太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及基數(shù)

時(shí)間：2020-09-19 11:14:10 工傷保險(xiǎn) 我要投稿

2016太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及基數(shù)

　　太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少?太原工傷保險(xiǎn)賠償范圍是怎么樣的?下面就是YJBYS小編為大家整理的2016太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及基數(shù),僅供參考!

　　2016太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及基數(shù)

　　太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

　　1、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況，分別確定各用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別。

　　2、根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，將行業(yè)劃分為3個(gè)類別：一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)，二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實(shí)行3種不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率。

　　3、不同工傷風(fēng)險(xiǎn)類別的行業(yè)執(zhí)行不同的工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率。各行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別對(duì)應(yīng)的全國(guó)工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率為，一類至八類分別控制在該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。

　　4、用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi)，不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)，用人單位屬二、三類行業(yè)的，費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。

　　溫馨提示：

　　1、工傷保險(xiǎn)費(fèi)用是由單位繳納，非個(gè)人繳費(fèi)。

　　2、用人單位的初次繳費(fèi)費(fèi)率，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定，以后由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，1-3年浮動(dòng)1次。

　　3、具體的分類及繳納費(fèi)率情況請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫C(jī)構(gòu)。

　　太原工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)：

　　隨著每年社保繳費(fèi)基數(shù)定格月的到來(lái)，6月16日，太原市人社局發(fā)布消息，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)(下稱三項(xiàng)保險(xiǎn))繳費(fèi)工資基數(shù)已確定。

　　那么新的一年太原市社保繳費(fèi)基數(shù)是多少呢?據(jù)人社局消息，2014年全省非私營(yíng)單位從業(yè)人員年平均工資為48969元，這將被作為2014年度在崗職工平均工資。

　　因此，人社局規(guī)定，從2015年1月至12月，職工本人2014年度月平均工資收入低于2014年度全省在崗職工月平均工資60%的，以2448元作為繳納三項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù);高于2014年度全省在崗職工月平均工資300%的，以12242元作為繳納三項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)。靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)按2448元/月核定。

　　另外，根據(jù)規(guī)定，靈活就業(yè)人員的大病醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(目前為每人每年96元)從個(gè)人賬戶中予以劃撥繳納。按照農(nóng)民工參保辦法立戶參加工傷保險(xiǎn)的農(nóng)民工繳費(fèi)基數(shù)按照用人單位支付農(nóng)民工的全部報(bào)酬確定，但不得低于2448元/月，不得高于12242元/月。

　　太原工傷保險(xiǎn)賠償范圍：

　　第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

　　(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

　　(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

　　(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

　　(四)患職業(yè)病的;

　　(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

　　(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

　　(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

　　第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：

　　(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;

　　(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的';