漫步在凱賓斯基的私家沙灘上,為了不讓領導在沙灘上行走不便,而鋪起的木地板,聽說只用這一次,第二天就廢棄掉了。當我看到10幾萬的會場布景,看到2,3萬一臺的攝像機,當幾萬塊的煙火騰空而起,別的同事都在鼓掌歡呼的時候,我獨自一個人坐在角落里,留下了眼淚,我想起,許多同事,為了節(jié)省刷車費用,大冬天的打點熱水,在寒風呼嘯中擦車,我想起公司為了省油,控制大家的油耗,有的人完成不了指標,就自己掏腰包給公家車加油,我想起夏天烈日炎炎,為了避暑,我們把車停到一邊去大廈的大堂里享受空調,我想到因為領不到足夠的箱子給客戶包裝快件,我就從收垃圾的人手里買,甚至從垃圾堆里撿箱子......那是我哭得比較傷心的一次。記憶猶新。
經理,說了這么多,都是一名派送員的心里話。望您批準我的辭職申請。作為您的一名下屬,我衷心的祝福您工作順利,生活愉快,身體健康,萬事如意。
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