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部門經(jīng)理辭職申請書 14篇
當(dāng)下市場經(jīng)濟活躍,交易頻繁,申請書與我們不再陌生,在寫作上,申請書也具有一定的格式。大家知道申請書的格式嗎?下面是小編為大家整理的部門經(jīng)理辭職申請書 ,希望對大家有所幫助。
部門經(jīng)理辭職申請書 1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx區(qū)域經(jīng)理,負(fù)責(zé)xx省的房地產(chǎn)市場開拓和銷售,最近一年工作我的成績非常差,和其他經(jīng)理想必,罵我的成績可以說是一直墊底,沒有多少成績。我一直想要改變但是或許是自己的能力不夠吧,能力不行那就辭職吧。
我感到非常愧疚,畢竟領(lǐng)導(dǎo)力排眾議讓我擔(dān)任xx區(qū)域經(jīng)理,但是我卻沒有取得多少成績,給你丟臉不說,最重要的還是自己的能力不夠?qū)е掠绊懙搅宋覀児镜幕疽?guī)劃,對于這樣的情況我現(xiàn)在也改變不了,因為現(xiàn)在我做不到基本的目標(biāo)了,心中有的只有愧疚,想要做出成績但是一直都沒有多大進(jìn)展。
又有誰愿意一直都墊底呢?我也想要改變,但是我無論如何做都不能夠做出多大成績,這樣的能力在崗位上不能成功,就必須要退位讓賢,畢竟公司發(fā)展我必須要為公司發(fā)展做好方向。我考慮了很多與其一直都讓大家擔(dān)心,還不如趁著現(xiàn)在還剩下一點時間讓其他有能力的人來做,畢竟自己做不到不代表其他人做不好。
我沒有擔(dān)任經(jīng)理的時候因為只需要管理自己一個人所以我的成績還不錯,一直都在崗位上做得很好的成績,現(xiàn)在我只希望自己可以好好的改變,不想在犯同樣的錯了,我已經(jīng)拖累了公司的發(fā)展進(jìn)度。不能在影響公司的未來規(guī)劃,我清楚房地產(chǎn)行業(yè)競爭很激烈如果我不好好做好安排很容易就會出很多錯誤的,畢竟我不可能一直都讓大家原諒。
這次雖然大家沒有提出讓我辭職但是我也清楚,我必須要離開崗位這是能力不足,我必須要為自己的工作擔(dān)責(zé),在我手下工作的其他同事工作還是相當(dāng)努力的只是我的指導(dǎo)方針不對,并不是他們的錯,畢竟我沒有領(lǐng)導(dǎo)好他們已經(jīng)犯了錯不能在連累他們,我希望多讓他們多一分希望,讓他們可以在崗位上繼續(xù)工作。
心中其實有不甘,但是我已經(jīng)沒有臉面留下來了,因為我并不能夠做好作為一個經(jīng)理連公司發(fā)展的基本目標(biāo)都達(dá)不到,已經(jīng)不合格了,我不會在在崗位拖累大家,希望能夠及時離開,只是辜負(fù)了大家的期望,對不起,我想要好好做好銷售工作,但是能力有限,做的不夠就只好承認(rèn),我們的工作不是強撐,而是需要手腕,我還是有很大的欠缺,或許我離開銷售會變得更好,這已經(jīng)不夠了,請大家原諒。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xxxx電子的一員。在公司工作近兩年中,我學(xué)到了很多知識與技能,xxxx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當(dāng)初的我一個人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場團隊的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。
我非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)的機會。特別是xxxx總,xxxx總,xxxx總,xxxx部長在這兩年中都給了我太多的關(guān)心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!
由于個人能力等原因,20xx年的責(zé)任考核指標(biāo)已無望完成,按照當(dāng)初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經(jīng)沒有信心可以帶領(lǐng)這個團隊完成公司期望的目標(biāo)。
我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情,對現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司,所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持xxxx通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當(dāng)前的人員中,我認(rèn)為x博士應(yīng)該可以接替我的工作,供公司參考。
再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我和xxxx通信研究所的支持和幫助,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請,謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
部門經(jīng)理辭職申請書 3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素(簡單闡述離職工程部經(jīng)理崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔(dān)任的工程部經(jīng)理崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給---(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開工程部經(jīng)理崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo),并不是一時的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的工程部經(jīng)理崗位上,---(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的'辭職報告之后一定會批準(zhǔn)我的申請。
轉(zhuǎn)眼之間,在---(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)工作已經(jīng)-年,回首工程部經(jīng)理崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。
---(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)工程部經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的工程部經(jīng)理崗位工作者。我十分感激幫助和見證我的成長。
此致
敬禮!
