2014年江蘇江陰企業(yè)退休人員實現(xiàn)連續(xù)十年漲工資，退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)，全市12萬多名企退人員受益，退休職工人均每月養(yǎng)老金增資214元。

　　江蘇江陰從2014年1月1日起再次提高基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)江陰企業(yè)退休人員養(yǎng)老金十連漲。

　　此次調(diào)整采取普通調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。普遍調(diào)整分為三部分，一是按定額增加，每人每月增加40元;二是按本人繳費年限增加，每滿1年每月增加3元，不足45元的按45元發(fā)給;三是按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金的4%增加。

　　以上三項增加總額低于240元的退休人員，再按本人本次調(diào)整前基本養(yǎng)老金的3%計算增加額，增加額不低于40元，此項增資和按上述3項增加合計不得高于240元。

　　按前4項規(guī)定調(diào)整養(yǎng)老金后，部分退休人員的基本養(yǎng)老金仍低于相應(yīng)水平的，可按以下比例標(biāo)準(zhǔn)予以補足余額。調(diào)整前月基本養(yǎng)老金3000元以下的，本次養(yǎng)老金增加額為本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的10%;調(diào)整前月基本養(yǎng)老金3000元以上的，按比例分段計算，即：3000元以下部分按10%、3001元至4000元部分按6%、4001元至5000元部分按4%、5001元以上部分按2%計算的數(shù)額。

　　在普通調(diào)整基礎(chǔ)上，對高齡退休人員適當(dāng)傾斜。年滿70歲未滿75歲、年滿75歲未滿80歲及80歲以上的高齡企業(yè)退休、退職人員，每人每月分別再增發(fā)40元、60元和80元;退職人員，每人每月分別再增發(fā)30元、50元和70元。

　　此次養(yǎng)老金調(diào)整惠澤江陰市12萬多名企業(yè)退休人員，人均每月增加養(yǎng)老金214元。此次增加的基本養(yǎng)老金將在4月30日前發(fā)放到位。