2017年南京工傷保險賠償標準詳解
為了讓大家了解更多工傷保險知識，今天yjbys社保欄目準備了2017年南京工傷保險賠償標準詳解，希望對大家有幫助!
南京工傷保險賠償標準：
第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。
第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;
(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。
經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
第三十八條工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。
第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的`，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。
第四十條傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況適時調(diào)整。調(diào)整辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
第四十一條職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災(zāi)中下落不明的，從事故發(fā)生當月起3個月內(nèi)照發(fā)工資，從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。生活有困難的，可以預(yù)支一次性工亡補助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的，按照本條例第三十九條職工因工死亡的規(guī)定處理。
延伸閱讀：南京工傷保險待遇標準上調(diào)
南京市工傷保險待遇標準又提高了。昨天，記者從南京市人社局了解到，南京市調(diào)整2016年度工傷保險定期待遇標準，調(diào)整從2016年7月1日起執(zhí)行，下半年增發(fā)的部分將會補發(fā)。
據(jù)了解，這次待遇調(diào)整對象為三大類人群。第一類是2016年6月30日(含30日，下同)前，因工致殘經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為一級至四級的職工; 第二類是2016年6月30日前，因工致殘經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為五級至六級，企業(yè)難以安排工作，已按月領(lǐng)取傷殘津貼的職工; 第三類是2016年6月30日前，因工死亡職工符合供養(yǎng)條件的供養(yǎng)親屬。
按照調(diào)整的標準，傷殘等級為一級至四級的工傷職工在原享受傷殘津貼標準基礎(chǔ)上調(diào)整，一級每月增加330元，二級每月增加296元，三級每月增加275元，四級每月增加254元。調(diào)整后，一級傷殘津貼低于2816元/月的補足到2816元/月，二級傷殘津貼低于2660元/月的補足到2660元/月，三級傷殘津貼低于2503元/月的補足到2503元/月，四級傷殘津貼低于2347元/月的補足到2347元/月。
傷殘等級被鑒定為五級至六級并已按月享受傷殘津貼的工傷職工，由用人單位在其應(yīng)享受傷殘津貼的標準基礎(chǔ)上分別按照本次四級月增額的90%和85%進行調(diào)整。
工傷護理等級被評定為生活完全不能自理的，生活護理費調(diào)整到2841元/月; 生活大部分不能自理的，生活護理費調(diào)整到2272元/月;生活部分不能自理的，生活護理費調(diào)整到1704元/月。
工亡職工配偶的撫恤金在原基礎(chǔ)上每月增加134元，工亡職工其他供養(yǎng)親屬的撫恤金在原基礎(chǔ)上每月增加110元。
另外，此次南京調(diào)整工傷保險待遇標準，十一區(qū)統(tǒng)一執(zhí)行。江寧區(qū)、浦口區(qū)、六合區(qū)、溧水區(qū)和高淳區(qū)統(tǒng)一按照通知規(guī)定執(zhí)行。
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