申請人:×××
xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是財務(wù)經(jīng)理xx,首先是感謝您給了這個機會讓我做財務(wù)的經(jīng)理,但是抱歉且遺憾的是我可能勝任不了這個工作,所以我還是向您提出了辭職的申請。
我在這工作也有許久了,不是一年兩年就能說清的。我之前是財務(wù)的一個員工,只是工作比較敬業(yè),沒有出過什么大錯誤,也一直是輔助前經(jīng)理工作的,這回前經(jīng)理升職了,我就自然的接手了他的工作,剛開始我是覺得幸運的,也是我多年努力的成果,很感謝您的提升,讓我有更好的為公司財務(wù)處服務(wù)?涩F(xiàn)在我不得不跟您辭職,這也是因為我上任之后,才發(fā)現(xiàn)我似乎是做不好這些工作的,前財務(wù)經(jīng)理是被臨時調(diào)走的,留下來很多工作,而這些工作對于我這個做普通工作的人來說,是不具備任何能力就能處理好的。我不是沒有努力過,也嘗試這聯(lián)系前任經(jīng)理詢問學(xué)習(xí)怎么處理,可卻是無用功,因為我聽不懂一些事情的處理方法,我是沒有學(xué)習(xí)過管理的,這些事情我也就做不好,不是我不愿做,是我能力不太夠。
這些時日里,每天都處在焦躁的情緒中,想要擔(dān)好這職位,但是自己又不能夠做好,一時之間矛盾不已。我思慮很久,我覺得自己盡快的卸下這個職位是的,因為我若繼續(xù)做的話,是在給財務(wù)工作造成損失,亦是影響財務(wù)的進(jìn)賬和支出,這是很重要的事情,不能因為我的緣故而損失太多的東西,這就是我的罪過了,我無法原諒自己的。我深知自己不是做這塊的料,不然我早就爭取了,一開始接任還是因為我待在經(jīng)理身邊許久,也學(xué)到許多的東西,我覺得可以試一試的,只是我那時還沒有認(rèn)識自己很清,所以迷糊中就接手了,同樣也是因為領(lǐng)導(dǎo)您下的指令,當(dāng)時我沒能拒絕得了,也是自己有一點私心,所以才會這樣的。
現(xiàn)在我想清了,也了解了自己有多少的能力,那就不能再繼續(xù)禍害財務(wù)處了,也是讓給更有能力的人來工作,會更好,而我出了這檔子事,我也沒有必要再留在這里了,我自己也想換個工作做做,也是讓自己尋找自己擅長的事情來做會好些。這邊的工作就全部都辭了,該做的交接工作我都會一應(yīng)做好,盡量不給他人帶來麻煩,也愿領(lǐng)導(dǎo)能諒解并且予我批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 5
您好!
