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上海退休人員養(yǎng)老金補發(fā)時間最新消息
針對養(yǎng)老金不再發(fā)“倒掛補貼”的問題，昨日，市人社局表示，將研究出臺新辦法，解決今年7月起新增退休人員養(yǎng)老金倒掛問題，新辦法確定的倒掛標準將會從退休人員首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金之月起補發(fā)。下面是yjbys小編收集的一些資料，讓我們一起來看看吧。
上海補發(fā)養(yǎng)老金時間
2015上海市上半年度退休養(yǎng)老金什么時候補發(fā) 9-10月底發(fā)放到位。今年1-8月按企業(yè)辦法辦理退休的人員及按小城鎮(zhèn)社保辦理養(yǎng)老手續(xù)的人員，養(yǎng)老金增加額昨日補發(fā)到存折內(nèi)，10月起隨每月養(yǎng)老金一并發(fā)放。
上海補發(fā)養(yǎng)老金標準
自今年1月1日起，本市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準由每人每月645元調(diào)整至每人每月660元(含中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標準)，增加幅度為15元。
上海退休人員補發(fā)養(yǎng)老金怎么計算
基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金分別按下列辦法計算：
(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
(二)個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為：
個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)
(三)過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為：
過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費年限×1.2%
(四)過渡性調(diào)節(jié)金以當?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。
辦理條件
1、男性年滿50周歲，女性年滿45周歲;
2、符合本市規(guī)定的申領(lǐng)養(yǎng)老金條件;
3、經(jīng)市勞動能力鑒定中心鑒定為完全喪失勞動能力;
4、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續(xù)工齡)累計滿15年。
辦理依據(jù)
1、《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)[1978] 104號)第一條：
全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休……
(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
(四)因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
2、《上海市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險辦法》(上海市人民政府令第59號)第二十條：
第二十條 享受養(yǎng)老保險待遇的退休人員應(yīng)當同時具備以下條件：
(一)達到國家、本市規(guī)定的退休年齡;
(二)單位和本人按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費;
(三)本辦法實施前參加工作、連續(xù)工齡(包括繳費年限)滿10年，或者本辦法實施后參加工作、繳費滿15年。凡符合前款條件的退休人員，可以向養(yǎng)老保險事業(yè)管理中心辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金的手續(xù);經(jīng)養(yǎng)老保險事業(yè)管理中心核定后，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
注：違反上述規(guī)定，為職工辦理提前退休、退職的行為都是違法的，都必須立即糾正。凡是違反國家規(guī)定為職工辦理提前退休、退職的企業(yè)，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當事人責任，已辦理提前退休、退職的要清退回企業(yè)。
上海個人社保退休金養(yǎng)老金計算方法
社會養(yǎng)老保險：按現(xiàn)行政策，個人社保退休金主要由兩部分組成。一是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，即上年度上海市職工月平均工資的20%;一是個人賬戶養(yǎng)老金。
社會養(yǎng)老保險：按現(xiàn)行政策，個人社保退休金主要由兩部分組成。
一是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，即上年度上海市職工月平均工資的20%
一是個人賬戶養(yǎng)老金，包括個人每月繳納的養(yǎng)老金、企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老金和滾存的利息。
個人領(lǐng)取社保退休金的年齡為男性60周歲，女性55周歲。
用公式來表示：個人月領(lǐng)社保退休金=上年度上海市職工月平均工資的20%
個人賬戶養(yǎng)老金(個人每月繳納的養(yǎng)老金 企業(yè)為職工繳納養(yǎng)老金劃轉(zhuǎn)個人賬戶部分 滾存利息)/120。
其中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分與本市平均工資有關(guān)，與個人收入水平無關(guān)。
個人賬戶部分，包括個人每月繳納的養(yǎng)老金和企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老金劃轉(zhuǎn)到個人賬戶部分。但因為企業(yè)為職工繳納養(yǎng)老金劃轉(zhuǎn)個人賬戶部分的比例是逐年下降的，所以說，個人賬戶部分是主要依靠個人每月繳費的累積。
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