思考良久,還是打算提筆寫下這封辭職申請書。
很感謝能有機會與您共事,也是基于對您的認(rèn)同,無論周圍的壓力有多大,無論其他人說什么,我不辯解,抗著,只希望努力是有結(jié)果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著廣居民生逐步長大,成長為參天大樹,只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下,大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過,市場的情形也不太樂觀!結(jié)合公司現(xiàn)項目的情況,是不是還需要養(yǎng)這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(xx年度截止10月份人事費用達(dá)3,898,428元,年人均數(shù)按40人計,人均人力成本97500元/年,很恐怖的數(shù)據(jù)了,如果再算邊際貢獻(xiàn),極有可能會遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類公司的邊際貢獻(xiàn)了)
從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看,建議如果在目前僅是山房項目的話,結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言,員工的合同將大量的于12月31日到期,對于確實不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對于山谷項目而言,因為也是分期啟動的,實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴充準(zhǔn)備,當(dāng)然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。
另外,在與各部門溝通的時候,中高層對公司未來的發(fā)展基本都感到迷惘,公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰,他們對自己的發(fā)展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦(現(xiàn)在有56人),對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費,現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力,但對于企業(yè)而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的文化氛圍來留人,這才是長久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發(fā)展與自我價值實現(xiàn)!對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的,對于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點吧。
同時,各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通,這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧,這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了,就不多說了。
公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了,雖然只有短短的二天,但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認(rèn)可。
之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃,特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘/培訓(xùn)計劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān),我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的,具有實操性的;有關(guān)薪酬績效管理的辦法,也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下,崗位評價與績效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的,所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進(jìn)行確定,但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大,但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。
一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位,因為地產(chǎn),因為對您的認(rèn)同,離開了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進(jìn)公司算起,已經(jīng)一年有余了,雖然努力著,卻一路跌跌撞撞,工作沒有任何的起色,人力資源的工作也沒能推動,曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè),但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,工作內(nèi)容在不斷的變化增加著,攬的事兒越來越多,卻一樣都沒有做好。自己也在思量,到底應(yīng)該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒能推動,失敗!
專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書,也是非常的失敗。為此看來,我于公司而言并不是合適的人選,是時候該有決定了,是時候離開尋找更適合的人來幫助您了,當(dāng)然在走之前會先把接班人給找好,在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當(dāng)。
xxx:
20xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 6
尊敬的xx公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
從20xx年11月份至今,進(jìn)入公司已有五年多的時間里,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的五年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處,如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系等方面的知識。在公司的日子里,我不僅學(xué)到了一些新知識,同時也積累了很多寶貴的人生經(jīng)驗,對于公司五年來的培養(yǎng)表示衷心的感謝!
隨著公司的快速的發(fā)展,無論是在業(yè)務(wù)拓展方面,還是在行政管理方面,均對公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個工作內(nèi)容只是以文字處理為主的辦公文員逐步過度至一個負(fù)責(zé)整個公司行政、檔案、銷售等方面事務(wù)的辦公室主任,深深感覺到個人能力的不足,綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠(yuǎn)了,自己深感有愧公司五年來的培養(yǎng)。
由于我個感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意,感覺愧對公司的期望,同時也感覺自己在過去的五年里沒有給公司做過重大貢獻(xiàn),主要是和自身能力不高有關(guān),在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)特向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請人:xx
20xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 7
親愛的各位同仁、代理商朋友們:
我很遺憾向公司提出離職申請,獲得xx總和集團的理解和批準(zhǔn),并于12月9日老xx先生蒞臨之高級經(jīng)理全體會議中宣布。很榮幸再次獲得老xxxx總裁對我過去近7年貢獻(xiàn)的褒獎,感謝和祝福。我想這也是對所有同仁和代理商及客戶朋友的榮譽。在此我想感謝各位這么多年一直忠誠地、同心地和非常勤奮地和我一起打拼以及在方方面面對我的支持!
年多共同努力的結(jié)果,大家有目共睹,更可貴的是,我們成為一家!我要感謝上帝的賜福有6年的平順和今年的艱難,讓我學(xué)習(xí)不驕傲、不氣餒、不暴躁、不求自己的私利和榮耀;體會更多何為真團隊,何為公義正直與慈愛憐憫的平衡,為何信仰和榜樣對每一個人的重要,人和事何者更重要和優(yōu)先等課題。
在困難中也學(xué)習(xí)患難生忍耐,忍耐生老練,老練生盼望,盼望生喜樂,喜樂生力量。感謝神常保守我的心思意念能平衡和平安喜樂。說這些不是我已完全得著,乃是仍在學(xué)習(xí)中,更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量來面對困難。
記住我們的隊伍只要目標(biāo)明確,一定可以達(dá)成的。這6年來工作確實辛苦,但心中一直是熱情洋溢的,好像在打籃球比賽一樣(我喜歡打籃球嘛!),回想起來,初時我打中鋒或大前鋒,帶領(lǐng)大伙沖鋒陷陣,辦公之家遠(yuǎn)投近切,直闖禁區(qū),屢屢得分,其次我換位成控球后衛(wèi),組織全場攻防戰(zhàn)術(shù)及實施。
之后,我自覺地開始打教練了,最大的不同在教練不只關(guān)心贏每一場球,更關(guān)心他的球員在各方面的成熟與成長,以及真團隊的建立。因為這才是立于不敗之地的關(guān)鍵,也是人生最豐富有趣的部分。最終,我再一次換位了,這次我選擇坐在觀眾席上,成為球迷啦啦隊的一員,不時向場中投以關(guān)注的眼神和喝彩,只要大家認(rèn)真盡力了,不論輸贏,我保證給予所有的隊員最溫暖的懷抱。
這個工作我很清楚是上帝賞賜的,而今年以來,內(nèi)、外部環(huán)境的變化令我心生倦怠,很多地方實際上也使不上力,因此常切切向神禱告,求問神興起這樣的環(huán)境是不是要我離開的意思?終于神依我禱告的要求,給我清楚的印證,我知道是我該下臺一鞠躬的時候了。很快地我就向xx總提出了辭呈,但為了讓xx總有時間空間來處理,以及盡量降低不必要的震蕩,我很抱歉在未得公司許可之前,我不能向各位透露,請諸位諒解諒解。
xxxx這列快速火車正緩緩進(jìn)站,我聽到了廣播,知道我的目的地已到,我將直奔家門,正可多陪陪家人,休養(yǎng)休養(yǎng)身體,等待上帝帶領(lǐng)我乘下一次列車,展開驚喜豐盛之旅;就在下火車門之前驀然回首,辦公之家瞥見同車的諸多患難、歡欣與共的朋友們,弟兄姊妹們,心中不免幾許惆悵和不舍!不久這列車加好油、充好氣即將依既定軌道向前再度飛馳,只有默默祝福各位一路平安,萬事順利。
敬禮!
辭職申請人:
xxxx年xxxx月xxxx日
部門經(jīng)理辭職申請書 8
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾向公司提交了我的辭職報告,該報告得到了x和集團的理解和批準(zhǔn),并在12月9日由老xx先生出席的高級管理人員全體會議上宣布。我很榮幸能受到老xx校長對我過去7年所做貢獻(xiàn)的贊揚、感謝和祝福。我想這也是所有同事、代理商、客戶和朋友的榮幸。在此,感謝大家這么多年來對我忠心耿耿、全心全意、孜孜不倦的工作,感謝大家各方面的支持!
多年共同努力的結(jié)果有目共睹。更可貴的是,我們成了一家人!我要感謝上帝的祝福,六年順利,今年艱難,讓我學(xué)會不驕傲,不氣餒,不急躁,去尋求自己的私利和榮耀;多了解什么是真正的團隊,正義與正直、善良與慈悲之間的平衡是什么,為什么信念和榜樣對每個人都很重要,誰更重要,誰更優(yōu)先。
在困難中,我們也學(xué)會了苦難生忍耐,忍耐生世故,世故生希望,希望生喜樂,喜樂生力量。感謝上帝總是讓我的心靈保持平衡、平靜和快樂。不是我完全獲得了這些東西,而是我還在學(xué)習(xí)。愿大家分享,生出面對困難的信心、希望和力量。
記住,只要我們團隊有明確的目標(biāo),是可以實現(xiàn)的。這六年我很努力,但內(nèi)心一直充滿熱情,仿佛在打籃球(我喜歡打籃球!),回想起來,當(dāng)初我打中鋒或者大前鋒,帶領(lǐng)大家到前面,辦公室主場遠(yuǎn)射切近,直入禁區(qū),多次得分。其次,我轉(zhuǎn)戰(zhàn)控衛(wèi),組織了整個攻防戰(zhàn)術(shù)和實施。
之后我開始有意識的打教練。最大的不同是,教練不僅關(guān)心每一場比賽的輸贏,更關(guān)心他的球員在各方面的成熟和成長,關(guān)心一支真正的球隊的建立。因為這是立于不敗之地的關(guān)鍵,也是人生最豐富最有趣的部分。最后我又換了個位置。這一次,我選擇坐在觀眾席上,成為粉絲啦啦隊的一員。時不時地,我會把目光和歡呼聲投向賽場。只要大家都努力,我保證無論輸贏都給所有球員最溫暖的擁抱。
我很清楚這份工作是上帝給的。這一年以來,內(nèi)外環(huán)境的變化讓我內(nèi)心疲憊,很多地方其實幫不了我。所以,我經(jīng)常懇切地向上帝禱告,問如果出現(xiàn)這樣的環(huán)境,上帝是否要我離開。最后,按照我的祈禱,上帝給了我一個明確的確認(rèn),我知道我該下臺鞠躬了。我很快向x總經(jīng)理遞交了辭呈,但為了給x時間和空間處理,盡量減少不必要的震蕩,很抱歉未經(jīng)公司允許不能向您透露。請理解。
一列快車,正在慢慢進(jìn)站。我聽到了廣播,知道我的目的地已經(jīng)到了。我會直接回家,多陪陪家人,休養(yǎng)生息,等待上帝帶領(lǐng)我乘下一班火車,有一個奇妙的驚喜之旅。就在下火車門之前,我突然回頭。寫字樓里瞥見了很多患難與共,同車同樂的朋友兄弟姐妹,心里不禁有點失望和舍不得!很快,這列火車將裝滿石油和天然氣,并將按照既定的軌道再次前進(jìn)。只默默的祝你一路平安,萬事如意。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 9
親愛的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
去年的這個時候,一次偶然的.機會來到了陌生的北侖、陌生的xx,那時候xx給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了xx。隨著時間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xx,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學(xué)聊天,同學(xué)說我不應(yīng)該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當(dāng)同學(xué)滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應(yīng)該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。
可能剛畢業(yè)的我還有很多學(xué)生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:
首先是個人的原因,目前女朋友在浙江大學(xué)讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;
第二、對于目前在車間的實習(xí)工作,我感到很不適應(yīng),跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的,但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;
第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內(nèi)容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;
第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術(shù)的人,學(xué)歷只是判斷人的一個很小的標(biāo)準(zhǔn),但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)不了自己的人生價值,干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;
第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現(xiàn)在在華遠(yuǎn)的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值,一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的,但是xx錢對于離我的目標(biāo)和能力是有較多的差距的。
雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的傾心指導(dǎo)和熱情幫助,學(xué)到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠(yuǎn)技術(shù)部的xx領(lǐng)導(dǎo)、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領(lǐng)導(dǎo)、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的時刻離開xx公司。祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝xx公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮
申請人:xx
xxxx年7月7日
部門經(jīng)理辭職申請書 10
尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):
首先,我向列位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的哀求表現(xiàn)深深的歉意。
從xx年11月份來到市明辦事變以來,至今有一年多時間,在這一年多的事變當(dāng)中,有過面對困難時的倘佯和苦累,也有過樂成后的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學(xué)校門、不諳世事的門生作育成為一名綜合素質(zhì)較強的構(gòu)造事戀職員。在文明辦事變的一年多來,我得到了列位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的眷注和同事的熱情資助,度過了一段舒暢、充實的時間。
一年多以來,由于本身所學(xué)專業(yè)的范圍性,我在事變中深深感觸本身相干知識的缺乏,固然事變得到領(lǐng)導(dǎo)的承認(rèn)和同事的好評,但仍舊感覺本身在事變上不停處于一個比力被動的局面,而作為我本身來講,做一名良好的執(zhí)法人不停是我的空想,因此,我更盼望從事與執(zhí)法專業(yè)相干的事變。顛末再三的思考之后,我決定調(diào)解一下本身如今的狀態(tài),預(yù)備把本身置身于與執(zhí)法相干的事件性事變中加強專業(yè)學(xué)習(xí)的同時,歡迎本年9月份的司法資格測驗,以加強專業(yè)理論程度和進(jìn)步實際事變本領(lǐng),為實現(xiàn)抱負(fù)奠定一個精良的底子。
顛末近段時間的思量并向領(lǐng)導(dǎo)報告環(huán)境之后,我決定辭去如今的事變到執(zhí)法相干的職位上事變,邊上班邊溫習(xí)預(yù)備司法資格測驗,奪取在本年能通過司法測驗。
在此,我謝謝市委宣傳部和市文明辦領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)提供給我一年多來的學(xué)習(xí)和生長時期,謝謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我快樂的事變和學(xué)習(xí)的時間。在列位領(lǐng)導(dǎo)的體貼和同事們的引導(dǎo)資助下,我學(xué)會了很多做人、辦事的原理,同時我在綜合和諧和文章寫作等方面也有了很大的進(jìn)步,這將是我一生受用不盡的寶貴財產(chǎn),在此我表現(xiàn)衷心的謝謝。
末了,我為我的辭職給單位帶來的諸多未便深感歉仄,并請列位領(lǐng)導(dǎo)體貼我的處境,再一次致謝。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年x月x日
部門經(jīng)理辭職申請書 11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素(簡單闡述離職工程部經(jīng)理崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔(dān)任的工程部經(jīng)理崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給xxx(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開工程部經(jīng)理崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo),并不是一時的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的工程部經(jīng)理崗位上,xxx(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的'辭職報告之后一定會批準(zhǔn)我的申請。
轉(zhuǎn)眼之間,在xxx(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)工作已經(jīng)x年,回首工程部經(jīng)理崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。
xxx(改成自己工程部經(jīng)理崗位所在的單位名稱)工程部經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的工程部經(jīng)理崗位工作者。我十分感激幫助和見證我的成長。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也一年有余了,也很榮幸自己成為公司--部門的經(jīng)理。在部門工作一年中,我學(xué)到了很多知識與技能,--通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當(dāng)初的我一個人到現(xiàn)在的--人;研發(fā),產(chǎn)品,市場團隊的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。
我非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)的機會。特別是部長在這一年中給了我太多的關(guān)心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!
由于個人能力等原因,20--年的責(zé)任考核指標(biāo)已無望完成,按照當(dāng)初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經(jīng)沒有信心可以帶領(lǐng)這個團隊完成公司期望的目標(biāo)。
我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情,對現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司,所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持--通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當(dāng)前的人員中,我認(rèn)為--博士應(yīng)該可以接替我的工作,供公司參考。
再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我和--通信研究所的支持和幫助,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請,謝謝!
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
部門經(jīng)理辭職申請書 13
尊敬的總經(jīng)理:
您好!我是公關(guān)部經(jīng)理,辭職報告應(yīng)遞交到人力資源部,現(xiàn)公關(guān)部副經(jīng)理已跟我在交接相關(guān)工作。xx公司是一家純正的公關(guān)公司,我在公司工作了五年,工作過程當(dāng)中涉及范圍卻相當(dāng)廣,所以在期間經(jīng)歷了很多東西,也學(xué)到了很多東西,與各位同事更是時間情意深厚,也特別感謝陳總您提拔我為公關(guān)部經(jīng)理。
公司里每一個人身上的優(yōu)點及長處都值得我去學(xué)習(xí)。雖然我即將離開大家,也會到新的公司,甚至到不同的行業(yè),可我會一直牢記大家的教誨。
在公司期間與大家共同執(zhí)行過很多的案子,影響力比較大的一個是北京車展,一個是08年北京奧運會,然而在倫敦奧運會即將來臨的案子,我卻選擇離開,因此深感對不起大家。希望倫敦奧會運項目的執(zhí)行一切順利,希望公司接下來的項目圓滿成功!
xxx
20xx年x月x日
部門經(jīng)理辭職申請書 14
尊重的總經(jīng)理:
你好!
我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。
屈指一數(shù),我來到公司也已然快三年了,在這近三年里,失掉了公司各位同事的多方協(xié)助,我從一個小職員到了企劃部主管的地位,完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿國度,我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過播種。公司對等的人際關(guān)系和守舊的義務(wù)作風(fēng),一度讓我有著找到了依賴的覺得,在這里我能開心的義務(wù),開心的學(xué)習(xí);蛟S這真是對的,由此我末尾了思考,仔細(xì)的思考。
但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務(wù),一同也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,全部的后續(xù)義務(wù)在公司上下竭力注重下一步步推進(jìn)。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性,本著對公司擔(dān)任的態(tài)度,為了不讓公司因我而組成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)分開公司,這樣您將有時辰去找尋適合人選,來填補因我離任而組成的空缺,一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓(xùn),使他盡快熟習(xí)義務(wù)。
能為公司效能的日子不多了,我一定會把好本身最終一班崗,做好義務(wù)的交接義務(wù),盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司,分開這些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指點們的尊尊教導(dǎo),舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻(xiàn)本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司指點及各位同事義務(wù)順利!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
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